2021年广西来宾市民政局招聘编外工作人员2人公告

2021年广西来宾市民政局招聘编外工作人员2人公告

2021年百色靖西市招聘高层次急需紧缺专业人才公告

　　广西人事考试网2021年10月28日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》(百政发〔2012〕30号)及有关文件精神，结合本市实际工作需要，现将我市2021年度公开招聘高层次急需紧缺专业人才有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和名额

　　本次招聘主要面向2022届硕士研究生以上学历的高校应届毕业生、择业期内未就业高校毕业生。我市拟招聘18个岗位22人，具体岗位、人数及要求详见附表1。

　　二、招聘岗位条件

　　(一)报考人员应具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍(含港澳台居民);

　　2.国家承认硕士研究生以上学历(应届普通高校毕业生应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表)，符合招聘岗位要求的其它条件;

　　3.普通高等学历教育的毕业生须在2022年7月1日前取得相应的学历、学位证书;

　　4.遵守宪法、法律，遵守职业道德，具有良好的思想品德;

　　5.具有《靖西市2021年公开招聘高层次急需紧缺专业人才岗位计划表》(附件1，以下简称《计划表》)中要求的条件。

　　6.岗位所需要的其他条件。

　　7.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1986年10月30日至2003年10月30日期间出生)。

　　(二)具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.不符合招聘条件要求的人员;

　　2.在读的普通高校非2022年应届毕业生(其中，在读的非2022年应届的研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

　　3.公务员和事业单位工作人员服务期内或试用期未满人员;

　　4.机关事业单位工作人员被辞退或被辞聘未满5年的;

　　5.现役军人;

　　6.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　7.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　8.报考人员与招聘单位的领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及与单位负责人有直接上下级关系的岗位。

　　9.具有其它不适合从事岗位工作情形的，法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。例如《广西壮族自治区人口和计划生育条例》、《事业单位人事管理回避规定》、《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)等。

　　(三)其他事项

　　本次招聘所涉及的服务年限、试用期、工作经历等有关资格条件的计算时间，均以2021年10月30日为截止日期，年限按足年足月足日计算。

　　三、信息发布地址

　　(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：在百色人才网(bs.gxrc.com)等发布。

　　(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在百色人才网(bs.gxrc.com)等发布(与发布公告的范围一致)。

　　四、招聘程序

　　(一)岗位查询

　　报考人员可以登录百色人才网(http://bs.gxrc.com/)查阅《计划表》。

　　报考人员对《计划表》中的专业、学历、学位、专业技术资格等资格条件需要咨询时，直接与《计划表》所列资格审查单位联系，咨询电话见《计划表》。

　　(二)报名

　　1.报名方式：本次招聘采取现场报名和网上投递简历报名两种方式，报名免费。

　　2.报名时间：2021年10月30日09:00-16:00

　　网上报名时间：2021年11月1日至11月7日

　　3.报名地点：南宁国际会展中心B1展厅

　　4.报名手续：

　　现场报名需提交材料：①应届毕业生：本人有效身份证原件、毕业学校盖章的毕业生就业推荐表原件、个人简历以及招聘岗位所要求的其他资格条件的证明材料原件，并提供复印件一份。②往届毕业生：本人有效身份证原件、毕业证原件、教育部学历证书电子注册备案表一份(登录学信网查询并打印)、个人简历以及招聘岗位所要求的其他资格条件的证明材料原件，并提供复印件一份。③本人现场报名需填写《报名登记表》(附件2，请自行下载填写并打印)，并经本人签字，所填写的信息必须真实完整，否则后果自负。④报考人员提供本人近期1寸免冠彩色证件照片2张。⑤本人签名确认的《诚信承诺书》(附件3，请自行下载填写并打印)。

　　网上报名需提交材料：报名人员将报名资料(与现场报名需提交材料一致)编辑成电子版本(Word文档)，并发送至电子邮箱jxgjrck@163.com，邮件主题：岗位及代码+姓名+手机号码。

　　5.每位应聘人员只能报考一个岗位。

　　6.报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。

　　(三)资格审查及准考证

　　按照招聘条件，由工作人员对应聘人员在现场和网上提交的申请材料进行资格审查，不符合招聘条件的，不给予报名。资格审查贯彻整个招聘过程，如报名人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，随时取消报名资格。

　　根据报名资格审查结果确定面试入围人选，报名资格审查合格的人员均入围面试资格复审，并发布面试公告。报名资格审查合格人员于面试前3日内持有关证件材料原件到中共靖西市委组织部人才股进行面试资格复审。面试资格复审合格的人员，当场签领个人面试通知书。

　　资格复审和发放面试通知书时间：2021年11月22日8:30—11月24日18:00。

　　面试通知书是报考人员参加考试的重要凭证，须妥善保管至公示拟聘用人员阶段。

　　(四)面试实施

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质等要素，面试总分为100分，面试成绩当场宣布。

　　面试时间：另行通知

　　面试地点：另行通知

　　(五)面试成绩计算标准

　　面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法，即先分别计算每位考生的要素分值，在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分，然后将各要素上的最后分值相加，便得该考生的面试成绩。考生面试成绩在当天面试结束后当场公布。

　　(六)体检和考察

　　1.体检

　　(1)面试结束后，根据面试成绩从高分到低分，按招聘职位人数1∶1的比例确定体检人员名单。同一职位面试成绩相同的，以综合分析能力项成绩高的确定为体检人选。由靖西市委组织部组织体检人员到有资质的医院进行体检。体检中出现不合格者，从报考同一职位的其他人员按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

　　(2)体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。

　　(3)报考人员对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行;对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施单位提交复检申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

　　2.考察

　　(1)体检合格后，根据面试成绩从高分到低分，按招聘职位人数1∶1的比例确定考核名单。考核工作由靖西市委组织部具体组织实施，主要对应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复核。

　　(2)考核中出现不合格者，从报考同一职位的其他人员按总成绩的排序依次递补。

　　(3)考核工作结束后，经招聘工作小组研究，根据面试成绩、体检结果、考核结果择优按招聘岗位数确定拟聘用人选。

　　3.体检和考察时间：另行通知。

　　(七)公示

　　根据考生的综合成绩、体检结果、考察情况，确定拟聘用人选，拟聘用人员的公示在百色人才网发布，时间为7天。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定程序报招聘工作领导小组审定后办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用审批，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格或上报的审核材料不合格的，不再递补聘用对象。

　　(八)聘用

　　经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

　　(九)报到

　　被聘用的人员须在规定时间内到岗报到。属于2022年应届毕业生的，在取得相应的学历学位证书后报到。

　　五、诚信管理

　　对有以下情形的，将记入诚信档案，诚信档案供招聘单位聘用考察时参考。

　　1.发布面试资格审查通告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次面试资格。

　　2.发布面试公告后，报考人员进入面试资格复审、面试、体检、考核环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期为半年;累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。

　　3.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案库，保存期限为3年。

　　4.报考人员聘用为事业单位工作人员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。

　　六、纪律与监督

　　(一)报考人员应诚信报考，对有违纪违规行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等法律法规进行严肃处理。

　　(二)资格审查验证工作贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的单位及工作人员，视情节轻重按相关规定做出处理。

　　报考咨询电话：0776-6232030

　　监督电话：0776-6219897

　　附件下载》》》

　　1.靖西市2021年度公开招聘急需紧缺人才岗位计划表

　　2.报名登记表

　　3.诚信承诺书

　　中共靖西市委组织部

　　2021年10月27日

2021年广西兴业县招聘医疗卫生单位专业技术人员158名公告

　　根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《关于进一步完善我区基层医疗卫生机构用人新机制的指导意见》（桂人社发〔2015〕37号）等有关文件精神，为进一步深化医疗卫生单位人事制度改革，稳定和充实医疗卫生队伍，促进医疗卫生事业可持续健康发展，经研究决定，通过采取免笔试直接面试的方式公开招聘县级公立医院专业技术人员28名，基层医疗卫生单位专业技术人员130名。为了做好招聘工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘的岗位及人数

　　1.县级公立医院专业技术人员招聘岗位、人数详见《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员岗位计划表》（附件1）

　　2. 基层医疗卫生单位专业技术人员招聘岗位、人数详见《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表》（附件2）

　　二、招聘条件

　　1.有良好的政治素质、思想品德和职业道德，遵纪守法，立志为医疗卫生事业发展做出贡献；

　　2.具有履行岗位职责所需的工作能力；

　　3.具有正常履行岗位职责的身体条件；

　　4.具备招聘岗位所要求的岗位资格条件，详见《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员岗位计划表》（附件1）、《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表》（附件2）

　　具有下列情形之一的人员，不得报考：兴业县内各医疗卫生单位在职在编人员(含非实名制编制人员)；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；现役军人；被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　报考人员不得报考聘用后即构成《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》第二十四条规定的回避关系的岗位。

　　三、报名办法

　　（一）报名

　　1、报名时间：2021年6月9日至2021年6月11日（上午8:00-11:30，下午15:00-17:30），逾期不再受理。

　　2、报名地点：兴业县卫生健康局办公室(兴业大道南侧牛麻垌，三楼)

　　3、报名与资格审查：实行现场报名和资格审查。

　　4、报名须提交以下材料

　　（1）报考县级公立医院专业技术人员的填写《兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员报名登记表》(附件3)一式二份；报考基层医疗卫生单位专业技术人员的填写《兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员报名登记表》（附件4）一式二份。《报名登记表》须将电子版发至县卫健局邮箱xy3760005@126.com）；

　　（2）近期小2寸正面免冠白底相片4张；

　　（3）二代有效居民身份证、户口簿原件及复印件，一式一份；

　　（4）毕业证书原件及复印件，一式一份；

　　（5）报考岗位所要求的专业技术资格证（职称证）、执业资格证原件及复印件，一式一份；

　　（6）机关、事业单位在职在编人员需提供所在单位及其主管部门同意报考的书面证明（单位负责人及主管部门审核人签名并加盖公章），一式一份。

　　5、报名者每人只能选择一个岗位进行报名，报名者须认真如实填写《报名登记表》，报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠，委托他人报名，视同报考人员本人填写。机关、事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。出现报名信息错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实取消面试、聘用资格。

　　6、鉴于疫情原因，凡参加报名和考试人员应全程佩戴口罩，扫码出入，并提前申请好健康码，以便验证。

　　（二）资格审查

　　资格审查工作由兴业县2021年公开招聘医疗卫生单位专业技术人员领导小组组织实施，具体负责。根据报考人员填写的《报名登记表》对照《招聘计划》和岗位所需的资格条件进行资格审查，通过资格审查的报考者，不得再修改报考信息资料。

　　六、考试

　　本次招聘考试采取直接面试（免笔试）方法进行。面试工作由兴业县2021年公开招聘医疗卫生单位专业技术人员领导小组组织实施。凡资格审查合格者即直接进入面试。面试公告发布后，报考人员自愿放弃面试资格的，按实有人员进行面试。

　　（一）面试方式。面试采取结构化方式进行。面试分值为100分。主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等。

　　（二）发布面试公告。通过资格审核确定后，在玉林市人力资源和社会保障局网发布面试公告。

　　（三）面试时间及地点。具体面试时间、地点及相关事宜以面试公告为准。

　　（四）划定面试合格分数线：

　　1.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1的，面试成绩必须达到62分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。

　　2.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1以上（不含1∶1）至1∶3以下（不含1∶3）的，面试成绩必须达到60分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。

　　（五）同分处理办法

　　面试成绩相同时，优先选择有资格（职称）证的，其次依次以学历、职称的高低或考取资格（职称）时间的先后、参加工作时间长短等确定为体检、考察人选。

　　七、体检与考察

　　根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1∶1比例确定体检、考察人选。

　　（一）体检

　　由领导小组办公室负责组织体检工作。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行。体检费由考生自理。

　　（二）考察

　　由用人单位和主管部门成立考察工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考察内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育、遵纪守法、岗位匹配度等情况，考察小组应广泛听取意见，做到全面、客观、公正地予以评价。考察后，据实写出书面考察材料。考察同时，要进行报考资格复查。

　　体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考生面试成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　八、公示

　　根据面试、体检、考核结果，经招聘领导小组研究，择优确定拟聘用人员名单，并在玉林市人力资源和社会保障局网、兴业县人力资源和社会保障局公告栏、兴业县卫生健康局公告栏进行公示，公示期为5个工作日。

　　九、聘用及待遇

　　通过面试、体检、考察、公示程序，经县人社部门批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订服务期限不低于5年的聘用合同。用人单位凭县人社部门的聘用文件到县编制部门办理用编手续。

　　公开招聘县级公立医院专业技术人员经录用，按相关规定纳入事业编制管理，享受本县事业单位同类人员的工资福利待遇。

　　公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员经录用，按照“定编定岗不定人”的新机制编制管理，享受基层医疗卫生单位同类人员的工资福利待遇。

　　十、纪律与监督

　　严肃招聘纪律，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督，对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

　　十一、其他

　　本次公开招聘不指定考试用书，不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。

　　咨询电话：0775-3773625（兴业县卫生健康局办公室）。

　　监督电话：0775-3768826（兴业县卫生健康局纪检组）。

　　附件1：兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员计划表.xls（提取码：yjgu）

　　附件2：兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员计划表.xls（提取码：6fuq）

　　附件3：兴业县2021年公开招聘县级公立医院专业技术人员报名登记表.doc（提取码：kymb）

　　附件4：兴业县2021年公开招聘基层医疗卫生单位专业技术人员报名.doc（提取码：7b4s）

兴业县卫生健康局

2021年5月31日

2021年来宾市退役军人事务局编外聘用人员招聘公告

　　广西人事考试网2021年10月21日讯：根据工作需要，我局拟向社会公开招聘编外聘用人员1名。现将有关事项公告如下：

　　一、聘用范围和对象

　　生源地或常驻地为来宾的人员。

　　二、招聘资格条件

　　(一)遵纪守法，品行端正;

　　(二)具有良好的职业道德;

　　(三)身体健康，能胜任所聘岗位工作;

　　(四)18周岁以上、40周岁以下(1980年10月13日至2003年10月13日期间出生);

　　(五)具有大专及以上文化程度。

　　三、工资待遇

　　按《来宾市人民政府办公室关于印发来宾市市直机关事业单位后勤服务控制数人员及政府编外聘用人员工资标准调整方案的通知》(来政办发〔2021〕14号)文件规定执行。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　本次报名采取网络报名的方式进行。

　　1.报名时间：2021年10月20日至2021年10月26日。

　　2.报名需提交的材料：《来宾市退役军人事务局公开招聘编外聘用人员报名登记表》(见附件)及近期免冠小2寸照片、本人有效居民身份证、学历(学位)证、有关资格证书复印件等相关材料到指定邮箱。报名要求所提交的材料应齐全、真实、准确、有效，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报考资格。所有报考信息一经提交不能修改。

　　(二)资格审查

　　招聘单位于报考者报名提交报名材料2个工作日内，依据招聘岗位的资格条件对报考者申请报考的信息进行审查，提出审查意见。对于符合报考资格条件的，招聘单位不能拒绝报名;未通过资格审核的，招聘单位要及时向报考者说明原因。在面试前，报考者需将相关材料原件提交相关单位审核通过后方能参加面试。

　　(三)面试、体检、考核

　　1.面试。本次考试采取直接面试的方式进行，面试时间另行通知。

　　2.体检。由招聘部门组织体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检合格的考生，确定为本次招聘的考核对象。体检所产生的费用由考生本人承担。

　　3.考察。对体检合格人员的考察工作由招聘单位按照有关规定组织实施。

　　(四)公示和聘用

　　招聘机关根据报考人员面试情况及招聘单位集体研究，择优确定拟聘人员，并在规定的网站上进行公示。公示期为5个工作日。

　　公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照有关规定办理聘用手续。

　　对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

　　未尽事宜，可向来宾市退役军人事务局办公室咨询。

　　咨询电话：0772-6621639，联系人：覃，邮箱：lbssyb@163.com。

　　点击下载>>>

　　来宾市退役军人事务局公开招聘编外聘用人员报名登记表

　　来宾市退役军人事务局

　　2021年10月19日