2020年北海市合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才补充招聘公告
广西人事考试网2020年06月02日讯：根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于印发<合浦县引进紧缺人才暂行办法>和<合浦县紧缺人才管理使用暂行办法>的通知》(合办发〔2016〕12号)、《合浦县党政机关和事业单位引进高层次、急需紧缺人才绿色通道实施办法(试行)》(合办发〔2017〕45号)等文件精神和《2020年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘公告》有关规定，经研究决定，对我县2020年教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才空缺岗位进行补充招聘。现将有关事项公告如下：
一、补充招聘计划
本次补充招聘计划招聘教师79人，其中高中69人，初中9人，小学1人，详见附件1。
二、补充招聘条件
1.招聘院校范围、应聘人员年龄、学历、学位等资格条件均以《2020年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘公告》为准，详见附件2。
2.根据人社部发〔2020〕24号文精神，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施先上岗、再考证阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，也可以报考，但必须承诺在试用期(1年)内考取报考岗位所要求的教师资格，否则试用期满后解除聘用合同。
三、报名和资格审核
符合报考条件的考生请将《2020年合浦县教育事业单位引进高层次急需紧缺人才报名表》(附件3)和个人求职材料制作成PDF文档(文件名：XXX报考材料)于2020年6月9日前发送至邮箱：hpjyjzgg@163.com(邮件主题：XXX报考材料)进行报名，每人限报一个岗位。招聘单位将按照《2020年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘公告》有关规定对考生提交的材料进行资格审核，并于6月10日下午下班前将审核结果通过电话反馈给考生，请考生保持电话畅通。
四、招聘程序
招聘笔试、面试、考核、体检、公示、聘用、工资待遇等，均按照《2020年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘公告》有关规定执行。
招聘考试将在合浦县内举行，笔试日期为2020年6月13日，面试日期为2020年6月14日，考试地点、报到具体时间和要求以招聘单位通知为准。
为确保招聘考试安全，通过资格审核的应聘人员务必严格按广西壮族自治区、北海市和合浦县三级新冠肺炎疫情防控指挥部有关规定提前做好准备;参加考试必须佩戴符合规定的口罩，接受体温检测和扫描个人健康码检查;来自高风险地区的考生要提供本地医院(南宁、北海、合浦)7天内的核酸检测报告;有境外旅居史的考生必须提供14天集中隔离+14天居家隔离+2次核酸检测+1次血清抗体检测证明。不符合防疫管理规定的应聘人员不得参加考试。
五、其他事项
(一)本公告相关事项如果发生变动，以北海人才网(http://www.bhrc.cn/)发布的为准，请应聘人员随时关注北海人才网发布的最新信息，如因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的，招聘方不负任何责任。
(二)联系电话：0779-7293406。
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1.2020年合浦县教育事业单位引进高层次急需紧缺人才补充招聘信息表.xlsx
2.2020年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘公告
3.2020年合浦县教育事业单位引进高层次急需紧缺人才报名表.doc
合浦县教育局
2020年6月1日
2020年广西艺术学院招聘208人公告
为满足我校教育教学发展需要，优化人才队伍结构，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)《关于印发广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人〔2016〕53号)《关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置和资格审查有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕8号)等有关文件精神，结合我校实际，现将我校2020年度第二批公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西艺术学院位于广西壮族自治区首府南宁市，是全国7所综合性普通本科高等艺术院校之一。学校创办于1938年，1960年开始本科教育，1980年开始研究生教育，1990年成为硕士学位授予单位。学校现为文化部与广西壮族自治区人民政府共建高校，教育部本科教学评估优秀高校，广西特色高校，广西博士单位立项建设高校，国家中西部高校基础能力建设工程高校。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数208名，具体岗位详见附件1。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
(七)应届毕业生原则上需2020年7月31日前获得相应学历学位
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、本单位网站(http://rsc.gxau.edu.cn/)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：本单位网站(http://rsc.gxau.edu.cn/)发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
1.报名方式。
采取网上电子邮件报名，符合岗位报考条件人员，请准备好材料将邮件和附件名称统一命名为“姓名+用人单位+岗位名称”发送到报名邮箱：rsc5312553@163.com。
2.报名时间：2020年7月20日至2020年7月28日，逾期不再受理。
3.报名材料：
(1)应聘人员须填写《广西艺术学院公开招聘应聘岗位申请表》(附件2)、《广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表》(附件3)。
(2)准备身份证、学历学位证、学生证及学校推荐意见(应届生提供)、成绩单、专业技术资格证书、经教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书(海外留学人员提供)、学信网下载的学历证明(带二维码的)、党员身份证明(招聘条件要求为中共党员的岗位须提供)、工作经历证明、近五年科研及获奖情况等证明材料的扫描件，请将以上应聘材料与《广西艺术学院公开招聘应聘岗位申请表》(附件2)合并成一份pdf格式材料，并连同《广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表》(附件3，无需转成pdf格式)以及个人详细简历(简历须提供近期全身照片1张)等压缩打包发送到报名邮箱：rsc5312553@163.com。压缩包控制在10M以内。上述材料暂只需提供复印件或扫描件，待面试时再核验原件。报名材料与要求不符的，不予受理。
4.报名要求
(1)每名应聘人员限报一个岗位。报多个岗位，或所报岗位序号和岗位名称不对应的，均视为报名无效。
(2)招聘岗位有年龄、工作经历及相关资格要求等时间的计算，均截止至报名首日。
(3)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消报考资格及聘用资格。
(4)考试费用：本次招聘不收取考试费。
(二)资格审查和确认
截止报名时间后对应聘人员递交的报名材料进行资格审查，审查应聘人员的专业、学历、学位、职称及工作经历等是否符合招聘岗位资格条件要求。审核结果在我校网站公布。
(三)发布考试信息
根据新冠疫情控制情况，考前2个工作日在学校网站公布考试时间、地点和注意事项具体时间和地点，必要时可采取线上考试。
(四)考试
1.笔试。笔试内容主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需专业知识、技能的掌握和运用能力，采取闭卷的方式进行。根据计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。有笔试的岗位考生成绩按笔试、面试成绩权重5：5计算总成绩，无笔试的岗位，面试成绩为考试成绩。不需要参加笔试的岗位，资格审核通过后直接进入面试。
2.面试。专任教师岗位采取试讲的方式进行考试，辅导员岗位、管理岗位、教辅岗位采用结构化面试的方式进行考试。
专任教师试讲10分钟，试讲成绩按100分制记分，成绩低于60分的应聘人员不进入综合考核程序。试讲从教学目标、教学过程、教学内容、教学方法、教学素养和专业技能等几个方面进行考核。
辅导员岗位、管理岗位、教辅岗位面试10分钟，成绩按100分制记分，成绩低于60分的应聘人员不进入综合考核程序。面试从综合分析、言语表达、计划组织、应变能力、自我认知程度等几个方面进行考核。
直接进入面试环节岗位报名人数超过1:6(含)比例的视情况增加笔试或技能考试环节，根据计划招聘人数与面试人选1:3的比例，按照同一职位报考人员的笔试或技能考试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选，考生成绩按笔试、面试成绩权重5：5计算总成绩。
3.面试结束后当天，在学校网站公布当天全部考生的面试成绩及岗位总笔试成绩。
4.考试原则上每个岗位的开考比例不少于1：3，未达到1：3的紧缺岗位，按有关文件执行，经学校研究批准后方可开考。
面试时达不到1:3开考比例的岗位，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入招聘的下一个程序。考生成绩都达不到70%以上分值，则取消该岗位的招聘。
(五)考核
根据考试总成绩从高分到低分，按岗位招聘人数1:1的比例确定考核人选，考核内容主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务水平能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。
(六)体检
经学校批准的拟聘人员须进行体检，体检参照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，体检医院须具有三甲以上资质，体检费用由应聘人员自理，体检不合格的应聘人员一律不予聘用。
(七)递补
如有放弃拟聘资格或考核、体检不合格人员，经学校研究批准后按岗位排名依次递补。
(八)公示
在广西人才网和学校网站公示拟聘人员的基本信息，公示期为7个工作日。
(九)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘如有违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督电话为：0771-5333130。
本公告由广西艺术学院人事处负责解释，招聘联系人及联系方式：陆老师，0771—5333142。
附件1：广西艺术学院2020年度第二批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息.pdf
附件2：广西艺术学院2020年公开招聘报名申请表.docx（提取码：w4ss）
附件3：广西艺术学院2020年公开招聘应聘人员情况一览表.xls（提取码：v9ch）
广西艺术学院
2020年7月20日
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2020年广西来宾武宣县通过直接面试招聘教师56人公告
根据自治区教育厅自治区人力资源和社会保障厅自治区党委编办《关于印发中小学教师公开招聘改革指导意见的通知》(桂教规范〔2019〕19号)、中共来宾市委人才工作领导小组《关于同意我市高中阶段学校所有岗位以直接面试或考核方式招聘高校本科毕业生的批复》(来人才复〔2019〕1号)等文件有关规定，为满足教学工作需要，我县2020年面向社会通过直接面试招聘高中阶段教师56名，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)18周岁以上、35周岁以下(1984年1月8日～2002年1月 8日期间出生)。中级以上职称或硕士以上学位的研究生放宽到40周岁以下(1979年1月8日以后出生);
(五)符合岗位要求的身体条件;
(六)符合招聘岗位规定的招聘条件和其他条件。具体职位详见《2020年武宣县通过直接面试招聘高中阶段教师岗位计划表》(以下简称《计划表》),专业大类参见附件《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》;
(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.现役军人;
3.在读的非2020年应届毕业生(其中，在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原取得的学历、学位报考);
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或聘用纪律行为的人员;
5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
7.法律规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员;
8.国家机关(含参照公务员法管理的事业单位)和事业单位在职在编人员报考，在进入政审考核时需提供所在工作单位及其主管部门同意报考的书面证明。
本次招考所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年 1月8日为截止日期，年限按足年足月累计。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题，由武宣县教育体育局负责解释。
二、报考程序
(一)报名。采用网上报名、现场报名两种方式进行。
1.网上报名。2020年1月8日至1月14日，考生到来宾人才网下载《报名登记表》，如实填写，《报名登记表》及其他材料扫描件发到wxrsg20041208@163.com电子邮箱，报名咨询电话：0772-5214436。通过电子邮箱发送报名材料的考生，需同时电话联系，确认邮件发送成功，因未电话联系确认邮件发送成功，造成未能及时审核无法参加面试的，责任考生自行承担。
2.现场报名。本次招聘接受现场报名，现场报名地点设在武宣县教育体育局一楼人事股。现场报名时间为：2020年1月8日至1月14日，上午8:30--12:00，下午15:00-17:00。
网上报名或现场报名时所提交的材料必须齐全、真实、准确、有效。所提交的申请材料不真实、不完整或填写报名信息有误的，由报考者自行承担责任。
报考者需提供以下材料：①《报名登记表》、②本人有效居民身份证、③户口簿、④教师资格证书(2020年全日制普通高校毕业生未能在包括单位组织面试前拿到教师资格证书的，也可以参加报名考试，但是必须在考核前提供教师资格证书原件，否则将取消聘用资格)、⑤普通话水平测试等级证、⑥历届毕业生要求提供毕业证书、⑦学士学位证书复印件(2020年全日制普通高校毕业生未能提供的，可以提供加盖学校公章的就业推荐表代替)。
(二)资格审查。考生资格审查由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局组织进行审查，对符合报考资格条件的，不得拒绝报名;未通过资格审查的，应说明原因。在考生提交报考申请当日起2日内，资格审查人员提出审查意见(现场报名的即时提出审查意见)。报考人员只能报考一个岗位，报名时间内报名申请未通过资格审查的，资格审查人员应说明原因，符合其他岗位报考条件的，可以改报其他的岗位。已经通过资格审查的考生不得修改个人信息及改报其他岗位。通过资格审查的考生务必加入“武宣2020教师招聘.考生” QQ工作群，群号419387818。
(三)开考比例。岗位招聘计划数与通过资格审查人数比例达到或超过1:8时，由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局组织笔试，根据笔试成绩由高到低按1:3确定面试资格人选，岗位招聘人数与通过资格审查人数比例低于1:8的，按照实际通过审查的人数开考，因无人报考或报考人数少于计划数须核减的岗位在来宾人才网公布。
三、考试
(一)此次招聘采取“直接面试”方式招聘。
(二)确定进入面试资格审查人选名单。
采取现场报名方式报考的考生提交材料后，当场确认是否具有参加考试资格。网上报名的考生现场资格审查时间为2020年1月8日至14日，上午8:30--12:00，下午15:00-18:00。。
审查材料包括:本人有效居民身份证、户口簿、毕业证书和学士学位证书(2020年全日制普通高校毕业生未能提供的，可以提供加盖学校公章的就业推荐表代替)、普通话水平测试等级证(2020年全日制普通高校毕业生未能在包括单位组织面试前拿到教师资格证书的，也可以参加报名考试，但是必须在考核前提供教师资格证书原件，否则将取消聘用资格)、报名登记表等报考岗位所需要的资格条件证明材料原件及复印件各1份。报考者不在规定时间送达审查材料的，视为放弃面试资格。
放弃面试资格(含放弃替补面试资格，下同)的考生应提供书面申请，或者由2名工作人员做好电话记录并签字确认。
现场资格审查地点：武宣县教育体育局人事股。
(三)确定面试人选。
通过资格审查人员即确定为面试人选。面试人员名单确定后，有考生自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。
(四)面试内容及形式。
面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能，通过试讲方式开展。
4.面试的组织管理。
由武宣县人力资源和社会保障局会同武宣县教育体育局组织实施。面试考官由武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局及外单位专家7人组成。面试考官中持有面试考官资格证书或培训合格证书的考官不少于3人。
面试期间，对考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。不得向面试考官提供考生的个人信息，考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、所在学校或单位、籍贯、父母工作单位等信息。考生透露的，扣减面试成绩的5%-20%，情节严重的，取消其面试成绩。
5.面试的时间和地点。面试时间、地点由武宣县教育体育局以书面或电话等方式通知进入面试人员。
6.面试成绩公布。
面试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩在每个招聘岗位面试结束后当场公布。当天面试结束后，武宣县人力资源和社会保障局、武宣县教育体育局在本单位工作区域公布全部考生面试成绩及岗位排名。面试达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上方为合格。考生成绩均达不到70分以上的，取消该岗位的招聘。
7.本次招聘面试成绩即为综合成绩。面试成绩不合格者，不得确定为考核、体检人选。
8.面试组织实施部门要对面试考场的面试过程进行全程录像，录像资料保存1年以上，以备查看。
四、考核、体检和公示
招聘单位按计划招聘人数与体检和考核人选1:1的比例，从总成绩高分到低分的顺序确定考核、体检人选。
(一)考核。招聘单位及其主管部门或人社部门成立由2人以上组成的考核组，按照《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录用(聘用)考核办法(试行)》(来政人发〔2007〕40号)的有关规定，对考核对象进行考核。
(二)体检。组织拟聘用人员进行统一体检，体检费用由考生本人承担。体检标准参照公务员体检标准执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
体检和复检在指定的医疗机构进行。
考核、体检出现不合格或自愿放弃的，可从同岗位总成绩高分到低分顺序依次递补。
(三)公示。根据考生的面试成绩、考核情况和体检，由武宣县人力资源和社会保障局在来宾人才网公示，公示期为7个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的，要进行复查，根据复查结论决定是否聘用。
拟聘用人员名单公示后，报考者自愿放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用对象。
五、审批和聘用
经公示异议的，由招聘单位填写《来宾市事业单位公开招聘人员审批表》，经主管部门或县人社部门审核，报市人社局批准后，办理聘用手续。
招聘单位与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，期限不低于5年。签订聘用合同时可以约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限5年以上的，试用期为12个月。试用期只能约定一次。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的，予以聘用;不合格的，予以解聘。
六、加强领导，严肃纪律
(一)各招聘单位和主管部门要贯彻“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开招聘工作有序开展。
(二)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得聘用在本单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位工作。参与公开招聘工作的人员在公开招聘过程中，遇与自己有上述亲属关系或其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(三)招聘单位、招聘工作人员及应聘人员在公开招聘工作中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(四)报考人员有下列失信行为的记入诚信档案，供招聘单位考察时参考。
1.发布面试资格审查通告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次考试资格。
2.发布面试公告后，报考人员进入面试资格复审、面试、体检、考核环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期为半年;累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。
3.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案库，保存期限为3年。
4.报考人员聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。
七、有关说明
(一)报考者在报考期间，应及时了解来宾人才网发布的最新情况，并保持通讯工具畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(二)本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。请广大报考人员改善警惕，切勿上当受骗。
(三)网上报名的考生，资格审查需要在电话联系确认接收邮件起2日内才能完成，故在报名期限最后2日(2020年1月13日至2020年1月14日)报名的报考人员，可能会面临因不能通过资格审查而错失改报其他岗位的机会，因此，请报考人员自行评估风险，及时进行报名，以免延误报名或改报时机。在报名期限最后两天报名的报考人员，如不能通过资格审查而不能改报其他岗位或无法报名的，责任自负。
本公告由武宣县人力资源和社会保障局 武宣县教育体育局负责解释。
咨询电话： 武宣县教育体育局 0772--5214436
监督电话： 武宣县监察委举报电话 0772—5212316
附件1.武宣县2020年通过直接面试招聘高中阶段教师岗位计划表20200108.xls
附件2.武宣县2020年通过直接面试招聘教师报名登记表20200108.doc
附件3. 专业分类指导目录(2019年版)20200108.xls
武宣县人力资源和社会保障局
武宣县教育体育局
2020年1月8日
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2020年广西桂林航天工业学院招聘78人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
桂林航天工业学院是一所以工学为主，管理学、文学、艺术学等各学科协调发展的公办应用型普通本科院校。学校坐落于国际历史文化旅游名城——桂林市，曾先后隶属第七机械工业部、航天工业部、航空航天工业部、中国航天工业总公司，1999年划转到广西壮族自治区，实行“中央与地方共建，以地方管理为主”的管理体制。现为中国宇航协会理事单位、广西航空航天学会理事长单位。
学校占地面积686967平方米，校园环境优雅。学校现设有16个教学单位，面向全国24个省(自治区、直辖市)招生，现有全日制本专科生15650人，外国留学生220人(其中本科生留学生186人)。学校紧紧围绕国家重大需求、广西关键点发展的产业集群科研项目、航天科技民用化项目开展科学研究，加强“团队+学科+基地+项目”的产学研一体化建设，现有1个院士工作站、2个广西高校关键点实验室培育基地和2个广西高校人文社科关键点培育基地，取得了良好的经济效益和社会效益。学校是教育部“承担数控技术及应用专业领域技能型紧缺人才培训任务院校”、民政部“国家减灾中心无人机生产基地遥感遥测人才培养中心”、中国航天科技集团公司和中国航天科工集团公司“人才培养基地”。
毕业生深受用人单位的欢迎和好评。学校是“全国普通高等学校毕业生就业工作先进集体”，曾在教育部召开的“全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议”上作典型发言，介绍的就业工作模式得到了教育部领导的认可和许多兄弟院校的认同。
当前，桂林航天工业学院正紧紧抓住全面振兴广西教育的历史机遇，朝着建设区域有鲜明特色、行业有重要影响的高水平应用型大学的目标奋勇前进。
二、招聘岗位
本次公开招聘(非实名人员控制数)工作人员78名，具体岗位及要求见附件1。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六) 辅导员岗位需为中共党员，且在大学学习期间担任过校(院)级学生干部;
(七)具备《桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员岗位信息表》(附件1)中岗位所需的专业以及各项条件;
(八)有下列情形之一者不得报考：
1.在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员
2.曾因犯罪受过刑事处罚的;
3.受党纪、政纪处分尚未解除的;
4.曾被开除公职或学籍的;
5.因违法违纪正被调查处理的;
6.法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
1、报名方式：本次招聘采取现场报名和邮寄报名两种方式(不接受电话或电子邮件形式等其它形式的报名),需提交以下材料：
(1)《桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员基本情况表》(附件2);
(2)本人详细简历;
(3)身份证、学历证(国外学历需提供教育部留学服务中心认证的国(境)外学历认证报告)、学位证、职称证和重要的资格及奖励等证书的原件和复印件(邮寄报名只需提供复印件，原件验证时间为试讲(结构化面试)当天);论着、科研成果目录及主要成果证明材料复印件。
(4)应聘辅导员岗位的需由党员关系所在党组织出具党员身份证明材料(开具时间在5个月以内)，学校或院系出具的学生干部证明原件或学生干部聘书等证明材料(学生干部证明参考模板见附件3)。原则上报名表所有填到的学生干部经历都需证明，有多个学生干部任职经历的，请关注个人邮箱并按邮件的通知提供证明，班干(含专业负责人)、协会干部不符合报名资格要求;
(5)应聘岗位有工作经历要求的须由原工作单位(或工作单位人事部门)出具工作经历证明材料;
(6)每位应聘人员只能申报一个岗位。
2.现场报名时间及地点
报名时间为：2020年9月29日至2020年9月30日，每天上午9—12﹕00，下午3﹕00—5﹕30，逾期不再受理。
报名地点：桂林市金鸡路2号桂林航天工业学院飞天楼507办公室
邮寄地址：广西桂林市七星区金鸡路2号桂林航天工业学院人事处莫老师(收)，邮编：530100。应聘材料应在指定报名时间内通过顺丰或EMS快递方式投递到我校，并在信封上注明“公开招聘报名材料”,以寄出的邮戳时间为准(不得超过9月30日)，超出规定报名时间的视为报名无效。
(二)资格审查
本次招聘年龄计算截止时间为现场报名首日。工作经历的计算截止时间为2020年8月31日。
学校人事处将按照招聘公告对应聘人员的报名资格条件进行审核。同时，招聘过程中，如发现应聘人员的条件不符合招聘岗位所需求的条件，学校有权取消其资格。
本次招聘所有岗位经资格审查后，报名比例需达到1:3的开考比例，对达不到开考比例，由我校根据师资紧缺程度核准是否开考，并发布变更公告(含核减或取消招聘计划、调整开考比例)，并告知通过资格审查的应聘人员。
(三)考试与考核
招聘岗位信息表中要求硕士及以上学位的岗位采取直接面试和考核的方式。具体面试人员名单、考试时间及地点的安排将于资格审查结束后在学校官网人才招聘栏目另行通知。
1.面试
(1)教师岗位面试采取试讲形式进行，试讲时间为10分钟。试讲主要从教学内容设计、教学过程组织、教学方法运用以及语言表达能力、逻辑思维能力、信息沟通能力等方面进行考核。试讲成绩按百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
(2)辅导员、行政管理和教学辅助岗位面试采取结构化面试的方式进行，面试时间为10分钟。主要考察应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的语言表达、综合分析、逻辑思维能力、应变能力以及专业知识与岗位匹配度等。结构化面试成绩按百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
(3)面试成绩及岗位排名当场公布，应聘者签名确认，并在面试结束后24小时内在学校主页人才招聘栏目公布。
(4)面试达不到1:3开考比例的岗位，面试成绩需达到70分以上才能进入综合考核环节。
2.综合考核。根据应聘人员面试成绩按1:1的比例确定最后进入综合考核的人员名单。综合考核由我校组织相应的考核小组进行，着重对应聘人员的政治思想素质、道德品质、工作经历以及工作实绩、学术研究能力和获奖情况等方面进行考核。进入考核的人员因考核不合格或本人自动放弃，按面试成绩的高低顺位递补确定考核人选，同时对递补人员的资格条件进行复查。
(四)体检
按照考试、考核结果，经学校集体研究择优确定拟聘人员，并组织拟聘人员进行体检。体检内容(项目)按《公务员录用体检通用标准< 试行>》进行。体检医院须具有三甲以上资质，体检费用自理。体检中若有不合格者，该岗位按考核次序安排递补人员体检。
(五)公示
体检合格后的拟聘用人员在广西人才网(www.gxrc.com)、桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目公示7个工作日。
(六)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
六、疫情防控工作
当前处于新冠肺炎疫情防控期间，公开招聘的所有工作均严格遵守《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于做好常态化疫情防控形势下事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函﹝2020﹞176号)的要求，疫情防控工作接受学校主管部门新冠肺炎疫情防控工作领导小组的直接领导，其中对考生的要求有：
(一)考生应在考前14天申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。
(二)持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须提供7天内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明。
(三)考生必须戴好口罩、接受测温、出示健康码、出入扫码，身体健康方可进入校门;在现场报名及参加考试过程中，考生必须遵守疫情防控相关要求，校园内疫情防控工作由学校新冠肺炎疫情防控工作领导小组具体组织实施，发生疫情时，按照学校相关疫情防控工作预案进行处置。
七、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0773-2253068。
(三)招聘咨询电话：0773-2289224，联系人莫老师。
附件1：桂林航天工业学院2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.docx（提取码：rlyb）
附件2：桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员报名登记表.doc（提取码：l6ug）
附件3：学生干部证明模版.doc（提取码：j09x）
桂林航天工业学院
2020年9月25日
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