2023广西防城港市侨联招聘1人公告
根据工作需要，防城港市侨联面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下。
一、招聘人数及聘用岗位
公开招聘聘用制人员1名，具体岗位为办公室文职人员。
二、应聘人员基本资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法，服从安排，团结同事，有较强的组织纪律性及工作责任感。
(三)具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能胜任岗位工作。
(四)性别不限，21周岁以上(2002年2月1日以前出生)、45周岁以下(1978年2月1日以后出生)，写作能力突出的可适当放宽。
(五)获得国家教育行政部门承认的大学专科及以上学历。
(六)具有一定的写作能力，熟悉计算机办公软件操作，具备良好的沟通和组织协调能力。中文、汉语言文学、新闻学、文秘学等专业和具有机关办公室工作经历优先。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，被开除共青团团籍，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为机关事业单位工作人员等其他情形的人员，不得报名应聘。
报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘工作程序及办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，经发布公告、报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：即日起至2023年2月8日截止。
2.报名方式：应聘人员须填写《防城港市侨联公开招聘工作人员报名表》(详见附件)，并发送到电子邮箱报名。
3.报名材料要求：应聘者需提供本人身份证、户口簿、毕业证等有效证件及复印件，个人简历，近期小2寸免冠蓝底彩照3张，笔试前由防城港市侨联工作人员对所有材料进行资格初审。应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，经查实，即取消聘用资格。报名材料恕不退回。
4.联系人：沈铭强，电话，电子邮箱：。
(二)资格审查
资格审查工作由防城港市侨联办公室负责，贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁。
笔试名单于2023年2月10前电话通知，未进入笔试名单的，不再通知。
(三)笔试
笔试以公文写作、撰写通讯报道等文字表达能力测试为主。笔试具体时间地点及相关事宜另行通知。
笔试当天须携带相关纸质报名材料，包括公开招聘报名表、学历证书、身份证，也可附上在本人获得的奖励证书、公开发表的文字作品以及其他需要提交的材料。以上材料除公开招聘报名表外，均只需提供复印件。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，招聘单位有权取消其参加笔试资格。
(四)面试
根据应聘人员笔试成绩由高到低的顺序，按照3:1的比例确定参加面试人选(笔试成绩并列的，一并进入面试)，不足3:1的，按实际人数进入面试。面试具体时间地点及相关事宜另行电话通知。如报名应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
注意事项：根据疫情防控工作有关要求，应聘者参加笔试和面试时需佩戴口罩。
(五)体检
面试结束后5个工作日内，聘用单位通知拟聘用人员参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。其中，体检人选为等额确定。因体检不合格的，从其他人员中依次递补。
(六)试用
拟聘用人员在正式聘用前试用2个月。期满视工作表现决定是否签订正式劳动合同。
(七)聘用
本次招聘属于编制外招聘，经资格审查、面试、体检合格后，以劳务派遣公司名义派到我单位工作，由劳务派遣公司实行合同制管理，聘期一年，试用期2个月，试用期满考核不合格的，用人单位通知劳务派遣公司按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用。
四、待遇
(一)聘用人员实行聘用制，试用期2个月，试用期月工资为2500元及每月330元伙食补助，试用期满胜任岗位职责的，由劳务派遣公司与聘用人员签订《劳动合同》。聘用人员合同期限由市侨联会同劳务派遣公司与聘用人员具体商定。
(二)工资待遇:正式聘用人员大专学历月工资为2700元及每月430元伙食补助，本科学历月工资为2800元及每月430元伙食补助，购买五险一金，按照国家规定享受双休和法定节假日，享受绩效奖金等待遇。
(三)合同期满后如工作优秀者优先续聘。
五、本公告由防城港市侨联负责解释。
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防城港市侨联
2023年2月1日
2023广西防城港市统计局招聘聘用制工作人员2人公告
因工作需要，防城港市统计局面向社会公开招聘工作人员2名，具体要求如下：
一、招聘岗位
工业能源统计科工作人员2名，负责协助开展全市工业、能源统计调查工作，以及单位布置的其他工作任务。
二、招聘条件
1.拥护党的领导，品行端正，吃苦耐劳，身体健康，遵纪守法，有良好的职业道德精神。
2.年龄在35周岁以下(1988年8月31日以后出生)。
3.全日制大专及以上学历，不限专业。统计、会计、数学、管理、经济类专业优先考虑。
4.具有一定文字功底，有一定的计算机操作能力，能够熟练运用Word、Excel等办公软件。
5.工作认真负责，学习能力强，工作执行力好，能及时高效地完成单位安排的工作;具有良好的沟通协调和口头表达能力。
三、招聘程序
(一)报名事项
1.报名时间：2023年9月1日至2023年9月7日24：00止，逾期不再受理报名。
2.报名方式和要求：采取网上报名方式。应聘人员须在报名截止时间前，将报名材料打包发送至防城港市统计局邮箱。报名材料包括：
(1) 防城港市统计局公开招聘聘用制工作人员报名表(详见附件，请自行下载如实填写);
(2)本人身份证扫描件;
(3)毕业证、扫描件。
(二)资格审查
网上报名后，进行资格初审，符合报考条件进入笔试范围的应聘人员将电话通知。应聘人员应确保提交材料的真实性，对报名人员的资格审查，贯穿招考工作的全过程，发现不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消报名资格，情况严重者将通报有关部门，记录至考生诚信档案。
(三)笔试
1.由防城港市统计局组织笔试，通过资格审查被确定为笔试人选的考生，在笔试前要确保联系电话畅通，因联系不上和原因没能准时到场参加笔试的考生，视为自动放弃笔试;
2.考生参加笔试时须携带身份证，笔试前接受资格审查，不能提供有效证件的，取消笔试资格;
3.具体笔试时间及地点另行通知。
(四)面试
由防城港市统计局组织面试，按招聘计划1:3比例按笔试成绩排名先后确定面试人选。未获面试资格者，不另行通知。
(五)体检和考核
根据笔试和面试成绩，按招聘计划1:1的比例确定体检和考核人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,经体检和考核发现不具备聘用条件的不予录用。体检费用自行承担。
(六)聘用
经资格审查、笔试、面试、体检合格并公示无异议后，聘用人员须进行试用，试用期2个月。试用期满后经考核合格，确定劳动用工关系。合同期内聘用人员有违法违纪或严重违反防城港市统计局相关规章制度行为的，防城港市统计局将依法解除聘用关系。
四、工资待遇
试用期间月工资为2480元/月。正式聘用后，按国家规定为聘用人员缴纳公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，月工资及待遇为2980元/月(含五险一金，未含绩效奖金)，享受工会会员福利待遇。
五、其他事项
咨询电话;联系地址：防城港市行政中心区红树林大厦东塔17楼1703办公室。
六、本简章由防城港市统计局负责解释。
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防城港市统计局
2023年9月1日
2023广西防城港上思县招募特聘农技员1人公告
为增强我县基层农技推广服务供给能力，探索科技支撑和人才保障新途径，根据《自治区农业农村厅办公室关于印发2023年广西基层农技推广体系改革与建设补助项目实施方案的通知》(桂农厅办发〔2023〕116号)文件精神和上思县2023年基层农技推广体系改革与建设补助项目实施方案工作要求，决定2023年面向全县内招募1名农技推广服务特聘人员，现就有关事项公告如下：
一、聘用人数及岗位。招募养殖业特聘农技人员1名。
二、特聘对象。农业乡土专家;农业种养能手;新型农业经营主体的技术骨干;农业科研教学单位中长期在生产一线开展成果转化与技术服务的科技人员;相关专业毕业且有实践经验的大、中专毕业学生。
三、特聘农技员招募条件。热爱农业农村工作，责任感强，具有较高的专业技术知识;身体健康，遵纪守法，品行端正，无违法违纪犯罪记录，有较好的群众基础和协调能力，大专以上学历优先。在本县在编行政机关、事业单位在职职工，不纳入招募范围。
 四、特聘农技员服务任务。根据本区域农业主导产业、特色优势产业发展需求、带动农户发展致富等要求，为我县农业优势特色产业，解决产业发展技术难题，强化技术支撑:一是为本县域内的畜禽养殖工作，提供技术指导与咨询服务;二是为脱贫农户和农民群众的农业生产和经营工作，畜牧生产提供技术扶持;三是与基层农技人员合作，开展农技推广服务，共同提高专业技能和服务水平;四是宣传乡村振兴、强农惠农政策，让党和国家的农业农村政策措施深入人心。
五、特聘农技员选聘程序。发布招募公告、个人申请、资格审察、结果公示、确定人选、签订服务协议(或服务合同)。
六、报名时间。报名截止时间：2023年8月10日18:00前，过时不予受理。报名时需携带本人身份证、毕业证、农业职称类相关材料原件和复印件，2寸近期免冠彩色照片2张，上交申请书，填写报名表。
七、确定人选。经上思县农业农村局组织考核合格，并公示期满无异议后，由项目实施单位组织与确定的特聘农技人员签订聘用协议，确定正式的特聘人员。
联系单位：上思县农业农村局
地址：上思县思阳镇仁甫西路
联系电话
邮箱：
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2023广西防城港市财政局招聘4人公告
因工作需要，本着公开、平等、竞争和择优聘用的原则，现面向社会招聘工作人员4名。
一、招聘计划
(一)岗位1：工作人员1名，18-35周岁，男女不限，国家承认的大专或以上学历，工程造价、工程造价管理、土木工程、工程管理等专业。具有两年以上工程造价工作经验，能熟练使用工程计量计价软件。具有一、二级造价师资格人员优先。
(二)岗位2：工作人员2名，18-35周岁，男女不限，大学本科或以上学历，计算机科学与技术类、经济学类、财政学类、金融学类、会计学类专业。中员或具有信息工程造价工作经验优先。
(三)岗位3：工作人员1名，18-35周岁，男女不限，国家承认的大专或以上学历，会计学类专业，持有中级或以上会计职称证书。具有工程财务决算工作经验优先。
二、报考条件
(一)遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德。
(二)吃苦耐劳，有良好的敬业精神，热爱财政工作。
(三)具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。
(四)无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。根据工作需要，能服从岗位调整和胜任其他临时性工作任务。
三、招聘程序
(一)报名
本次招聘采用网上报名方式，请应聘者将《防城港市财政局应聘报名登记表》(见附件)、身份证、毕业证及及能展示相关岗位能力特长的证件材料扫描件各一份发送到邮箱：，邮件标题注明姓名+应聘岗位X字样。
(二)资格审核
对递交的报名材料进行审核，结合工作需要确定参加考核人员名单(考核人员、时间、地点等电话另行通知)。不符合条件者不另行通知。
(三)考核
考核采取面试的方式，重点考察应聘人员掌握相关的专业知识、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、团队合作精神等。面谈时，请携带《防城港市财政局应聘报名登记表》、身份证、毕业证及和其他报名材料原件现场核验。
(四)体检
考核结束，根据相关考核程序确定拟聘人员名单。由拟聘人员到县级以上具有相应资质的医疗机构进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘者本人承担。体检不合格的，或者在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消聘用资格。
(五)聘用
本次对聘用人员实行劳务派遣，试用期2个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用后与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。
四、工资待遇
按现行防城港市财政局编外聘用人员薪酬管理方案执行。
五、报名时间
即日起报名，报名截止时间为2023年8月13日。
六、其他事项
(一)报名人员应对所提交的信息、材料真实性负责。应聘人员资格审查贯穿于招聘、聘用工作始终。凡有弄虚作假情况的，一经查实，即取消应聘资格。
(二)工作地址:防城港市港口区广场环路2号防城港市财政局。联系电线。
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