2021年柳州市柳江区应急管理信息指挥中心招聘事业单位人员公告
广西人事考试网2021年03月03日讯：为了推进柳州市柳江区应急管理信息指挥中心的工作发展，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，决定面向柳州市社会公开招考事业单位工作人员。现就相关事项公告如下。
一、招考数量
柳州市柳江区应急管理信息指挥中心工作人员2名。具体岗位信息见附件1《柳州市柳江区应急管理信息指挥中心公开招聘事业单位工作人员岗位表》。
二、招考岗位
招考岗位为柳州市柳江区应急管理信息指挥中心工作人员。柳州市柳江区应急管理信息指挥中心是柳州市柳江区应急管理局直属的全额拨款的事业单位，柳州市柳江区应急管理信息指挥中心工作人员，为柳州市柳江区全额拨款事业单位工作人员，主要负责做好柳江区应急管理信息指挥工作，以及柳江区应急管理局交办的其他工作任务。
三、招考范围
面向全市社会定向招考。
招考对象为年满18-35周岁(1986年3月2日至2003年3月1日出生)、2019年和2020年普通高校大学毕业生、本科(含)以上学历、具有学士以上(含学士)学位。
四、招考条件
(一)应聘人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，年龄在18(含)周岁至35周岁;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.符合报考岗位的资格条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.符合岗位要求的其他条件。
7.本次招聘若无特别标注，则岗位要求的资格、证书等均须在2021年3月2日前(含2日，下同)取得，工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2021年3月2日为截止日期，年限按足年足月累计。
(二)有下列情形之一者，不得参加招考：
1.严重违反职业道德规范。
2.触犯国家法律，以非法方式表达述求、擅自脱离岗位、延误本职工作、干扰正常单位管理秩序的。
3.正处于党纪处分、行政处分影响期内的，在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员。
4.经常迟到、早退或者请假超过国家规定天数的。
5.按照法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、报考程序
(一)报名办法与资格审查
1.报名时间
2021年3月2日至3月15日。报名时间以到现场提交材料时间或邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。
2.报名要求
考生应根据所学专业，按照招聘岗位具体要求报名。
3.报名方式
(1)现场报名：请工作日持报名所需材料到柳州市柳江区应急管理局(柳州市柳江区拉堡镇柳堡路347号三楼)办公室现场报名，周末节假日不上班;
(2)网上报名：可将现场报名所需的材料电子版(扫描件)发到邮箱ljaj7212258@126.com，报名邮件主题请按姓名+报考单位编写。并与柳江区应急管理局电话确认登记报名。柳江区应急管理局做好报名确认情况记录,及时与报考人员联系。
4.报名所需资料
(1)经本人签名的《柳州市柳江区应急管理局2021年度自主公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)一式3份;
(2)本人二代居民身份证、1寸近期免冠彩色照片2张、学历证、学位证、学信网学历在线验证报告(《教育部学历证书电子注册备案表》)、岗位要求的资格证等相关证件原件与复印件。
六、资格审查
(一)资格初审。报名后，由柳江区应急管理局根据报考人员填报的信息，按照规定的选聘条件和资格，对报考人员进行资格初审。初审合格的人员，通知其参加现场资格复核，并提醒现场复审人员带好相关材料原件及近期小二寸正面免冠正装蓝底彩色照片3张;资格初审没有通过的，须向考生说明原因。
时间：2021年3月17日。
(二)现场复审。通过身份审查的报考人员到柳江区应急管理局办公室参加现场资格复审。
现场资格复核需要携带的材料：打印填写好的《柳州市柳江区应急管理信息指挥中心公开招聘事业单位工作人员报名表》1份，本人身份证、毕业证、学位证、学信网学籍在线验证报告、入职单位工作证明、获奖证明等材料原件(审核后退还本人，下同)和复印件(不再退回)各1份，近期小二寸正面免冠正装蓝底彩色照片3张。
复核通过的报考人员，柳江区应急管理局现场打印准考证，准考证现场粘贴相片并加盖公章。考生签订《诚信考试承诺书》。
时间：2021年3月19日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。
现场资格复核地点：柳州市柳江区拉堡镇柳堡路347号柳江区应急管理局3楼办公室。
七、考试
资格复核通过的报考人员，现场发放准考证，凭准考证参加考试，考试分为笔试和面试，笔试时间为2021年3月27日上午9:00—11:30，面试时间为2020年4月1日上午9:00。笔试和面试所涉及的食宿费、交通费由报考人员自理。开考比利达不到1:3，取消岗位招聘计划。
(一)笔试
笔试主要考查行测和申论。
笔试成绩于笔试结束7个工作日后在柳州市柳江区人民政府门户网站(http://www.liujiang.gov.cn)公布或致电柳江区应急管理局(0772-7210711)查询分数，柳江区应急管理局按照笔试得分60分(含)以上，从高到低，按照招考数量1:3的比例通知考生参加面试;笔试得分60分(含)以上的考生不足招考数量1：3的比例的，经招聘主管部门同意，按照实有笔试得分60分(含)以上的考生名单通知考生参加面试。
(二)面试
1.时间、地点。另行通知，具体请关注柳州市人力资源和社会保障局、柳州市柳江区人民政府网站。
2.面试方式。结构化面试
3.面试资格复审。入围考生须在面试前2个工作日内的上班时间，持报名表及面试资格初审材料的原件，到柳州市柳江区应急管理局进行面试资格复审。材料审核无误的且符合岗位条件的，当场发放《面试资格确认书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件不符的，取消面试资格。
4.面试成绩评定。面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，在面试时达不到1:3开考比例的，该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可确定为考核人选。
面试期间，对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。
面试成绩于面试结束后当天公布，面试成绩张贴于面试考场外，之后将公布于柳州市柳江区人民政府门户网站(http://www.liujiang.gov.cn)。
八、考核和体检
(一)考核。根据应聘人员面试成绩，按照招聘岗位计划与应聘人员1:1的比例，从高分到低分确定进入考核人选。考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复查。
(二)体检。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人承担。具体时间另行通知考生。
考核和体检如有不通过者，将从进入面试但未参与考核和体检的考生中，按分数高低排序，通知考生参加考核和体检。
九、人员录用
(一)根据考核和体检结果，择优确定拟录用人员，上报拟录用人员材料经主管部门审核后，在柳州市人力资源和社会保障网(rsj.liuzhou.gov.cn)和柳州市柳江区人民政府门户网站(http://www.liujiang.gov.cn)和柳州市柳江区应急管理局官方微信公众号(柳江应急)等平台的公告区域内公示。公示期一般为7个工作日。
(二)经公示无异议或有异议经核实不影响录用的，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否录用。
十、招考纪律
(一)招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会和管理部门的监督。
(二)严格执行回避制度。直接参加招聘的工作人员凡与报考人员有需要回避的亲属关系的，要实行公务回避，不得参与定向招考的方案制定、组织实施、会议讨论等工作。
(三)对于违反定向招考纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
(四)考生要严格遵守招聘纪律，如实提交有关证件和材料，对弄虚作假、违规作弊的，一经查实，取消报考或聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。
十一、其他事宜
(一)本次招聘工作期间，将按照桂新冠防指〔2020〕167号《关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》要求开展疫情防控工作。参加本次招聘活动的所有人员申领健康码，没有健康码不得参加本次招聘活动。报考人员参加笔试、面试前应自备口罩，进入考点时要佩戴口罩,广西健康码为绿码的考生方可进入考场。参加本次招聘活动的所有人员必须配合做好疫情防控工作。
(二)因新冠疫情防控要求，重点地区返柳来柳人员须持有当地健康绿码、7天内核酸检测阴性结果证明才能参加考试，境外返柳来柳人员需经过14天集中隔离医学观察+14天居家隔离医学观察+2次核酸检测+1次血清抗体检测的管控措施。考生应在参加面试之前申领广西健康码，不前往重点地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。所有考生及工作人员必须佩戴口罩(考生自行准备口罩，除身份确认、面试环节需摘除口罩以外，全程佩戴口罩，做好个人防护)、扫码(主动出示健康码)、测量体温进入考试地点，体温异常者不得进入考点。
资格审查咨询电话：0772--7210711;
监督电话：0772--12388;0772--7210711。
接受咨询和情况反映的时间为工作日上午8:30-12:00，下午15:00-18:00。
本公告由柳州市柳江区应急管理局负责解释。
点击下载>>>
柳州市柳江区应急管理信息指挥中心公开招聘事业单位工作人员岗位表.xlsx
柳州市柳江区应急管理信息指挥中心公开招聘事业单位工作人员报名表.xlsx
柳州市柳江区应急管理局 柳州市柳江区人力资源和社会保障局
2021年3月2日
2021年梧州市岑溪市招聘乡镇卫生院医技人员公告
广西人事考试网2021年10月26日讯：根据《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)等有关文件精神，经市人民政府批准，我市2021年面向社会公开招聘基层医疗卫生事业单位工作人员24人。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
二、招聘单位和人数
基层医疗卫生事业单位招聘专业技术人员共24名，招聘单位为我市乡镇卫生院、中心卫生院，具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《岑溪市2021年度公开招聘乡镇卫生院医技人员计划表》。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律法规;
(三)具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，立志为基层医疗卫生事业发展做出贡献;
(四)符合岗位所需的资格条件;
(五)身体健康;
(六)基本条件：
1.年龄为18周岁以上、35周岁以下(1985年11月1日至2003年11月1日期间出生)。具有中级以上专业技术职务资格人员或硕士以上学位人员或特殊岗位人员，年龄可放宽到40周岁以下(1980年11月1日以后出生)，具体详见计划表;
2.具有国家承认的学历;
3.具有下列情形之一者，不得报考：在读的普通高校学生;现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员或事业单位招考中被认定有违法违纪行为受到禁止报考处罚未到期的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;
(七)在职在编人员原则上不得报考;如有报考需出具工作单位及主管部门同意报考证明。
(八)招聘条件有时间限制的,计算截止日期以2021年11月1日为界;
(九)如有户籍条件限制的，入户登记时间为2021年11月1日24：00时以前;
(十)对符合报考条件的应聘人员,招聘单位不得拒绝其报名。
五、报名和资格审查
报考者只能报考一个单位的一个岗位。报考者在报名表上提供的各项信息与提供的证件材料原件必须相符，证件及材料原件必须真实可靠。报考者的证件及材料不真实的，一经发现，取消其本次招聘资格，所有责任由报考者自负。
资格审查由招聘单位及其主管部门负责。
(一)报名方式
采用现场报名的方式。凡符合招聘条件的报考者，在规定的时间内到指定的报名点现场报名。
(二)报名地点
岑溪市人才交流服务中心(广南路85号，电话:0774—8223121)。
(三)报名时间
2021年11月1日-2021年11月3日，每天上午8:30-11:30，下午15:30-17:30。
(四)报名手续
1.报考人员需提供如下材料：本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、招聘岗位所要求的专业技术资格证书、执业资格证书等有效材料，以上所提供的证件均为原件，同时提供复印件各两份、近期同底1寸免冠彩色照片2张(在照片后面写上姓名);
2.有关基层工作经历的证明材料。
六、面试
本次招聘采取直接面试进行。
(一)面试人选确定
通过资格审核符合报考条件的人员，经资格审核领导小组择优遴选后，按招聘岗位数1：3比例确定进入面试人选开考，不达比例的需经招聘工作领导小组批准。
(二)领取《面试通知书》
通过资格审核领导小组择优遴选进入面试的人员，本人持有效身份证到指定地点领取《面试通知书》，面试通知书领取时间另行通知。
联系电话：0774—8223121、8239397。
(三)面试须知
本次招聘经资格审核领导小组择优遴选后再进行面试。面试由岑溪市卫生健康局会同岑溪市人力资源和社会保障局组织实施。
1.考生凭《面试通知书》、本人身份证原件直接参加面试。
2.面试方式：采取结构化面试方式进行。
3.面试时间、地点。具体面试时间、地点另行通知。每个考生的面试时间不少于10分钟。
4.面试分值满分为100分，面试成绩60分为合格，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。面试时达不到1：3比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序;考生面试成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。
考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理，其余的酌情扣3-5分。
5.带面试通知书和本人身份证到指定地点参加面试。
6.逾期不参加面试的作自动放弃招聘资格。
七、考核
按照面试成绩从高分到低分，以招聘岗位1:1的比例确定考核人选。面试成绩相同时，以学历高者进入考核程序;如学历也相同，则以全日制学历优先;如此情况也相同，则以取得执业资格证等级高者进入考核程序;如执业资格证等级相同，则以先取得执业资格证者进入考核程序。
考核工作由招聘单位及主管部门负责，应本着实事求是的原则，采取多种形式全面了解被考核人的思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等，全面、客观、公正地确定被考核人的考核结果。
因考核不合格出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。考核过程发现有违纪违法问题的，取消其考核资格，并从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩的依次递补。
八、体检
(一)根据考试、考核结果按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选。
(二)体检人员由市人力资源和社会保障局组织到县级以上具有相应资质的医院进行体检。
(三)体检标准按照〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社规〔2019〕11号)和相关文件精神执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。
体检费用由考生本人自付。
(四)体检出现不合格或自愿放弃的，从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
九、公示
对通过面试、考核、体检合格择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在招聘单位内张榜公示，同时在岑溪市人力资源和社会保障局、岑溪市卫生健康局公开栏进行公示，公示期为7天。经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，按管理权限办理审批和聘用手续。拟招聘人员名单公示后不再递补。
十、人员聘用
招聘单位按有关规定办理聘用手续，拟招聘人员与招聘单位签订服务期不少于5年的聘用合同。公开招聘新进人员按照《关于加快建立基层医疗卫生事业单位用人新机制的通知》(桂人社发〔2011〕136号)、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)文件规定，实行定编定岗不固定人员，按用编人员管理，录入市机构编制部门实名制管理信息数据库，用编人员全面实行统一的聘用制度和岗位管理制度。新招聘人员与乡镇卫生院其他用编人员实行同等福利待遇。
十一、纪律和监督
(一)各部门各单位人员要严格执行有关文件规定，遵守组织纪律，以认真负责的态度按时完成招聘工作。
(二)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格处理;对违反规定招聘的人员，一经查实，须解除聘用合同，予以清退。
(三)招聘工作人员与所有应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系，三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，一律实行回避。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(四)公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督，保证公开招聘工作的公开、公平、公正。
点击下载>>>
岑溪市人力资源和社会保障局岑溪市卫生健康局
2021年10月25日
2021年广西百色市那坡县林业局招聘6人公告
报名时间：截止至2021年5月5日。
那坡县林业局招聘见习生6名。要求：大专以上文化，毕业两年内，专业不限，熟悉Word、Excel等办公软件，待遇按见习生相关标准统一发放。
报名方式：将个人简历发送到邮箱gxnplyj@163.com。
联系电话：0776-6822737。
报名截止日期：2021年5月5日。
那坡县林业局
2021年4月21日
2021年柳州市三江县第二次自主招聘高校毕业生公告
广西人事考试网2021年10月15日讯：为做好高校毕业生招聘工作，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，特制定公告如下：
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备标准，采取公开报名、笔试、面试、考核、体检的办法进行。
二、招聘对象
2021年应届普通高校毕业生以及2020年普通高校毕业生(具体条件要求详见岗位表)。
三、招聘条件
(一)应聘人员应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有报考岗位一致的资格条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.符合岗位要求的其他条件。
(二)应聘人员应具有的具体条件详见《2021年度三江县第二次自主公开招聘高校毕业生岗位表》。
(三)有下列情形的，不得报考：
1.现役军人;
2.在读的非2021年普通高校应届毕业生;
3.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(四)本次招聘若无特别标注，则岗位要求的高级中学及以上教师资格证须在2021年10月14日前取得。本次招聘所涉及的年龄、处罚期限等有关的时间计算，均以2021年10月14日为截止日期，年限按足年足月累计。如：18周岁至30周岁，即1990年10月14日(含本日)至2003年10月13日(含本日)之间出生，其他依此类推。
四、报名要求
(一)报名时间、方式：
2021年10月14日-2021年10月22日上班时间现场报名或通过电子邮箱报名。
考生与所报考学校联系人联系报名。
(二)报名材料：
《2021年度三江县第二次自主公开招聘高校毕业生报名表》(一式二份)、二代居民身份证、毕业证、学位证、高级中学及以上教师资格证、在学信网查询并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、岗位要求的资格证书等相关证件的原件和复印件。
应聘人员只能选择一个岗位进行报名，所学专业及研究方向必须与所报岗位要求的专业相符。报考人员所学专业与报考岗位要求的专业不完全一致的，如符合举证条件并经审批的，可以报考。
报考人员对照自身条件，明确符合2021年度三江县第二次自主公开招聘的基本条件后，再认真选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担。此外，因报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由报考人员自行承担。
五、考试
(一)笔试。主要考查教育教学相关的专业知识，考试分值为100分。岗位计划招聘人数与报名的人数开考比例原则上不能少于1:3，达不到开考比例的岗位，由招聘单位报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过，可按报名人数开考。
笔试时间：2021年10月23日8:30--9:10
笔试地点：三江侗族自治县三江中学(三江县古宜镇中山路120号)
(二)面试
(1)结构化面试。根据报考人员笔试成绩，按照岗位计划招聘人数与报考人数1:3的比例，从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。达不到面试比例的，由招聘单位报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过，方可进入面试程序。
(2)笔试有缺考或违纪情况的报考人员不能入围面试。
(3)考核人员的确定。
面试满分100分，合格60分。其中，面试时达不到1:3比例时，该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序，考生面试成绩达不到70分的，取消该岗位的招聘。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。
本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试成绩从高到低确定考核人选，在岗位招聘计划数内，若某招聘岗位出现末位面试成绩并列时，则以笔试成绩确定排名(若笔试成绩还是相同时，则当场增加面试，以加试成绩确定排名)。
(三)面试时间和地点
面试时间：2021年10月23日上午10:00开始
面试地点：三江侗族自治县三江中学(三江县古宜镇中山路120号)
六、考核和体检
(一)考核。面试结束后，招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。考核采取档案审查、实地调查等形式进行，主要考核应聘者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法等方面情况。考核结果存入应聘者人事档案。考核合格的方可进入体检程序。
(二)体检。根据考察结果按1:1比例确定体检人选，体检参照公务员体检标准和规定执行。体检费用由考生本人自付。未按规定时间参加考核、体检的，视为自动放弃。因自动放弃体检所空出的招聘计划，由招聘单位提出申请，报主管部门审核后，经县人力资源和社会保障局审批通过后依次递补。应聘人员对本人体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内,向体检实施单位提交复检书面申请。当日、当场复检项目，须当日或当场完成复检。参照公务员录用体检特殊标准执行的体检项目均不进行复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次。参加复检人员的体检结论以复检结论为准。承担复检工作的医疗机构只对复检项目做出体检合格与否的结论;体检的最终结论由承担初次体检的医疗机构根据复检结论做出。体检中出现体检不合格者，招聘单位可提出申请，报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过后可以按面试成绩由高分至低分依次递补。
七、公示
根据面试成绩、考核、体检结果确定拟聘用人选在柳州市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因公示未通过或本人自动放弃所空出的招聘计划，由招聘单位提出申请，报主管部门审核同意后，经县人力资源和社会保障局审批通过后可以按综合成绩由高分至低分依次递补。
八、聘用
公示无异议的拟聘用人员，按程序上报审批、聘用。聘用人员在用人单位实行12个月试用期。试用期满，聘用人员由用人单位组织考核并出具鉴定意见，经主管部门同意，报县人社局审批转正聘用。试用期考核不合格者，取消聘用资格。
九、工资待遇
享受三江县事业单位干部职工工资福利待遇。
十、其他事项
(一)因新冠疫情防控要求，本次招聘工作期间，将按照《关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167)号要求开展疫情防控工作。参加本次招聘活动的所有人员须申领健康码，没有健康码不得参加本次招聘活动。报考人员参加笔试、面试前应自备口罩，进入考点时要佩戴口罩，进入考点前须出示广西健康码绿码，测量体温正常(<37.3C)方可进入考场。持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须提供考前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明，并作出书面承诺。
(二)考生应自觉配合做好疫情防控工作，不得隐瞒或谎报旅居史，接触史，健康状况等疫情防控重点信息。
十一、招聘纪律
(一)本次自主公开招聘由三江县人力资源和社会保障局监督实施，招聘单位具体负责组织报名、资格审查和考试考务等工作。
(二)招聘工作要严格按规定程序进行，不得简化或合并有关程序。工作中要严肃工作纪律，主动接受监督，严禁有关单位和自主公开招聘的组织参与者以任何形式谋取私利、搞不正之风。对违反事业单位公开招聘有关规定的，一经查实，对负有领导责任和直接责任的人员将予以严肃处理。
(三)应聘人员要严格遵守招聘纪律，如实提交有关证件和材料，对弄虚作假、违规作弊的，一经查实，取消报考或聘用资格，并按有关规定予以严肃处理。
(四)联系方式：
招聘咨询:三江中学张老师18076738891
招聘咨询:三江县民族高中侯老师13557607645
监督电话：三江县教育局 0772—8611593
三江县人力资源和社会保障局0772—8612039
点击下载>>>
3：2021年度三江县第二次自主公开招聘高校毕业生核心课程相同举证审批表
三江县人力资源和社会保障局
三江县教育局
2021年10月14日
