广西河池罗城县自然资源局招聘8人公告

广西河池罗城县自然资源局招聘8人公告

广西河池罗城仫佬族自治县融媒体中心招聘启事

　　罗城仫佬族自治县融媒体中心公开招聘编外工作人员启事

　　根据工作需要，罗城仫佬族自治县融媒体中心面向社会公开招聘编外工作人员5人。招聘岗位、数量、条件及相关事项如下：

　　一、招聘对象的基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）遵纪守法，品行端正，身体健康，形象良好，口齿清晰；年龄18周岁以上，35周岁以下。

　　（三）大学专科及以上学历，汉语言文学、新闻类专业优先。

　　（四）有下列情形之一的人员不得报名：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　2.被处以记过以上处分的人员；

　　3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　4.曾因违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

　　5.因个人原因被其他单位辞退的人员；

　　6.法律规定不得录用情形的人员。

　　二、招聘岗位、数量及要求

　　（一）岗位一

　　记者2名。

　　(二）岗位要求

　　1.专科以上学历，汉语言文学、新闻学等相关专业优先；

　　2.有较高的思想修养，热爱宣传工作；

　　3.有较强文字写作能力的优先；

　　4.有奉献精神，工作责任心强，有较强的组织、协调能力；

　　5.有电视台、报社、新闻媒体、记者工作经验者优先。

　　（三）岗位二

　　视频制作人员1名。

　　（四）岗位要求

　　1.广告、影戏传媒、电视编导等相关专业及新媒体相关工作经验的优先；

　　2.熟练运用AE、PR等主流剪辑后期软件；

　　3.熟悉镜头、摄影原理、对布光、单反、手机等各类摄影器材有一定了解；

　　4.对素材和剪辑节奏把控有自己的理解；

　　5.有责任心，富有创造思维，善于学习。

　　（五）岗位三

　　网络编辑1名。

　　（六）岗位要求

　　1.编辑、出版、新闻、中文、计算机等相关专业大专或以上学历优先；

　　2.有网络编辑领域从业经验者优先；

　　3.熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具，了解网站开发、运行及维护的相关知识优先；

　　4.有较高的职业素养、工作责任心强。有敬业精神及团队精神，擅于沟通。

　　（七）岗位四

　　播音与主持1名。

　　（八）岗位要求

　　1.新闻、中文、播音主持等相关专业专科或以上学历；

　　2.普通话标准，获得相关资格证书（普通话等级测试要求一级乙等以上）；具有较强的口语能力，即语言要有表现力、感染力，简洁、明了、生动、耐听；

　　3.形象好，气质佳，热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动；

　　4.具有良好的沟通能力，责任心强，能承受工作压力以及团队合作精神。

　　三、招聘程序及办法

　　（一）报名方式。本次招聘为网上报名，报名者将个人简历、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件等相关材料提交至lcgdj@126.com，邮件名称请标注“姓名+报名材料”。

　　（二）报名时间。2022年3月23日至4月23日（工作日上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）。

　　（三）面试和考核。由罗城仫佬族自治县融媒体中心组织面试和考核，面试时间另行通知。

　　（四）体检和政审。考试合格后，由用人单位通知当事人在10天内提供医院体检合格证明材料（标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生本检自理）和户籍所在地派出所无违法违纪等相关证明。体检或政审不合格者不能聘用。

　　（五）聘用确定。拟聘用人员确定后，与拟聘用人员签订劳动合同，劳动合同期限为一年一签，试用期为1个月，试用期工资按劳动合同约定工资的80%发放。聘用人员试用期满经考核不合格的，按相关规定取消聘用资格，岗位空缺人员继续按上述程序补充；试用期满经考核合格的，按照相关通知精神执行。解聘或辞职，按照有关规定办理。

　　四、劳动报酬和福利待遇

　　（一）工资待遇。工资福利2500元/月（含工伤、失业、养老、生育、医疗等“五险”）+ 稿酬。

　　（二）聘用人员的休假、差旅参照机关事业单位在编在职人员的现行规定执行。

　　（三）根据国家法定节假日相关规定及单位规章制度、工作岗位性质执行。

　　五、联系方式

　　其他未尽事宜，请向罗城仫佬族自治县融媒体中心咨询。

　　地 址：罗城仫佬族自治县融媒体中心

　　联系人：蒋咏梅

　　联系电话：0778—8212419

广西河池罗城县工业信息化和商务局招聘3人公告

　　罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局2020年招聘工作人员公告

　　
根据工作需要，罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局面向社会公开招聘3名工作人员，现将有关事项公告如下:

　　
一、工作岗位及名额

　　
办公室工作人员3名。

　　
二、招聘条件

　　
(一)男女不限，身体健康，具有正常履行职责的身体条件，年龄不超过30周岁。

　　
(二)具有良好的素质，品行端正，勤奋敬业，细心负责，能吃苦耐劳，服从安排。

　　
(三)全日制大专以上学历，专业不限。有行政办公或电子商务工作经验的优先。

　　
(四)有较好的文字写作能力和组织协调能力，熟悉计算机应用和操作。

　　
(五)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，无违法犯罪记录。

　　
三、招聘办法和程序

　　
(一)报名

　　
1.报名时间:2020年11月2日—11月6日(每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)。

　　
2.报名需要提供的相关材料:

　　
(1)应聘报名表一份(自行网上下载或到罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局办公室领取);

　　
(2)身份证、毕业证复印件各1份(携带原件备查);

　　
(3)本人近期2寸正面免冠彩照1张(贴在报名表)。

　　
3.报名方式。现场报名，报名人员在报名时间内将《罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局2020年公开招聘工作人员报名表》以及身份证、毕业证复印件等有关材料，报送至罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局办公室。

　　
(二)资格审查

　　
罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局对报名资格进行审核，审核通过人员进入笔试。

　　
(三)笔试、面试

　　
笔试、面试的时间和地点另行通知。

　　
四、福利待遇

　　
初定每月工资2400元(含五险)，聘用期间与单位在编干部享受同等出差补助、下乡补助等相关福利待遇。试用期为1个月，试用期满考核合格的与用人单位依法签订劳动合同。

　　
五、其他事项

　　
(一)报名人员必须如实填写本人信息，如有隐瞒，一经查实，一律取消聘用资格，所造成后果由报名人员负责。

　　
(二)其他未尽事宜，请向罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局办公室咨询，联系人:廖海继，联系电话:0778-8220057，联系地址:罗城仫佬族自治县东门镇朝阳路169号(县府大院内)。

　　
附件：罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局2020年公开招聘工作人员报名表.doc

罗城仫佬族自治县工业信息化和商务局

2020年10月30日

广西河池罗城仫佬族自治县招聘教师17人公告

　　罗城仫佬族自治县2020年第二次自主招聘中小学教师公告

　　
为加强我县中小学校(含幼儿园，下同)教师队伍建设，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)、《转发中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社发〔2017〕19号)、《自治区教育厅自治区人力资源社会保障厅自治区党委编办关于印发〈中小学教师公开招聘改革指导意见〉的通知》(桂教规范〔2019〕19号)和《河池市教育局河池市人力资源和社会保障局关于做好河池市2020年中小学教师公开招聘有关工作的通知》(河教发〔2020〕11号)精神，结合第一次招聘空缺岗位情况，罗城仫佬族自治县2020年第二次通过急需紧缺专业人才招聘、乡镇及以下学校免笔试直接面试方式招聘中小学教师17名。现将有关事项公告如下：

　　
一、报名条件

　　
(一)具有中华人民共和国国籍(港澳台居民应聘按照《关于做好居民在桂事业单位就业工作的通知》(桂人社函〔2017〕863号和《关于做好港澳居民到内地事业单位就业工作的通知》(人社厅函〔2017〕259号)文件有关规定执行)。

　　
(二)遵守宪法和法律;

　　
(三)具有良好的品行;

　　
(四)年龄在18周岁以上、40周岁以下(即：1979年7月29日至2002年7月29日期间出生的人员)。

　　
(五)适应岗位要求的身体条件。

　　
(六)符合招聘岗位规定的招聘条件和其他条件。具体岗位详见附件2《2020年罗城仫佬族自治县自主招聘中小学教师岗位计划表》(以下简称《计划表》)。

　　
(七)根据《人力资源社会保障部教育部司法部农业农村部文化和旅游部国家卫生健康委国家知识产权局关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)精神，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想素质、普通话水平、身体条件等要求的2018、2019、2020届尚未落实工作单位的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期;先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。

　　
(八)具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　
2.在读的非2020年应届毕业生(其中，在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原取得的学历、学位报考);

　　
3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或聘用纪律行为的人员;

　　
4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　
5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　
6.已聘用为河池市事业单位工作人员未满2年(含试用期内的人员及聘用控制数人员)或未满原报考岗位服务期限要求的;

　　
7.法律规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员。

　　
本次招考所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限、等有关资格条件的时间计算，均以2020年7月29日为截止日期，年限按足年足月累计。招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题，由罗城仫佬族自治县教育局负责解释。

　　
二、报名

　　
以现场报名方式进行，每个考生只能报考一个岗位。考生报名所提交的申请材料必须齐全、真实、准确、有效。如果提交的申请材料不真实、不完整或填写报名信息有误，造成资格审查不通过等后果的，由考生自行承担责任。

　　
1.现场报名时间：2020年8月3日至2020年8月7日，上班时间：上午8：00—12：00;下午15：00—18：00。

　　
2.现场报名地点：罗城仫佬族自治县教育局人事股。

　　
现场报名的考生须提供以下材料：①本人有效居民身份证;②毕业证和(2020年普通高校毕业生无法提供学历书原件的，应提供所在学校出具的相关证明材料，可提供就业推荐表代替);③(2018、2019、2020届尚未获得的高校毕业生可暂不提交);④近期1寸红底免冠彩色照片1张等报考岗位所要求的资格条件证明材料复印件各1份(需提供原件审核)。

　　
3.报名资格审查时间：2020年8月3日至2020年8月7日。

　　
考生报名所提交的申请材料必须齐全、真实、准确、有效。如果提交的申请材料不真实、不完整或填写报名信息有误，造成资格审查不通过等后果的，由考生自行承担责任。

　　
本次招聘不设置开考比例，对符合报考资格条件的，招聘单位不得拒绝报名;未通过资格审查的，应说明原因。考生只能选择一所学校的一个岗位进行报名。

　　
三、考试

　　
考试方式为免笔试直接面试。

　　
(一)确定面试资格人选。

　　
通过资格审查的考生即确定为面试资格人选。

　　
(二)面试内容及形式。

　　
面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等情况。通过答辩的方式进行。

　　
(三)面试的组织管理。

　　
由罗城仫佬族自治县教育局会同罗城仫佬族自治县人力资源和社会保障局共同组织面试工作。

　　
面试期间，对考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招聘单位不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、所在学校或单位、籍贯、父母工作单位等信息。考生透露的，取消其面试成绩。

　　
(四)面试的时间和地点。

　　
面试时间和地点由招聘单位在面试前5天，电话通知已通过审查的考生，考生于面试前三天到罗城仫佬族自治县教育局人事股领取面试通知书参加面试。

　　
(五)面试成绩公布。

　　
面试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩在每个招聘岗位面试结束后当场公布。相同岗位比例内末位考生出现两人以上面试成绩并列时，当天通过加试方式确定考核、体检人选。报名人数达不到1:3开考比例的岗位，按实际报考人数进行面试。

　　
(六)本次招聘面试成绩即为总成绩。

　　
本次招聘面试成绩即为总成绩，面试成绩不合格者，不得确定为体检、考核人选。

　　
(七)面试考场的面试过程进行全程录像，录像资料保存1年以上，以备查看。

　　
(八)增设筛选程序事宜。招聘岗位报名资格审核通过人数超过1：30时，报考者需先进行面谈。面谈主要考察报考者的求职动机、沟通表达能力、应变能力等，每人3-5分钟，最终筛选出10人进入面试环节。

　　
四、体检、考察和公示

　　
按计划招聘人数与体检和考察人选1:1的比例，从综合成绩高分到低分的顺序确定体检、考察人选。

　　
(一)体检。由县教育局统一组织拟聘用人员进行体检，体检费用由考生本人承担。体检标准参照公务员录用的体检标准执行。考生对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

　　
(二)考察。由县教育局、招聘单位成立由2人以上组成的考察组，按照事业单位工作人员有关招聘规定，对考察对象进行考察。

　　
考察、体检出现不合格或自愿放弃的，可从同岗位综合成绩高分到低分顺序依次递补。

　　
(三)公示。根据考生的综合成绩、考察情况和体检结果，经罗城仫佬族自治县公开招聘教师工作领导小组同意后，确定拟聘用人员名单，报人社部门审核后，在河池人才网、本单位工作区域或部门网站公示。公示内容包括岗位资格条件、拟招聘人员姓名、性别、所在工作单位或毕业院校、专业及监督电话等。公示期为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，应及时进行复查。对反映的问题影响聘用并查有实据的，取消聘用资格;对反映的问题难以查实的，暂缓审批，待查实做出结论后再决定是否聘用。

　　
拟聘用人员名单公示后，考生自愿放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用对象。

　　
五、审批和聘用

　　
(一)经公示无异议的，由招聘单位填写《河池市事业单位招聘工作人员审批表》，经县教育局、县人社部门审核，报市人社局备案后，办理聘用手续。

　　
(二)招聘单位与受聘人员签订《事业单位聘用合同》，获聘人员服务期限不低于3年。签订聘用合同时可以约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考察合格的，予以聘用，不合格的，予以解聘。

　　
六、加强领导，严肃纪律

　　
(一)本次招聘中小学教师执行“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，在县纪检监察部门人员的监督下进行。公开招聘工作领导小组切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展。

　　
(二)指定专人负责报考资格审查工作，按照“谁审查，谁负责”的原则，对于因审查不严允许不符合资格条件人员参加面试引发纠纷或造成不良后果的，由审查人员和招聘单位共同承担相应责任。

　　
(三)实行回避制度。在公开招聘过程中，凡参与招聘工作的人员与考生之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他可能影响招聘公正的，应当主动申请回避。

　　
(四)招聘单位、招聘工作人员及考生在公开招聘工作中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

　　
(五)考生有下列失信行为的记入诚信档案，供招聘单位考察时参考。

　　
1.考生通过现场资格审核后，在面试前未提交书面放弃申请而又不参加面试的，取消本次考试资格。

　　
2.考生在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案库，保存期限为3年。

　　
3.考生聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。

　　
七、有关说明

　　
(一)本次招聘不收取报名费和面试费。

　　
(二)考生在报考期间，应及时了解河池人才网发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　
(三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学(幼儿园)教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　
(四)根据《自治区编办教育厅财政厅人社厅关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发﹝2015﹞85号)规定，按中央统一城乡标准重新核定编制总量超过现有中小学教职工编制总量的，不再新增编制，改为核定聘用教师控制数。使用聘用教师控制数的人员，纳入单位岗位设置总量，聘用期间在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、科研立项等方面享受在职人员同等待遇，依法参加社会保险。在有空编的情况下，可通过考核直接办理入编手续，按本单位原聘岗位等级聘用。

　　
本公告由罗城仫佬族自治县教育局、罗城仫佬族自治县人力资源和社会保障局负责解释。

　　
咨询电话：罗城仫佬族自治县教育局人事股：0778-8215986。

　　
附件：

　　
1.2020年罗城仫佬族自治县第二次自主招聘中小学教师岗位计划表.xls

　　
2.2020年罗城仫佬族自治县第二次自主招聘中小学教师报名登记表.xlsx

罗城仫佬族自治县教育局

罗城仫佬族自治县人力资源和社会保障局

2020年7月27日