广西德保县应急管理局招聘公告
德保县应急管理局招聘编外工作人员公告
因工作需要，经上级同意，决定面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
文职人员1名（工作强度较大）。
二、招聘条件
（一）基本条件
有良好的政治素质和职业品行，理想信念坚定，遵纪守法，无违法违纪行为和不良记录。
（二）岗位要求条件
文职人员：大专及以上学历，专业不限，1984年以后出生，工作认真，责任心强，善于沟通协调，有一定的中文功底和文字组织、编写能力，了解公文写作基本知识具备一定的计算机网络知识和电脑操作技能，有政府部门办公室工作经验或相关工作经历者及家住德保县者优先。
（三）有下列情况之一的不得报考：
1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的未毕业在校生不在招聘范围；
2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
3.法律规定不得聘用的其他情形。
三、工资待遇
德保县编外聘用人员工资标准执行。
四、招聘程序
（一）报名
1.采取现场报名方式到招聘单位报名或邮件报名。
2.报名所需材料：《德保县应急管理局公开招聘工作人员报名表》（见附件）一式二份，在报名表上须粘贴好本人小二寸免冠彩色照片。同时须附本人学历学位证书、身份证、相关资格证书等材料原件及其复印件一份。
3.报名时间：2021年5月24日至5月28日，上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
4.报名地址：德保县应急管理局办公室（德保县云山大道应急管理局，城关派出所往前约50米），联系电话：0776—3821153。
5.邮箱：dbajj@163.com。
（二）资格审查
根据招聘条件，对报名人选进行资格审查。对经审核符合招聘条件的报名者另行通知面试时间、地点。
（三）实操考核
资格审查合格人员于2021年6月1日9:00进行实操考核，由德保县应急管理局组织进行实操考核工作，并根据实操考核结果确定面试人员名单。
（四）面试考核
由德保县应急管理局组织面试考核工作，并根据面试考核结果按各岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员名单。
（五）体检
体检参照公务员录用体检标准执行，对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予聘用。体检费自理。
体检不合格或自愿放弃体检的，从面试合格人员名单中按照总成绩由高分到低分的顺序依次进行递补。
（六）人员聘用
根据面试、体检结果确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在德保县政府网公示。公示5个工作日无异议后，拟聘用人员到德保县应急管理局跟班试用一个月。试用期满后，再由局党组集体研究确定聘用结果，并由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。
德保县应急管理局
2021年5月21日
广西德保县荣华乡人民政府招聘公告
德保县荣华乡人民政府招聘编外工作人员公告
因工作需要，荣华乡人民政府决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。为确保此次招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公平、公正、公开、择优的原则，坚持德才兼备的标准，通过面试、体检、考核等程序择优确定聘用人员。
二、招聘的基本条件
（一）政治觉悟高，拥护中国共产党的领导和党的各项方针、政策和路线；遵纪守法，品德端正，具有奉献精神，能热心为群众服务。
（二）男女不限，中专以上学历（含中专），年龄在22周岁以上、35周岁以下，德保籍优先；掌握基本电脑知识，能熟练应用Word、Excel等办公软件操作者优先。
（三）身体健康，责任心强，吃苦耐劳，服从安排和管理，无犯罪和不良行为记录。
三、报名方法
（一）报名时间：2021年6月18日—6月24日。有意应聘者请填写《招聘报名登记表》（可到荣华乡党政办领取或电话咨询，联系电话：0776—3988120，地址：德保县荣华乡荣华圩屯55号，邮箱：rhxdw@163.com）。
（二）通过初审的人员需经过德保县荣华乡人民政府面试，面试时间以电话通知为准。面试时需提供近期免冠两寸彩照1张，身份证、户口簿、学历证书等相关证件及复印件。如提交虚假证件、报名资料的，一经查实将取消其报名资格。报名不收取任何费用。
四、公示、审批与聘用
根据面试结果，确定拟聘人选名单，按程序进行公示。公示期满无异议后，办理相关聘用手续。
五、待遇与管理
（一）本次招聘的工作人员，不纳入正式编制内管理。
（二）试用期1个月，试用期满考核合格正式聘用后，采取一年一聘制方式签订聘用合同，日常工作管理由荣华乡人民政府负责。聘用期内，如有违法违纪行为，或经考核不合格者，终止劳动合同，取消聘用资格。
（三）工资待遇按《德保县人民政府办公室关于印发德保县机关事业单位编制外用工管理办法（试行）的通知》（德政办发〔2015〕46号）执行。工资待遇由乡人民政府按月发放，各项社会保险费属单位缴纳部分的我乡负担。
本公告未尽事宜，由荣华乡人民政府负责解释。
荣华乡人民政府
2021年6月18日
广西德保县荣华乡人民政府招聘公告
德保县荣华乡人民政府招聘编外工作人员公告
因工作需要，荣华乡人民政府决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。为确保此次招聘工作顺利进行，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公平、公正、公开、择优的原则，坚持德才兼备的标准，通过面试、体检、考核等程序择优确定聘用人员。
二、招聘的基本条件
（一）觉悟高，拥护中国党的领导和党的各项方针、政策和路线；遵纪守法，品德端正，具有奉献精神，能热心为群众服务。
（二）男女不限，中专以上学历（含中专），年龄在22周岁以上、35周岁以下，德保籍优先；掌握基本电脑知识，能熟练应用Word、Excel等办公软件操作者优先。
（三）身体健康，责任心强，吃苦耐劳，服从安排和管理，无犯罪和不良行为记录。
三、报名方法
（一）报名时间：2021年6月18日—6月24日。有意应聘者请填写《招聘报名登记表》（可到荣华乡党政办领取或电话咨询，联系电话：0776—3988120，地址：德保县荣华乡荣华圩屯55号，邮箱：rhxdw@163.com）。
（二）通过初审的人员需经过德保县荣华乡人民政府面试，面试时间以电话通知为准。面试时需提供近期免冠两寸彩照1张，身份证、户口簿、学历证书等相关证件及复印件。如提交虚假证件、报名资料的，一经查实将取消其报名资格。报名不收取任何费用。
四、公示、审批与聘用
根据面试结果，确定拟聘人选名单，按程序进行公示。公示期满无异议后，办理相关聘用手续。
五、待遇与管理
（一）本次招聘的工作人员，不纳入正式编制内管理。
（二）试用期1个月，试用期满考核合格正式聘用后，采取一年一聘制方式签订聘用合同，日常工作管理由荣华乡人民政府负责。聘用期内，如有违法违纪行为，或经考核不合格者，终止劳动合同，取消聘用资格。
（三）工资待遇按《德保县人民政府办公室关于印发德保县机关事业单位编制外用工管理办法（试行）的通知》（德政办发〔2015〕46号）执行。工资待遇由乡人民政府按月发放，各项社会保险费属单位缴纳部分的我乡负担。
本公告未尽事宜，由荣华乡人民政府负责解释。
荣华乡人民政府
2021年6月18日
