2024年山西太原工业学院招聘博士研究生30人公告

  
 
  太原工业学院是2007年教育部批准独立设置的省属公办全日制本科高校,位于山西省太原市,前身为1954年创建的华北第五工业学校,是我国第一个“五年计划”时期为国防建设需要建立的国家重点中专。2015年通过教育部本科教学工作合格评估,2017年被列为山西省硕士学位授予立项建设单位,是国家“十三五”应用型本科产教融合发展工程规划项目支持高校、山西省深化创新创业教育改革示范高校。荣获山西省双创示范基地、文明单位、高校文明单位标兵、平安单位、太原市园林化标兵单位等荣誉称号。
 
  近年来,学校秉承“知行合一﹑行胜于言”校训,立足“地方性﹑行业性﹑应用型”发展定位,“以练促教、以赛促学、产教融合、德能双优”的办学特色日益彰显。现有教学系(部)14个,以工为主,涵盖工、理、经、管、艺、教等学科门类,本科专业47个。2019至2021年连续三年进入全国本科高校机器人竞赛指数TOP10%,2022年进入TOP5%,获评国家A级。在《全国普通高校大学生竞赛》三大榜单排名逐年提升,2022年位列第76。
 
  学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实学校第三次党代会“三步走”发展战略和“123”发展思路,大力弘扬“忠诚奉献﹑务实笃行﹑自强不息﹑奋进创新”的太工精神,踔厉奋发﹑勇毅前行,为建设特色鲜明区域一流的高水平应用型工业大学而努力奋斗。
 
  根据工作需要,学校面向社会公开招聘博士研究生30名,现就有关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位及数量
 
  太原工业学院2024年公开招聘博士研究生30名,均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《太原工业学院2024年公开招聘博士研究生岗位表》(附件1)的要求为准。
 
  二、招聘对象
 
  符合招聘条件和岗位具体要求的,获得博士学历学位的国(境)内外博士毕业生。
 
  三、招聘条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍,且年满十八周岁。
 
  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
 
  (三)具有良好的品行。
 
  (四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件。
 
  (五)具备岗位所需的学历学位、专业或技能要求(2024年应届毕业生须于2024年12月31日前取得毕业证书和学位证书,留学人员还须取得教育部留学服务中心学历学位认证书)。
 
  (六)年龄一般不超过35周岁(1988年4月25日以后出生),特别优秀的博士研究生年龄可以放宽至40周岁(1983年4月25日以后出生)。
 
  不得报名应聘的主要情形:
 
  1.现役军人和在读的非应届毕业生,不能报考;
 
  2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;
 
  3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;
 
  4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员,不能报考;
 
  5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不得报考;
 
  6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考。
 
  7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
 
  应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
 
  招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。
 
  四、招聘程序
 
  (一)报名
 
  1.报名时间:2024年4月—12月。
 
  2.报名方式:应聘人员将报名材料打包发送至学院电子邮箱(TGbszp@tit.edu.cn。)应聘者邮件标题格式统一要求为:“姓名+学科(专业)+学历+毕业院校名称”。
 
  3.报名提交材料:
 
  (1)《太原工业学院2024年公开招聘博士研究生报名登记表》(附件2)扫描件(本人手写签名),报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。
 
  (2)本人身份证扫描件。
 
  (3)本科、硕士和博士阶段学历、学位证书扫描件。暂未取得学历学位证书的2024年毕业生须提供在读证明(包含入学时间、毕业时间、所学专业等)、个人自荐材料、主要科研成果、学术荣誉证书等扫描件。
 
  (4)留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。
 
  (二)资格审查
 
  学校公开招聘工作领导组办公室组织对应聘者条件进行资格初审,主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业学校、学术成果等信息。资格初审符合招聘条件的应聘人员,由学校电话通知本人资格复审、考核的时间、地点等信息。
 
  对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。在招聘工作的任何环节发现应聘人员的应聘资格存在问题,随即取消其资格。
 
  (三)面试考核
 
  学校公开招聘工作领导组组织不少于5人的专家组,对应聘人员的思想道德素质、身体心理素质、学术道德诚信、教学科研能力、发展潜力进行考核。考核成绩保留两位小数(四舍五入),最低合格线为60分。学校公开招聘工作领导组根据考核成绩确定体检、考察人员。
 
  (四)体检和考察
 
  1.体检和考察由太原工业学院组织实施,体检费用自理。
 
  2.体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》)执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的,应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。应聘人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内,向招聘单位提交复检申请,招聘单位应尽快安排应聘人员复检。招聘单位对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。
 
  3.强化考察环节,严格把关,考察应深入细致,对被考察对象全面了解,防止考察失察、失真。招聘单位成立考察小组,对拟聘人员进行全面考察。考察内容:要突出政治标准,重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者,视同放弃资格。对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由工作单位或户口所在地的派出所、社区、村委会出具遵纪守法思想政治表现等证明材料。
 
  体检、考察不合格的不得聘用。
 
  (五)公示与聘用
 
  根据体检、考察结果,经学校领导集体研究确定拟聘人员名单后,在学校网站公示7个工作日。公示拟聘人员内容包括:招聘岗位,招聘数量,招聘专业,姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、考核成绩、排名等信息。
 
  公示期满无异议的,按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。
 
  事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
 
  五、严肃招聘纪律
 
  (一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优聘用;
 
  (二)严格执行事业单位公开招聘工作程序,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度;
 
  (三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在报名、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格;对公开招聘中出现的违规违纪行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
 
  六、咨询、监督电话
 
  招聘政策和具体事宜可咨询太原工业学院人力资源部。
 
  联系人: 赵老师 张老师
 
  咨询电话:0351-3566069
 
  监督(举报)电话:0351-3566069
 
  咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
 
 
 
  太原工业学院
 
  2024年4月25日


2024年浙江台州天台县教育局下属学校招聘校医公告

 

因教育事业发展需要,经县委编办核准,天台县教育局下属学校决定面向社会公开招聘校医1名。现将有关事项公告如下:

 
一、招聘计划
 
2024年天台县教育局下属学校招聘财政全额补助事业编制校医1名,具体岗位详见《2024年天台县教育局下属学校招聘校医岗位要求一览表》(附件1)。
 
二、招聘条件
 
(一)招聘岗位基本条件
 
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
 
2、遵守纪律,品行端正,具备良好的职业素养,愿意履行事业单位工作人员的义务。
 
3、年龄要求:年龄18至35周岁(1988年5月11日至2006年5月10日期间出生)。出生日期以公安机关发放的身份证为准。
 
4、具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历(学位)、专业、任职资格、职业(执业)资格等条件,详见附件1。
 
5、与岗位之间不存在按《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)应当回避的情形。
 
(二)招聘条件有关说明
 
招聘岗位所列的专业要求由招聘单位(或主管部门)根据招聘岗位特点参照教育部、浙江省公务员录用考试专业参考目录,按照门类、类、具体专业进行设定。取得多个学历证书的报考人员只能使用其中的一个学历证书进行报考,用于报名的学历证书须取得学历认证,招聘要求所列的专业指学历证书上的专业名称,报考人员以学历证书上的专业名称填报专业,若学历证书上的专业与学历认证结果不一致,以学历认证为准。国内高校毕业生的学历认证以学信网的《教育部学历证书电子注册备案表》或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心的《中国高等教育学历认证报告》为依据,国(境)外高校毕业生的学历认证以教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书为依据。另外,军队院校、党校、技工院校高级工班、技师学院技师班的毕业生学历认证参照《2024年浙江省各级机关单位考试录用公务员报考指南》中有关学历认定的相关条款的口径执行。
 
(三)限制报考情况
 
1、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员,在各级公务员招考或事业单位工作人员招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。
 
2、本县正式在编事业人员不得报考同类拨款性质事业单位岗位。
 
3、在全日制普通高校脱产在读的学生(非2024年应届毕业生)不能报考;在全日制普通高校脱产在读的专升本、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
 
4、属于《公务员录用考察办法(试行)》(中共中央组织部2021年9月17日发布)规定不得确定为录用人选情形之一的,不宜报考。
 
三、报考程序和方法
 
本次招聘采用现场报名的方式进行。
 
(一)报名、资格审核
 
1、时间:2024年5月10日- 5月11日(上午8:00-11:30 ,下午2:30-5:30)。
 
2、地点:天台县卫健局109会议室(济公大道99号)。
 
3、报名材料
 
(1)2024年应届毕业生应提供学校核发《全国普通高校毕业生就业协议书》或者《推荐表》(原件、复印件各一);非应届生须提供国家承认的学历学位证书以及其他相关材料(原件、复印件各一);
 
国(境)外留学人员毕业证书上毕业时间为2024年1月1日至2024年9月30日的,可以报考符合资格条件岗位,报名时可先提供国(境)外院校毕业学历学位或学籍证明,但须于2024年9月30日前提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书,否则取消聘用资格。毕业证书上毕业时间为2024年1月1日前的留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。留学人员专业相近的以所学课程名称为准,并提供国(境)外院校主干课程证明。
 
(2)本人身份证(原件、复印件各一);
 
(3)有职业(执业)资格要求的须提供相应执业资格证书(原件、复印件各一),详见附件1。
 
(4)2024年天台县教育局下属学校招聘校医岗位报名表(附件2)一份,近期一寸免冠彩色照片2张。
 
4、缴费方式
 
采用现场网上缴费的方式。现场资格审核通过的考生须在审核通过后登录浙江政务服务网(公共支付)进行缴费,考试费50元/门。缴费截止时间为5月11日17:30,逾期不缴费的,视为放弃考试。
 
5、开考比例:招考人数与缴费确认人数达到1:3以上开考。
 
缴费确认人数未达到开考比例的,取消招聘计划,退还已缴费人员考试费。
 
四、考试
 
本次招聘采用笔试与面试相结合形式。
 
(一)笔试
 
笔试采用闭卷形式。
 
1、笔试科目:《临床医学》。卷面满分为100分。
 
2、笔试时间、地点:2024年5月19日下午。(具体时间、地点详见准考证);
 
3、准考证领取时间:2024年5月16日(上午8:00-11:30 ,下午2:30-5:30),地点:县教育局人事科1009室(天台县赤城街道飞鹤路358号)。
 
4、考生应携带准考证和有效身份证,按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。
 
(二)确定面试对象
 
根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按面试人数与录用指标3:1的比例确定入围面试对象。若最后一名的笔试成绩出现同分数,则一同入围面试。入围面试对象不足规定比例的,按实际人数确定。
 
(三)面试
 
采取结构化面试。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不列入体检、考察对象。
 
面试考务工作由天台县人力资源和社会保障局统一组织实施。
 
五、确定体检、考察对象
 
考试总成绩按百分制计算,总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。
 
根据考试总成绩,按岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象(遇总成绩相同的,以笔试总成绩高者优先)。
 
六、体检、考察
 
(一)体检由县教育局统一组织。体检工作按人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)规定执行。
 
体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
 
体检相关费用由考生自理。体检时间和地点另行通知。
 
(二)体检合格的考生确定为进入考察对象,考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。
 
七、公示和聘用
 
体检、考察结束后,招聘单位(或主管部门)根据考试成绩、体检结果和考察等情况,提出拟聘用人员名单,并在天台县人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,由招聘单位(或主管部门)按规定程序办理聘用报批手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
 
公示期满后,拟聘人员应在规定的时间内到聘用单位报到,无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格。
 
事业单位公开招聘的工作人员一律实行事业单位聘用制度,新进人员与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核不合格的,取消聘用。
 
八、其他事项
 
1、本次招聘一律不予递补。
 
2、被聘用对象在首次聘用学校的服务期不少于三年。
 
3、招聘岗位所需学历的毕业证书、学位证书、专业技术(执业)资格、从业资格以及岗位所需的其他有关证书(证明)等取得时间截至2024年5月10日,有其他说明的除外。2024年普通高校应届毕业生毕业证书、学位证书须在2024年9月30日前取得,不能在2024年9月30日前提供相应的学历、学位证书,取消聘用资格,但岗位要求的其他有关证书(证明)取得时间截至2024年5月10日,有其他说明的除外。出生日期以身份证为准。
 
4、考试违规违纪行为的认定和处理,按照中组部、人社部《公务员录用违规违纪行为处理办法》(中组发〔2021〕12号)执行。
 
5、报考人员对本招聘公告或在指定网站公布的相关信息有异议的,可在公布之日起5个工作日内向天台县人力资源和社会保障局反映(电话:0576-83930316),以便及时研究处理。
 
九、咨询和监督
 
招聘岗位的有关信息、报名手续、招聘进展情况等有关具体问题,请与招聘单位直接联系,咨询电话详见附件。
 
天台县纪委监委派驻第三纪检监察组监督电话:0576-83909039。
 
本公告由天台县人力资源和社会保障局负责解释,涉及岗位类别、学历学位、专业等报考条件设置以及岗位聘用等事项由招聘单位负责解释。
 
敬请广大报考者认真阅读招聘公告。
 
 
 
天台县人力资源和社会保障局
 
2024年4月28日


2024年上半年浙江衢州开化县机关事业单位选调40人公告

 

为进一步拓宽选人用人渠道,不断优化干部队伍结构,根据工作需要,经研究,决定开展2024年上半年开化县机关事业单位公开选调工作人员工作。现就有关事项公告如下:

 
一、选调计划
 
本次计划公开选调工作人员40名,其中选调公务员(含参公人员,下同)17名,选调事业单位工作人员23名,具体选调计划详见附件1。
 
二、选调范围和资格条件
 
(一)报考范围
 
1.公务员(参公人员)岗位选调对象为开化县各级机关在编在岗的公务员(参公人员)。
 
2.事业单位工作人员岗位选调对象为开化县事业单位在编在岗的具有财政全额补助事业身份的工作人员(不含教育系统在聘教师系列职称专业技术人员和卫健系统在聘卫技系列职称专业技术人员)。
 
(二)报考条件
 
1.报考人员应当具备下列资格条件:
 
(1)政治立场坚定、政治素质过硬,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;
 
(2)具有良好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;
 
(3)在现单位工作1年以上,本级机关工作2年以上,且近3年年度考核均为称职以上等次(试用期不确定等次除外);
 
(4)乡镇(办事处)工作人员报考乡镇选调岗位的,须在现单位工作满2年以上;报考县级选调岗位的,须在乡镇工作满5年以上;
 
(5)县级部门派驻乡镇(办事处)人员报考乡镇选调岗位的,须在现派驻乡镇工作满2年以上;
 
(6)具备选调职位要求的工作能力和任职经历;
 
(7)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
 
(8)符合公开选调岗位要求的其他资格条件;
 
(9)符合法律、法规规定的其他条件。
 
本次选调所涉及的年龄、工作经历的计算,统一截止到2024年5月;涉及服务年限的计算,均由取得现有身份之日起算(含试用期)。
 
2.具有下列情形之一的,不得参加本次选调:
 
(1)被开除中国共产党党籍的;
 
(2)被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
(3)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
 
(4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
 
(5)按照有关政策规定,在乡镇机关、定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的;
 
(6)尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的;
 
(7)按照岗位设置政策规定,报考相应岗位的事业单位工作人员,若不愿高职低聘或转聘的;
 
(8)法律法规及有关政策规定的其他情形。
 
报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的选调职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
 
三、选调程序
 
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则和德才兼备的用人标准,按照报名、考试、考察、录用等程序进行选调。
 
(一)发布信息
 
通过开化新闻网(khnews.zjol.com.cn)、开化县人民政府政务信息公开网(开化县人力资源和社会保障局http://www.kaihua.
 
gov.cn/col/col1229553694/index.html)等向社会发布选调信息。
 
(二)组织报名
 
1.报名方式:每位报考者限报考一个岗位。报名采用现场报名的方式。
 
2.报名时间:2024年5月9日--10日上午09:00--12:00,下午14:00--17:30。
 
3.报名地点:开化县政务服务中心801会议室。
 
4.报名者需提供材料:《报名表》(附件自行下载填写)、身份证、学历学位证书、专业资格证书等原件及复印件,相关工作经历证明等材料,一寸免冠近照2张。
 
(三)资格审查
 
县委组织部、县人力社保局会同选调单位根据报考者提供的资料进行资格审查。
 
选调岗位计划数与报名人数比例要达到1:3(含)以上方可开考,报名人数不足比例的,相应核减(核销)选调岗位计划数。选调计划被取消的有关报考人员可以在规定时间内改报其他符合条件的职位。因考生自身原因,无法正常联络或接到通知后未在规定时间内改报的,视为放弃报名。
 
经审查,对符合报考条件的人员,统一发放准考证,领取准考证时间另行通知。
 
(四)考试
 
1.笔试
 
笔试采用闭卷方式,主要测试与岗位相符的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。满分为100分,合格分为60分,低于合格分的,不列入面试。
 
笔试时间初定5月18日,具体时间、地点详见准考证。
 
2.面试
 
在笔试合格人员中,根据笔试成绩由高到低,按选调计划数1:3比例确定面试对象,不足比例的按实际人数确定面试对象。面试主要考察应试者的综合能力素质、个性特征和岗位适应程度。面试成绩满分为100分,合格分为70分。低于合格分的,不列入考察对象。
 
面试时间、地点详见面试通知单。
 
(五)考察
 
考试结束后,根据总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。计算到小数点后四位,尾数四舍五入。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前)从高分到低分按照选调计划数1:2的比例确定差额考察人选,不足比例的按实际入围人数确定。
 
选调单位选派2名以上工作人员组成考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适合程度进行全面考察,突出政治标准,注重工作实绩和群众公认程度。考察组还将查阅干部人事档案,核实公务员或者参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况(如违规违纪情况、社会信用记录等)。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。考察由选调单位主管部门负责实施。
 
考生自愿放弃选调资格的,须在考察结束后3个工作日内提出,之后无故放弃资格的,记入诚信档案。
 
(六)公示、办理相关手续
 
选调单位党委(党组)根据考察情况和岗位要求,按照人岗相适原则择优确定拟选调人选,公示期为5个工作日,公布举报电话,接受社会监督。公示期满,对没有问题或反映问题不影响使用的,按照有关规定办理转任(交流)手续;对反映有问题并查有实据的,取消选调资格,并将有关情况通报其所在机关(单位)组织(人事)部门。
 
四、其他事项
 
(一)本次选调工作严格遵守有关政策规定和干部人事工作纪律,自觉接受党内监督、社会监督、群众监督。
 
(二)资格审查贯穿选调工作全过程,报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消选调资格,情节严重的,记入诚信档案。报名时符合资格条件,报名后出现不符合报考资格条件的,终止其选调程序,不再作为选调人选。
 
(三)考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
 
(四)在面试、考察、公示等阶段因报考人员主动放弃等原因出现人选空缺的,由县委组织部、县人力社保局会同选调单位研究决定是否进行递补。
 
本公告未尽事宜,由县委组织部、县人力社保局会同选调单位及其主管部门共同解释。
 
 
 
中共开化县委组织部
 
开化县人力资源和社会保障局
 
2024年4月30日


2024年江苏徐州市东方人民医院招聘非在编人员33人公告

 

根据医院发展及工作需要,经研究决定,现面向社会公开招聘非在编工作人员33人。现将有关事项公告如下:

 
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一、资格条件
 
(一)具有中华人民共和国国籍;
 
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
(三)具有良好的品行;
 
(四)具备岗位要求的身体条件;
 
(五)符合相应的年龄条件:
 
应聘人员年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(1988年6月1日至2006年5月31日之间出生);博士研究生或具有中级职称应聘人员年龄可放宽至40周岁及以下;具有副高职称应聘人员年龄可放宽至45周岁及以下;具有正高职称应聘人员年龄可放宽至50周岁及以下。年龄计算方法不变;
 
(六)具备《徐州市东方人民医院2024年公开招聘非在编人员岗位表》中岗位要求的资格条件。工作经历计算的截止时间为2024年8月31日;
 
(七)有下列情形之一的,请不要报名应聘:现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生;《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
 
二、报名办法
 
(一)招聘公告、岗位发布网址
 
徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com)
 
徐州市东方人民医院微信公众号
 
(二)报名方式
 
1.报名方式:采用现场集中报名方式进行。
 
2.报名时间(资格审核):2024年5月2日-3日上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。
 
3.报名地点:徐州市东方人民医院1号楼五楼会议室(徐州市云龙区铜山路379号)。
 
4.报名审核通过后,招聘岗位要求进行笔试的,微信缴纳笔试考试费用100元,缴费完成且将报名表及相关资料递交医院即为报名成功。缴费成功后,除应聘岗位被取消外,不退还笔试费用。招聘岗位要求只进行面试的,报名时不用缴纳费用,待面试时缴纳面试费。
 
(三)现场报名须提供材料
 
应聘人员现场报名时,应提供符合报考条件的相关证明材料(原件及复印件1份):
 
1.报名表一份(近期免冠1寸彩色照片);
 
2.本人有效期内的二代居民身份证;
 
3.学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印,网址为:http://www.chsi.com.cn);
 
4.2024年毕业生,暂未取得学历学位证书、可先提供本人的《毕业生就业推荐表》及《教育部学籍在线验证报告》,并于2024年8月31日前提供学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》,否则不予聘用;
 
5.有执业资格要求的岗位,需提供医师资格证、护士资格证或有效期内的执业资格考试考核合格成绩单原件及复印件;报考2403岗位的应届生,需于2024年12月31日前提供执业资格考试考核合格成绩单原件及复印件;
 
6.国外学校取得学历者,需提供国家教育行政部门出具的学历认证等有关证明材料;
 
7.其他与应聘岗位相关的证明材料。
 
(四)报名注意事项
 
1.应聘人员应按岗位要求,如实填写报名表上的有关信息。
 
【特别提醒:应聘人员务必诚信报名,参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名办法和招聘程序等规定,个人信息应针对岗位资格条件,真实、准确、有效的填写。应聘人员应确认本人完全符合岗位的资格条件,如对资格条件和岗位要求存在疑问,应及时向徐州市东方人民医院进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的,由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节,如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取应聘资格者,一经查实,即取消应聘资格。恶意填写报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的,将按照有关规定处理。】
 
2.应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证选择一个岗位进行报名;
 
3.手机号码务必填写准确,并保持畅通。
 
4.笔试及面试相关信息将于报名结束后依次在医院网站(http://www.xzdfyy.com)发布通知。如遇特殊情况需要调整,将及时在网站另行公告,请报名成功者予以关注。
 
三、考试
 
本次公开招聘考试方式为笔试和面试。招聘岗位要求硕士研究生及以上的,不参加笔试,报名审核通过后直接参加面试。
 
(一)笔试
 
1.考试内容以相关专业知识为主,不指定大纲和教材。
 
2.笔试具体事宜将通过徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com)发布通知。
 
3.笔试成绩以卷面总分的60%为合格线。笔试阅卷结束后,从报考该岗位笔试成绩合格人员中,从高分到低分的顺序,按不超过计划招聘岗位数1:3的比例确定进入面试人选(末位成绩并列的,一并参加)。出现放弃面试资格人员时,从该岗位笔试合格的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补(末位成绩并列的,一并参加)。
 
(二)面试
 
1.面试具体事宜将通过徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com)发布通知。
 
2.面试费100元,面试当天缴费。(微信支付)
 
四、体检考察
 
1.根据报考人员总成绩,按招聘职位数1:1比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检不合格或考生自动放弃,岗位出现空缺时,按总成绩从高分到低分依次递补(成绩并列者,按合格面试成绩由高分到低分排序)。参加体检人员名单及体检具体事宜将通过徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com)发布通知。体检在三级综合医院进行,体检费自理。
 
2.体检合格人员按有关规定组织考察,考察不合格者不予录用。
 
五、公示
 
考察合格人员名单,在徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com)公示,并接受社会监督,期限为5个工作日。公示期满,符合录用条件的,办理录用手续。因拟聘人员公示结果影响聘用、拟聘用人员放弃聘用或其他情形导致拟聘岗位出现空缺时,在笔试、面试均合格的应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
 
六、聘用
 
公示无异议的,办理聘用手续。拟聘用人员与其他单位签有劳动或聘用合同以及其它协议的,由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。
 
七、工作纪律
 
此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行政策规定,坚决按照本公告程序办理,把好招聘“进口”关。对考试违规或弄虚作假的考生,取消其考试资格;对工作人员徇私舞弊的,将严肃处理。加强考务管理,严肃考风考纪,接受社会和群众监督。
 
监督电话:0516-61668815
 
八、其他事项
 
1.本次招聘由徐州市东方人民医院组织实施,有关招聘的相关信息将及时发布在徐州市东方人民医院官网(www.xzdfyy.com),请报名人员及时关注医院网站了解相关信息。
 
2.本招聘公告由徐州市东方人民医院组织人事科负责解释。咨询电话:0516-61668812。
 
 

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