2020年广西南宁师范大学招聘82人公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区高等学校非实名用人制度试行办法的通知》(桂教人〔2016〕53号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘岗位条件设置和资格审查有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕8号)等文件精神,结合我校教学科研管理工作需要,现将本单位2020年第二批公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介

  南宁师范大学位于广西壮族自治区首府南宁市,是北部湾城市群核心城市、中国面向东盟十国国际大通道、西南出海综合交通枢纽城市,国家“一带一路”海上丝绸之路有机衔接的重要门户城市。这里青山环绕、四季绿荫、空气清新、气候宜人,“草经冬而不枯,花非春而常开”,有“中国绿城”之美誉,是“联合国人居奖”城市,是全国文明城市,也是东盟博览会永久举办地。

  南宁师范大学为广西全日制本科师范院校,是国家中西部高校基础能力建设工程(二期)项目学校,全国第二批深化创新创业教育改革示范高校,教育部数据中国 “百校工程”项目试点学校,教育部本科教学工作水平评估优秀学校,中国科学院地理科学与资源研究所和国家精准扶贫工作成效第三方评估委托单位,广西本科第一批次招生学校,广西新增博士学位授予单位立项建设单位,广西一流学科建设单位,自治区依法治校示范校。

  学校占地面积共3383.14亩,共有五合、武鸣、明秀、长岗四个校区,分别坐落在南宁的绿地青山之间。学校现有普通本科专业70个,硕士学位授权一级学科14个、硕士学位授权一级学科未覆盖的二级学科2个,专业硕士学位授权点10个。涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学、艺术学等10个学科门类。拥有应用数学、测绘地理、计算机技术等院士工作站3个。有教育部关键点实验室1个,全国高校辅导员发展研究中心1个。先后获国家科技进步奖三等奖和中科院科技进步奖一等奖2项,教育部高等学校科学研究优秀成果奖(人文社会科学)一等奖1项,2019年获教育部高等学校特色专业建设点4个,教育部本科专业综合改革试点1个,国家级一流本科专业建设点1个,国家级教学成果奖二等奖(主持)8项。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘非实名人员控制数工作人员82名,具体岗位详见附件1。

  三、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需要的其他条件;

  (七)应届毕业生原则上需2020年7月31日前获得相应学历学位。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、南宁师范大学官网(http://www.nnnu.edu.cn/)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在南宁师范大学官网(http://www.nnnu.edu.cn/)发布。

  五、招聘流程

  (一)考生报名

  1.报名方式。采用现场报名方式,不接受电子邮件或邮寄等其他形式报名。

  2.报名时间:2020年7月 15 日至7月 16 日,逾期不再受理。

  3.报名地点:广西南宁市西乡塘区明秀东路175号南宁师范大学正门旁边怡程酒店16楼会议室。

  注意事项:报名时严格执行防疫健康码亮码出行制度,报名全程请佩戴口罩,并配合进行体温检测。

  4.报名材料。

  应聘人员须将《南宁师范大学2020年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《南宁师范大学2020年公开招聘工作人员报名信息汇总表》(附件3)、身份证、学历学位证书(应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》、海外留学人员提供《国外学历学位认证书》)、职称证、党员身份证明(招聘条件要求为中共党员的岗位须提供)、工作经历证明、近五年科研及获奖情况等原件及复印件一份(复印件按附件6要求进行装订)到指定地点现场报名,审核完毕退回原件,复印件不退还。报名材料与要求不符的,不予受理。

  5.报名要求

2020年广西南宁师范大学招聘82人公告

  (1)每名应聘人员限报一个岗位。报多个岗位,或所报岗位序号和岗位名称不对应的,均视为报名无效。

  (2)有工作经历要求的岗位须提供本人现工作单位人事部门出具的工作年限及同意报考证明(加盖单位人事部门公章)。

  (3)招聘岗位有年龄、工作经历及相关资格要求等时间的计算,均截止至报名首日。

  (4)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

  (二)资格审查、现场确认及缴费

  1.资格审查。我校相关工作人员对应聘人员递交的报名材料进行资格审查,主要审查应聘人员的专业、学历、学位、年龄、职称及工作经历等是否符合招聘岗位资格条件要求。资格初审结果在我校网站主页通知公告栏公布。应聘人员资格审查贯串于招聘、聘用工作始终,凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

  2.现场确认。通过初审的应聘人员必须凭本人相关证件参加现场确认,领取准考证(考生自备1寸近期免冠照片1张)。

  3.缴费。我校根据自治区物价局桂价费〔2010〕269 号文件规定,收取考试费每科50元。已通过现场复审并缴费的应聘人员须领取准考证(考生自备1寸近期免冠照片2张)。如因个人原因不参加考试,一律不退还考试费用。

  4.现场确认、缴费的时间及地点另行公告。因个人原因不能按照我校公告所指定的时间及地点进行现场复审的将视为放弃应聘。

  (三)考试

  考试采取实际操作能力测试+结构化面试两种形式相结合的方式进行。招聘信息表中要求具有副高职称的岗位可免试直接进入考核,具体考核形式、考核时间、考核地点由学校电话通知应聘人员。

  1.实际操作能力测试

  实际操作能力测试主要主要考察应聘者的综合素质、业务水平及潜在能力。每个岗位按照不少于1:3比例组织测试,确因特殊情况达不到开考比例的岗位,经学校核准后,按实际符合报考条件人数调整开考比列,并在南宁师范大学官网(http://www.nnnu.edu.cn)发布调整公告。

  专任教师岗位的实际操作能力测试为试讲,主要测试应试者的专业知识、教学技能、课堂组织及反应能力。内容是通过现场课堂教学,展示教学过程设计,包括本节课教学思路的设计及其依据、教学内容关键点及难点的处理、各教学环节的时间分配等方面,试讲满分为100分,合格分数线为60分。试讲结束后,我校按照试讲成绩从高到低按岗位数1:3的比例确定入围结构化面试人选。

  其他岗位的实际操作能力测试根据岗位的实际需要进行测试,主要考察应聘者的业务素质及动手能力,测试满分为100分,合格分数线为60分。测试时间根据各个岗位的实际需要确定。实际操作能力测试结束后,我校按照实际操作能力成绩从高到低按岗位数1:3的比例确定入围结构化面试人选。

  2.结构化面试

  结构化面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。结构化面试时间为10分钟,满分为100分。

  3.考试具体时间及地点:根据新冠疫情控制情况,考试时间及地点将在南宁师范大学主页通知公告栏内另行公布,不再电话通知,请各应聘人员及时关注。

  4.考试总分及总成绩的计算办法:

  考试总分为200分,其中实际操作能力测试总分100分、结构化面试总分100分。

  应聘人员总成绩=实际操作能力测试成绩*60%+结构化面试成绩*40%。

  (四)考核

  学校按照应聘人员总成绩从高到低1:1的比例确定进入综合考核人选。因考生缺考或经学校批准,达不到开考比例的岗位,考生总成绩达不到该岗位满分值70%以上的,不能确定为考核人员。为确保人才质量及岗位匹配,如确无合适人选,可以空缺。

  考核采取个别谈话、召开座谈会、查阅档案、同考核对象面谈,以及听取所在学校、工作单位情况介绍等形式,由我校人事处统筹组织进行。主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时对应聘人员资格条件进行复查。

  考核不合格的应聘人员一律不予聘用。

  (五)体检

  学校人事处会同有关部门根据考核结果通知进入综合考核的有关人员体检,并根据体检结果报学校审批,确定拟聘人选。

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》执行,体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规﹝2019﹞11号)文件执行,体检费用由拟聘人员自理。

  (六)公示

  拟聘名单经学校审定后,在广西人才网及学校主页网站公示拟聘人员名单,公示期为7个工作日。公示期间,对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

  (七)聘用

  经公示无异议人员,报广西壮族自治区人力资源和社会保障厅备案后,按规定办理聘用手续,签订聘用合同,按有关规定执行试用期制度。试用期内发现有弄虚作假、师德师风不良、违法违纪行为等问题的,解除聘用关系。

  (八)其他

  有下列行为的受聘人员,一经查实,则解除聘用合同并予以清退:

  1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;

  2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;

  3.不守诚信,隐瞒相关事实,导致用人单位做出错误判断的。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:0771-3908523。招聘联系人及联系方式:谭老师、何老师,0771-3908854。

  附件:

  2020年南宁师范大学公开招聘第二批工作人员报名登记表y.doc(提取码:4axa)

  2020年南宁师范大学公开招聘第二批工作人员报名信息汇总表y.xlsx(提取码:6ftm)

  2020年南宁师范大学公开招聘第二批工作人员岗位信息表y.xlsx(提取码:qm6m)

  2020应聘材料装订要求y.doc(提取码:l3r4)

  2020中共党员证明(模版)y.doc(提取码:q3ty)

  2029工作经历及同意报考证明(模板)y.docx(提取码:ahak)

  

南宁师范大学

  

2020年7月7日

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2020年广西桂林航天工业学院招聘78人公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现将本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介

  桂林航天工业学院是一所以工学为主,管理学、文学、艺术学等各学科协调发展的公办应用型普通本科院校。学校坐落于国际历史文化旅游名城——桂林市,曾先后隶属第七机械工业部、航天工业部、航空航天工业部、中国航天工业总公司,1999年划转到广西壮族自治区,实行“中央与地方共建,以地方管理为主”的管理体制。现为中国宇航协会理事单位、广西航空航天学会理事长单位。

  学校占地面积686967平方米,校园环境优雅。学校现设有16个教学单位,面向全国24个省(自治区、直辖市)招生,现有全日制本专科生15650人,外国留学生220人(其中本科生留学生186人)。学校紧紧围绕国家重大需求、广西关键点发展的产业集群科研项目、航天科技民用化项目开展科学研究,加强“团队+学科+基地+项目”的产学研一体化建设,现有1个院士工作站、2个广西高校关键点实验室培育基地和2个广西高校人文社科关键点培育基地,取得了良好的经济效益和社会效益。学校是教育部“承担数控技术及应用专业领域技能型紧缺人才培训任务院校”、民政部“国家减灾中心无人机生产基地遥感遥测人才培养中心”、中国航天科技集团公司和中国航天科工集团公司“人才培养基地”。

  毕业生深受用人单位的欢迎和好评。学校是“全国普通高等学校毕业生就业工作先进集体”,曾在教育部召开的“全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议”上作典型发言,介绍的就业工作模式得到了教育部领导的认可和许多兄弟院校的认同。

  当前,桂林航天工业学院正紧紧抓住全面振兴广西教育的历史机遇,朝着建设区域有鲜明特色、行业有重要影响的高水平应用型大学的目标奋勇前进。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘(非实名人员控制数)工作人员78名,具体岗位及要求见附件1。

  三、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六) 辅导员岗位需为中共党员,且在大学学习期间担任过校(院)级学生干部;

  (七)具备《桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员岗位信息表》(附件1)中岗位所需的专业以及各项条件;

  (八)有下列情形之一者不得报考:

2020年广西桂林航天工业学院招聘78人公告

  1.在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的;

  3.受党纪、政纪处分尚未解除的;

  4.曾被开除公职或学籍的;

  5.因违法违纪正被调查处理的;

  6.法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜在桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目发布。

  五、招聘流程

  (一)考生报名

  1、报名方式:本次招聘采取现场报名和邮寄报名两种方式(不接受电话或电子邮件形式等其它形式的报名),需提交以下材料:

  (1)《桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员基本情况表》(附件2);

  (2)本人详细简历;

  (3)身份证、学历证(国外学历需提供教育部留学服务中心认证的国(境)外学历认证报告)、学位证、职称证和重要的资格及奖励等证书的原件和复印件(邮寄报名只需提供复印件,原件验证时间为试讲(结构化面试)当天);论着、科研成果目录及主要成果证明材料复印件。

  (4)应聘辅导员岗位的需由党员关系所在党组织出具党员身份证明材料(开具时间在5个月以内),学校或院系出具的学生干部证明原件或学生干部聘书等证明材料(学生干部证明参考模板见附件3)。原则上报名表所有填到的学生干部经历都需证明,有多个学生干部任职经历的,请关注个人邮箱并按邮件的通知提供证明,班干(含专业负责人)、协会干部不符合报名资格要求;

  (5)应聘岗位有工作经历要求的须由原工作单位(或工作单位人事部门)出具工作经历证明材料;

  (6)每位应聘人员只能申报一个岗位。

  2.现场报名时间及地点

  报名时间为:2020年9月29日至2020年9月30日,每天上午9—12﹕00,下午3﹕00—5﹕30,逾期不再受理。

  报名地点:桂林市金鸡路2号桂林航天工业学院飞天楼507办公室

  邮寄地址:广西桂林市七星区金鸡路2号桂林航天工业学院人事处莫老师(收),邮编:530100。应聘材料应在指定报名时间内通过顺丰或EMS快递方式投递到我校,并在信封上注明“公开招聘报名材料”,以寄出的邮戳时间为准(不得超过9月30日),超出规定报名时间的视为报名无效。

  (二)资格审查

  本次招聘年龄计算截止时间为现场报名首日。工作经历的计算截止时间为2020年8月31日。

  学校人事处将按照招聘公告对应聘人员的报名资格条件进行审核。同时,招聘过程中,如发现应聘人员的条件不符合招聘岗位所需求的条件,学校有权取消其资格。

  本次招聘所有岗位经资格审查后,报名比例需达到1:3的开考比例,对达不到开考比例,由我校根据师资紧缺程度核准是否开考,并发布变更公告(含核减或取消招聘计划、调整开考比例),并告知通过资格审查的应聘人员。

  (三)考试与考核

  招聘岗位信息表中要求硕士及以上学位的岗位采取直接面试和考核的方式。具体面试人员名单、考试时间及地点的安排将于资格审查结束后在学校官网人才招聘栏目另行通知。

  1.面试

  (1)教师岗位面试采取试讲形式进行,试讲时间为10分钟。试讲主要从教学内容设计、教学过程组织、教学方法运用以及语言表达能力、逻辑思维能力、信息沟通能力等方面进行考核。试讲成绩按百分制计算,按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

  (2)辅导员、行政管理和教学辅助岗位面试采取结构化面试的方式进行,面试时间为10分钟。主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的语言表达、综合分析、逻辑思维能力、应变能力以及专业知识与岗位匹配度等。结构化面试成绩按百分制计算,按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

  (3)面试成绩及岗位排名当场公布,应聘者签名确认,并在面试结束后24小时内在学校主页人才招聘栏目公布。

  (4)面试达不到1:3开考比例的岗位,面试成绩需达到70分以上才能进入综合考核环节。

  2.综合考核。根据应聘人员面试成绩按1:1的比例确定最后进入综合考核的人员名单。综合考核由我校组织相应的考核小组进行,着重对应聘人员的政治思想素质、道德品质、工作经历以及工作实绩、学术研究能力和获奖情况等方面进行考核。进入考核的人员因考核不合格或本人自动放弃,按面试成绩的高低顺位递补确定考核人选,同时对递补人员的资格条件进行复查。

  (四)体检

  按照考试、考核结果,经学校集体研究择优确定拟聘人员,并组织拟聘人员进行体检。体检内容(项目)按《公务员录用体检通用标准< 试行>》进行。体检医院须具有三甲以上资质,体检费用自理。体检中若有不合格者,该岗位按考核次序安排递补人员体检。

  (五)公示

  体检合格后的拟聘用人员在广西人才网(www.gxrc.com)、桂林航天工业学院官网(www.guat.edu.cn)人才招聘栏目公示7个工作日。

  (六)聘用

  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

  六、疫情防控工作

  当前处于新冠肺炎疫情防控期间,公开招聘的所有工作均严格遵守《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于做好常态化疫情防控形势下事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函﹝2020﹞176号)的要求,疫情防控工作接受学校主管部门新冠肺炎疫情防控工作领导小组的直接领导,其中对考生的要求有:

  (一)考生应在考前14天申领“广西健康码”,并自我健康观察14天,每日进行健康申报,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。

  (二)持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供7天内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明。

  (三)考生必须戴好口罩、接受测温、出示健康码、出入扫码,身体健康方可进入校门;在现场报名及参加考试过程中,考生必须遵守疫情防控相关要求,校园内疫情防控工作由学校新冠肺炎疫情防控工作领导小组具体组织实施,发生疫情时,按照学校相关疫情防控工作预案进行处置。

  七、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:0773-2253068。

  (三)招聘咨询电话:0773-2289224,联系人莫老师。

  附件1:桂林航天工业学院2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.docx(提取码:rlyb)

  附件2:桂林航天工业学院2020年公开招聘非实名人员报名登记表.doc(提取码:l6ug)

  附件3:学生干部证明模版.doc(提取码:j09x)

  

桂林航天工业学院

  

2020年9月25日

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2020年广西梧州苍梧县事业单位直接面试招聘71人公告

  为满足2020年我县事业单位补充人员的需要,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)、《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)和《中小学教师公开考试招聘改革指导意见》(桂教规范〔2019〕19号)、《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神,我县决定参加2020年全区中小学教师现场双选会和贺州学院专场招聘会,通过直接面试方式招聘中学教师71名。

  一、招聘原则

  (一)公开、平等、竞争、择优的原则。

  (二)面试人员名单、程序、方法、成绩公开、透明的原则。

  (三)保密、回避的原则。

  二、招聘单位、岗位、人数、条件及对象范围

  具体招聘的单位、岗位、人数详见《2020年苍梧县直接面试签约招聘事业单位工作人员计划表(第三批)》(附件1)。

  三、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法;

  (三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  (五)具备应聘职位所需要的资格条件;

  (六)具有下列情形之一的人员,不得报名:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员;

  3.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

  4.已经聘用为我县事业单位的工作人员;

  5.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

  本次招聘专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》(附件4)。

  四、招聘方式

  直接面试招聘。

  五、招聘工作安排及要求

  (一)校园招聘专场一:2020年全区中小学教师现场双选会(广西民族大学思源湖校区李宁田径场)

  1.现场报名时间:2020年5月30日上午9:00至12:30。

  2.现场报名地点:广西民族大学思源湖校区李宁田径场。

  3.面试时间:2020年5月30日上午9:30开始。

  4.面试地点:广西民族大学思源湖校区,具体地点以正式通知为准。

  (二)校园招聘专场二:贺州学院专场招聘会(西校区)

  1.现场报名时间:2020年6月3日上午9:00-12:00。

  2.现场报名地点:贺州学院西校区。

  招聘单位根据广西民族大学双选会专场招聘情况,将部分空缺岗位信息在贺州学院招聘会现场发布,有意应聘的考生可到现场了解空缺岗位信息,符合条件的可参加现场报名。

  3.面试时间:2020年6月3日,具体时间以正式通知为准。

  4.面试地点:贺州学院西校区,具体地点以正式通知为准。

  (三)报名需提供以下材料:

  1.自行打印填写《苍梧县2020年第三次直接面试招聘事业单位工作人员报名表》(附件3);

  2.有效居民身份证、毕业证、学位证(2020年应届毕业生提供学校已盖章的就业推荐表、成绩表)、奖惩材料等;

  3.教师资格证(或教师资格合格证和普通话证),还未取得教师资格证可暂不提供。

  请应聘者提供以上材料原件和复印件各一份。将报名材料复印件按顺序装订成一套。报名者在应聘中所提供的所有材料必须真实、准确、有效,如有虚假及材料不全,取消报考者面试资格,由考生本人承担一切责任和后果。

  六、面试安排

2020年广西梧州苍梧县事业单位直接面试招聘71人公告

  (一)面试方式

  在高校直接组织面试,按有关规定,教师类岗位可采用结构化面试、情景模拟、实际操作、说课等多种形式进行。由招聘单位负责报名资格审查并与符合岗位资格条件应聘毕业生“双向选择”洽谈择优遴选后,经招聘领导小组审定,原则上按不低于1:3的比例确定进入面试人选,不达到1:3比例的,报经县机关事业单位录用(聘用)工作人员工作领导小组研究决定调整岗位招聘名额或按实际报名人数确定进入面试人选,岗位需求人数招满即止。

  (二)如考生报考岗位人数超过1:3比例的,优先遴选符合以下条件的毕业生进行面试:

  (1)取得研究生及以上学历并具有硕士及以上学位者优先;

  (2)师范类专业优先于非师范类专业;

  (3)非独立院校优先于独立院校;

  (4)优秀毕业生、荣获国家励志奖学金及学习成绩(专业课)排名靠前者优先。

  (三)面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为签约人选。经县机关事业单位录用(聘用)工作人员工作领导小组研究决定开考或因考生缺考,面试时不达到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值的70%以上(含70%)方可按招聘需求进入下一程序,考生面试成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。

  七、签约、考核、体检及聘用

  (一)根据面试成绩,从高分到低分的顺序按1:1比例确定拟签约人选,并与招聘单位现场签订高校毕业生就业协议书(请考生自备高校毕业生就业协议书),如有放弃则依次递补。如同一岗位出现末名同分的,进行面试复试,取复试成绩最高者进入签约。

  (二)2020年毕业的签约毕业生须在2020年7月20日前提供毕业证、学位证及岗位要求提供的证书原件及一式两份复印件到苍梧县人才交流服务中心进行审核,逾期不能提供视为自动放弃、违约。

  (三)还未取得教师资格证的签约高校毕业生,按照人社部发〔2020〕24号文件要求,实行“先上岗、再考证”,用人单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同,规定一年试用期,先上岗的高校毕业生在试用期内未取得教师资格证的,依法解除聘用合同。

  (四)所有签约人员的考核、体检、聘用、入编工作按照有关规定实施。教师类岗位的聘用人员服务年限不得低于三年。

  (五)根据自治区编办、财政厅、教育厅、人社厅《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发﹝2015﹞85号)规定,使用聘用教师控制数的是指:该类人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员同等待遇,依法参加社会保险,按规定足额缴纳各项社会保险费,不办入编手续,报同级机构编制、财政、人社部门备案。

  八、其他事宜

  凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜,由苍梧县机关事业单位录用(聘用)工作人员工作领导小组负责解释。联系电话0774-2663503,监督电话0774-2663600。

  附件:

  1.2020年苍梧县直接面试签约招聘事业单位工作人员计划表(第三批)(提取码:heo5)

  2.2020年苍梧县直接面试签约招聘中学教师第三批签约岗位分配表(提取码:94ux)

  3.苍梧县2020年第三次直接面试招聘事业单位工作人员报名表(提取码:qtu6)

  4.广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)(提取码:u128)

  

苍梧县人力资源和社会保障局

  

2020年5月20日

  

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2020年广西安全工程职业技术学院招聘60人公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合学院实际工作需要,决定面向社会公开招聘非实名人员控制数60名。现将有关事项公告如下:

  一、单位简介

  广西安全工程职业技术学院是2017年3月由广西壮族自治区人民政府批准设立的公办全日制普通高等院校,由自治区人民政府与应急管理部(原安全生产监督管理总局)共建,由自治区应急管理厅举办、建设和管理,广西壮族自治区教育厅业务指导,是全国第三所安全类高职院校。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘非实名人员控制数60名,报名人员年龄计算至2020年7月7日(报名首日)。具体招聘岗位和要求见附件1。

  三、招聘条件及资格

  (一)具有中华人民共和国国籍。

  (二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

2020年广西安全工程职业技术学院招聘60人公告

  (三)具备我院招聘岗位规定的招聘条件,并具有适应岗位要求的身体条件。

  (四)有相应岗位实践经验者,在同等条件下,优先录用。

  (五)有下列情形之一者不得报考:

  1. 曾因犯罪受过刑事处罚的;

  2. 曾被开除公职的;

  3. 曾违反国家法律法规的;

  4. 受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  5. 因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

  6. 其它不符合报考资格条件的。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西人才市场网站(www.gxrc.com)、广西应急管理厅网站(www.gxsafety.gov.cn)及学院网站(www.gxazy.com)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:在广西应急管理厅网站(www.gxsafety.gov.cn)、学院网站(www.gxazy.com)发布。

  五、招聘流程

  (一)考生报名

  1.报名方式:①现场报名(交材料复印件,核验原件);②邮寄材料报名。(邮寄报名收取复印件材料,原件验证时间为笔试和面试当天。)不接受电话或电子邮件形式等其它形式的报名。

  2.报名时间:邮寄材料报名自发布公告之日起至2020年7月31日17:00止,逾期不再受理。现场报名时间为2020年7月29日至7月31日9:00-11:00,15:00-17:00。(仅限工作日)

  3.报名地点:南宁市武鸣区上河路9号学院党委组织部(人事处)116室。

  4.邮寄地址:广西南宁市武鸣区上河路9号广西安全工程职业技术学院图书馆116室党委组织部(人事处)朱老师(收),邮编:530100,(请将应聘材料在指定时间内通过顺丰或EMS快递方式投递到我院,并在信封上注明“公开招聘报名材料”,收件以我院收到材料的时间为准,超出规定报名时间的视为报名无效。)

  5.报名要求:

  (1)应聘人员限报1个岗位,多报者则作为无效报名处理,不进入资格审查程序。

  (2)应聘人员须填写报名登记表(附件2)及健康承诺书(附件3)。

  (3)应聘人员需提供本人居民身份证、毕业证书、学位证书(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书,否则取消资格,并须提供由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文,加盖翻译专用章的成绩单)、学信网下载的学历证明(带二维码)、职称证书、专业技术职务聘任文件、个人简历以及报名登记表上或个人简历中所填写的主要科研成果证明及获奖证书、近期免冠1寸照片、个人健康码截图(可通过微信搜索“邕易”小程序申领个人健康码)等材料,岗位要求政治面貌为中共党员的请扫描党员证明。2020年应届毕业生未能拿到毕业证书之前可凭学信网学历证明或本人学生证参加报名,并在2020年7月30日前补齐毕业证书、学位证书等材料,若未能及时补齐材料视为自动放弃聘用机会。

  (4)应聘人员报名与参加考试时使用的居民身份证必须一致。

  (5)应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消其报考资格及聘用资格,其后果由当事人负责。应聘材料提交后,学院人事处按档案资料管理规定进行管理,恕不退还。

  (二)资格审查

  1.根据应聘人员提供的材料,审查报名人员的年龄、专业、学历、学位、职称、工作经历等是否符合岗位招聘条件的要求。

  2.根据资格审查的结果,统计各岗位应聘人数。岗位招聘数与通过资格审查人数的比例不能少于1:3。未达到开考比例的岗位,又确实需要进人的,必须经自治区应急管理厅同意调整、发布变更公告后方可开考。

  3.资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其资格。

  4.资格审查结束后,在学院网站上公布开考岗位、通过资格审查的名单。不进行个别通知,请应聘者自行查阅。

  5.通过资格审查的应聘人员在笔试当天凭有效期内身份证参加考试。

  6.资格审查由学院纪检监察部门全程监督。

  (三)有关工作安排

  1.笔试安排:笔试的内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》,不指定教材。笔试采取闭卷方式进行,笔试时间为60分钟,笔试总分为100分。笔试成绩仅作为进入面试程序的条件,不计入面试总成绩。笔试结束后,每个岗位按照不少于1:3的比例,由高分到低分确定面试人选。笔试成绩、面试公告在学院网站公布。

  除规定进行笔试的岗位外,岗位招聘数与通过资格审查人数的比例超过1:6的,增加笔试环节,按岗位招聘数1:3的比例进入面试。

  2.面试安排:面试工作由学院公开招聘工作领导小组负责组织,同一岗位的面试安排在同一考场,使用同一套试题,由同一组考官评分,当天完成。

  专任教师岗位采用试讲与结构化面试相结合方式,时间为每人20分钟;行政管理岗位及辅导员岗位采用结构化面试方式,时间均为每人15分钟;考试成绩的计算均采用百分制,各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。

  面试安排将提早3个工作日在学院网站上公布(包含进入面试的岗位、面试人选、面试时间和地点),不进行个别通知,请应聘人员自行查阅。面试成绩在面试结束后即时宣布,并在学院网站公布面试成绩及岗位排名。

  经自治区应急管理厅同意开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘。

  (四)考核

  根据面试成绩(从高分到低分),按招聘岗位数1:1的比例确定考核对象,第一名如出现成绩并列者,则同时进入考核程序。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等,同时对应聘人员资格条件及人事档案进行复查。

  考核中若出现不合格或自动放弃者,则按面试成绩从高分到低分依次等额递补确定考核人选或取消该岗位招聘,如出现递补考核人选成绩并列者,则同时进入考核程序。

  (五)体检

  学院组织拟聘用人员到指定医院参照公务员录用体检标准进行体检,体检费用由拟聘用人员自理。若某岗位出现体检不合格者,按规定条件从高分到低分确定递补人员组织体检。

  (六)公示

  拟聘用人员名单(包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位)在广西人事考试网和学院网站等进行公示,公示期为7个工作日。

  (七)聘用

  经公示无异议人员,报自治区应急管理厅核准、自治区人力资源和社会保障厅备案后,按有关规定办理聘用手续。公示期间,对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。聘用后按有关规定执行试用期制度。试用期内查阅档案发现有违法违纪行为、师德师风等有问题的,解除聘用关系。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)招聘工作监督举报电话为:0771--6409799

  招聘联系人:朱老师

  联系电话:0771--6409020

  附件1.公开招聘计划岗位信息表.xls(提取码:dcp4)

  附件2.非实名报名登记表.doc(提取码:01jk)

  附件3.个人健康承诺书.docx(提取码:4euu)

  

广西安全工程职业技术学院

  

2020年7月7日

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