2020年百色市德保县应急管理局招聘编外人员公告

  广西人事考试网2020年10月19日讯:因工作需要,经上级同意,德保县应急管理局面向社会公开招聘编外合同制工作人员1名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  编外合同制工作人员1名。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  有良好的政治素质和职业品行,理想信念坚定,遵纪守法,无违法违纪行为和不良记录。

  (二)岗位要求条件

  1.具有良好的品行,具有正常履行职责的身体条件,组织纪律观念强,严守工作秘密,能适应岗位工作需要;

  2.年龄性别:适合男性,年龄要求20周岁以上、35周岁以下(1985年10月1日至2000年10月1日期间出生);

  3.学历专业:大专以上学历;

  4.具有较强的文字功底和写作能力,熟练使用计算机,熟悉word、excel等常用办公软件操作。

  (三)有下列情况之一的不得报考:

  1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的未毕业在校生不在招聘范围;

  2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  3.法律规定不得聘用的其他情形。

  三、工资待遇

  1.试用期1个月,试用期满经考核合格正式聘用后,采取一年一聘制方式签订聘用合同。

  2.工资待遇由县财政局按月发放,各项社会保险费属单位缴纳部分的由县财政负担。按《德保县人民政府办公室关于印发德保县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)的通知》(德政办发〔2015〕46号)执行。

  四、招聘程序

  (一)报名

  1.采取现场报名方式到招聘单位报名。

  2.报名所需材料:《德保县应急管理局公开招聘工作人员报名表》(见附件)一式二份,在报名表上须粘贴好本人小二寸免冠彩色照片。同时须附本人学历学位证书、身份证、相关资格证书等材料原件及其复印件一份。

  3.报名时间:2020年10月15日至10月23日,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

  4.报名地址:德保县应急管理局办公室(德保县云山大道应急管理局,城关派出所往前约50米),联系电话:0776—3821153。

  (二)资格审查

  根据招聘条件,对报名人选进行资格审查。对经审核符合招聘条件的报名者另行通知面试时间、地点。

  (三)实操考核

  由德保县应急管理局组织资格审查合格人员进行实操考核,并根据实操考核结果确定面试人员名单。

  (四)面试考核

  由德保县应急管理局组织实操考核合格人员进行面试考核工作,并根据面试考核结果按各岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。

  (五)体检

  体检参照公务员录用体检标准执行,对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,不予聘用。体检费自理。

  体检不合格或自愿放弃体检的,从面试合格人员名单中按照总成绩由高分到低分的顺序依次进行递补。

  (六)人员聘用

  根据面试、体检结果确定拟聘用人员名单,拟聘用人员名单在德保县人民政府网公示。公示5个工作日无异议后,拟聘用人员到德保县应急管理局跟班试用一个月。试用期满后,再由局党委集体研究确定聘用结果,并由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。

  点击下载>>>

  德保县应急管理局公开招聘工作人员报名表.doc

  德保县应急管理局   

  2020年10月15日

2020年广西贺州昭平县县级公立医院招聘76人公告

  为解决我县县级医院工作人员不足的问题,根据《广西壮族自治区人民政府办公厅关于全面推进县级公立医院综合改革的实施意见》(桂政办发〔2015〕61号)和昭平县机构编制委员会《关于核定县级公立医院聘用人员控制数的通知》(昭编〔2017〕1号)等有关规定,经研究,我县决定面向社会公开招聘76名县级公立医院聘用人员控制数工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)具有良好的政治素质、思想品德和职业道德。

  (二)具有正常履行职责的身体条件。

  (三)年龄在18周岁以上至35周岁以下(即1984年10月12日至2002年10月12日期间出生);已参加城镇职工基本养老保险的人员,报考年龄可适当放宽(视其实际缴费年限,即从2020年正式聘用计算到国家法定退休年龄工作年限合并其本人缴纳养老保险年限累计满15年以上的方可报考)。

  (四)达到招聘岗位所需的国家承认学历资格条件。

  (五)符合招聘岗位所需的具体条件及资格要求。

  有下列情形之一的,不得报考:

  (一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员;

  (二)在各级公务员和事业单位公开招录考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

  (三)现役军人;

  (四)经贺州市组织、人力资源和社会保障部门公开招(录)聘为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时间未满两年(含试用期)的,及约定服务期未满的人员;

  (五)在读的普通高校专升本人员,研究生不得以原已取得的学历报考;

  (六)昭平县医疗卫生单位在职在编人员;

  (七)法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

  二、招聘原则及主要程序

  公开招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优原则。按发布招聘公告、公开报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行。

  三、招聘的岗位、专业、人数及待遇

  使用聘用人员控制数人员不办理入编手续,在聘期间与编制内人员在薪酬标准、职称评定、竞争上岗、岗位交流、科研立项等方面享受同等待遇,依法参加社会保险,按规定缴纳社会保险费。具体招聘岗位、专业、人数等详见附件1:《2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员计划表》(以下简称《计划表》)。

  四、报考程序

  (一)岗位查询

  报考人员从2020年9月25日起,可通过昭平在线(http://www.zpol.cn/通知公告)等网站查阅招聘公告及《计划表》等相关招考信息。报考人员如需咨询《计划表》中的学历、学位、专业、执业资格等资格条件的,请直接与昭平县卫生健康局联系, 联系电话:0774-6691339。

  (二)报名方式

  本次考试采取现场报名的方式进行。报考人员只能报考一个岗位。

  报名时间:2020年10月12日至2020年10月15日,上午8:00-12:00;下午15:00-17:30,逾期将不再受理。

  报名地址:昭平县卫生健康局(昭平县昭平镇河西东路15号),联系电话:0774-6691339。

  ﹙三﹚报名需提交以下材料原件及复印件

  1.本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、招聘岗位要求的执业资格证。

  2.《2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员报名表》(附件2,以下简称《报名表》)一式两份,并贴好相片。《报名表》可在昭平在线网站下载。

  3.《劳动合同》和《养老保险缴费证明》(由社保部门出具)。

  4.招聘岗位所要求的岗位资格条件相关证明材料。

  (四)资格审查

  由昭平县卫生健康局对报考人员现场进行资格审查。在报名期间,未通过资格审查的报考人员,符合其它岗位报考条件的,可以在报名时间内改报其它岗位;通过资格审查的报考人员,不得改报其它岗位。报考人员提供的材料必须真实、准确,提供的申请材料经查验信息不实的,取消考试资格。

  报考人员所学专业与报考岗位要求的专业名称不完全一致的情况下,如所学专业核心课程与报考岗位要求专业的核心课程80%以上相同的,需在报名时提交所在毕业院校出具的《核心课程证明》原件(附件3),经资格审查单位同意后,可以报考,否则视为专业不符,资格审查不予通过,不得参加面试。

  本次招考所涉及的出生年月、工作经历、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2020年10月12日为截止日期,年限按足年足月累计。

  五、招聘方法

  (一)笔试

  1.笔试内容:公共卫生基础知识。

  2.笔试时间:2020年10月24日上午9:00—10:30;笔试考点设在昭平县第四中学,具体地点及有关事项详见笔试通知书。

2020年广西贺州昭平县县级公立医院招聘76人公告

  报考人员参加考试,必须携带本人有效居民身份证和笔试通知书,两证缺一不可。两证不全者,不得参加考试。

  3.开考比例:岗位计划招聘人数与该岗位资格审查合格人数比例达到1:3及以上的方可开考。达不到开考比例的,原则上应核减招聘岗位人数或取消招聘岗位。如因工作需要开考的,由昭平县卫生健康局提出申请,经2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员工作领导小组批准后方能开考。

  4.划定合格分数线:笔试成绩满分为100分,笔试合格分数线由2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员工作领导小组划定,未达最低合格分数线者不得进入面试。报考人员笔试成绩于笔试结束当天公布。

  5.确定面试入围人选:在笔试合格人选中,根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例,按照同一岗位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序,确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。达不到1:3比例的,经2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员工作领导小组批准后,可按实际合格人数进入面试。

  (二)面试

  面试时间:2020年10月31日。

  面试地点:昭平县第四中学。

  具体时间地点以面试公告为准,面试公告将在昭平在线网站另行公布。

  1.进入面试人选:根据岗位计划招聘人数与面试人选1∶3的比例,按照笔试合格成绩从高分到低分的顺序,确定进入面试人选;比例内末位报考人员出现笔试合格成绩并列时,同时确定为进入面试人选。报考人员自愿放弃面试资格的,按照报考同一岗位笔试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人选。

  2.合格人数达不到1:3面试开考比例的岗位,原则上核减招聘计划至1:3面试比例。若无法通过核减招聘计划达到开考比例的,招聘单位又确实需要补充人员的,经招聘单位主管部门同意,报2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员工作领导小组核准后,确定入围面试人选。

  3.发布面试公告。确定进入面试人选,在昭平在线发布面试公告。面试公告发布后,自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  4.采取结构化面试的方式进行,主要测试应试者的综合能力素质、业务能力、个性特征等方面与职位的匹配程度。

  5.考生按抽签顺序出场面试,不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余按扣3分处理。

  6.面试成绩满分为100分,60分以上为合格,未达60分者不能进入考察、体检等程序。

  7.考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

  六、体检和考察

  1.体检和考察人选

  根据计划招聘人数与体检、考察人选1∶1的比例,按照同一岗位报考人员的考试总成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。体检、考察不合格或自愿放弃的,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

  考试总成绩相同时,以面试成绩高的确定为体检、考察人选;考试总成绩、面试成绩都相同时,以面试评分第一要素成绩高的确定为体检、考察人选。

  2.体检

  体检工作由昭平县卫生健康局负责组织实施。体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由考生自理。

  报考人员对非当日、非当场体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内向体检组织机关提交复检申请。经批准后进行复检。复检只能进行一次,并作为最终的体检结果。逾期不申请的视为自动放弃。

  体检不合格的不得确定为拟聘人选,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补人选。

  3.考察

  考察工作由昭平县卫生健康局负责组织实施。成立2人以上的考察组,按照德才兼备的标准,采取多种形式,着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、学习、工作表现,岗位匹配度、计划生育等情况,进一步核实考察对象的有关信息和材料。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考察或考察不合格的,不予聘用。

  考察不合格的不得确定为拟聘用人选,经招聘单位主管部门提出书面递补申请并经2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员工作领导小组审批后,可从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补人选。

  七、公示及聘用审批

  从考试总成绩、体检、考察结果都合格的人员中确定拟聘用人选,在昭平在线网站进行公示,公示时间为7个工作日。拟聘人员经公示无异议,或有异议经核实不影响聘用的,按程序报昭平县人民政府审批后办理聘用手续。对拟聘用人员公示后,如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的,不再递补聘用人选。

  本次公告由昭平县卫生健康局、昭平县人力资源和社会保障局负责解释。联系电话:0774-6691339、0774-6687858。

  附件:

  1. 2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员计划表(提取码:n1wi)

  2. 2020年昭平县县级公立医院公开招聘聘用人员控制数工作人员报名表(提取码:9ovp)

  3.核心课程证明(样式)(提取码:r9l4)

  4.广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年版)(提取码:g02v)

  

昭平县卫生健康局 昭平县人力资源和社会保障局

  

2020年9月25日

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2020年广西桂林电子科技大学招聘311人公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人〔2016〕53号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位公开招聘进一步助推脱贫攻坚和高校毕业生就业若干措施的通知》(桂人社规〔2020〕6号)及有关文件精神,我校决定2020年面向社会公开招聘第三季度非实名人员控制数工作人员。现将有关事项公告如下:

2020年广西桂林电子科技大学招聘311人公告

  一、学校简介

  桂林电子科技大学是全国四所电子科技大学之一,是工业和信息化部与广西共建高校、国家“中西部高校基础能力建设工程”入选高校、广西关键点建设高校。学校坐落在中国历史文化名城、世界着名风景游览胜地广西桂林市,现有金鸡岭校区、六合路校区、花江校区、北海校区等四个校区,占地面积4153亩,现有教职工3100余人,拥有中组部“国家高级人才计划”、“长江学者”、“国家杰青”、“国家百千万人才工程人选”等一大批优秀高层次人才。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘非实名人员控制数工作人员311名,具体岗位要求见附表1。

  三、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需要的其他条件。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)发布。

  五、考生报名

  (一)本次招聘采取现场报名方式。报名时间为2020年9月28-29日,(地点:桂林电子科技大学金鸡岭校区百悦酒店大厅,每天早上9﹕00—12﹕00,下午2﹕30—5﹕30)共2天,逾期不再受理。

  注意事项:报名时严格执行防疫健康码亮码出行制度,报名全程请佩戴口罩,并配合进行体温检测。

  (二)应聘者按照《桂林电子科技大学2020年度第三季度公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表》(见附表1)岗位信息目录报名,仅限报1个岗位,不能多报。应聘报名需填写《桂林电子科技大学2020年非实名人员控制数工作人员公开招聘报名登记表》(见附表2)以及《桂林电子科技大学2020年公开招聘非实名人员报名信息一览表》(见附表3),并提交报名材料的原件及复印件。

  报名材料包含:身份证、学历学位证(国外学历需提供教育部留学服务中心认证的国(境外)学历认证报告)、职称证、获奖证书等材料。应聘辅导员岗位的须由党员关系所在党组织出具党员身份证明材料,应聘岗位有工作经历要求的须由原工作单位人事部门出具工作经历证明材料。

  本次招聘有关资格条件的时间计算,均以本次报名开始之日为截止日期,年限按足年足月累计。

  六、资格审查

  学校人事处负责将应聘者的材料比照岗位条件要求进行审核,符合岗位招聘条件的,在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn /)公布资格审核结果、可参加考试人员名单。

  本次招聘所有岗位报名比例需达到1:3的开考比例(要求博士学位的岗位除外),对达不到开考比例,又确实需要进人的岗位,需发布变更公告,并告知通过资格审查的应聘人员方可开考。

  其余调整岗位招聘条件、增加招聘计划或延长报名时间等情形的,经报自治区事业单位人事综合管理部门备案后,在原公告发布范围发布变更公告。

  七、考试与考核

  招聘岗位信息表中要求具有本科学历且无职称要求的岗位采用笔试、面试和考核的方式;招聘岗位信息表中要求硕士及以上学位或中级及以上职称的岗位采取直接面试和考核的方式。

  (一)笔试

  笔试采取闭卷方式进行,考试时间2小时,笔试总分100分,笔试内容主要测试应聘者的相关专业知识、职业道德、职业规范以及岗位所需的业务知识、技能的掌握和运用等。笔试结束后,每个岗位按照不少于1:3的比例,由高分到低分确定面试人选。笔试成绩不带入面试。

  (二)面试及考核

  1.面试

  (1)专任教师(含实验教师)。面试采取试讲的方式进行,时间为10分钟。试讲主要从教学设计、教学过程、教学内容、教学方法、教学基本功和教学特色等方面进行测试、考评,满分为100分。

  (2)专职辅导员、行政管理人员、教学辅助人员。面试采取结构化面试的方式进行,时间为10分钟。着重考察应聘人员的业务素质及潜在能力,包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织、应变能力等,满分为100分。

  所有人员面试结束后,当场公布面试成绩,应聘者签名确认,并且当天在桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn/)公布。

  2.考核

  考试结束后,根据考生成绩,以招聘岗位1:1的比例确定考核人选,若考生面试成绩低于70分,不能确定为考核人选。考核着重对应聘人员在政治思想素质、道德素质、岗位匹配度、获奖情况、工作经历等方面进行考核。为确保人才质量及岗位匹配,如确无合适人选,取消该岗位的招聘。

  同时,我校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。

  3.笔试、面试和考核时间

  笔试、面试和考核时间及地点及疫情防控注意事项,请应聘人员关注我校官网的公告。因个人原因未能参加笔试、面试和考核的,按弃权处理。

  八、体检

  由学校组织拟聘人员到医院进行体检(注:体检费用自理)。体检工作按照文件《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)和《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》(桂人社函〔2019〕160号)及相关规定执行,体检不合格人员不予以聘用。对体检不合格人员造成的空缺,可从进入同一岗位面试范围的人员中按成绩排序依次等额递补。

  九、公示及聘用

  根据考核情况,经学校校长办公会研究,确定拟聘人员后对拟聘人员情况(性别、学历学位、专业、拟聘岗位等)进行公示(公示时间为7个工作日)。公示信息在广西人才网(www.gxrc.com)、桂林电子科技大学官网(https://www.guet.edu.cn/)发布。

  十、纪律与监督

  招聘工作坚持公开、公平、公正原则,接受社会及相关部门监督。对在招聘中有违纪行为的人员,一经查实,即取消考试或聘用资格,已聘用的人员,即解除聘用合同,予以清退,并将违纪人员信息按照相关规定进行通报、处理。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重予以处理。

  招聘咨询电话:0773 -2230593 0773-2292296;

  联系人:张老师 李老师。

  监督举报电话:0773-2290659。

  附表1:桂林电子科技大学2020年度第三季度公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表.pdf(提取码:9z4s)

  附表2:桂林电子科技大学2020年非实名人员控制数工作人员公开招聘报名登记表.doc(提取码:n6j5)

  附表3:桂林电子科技大学2020年公开招聘非实名人员控制数工作人员报名信息一览表.xls(提取码:jj8n)

  

桂林电子科技大学

  

2020年9月17日

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2020年广西南宁市青秀区招聘社区工作者192人公告

  为充实青秀区社区人才队伍,适应当前工作要求,加强城区社区工作,经青秀区党委、政府研究,决定面向社会开展专职社工招录工作。现将招聘的有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及条件

  (一)定向招聘岗位(共计192人):

  1.长塘镇军山社区专职社工4人;

  2.伶俐镇伶珑社区专职社工4人;

  3.南阳镇新黎社区专职社工4人;

  4.刘圩镇新兴社区专职社工4人;

  5.新竹街道所辖社区专职社工21人;

  6.中山街道所辖社区专职社工32人;

  7.建政街道所辖社区专职社工20人;

  8.南湖街道所辖社区专职社工40人;

  9.津头街道所辖社区专职社工43人;

  10.仙葫经济开发区所辖社区专职社工20人。

  (二)招聘条件:

  1.具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,责任心强,任劳任怨,乐于奉献;

  2.具备所需的学历和年龄要求:

  学历要求:各镇招聘岗位全日制大专及以上学历;各街道和仙葫经济开发区招聘岗位全日制本科及以上学历。

  年龄条件:18周岁以上(2002年5月22日前出生),男性在45周岁以下(1975年5月22日后出生),女性在40周岁以下(1980年5月22日后出生)。

  3.身体健康,能适应工作职位要求;

  4.聘用职位所要求的其它条件。

  凡有下列情况之一的,不得报考:

  1.正在受公安机关、司法机关立案侦查或纪检部门和监察机关立案审查的;

  2.正在处于党纪政纪处分的;

  3.受过刑事处罚或治安管理处罚的;

  4.违反自治区人口和计划生育条例,被依法征收社会抚养费处理决定履行完毕不满七年的。

  二、报名事项

  1.报名时间

  自招聘公告发布之日起至5月22日17:30,逾期停止报名。

  2.网上报名

  每人限报一个岗位。应聘人员按要求将报名材料:青秀区专职社区工作者报名登记表、身份证正反面、学历学位证书发至邮箱:qxqmzj1306@163.com,同时邮件主题注明:岗位类别+姓名+院校+学历+学位(如:XX街道所辖社区+张三+XX大学+学历+XX学位)。

  3.资格审核。社工招聘工作领导小组办公室对应聘者进行资格初审,对通过资格审核的应聘者,将电话短信通知应聘者按类别参加招聘面试,邀请添加招聘QQ群号。对不符合招聘条件的将以电话或邮件等方式告知。

  三、招聘办法

  依照疫情防控工作需要结合实际,本次招聘考试不进行笔试,采用直接面试考试的方式进行。面试总成绩100分,面试合格分数线为60分。

  1.确定面试对象:通过审核符合报名条件的人员,依实际人数确定面试人选。

  2.面试时间:2020年5月28日-29日(2天),上午:8:00-18:00。

  3.面试地点:东葛路68号青秀大厦。

  4.面试科目:委托第三方考评机构出题,按照结构化面试方法进行。

  5.面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。

  面试结束后3个工作日内在 “南宁市青秀区政务信息网通知公告栏”网站上公布进入体检人员名单。

  四、体检

  按照合格成绩由高到低的顺序确定体检人员,到指定三级甲等医院体检,费用自理。

  五、录用

  1.中共党员或有社会工作师职称的考生,同等条件下优先录用。

  2.依据报考人员面试成绩和体检结果,报经城区政府审定同意后,确定拟录用人员名单。录用后与镇、街道、仙葫经济开发区签订劳动合同。

  3. 本次未被录用的考生择优列入青秀区社工录用储备库,年内需要补充社区工作人员的从储备库中录用。

  六、专职社工工资待遇

  目前专职社工工资待遇:月工资3250元(含个人应缴纳的社会保险和公积金),如年内出台新的文件按新规定执行。

  七、其他事项

  (一) 为做好疫情期间面试防控工作,考生需按以下要求参加面试:

  1.考生面试当天需扫描广西健康码并出示绿码;

  2.考生体温不高于37.3摄氏度、无干咳、乏力等症状;

  3.考生必须佩戴口罩。

  (二)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,按面试考核成绩从高分到低分依次递补其他应聘者:

  1.应聘人员体检不合格的;

  2.应聘人员伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

  3.拟聘人选公示结果影响聘用的;

  4.拟聘人选放弃聘用资格或不服从安排的;

  5.法律、法规及其它有关规章规定不宜聘用的;

  6.导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

  (三)被聘用者按有关规定实行试用期(试用期包含在首期聘用期限内),试用期满考核不合格的,取消聘用资格。

2020年广西南宁市青秀区招聘社区工作者192人公告

  (四)资格审核贯穿招聘的全过程,在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格,已办理聘用手续者取消聘用,由此产生的一切后果由应聘者本人承担。

  联系电话:0771-5826315。

  附件:

  1.青秀区专职社区工作者招聘岗位表.xls(提取码:5y4a)

  2.青秀区专职社区工作者报名登记表(空表).xls(提取码:g897)

  

南宁市青秀区民政局

  

2020年5月8日

  

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