2024年山东理工大学招聘20人简章
一、招聘单位简介
山东理工大学创建于1956年，坐落在齐国故都、中国陶瓷名城、世界足球起源地——山东淄博，是一所以工为主、理工结合、文理渗透、多学科协调发展的教学研究型大学，是山东省重点建设的应用型人才培养特色名校和高水平大学建设单位，首批国家级“卓越工程师教育培养计划”试点单位、国家知识产权试点高校、教育部首批高等学校科技成果转化和技术转移基地、全国教育信息化试点优秀单位、山东省产学研合作创新突出贡献高校、山东省首批文明校园。
学校学科涵盖工学、理学、农学、管理学、经济学、文学、法学、教育学、艺术学9个门类。有博士后科研流动站3个，博士学位授权一级学科4个，硕士学位授权一级学科25个，硕士专业学位授权类别22个。农业工程、机械工程、化学工程与技术等3个学科入选山东省一流学科，农业工程、机械工程、电气工程（培育）等3个学科入选山东省高水平学科，化学、工程学、材料科学、农业科学等4个学科进入全球排名前1%。有本科招生专业76个，其中国家级一流本科专业建设点25个、省级一流本科专业建设点13个，14个专业通过了工程教育专业认证，2个专业通过了师范类二级专业认证。
学校大力实施人才优先精准发展战略，坚持引育并举，着力打造师德高尚、业务精湛、结构优化、富有活力的高水平人才队伍。现有教职工2816人，专任教师2189人，其中正高级职称344人。有国家级教学团队2个、省级教学团队7个、山东省黄大年式教师团队3个、山东省干事创业好团队1个、山东省高等学校青创科技计划创新团队41个。
二、招聘岗位和人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，面向社会公开招聘初级岗位工作人员20人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.应聘初级岗位年龄应在35周岁以下（1988年4月以后出生），其中辅导员岗位应在30周岁以下（1993年4月以后出生）；
4.热爱高等教育事业，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
5.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。
（二）岗位条件
其他条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。
（三）现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位，不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过山东省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.shandong.gov.cn）和山东理工大学网站（http://www.sdut.edu.cn）等网站面向社会发布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1.报名
报名时间：2024年4月23日9:00—4月29日16:00
报名方式：
应聘人员须在规定时间内登录山东理工大学人才招聘平台（http://newmember.sdut.edu.cn/rserqi/sys/zpglxt/login/index.do），选择相应报名岗位如实填写、提交相关个人信息资料，并及时关注招聘平台发送的消息。上述招聘岗位的各类通知均通过山东理工大学人才招聘平台或学校人力资源处网站（https://rshch.sdut.edu.cn/）发布，不再进行电话通知，请考生自行关注查询，因个人原因未及时查看通知消息而影响考试，后果自负。
每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。
其他报名材料包括：
（1）国家承认的学历和学位证书、相应资格证书、研究方向证明、身份证等扫描件；
（2）普通高校2024届毕业生应聘的，提交学校核发的就业推荐表扫描件，并于2024年7月31日前取得相应学历学位证书；
（3）香港和澳门居民中的中国公民应聘的需提供《港澳居民来往内地通行证》扫描件，台湾学生和居民应聘的需提供《台湾居民来往大陆通行证》扫描件；
（4）与国（境）内普通高校毕业生同期毕业的留学回国人员应聘的，需提交2024年7月31日前可取得学历学位证书和学历学位认证材料的承诺书及能够证明所学专业等岗位要求条件的有资质机构出具的翻译资料扫描件（对已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国人员应聘的，需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，和2024年7月31日前可取得国（境）外学历学位认证的承诺书）；
（5）在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对出具应聘介绍信确有困难的在职人员，经本人承诺，招聘单位同意，可在考察或体检时提供；无单位人员应聘的，须提交人才服务中心开具的档案存放证明；招聘岗位有工作经历（省级以上优秀运动队、职业体育俱乐部运动队训练经历）要求的，应聘人员需提供用人单位出具的工作经历（省级以上优秀运动队、职业体育俱乐部运动队训练经历）证明和人社部门出具的缴纳养老保险情况的证明；
（6）应聘辅导员岗位的，除提交上述材料外，还须提交校级及以上优秀学生干部/优秀团干部证书，《中国共产党党员组织关系证明》（附件2）、《主要学生干部任职证明》（附件3）。其中主要学生干部的条件为：本科或研究生期间曾担任校（院）团委（团总支）组织部长、宣传部长及以上团干部职务，校（院）学生会、研究生会部长及以上学生干部职务，党支部书记职务，本科期间曾担任班长、班级团支部书记，以上职务任职须满一届（不少于10个月）。
报名结束后，应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，取消此岗位招聘计划。计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的情况，在山东理工大学人力资源处网站予以公布。
2.资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交个人信息资料。进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
（三）考试
考试分为笔试和面试，具体时间、地点等事宜通过山东理工大学人力资源处网站公布。
1.教练员岗位、教师1-4岗位考试采取先面试后笔试的方式进行。
（1）面试
面试采取课堂试讲和技能测试的方式进行（试讲成绩占30%，技能测试成绩占70%）。主要测试应聘人员对专业知识的课堂运用能力、教学方法与业务技能等综合素质。
面试总分为100分，设定面试合格分数线80分，面试结束后当场公布面试成绩，并从达到面试合格分数线的应聘人员中，按面试成绩由高分到低分按招聘计划1:3的比例依次确定进入笔试人选。面试合格人数出现空缺的，取消招聘岗位；达不到规定比例的，按实有合格人数确定笔试人选。
面试人选面试前未在规定时间内向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。
（2）笔试
笔试主要考察应聘人员与岗位相适应的基础知识和专业知识。总分为100分，设定合格分数线60分。达到笔试合格分数线的方可进入考察体检范围。
笔试结束后，按面试成绩占60%和笔试成绩占40％的比例百分制合成考试总成绩。面试成绩、笔试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察体检范围人选。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。
2.教师5-7岗位，辅助1岗位和辅导员岗位考试采取先笔试后面试的方式进行。
（1）笔试
笔试主要内容根据专业及岗位特点确定。主要测试应聘人员所必需的公共基础知识和与岗位相适应的专业知识。笔试总分100分，设定合格分数线60分。
笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘岗位和招聘人数，按1:3的比例以笔试成绩由高分到低分依次确定面试人选；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选。
（2）面试
教师5-7岗位面试采取课堂试讲和现场答辩的方式进行（试讲成绩占50%，现场答辩成绩占50%）。课堂试讲主要测试应聘人员对专业知识的课堂运用能力、教学方法与技能等。现场答辩主要测评应聘人员的专业知识、业务常识、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力等。
辅助1岗位面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘人员的相关专业知识、业务能力、公共管理能力及综合素质。
辅导员岗位面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘人员从事岗位工作所具备的敬业精神、语言表达、组织协调和应急处理等能力。
面试总分为100分，设定面试合格分数线80分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试结束后当场公布面试成绩。
达到面试合格分数的人员，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选；如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，面向社会公布，依次等额组织考察、体检。
考察采取函调、查阅档案、个别谈话、重点走访等方式，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况，以及是否具有应当回避的情形，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发﹝2017﹞2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。
体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
（五）公示聘用
考试、考察、体检合格的拟聘人员，在山东理工大学人力资源处网站公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者经查反映问题不影响聘用的，报省事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续；聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员均为我校正式职工。工资及福利按照国家、山东省事业单位相关标准执行。
六、其他
未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。
七、联系人及联系方式
（工作日：8:00-11:30，14:00-17:30）
岗位咨询电话：详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
人力资源处联系人：王老师
人力资源处联系电话：0533-2780019
监督电话：0533-2789002
附件：
山东理工大学
2024年4月22日
2024年黑龙江省卫生健康委员会直属事业单位招聘16人公告
根据工作需要，黑龙江省卫生健康委员会拟面向社会公开招聘黑龙江省卫生健康发展研究中心、黑龙江省妇幼保健院和黑龙江省眼病防治所三家直属事业单位编制内工作人员16名。具体事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
（一）黑龙江省卫生健康发展研究中心
1.隶属于黑龙江省卫生健康委员会，公益二类，按正处级事业单位管理，经费形式为财政差额拨款。
2.主要职责：承担卫生健康事业发展和国民健康相关公共卫生政策研究以及国家和省级期刊杂志编辑、出版和发行工作。
3.办公地点：哈尔滨市香坊区中山路112号。
（二）黑龙江省妇幼保健院
1.隶属于黑龙江省卫生健康委员会，公益一类，按正处级事业单位管理，经费形式为财政全额拨款。
2.主要职责：承担妇女保健、围产保健、儿童保健、计划生育技术服务及常见病防治；全省妇幼保健、生殖健康领域基本公共卫生服务、重大公共卫生服务项目工作；全省妇幼保健、计划生育技术服务人员的业务培训、技术指导与业务能力建设等工作。
3.办公地点：哈尔滨市道外区承德街253-3号。
（三）黑龙江省眼病防治所（黑龙江省眼科医院）
1.隶属于黑龙江省卫生健康委员会，三级甲等专科医院，公益二类，按正处级事业单位管理，经费形式为财政差额拨款。
2.主要职责：承担儿童青少年近视监测、预防和治疗，并开展相关培训和宣传工作；为人民群众身体健康提供医疗、康复、预防、保健、防盲等相关社会服务。
3.办公地点：黑龙江省哈尔滨市南岗区大成街265号。
二、招聘岗位需求计划
（一）具体招聘单位、岗位、人数、专业、资历等情况详见《黑龙江省卫生健康委员会2024年部分直属事业单位公开招聘工作人员计划表》（附件1）。
（二）学历为国家教育部承认的大学本科及以上学历。港澳台地区和国外院校毕业的人员，须有教育部留学服务中心的国(境)外学历学位认证书。
（三）年龄为18周岁以上、35周岁及以下（1988年4月28日至2006年4月28日期间出生），具备岗位相关专业的博士研究生学历和岗位相关专业技术中级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员可放宽至40周岁（1983年4月28日后出生），具有岗位相关专业技术高级职称（含相对应的专业技术类职业资格）和新冠疫情防控一线编制外医务人员年龄可放宽至45周岁（1978年4月28日后出生）。
（四）经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（住院医师规范化培训合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业一致）。
（五）报考人员所学专业及研究方向必须与所报专业相符；临床医疗工作岗位考生必须取得相应资格证书。
三、招聘条件
应聘对象须满足附件1中学历、专业、资历等要求，同时须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导。
（三）热爱卫生健康事业，具有良好的职业素质和道德品行。
（四）具有招聘岗位职责要求的专业水平，有良好的身体素质、心理素质。
（五）服从招聘单位对岗位的安排和调整。
具有下列情形之一人员不得报考：
（一）不符合岗位招聘条件的人员。
（二）现役军人。
（三）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。
（四）受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
（五）报考者不得报考聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
（六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、考试
考试采取笔试和面试相结合的方式，先笔试，后面试。笔试总成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占考试总成绩的比例为40%。考试总成绩＝〔（笔试成绩+政策性加分）×60%〕+（面试成绩×40%）。笔试成绩、面试成绩均取小数点后2位数（不四舍五入）。
（一）网络报名
1.报名采用网络报名的方式进行，报名网站为英才考试网(www.ycksw.net)。报名时间为2024年4月28日-5月27日9：00-17：00，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
2.报考人员进入英才考试网(www.ycksw.net)，在首页“正在进行的考试”中点击“报名入口”进行报名，考生需要实名注册，注册成功后，浏览选择岗位，填写报名信息、上传本人近期蓝底或白底免冠2寸电子照片（美颜照、生活照、风景照不予审核），完成报名。
3.符合《省政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）、《黑龙江省人民政府关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）、《黑龙江省人民政府办公厅关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（黑政办明传〔2020〕13号）文件规定享受加分政策的考生，填写报名信息时必须在“基层服务项目”栏目进行选择标注，否则视为自动放弃，同时具备多个加分条件的考生，只取其中一个最高加分项目，不累计加分，政策性加分计入笔试总成绩。项目生应为服务期满且考核合格人员。疫情防控一线医务人员应为认定之日起至本公告发布之日止三年内人员。
4.岗位查询、网络报名、照片上传、准考证打印、成绩查询等均通过英才考试网考生报名系统进行。对网上报名流程、方法等问题需要咨询时，可致电技术咨询电话：400-100-6624。
（二）网上审核
1.用人单位于2024年4月30日-5月28日8:30--17:00期间登录英才考试网（www.ycksw.net），受理本单位报考人员网上申请，进行网上审查。报考人员应及时登录报名网站查询资格审核结果。资格审核通过的考生，不得再改报其他岗位。2024年5月27日17：00前报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以取消当前岗位报名改报其他岗位，2024年5月27日17：00以后报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能改报其他岗位。对资格审核结果有异议的，可以在2024年5月27日17：00前提请仲裁，仲裁由黑龙江省卫生健康委员会直属事业单位公开招聘领导小组办公室（以下简称领导小组办公室）负责。仲裁通过的视为报名成功；仲裁未通过的，说明考生不符合此岗位报考条件，考生可取消当前岗位报名，改报其他岗位或放弃报名。
2.同一岗位招聘计划人数与通过笔试资格审核（包括现场确认）人数比例原则上不低于1:3，达不到这一比例，减少该岗位招聘人数或者取消该岗位招聘。急需、短缺专业，由用人单位提出申请，经领导小组办公室同意，可适当降低比例。
（三）现场确认
1.各用人单位自行组织现场确认和考生的资格审核工作。现场确认和资格审核的时间为2024年5月30日上午8:30-11:30，下午14:00-17:00期间（具体时间详见“现场确认和资格审核的时间、地点及联系人”）。通过网上审核的考生需携带《资格审查材料清单》（附件2）要求的有关材料原件及复印件到指定地点进行现场确认。2024年应届毕业生还须提供《应届毕业生证明》（附件3）。
现场确认和资格审核的时间、地点及联系人：
2.符合《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）要求享受政策加分的考生，持省级主管“项目办”出具的相关证明材料进行加分确认；符合《黑龙江省人民政府关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）要求享受政策加分的考生，持退伍证书进行加分确认；符合《黑龙江省人民政府办公厅关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（黑政办明传〔2020〕13号）抗疫一线医务人员要求享受政策加分的考生，持黑龙江省卫生健康委员会、黑龙江省人力资源和社会保障厅、黑龙江省财政厅审核认定的“新冠肺炎防控一线医务人员临时性工作补助和特殊补助审批表”进行加分确认。
3.现场资格审查后，各类证件、证书等原件返还报考人员，复印件用人单位留存。
（四）缴费
现场确认通过考生，根据《黑龙江省财政厅黑龙江省发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2020〕3号）规定，现场缴纳笔试费用每人每科45元。
（五）准考证打印
缴费考生于2024年6月15日-21日9:00-16:00期间，登录英才考试网（www.ycksw.net）自行打印准考证。
（六）笔试
1.笔试主要测试岗位所需的专业知识与能力。
2.考生按准考证上的时间、地点和要求，携带本人身份证、准考证、2B涂卡铅笔和0.5黑色签字笔参加笔试。笔试时间拟定2024年6月22日，具体时间、地点详见准考证。
3.笔试满分为100分，笔试结束后进行雷同试卷鉴定，认定为雷同试卷的笔试成绩无效。笔试成绩拟定于2024年7月19日通过黑龙江省卫生健康委员会官网和英才考试网对外公布。
4.笔试试卷采取机器阅卷，不受理除缺考、违纪、零分外的成绩复核申请。
（七）面试
1.面试工作由用人单位负责组织实施。
2.根据笔试总成绩由高分到低分，按照招聘岗位人数1:3的比例确定进入面试人选（若按比例确定的最后一名笔试总成绩出现并列时，则符合条件的并列人员同时进入面试），达不到这一比例的，减少该岗位招聘人数或者取消该岗位招聘。急需、短缺专业，由用人单位提出申请，经领导小组办公室同意，可适当降低比例。非考生本人原因，面试当天出现1：1比例的招聘岗位，考生面试成绩应达到其所在面试考官小组同一套面试题本面试的所有考生平均分（含）以上。
3.进入面试人员名单在黑龙江省卫生健康委员会官网和英才考试网公示5个工作日。
4.面试采取结构化面试方式，满分为100分。面试成绩现场向考生公布并签字确认。面试环节全程录像，录像及评分有关资料保存1年。
五、考核与体检
根据岗位招聘人数和报考人员考试总成绩，从高分到低分，按照招聘岗位1:1比例等额确定考核、体检对象。进入考核与体检程序的考生名单将在黑龙江省卫生健康委员会官网和英才考试网对外公布。
（一）考核
1.面试合格人员进入考核程序。报考同岗位考生考试总成绩出现并列，依次以笔试总成绩高者进入考核环节。
2.根据拟聘用岗位的要求,采取实地走访、同考核人选面谈、查阅人事档案或学籍档案、查询社会信用记录、函调等多种形式,全面了解考核对象政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、遵纪守法、职位匹配等方面的情况。
3.因考核不合格出现的空额，应从报考同一岗位参加面试考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补进行考核。递补只进行一次。
（二）体检
1.考核合格人员进入体检程序。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检费用考生自理。
2.因体检不合格出现的空额，从报考同一岗位参加面试考生中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。递补只进行一次。
六、签约聘用
（一）根据考核、体检结果确定拟聘用人选，并在黑龙江省卫生健康委员会官网和英才考试网公示7个工作日。公示期间，对反映有问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；对反映有影响聘用问题并查实的，不予聘用，所空名额不再递补。
（二）公示期满无异议的，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，享受国家及黑龙江省统一规定的事业单位工作人员相关待遇。
（三）聘用人员实行试用期制度，新聘用人员试用期为6个月（应届毕业生12个月），最低服务年限5年（含试用期），在此期间不得通过考试（遴选）、调动、借调等方式离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
七、注意事项
（一）本次招聘所有信息均通过黑龙江省卫生健康委员会官网（wsjkw.hlj.gov.cn）、英才考试网(www.ycksw.net)及用人单位网站发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解招聘工作进程，同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。
（二）凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、笔试、面试、考核、体检、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。
（三）违纪违规行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理。
（四）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
本公告未尽事宜，由领导小组办公室讨论决定。
政策咨询电话：0451-85971115(领导小组办公室)
监督电话：0451-87258413
特此公告。
黑龙江省卫生健康委员会
2024年4月28日
2024年云南楚雄姚安县农业农村局农业紧缺专业技术人才招聘公告
根据《楚雄州人力资源和社会保障局关于印发楚雄州事业单位公开招聘工作人员实施意见的通知》（楚人社发〔2013〕16号）精神，经姚安县人民政府同意，报请楚雄州人力资源和社会保障局批准，姚安县农业农村局局属事业单位2024年公开招聘农业紧缺专业技术人才4名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
2024年姚安县农业农村局计划公开招聘农业紧缺专业技术人才4名。具体为：局属事业单位县乡村产业发展中心花卉技术岗位1名，县农业技术推广中心花卉技术岗位1名，县动物卫生监督所动物卫生监督岗位1名，县农业环境保护监测站农业环境资源保护岗位1名。详见《姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘岗位信息表》。
二、招聘条件
（一）招聘范围
凡符合招聘基本条件和《姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘岗位信息表》要求具体条件的人员均可报名参加应聘。
（二）招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业精神和为人民服务的精神。
3.身体健康，具有正常履行岗位职责所需的身体条件。
4.学历及年龄：硕士研究生及其以上学历；年龄要求在18周岁以上30周岁及以下，即1994年5月1日（含1994年5月1日）以后出生。
5.具备招聘岗位所要求的学历、专业及其他资格条件。
6.符合招聘公告规定的具体岗位条件。
（二）有下列情形之一的不得报名
1.受党纪、政纪处分尚未解除处分或正在接受纪律审查的。
2.受刑事处罚或正在接受司法调查的。
3.有违法违纪嫌疑正在接受审查的。
4.受行政拘留（含）以上及其它按法律法规规定不符合（参照公务员不得录用条款）应聘条件的。
5.吸毒人员（含吸毒史）和被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
6.在国家机关、国有企事业单位的在编在职工作人员。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告
在楚雄州人力资源和社会保障局网站发布招聘公告。
（二）报名
1.报名方式：报名采取线上报名方式进行，不接受线上报名以外的其它任何形式的报名，每人限报1个岗位。
2.报名时间：2024年5月8日至5月20日上午8：00至下午17:30。
3.报名时应聘人员应提供的材料：①《姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘报名资格审查表》（须粘贴小一寸彩色近期免冠照，填写完整，主要经历从高中入学开始填报）；②本人有效居民身份证（正反面）或《户口本》复印件；③毕业证书及从学信网下载的教育部学籍在线验证报告、教育部学历证书电子注册备案表，无法通过扫码认证（在线认证）的一律视为无效学历；2024年毕业的考生必须于2024年7月31日前取得并提交以上相应证书原件，否则取消聘用资格，造成后果由本人承担；④《姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘应聘人员诚信承诺书》（本人手写签名按手印）。
4.报名材料提交方式：应聘人员将应提供材料按顺序扫描成一份PDF文档，文件名称命名为“姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘XX岗位报名文件＋姓名”。全部资料打包成压缩文件后上传至指定邮箱：cjs514461@126.com。
5.报名注意事项：应聘人员需注意报名起止时间，在报名时间段之外的报名一律无效。应聘人员所填信息、上传材料、所留电话号码，必须真实准确无误，若所填信息错误或预留手机号码错误，导致资格审查不合格或无法与本人取得联系的，所产生的后果由应聘人员自行承担；若提供虚假材料，弄虚作假、隐瞒真实情况不符合报名条件的一律取消报名资格，一切后果由本人负责。
（二）资格初审
1.资格初审时间：2024年5月21日。报名开始后，由姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘工作领导小组组织工作人员对应聘者报名时上传提交的材料进行资格初审，资格初审的主要内容是：应聘者是否符合所报岗位规定的范围对象和学历、专业及其他资格条件；是否符合应聘的其他要求。资格初审结果不作为是否符合招聘条件的最终认定结果，因本人不真实准确填写信息、弄虚作假或不按要求操作造成的一切后果由本人负责。资格初审结果以电话通知方式告知本人。
2.若资格初审合格人数未达到招聘岗位人数2倍的，取消该岗位招聘
（三）考试
1.方式一：若资格初审合格人数与招聘岗位数超过3:1的岗位，采用专业素质考试（笔试）+面试进行。笔试内容为报考岗位专业基础知识，笔试设定分值为100分，笔试时间为90分钟。笔试最低合格分数线为60分，达到笔试合格分数线且排名在前3名者进入面试，第三名成绩并列的一并进入面试。笔试成绩在现场公示，并以电话方式告知本人。笔试不指定教材，不委托任何机构组织培训。
笔试时间：2024年5月26日9:00—10:30，地点：姚安县教师进修学校。
2.方式二：若资格初审合格人数与招聘岗位数小于或等于3:1的岗位可直接进入面试。
3.面试
（1）面试采用结构化面试进行，面试测评的内容为：知识储备和知识结构、专业能力、分析判断能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、举止仪表、自我情绪控制、求职动机等与应聘岗位的匹配性要素等。每位考生面试时间为20分钟。面试分数的具体计算方法按试题评分要求、规则确定。面试时间、地点及具体要求以单位发出的《面试通知》为准。面试成绩在面试现场公布。
（2）考生成绩待面试工作结束后在姚安县人民政府网站（http://www.yaoan.gov.cn/）进行公示，接受社会监督。
4.最终成绩以面试得分为拟聘人员成绩，面试成绩低于70分的视为面试不合格，不得参与后续考察和体检。
（四）资格复审
1.招聘工作领导小组根据应聘人员面试得分，从高分到低分的顺序按岗位招聘计划1:1的比例等额确定进入资格复审人员，若出现面试成绩相同，按双一流建设学科、双一流院校毕业、在校期间担任过学生会干部、优秀毕业生、具有岗位对应的职业资格（或专业技术等级）证书、本地生源的顺序优先确定进入资格复审人员，按上述顺序还不能确定的进行加试（面试），资格复审贯穿招聘工作全过程。
2.资格复审在所有考试结束后进行，由姚安县农业农村局2024年农业紧缺专业技术人才公开招聘工作领导小组组织。资格复审时报考人员须提供的主要证件：居民身份证或户口本、毕业证、学信网有效期内的教育部学历证书电子注册备案表和教育部学籍在线验证报告等有关材料原件。
资格复审审核报考人员是否具备招聘岗位要求的所有具体条件，凡不具备招聘条件中的任何一项或资格复审时不能提供相关证件原件材料的，即视为不符合招聘条件。资格复审不合格或逾期未参加资格复审的报考人员，终止后续聘用程序。
（五）体检、考察及聘用
1.体检：由姚安县农业农村局及用人单位组织资格复审合格的考生到定点医院体检，标准参照现行公务员录用体检标准执行，体检费用由应聘人员自理。体检时间等具体事宜由姚安县农业农村局另行通知。
2.考察：体检合格进入考察政审，由姚安县农业农村局及用人单位对体检合格的应聘人员进行考察。主要考察应聘人员是否具备招聘基本条件，内容包括：德、能、勤、绩、廉情况及岗位匹配程度，审核应聘人员档案、查询被执行失信记录、违法犯罪等情况。
3.确定拟聘人选和公示：经考察、政审合格的人员按相关规定在楚雄州人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清问题后再决定是否聘用。
4.办理聘用手续：公示期满未发现违反相关规定和纪律的拟聘用人员，由用人单位通知填写《云南省事业单位聘用人员审批表》，按规定程序办理聘用审批手续。聘用人员与招聘单位签订聘用合同上岗，试用期按相关规定执行。根据相关规定，紧缺人才引进最低服务年限为5年，服务期内不得调动（借调）。招聘人员须与用人单位签订服务协议。
（六）递补
报考人员资格复审、体检、考察、公示等环节有不合格、逾期未参加、提交书面放弃申请的，可按照该岗位综合成绩从高分到低分的顺序依次递补，面试成绩低于70分的不再递补，拟聘人员开始公示后不再递补。
四、本公告涉及的相关事项由姚安县农业农村局负责解释
特别提示：凡参加报名人员即视为已知晓本公告所有内容，应聘人员须留下有效联系电话，因所填写联系电话不能取得联系，影响招聘工作的，即视为自动放弃招聘资格。考试、体检等事项通过公告、电话或当面告知等方式通知，报考人员不按时参与招聘相关工作的，视为自动放弃，责任由应聘人员自负。
未尽事宜请来电咨询：姚安县农业农村局（0878－6042308），13638795050（陈老师）。
五、监督举报电话
1.楚雄州人力资源和社会保障局（0878—3389685）
2.姚安县人力资源和社会保障局（0878—6015016）
附件：
姚安县农业农村局
2024年4月26日
2024年甘肃省中医院招聘15人公告
甘肃省中医院创建于1953年12月，是一所集医疗、教学、科研、康复、保健和急救于一体的三级甲等中医院；甘肃中医药大学第一附属医院，兰州大学等10所省内外高等院校的教学医院；甘肃省城乡居民医保、甘肃省省直医保、兰州市医保、兰州市工伤医保定点医院；第二批国家中医临床研究基地项目建设单位，国家中医药传承创新工程项目建设单位，国家中医住院（全科医生）医师规范化培训基地和中华中医药学会中药临床药师培训基地。2007年托管了甘肃省中医药研究院。
截至2024年1月，医院占地209亩（包括医院主院区、东院区和白银科研制剂中心占地），开放病床2097张，医院及省中研院共有职工2397名，其中专业技术人员2261名（副高级以上专家513名）。拥有“国医大师”王自立，“长江学者”“全国专业技术人才”“全国名中医”张志明，“岐黄学者”“卫生部有突出贡献中青年专家”李盛华，“全国名中医”廖志峰，“卫生部有突出贡献中青年专家”李妍怡等一批在全国和省内外有较高知名度的医学专家。医院有先后享受国务院政府特殊津贴的优秀专家11名，甘肃省领军人才6名，甘肃省优秀专家7名，甘肃省名中医46名，全省卫生行业骨干人才5名，“青年岐黄学者”1名，优秀青年人才13名。
医院现有国家区域中医（专科）诊疗中心建设培育项目2个，国家临床重点专科3个；国家中医药管理局重点学科5个；国家中医药管理局重点专科7个；省级中医药重点专科19个；甘肃省临床医学中心2个，甘肃省临床医学研究中心3个。
2024年，医院根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》（甘办发〔2011〕22号）规定和实际工作需要，决定采取公开考核招聘方式，招聘紧缺专业人才15人（见附件1：《甘肃省中医院2024年公开考核招聘紧缺专业人才（第二期）岗位列表》，以下简称“岗位列表”）。
现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。
2.遵守宪法和法律，品行良好。
3.具有岗位所需的学历、学位、专业及技能等条件。其中，毕业证上标注的学历及专业应当与招聘岗位要求的学历及专业一致。
4.年龄条件：博士研究生为1984年1月1日以后出生的人员，硕士研究生为1994年1月1日以后出生的人员，应届毕业生不受年龄限制。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.具备岗位要求的其他条件（见“岗位列表”）。
7.医师岗位应聘人员须取得医师资格证，须通过住院医师规范化培训并取得合格证书。往届生提供住院医师规范化培训合格证书，应届毕业生提供规培证明。
二、报名
报名从本公告发布之日起至2024年5月12日截至，报名采取网络报名（电子邮箱）的方式。应聘人员填写《甘肃省中医院2024年公开考核招聘人才报名信息表》（附件2），将报名信息表、本人简历及以下材料投递至邮箱：gsszyyrczp@163.com，报名邮件及报名登记表以“岗位代码+姓名”命名，在邮箱投递的报名信息表同时务必扫码填写。
甘肃省中医院2024年公开考核招聘人才报名信息表
1.应届毕业生：报名信息表（xls格式）、身份证（PDF扫描件）、院校在校（表现）证明（PDF扫描件）、执业医师资格证（PDF扫描件）、其他岗位条件的相关证明（PDF扫描件）、个人简历，有工作单位的应聘人员还须提供有人事管理权限的部门同意报考的证明（PDF扫描件）。
2.往届毕业生：报名信息表（xls格式）、毕业证（PDF扫描件）、学位证（PDF扫描件）、身份证（PDF扫描件）、档案所在地证明、其他岗位条件的相关证明（PDF扫描件）报名，有工作单位的应聘人员还须提供有人事管理权限的部门同意报考的证明或离职证明（PDF扫描件）。
3.应聘人员提交的报名信息表和证件扫描件必须一致，各项信息须真实、准确、完整、有效，且符合公告条件，应届硕士研究生院校在校（表现）证明须注明研究方向、往届毕业生提供研究方向证明，对提供不实信息而影响报名审核结果，一经发现取消应聘资格。
办理聘用手续时未取得“毕业证”、“学位证”及未达到其他条件要求的应聘人员和提供虚假材料、填报虚假信息的应聘人员，不予聘用。
三、资格审查
1.资格初审在报名后进行，并将资格初审结果等相关事项通过报名邮箱通知考生。
2.资格复审在考核前进行现场审核，资格复审及考核具体要求、时间、地点采取电话告知或医院官网公告的方式通知考生。不符合应聘条件、提供虚假材料或不能按时参加资格复审的应聘人员，将取消考核资格。
四、资格复审及考核
报考人员须进行资格复审，复审通过后方可参加面试。面试由甘肃省中医院按照《甘肃省事业单位公开招聘人员面试工作规则（试行）》组织实施，采取结构化面试方式进行。参加面试人员以现场签到的人员为准。资格复审及面试考核程序、时间、地点等在甘肃省中医院官网另行通知公布。
五、体检
按照岗位计划和排名等额确定体检人选，体检安排通知考生本人。体检在三甲以上综合医院进行，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）文件执行。体检项目有问题或考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结果通知后3日内申请复检一次或由甘肃省中医院安排复检，复检只进行1次，结论以复检结论为准。体检和复检费用由考生自理。
应聘人员应严格遵守体检规定和要求，如发现他人替检、弄虚作假、隐瞒影响聘用的情况导致体检结果失真的违纪违规行为，不予聘用；体检不合格的不予聘用。
六、考察
面试结束后甘肃省中医院结合人事档案对应聘人员政治素质及德、能、勤、绩等情况进行全面考察，并对应聘人员资格条件进行复审。对应聘前有工作单位的人员联系原单位考察，对国外留学人员要与相关部门协调，考察其在国外期间的工作、学习、生活等相关情况。
应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，不予聘用；考察不合格的不予聘用。
七、公示
甘肃省中医院将考核、体检及考察合格的拟聘人员名单在官网（http://www.gszyy.com/）进行公示，公示时间为7天。
八、审批备案
甘肃省中医院对公示无异议的拟聘人员办理审批手续，2024年8月1日前未取得岗位要求的毕业证、学位证的，毕业及学位信息在“中国高等教育学生信息网”、“中国学位与研究生教育信息网”无法查询，不能提供公告要求其他资格证书，提供虚假材料、填报虚假信息，出现以上任一情况的应聘人员不予审批，审批不合格不予聘用。审批过程中出现的岗位空缺不再递补。由甘肃省中医院会议审议拟聘人员并报省人社厅备案。
九、聘用
经省人社厅备案后的拟聘人员，按照岗位设置管理有关规定，由甘肃省中医院确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇，并按规定办理档案、户籍迁转等相关手续。
十、其他事项
1.在此次招聘过程中凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。
2.公开考核招聘工作在纪委监督下进行。应聘人员在招聘过程中对招聘工作若有异议，可向医院纪检监察部门反映。
监督电话：纪委办公室 0931-2687885
组织人事处 0931-2687243
十一、联系方式
地址：甘肃省兰州市七里河区瓜州路418号
联系人：甄老师
联系电话：0931-2687243 13919852831
报名邮箱：gsszyyrczp@163.com
甘肃省中医院
2024年4月28日
