2021年百色市德保县交通运输局招聘编外岗位人员公告
百色人事考试网2021年09月29日讯:因工作需要,现面向社会公开招聘编制外合同制工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优聘用。
二、招聘条件
1.遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的职业道德,组织纪律观念强;
2.身体健康,年龄18-35周岁,男女不限;
3.专业及学历要求:道路与桥梁工程技术专业类,全日制大专及以上文化学历;
4.熟悉word、excel等常用办公软件操作;
5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。
三、待遇与管理
(一)本次招聘编外岗位人员,不纳入正式编制内管理。
(二)试用期2个月,试用期满考核合格正式聘用后,采取一年一聘制签订聘用合同。聘用合同期满,劳动关系自动解除,经考核合格的人员可办理续聘手续。
(三)工资福利待遇和社会保险待遇按德保县编外聘用人员工资标准执行,由县财政按月发放,单位代缴五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),个人应缴部分由个人承担;年底根据绩效考评文件规定计发年度绩效考评奖励。
(四)被聘用人员差旅补助标准参照机关事业单位人员执行。
(五)被聘用人员安排到相应岗位工作,日常工作管理由所在单位进行管理,聘用期内,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,终止劳动合同,取消聘用资格。
四、报名方式
2021年9月29-10月7日有意应聘者请填写《德保县交通运输局公开招聘编外岗位工作人员报名表》(附后),附上本人身份证复印件电子版,一并发到以下邮箱:dbxjtj@vip.126.com,请在邮件标题注明应聘报名,联系电话:0776-3822198。
五、招聘步骤
1.资格审查。对报名人员的资格条件、相关材料进行审查;我局将通过电话以及电子邮件方式发出面试通知。
2.面试。报名结束后经资格确认,符合条件的人员进行面试,面试时间、地点另行通知。
3.体检。已确定的拟聘人选,在指定时间到指定的本县医院进行体检。体检标准和办法参照公务员录用有关规定,体检费用自理。
4.确定拟聘人员、公示。考察、体检合格者经我局确定为拟聘用人员,并将拟聘人员按规定进行公示,公示期内无异议的,予以录用。
5.办理聘用手续。拟聘用人选名单经公示无异议的,我局将公布聘用人员名单,并按有关规定办理聘用手续。
六、其他注意事项
在招聘过程中或聘用后,如发现资料不实、弄虚作假者,一律取消聘用资格。
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德保县交通运输局
2021年09月29日
2021年广西百色市西林县公立医院集团招聘公告
西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员公告
因工作需要,结合各医院实际,经西林县公立医院集团(以下简称集团)党委、院班子研究,决定面向社会公开招聘70名工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照德才兼备公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优聘用。
二、招聘计划及范围
面向社会招聘工作人员共70名,具体招聘单位及岗位要求详见《西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员岗位计划表》(附件1)。
三、报考条件
报考者应当具备以下条件:
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)热爱卫生事业,遵纪守法,具有良好的思想品德;
(3)具有招聘岗位要求的学历条件(国家承认)和独立完成招聘岗位所需的工作能力和专业或技能条件;
(4)具有履行招聘岗位职责的身体条件;
(5)具有招聘岗位规定的其他资格条件;具体报考条件以《西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员岗位计划表》(附件1)为准。
(6)具有下列情形之一的人员,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考和事业单位工作人员招聘中被认定有违规违纪行为的人员;
3.现役军人;
4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
5.西林县公立医院集团下辖各医疗机构在职在岗人员不得报考。
本次招聘所涉及的学历证书等有关资格条件的时间计算,均以2021年7月20日为截止日期,年限按足年足月足日累计核算。
四、报名、资格审查及面试
(一)报名
1.报名方式:本次招聘采取现场报名方式,不接受网上报名,符合岗位报考条件人员可持身份证、毕业证及其他招聘岗位需要的证明材料(原件审核,上交复印件),并填写《西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员报名表》(附件2)到西林县公立医院集团人力资源管理中心报名。
2.报名时间:2021年7月20日至2021年7月25日上午8:00—12:00, 下午15:00—18:00
3.报名地点
西林县公立医院集团人力资源管理中心(西林县人民医院业务综合楼6楼)。
(二)资格审查
由西林县公立医院集团人力资源管理中心工作人员负责对应聘者的材料进行资格审查,应聘者所提交的各项材料内容必须真实,对弄虚作假或条件不符的,不予受理或取消考试资格。
(三)面试
面试采用专业化面试的方式进行,分值为 100分。面试成绩达60分以上(含60分)为合格。面试不受1:3的比例限制,1:1可进入面试,面试成绩在当天面试结束时当场公布,并由面试考生当场签字确认。
面试时间:具体时间另行通知
面试地点:具体地点另行通知
五、体检
1.面试结束后,按成绩从高分到低分的顺序,以招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人选。如成绩相同时,则以面试题本中综合分析能力项成绩高的确定为体检人选;如报考同一岗位人员面试成绩和面试题本中综合分析能力项成绩均相同的,则以面试题本第三项评分要素成绩高的确定进入体检人选。体检时间、地点另行通知。
2.体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行,体检费用由考生本人自付。其他有关体检事宜另行通知。体检中出现不合格者,在同一岗位中按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补进行。体检人选不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃本次招聘资格。
六、公示
根据应聘人员面试成绩高低并结合体检结果,经集团党委研究,决定将拟聘用人员在广西西林网(www.gxxl.gov.cn)公示5个工作日,公示期满无异议的,按照有关程序办理上岗等相关手续。拟聘用人员公示后,自动放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用对象。
七、聘用人员管理及待遇
(一)首次聘用合同时间为三年,试用期为3个月,不合格的取消聘用资格,聘期满后还需继续履行劳务工作关系的,经双方协商同意后方可继续履行劳务工作关系;
(二)受聘人员日常工作由聘用单位管理,自觉接受聘用单位和主管部门的领导,服从管理,严格遵守聘用单位的规章制度。
(三)聘用期间工资待遇由聘用单位参照《西林县公立医院集团自聘人员管理制度》的规定发放。
八、相关事宜,请与西林县公立医院集团人力资源管理中心联系。
咨询电话:0776-8661081
西林县公立医院集团
2021年7月20日
附件1:西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员岗位计划表.xls
附件2:西林县公立医院集团2021年公开招聘工作人员报名表.doc
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2021年广西百色市公安局招聘公安机关辅警20人公告
百色市公安局2021年度公开招聘公安机关警务辅助人员公告
根据《百色市公安机关警务辅助人员管理实施办法(试行)》(百政办发〔2018〕2号)、百色市新冠肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于印发百色市三非人员临时集中隔离点(靖西)管理工作机制的通知(百新冠〔2021〕2号)等相关规定,百色市公安局面向社会公开招聘三非人员临时集中隔离点警务辅助人员20名,主要从事三非人员临时集中隔离点非独立性执法工作任务。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优聘用。
二、招聘人员性质及岗位招聘计划
本次招聘公安机关警务辅助人员,为非人民身份性质,不纳入机构编制部门管理范围。共招聘名额为20名(其中:男16名,女4名),具体岗位招聘计划详见《百色市公安局2021年度公开招聘公安机关警务辅助人员计划表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;
3.可靠、作风正派、责任心强,具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神,服从工作安排;
4.有正义感,能够保守工作秘密,敢于同违法犯罪行为作斗争;
5.具有高中(含中专)及以上文化程度,非普通高等学历教育的其他国民教育形式(包括自学考试、教育、网络教育等)的毕业生须在2021年6月15日前取得相应的学历、书(2021年普通高校应届毕业生可以凭毕业院校盖章的毕业生就业推荐表报名,但需于2021年7月15日前取得毕业证书);
6.年龄为18周岁以上,35周岁以下(1985年6月15日至2003年6月15日期间出生);男性身高不低于168cm,女性身高不低于158cm;男性退役军人身高可放宽到160cm;
7.身心健康,体貌端正,面部无明显缺陷,无纹身;
8.退役士兵及公安、政法类院校毕业生优先;
9.要求生源地或者户籍为靖西市或是持有效证明材料证明随父母、配偶常驻地为靖西市。
(二)有下列情形之一的不得报考
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、、盗窃、寻衅滋事等受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留的;
7.被吊销律师、公证员执业证书的;
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
10.有较为严重个人不良信用记录的;
11.其他不适宜从事警务辅助工作的。
四、招聘程序
本次招聘面向社会公布招聘职位及所需资格条件,由应聘人员自愿报考。按照发布招聘公告→报名→资格审查→体能测试→面试→体检→政审→公示→聘用等环节进行。报名且通过资格审查者放弃或者缺席参加本次招聘的体能测试、面试、体检等任何一环节的,均视为放弃聘用资格。所有招聘环节,应聘者均须携带本人身份证,经工作人员进行身份验证后,方可参加。
(一)报名时间、地点和方式
1.报名时间:2021年6月15日—2021年6月16日(工作日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)。
2.报名地点:靖西市公安局办公楼一楼大厅。(地址:靖西市新靖镇绣球大道1号,联系电话:0776—6238689。
3.报名方式及要求:采取本人现场报名方式进行,应聘人员报名时须提供以下材料:本人毕业证书或书、居民身份证、户口簿、复退军人持复员证(以上材料需审核原件,留存复印件);近期白底小二寸免冠证件照3张(背面写上姓名);现场填写《百色市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》(附件2)。
4.资格审查。应聘人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性、完整性负责,如有不实,取消报考资格;如报名提交的材料不完整或者错误填写报名信息,而造成无法联系等后果,由报考人员自行承担责任。资格审查合格人员名单将通过百色人才网进行发布,通过资格审查即为报名成功。
(二)体能测试
参加测试人员凭个人身份证参加体能测试,体能测试的项目和标准按照公安民警体能测试标准的有关规定执行,具体项目如下:
性别
| 项目
| 可测次数
| 合格标准
|
男
| 50米跑
| 1次
| ≤9.2秒
|
立定跳远
| 3次
| ≥2.05米
| |
1000米跑
| 1次
| ≤4分35秒
| |
引体向上
| 1次
| ≥9次/分钟
| |
女
| 50米跑
| 1次
| ≤10.4秒
|
立定跳远
| 3次
| ≥1.5米
| |
800米跑
| 1次
| ≤4分30秒
| |
仰卧起坐
| 1次
| ≥25次/分钟
|
备注:以上4个项目中有3个以上达标的,体能测试结论为合格,体能测试成绩必须合格才能进入面试环节。
(三)面试
1.面试时间、地点:另行通知。
2.面试方式:面试采用结构化面试方式进行,面试评委会由招聘单位、组织和人社等部门组成。主要考察报考人员的语言表达能力、逻辑思维能力及组织协调能力等。
3.参加面试的应聘人员须按规定携带个人身份证参加面试。若招聘岗位人数与报考人数(通过体能测试人数)的比例不足1:3,以实际报考人数进入面试。
(四)体检
按照面试成绩从高分到低分的顺序按岗位招聘计划数1∶1的比例确定进入体检人员,面试成绩相同的,则按照体能测试成绩优秀者优先进入体检。由聘用单位组织拟聘人员到指定医疗机构进行体检,体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及公务员录用体检操作手册(试行)》执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用由应聘者自理,放弃体检或体检不合格的不予聘用,由聘用单位根据面试情况进行递补。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,不予聘用。
(五)考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象,按照招聘职位人数1∶1的比例确定考察名单。主要考察应聘人员本人及家庭成员或者近亲属的立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。
同时对考察对象的资格条件进行复查。因体检、考察不合格或自动放弃者,不予聘用,按面试成绩从高分到低分依次等额递补。
(六)公示
经以上招聘环节后,由用人单位研究确定拟聘用人员名单,并在百色市人才网进行7个工作日公示,公示期满无异议的,按规定办理聘用及相关手续。
(七)聘用
聘用人员实行劳动合同制度,由用人单位与聘用人员签订劳动合同。聘用人员必须服从用人单位的工作岗位安排,否则不予聘用。聘用人实行试用期制度,试用期按《劳动合同法》相关规定执行,试用期满经考核合格的予以正式聘用,不合格的解除劳动合同。用人单位依据劳动合同并结合工作实际制定一系列规章制度和内部管理规定对聘用人员进行管理。
(八)管理方式
对确定聘用的警务辅助人员,与用人单位签订劳动合同(合同期限为两年整,试用期为两个月),安排到百色市三非人员临时集中隔离点(靖西)从事辅警工作。相关用人单位按照有关规定组织岗前培训,凡在岗前培训及试用期内不合格者,按照《劳动合同法》相关规定,解除劳动合同。聘用期内,如有违法违纪行为,或经考核不合格者,按照《劳动合同法》相关规定,中止劳动合同,取消聘用资格。
五、待遇
1.辅警薪酬待遇由市财政全额保障,首次聘用薪酬待遇人均收入2600元/月(含五险一金个人缴纳部分),年度绩效奖金为每人每月500元。
2.单位统一缴纳五险一金;享受年度考核优秀奖励、加班补贴、伙食补贴、人身意外伤害保险、伤亡抚恤等相关福利待遇。
3.工作期间统一配发辅警服装及相关装备。
六、其他要求
(一)严格执行回避和保密制度。用人单位负责人和招聘工作人员在进行招聘过程中,涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,必须回避。要严格执行保密制度,严防、漏题,营私舞弊等现象的发生。
(二)严格公开招聘工作纪律。对有下列情形之一的,必须严肃处理:
1.应聘人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊的,或在政审体检过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露面试内容的;
5.有关主管部门工作人员违反规定,影响招聘公平、公正的。
对违反公开招聘工作纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员,取消考试成绩和聘用资格。
对违规招聘的人员,一经查实,公开招聘工作主管机关不予认可,已聘用的人员,解除聘用合同并给予清退。
对违反公开招聘工作纪律的工作人员,视情节轻重,给予调离工作岗位或相应的行政处分。
(三)严格执行相关政策规定。招聘单位要严格按照招聘有关政策规定开展招聘工作,自觉接受社会和人民群众的监督。对违反有关政策规定的,应立即予以纠正,如发现违规或弄虚作假行为,视情节轻重按照规定对有关责任人进行严肃处理,触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。
报名咨询电话:百色市公安局部辅警管理科,0776-2868005;靖西市公安局政工室,咨询电话:0776-6238689
百色市公安局
2021年6月9日
附件1:百色市公安局2021年度公开招聘公安机关警务辅助人员计划表(修改1).xlsx
2021年广西右江民族商业学校招聘9人公告
广西右江民族商业学校2021年下半年公开招聘工作人员公告
广西右江民族商业学校,隶属于广西壮族自治区商务厅,为自治区财政全额拨款的正处级建制的事业单位。
因学校事业发展和工作需要,现面向社会公开招聘工作人员。现将本次招聘的相关事项公布如下:
一、招聘岗位及人数
2021年下半年公开招聘教职工9人,其中教学岗位4人,辅导员岗位3人,校医岗位1人,学生科干事岗位1人,具体招聘条件等信息详见附件1。
二、招聘人员基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;
(二)热爱中等职业教育事业,具有岗位所需要的的专业知识和专业技能;
(三)身体健康,具有适应岗位要求的身体条件;
(四)大学本科及以上学历,年龄35周岁以下,特别优秀者可适当放宽。普通高等院校和教育部认可的海外(境外)高等院校的应届及往届毕业生。(应届毕业生须在2021年7月31日前取得相应毕业证和书)
三、招聘程序
(一)线上报名
1.报名时间:2021年7月24日至2021年7月28日,逾期不予受理。
2.报名方式:符合岗位报考条件人员,将应聘材料的电子版以附件形式发送至我校电子邮箱(sx2963551@126.com)。
注意事项:
(1)应聘者仅限报1个岗位,不能多报;
(2)应聘材料以压缩包的形式发送到我校邮箱,压缩包统一命名为:应聘岗位+姓名,应聘材料提交后恕不退还;
(3)应聘材料包括广西右江民族商业学校公开招聘工作人员报名表(详见附件2),本人简历、身份证(正反面)、学历证书、书、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网下载)以及报考岗位要求的相关资格证书等材料。应届毕业生需提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。
(4)应聘者应如实提供材料,经核验后发现有弄虚作假或条件不符的,取消应聘资格。
(二)资格审查
根据报名基本条件、学历和专业等的要求,我校对应聘者的报名材料进行资格审查,通过资格审查可参加考试的人员名单在报名结束一周内在广西右江民族商业学校网站(www.gxyjsx.com.cn)公布。
(三)考试
考试形式待定,具体方案将在广西右江民族商业学校网站(www.gxyjsx.com.cn)公布。逾期不参加考试者视为放弃应聘资格。
(四)考核
根据最终成绩,由高分到低分按招聘岗位人数确定考核人选,最终成绩高分者因其本人自动放弃时,学校可根据工作需要按最终成绩由高到低顺位递补确定考核人选。
(四)体检
原则上按最终成绩高低顺序及招聘岗位人数确定入围体检人员名单。体检不合格的考生一律不予聘用,因体检原因出现空缺的,按成绩高低依次递补。因个人原因未能在规定时间内提交体检报告的,视为自动放弃聘用资格。
(五)公示、办理聘用手续
拟聘人选将在广西右江民族商业学校网站(www.gxyjsx.com.cn)公示7个工作日。
拟聘人选经公示无异议的,确定为我校聘用人员,我校将按有关规定办理相关聘用手续。
四、聘用方式及工资待遇
以签订劳动合同方式聘用,工资待遇参照学校体制内同等人员的标准执行。
五、有关问题的说明
(一)资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
(二)接收报名材料截止时间为报名截止日的24:00为止。
(三)有关招聘事项及聘用结果等,可在广西右江民族商业学校(www.gxyjsx.com.cn)查询。
(四)未尽事宜请咨询学校人力资源科,联系人及咨询电话:陈老师,0776-2963551
附件1:广西右江民族商业学校2021年下半年公开招聘工作人员岗位表.docx
附件2:广西右江民族商业学校公开招聘工作人员报名表.xlsx