2019年广西河池市公安局宜州分局招聘辅警56人公告

  一、招聘岗位

  
河池市公安局宜州分局2019年公开招聘警务辅助人员56名,其中勤务辅警岗位31名(适合男性),河池市监察委编制留置人员看护岗位25名(其中女5人)。

  
二、招聘岗位基本条件

  
应聘人员应当具备以下基本条件:

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规;

  
(三)品行端正;

  
(四)具有正常履行职责的身体条件,身心健康;

  
(五)自愿从事公安辅警工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳精神,服从安排。

  
三、招聘岗位的其他条件

  
(一)勤务岗位辅警应聘条件:

  
1.具有高中以上文化程度,退役士兵可放宽至初中文化程度;

  
2.年满18周岁以上40周岁以下(即1979年10月24日至2001年11月13日期间出生);

  
3.男性身高不低于165cm,女性身高不低于155cm;

  
4.口齿伶俐,语言表达能力强。

  
(二)留置人员看护岗位辅警应聘条件:

  
1.具有高中以上文化程度,退役士兵可放宽至初中文化程度;

  
2.年满18周岁以上40周岁以下(即1979年10月24日至2001年11月13日期间出生);

  
3.男性身高不低于165cm,女性身高不低于155cm;

  
4.口齿伶俐,语言表达能力强。

  
以上岗位在同等条件下,优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警的配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、类或者政法类院校毕业生。

  
(三)有下列情形之一的,不得应聘:

  
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

  
2.有较为严重的个人不良信用记录的;

  
3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  
4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

  
5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

  
6.家族或本人有遗传传染病、精神病史的;

  
7.法律规定不得应聘警务辅助人员的情形。

  
四、报名及资格审查

  
(一)报名时间:本次招聘集中报名时间为2019年10月25日至11月14日,每个工作日上午8:30—11:30,下午3:00—5:30。集中报名时间结束后,凡有意向并符合条件的,可随时前来报名,用人单位将根据岗位空缺、实际需求情况等,参照本次招聘程序及要求视情开展招聘工作。

  
(二)报名地点:河池市公安局宜州分局政工室(地址:河池市宜州区中山大道9号宜州分局办公楼9楼),联系电话:0778-3235583。

  
(三)报名要求:采用现场报名方式,应聘者可到河池市公安局宜州分局政工室填写《报名表》,并携带本人二代居民身份证、户口本、毕业证、退役士兵退伍证原件及复印件,近期1寸同底免冠彩色照片2张。招聘工作人员进行现场审核,不符合招聘条件的,当场告知。

  
五、体能、面试、体检及政审

  
(一)体能测试:设立定跳远、10米×4往返跑、长跑(男子1000米跑,女子800米跑)三项测试,参照《公安机关人民体育锻炼达标标准》进行测试。勤务辅警岗位在上述三项测试基础上,增加测试100米跑项目。

  
体能测试时间、地点另行通知。

  
(二)面试:采取结构化面试方式。根据不同类岗位设计不同的测试内容,简要测试临场应变能力、逻辑思维能力、沟通交流和语言表达能力、仪态仪表等。测试内容满分为100分。

  
面试时间、地点另行通知。

  
(三)体检:经体能测试、面试均合格的人员,按1∶1的比例确定进入体检人员名单。体检参照公务员录用体检的有关标准进行,体检所需费用由应聘者个人承担。

  
体检时间、地点另行通知。

  
(四)政审考察:参照人民招录的要求进行。主要考察应聘人员的家庭情况和个人素质、遵纪守法情况、思想品行、诚信记录和学习工作经历等。政审考察不合格的,从报考同一岗位人选中依次递补。

  
六、公示

  
经资格审查、体能测试、面试、体检和政审合格者,由用人单位研究确定拟聘用人员名单,并在宜州警方微信公众号进行公示,公示期为3个工作日,公示期满无异议的,办理聘用相关手续。

  
七、聘用

  
(一)根据体能测试、面试、体检和政审考察合格情况确定拟聘用人员,按规定程序和人事管理权限办理聘用手续。

  
(二)招聘单位与聘用人员签订劳动合同。试用期一个月,试用期满考核合格后签订合同,合同期为一年。合同期满,考核合格的,可续签劳动合同。

  
八、薪酬待遇

  
(一)根据不同岗位实行按岗定酬制度,辅警月基本工资为2000元,聘用单位每月按规定缴纳社会保险(五险)。

  
(二)聘用满一年后,每年增加工龄工资20元/月。

  
(三)在考评的基础上实行绩效奖励制度。

  
(四)享受带薪休假等相关福利待遇。

  
九、招聘方式

  
在河池人才网公开招聘。

  


河池市公安局宜州分局

  


2019年10月25日

2019年广西工商职业技术学院招聘15人公告

  根据广西壮族自治区人力资源与社会保障厅《关于申报2019年赴区外招聘重点领域急需紧缺高层次人才岗位信息的通知》精神,我院随团参加自治区人力资源与社会保障厅组织的2019年赴区外招聘重点领域急需紧缺高层次人才招聘会,现将有关招聘事宜公布如下:

  
一、单位介绍

  
广西工商职业技术学院是自治区财政全额拨款事业单位(机构行政级别为相当副厅级),学院办学始于1953年,历经六十余年的传承发展,现已发展成为以财经管理大类专业为主体,信息与设计、食品工程等专业以及相关新兴专业协调发展的高等职业技术学院。2009年8月,学院被自治区教育厅、财政厅确定为自治区示范性高等职业院校重点培育单位。

  
二、招聘原则

  
坚持任人唯贤、德才兼备用人标准,贯彻公开、公平、公正的招聘原则,平等竞争,择优录用。

  
三、人才招聘岗位

  
招聘岗位7类,共计15人,具体专业和岗位见附件1。

  
四、招聘条件及资格

  
(一)具有中华人民共和国国籍。

  
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

  
(三)具备我院招聘岗位规定的招聘条件,并具有适应岗位要求的身体条件。

  
(四)有相应岗位实践经验者,在同等条件下,优先录用。

  
(五) 招聘岗位的年龄要求具体见附件1《广西工商职业技术学院2019年赴区外集中招聘重点领域急需紧缺高层次人才岗位明细表》;报考人员年龄计算至本次公开招聘报名首日。

  
(六)有下列情形之一者不得报考:

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

  
2.曾被开除公职的;

  
3.曾违反国家法律法规的;

  
4.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  
5.因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

  
6.不符合报考资格条件的。

  
五、发布公告时间

  
招聘公告将在广西人才网、广西工商职业技术学院网站等媒体公开发布。

  
招聘公告发布时间:自发布之日起至2019年10月26日12:00止。

  
六、报名和资格审查

  
(一)报名。

  
1.报名方式:采取现场报名方式。不接受电话或邮寄材料等其他形式报名。

  
2.报名时间及地点:北京、哈尔滨、成都、广州、武汉等五个城市举办的招聘会现场。具体如下:

  
北京站:北京大学邱德拔体育馆,报名时间2019年10月11日9:00-13:00(周五)。

  
哈尔滨站:哈尔滨工业大学一校区活动中心,报名时间2019年10月16日9:00-13:00(周三)。

  
成都站:四川大学望江校区体育中心,报名时间2019年10月20日9:00-14:00(周日)。

  
广州站:华南理工大学五山校区海丽文体中心,报名时间2019年10月23日9:00-14:00(周三)。

  
武汉站:武汉大学工学部体育馆,报名时间2019年10月26日9:00-14:00(周六)。

  
以上站点均接受报名。北京、哈尔滨、成都、广州站不进行面试,所有报名人员在武汉站统一面试。招聘会时间、地点如有变动,请以八桂英才网(www.gxrc.org)实际公布为准。

  
3.报名要求:

  
(1)应聘人员报名时仅限报1个岗位,不能多报,多报者则作为无效报名处理,不进入资格审查程序。

  
(2)应聘人员须填写《广西工商职业技术学院公开招聘非实名人员控制数人员报名登记表》(附件2)。

  
(3)应聘人员需持本人居民身份证、毕业证书、书(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书、加盖学校公章的课程表或成绩单、职称证书、个人简历以及报名登记表上或个人简历中所填写的主要科研成果证明及获奖证书等材料的原件及复印件一份,在规定的时间和指定的地点报名。以上证件原件验证后均交回应聘者。

  
(二)资格审查。

  
1.根据报名人员提供的材料,审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、职称等是否符合岗位招聘条件要求。

  
2.根据资格审查的结果,经自治区人力资源和社会保障厅现场核准后开考。

  
3. 2020年毕业生须在聘用前提供学历、学位等相应的证书,否则取消聘用资格。

  
七、考试及考核

  
(一)面试。

  
1.面试在招聘会现场举行,具体时间和地点以招聘会现场公布为准。

  
2.本次公开招聘岗位的考试方式采取直接面试的方式进行。面试采取结构化面试方式进行,由面试考官对应聘人员进行结构化现场提问,面试成绩采取百分制记分。

  
3.面试过程原则上按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员面试工作面试规则(试行)》的要求进行。达不到1:3开考比例的岗位,考生成绩须达到70分以上方可进入考核环节。

  
4.每一岗位面试结束后,即时宣布该岗位考生面试综合成绩及岗位排名。按面试综合成绩从高分到低分,且按招聘岗位1∶1的比例确定考核人选。

  
(二)考核。

  
1.考核内容。

  
主要考核应聘者的思想素质、道德品质、专业技术、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。

  
2.考核形式。

  
对应聘人员资格条件进行复查。

  
通过查阅档案以及直接听取或通过函调方式了解考核对象在学校、工作单位、社区(村)等的思想、工作、生活等情况,根据了解到的现实表现情况,进行考核评价,同时对应聘人员资格条件进行复查。

  
3.要求。

  
考核中若出现不合格或自动放弃者,则按面试成绩由高分到低分依次等额递补确定考核人选或取消该岗位招聘。

  
八、确定人选、体检、公示与聘用

  
(一)对经面试、考核的对象,由学院领导班子集体研究确定拟聘人员。

  
(二)确定的拟录用人选体检过程原则上按照《广西壮族自治委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)的要求进行,体检费用由拟聘人员自理。

  
(三)公示和聘用。上述程序结束后将在广西人才网、广西工商职业技术学院网站通知公告栏目对拟聘人员名单进行公示,公示期为7个工作日。经公示无异议人员,报主管部门核准,报广西壮族自治区人力资源和社会保障厅备案后,按有关规定办理聘用手续。

  
(四)聘用待遇。高校非实名人员的工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行,与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬,依法参加社会保险。

  
(五)根据有关规定实行试用期制度。

  
九、加强领导,严肃纪律

  
(一)认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实加强对这次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,严格按照规定程序进行,确保人才招聘工作有序开展。

  
(二)实行回避制度。凡与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,应当回避。

  
(三)监督。人才招聘工作应当做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。

  
十、联系方式

  
联系地址:广西南宁市鹏飞路15号广西工商职业技术学院人事处

  
联 系 人:广西工商职业技术学院人事处潘老师、、赵老师

  
咨询电话:0771-3160065

  
监督邮箱:gxgsxyjjs@163.com

  
附件1:广西工商职业技术学院2019年赴区外集中招聘重点领域急需紧缺高层次人才岗位明细表.docx

  
附件2:广西工商职业技术学院公开招聘非实名人员控制数人员报名登记表.docx

  


广西工商职业技术学院

  


2019年9月30日

  

2019年广西药用植物园招聘8人公告

  根据工作需要,本着、公开、竞争和择优录用的原则,我园决定面向社会招聘编制外工作人员8名。招聘事项如下:

  
一、岗位名称

  
(一)工程项目管理员1人

  
(二)西南濒危药材资源开发国家工程实验室科研人员7人

  
二、岗位要求

  
详见附件2。

  
三、岗位条件

  
(一)遵守国家法律法规。

  
(二)爱岗敬业,具有良好的素质、思想素质和职业道德。

  
(三)有较强的事业心和责任感,具备岗位所需的理论基础、专业知识和工作技能。

  
(四)身体健康,能正常履行岗位职责,具备适应拟任岗位所需的身体条件。

  
(五)具备应聘岗位所需的其他聘用条件,具体岗位要求见附件2。

  
四、聘用待遇及工作地点

  
(一)薪酬待遇参照我园在编同级别人员标准。

  
(二)按规定购买社会保险和住房公积金。

  
(三)工作地点:广西南宁市兴宁区长堽路189号广西药用植物园。

  
五、报名时间及方式

  
(一)本次招聘长期有效,欢迎应聘者积极报名,岗位招聘到合适人员,报名即刻终止。

  
(二)本次招聘采用网上报名方式,请将个人简历、应聘报名表(见附件)、毕业证、扫描件各一份发送至电子邮箱gxyyrs@126.com,主题为“应聘岗位名称+姓名+学历+专业”。

  
六、资格审查与面试

  
根据招聘岗位条件和要求对应聘人员进行资格审查,通过审查后组织进行面试(面试时间、地点另行通知)。

  
七、其他事项

  
(一)报名人员应对所提交的信息、材料真实性负责,凡有弄虚作假情况的,一经查实,即取消应聘资格。

  
(二)联系电话: 0771-5610229,联系人:

  
附件1.广西壮族自治区药用植物园岗位应聘报名表.docx

  
附件2.广西壮族自治区药用植物园2019年第四季度招聘编制外工作人员岗位条件表.docx

  


广西壮族自治区药用植物园

  


2019年9月17日

  

2019年广西南宁市公安机关辅警招聘1953人公告

  

南宁市公安机关2019年度第一次公开招聘警务辅助人员公告

  根据《南宁市公安机关警务辅助人员管理暂行办法》相关规定,南宁市公安局面向社会公开招聘2019年度警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下:

  
一、招聘岗位和人数

  
本次招聘用人单位包含市局直属单位与各城区(开发区)分局,共计划招聘辅警1953人,岗位信息详见附件1。

  
二、报名条件

  
(一)应聘人员应具备以下条件:

  
1.具有中华人民共和国国籍;

  
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

  
3.应聘年龄 一般为年龄18周岁以上、28周岁以下(即1990年3月31日至2001年3月30日期间出生)或30周岁以下(1988年3月31日以后出生),部分工作岗位年龄适度放宽,具体以职位计划表为准(年龄计算截止时间为2019年3月31日)。

  
4.具有高中及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力或岗位需要的专业资质、专门技能;

  
5.身心健康;

  
6.公安机关规定的其他条件。

  
(二)有下列情形之一的不得应聘:

  
1.本人受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

  
2.本人曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

  
3.本人有较为严重的个人不良信用记录的;

  
4.本人因违反国家有关法律规定,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  
5.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

  
6.本人家庭成员或者近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

  
7.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

  
三、报名程序

  
本次招聘一律通过网上报名的方式进行,不接受现场、上门、电话、传真等其他方式报名。

  
(一)报名时间和方式

  
报名时间:2019年4月4日8:00至4月15日17:00。

  
报考人员可登录“南宁市公安机关公开招聘警务辅助人员报名系统”(http://118.24.175.187:8080),或通过南宁市公安局门户网站(http://www.nngaj.gov.cn/)首页“南宁市公安机关2019年度第一次公开招聘警务辅助人员专题信息”中的“网上报名系统”进行报考,每人限报一个岗位。

  
(二)资格初审

  
报考人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责,如有不实,即取消报考资格。初审人员名单将通过网上报名系统发布,通过初审即为报名成功。

  
凡被我局正式录用但未按报到要求报到,或报到后在试用期内辞(离)职的应聘人员,自应报到之日起两年内不得报考南宁市公安局(不含五县)辅警。

  
(三)打印准考证

  
报名成功的报考人员,可在2019年4月18日8:00起在网上报名系统自行打印准考证。

  
(四)本次公开招聘不接受我局(不含五县)在职在岗辅警报名。

  
四、考试

  
通过资格审查合格的考生,我局将通过“南宁警方”微信公众平台(微信号:nnjfcz)发布考生笔试、体能测试及面试相关信息,考生需按照考试相关要求到指定地点参加考试。

  
(一)笔试内容包含时事、法律法规、公安业务等相关知识,笔试复习范围将于4月4日在“南宁警方”微信公众平台(微信号:nnjfcz)统一公开,供参考人员进行复习。笔试时间暂定于4月下旬。

  
(二)体能测试

  
根据计划录用人数与体能测试人选1∶5的比例,按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序,确定体能测试入围人选,比例内末位报考人员出现笔试成绩并列情况的,同时进入体能测试;笔试人数达不到1:5比例的,按实际人数进入体能测试。

  
体能测试项目评分标准依据《南宁市公安机关警务辅助人员体能测试项目和标准(试行)》执行(见附件2),体能测试项目规则按照《南宁市公安机关2019年度公开招聘警务辅助人员体能测评规则(试行)》执行(见附件3)。

  
男子测试项目:1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高;女子测试项目:800米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高。体能测试采用合格制,参加体能测试三项均合格的,进入面试环节;体能测试的项目中有一项不合格的,视为体能测评结果不合格,不予进入下一环节。

  
(三)面试

  
面试采用半结构化形式开展,面试人数达不到1:1比例的职位,由市局统一对考生进行调剂,考生参加调剂后的单位面试。

  
(四)成绩运用

  
考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

  
应聘人员考试成绩(含笔试、体能测试、面试成绩)在本次公开招聘结束后一年内有效,如所报考岗位出现缺额,用人单位可在本单位面试合格的未聘用人员中,按考试成绩从高分到低分的顺序直接补录。

  
五、体检、政审、公示及签订聘用合同

  
(一) 体检

  
各用人单位原则上根据计划招聘人数1∶1的比例,按照同一职位报考人员的考试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选,比例内末位报考人员出现成绩并列时,同时确定为体检入围人选。体检依据《南宁市公安机关2019年度公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见附件4)。体检费用由报考人员本人承担。

  
(二)考察

  
体检合格的考生,由市局对其进行考察。各用人单位配合进行考察。

  
体检、考察不合格的不予聘用,缺额根据考试成绩由高到低依次递补。

  
(三)公示

  
政审合格的人员,经用人单位辅警招聘领导小组研究后,通过南宁市公安局门户网站、各城区(开发区)分局门户网站、“南宁警方”微信公众平台(微信号:nnjfcz)进行公示。公示期满后,确定聘用人员名单,办理聘用手续。

  
(三)签订聘用合同

  
对经笔试、面试、体能测试、体检、考察合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为3年,试用期为6个月。试用期满,经考核不适合岗位工作者解除聘用合同。

  
六、薪酬待遇

  
辅警首次聘用月工资待遇为3150-3500元(含个人负担的社会保险费用部分及住房公积金),以后每2年综合考核评定为合格等次及以上即可晋升1级,最高可晋升至10级,每级级差100元。

  
七、相关事项

  
(一)报名咨询电话:0771-2891971,0771-2891166。

  
(二)我局将通过“南宁警方”微信公众号发布关于招聘、考试等时间地点和要求的通知,请保持密切关注。

  
(三)应聘人员务必保持手机畅通,如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因,不在规定的时间参加笔试、面试、体能测试或体检的,视作自动放弃报考资格。

  
(四)准考证是参加笔试、面试、体能测试和体检等工作需要出示的凭据,请妥善保管。参加考试时,必须同时携带准考证、身份证。

  
附件: 1. 南宁市公安机关2019年度第一次公开招聘警务辅助人员职位计划表

  
2. 南宁市公安机关警务辅助人员体能测评项目和标准(试行)

  
3. 南宁市公安机关2019年度公开招聘警务辅助人员体能测评规则(试行)

  
4. 南宁市公安机关2019年度公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)

  


南宁市公安局

  


2019年4月3日

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