2019年广西崇左宁明县引进优秀紧缺人才95人简章
宁明县地处桂西南边陲，与越南谅山省禄平县、高禄县、亭立县和广宁省平辽县接壤，边境线长212公里，是广西陆地边境线最长的县份。县域面积3705平方公里，辖7镇6乡3家华侨农场，总人口43.8万。境内有爱店国家一类口岸和爱店、板烂、北山3个边民互市点。历史悠久、山川秀丽，最大的特点是“三山四水十大景”：“三山”分别为花山、公母山、狮子山。其中，花山是文化圣山，是骆越根祖文化地标；公母山是边境界山，一山跨两国，是祖国南大门的天然屏障；狮子山是佛教名山，现已列入国家3A级旅游景区。“四水”分别为明江河、派连河、公安河、浦下河。“十大景”分别为荷城晨钟、濑江暮鼓、独木成林、蓉峰夕照、东湖钓月、木州双泉、珠连野渡、迁隆书院、永平古墓、边关炮台。连续23年保持“全国文化先进县”称号，入选“2016最美中国榜”，获评“文化魅力旅游胜地”“民俗民族旅游胜地”。2019年，宁明县委、县人民政府研究决定面向全社会公开招聘优秀人才67名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的权利。
(二)拥护党的路线、方针、政策，具有良好的职业道德和能力素质。
(三)全国高等院校国家计划内招收的博士研究生、全国“985工程”、“211工程”和区内部分高等院校国家计划内招收的硕士研究生和全日制本科生（含2019年应届毕业生）（由县委人才工作领导小组认定的宁明县急需紧缺专业目录，个别紧缺专业可放宽至全日制大专），县内在编人员不列入选拔范围。
(四)博士研究生年龄在40周岁以下(1979年1月1日以后出生);具有副高以上职称的专家年龄一般在50周岁以下(1969年1月1日以后出生)，特别紧缺的高层次人才或具有正高职称的专家，年龄可适当放宽;硕士研究生年龄在35周岁以下(1984年1月1日以后出生)，特别优秀的年龄可适当放宽;全日制本科生年龄在30周岁以下(1989年1月1日以后出生)。
(五)具备招聘职(岗)位所需的相关要求见《2019年宁明县紧缺人才需求计划表》(附件1)。(见广西人才网，网址：http://gxrc.com/;崇左人才网，网址：http://cz.gxrc.com/；宁明县政府门户网，网址：http://www.ningming.gov.cn/)本次招聘的报考专业条件由招聘单位根据职位工作需要，参考《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(附件2)所列的专业、学科来设置。
(六)身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》。
二、享受的待遇
（一）博士、博士后：（1）享受本单位同类人员同等工资福利待遇的基础上，县财政另外发放生活补助每年8万元（按月平均发放）。具有特殊贡献的专业人才，根据本人意愿，经研究同意，可实行年薪制；（2）给予5万元安家住房补贴。住房补贴按月分5年拨付，5年内调离本县的，调离之日起停止发放补贴（注：如果办理入编手续的不享受以上优惠待遇）；（3）带项目、带专利的人员可享受招商引资的有关优惠政策；（4）配偶按有关政策安排工作，子女安排到当地较好的学校就读。
（二）硕士：（1）享受本单位同类人员同等工资福利待遇的基础上，县财政另外发放生活补助每年3万元（按月平均发放），根据年度考核情况参照事业单位同类等次发放年终绩效奖；（2）给予3万元安家住房补贴。住房补贴按月分5年拨付，5年内调离本县的，调离之日起停止发放补贴（注：如果办理入编手续的不享受以上优惠待遇）。
（三）全日制本科生：享受目前我县事业单位同类人员同等工资福利待遇的基础上，属于一般院校全日制本科生的，县财政另外发放生活补助每年3600元（按月平均发放）；属于“211工程”或“985工程”院校全日制本科生的，县财政另外发放生活补助每年6000元（按月平均发放）；同时根据年度考核情况参照事业单位同类等次发放年终绩效奖。
（四）除按规定享受公休假、探亲假外，每年可以再安排一次休假，广西籍以外的10天，广西籍的5天，由用人单位按探亲假有关规定报销往返交通费。
三、招聘流程及要求
(一)报名时间：
2019年6月21日-7月20日。
(二)报名方式：
本次招聘采取现场报名及网上报名方式。现场报名：县委人才工作领导小组办公室在2019年6月26日-27日在广西民族师范学院大创中心东门开设现场报名点。网上报名：按照要求将报名所需材料打包好后以附件形式(压缩包)发送至宁明县人力资源和社会保障局人力资源开发股nmrckfg@163.com(压缩包文件名格式：应聘单位全称＋姓名，例如：“宁明县人社局＋张三”并以此文件名为邮件主题)，报名截止时间以邮件发送时间为准。备注：报名者请带上身份证、毕业证、、有关职称或执业资格证书及其他相关证明材料须原件，若经网上报名符合条件者，待通知后带以上材料的原件至宁明县人社局人力资源开发股进行复核，现场报名的无须再进行复核。
(三)报名时须提供的材料：
1.《宁明县引进优秀人才报名登记表》(附件3)、《宁明县引进优秀人才信息审核表》(附件4)，原格式不变动。
2. 本人身份证、毕业证、、有关职称或执业资格证书及其他相关证明材料扫描原件(扫描件全部要求为PDF格式)，国外学历、学位须获得国家教育部留学服务中心认证;2019年应届毕业生尚未取得毕业证、的，需提供本人学生证、就业推荐证明，于面试时提供毕业证、原件及复印件。
报名材料不全或不符合要求的概不接收。应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性、有效性负责，如有虚假，后果由应聘者个人承担。
(四)面试。本次招聘初定于2019年7月底进行面试，进入面试人员以电话、邮件通知为准，未进入面试人员不再逐一回复。具体面试时间、地点另行通知。
(五)考核。以函告形式委托学校、当前单位或档案托管机构对考生的思想品德、学习工作表现情况作出鉴定，并要求户口所在地派出所提供有无违法犯罪证明，函寄回我县人力资源和社会保障局，全面考察拟聘人才的思想品德、学识水平、工作能力和专业技能等。
(六)体检。组织拟聘人员进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》实施，体检不合格者不予聘用。
(七)聘用。对体检合格的拟聘人选经宁明县引进优秀人才工作领导小组审核通过的予以聘用。硕士以上学历的，报请崇左市委和崇左市人民政府审批后，办理入编手续，如本人不愿意入编的，实行编外聘用。
四、其他
(一)公开招聘优秀人才工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格遵守干部人事工作纪律，严格履行工作程序，报名情况和面试、体检、录用等结果进行公开公示，全程接受社会监督。
(二)应聘人员在整个招聘过程中请保持通讯畅通，由于个人通讯不畅造成的一切后果自负。
(三)所有应聘人员应聘时发生的一切费用均由考生本人自行承担。
(四)本简章未尽事宜由宁明县引进优秀人才工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0771-8688832
报名投递材料邮箱：nmrckfg@163.com
附件：1-4下载
附件1：2019年宁明县紧缺人才需求计划表.docx
附件2：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2018年版）.xls
附件3：宁明县2019年引进优秀人才报名登记表.doc
附件4：宁明县2019年引进优秀人才信息审核表.xls
2019年广西亭凉医院招聘公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2019年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
我院是自治区卫生健康委直属的正处级公益一类事业编制单位，是自治区级麻风病治疗定点医疗机构，工资津贴由财政全额拨款。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员8名，具体岗位要求详见附件1《广西壮族自治区亭凉医院2019年度公开招聘工作人员岗位信息表》。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
1、思想素质好，拥护中国党的领导，热爱社会主义，热爱卫生事业，遵纪守法，身体健康。
2、招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的，时间计算到报名首日（2019年10月21日），全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
3、学历及资质要求：
国家承认的大学专科以上学历毕业生（各岗位招聘的职数和学历要求以附表公布的为准），2019年应届毕业生须在2019年7月30日前取得相应的学历、书；。
4、具备我院规定的招聘岗位所要求的资格条件。
5、有下列情形之一者不予聘用：学历和任职资格未得到国家相关部门认可的；持虚假证件报名的；受过刑事处罚、劳动教养的；参与过非法组织的。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）、主管部门网站（www.gxhfpc.gov.cn）、本单位网站（www.gxtlyy.com）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在主管部门网站（www.gxhfpc.gov.cn）、本单位网站（www.gxtlyy.com）发布。
五、招聘流程
本次招聘采取考试、面试、考核和体检的方法进行。报名未通过资格审核者不能参加本次招聘考试。考试和面试成绩按规定予以公开公示。
（一）考生报名及缴费。
1、我院在广西人才网、广西卫生信息网、亭凉医院网站向社会发布招聘信息，应聘者报名采取本人现场报名方式，不接受电话或电子邮件等其他形式报名。
2、招聘信息网上公告时间：2019年10月08日至10月19日。
3、报名时间：2019年10月21日至10月25日（工作时间段）
4、报名地点：南宁市民族大道80号205室广西壮族自治区亭凉医院人事科。
5、报名咨询电话：0771-5823869。
6、考生报名费用：报名、笔试、面试均免费，体检费用自费。
（二）资格审查及准考证
1.资格审查：人事科根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核,资格审核不合格者不得报名。应聘人员只能报考一个岗位，岗位招聘人数达到1：3的比例后方可进行笔试，达不到比例须报自治区卫生健康委员会核准后方可开考。面试时如面试当天因考生缺考，达不到开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
现场报名时应提供以下材料：
（1）《广西壮族自治区亭凉医院公开招聘工作人员报名表》（附表2）
（2）身份证、学历证、、执业证、资格证等原件及各复印件一份（原件验证后交回应聘者）；
（3）荣誉证书原件及复印件一份（原件验证后交回应聘者）；
（4）两张2寸近期免冠正面彩色相片（报名登记表及准考证用）。
（5）已经有工作单位编制的人员需持有单位同意报名的文件。
资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现考生与招聘岗位所要求的资格条件不符的，即取消其应聘资格。
2.准考证领取：报名成功考生，笔试当天在人事科参考签到时领取。
（三）笔试
进入笔试人员名单于笔试开考前3个工作日在本单位网站（www.gxtlyy.com）发布。
1、考试时间：2019年11月16日
2、考试地点：笔试当天早上8:30点在我院人事科集合。由工作人员带队到考试地点参加各科目笔试。
3、考试内容：卫生类和计算机专业技术笔试在本专业知识范围内出题。麻风病区管理专员岗位笔试出题参照广西壮族自治区事业编制人员公开统考科目，研究生也需统一参加考试。
4、笔试成绩：于笔试结束后5个工作日内公布在本单位网站上。
5、笔试成绩合格标准：按照拟招聘岗位计划数开考比例由高分到低分确定，比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。
（三）面试
进入面试人员名单于2019年11月27日在主管部门网站（www.gxhfpc.gov.cn）和本单位网站（www.gxtlyy.com）发布。
1.面试时间：面试公告时发布。
2.面试地点：面试公告时发布。
3.面试内容：主要测试应聘者的适应能力、人际沟通、综合分析、主动性、工作能力、语言表达、举止仪表等。
4.面试成绩：面试结束后当场公布成绩并由考生签名确认。面试结束后24小时内在单位工作区域内和本单位官网上公布成绩及排名。
5.面试合格标准：根据笔试成绩占50%和面试成绩占50%的综合分（综合分=笔试成绩×50%+面试成绩×50%），从高分到低分按1：1.5的比例确定考核人员。
6.经核准降低面试比例或因应聘人员缺席未达面试比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。比例内末位报考人员的成绩出现并列时，同时进入考核范围，再按照公开招聘有关规定程序确定拟聘用人员。
（四）考核
以一对一谈话形式进行，主要考察应聘者的表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
自愿放弃考核资格或者考核不合格的，由单位招聘领导小组讨论决议是否视情况从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
凡是不符合规定报考资格条件的，或提供的报考信息和相关材料不真实的，或重要的档案材料不全、不真实，以及个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考核的，不得确定为拟聘用人选。
考核时间另行通知。
（五）体检
体检根据《广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》（桂人社函〔2019〕160号）相关要求进行安排。体检费用由应聘者自理。拟录人员体检不合格的，由单位招聘领导小组讨论决议是否由成绩次一名递补。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格；体检不合格者，不予聘用。
体检时间另行通知。
（六）公示
据笔试、面试成绩及考核情况，按照排名先后择优确定拟录用人员并在广西人才网、广西卫生信息网和本院网站公示，公示期为7个工作日，公示内容包括：姓名、性别、学历、学位、专业、拟聘岗位。因无考核、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的职位，在公示中注明。
（七）聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）本次招聘监督举报电话为：0771-5853064
招聘联系人及联系方式：易琳 0771-5823869
附件1：广西壮族自治区亭凉医院2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.xls
附件2：广西壮族自治区亭凉医院专业技术人员招聘报名表.docx
广西壮族自治区亭凉医院
2019年10月8日
2019年广西玉林福绵区特岗教师招聘80人公告
2019年福绵区特岗教师招聘工作公告
根据自治区《关于做好2019年特岗教师招聘工作的通知》（桂教特岗〔2019〕1号）精神, 我区今年招聘初中特岗教师80名,为确保招聘工作顺利开展，结合我区实际，特制定本工作方案。
一、“特岗计划”的组织实施
成立2019年福绵区特岗教师招聘工作领导小组，负责组织实施全程招聘工作。领导小组从相应部门抽调人员组成，组成成员另行文。
二、招聘岗位、职数、对象、条件
(一) 招聘岗位、职数。2019年计划招聘80名初中特岗教师，具体岗位设置如下：
县（市、区）
| 学校类别
| 分学科拟招聘特岗教师岗位数量
| |||||||||||||||
合计
| （思品
| 语文
| 数学
| 物理
| 化学
| 生物
| 历史
| 地理
| 信息技术
| 英语
| 体育
| 音乐
| 美术
| 心理学
| 综合实践活动
| ||
玉林市福绵区
| 农村初中
| 80
| 7
| 5
| 5
| 10
| 7
| 5
| 5
| 6
| 5
| 10
| 5
| 5
| 2
| 3
| |
(二) 招聘对象、条件：招聘对象和条件按(桂教特岗〔2019〕1号)文件规定进行。
1.素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好， 未受过任何纪律处分。
2.报名者必须属于以下三类人员中的一类。
（1）以高等师范院校和其他普通高校全日制应届本科毕业生为主，少量紧缺专业全日制应届师范教育类生（只能报考初中音乐、美术、地理学科）。
（2）取得相应，具有一定教育教学实践经验，年龄在 30 岁以下（1989 年6月1日后出生）的普通高校全日制往届本科毕业生。
（3）取得相应，具有一定教育教学实践经验，年龄在 30 岁以下（1989 年6月1日后出生）的全日制往届师范教育类生（只能报考初中音乐、美术、地理学科） 。
3.报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。应聘的各位考生，所学专业与拟任教学科原则上应一致；报考英语、音乐、美术、体育岗位的考生，所学专业必须与岗位学科一致。
4.已招聘为特岗教师的，在三年聘期内不再列入招聘范围。
5.参加过“大学生志愿服务西部计划” 且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。
三、招聘原则
1.公平公正原则；
2.择优录用原则；
3.尊重考生意愿原则。
四、招聘方法、程序和时间安排
（一）网上报名及资格审核
1.报名方式：采用网上报名方式进行，不收报名费。符合条件的应聘人员登录广西特岗教师招聘网(网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn),在规定的时间内按要求填写报名信息(包括本人基本信息和报考岗位信息等)。
2.报名时间：2019年6月10日-6月16日。
3.网上审查：2019年6月18日17：30前完成。
4.报名及资格审查注意事项
（1）报考人员应对在网上提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，所造成的损失和责任由其本人承担。
（2）报考人员只能选择一个县（市、区）的一个职位进行报名；不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
（3）凡未在上述时间范围内在指定网络平台报名的，一律不予以聘用。
（二）现场资格复审
1.现场资格复审时间： 2019年6月26日-6月28日(上午8:30至11:30，下午3:00至5:30)。
2.现场复审地点：福绵区教育局六楼培训中心教室。
现场复审须提供资料：已通过网上资格审查的人员需核对交验下列材料的原件并上交一份复印件(用A4纸复印，按顺序装订成册)：
报名表（现场复审时领取填写）、身份证、毕业证书(或所在学校出具的可按时毕业的证明)、、、获奖证书和个人求职材料。生还需提供毕业成绩表（如提供复印件，复印件需盖有毕业学院管理部门验证章）或学校证明（证明是师范教育类生）。复审不合格者取消应聘资格。
对资格复审合格的报考人员发给《面试通知书》，面试考试凭本人有效身份证和《面试通知书》入场考试。报考人员应对网上提交信息的真实性负责，经审核发现应聘人员提供的证件及相关资料不符合招聘条件或弄虚作假的，一律取消其面试、聘用资格。未按时参加资格复查者一律视为自动放弃应聘资格。
（三）面试
1.面试时间：初定2019年7月13日（具体时间以《面试通知书》为准）。
2.面试地点：玉林市福绵区福绵镇洋桥小学。
3.面试形式：结构性面试
4.面试要求：
（1）考生必须于面试当天上午8:30前持本人身份证原件到达指定的面试候试室报到，等候抽签和面试。8:30仍未到达候试室报到的，按自动放弃面试处理，一律视为自动放弃应聘资格。
（2）面试过程中，考生只能报抽签序号，不能透露姓名及其他相关信息。
（3）面试过程中如发现违法违纪和弄虚作假的情况，一经查实，取消应聘者面试资格或面试成绩。
（4）公布面试成绩
面试结束后的当天，在福绵区人力资源和社会保障局、福绵区教育局张贴公布面试成绩,并于两天在玉林市人事人才网公布。
（四）体检
1.体检时间：初定2019年7月19日（具体时间以在玉林市人事人才网发布的通知为准）
2.福绵区特岗教师招聘工作领导小组根据面试成绩,按设岗计划数从高分到低分依次按照1：1的比例确定体检人员名单。面试成绩相同的，按以下顺序优先确定体检人选：①参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者；②参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生；③师范类专业毕业者；④学历高者； ⑤持有相应学科的者；⑥专业对口者； ⑦取得学士学位者。
应聘考生的面试成绩必须达到65分及以上（包含未达1：1报考比例的岗位），方可按程序录取。
进入体检程序人员名单于2019年7月17日前在玉林市人事人才网公布，各考生自行登录网站查看，不再另行电话通知。未按时参加体检者一律视为自动放弃应聘资格。
3. 体检标准按照教师公务员录用的体检标准执行，体检费用考生自理。体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况导致体检结果失真的取消聘用资格。对体检不合格的，不得录用。空缺的名额，从报考同一岗位的其他人员中按考试成绩的排序依次递补。
（五）公示
福绵区特岗教师招聘工作领导小组职能部门对拟聘人员名单按程序予以公示，公示期至少7个工作日。
（六）岗前培训
由区教育局对经公示无异议的拟招聘人员进行不少于120学时的集中培训。培训合格后，颁发培训合格证书。培训在2019年8月28日前完成，培训经费由区财政统筹安排。不按时参加培训或培训不合格人员，取消应聘资格。空缺的名额，从报考同一岗位的其他人员中按考试成绩的排序依次递补，经体检合格者方可递补，递补人员按照有关要求参加集中培训。
（七）选岗和签订就业协议书
2019年9月1日前完成选岗工作。选岗按拟聘人员面试成绩高低次序进行，岗位一经选定，不得更改。如面试成绩相同，通过抽签决定选岗顺序(选岗有关事项另行通知)。
选岗后由区教育局、区人力资源和社会保障局与拟聘人员签订《普通高等学校毕业生就业协议书》或双方认可的协议书（原件）。如有弃岗的，则作放弃聘用资格处理，空缺的名额，从报考同一岗位的其他人员中按考试成绩的排序依次递补
（八）公布聘人员
经公示无异议，且岗前培训合格的，由区人民政府公布于2019年9月5日前公布聘用人员名单，并报自治区农村农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划领导小组办公备案。
对未达1：1报名人数的岗位，或者其他原因上线人数不足该岗位设置数的，其空缺岗位由我区特岗教师招聘领导工作小组研究后调整到紧缺教师学科岗位。
（九）签订聘用合同并上岗任教
按照公办教师的录用办法，由用人单位与经培训并取得培训合格证书的拟招聘人员签订农村义务教育学校特岗教师聘用合同，并由福绵区教育局统一派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消招聘资格。
（十）录入“全国教师信息管理系统”
各聘用学校于9月20日前在“全国教师信息管理系统”中完成2019年新招聘特岗教师的信息录入。
五、注意事项
1.本次“特岗”招聘信息在玉林人事人才网上公布，我局不再另行通知。
2.对未达1：1报名人数的岗位，或者其他原因上线人数不足该岗位设置数的，其空缺岗位由我区特岗教师招聘领导工作小组研究且请示自治区特岗办同意调整到紧缺教师学科岗位。
3. 特岗教师服务期为3年，服务期满考核转岗工作严格按照《关于做好农村义务教育阶段学校特设岗位教师服务期满考核转岗工作的通知》（桂教师范〔2009〕21号）执行。3年聘期内，没有的特岗教师须积极参加教师资格考试，并取得相应的，对于服务期满3年且还未取得相应的特岗教师，3年后不能转岗。
联系电话：0775-3263073， (玉林市福绵区教育局人事股)
玉林市福绵区2019年特岗教师招聘工作领导小组（代）
2019年6月6日
2019年广西南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心招聘公告
根据南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心工作需要，现面向社会公开招聘编外工作人员2名，有关事宜如下：
一、招聘岗位
南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心招聘编外专业技术人员2名。具体岗位及招聘人数详见《2019年南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心招聘编外工作人员岗位计划表》（附件1）。
二、招聘资格条件
（一）招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和国家法律法规。热爱祖国，忠诚党的卫生事业，具有良好的职业道德。
2.适应岗位要求的身体条件，胜任主管部门和基层医疗卫生机构分配的工作任务。
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。
4.应聘实行执业（职业）资格制度岗位的须具有国家规定的执业（职业）资格证书。
（二）招聘具体条件
招聘岗位的具体资格条件详见岗位计划表（附件1）。
（三）有下列情形之一者不得应聘：
1.现役军人。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
3.曾被开除公职的人员。
4.在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为在规定期限内不得报考的人员。
5.被辞退未满5年的公职人员。
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
7.其他法律法规规定不得报考和聘用的人员。
8.基层公务员服务期和事业单位聘用试用期未满人员。
9.经开区基层医疗卫生机构的编外聘用人员不得报考本次编外聘用岗位。
三、报名和资格审查
（一）报名方式及时间
在规定报名时间内，报考者携带《2019年南宁市江南区北部湾科技园区卫生服务中心招聘编外工作人员报名表》（附件1）及本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、工作证明和报考岗位资格条件要求的其他证件材料原件、复印件（审原件，留复印件）到指定地点报名。
报名时间：2019年10月23日至2019年11月15日（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）
报名地点：南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心（南宁市江南区金阳路40号2楼全科诊室2）
招聘岗位要求的年龄、工作经历等相关资格的计算，均截止至2019年11月15日为计算基数（如：40岁及以下，为1979年11月15日以后出生）。
（二）资格审查
根据简章规定的岗位招聘条件对报名人员提交的材料进行资格审查（原件当面验证后即归还本人）。对不符合报考条件的及时反馈报名人员。
报考者填写信息资料虚假的，一经查实，即取消报考资格或考试成绩。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其资格。
本次招聘为编外聘用岗位，可不受招聘岗位人数与报考人数1:3比例的限制，由南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心审核后，符合岗位条件的考生不需笔试直接进入面试程序。
招聘岗位要求的专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2019年版）》；招聘岗位要求的学历等其他资格条件方面的问题，由南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心负责解释。
四、面试
（一）所有通过资格审核的报考人员直接进入面试。面试时间、地点及相关事宜将由南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心通知参加考试人员。
（二）面试分值为100分，面试成绩未达60分者，不得确定为体检人员。
（三）面试成绩相同时，组织面试加试，分数较高者为体检人选。
五、体检
根据面试成绩择优按招聘岗位数1：1确定体检人选。
（一）考生的体检由经开区卫生计生局统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。不按时参加体检者，视同放弃资格。
（二）体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
（三）体检费用由考生承担。
（四)考生对体检结论有疑问的，允许提出复检要求，复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，由经开区卫生计生局联系到有相应资质的医疗机构进行复检，原则上，复检不得在原体检医疗机构进行。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
（五）如体检不合格或考生自愿放弃出现岗位空缺时，可从成绩合格人选中按成绩由高分至低分依次递补。
六、聘用
经开区领导班子集体研究，编外聘用岗位从面试成绩、体检合格人员中择优确定聘用人员。由用人单位与聘用人员签订聘用合同，按经开区基层医疗卫生单位编外聘用人员进行管理。
七、纪律与监督
（一）严肃公开招聘纪律，资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。对违规招聘的人员，一经查实，取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。
（二）经开区卫生计生局和劳动人事局负责对招聘工作进行监督，及时纠正不当行为。
八、其他
本次招聘工作不收取费用（体检费除外），考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以此次招聘命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次招聘主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：
公开招聘工作咨询电话：0771-4972615
公开招聘工作监督电话：0771－4517525、4518838
附件:
1、2019年南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心招聘编外工作人员报名表.xls
2、2019年南宁市江南区那洪北部湾科技园区卫生服务中心招聘编外工作人员岗位计划表.pdf
南宁经济技术开发区 南宁经济技术开发区
劳动人事局 卫生计生局
2019年10月15日
