2020广西桂林医学院附属医院临床医技招聘121人公告（第一批）
为进一步满足工作开展需求，提升服务质量，我院拟向社会公开招聘工作人员，招聘岗位、人数及条件详见附件pdf：
一、 招聘条件
1. 拥护中国党，热爱祖国，热爱人民，遵守宪法和法律，具有良好的思想素质，诚实守信，爱岗敬业，责任心强。具有一定沟通能力及团队合作精神;
2. 符合岗位所对应的学历、学位及其他要求，具备岗位所需的专业知识，技术能力和科研能力;
3. 医师岗位：全日制硕士及以上学历，要求取得学历证、、执业、规培证(其
中注明星号的科室，可适当放宽报名条件)。
4. 医技岗位：全日制本科及以上学历。
5.年龄要求：35周岁及以下，博士研究生或具有副高及以上职称者年龄可适当放宽。
6.应届毕业生需在2020年7月前获得相应学历书。
7.往届毕业生要求目前在三甲医院工作。
二、报名步骤：
步骤一、符合条件且有意向加入我院者，扫描下方附件二维码关注HR公众号进行应聘报名
步骤二、下载下方报名表，将报名表、论文发表、科研成果及相关证件扫描件(word或pdf格式)发送到应聘邮箱,投递名称：姓名+应聘科室+岗位+学历+专业
注 意：应聘者信息必须真实有效，如所填信息与事实不符，或蓄意作假、伪造证件及不正当手段通过考核者，将取消录取资格。
三、报名截止时间：2019年11月26日—2019年12月08日 24:00
附件：应聘报名表 、公众号二维码
联系人：齐老师、
电 话：0773-2813777
邮 箱：gyfyrsk@126.com
地 址：广西桂林市秀峰区乐群路15号
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2020广西国际壮医医院心病科、治未病中心、颅脑外科、心胸外科等科室人才招聘6人
根据医院发展需要，现面向社会公开招聘专科带头人3名，其中心病科、治未病中心、颅脑外科各1名;临床医师3名，其中颅脑外科、心胸外科、小儿外科各1名;口腔科技师1名。具体招聘事宜如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.热爱中国共产党，遵纪守法，具有良好的政治思想素质;
2.诚实守信，爱岗敬业，有良好的团队合作精神;
3.具备相应岗位所需的学历学位、专业技术及其他要求;
4.身心健康，能适应相应岗位工作。
(二)岗位及要求
见附件
二、报名方式
采取电子邮箱投递方式，应聘者根据招聘条件要求报名。符合条件的应聘者请按以下顺序排版提交报名材料，并以应届/历届+应聘岗位+职称+学历+姓名命名，将邮件发送至gxgzrlzyb@163.com邮箱：
1.填写附件1《广西国际壮医医院2020年人才招聘报名登记表》、附件2《广西国际壮医医院2020年人才招聘信息汇总表》，报名登记表附上电子版1寸照片;
2.个人简历;
3.身份证、毕业证(各阶段)、学位证(各阶段)、执业证、职称证、英语等级证书等扫描件(请将以上扫描件放在同一个word文档)，应届毕业生提供就业推荐表和成绩单。
三、资格审查
根据报名情况和招聘岗位要求，对符合报名条件的应聘者进行资格审查，凡发现报考者提供虚假材料的，一经查实，即取消其应聘资格。
四、考核、面试
对通过资格审查的应聘者，进行考核、面试，择优聘用。
五、特别提示
1.请将以上报名材料以附件的形式(不要粘贴到邮件内容)发送至指定邮箱。
2.不接收没有报名表的报名材料，报名者只需将报名材料按要求发送至指定邮箱即可，不需要提交纸质版材料。
3.请认真对照岗位报名条件，有任一条件不符者不接受报名。
4.通过资格审查的应聘者将以电话或者手机短信的方式通知本人，请注意查看。
六、联系方式
联系人：人力资源部 陈老师
联系电话：0771-3376626
邮箱地址：gxgzrlzyb@163.com
医院地址：南宁市五象新区秋月路8号
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广西国际壮医医院心病科、治未病中心、颅脑外科、心胸外科、小儿外科、口腔科人才招聘岗位计划
广西国际壮医医院
2020年4月26日
2020广西阳朔县县级公立医院直接面试招聘聘用人员控制数人员75人公告
六、体检
(一)组织体检时，工作人员(含体检医生)与报考人员有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员(含体检医生)，按照有关规定给予处理。报考人员在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，不予聘用或取消聘用。
体检由阳朔县人力资源和社会保障局、阳朔县卫生健康局统一组织实施，并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。
体检时间及安排见体检公告。
(二)体检项目和标准按照原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(桂人发〔2007〕37号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(桂人社发〔2010〕29号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(桂人社发〔2010〕232号)和人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)文件规定执行。
(三)参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，符合当日复检的项目安排当日复检;符合当场复检的项目，安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向阳朔县卫生健康局提交复检申请，经阳朔县人力资源和社会保障局批准后进行复检。非当日当场复检的项目，由阳朔县人力资源和社会保障局另行确定复检医院，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
报考人员无故不按规定时间、地点参加体检，视为自动放弃体检资格。
体检不合格或自愿放弃体检的，从报考同一职位面试成绩合格的人员中按第四款第(一)条规定依次递补。没有递补人选的，取消该职位招聘计划。
七、公示和聘用审批
(一)用人单位和阳朔县卫生健康局根据招聘面试、考察、体检等程序得到的结果，确定拟聘用人员名单，将拟聘人员名册送阳朔县人力资源和社会保障局进行审核，阳朔县人力资源和社会保障局负责报阳朔县公开招聘公立医院聘用人员控制数人员工作领导小组签字审批后，在阳朔县人民政府门户网站公示7个工作日。
对公示期反映有影响聘用问题的，由用人单位主管部门负责查实，经查实有问题的，不予聘用。
拟聘用人员公示后，有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的，不再递补聘用对象。
公开招聘结束确定拟聘人选后，由用人单位填写《阳朔县县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员审批表》一式三份，送阳朔县卫生健康局审核盖章，报阳朔县人力资源和社会保障局核准后，填写《阳朔县事业单位聘用人员控制数人员备案表》报阳朔县卫生健康局审核盖章后，到中共阳朔县委机构编制委员会办公室办理备案手续。
(二)用人单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。阳朔县人力资源和社会保障局负责办理岗位、工龄认定和工资等聘用手续的审批工作。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到，逾期不报到按自动放弃聘用资格处理。签订合同时间应以聘用通知下文之日起计算。用人单位与受聘人员签订的聘用合同，县级公立医院聘用人员控制数人员服务期限不低于3年。试用期一般为3—6个月，初次就业的工作人员，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
八、诚信档案管理
报考人员有下列失信行为的记入诚信档案，供招聘单位聘用考察时参考。
(一)发布面试资格审查公告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次考试资格。
(二)发布面试公告后，报考人员进入面试、体检、考察环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期为半年;累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。
(三)报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案库，保存期限为3年。
(四)报考人员聘用为事业单位工作人员后在接到报到通知一个月内无故不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。
九、加强领导、严肃纪律
(一)参与阳朔县2020年县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员工作的各部门各单位人员要严格执行《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)规定，遵守组织纪律，按时完成招聘各阶段工作。
(二)招聘单位和主管部门必须按照公开、平等、竞争、择优的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。
(三)实行回避制度。工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(四)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。
(五)面试的试题必须严格执行保密制度，严防泄题、漏题、营私舞弊等现象发生。面试考官及相关工作人员与所有应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系，三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，一律实行回避。
(六)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考察过程中参与作弊的;
2.招聘工作人员故意泄露考试题目的。
(七)对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予调离工作岗位或相应的行政处分。
(八)招聘单位要严格按公开考试招聘有关政策规定开展招聘工作，自觉接受监督。如发现违规或弄虚作假行为，应立即予以纠正，并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。
特别提示：
1.报考人员注意核对报考专业，专业请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年版)》核对，在《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2020年版)》中没有列入的，报名时可以选择与所列专业相近(报考人员所学专业与单位职位要求专业的核心课程有80%以上一致，即可认为符合报考条件。由报考人员在报名时自行举证)的职位报考，是否符合职位专业要求，由招聘单位主管部门与用人单位共同核准，报阳朔县人力资源和社会保障局备案。
2.本次阳朔县2020年县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员工作，阳朔县人力资源和社会保障局、阳朔县卫生健康局不指定面试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。目前社会上出现的任何以阳朔县2020年县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员名义举办的面试培训班，均与阳朔县人力资源和社会保障局、阳朔县卫生健康局无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
本《公告》由阳朔县人力资源和社会保障局、阳朔县卫生健康局负责解释。
本《公告》解释电话：
阳朔县人力资源和社会保障局管理股0773-8822095。
阳朔县卫生健康局人事股0773-8810060/8822221。
相关网站：
桂林人才网：
阳朔县人民政府门户网站：
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1.阳朔县县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员职位计划表.xls
2.阳朔县县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员报名登记表.doc
3.广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录.xls
4.阳朔县县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员健康卡.xls
5.健康承诺书.docx
阳朔县人力资源和社会保障局 阳朔县卫生健康局
2020年7月17日
原标题：阳朔县2020年县级公立医院直接面试公开招聘聘用人员控制数人员公告
2020广西医科大学第一附属医院第二批人才招聘50人公告
根据我院人才及学科发展需要，现面向社会招聘相关岗位人员若干名，具体如下：
一、岗位需求见附件
二、基本条件及要求
1.拥护中国共产党，热爱祖国，热爱人民，遵守宪法和法律，具有良好的政治思想素质。
2.具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风，具有求实、创新、协作、奉献的科学精神。
3.具备岗位所需的专业知识、技术能力和科研能力，符合岗位所对应的学历、学位及其他要求。
4.原则上要求硕士岗位须通过大学英语六级，或全国英语等级考试PETS4以上，或托福总分80分以上，或雅思6.0分以上(儿科、急诊科、重症医学科、麻醉科、导管手术麻醉室岗位可放宽要求);本科岗位须通过大学英语四级。
5 医师岗位原则上须取得住院医师规范化培训合格证(含2020年规培出站人员)。
6.身心健康，原则上年龄要求35周岁(含)以下(计算时间截止至报名首日)，除个别岗位特殊说明外。
7. 原则上须2020年8月前获得相应学历学位。
三、待遇
聘用制技术人员，根据国家和医院的相关工资待遇政策执行。
四、报名事项
(一)报名时间：即日起—2020年5月5日。
(二)报名方式：登录我院官网(http://www.gxmuyfy.cn/)-招聘英才-我要应聘进入招聘系统填写简历并申请岗位或直接登陆http://hrszp.gxmuyfy.cn/hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=linkoperate=inithireChannel=02cms_chl_no=50menuType=0chl_id=50(建议使用IE或者360浏览器)。登录系统后，请先注册后填写信息及申请岗位，报名后请点击左侧应聘专业处查看是否已报名成功。
(三)注意事项
1. 每人只限申报1个岗位，完成网上报名后，请妥善保存个人的用户名和密码。报名期间，可凭用户名和密码进入系统修改报名信息。
2.投递简历须上传与填写内容一致的附件材料，请根据模板(见附件1)制作附件材料上传至报名系统简历附件处。
五、资格审核
我院根据岗位要求、专业、学历等招聘条件进行资格初审。初审与报名同步进行，并在报名截止后5个工作日内完成。初审结果可在 招聘报名系统应聘专业—已申请岗位中查看，如显示为资格审查合格即审核通过。初审不通过但仍在报名期内的，应聘人员可重新投递其他岗位。
资格审核贯穿整个招聘过程，如资格初审通过后发现有作弊或作假等问题，将取消应聘或聘用资格。
六、考试
具体考试事宜将在我院官网招聘英才—招聘工作相关工作通知 处 另行通知，不再电话或短信通知，请应聘者及时关注。
七、有关说明
(一)考生应对自己所填报信息的真实性负责。如所填信息与事实不符，或蓄意作假、伪造证件及以其它不正当手段通过审核者，一经发现将取消录取资格。
(二)未尽事宜，由我院组织人事科负责解释。
联系人：叶老师 农老师 闭老师
电话：0771-5356569，0771-5356798
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广西医科大学第一附属医院
2020年04月21日
