2019年玉林农业学校招聘非实名编制工作人员公告

  玉林人事考试网2019年12月10日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件规定,经上级主管部门同意,我校现面向社会公开招聘非实名编制工作人员7名,现将有关招聘事宜公布如下:

  一、单位简介

  广西玉林农业学校创办于1956年,是自治区农业厅管理的全日制普通中等职业学校,为正处级财政全额拨款事业单位,是国家中等职业教育改革发展示范学校、国家级重点中等职业学校、广西中等职业教育示范特色学校。学校位于玉林市城区内,交通便利,是玉林市历史最悠久、环境最优美的公办普通中职学校。

  二、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具有岗位所需的专业技能条件;

  (五)身体健康,具备岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需要的其他条件。

  (七)具有大学专科以上文化程度。2019年普通高校应届毕业生必须在2019年7月31日前取得符合岗位条件要求的学历、学位证书;其他报考者须在面试资格复审时提供符合岗位条件要求的学历、学位证书。

  本次招聘中有涉及年龄、工作经历及年限等要求的,时间计算到报名首日,年限按足年足月累计。全日制学习或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

  (八)有下列情形之一者不得应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的;

  2.受党纪、政纪处分尚未解除的;

  3.曾被开除公职或学籍的;

  4.因违法、违纪正在被查处的;

  5.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  6.现役军人;

  7.在读的普通高校非2019年应届毕业生(其中,在读的非2019年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

  8.按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;

  9.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

  三、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西壮族自治区农业农村厅网站(http://www.gxny.gov.cn/)、广西玉林市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)、广西玉林农业学校网站(http://gxylnx.com)等向社会发布公开招聘信息。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、资格审查通过人员名单、考试通知、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:在广西玉林农业学校网站(http://gxylnx.com)发布。

  四、招聘流程

  (一)考生报名

  考生报名时间:2019年12月9日8:00—12月20日17:30,逾期不再接受报名。

  (二)报名办法

  报考者应根据岗位条件和要求对口报名,每名考生限报考一个岗位,报名采用现场报名方式,不接受电话或电子邮件等其他形式报名。必须采用第二代身份证,报名和考试时使用的身份证必须一致。

  报考人员应仔细阅读、理解职位资格条件,并如实填写《广西玉林农业学校2019年公开招聘工作人员报名登记表(非实名编制)》(以下简称《登记表》)(附件2)和《广西玉林农业学校2019年公开招聘工作人员考试报名信息表(非实名编制)》(附件3)(以下简称《信息表》)。报名所提交的申请材料必须真实、准确;报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。报名时须提供以下材料(A4纸):

  1.《广西玉林农业学校2019年公开招聘工作人员报名登记表(非实名编制)》和《广西玉林农业学校2019年公开招聘工作人员考试报名信息表(非实名编制)》(各一式两份、双面打印、签名处须手写签名)。

  2.身份证、学历证、学位证、职称证书、资格证书、业绩成果以及荣誉证书等有关证书原件和复印件等各一份(原件现场核验)。

  3.报考职位有任职条件要求的,须提供相应的证明材料(原件和复印件)。

  4.机关、事业单位在职在编人员必须提供所在单位(具有人事管理权限)出具的同意报考证明(加盖公章)。提供所在单位同意报考证明确有困难的,经招聘单位同意,可在考察前提供。考察前未能提供单位同意报考证明的,视为放弃聘用资格。

  5.报名联系方式

  联系地址:广西玉林市人民东路75号广西玉林农业学校综合办公楼三楼人事科(邮编:537000)

  联系电话:0775-2670033

  应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

  (三)资格审查

  1.根据报考者提供的材料,审查报考者的年龄、专业、学历、学位、职称、工作经历等是否符合招聘条件要求。

  2.资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其报考资格。

  3.资格审查结果在广西玉林农业学校网站公布,同时公布开考岗位、考试时间、地点和注意事项。不进行个别通知,请报考者自行查阅。

  (四)考试办法

  1.考试方式

  通过报名资格审查的人员可进入面试。

  面试采取试讲的方式,主要考核试讲者的应变能力、掌握知识情况和教师基本素养。

  面试时间另行通知。

  2.面试成绩的计算方法

  面试采用百分制,考试成绩60分以上为合格,考试成绩合格方可最终聘用。考试人员总成绩按面试成绩计算。

  3.开考比例

  招考岗位与报名人数的开考比例不少于1:3时面试才能开考,达不到1∶3比例的,须经自治区农业厅核准,才能开考。经农业厅核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需要进入下一程序。考生成绩都达不到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  面试成绩现场宣布,并在广西玉林农业学校网站发布。

  (五)考核

  面试结束后,根据职位计划招聘人数与考核人选1:1的比例,按照同一职位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。总成绩保留小数点后两位,末位四舍五入(下同)。总成绩相同(即面试成绩相同)时同时进入考核。考核不合格或者自愿放弃考核资格的,从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。

  考核由广西玉林农业学校组织实施。考核的重点是了解考核对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面情况,以及学习工作表现和报考期间的表现,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否存在报考回避的情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考察的,不得确定为拟聘用人选。

  对考核不合格的,应及时将考核结果反馈考核对象,考核对象对考核结果有异议时,学校应当进行复核,并作出复核结论。

  考核时间:另行通知。

  (六)体检

  考核结束后,按照职位计划招聘人数与体检人选1:1的比例确定体检人员,体检由广西玉林农业学校统一组织,参照自治区党委组织部、人力资源社会保障厅、卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件精神执行。体检在具备相应资质的医疗机构进行,费用由报考人员自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。体检不合格或者自愿放弃体检资格的,从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。

  体检时间:另行通知。

  (七)公示

  学校根据报考人员的考试成绩、考察情况和体检结果,经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘用人员,经自治区农业农村厅审核后,在广西玉林农业学校网站上进行公示。公示内容包括招聘单位、招考职位、拟聘用人员姓名、性别、所在工作单位或毕业院校、总成绩、岗位排名及监督电话等。公示期为7个工作日。因无考察、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的职位,在公示中注明。

  公示时间:具体看公告。

  (八)聘用

  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。聘用合同中约定试用期(按国家有关政策规定执行),试用期内待遇与正式聘用人员同等,试用期满经考核合格的正式聘用。对试用期满考核不合格者解除聘用合同。正式聘用人员的工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行,并按有关规定缴纳“五险一金”。

  五、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:

  0775—2687403(广西玉林农业学校办公室)。

  (三)招聘联系人及联系方式:

  联系人:李老师、陈老师

  联系电话:0775-2670033

  点击下载>>>

  1.2019年度广西玉林农业学校公开招聘工作人员岗位表(非实名编).xlsx

  2.2019年度广西玉林农业学校公开招聘人员报名登记表(非实名编制).doc

  3.2019年度广西玉林农业学校公开招聘应聘人员考试报名信息表(非实名编制).doc

  广西玉林农业学校

  2019年12月9日

2019年玉林市食品药品检验检测中心招聘编制外人员公告

  玉林人事考试网2019年09月11日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神,玉林市食品药品检验检测中心面向玉林市公开招聘6名编制外工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、公开招聘岗位及职数

  食品检验员2名,药品检验员3名,文秘工作人员1名。

  二、公开招聘职位说明与招聘条件(见附件)

  1.思想品德要求:遵守宪法和法律,拥护党的路线方针政策,具有良好的职业操守和道德修养;品行端正,遵纪守法,无不良行为;踏实肯干,服从工作安排;

  2.身体健康;

  3.学历能力、专业、年龄等要求

  三、报名办法

  (一)报名方式

  采取现场报名或发电子邮件方式进行。

  (二)报名时间

  2019年9月11日至9月20日的工作日上午8:00--12:00,下午3:00--6:00。

  (三)报名方法

  1.现场报名到玉林市玉州区豸塘街30号、玉林市食品药品检验检测中心二楼人事科,咨询电话:0775—2838928;

  2.电子邮件报名发送至422928711@qq.com邮箱。

  (四)报名所需材料

  报名表(附后)、有效身份证、户口簿、学历证、学位证、职称证书或上岗证等(证明个人能力的)有关材料原件和复印件(各一式1份)及近期免冠小2寸标准彩色照片2张(如考生因路途远不能及时交证件原件和相片的,可以发电子邮件报名,待参加面试时提交审核)。

  (五)报名其它要求

  应聘人员须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,如有弄虚作假者,取消聘用资格,已聘用的,予以解聘。

  四、资格审查

  (一)审查报名人员的专业、学历、学位以及其他资格条件等是否符合岗位基本要求,确定通过资格审查的名单;

  (二)招聘计划数与报名人数的比例原则上应达到1∶3,报名人数达不到1:3比例的,经市人力资源和社会保障局同意后,可按实际面试人数进行面试。

  五、考试

  (一)根据考试当天报到后的抽签顺序依次进行;

  (二)考试采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分,面试结束后现场公布成绩。

  (三)面试时间:2019年9月28日(星期六)8:30开始;

  (四)面试地点:玉林市食品药品检验检测中心办公楼三楼会议室。

  (五)面试要求

  1.面试报到时间:2019年9月28日(星期六)8:00-8:20;

  2.面试报到地点:玉林市玉州区豸塘街30号、玉林市食品药品检验检测中心办公楼一楼接待室;

  3.其它注意事项:

  (1)考生须携带有效居民身份证原件、并按公告通知的时间、地点报到和参加面试,违者视为自动弃权,取消面试资格;

  (2)考生不得携带手机等电子产品进行入考场,已带电子产品的须在报到时交工作人员封存保管;面试时只能报个人考试抽签序号,不得自报姓名,违者视为违规,取消面试资格;

  (3)其它有关考试时的注意事项按报到时工作人员统一宣读的《面试考生须知》执行。

  六、体检和考察、公示

  (一)体检:按照招聘计划的岗位和人数,依据面试成绩,从高分到低分按1:1的比例确定进入体检人员名单。体检参照公务员录用的体检标准对拟聘用人员进行体检,体检不合格或未参加体检者不能列入考察对象;体检费用自理。

  (二)考察:考生经体检合格后由招聘工作领导小组派出考察组对拟聘用人员进行考察。

  (三)公示:经招聘工作领导小组集体研究,按照面试、体检、考察结果确定拟聘人员,并进行公示,公示时间7个工作日。经公示无异议后,办理有关聘用手续,并安排到有关科室的相关岗位工作。

  七、聘用和福利待遇

  (一)新聘用人员试用期2个月。试用期满考核合格的,正式聘用,依法签订劳动合同;试用期满考核不合格的,取消聘用。

  (二)被聘用人员工资和福利待遇按财政预算标准3080元/月(含单位和个人缴纳的五险),社会保险等按照有关规定执行,其他福利待遇按照政策和本单位有关规定发放。

  八、纪律与监督

  招聘工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对考试工作中的违法违纪行为,依照有关规定严肃处理。监督电话:0775-2697886。

  点击下载>>>

  公开招聘职位说明与招聘条件.doc

  2019年公开招聘编制外聘用工作人员报名表.doc

  玉林市市场监督管理局

  2019年9月11日

2019年玉林市兴业县使用聘用教师控制数招聘中小学紧缺学科教师公告

  玉林人事考试网2019年08月31日讯:为了解决我县中小学教师紧缺问题,根据玉林市委、市政府《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施方案的通知》(玉发〔2019〕10号)和《关于印发〈玉林市非实名编制人员、聘用教师控制人员管理办法(试行)的通知〉》(玉编办〔2018〕13号)精神,决定使用聘用教师控制数通过直接面试(免笔试)形式面向社会公开招聘中小学紧缺学科教师78名,其中:初中38名、小学40名。现将招聘有关情况公告如下:

  一、招考范围和条件

  招聘范围:全日制普通高校专科及以上毕业生(兴业县在编或未满合同期限在岗教师除外)。

  招聘条件:(一)1.全日制普通高校专科及以上学历;报考小学教师的应具有小学及以上教师资格,报考初中教师的应具有初中及以上教师资格。

  2.全日制普通高校本科及以上学历、具有相应教师资格的2018届毕业未就业及2019年应届毕业生不受专业条件限制。

  3.年龄35周岁以下(1983年9月1日以后出生)。

  (二)热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的思想政治品德与职业道德;

  (三)具有履行岗位职责所需的工作能力;

  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  (五)符合招聘岗位所要求的岗位资格条件〔详见《2019年兴业县使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师计划表》(下简称《计划表》)〕。

  具有下列情形之一的人员,不得报考:曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  二、报名办法

  (一)报名方式及时间

  考生报名按《2019年兴业县使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师公告》的规定进行。网上下载报名表、现场审查材料,审查合格后现场领取面试通知。凡符合招聘条件的报考者登录玉林市人力资源和社会保障局网站《2019年兴业县使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师公告》附件中下载《2019年兴业县使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师报名表》,按要求上交本人近期1寸正面免冠彩色证件照片2张,并在规定时间内送审材料。

  报考者只能选报一个岗位(学科),必须认真查看选报岗位岗位(学科)的招聘条件,必须完整准确地按要求填写相关信息,并对本人所填报的个人信息和应聘信息准确性负责。如报考者填报的信息有误或与实际情况不符的,由此所产生的后果与责任由报考者自负。报考者弄虚作假的,一经查实,取消报考资格,已确定为拟聘人员的,则取消其聘用资格。

  报名和考试时使用的居民身份证必须一致且须是第二代居民身份证。在职报考人员必须取得工作单位同意报考证明方能报考。

  报名时间:2019年9月7日至9日(上午8:00-11:30,下午3:00-5:30)。

  (二)资格审查方式及时间

  资格审查采用现场进行,逾期不再受理。

  现场审核时间:2019年9月7日至9日(上午8:00-11:30,下午3:00-5:30)。

  考生自带报考材料到兴业县教育局审查(地址:兴业县石南镇文头岭开发区,联系电话:0775-3776780,3765100)。

  所需材料:1.《2019年兴业县使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师报名表》一式两份;

  2.本人有效居民身份证(户口簿)、毕业证书、教师资格证、普通话等级证、英语等级证和加分材料等有效证件的原件及复印件各一份;

  3.经现场审核合格,当即发给考试通知书,考生应按时到指定地点领取考试通知书并按考试通知书上规定的时间、地点参加考试,考试时需携带本人有效身份证、考试通知书,凭证参加考试,两证缺一不可。

  (三)如某岗位(学科)确定为考试人员数量超过35名,为了更好地开展考试工作,该岗位(学科)考试按以下办法进行:1.将已确定考试考生数量平均分两个考场进行考试,如有余数则安排在第一考场参加考试;2.参加考试考生一并现场抽签确定考场和面试顺序;3.每考场分别按岗位(学科)计划平均数从成绩高低排序确定拟聘人员。

  三、考试

  考试方式为直接面试(免笔试),考试工作由县教育局牵头,会同各相关部门组织考生到兴业县第一实验小学考场统一进行

  (一)面试时间:(以面试通知书时间为准)

  (二)面试方式:试讲或模拟上课形式(时间10-13分钟),备课时间30分钟。采取抽签、分组(岗位、学科)方式进行。面试工作方案另行文。

  (三)因考生放弃面试资格等等原因造成计划招聘岗位(学科)人数与实际面试人数达不到规定开考比例的按以下方法设定面试合格分数:1.如计划招聘岗位(学科)人数与实际面试人数的比例为1:1的,面试成绩必须达到65分以上方为合格,否则不能进入体检、考察程序。2.如计划招聘岗位(学科)人数与实际面试人数的比例为1:2的,面试成绩必须达到60分以上方为合格,否则不能进入体检、考察程序。

  (四)同分处理办法

  同成绩相同的按如下办法处理:

  学历高者优先;教师资格高者优先;对应专业者优先;英语学科英语等级高者优先;以上均相同的,则提交领导小组讨论确定。

  四、体检与考察

  (一)体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检由县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检费用由考生自理。考生如体检不合格的,考生本人可向体检实施机关提出复检申请,经批准后进行复检。复检安排到同级或者上一级具有规定资质的医疗机构进行,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  (二)考察。考察工作由用人单位及其主管部门负责。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、业务知识与能力、现实表现与工作实绩、廉洁和遵纪守法等情况以及报考资格复查结果等情况。

  按岗位(学科)计划1:1比例拟定体检、考察人员。体检、考察不合格或中途放弃的,不能确定为聘用人选,空缺岗位可按同一岗位(学科)成绩从高分到低分顺序依次进行递补。

  五、选岗

  组织体检、考察合格人员进行选岗。按岗位(学科)成绩从高分到低分顺序依次自主选择具体岗位(学校),如同一成绩的由择岗人员抽签定择岗顺序。岗位一经选定,不得更改,聘用人员必须无条件在期限内到其选择的岗位工作,否则视为自动放弃。如有人员放弃造成空缺岗位的,可按同一岗位(学科)成绩从高分到低分顺序依次进行递补。

  六、公示

  通过体检与考察,根据报考人员的面试成绩、体检结果、考察情况,经招聘工作组集体研究确定,提出拟聘用人员名单,并在玉林市人力资源和社会保障局网站进行公示。公示期间有异议或反映有问题的,由主管部门会同用人单位负责调查核实,查有实据的不予聘用。

  七、聘用、待遇及管理

  根据《关于印发〈玉林市非实名编制人员、聘用教师控制人员管理办法(试行)的通知〉》(玉编办〔2018〕13号)执行。

  (一)聘用:受聘人员与用人单位依法签订服务年限不低于3-5年(初中服务年限3年、小学服务年限5年)的聘用合同。对被批准聘用的人员必须无条件在规定期限内到其报考的岗位工作,否则视为自动放弃聘用资格。

  (二)待遇:聘用人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇,依法参加社会保险,按规定足额缴纳各项社会保险费、住房公积金。

  (三)管理:使用聘用教师控制数,不纳入编制管理,另外实行专项管理,不办理入编手续。聘用人员名单报机构编制、财政、人社部门备案。

  八、诚信档案管理

  报考人员有下列失信行为的记入事业单位公开招聘诚信档案库,供招聘单位聘用考察时参考。

  (一)报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的,记入诚信档案库,保存期限为3年。

  (二)报考人员聘用为事业单位工作人员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,记入诚信档案库,保存期限为5年。

  九、招聘工作要求

  (一)实行诚信报考制度。应聘人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效,并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员,将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理,已经聘用的应聘人员取消聘用资格。

  (二)做好招聘监督工作。公开招聘教师工作,贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则,做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为,依照有关规定严肃处理。

  监督电话:0775-3766676(县教育局纪检监察室)

  咨询电话:0775—3776780、3765100(县教育局人事股)

  点击下载>>>

  2019年兴业县使用聘用教师控制数招聘中小学紧缺学科教师计划表.xls

  2019年兴业县使用聘用教师控制数招聘中小学紧缺学科教师报名表.xls

  兴业县教育局

  2019年8月29日

2019年玉林市大数据发展和政务服务局招聘专业技术人员公告

  玉林人事考试网2019年12月17日讯:为深入贯彻落实《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》,进一步优化玉林市干部队伍结构,2019年玉林市大数据发展和政务服务局管理的副处级公益一类事业单位玉林市信息中心面向社会公开招聘4名专业技术人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘职位和名额

  面向广西招聘本科以上文化程度的专业技术人员4名。(具体详见附件1《玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员岗位计划表》)

  二、招聘原则和方法公开

  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取考试与考察相结合的方式,实行招聘条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

  三、资格条件

  (一)资格条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

  2.具有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法;

  3.具有符合职位要求的文化程度、工作能力和资格条件;

  4.年龄为35周岁及以下(1983年12月18日及以后出生)。其中,获得工程师及以上职称、硕士研究生及以上学历学位(非在职)人员,年龄放宽至40周岁及以下(1978年12月18日及以后出生);

  5.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

  6.符合公开招聘职位的其他资格条件;

  7.法律、法规规定的其他条件。

  (二)具有下列情形之一的,不接受报名

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;

  3.现役军人;

  4.试用期未满的事业单位新聘用人员;

  5.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;

  6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;

  7.报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》的回避关系的岗位。

  四、报名和资格审查

  (一)报名和报名材料报送

  报名时间为2019年12月18日—12月25日。符合资格条件的报名者从玉林市人力资源和社会保障局网站或者玉林市大数据发展和政务服务局网站下载电子表格填写。可以通过网络报名或者现场报名方式进行报名。

  网络报名:用邮政特快专递(EMS)邮寄玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室(玉林市信息中心)(寄出日期截止2019年12月25日,以邮戳为准)。

  现场报名地址:玉林市秀水北路中段东城经典2号写字楼八楼玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室(玉林市信息中心);报名时间:2019年12月18日—12月20日的上午8:30—12:00、下午3:00-6:00;2019年12月23—12月25的上午8:30—12:00、下午3:00-6:00。

  报名所需要的材料有报名表、学历证、学位证、身份证、单位证明(有则提供)、工作以来获得的奖励和发表过的文章或起草的重大材料(有则提供)的复印件以及小二寸半身免冠彩照3张。报名所需材料同时要将电子版发送至玉林市信息中心邮箱:ylxxzx163@163.com。

  本次公开招聘考试免收报名费和考试费。

  (二)资格审查

  玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室负责对报名人选进行资格审查,确定符合资格条件人员名单,并向考生反馈资格审查结果。

  (三)领取准考证

  通过资格审查的报考人员,接到玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室的通知后,凭个人身份证在指定时间和地点领取准考证,并按准考证上指定的时间、地点,携带本人身份证原件和准考证凭证参加考试,两证缺一不可。逾期未领取准考证或者未按时参加考试的,则视为自动放弃报考。

  五、考试

  考试分为笔试和面试,分值各为100分,考试总成绩按笔试、面试成绩以4:6比例进行计分。试题命制按入闱方式封闭命制,试题的命制及运送、交接、保管、回收严格按保密规定办理。

  (一)笔试

  1.笔试时间和地点。笔试时间为2020年1月11日(星期六)上午9:30-11:30。考试地点设在玉林市,具体地点详见准考证。报考人员需持本人身份证和准考证参加笔试。

  2.笔试内容。笔试主要考查应试者的政策理论水平、分析和解决问题的能力、文字表达能力等。

  3.开考比例。招聘岗位计划招聘人数与资格审查合格的报名人数的比例一般应达到1:3的方可开考。达不到开考比例的减少招聘计划到规定比例开考。经减少招聘计划仍达不到开考比例的,报经人社部门核准后方可开考。无人报考或经批准减少开考比例后仍达不到笔试开考比例的,取消招聘计划。

  4.成绩查询。笔试结束后3个工作日内,在玉林市大数据发展和政务服务局网站公布笔试成绩。

  (二)面试

  面试主要采取结构化面试的方式进行。

  1.开考比例。面试的开考比例为1:3,进入面试人选从报考人员中按照笔试成绩从高分到低分确定,达不到面试开考比例的,经人社部门批准,按实有参考人员进行面试。

  2.面试内容。面试主要考察考生适应岗位的能力,包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等。

  3.面试成绩查询。面试成绩在面试结束当日内在玉林市大数据发展和政务服务局网站公布。

  六、体检与考察

  依据考试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察人选。如应聘人员体检、考察不合格的,可按考试总成绩从高分到低分依次递补人员进入体检、考察人选。

  (一)体检

  由玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室组织进行,体检标准参照2016年修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

  已经怀孕或疑似怀孕的考生,应在体检前向体检实施机关提出书面申请,由体检实施机关安排孕检,经确诊怀孕后,延缓所有项目体检。

  (二)考察

  考察工作由领导小组负责。考察小组应由2人以上组成,考察时必须进行报考资格复审。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考条件,确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。凡是因重要档案材料不全、个人政历状况不清等无法进行有效考察的,以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员,不得确定为拟聘用人选。

  体检或考察不合格的,不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考生笔试面试合格总成绩从高分到低分顺序依次递补。

  七、公示及办理相关手续

  在玉林市人力资源和社会保障局网站、玉林市大数据发展和政务服务局网站同时对拟聘人选进行公示,公示期为7个工作日,经公示无异议的,按规定办理签订聘用合同、入编等相关手续,享受同类人员相关工资福利待遇等。

  联系人电话:0775-2332532。

  材料邮寄地址:玉林市秀水北路中段东城经典2号写字楼八楼信息中心;邮编:537000。

  点击下载>>>

  玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员岗位计划表.doc

  玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员报名表.doc

  玉林市大数据发展和政务服务局

  2019年12月17日

返回
顶部