2022广西防城港市直属机关幼儿园、防城港市苗壮幼儿园招聘笔试考生疫情防控须知
根据自治区新冠肺炎疫情防控相关规定和要求，为切实保障广大考生、考务工作人员生命安全和身体健康，确保022年度防城港市直属机关幼儿园、市苗壮幼儿园公开招聘教师笔试工作安全有序进行，现就有关考生应考疫情防控要求通告如下。
一、考前10天起，考生应通过智桂通微信小程序或爱广西手机APP实名申领广西健康码，并自我健康观察7天，及时更新广西健康码和通信大数据行程卡状态。
二、考前10天起，考生应避免前往国(境)外、国内疫情中高风险地区、中高风险地区所在县(市、区)或直辖市街道(镇)、有本土疫情的县(市、区)或直辖市街道(镇)旅行居住;避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国(境)外人员接触;避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。
三、跨省份、跨设区市参加考试的考生返港前48小时和到达后12小时内需向居住地所在社区报备，健康管理措施按《自治区新冠肺炎疫情防控指挥部关于进一步精准做好返桂来桂人员及区内流动人员健康管理工作的通知》(桂新冠防指发〔2022〕86号)、《新型冠状病毒肺炎防控方案(第九版)》等文件执行。
(一)高风险地区返港来港考生，需至少提前10天到达考点所在地区，实行7天集中隔离医学观察。
(二)中风险地区返港来港考生，需至少提前7天到达考点所在地区，实行7天居家医学观察。
(三)中高风险地区所在县(市、区)或直辖市街道(镇)、本土疫情发生地所在县(市、区)或直辖市街道(镇)的考生，需至少提前4天到达考点所在地区，实行3天内2次核酸检测(2次采样时间间隔24小时，须在防城港市内有资质的检测服务机构进行，2次核酸检测结果出来前须居家健康监测)。
四、请考生合理安排核酸检测时间，同时建议考前一天登陆扫码抗疫情微信小程序打印一份包含核酸检测结果、广西健康码和通信大数据行程卡绿码界面的纸质材料备用。
五、考生应至少提前90分钟到达考点，预留足够时间配合考点工作人员进行入场核验。进入考点前，须主动出示居民身份证(不在有效期内的居民身份证不能参加考试)、纸质准考证，《健康承诺书》纸质版本(详见附件)、提供本人考前48小时新冠病毒核酸检测结果阴性证明(第三点<1><2><3>类考生需提供3天内2次新冠病毒核酸检测结果为阴性证明)、广西健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)等防疫要求，方可进入考场参加考试。考生通过现场核验通道时，应保持人员间隔大于1米。考生应预留足够时间，以免影响考试。
六、考生有以下情况之一的，不得参加考试。
(一)考生进入考点时，广西健康码非绿码或通信大数据行程卡非绿码或现场测量体温≥37.3℃或不能按要求提供新冠病毒核酸检测阴性报告的考生。
(二)考试前10天内有国(境)外旅居史，且尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
(三)新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密接、次密接以及时空伴随者，且尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
(四)考前7天内有中高风险地区旅居史、中高风险地区所在县(市、区)或直辖市街道(镇)旅居史、本土疫情发生地所在县(市、区)或直辖市街道(镇)旅居史，且尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
(五)现场医疗卫生专业人员综合研判不具备考试条件的考生。
七、考生参加考试时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除核验身份时按要求摘除口罩外，进出考点、考场应全程佩戴口罩。考生在考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应立即向考务工作人员报告，并如实报告近10天的旅居史、接触史及健康状况等疫情防控信息，经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的，作出书面承诺后，由专人负责带至隔离考场进行考试。
八、考生须及时打印准考证，准考证一经打印即视同承诺已知悉本通告的所有事项。考生须按考试相关规定和疫情防控相关要求，做好参考各项准备工作。
九、考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料(信息)等情形的，按有关法律法规进行严肃处理。
十、考生应提前熟悉考点(学校)地址和交通路线,考点学校不提供停车场地，禁止停放汽车，请考生自行解决停车问题。
十一、考试期间，考生要自觉维护考试秩序，与其他考生保持安全防控距离，服从现场工作人员安排，考试结束后按规定有序离场，不得在考点学校内逗留、聚集。
十二、考试结束后注意自我健康监测
所有考试人员及工作人员考试及工作结束后，需继续做好3天自我健康监测，如有不适及时到正规医疗机构就诊，如被诊断为新冠肺炎确诊病例、疑似病例或无症状感染者、密切接触者等，请及时向考试中心报告。
十三、其他疫情防控工作要求
其他疫情防控要求按本次考试的相关工作方案执行。
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2022广西防城港市招聘市直事业单位（卫生系统）人员依次递补考核和体检人选公告
根据《2022年度防城港市公开招聘市直事业单位工作人员公告》的规定，考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的，应从报考同一岗位面试合格人员中按综合成绩由高到低分依次递补，现将有关递补情况公告如下：
报考防城港市第一人民医院西医临床岗位(15)-重症医学科医师(岗位编码：1450600088，招聘2人)综合成绩排名第一的考生因考核不合格，现依次递补考生周巧云(准考证号：02)为考核和体检人员。
特此公告。
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2022年度防城港市公开招聘市直事业单位(卫生系统)工作人员依次递补考核和体检人名单(共1人)
防城港市卫生健康委员会
2022年11月18日
2022广西防城港市防城区发展和改革局招聘2人公告
防城港市防城区发展和改革局因工作需要，拟向社会公开招聘2名聘用工作人员，具体招聘岗位及要求如下：
一、招聘条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(二)品行端正、具有良好职业道德，愿意履行聘用人员义务;
(三)身体健康;
(四)学历：全日制本科及以上学历;
(五)年龄：男40周岁以下、女35周岁以下;
(六)专业条件:秘书学、汉语言文学、经济学类、电子与计算机工程、管理科学与工程类等专业;
(七)符合聘用岗位规定的其他资格条件。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
二、招聘程序及办法
本次招聘按发布公告、报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行:
(一)报名方式。采取网络报名的方式,报名时间从即日起至2022年11月30日止。应聘人员请填写《防城港市防城区发展和改革局招聘编外工作人员报名表》(详见附件)、身份证、户口簿、毕业证、学位证、简历等个人有关材料，发送至报名邮箱。面试时间、地点另行通知。
(二)现场面试。采取面谈的方式,于12月上旬(具体时间另行通知)在防城区政府大院防城区发展和改革局组织面试,面试当天应聘人员须携带报名时提交的相关复印件的原件进行审核。
(三)体检：面试结束后5个工作日内，通知合格人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者本人承担。
(四)工资待遇：
1.试用期为1个月，试用期工资待遇按不低于劳动合同约定工资的80%执行。试用期满，通过测试能够胜任工作并符合录用条件的，可签订聘用合同，正式上岗，
2.试用期后工资待遇：
普通工作人员的工资是每月3000元。
聘用人员工资按月发放，聘用人员工作满1年后，经用人单位考核合格的，工作每满一年，月工资额增加15元。
被聘用人员在聘用期间参照国家及自治区的有关规定享有养老保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、医疗保险金，由聘用人员个人缴纳的部分，由用人单位直接从聘用人员工资中代为扣缴。
三、其他
本公告由防城港市防城区发展和改革局负责解释，未尽事宜，请与防城港市防城区发展和改革局办公室联系。
联系电话
报名邮箱：
通讯地址:广西防城港市防城区防北路112号(防城区政府大院防城区发展和改革局)
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2022广西防城港市港口区文化广电体育和旅游局招聘2人公告
根据工作需要，防城港市港口区文化广电体育和旅游局决定面向社会公开招聘工作人员2名，有关事项如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及人数
综合岗位人员2名。
三、招聘岗位资格条件
应聘人员应符合下列条件和要求：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;
(二)遵纪守法，品行良好，爱岗敬业，有较好的团队协作精神和奉献精神，较强的组织纪律性及工作责任感;
(三)年龄18周岁以上，35周岁及以下,身体健康，男女不限，特别优秀者可以适当放宽年龄限制。
(四)岗位要求：
综合岗位一：全日制普通高等院校大学本科及以上学历，专业不限。工作责任心强，有较强沟通协调能力和文字写作能力，能够吃苦耐劳，服从工作岗位调配，熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件，有文秘、法学、旅游、体育专业及相关工作经验优先。
综合岗位二：全日制普通高等院校大学专科及以上学历，专业不限。服从工作岗位调配，能独立开展工作，有财务相关工作经验以及具备从事会计工作相关资格证书的优先考虑。
有下列情形之一的人员不得应聘：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(二)曾被开除公职的;
(三)曾严重违反用人单位的规章制度或因个人过错给用人单位造成重大损失而被用人单位辞退的;
(四)曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
(五)受处分期间的;
(六)在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
(七)法律法规规定不得聘用的其他情形的。
四、聘用程序和办法
本次招聘工作按照报名(资格审查同时进行)、面试考核、决定聘用等程序进行。
(一)报名时间：2022年12月14日—12月23日。
(二)报名方式：采取网上报名方式进行。请应聘人员将《防城港市港口区文化广电体育和旅游局公开招聘工作人员报名表》(详见附件)、身份证、毕业证、学位证、和相关资格证书等扫描件打包发至防城港市港口区文化广电体育和旅游局邮箱：.com(邮件主题为：姓名+应聘)。联系电话 。
(三)资格审查：报名截止后，由招聘单位根据招聘职位要求进行初审，初审合格后发出面试通知，未获面试资格者，不再另行通知。
(四)面试：组织获面试资格的报考人员进行面试(时间另行通知)，面试时提交本人身份证、毕业证、学位证及职业技术资格证等原件及复印件，小二寸近期正面免冠彩色照片2张。
(五)体检：面试结束后5个工作日内，聘用单位通知拟聘用人员参加体检并进行考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检或考察不合格者，从其他应聘人员中择优递补，体检费用由个人自理。
(六)相关要求：提交的所有材料必须真实、准确。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由应聘人员自行承担责任。应聘人员提供虚假材料，伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消应聘资格并按有关规定处理。
五、聘用和工资待遇
(一)本次招聘属于编制外招聘，对聘用人员实行合同制管理，试用期2个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格，试用期待遇面谈。
(二)试用期满经考核达到岗位要求的正式聘用并签订劳动合同，合同一年一签，工资福利待遇面谈。
(三)合同期满后经考核合格者可重新签订合同予以续聘。本单位可根据考核结果对聘用人员作留用或解聘的决定。
六、其他事项
未尽事宜由防城港市港口区文化广电体育和旅游局办公室负责解释。
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