2022年广西玉林市兴业县人民医院直接招聘专业技术人员公告
兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）的规定，为解决兴业县人民医院急需紧缺人才的问题，决定通过直接考核方式公开招聘高级职称专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位人数及类别等级
详见《兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员岗位计划表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）报名人员应当具备下列条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.遵纪守法，具有良好的思想政治品德和职业道德；
3.具有履行岗位职责所需的工作能力；
4.具有正常履行岗位职责的身体条件；
5.符合招聘岗位所要求的专业、学历、年龄、职业或职称资格等条件（详见附件1）。
（二）具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;
3.现役军人;
4.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定的回避关系的岗位。
本次招考所涉及的年龄、服务年限、工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞职辞退等有关资格条件的时间计算，均以报名首日（2022年8月18日）为截止日期，年限按足年足月计。
三、招聘范围
面向广西招聘，招聘范围以户籍所在地（或生源所在地）为准。招聘范围以户籍所在地或生源地为准。
四、报名办法
（一）报名及资格审查方式
采取现场报名及现场资格审核方式进行。应聘者在现场报名前登录玉林市人力资源和社会保障局网站，下载《兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员报名表》（附件2），使用电脑填写真实准确的信息，打印一式两份留存。应聘者只能选报一个岗位。报名时使用的居民身份证必须是第二代居民身份证。
报名不接受电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。报名所提交的申请材料必须真实、有效、准确。应聘者提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报名或应聘资格，责任由应聘者自负。
报名时需要提供以下材料原件和复印件（证件原件于查验后返还，证明收原件）：
1.《兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员报名表》；
2.本人有效居民身份证、户口簿、学历证、学位证、报考岗位所要求的执业资格证、职称证；
3.所在单位出具的同意报考证明（在职或与用人单位签订有聘用合同、劳动合同的人员须提供）；
4.近期标准的2寸白底免冠彩色正面同底证件照片2张(张贴报名表）。
（二）报名时间及地点
报名时间：2022年8月18日至8月19日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。
报名地点：兴业县卫生健康局三楼办公室。(兴业县兴业大道南侧牛麻垌)
五、考核办法
（一）确定考核人选办法
通过报名资格审核的人员全部进行考核计分。从高分到低分按1：3的比例确定考核人选。通过报名资格审核的人数不达1：3的，按实际人数进行考核。具体计分细则如下：
1.参加工作年限：每满1年工作时间给予0.2分。
2.职称资格：①取得正高职称10分；②取得副高职称5分。
3.专业技术高级职称任职年限：每满1年时间给予0.5分。
4.二级甲等医院及以上工作经历：每满1年给0.2分
5.学历条件：①硕士研究生（有硕士学位）给予3分；②研究生班（无学位）及本科（有学士学位）给予2分；③本科（无学位）给予1分；④大专给予0.5分。
6.有援外、援鄂医疗队队员经历加5分。
7.少数民族加3分。
（二）考核
考核工作由兴业县人力资源和社会保障局牵头，兴业县卫生健康局及兴业县人民医院具体负责。主要考核报名者的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。考核应当组成考核组，考核组由2人以上组成。考核组应当广泛听取意见，查阅报名者档案，做到全面、客观、公正，并据实写出考核材料。考核组应在考核材料中对考核对象作出优秀、良好、合格、不合格的评价。对不合格的人员，在考核材料中要详细说明不合格的事由和作出不合格评价的相关依据（或规定）。考核同时，要进行报名资格复审。凡是因重要档案材料不全、个人经历不清等无法进行有效考核的，以及经有关部门确认存在严重违法失信行为、违法违纪的人员不得确定为拟聘用人选。
六、体检
（一）确定体检人选
根据岗位招聘计划人数，从考核合格的人员中按照考核评价由高到低按1：1的比例确定进入体检人选。
（二）发布体检公告
体检公告由兴业县卫生健康局发布在兴业县人民政府网站。公告内容包括人选名单、体检时间、地点、体检注意事项。
（三）体检组织机关及体检标准
体检由兴业县人力资源和社会保障局、兴业县卫生健康局负责组织。体检费用由考生自理。
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行。体检完毕，主检医生应当审核体检结果并签名，医疗机构加盖公章。
对《公务员录用体检通用标准（试行）》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的体检项目均不进行复检。
已经怀孕或疑似怀孕的考生，应在体检前向体检实施机关提出书面申请，由体检实施机关安排孕检，经确诊怀孕后，延缓所有项目体检。
考核、体检不合格的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考核评价从高到低依次递补。
七、公示和审批
兴业县人力资源和社会保障局、兴业县卫生健康局根据报名人员的考核成绩、体检结果和考核情况，提出确定拟聘用人员名单，并在玉林市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期7日。
公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的，按管理权限报兴业县人力资源和社会保障局办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓审批，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
八、聘用及待遇
通过考核计分、考核、体检、公示程序，经兴业县人力资源和社会保障局批准同意聘用后，由兴业县人民医院与受聘人员依法签订5年以上聘用合同（含试用期，试用期一般为3个月，但最长不得超过6个月），且受聘人员在用人单位服务期不得少于5年。兴业县人民医院凭兴业县人力资源和社会保障局的聘用通知文件到编制部门办理入编手续。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
聘用人员按国家和自治区的有关规定享受兴业县事业单位同类人员的工资福利待遇。
九、纪律监督
公开招聘人员工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘过程工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
监督电话：
0775—3768826 （兴业县纪委监察委驻兴业县卫生健康局纪检监察组）
0775—3910858 （兴业县纪委监察委驻兴业县人力资源和社会保障局纪检监察组）
十、其他事项
根据当前疫情防控工作的要求，考生在报名、体检等相关环节须按疫情防控的有关规定（如佩戴口罩、测温、出示健康码等）进行。
十一、本招聘公告由兴业县卫生健康局负责解释，兴业县人民医院负责招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题解释。
咨询电话：
0775—3773625 （兴业县卫生健康局办公室）
0775—3771955 （兴业县人民医院人事科）
附件：
1. 兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员岗位计划表.xls
2. 兴业县2022年通过直接考核方式公开招聘兴业县人民医院专业技术人员报名表.xls
兴业县2022年公开招聘医疗卫生单位
专业技术人员领导小组
2022年8月9日
2022年广西玉林市第二幼儿园招聘编外人员公告
2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员公告
玉林市第二幼儿园是玉林市教育局直属管理的财政全额拨款事业单位，成立于2017年，位于中路177号(原勤工俭学服务公司内)。
一、公开招聘范围和岗位数
面向社会公开招聘玉林市第二幼儿园教辅人员3名。
二、公开招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业。
(二)遵守国家的法律、法规，享有公民的权利。
(三)具有良好的职业道德，品行端正，遵守学校工作纪律。
(四)身心健康。具有履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
(五)应具有岗位计划表中要求的学历。
(六)应具有岗位计划表中要求的职业资格。
其他条件详见《2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员岗位计划表》。
具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;
3.现役军人;
4.在读的普通高校毕业生(其中，在读的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考);
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定的回避关系的岗位。
三、报名与资格审查
(一)招聘采用网上报名与现场报名相结合、现场资格审查的方式。
1. 网上报名时间及方式
(1)网上报名时间：从公告发布之日起至2022年2月6日18：00。
(2)报名方式：将《2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员报名表》(附件2)发到学校邮箱(ylsdier@163.com)，并致电学校确认是否已查收到相关邮件。
2. 现场报名和资格审核时间：2022年2月7日(8:30-11:30，15:00-17:00)，逾期不再受理。
3.地点：玉林市第二幼儿园(玉林市玉州区中路177号)。
4.报名联系人及电话：官老师：18176601616 ，办公电话：0775-2812350。
5. 资格审查提交材料要求：提供以下材料的原件及复印件到玉林市第二幼儿园资格审查。经资格审查原件验讫后退回，复印件不退回。
(1)《2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员报名表》(附件2，需贴好免冠近照);
(2)《流行病学史调查表》(附件3，须亲笔签名承诺);
(3)身份证;
(4)学历证(全日制学历及最高学历)、(如有则需提供);
(5)幼儿园、普通话等级证等。
6.本次公开招聘不收任何报名费及考试费。
(二)注意事项
1.进入报名现场和资格审查的报考者，需要佩戴口罩、测量体温和出示健康码、行程码。
2.报考人员应按照当前玉林疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，确保顺利参考。同时，在整个招聘期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失聘用机会。
3.报考人员报名与考试使用的证件必须一致。
4.报名所提交的材料必须全面、真实、准确;报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考或应聘资格。
5.由现场报名工作人员对报考人员专业、学历、职业资格以及工作经历等条件是否符合报考岗位基本要求进行资格审查。
四、考试
(一)方式：专业技能试。
(二)时间：2022年2月9日上午8:00。
(三)地点：玉林市第二幼儿园(玉林市中路177号)
(四)考试内容：试讲、视唱、弹唱、舞蹈、绘画。
1.试讲(此项内容自备)，复印五份试讲教案，面试当天签到时交到工作人员处。试讲考察考生完成幼儿园五大领域某一领域体现出来的组织教学基本功和教学效果等。
2.弹唱、舞蹈(此两项自备内容);绘画、视唱(此两项现场指定内容)。
考试时间为15分钟，满分为100分。
(二)成绩计算
1.专业技能试的成绩为总成绩。
2.同分数处理办法：同一岗位成绩相同时，以从教时间或相应岗位工龄时间长者优先;从教时间或工龄时间相同时以学历优先，如此还不能区分，由玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员工作领导小组加试确定。
3.考试必须达到65分以上方为合格，否则不能进入考察、体检程序。
(三)成绩公布
考生考试成绩于当天13：00前在玉林市第二幼儿园公告栏公布，届时考生可前往查看。
(四)考试要求
1.应考者使用的准考证即是本人身份证件。
2.防疫要求：
(1)应聘人员进入招聘活动现场前，应主动接受体温测量、健康码、行程码查验。持健康绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入招聘现场。
应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的，需到隔离观察区等候，使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员，不能进入招聘现场。
(2)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和招聘地点的疫情防控要求，服从工作人员的管理，自备一次性医用口罩，除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外，进出活动现场应当全程佩戴口罩。
3.考试程序：
(1)考生凭有效居民身份证按规定时间报到，经工作人员核实后，到候考室抽签候考。
(2)考生凭抽签序号单，在工作人员的引领下，按所抽取的序号顺序进入试场参加考试。
(3)考试时间到，由主考官宣布考试结束，考生离开考试区域。
4.纪律要求：
(1)考试当天考生需在8:00前签到，迟到20分钟(8:20)或不到者视为自动放弃。
(2)考试期间，考生和工作人员遵守考试纪律，违者按有关规定处理。
(3)工作人员和考官执行回避制度。
五、体检、考察
根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据合格总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核人选。
(一)体检
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由考生自理。
(二)考察
考察工作由玉林市第二幼儿园负责，考察内容包括报考者的思想素质、道德品质修养、业务知识能力、现实表现与工作实绩、遵纪守法及报考资格复审情况。
(三)体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。
(四)递补：一年内如因各种原因出现空缺岗位，可按考生成绩排名从高分到低分的顺序依次递补。
六、公示、审批和聘用
根据考试、考察和体检结果确定拟聘人员名单，经公示无异议，报市教育局批准后，由玉林市第二幼儿园与应聘人员签订劳动合同，实行合同制管理。
七、聘用福利和待遇
(一)新聘用人员试用期为1个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同。试用期满考核不合格的，取消聘用。
(二)被聘用人员一律实行合同制管理，首次合同期签订为1年，期间工作表现优秀的，合同期满后可续签多年。
(三)被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反单位管理规定的，予以解聘。
(四)聘用待遇按玉林市编外人员管理有关政策规定执行。
八、岗前培训
由玉林市第二幼儿园对聘用人员进行岗前培训，培训合格后方可上岗。
咨询电话：0775-2812350(玉林市第二幼儿园)
监督电话：0775-2685868(驻市教育局纪检监察组)
0775-2673373(市教育局组织人事科)
玉林市教育局
2022年1月12日
附件：
1.2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员岗位计划表.doc
2.2022年2月玉林市第二幼儿园公开招聘编外人员报名.doc
2022年广西玉林兴业县特岗教师招聘241人公告
2022年兴业县特岗教师招聘公告
根据区教育厅、编委办、财政厅、人社厅《关于做好2022年特岗教师招聘工作的通知》（桂教特岗〔2022〕1号）和《2022年兴业县特岗计划教师招聘考核工作方案》精神，我县今年继续实施特岗计划，计划招聘农村义务教育阶段学校特岗教师241名。现就有关招聘事项公告如下：
一、招聘计划、对象和条件
（一）招聘计划：2022年我县计划招聘农村义务教育阶段学校特岗教师241名，其中：小学74名、初中167名。具体岗位计划见附件《2022年兴业县特岗教师招聘计划表》。
（二）招聘对象、条件
1.素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法。符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。
2.以普通高校本科及以上毕业生为主，鼓励本科师范专业毕业生应聘，小学岗位和初中音乐、美术、地理、生物岗位可适当招聘师范类生，年龄不超过30周岁（1991年7月11日以后出生）。普通高校往届本科、师范类生需具有相应的书，对于在2021年、2022年中小学教师资格考试受疫情影响地区考生可持教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单受到疫情影响栏标注为是报名。应届本科、师范类生是否取得书不作为报考条件要求。
3.报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。应聘初中岗位的考生，所学专业与拟任教学科原则上应一致；应聘小学岗位的考生，没有对应专业岗位的考生，按文理科报考小学语文或小学数学岗位。报考英语、音乐、美术、体育岗位的考生，所学专业必须与岗位学科一致。
4.参加过大学生志愿服务西部计划且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。
5.有下列情形之一的人员，不得报考：
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党党籍的人员，被开除公职的人员；被依法列为失信联合惩戒对象人员。在事业单位和特岗教师招聘中被认定有违纪违规行为且被记入诚信档案库，目前仍在惩戒期的人员；服务期未满的定向培养人员、特岗教师；在职在编公职人员(含使用聘用教师控制数聘用人员)；现役军人；法律法规规定的其他情形。
二、招聘方法、程序及时间安排
（一）报名以及资格审查
本次招聘报名及资格审查采取网络方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合条件的应聘者登录广西特岗教师招聘网（网址：http：//tgjszp.gxeduyun.edu.cn），按要求如实填写报名信息，包括本人基本信息和报考岗位信息等。
1.报名时间：2022年7月11日-18日。
2.报名注意事项：
（1）报考人员应对在网上提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格或聘用资格，所造成的损失和责任由其本人承担。
（2）报考人员只能选择一个岗位进行报名；不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
（二）现场资格复审
1.现场复审对象：通过网上资格审查人员。
2.现场复审时间： 2022年7月23日- 26日（上午8:30至12:00，下午3:00至6:00）。
3.现场复审地点：兴业县教育局训练馆。
进入现场资格复审的人员需校验下列材料的原件和复印件（用A4纸复印，按顺序装订成册）：报名表（网上打印）、身份证、毕业证书、、、职业资格证、普通话等级证、英语等级证、毕业成绩表、获奖证书或其他个人求职材料、证明材料。不按时到场参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。复审不合格者，取消应聘资格。
资格复审合格的报考人员将现场领取《面试通知书》。考生凭本人有效身份证和《面试通知书》入场考试。
三、考试
考试方式为直接面试(免笔试)。鉴于疫情原因，面试工作可根据实际情况分批进行。
1.面试时间：2022年7月下旬（面试具体时间及面试方式以《面试通知书》为准）。
2.面试方式：专业知识测试（如：说课、试讲或模拟上课等形式，以面试通知为准）。
3.因考生放弃面试资格等原因造成计划招聘岗位（学科）人数与实际面试人数达不到规定开考比例的，按以下方法设定面试合格分数：（1）如计划招聘岗位（学科）人数与实际面试人数的比例不足1：1的，面试成绩必须达到65分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。（2）如计划招聘岗位（学科）人数与实际面试人数的比例不足1：2的，面试成绩必须达到60分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。
4.考试结束当天在兴业县教育局和考点公告栏公布成绩。
四、体检
体检公告发布在兴业县人民政府网站（http://www.xingye.gov.cn/），进入体检程序的考生自行登录网站查看，不再另行电话通知。
（一）体检时间：8月上旬（体检具体时间以公告为准）。
（二）体检人选：根据招聘岗位计划，按考生面试成绩从高分到低分排序后，按1：1比例确定体检人员名单。
同一科目（岗位）若出现成绩并列的，按以下条件顺序优先确定体检人选：1.师范类教育专业；2.非师范类持有;3.教师资格层级；4.同类专业：A、按学历、毕业院校(含高考招生录取批次)；B、同类学校以在校期间的专业成绩、实习成绩、优秀学生干部、三好学生等择优确定。
（三）体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费由报考人员承担，对体检不合格的，不得录用。空缺的名额，可以按同一科目（岗位）面试成绩排名从高到低依次递补。不按时参加体检的考生视为自动放弃应聘资格。
五、公示
拟聘用人员在兴业县人民政府网站（http://www.xingye.gov.cn/）进行公示，公示期至少7个工作日。
六、培训
由兴业县教育局组织对公示无异议的拟聘人员进行集中培训，培训结束后组织考试，考试合格者发放合格证。不按时参加培训或培训不合格人员，取消应聘资格。
七、择岗、签订聘用合同
经培训合格的各岗位（学科）录用人员按总成绩从高分到低分顺序依次自主选择具体岗位（学校），同一岗位考生成绩相同时，由择岗人员抽签定择岗先后顺序。用人单位与受聘人员依法签订特岗教师聘用合同。受聘用人员必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消聘用资格。空缺的名额可以按规定依次递补录用或调剂计划。
八、疫情防控
报考人员进入招聘场所，应按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施。参加现场资格审核和考试的考生应持48小时内（以采样时间为准）新冠病毒核酸检测阴性报告（纸质版或电子版均可）、健康绿码及通信大数据行程卡，现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入招聘场所。同时，在整个招聘期间考试须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失聘用机会。
九、其他事项
其他事项按《关于做好2022年特岗教师招聘工作的通知》（桂教特岗〔2022〕1号）有关规定进行。
十、招聘监督
招聘特岗教师工作过程中，贯彻公开、公平、自愿、择优原则，严格执行有关政策规定，接受监督部门和社会各界监督，严禁在招聘工作中徇私舞弊，弄虚作假。对违反规定的单位和个人，一经查实，将按规定严肃处理。
联系电话：0775-3776780，3765100(兴业县教育局人事股)
兴业县特岗计划教师招聘考核工作领导小组
2022年7月7日
2022年广西玉林市福绵区疾病预防控制中心招聘公告
2022年玉林市福绵区疾病预防控制中心招聘编外人员公告
为确保玉林市福绵区疾病预防控制中心日常工作顺利开展，更好地履行疾控中心工作职能，经研究，决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。现公告如下：
一、招聘对象及要求
医疗卫生专业技术人员2名。具体岗位要求详见附件1.
二、疾病资格条件
（一）素质好，坚决拥护党的路线、方针、政策，在上、思想上、行动上与党中央保持一致，具有较高的思想觉悟；
（二）遵纪守法，作风正派，有良好的的职业道德，具有较强的保密意识、服务意识，无违法违纪等不良记录；
（三）具有正常履行岗位职责所需的工作能力和身体条件；
（四）身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，责任心强。
三、报名时间及办法
本次招聘才用现场报名和网上报名，报名时间：2022年1月7日——1月20日。
（一）报名方式
1. 现场报名
时间：上午8：30-11：30，下午15:30-17:30，公休日及全国放假日除外，应聘人员本人直接到福绵区疾病预防控制中心办公室（福绵区卫生健康局3楼）递交《玉林市福绵区疾病预防控制中心报名登记表》一式两份（可在本公告附件下载附件2），个人简历1份，报名时须带身份证、学历证（原件，复印件一式两份）及近期一寸免冠彩照2张。
2. 网络报名
填写《玉林市福绵区疾病预防控制中心报名登记表》（可在本公告附件下载附件2），同时将个人简历、身份证、学历证及近期一寸免冠彩照扫描后发送到邮箱：fmjk789@126.com，并以报考岗位+名字为邮件主题。
四、聘用程序
（一）资格审查
审查报名人员的学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求，确定通过资格审查的名单。
（二）面试
采用单独面试办法，具体面试时间、地点以电话通知为准。如不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。
（三）体检
根据面试结果按1:1比例由应聘人员自行体检并提供健康证明。
（四）公示及聘用
对面试和体检合格的人员按规定进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续。
五、签订合同
（一）新聘用人员试用期3个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同（从试用期签订）。试用期满考核不合格的，予以解聘。原则上实行一年一签，劳动合同期满后，聘用单位可根据被聘用人员的表现决定是否续订劳动合同。
（二）聘用人员薪资待遇参照政府购买。
六、注意事项
（一）报名者所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格，所造成的的一切损失由报名者本人承担。
（二）报名者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系；因提供错误联系信息无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。
七、疫情防控
本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求，考试报名时间前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的，需及时报告和告知招聘单位，由招聘单位严格按照有关要求处理，如有隐瞒，后果自负。
八、联系方式
未尽事宜，请与玉林市福绵区疾病预防控制中心联系，咨询电话：0775-2202758，联系地址：玉林市福绵区卫生健康局3楼。本公告解释权归福绵区疾病预防控制中心所有。
玉林市福绵区疾病预防控制中心
2022年1月7月
附件1：玉林市福绵区疾病预防控制中心公开招聘编外工作人员岗位计划表.doc
