2021年桂林旅游学院行政人员招聘公告（第二批）
广西人事考试网2021年05月26日讯：桂林旅游学院创办于1985年，是我国两所独立建制全日制公办旅游本科院校之一，现有雁山、骖鸾两个校区，总占地面积125万平方米(1885亩)，全日制在校生14000余人。
学校是联合国世界旅游组织在中国大陆唯一的重点支持单位及其教育委员会附属成员单位、亚太旅游协会教育类会员单位、亚洲开发银行高端旅游人才培训优秀合作伙伴、全国旅游扶贫培训基地、中国-东盟旅游教育联盟发起院校、中国-东盟旅游人才教育培训基地、中国-东盟旅游研究基地、中国旅游院校五星联盟单位、首批港澳青少年游学基地、全国群众体育先进单位，是广西旅游人才小高地、广西旅游数据中心载体单位和广西博士后创新实践基地，获全国餐饮职业教育优秀院校和最佳东方旅游服务业优秀人才培养院校奖。学校设立了由国内外知名学者与业界精英组成的国际顾问委员会。
作为桂林国际旅游胜地文明形象的排头兵，旅游英才培养的摇篮，旅院人秉承敢为人先，追求梦想桂旅精神，正在努力建设中国一流，世界前列的应用型旅游本科院校。我们渴望优秀学者加盟，助力广西科教，助力旅院人向世界旅游教育的制高点迈进。
二、招聘岗位
详见附件1《桂林旅游学院2021年人才需求计划表(第二批)》
三、报名基本条件
(一)热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有团队合作和创新精神;
(二)具有岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;
(三)身体健康，能适应岗位要求，体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》;
(四)具有所应聘岗位要求的学历学位、职称、政治面貌等条件;
(五)应聘人员除具备以上基本条件外，还应符合招聘岗位所规定的条件。
四、报名时间及报名方式
(一)报名时间为公告发布之日起至2021年5月30日
(二)本次报名采取网上报名方式，按照岗位具体条件对口报名，每名应聘者只能报名一个岗位。应聘材料包括：
1.《桂林旅游学院人才招聘工作人员简明登记表》(附件2);
2.《桂林旅游学院人才招聘工作人员报名登记表》(附件3);
3.身份证扫描件;
4.各阶段学历学位证书(或就业推荐表);
5.职称证书、资格证书、获奖证书等相关证明材料;
应聘材料1-2项保持原格式，请不要转换成其他格式，3-5项材料按顺序排列合并为一体，并转换成PDF格式，命名为：XXX(姓名)应聘XXX(岗位名称)。
应聘者请将材料2-5项放入以姓名+支撑材料命名的文件夹中与材料1打包为一个压缩包，应聘材料电子版以压缩包形式发送至gltursc@163.com邮箱，压缩包及邮件主题命名为：应聘岗位名称+毕业院校+姓名。
(三)应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，随即取消其应聘资格。应聘材料应如实提供并清晰可辨认，表格内容须按要求填写，如发现应聘者有以下情况的，应聘报名无效：
1、报名岗位不明确或多报岗位;
2、应聘条件不符合我校招聘岗位要求;
3、应聘报名登记表内容填写不实;
4、未提供报名所需的报名登记表、简明登记表以及身份证、学历学位(海外学历认证)、职称、党员身份、工作经历等有效证明材料;
5、提供的复印、扫描材料无法辨认内容。
五、关于考试
各招聘岗位采取面试方式。面试内容为应聘者对所应聘岗位需要的的公共知识、专业知识以及文字表达能力等。如招聘岗位符合报名条件人数超过1:3时，学校可根据实际情况进行笔试(初试)，具体以学校人事处网站通知为准。
六、考核
根据最终成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1:1的比例确定进入考核的对象。考核内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。
七、体检
从考核合格人员中，按招聘岗位数1：1确定体检人选，体检参照自治区党委组织部、人力资源和社会保障厅、卫生健康委员会《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件精神执行，体检费用个人自理。体检人员在规定时间内到三级甲等以上医院进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。
八、决定与公示
按照考试、考核结果，学校根据岗位适配度，择优确定拟聘人员，并在学校网站进行为期5天的公示。
九、聘用
学校与拟聘人员签订聘用合同，并实行试用期制度。聘用后的管理按照国家及自治区相关规定执行。
十、注意事项
(一)应聘者可根据岗位需求情况直接与人事处联系。
(二)学校将在学校网站公布通过资格审查的人员名单和考试安排等内容，请应聘者留意招聘信息的更新情况。
十一、关于来电咨询
学校地址：广西桂林市雁山区良丰路26号
邮编：541006
学校网址：www.gltu.edu.cn
学校人事处咨询电话：0773-3678270(李老师)
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桂林旅游学院
2021年5月23日
2021年贵港市商务局面向全市招聘科室工作人员编外工作人员公告
广西人事考试网2021年11月25日讯：贵港市商务局是负责全市内贸流通、对外贸易、利用外资、对外经济合作和口岸开放等行业管理及服务职能的市人民政府组成部门，加挂贵港市口岸办公室牌子。现根据工作需要，面向全市公开招聘2名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优录用的原则。
二、招聘岗位及招聘条件
(一)招聘岗位
科室工作人员2名。
(二)招聘条件
1、学历：具有大学本科以上学历;
2、专业：汉语言文学类、经济学类、工商管理类等相关专业(熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件的优先);
3、年龄：30岁以下;
4、性别：不限;
5、政治素质好，能吃苦耐劳，具有敬业精神;
6、遵纪守法、品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，有较强工作责任心和团体协作精神。
7、同等条件下，有工作经验者优先。
三、报名时间
2021年11月25日—12月12日。
四、报名方式及提交材料
1、报名方式：
(1)现场报名。报名地点：贵港市商务局办公室302(贵港市港北区江北大道西段353号)。
(2)电子邮件报名。将报名材料发送至ggswj866@163.com邮箱。
2、提交材料：
(1)贵港市商务局公开招聘工作人员报名表(一式三份);
(2)学历证书复印件(查验原件);
(3)身份证复印件(查验原件);
(4)近期小2寸正面免冠彩色照片2张。
(5)个人近期工作学习总结。
应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
五、报名资格审核
招聘工作小组对应聘人员进行资格审查后，将以电话形式通知符合条件人员参加招聘考试，具体招聘考试时间另行电话通知。
六、选聘程序
选聘程序分笔试、面试两个部分。
(一)笔试：满分为100分，笔试占总成绩60%。
(二)面试：满分为100分，面试占总成绩40%。
将笔试、面试成绩得分按6：4的比例计算出总成绩，按总成绩得分由高到低按照招聘人数1:1的比例确定考察人选。如参加应聘人员条件均不符合所招聘岗位要求的(总成绩得分在60分以下的)，由招聘小组商定另行组织招聘。如果本次招聘录用人数未达到招聘计划的，重新安排下一次招聘，不能在本次不符合条件的人员中招录。
七、公示、录用
对拟聘人员将以电话形式发出录用通知，拟录用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消录用资格。
聘用试用期为两个月，试用期满，经考核合格者签订聘用合同。劳动合同书一年一聘，聘用期满后视工作能力和表现可优先续聘。
八、联系方式
未尽事宜，请联系贵港市商务局办公室，联系电话：0775-2933681、2933818
2021年广西梧州市公安局招聘辅警335人公告
根据《广西公安机关警务辅助人员招聘管理办法(试行)》等相关规定，结合实际工作需要，梧州市公安局决定2021年7月面向社会公开招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划和岗位
本次梧州市公安局共设34个警务辅助人员岗位，拟招聘335人。具体招聘岗位、人数、资格条件详见《梧州市公安局2021年7月招聘警务辅助人员职位计划表》。
二、报名条件
(一)报考辅警人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规和社会公德，品行端正，热爱公安工作;
3.广西户籍或广西生源地;
4.应聘年龄为年满18周岁以上、35周岁以下，部分岗位放宽至40周岁以下，年龄计算截止时间2021年7月10日;
5.具有高中(或高中同等学历)及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力或岗位需要的专业资质、专门技能。退役军人可以为初中以上学历，但应在入职后最长三年内取得高中以上学历，否则聘用期满后不予续聘，具体要求以职位表为准;
6.身心健康;
7.公安机关规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的不得招聘：
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.本人及家庭成员正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊销律师、公证员职业证书的;
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职或从本局辅警岗位离职不满两年的;
10.有较严重个人不良信用记录的;
11.其他不适宜从事警务辅助工作的。
同等条件下，优先招聘公安、军人烈士和因公牺牲民警配偶子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、有政法工作经验以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。
三、报名程序
本次招聘实行网络报名，不接受上门、电话、传真等其他方式报名。
(一)报名时间和方式
招聘报名时间为2021年7月10日12时至7月26日12时。报考人员登录梧州市公安局网站(网址：http://gaj.wuzhou.gov.cn/)，通过“专题专栏”中的“辅警招聘网上报名入口”或扫描“报名入口”二维码进行报考，每人限报一个职位。请务必仔细阅读考生服务系统网上报名操作流程(附件5)。
(二)资格初审
报考人员必须对所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如有不实，即取消应聘资格。通过初审即为报名成功，报考人员需及时登录报名系统关注审核状态。
四、考试
考试分为体能测试、笔试和面试。考生凭身份证准时参加各项考试。
(一)时间地点
体能测试、笔试：安排在7月29日，上午进行体能测试，测试地点设在梧州中恒体育馆内运动场(地址：梧州市长洲区三龙东一路23号);下午进行笔试，笔试地点设在梧州市公安局内(地址：梧州市长洲区三龙东一路66号)。具体考试情况及场次详见考试前公告
(二)体能测试
1.参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的项目及测试规则，结合《公安民警体育锻炼达标手册》成绩标准，体能测试项目和标准如下：
(1)男子组
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项目
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标准
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30岁（含）以下
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31岁（含）以上
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纵跳摸高
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≥260厘米
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10米×4往返跑
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≤14〞0
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≤14〞3
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1000米跑
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≤4＇45〞
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≤4＇55〞
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(2)女子组
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项目
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标准
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30岁（含）以下
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31岁（含）以上
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纵跳摸高
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≥230厘米
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10米×4往返跑
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≤15〞0
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≤15〞3
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800米跑
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≤4＇45〞
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≤4＇55〞
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2.参加体能测试的人员必须结合本人身体状况，凭个人意愿参加体能测试，参加体测必须签订《自愿参加体测承诺书》;考生不按规定时间、地点参加体能测试的，视为自动放弃体能测试资格。
3.全日制大学专科以上(含)学历报考人员参加体能测试三项内容中有两项达标的，视为合格;非全日制大学专科以上学历报考人员体能测试三项全部达标方为合格。全日制大学专科以上(含)学历报考人员需测试当天提供所对应的学历复印件进行核对，当天无法确认学历的，体能测试三项全部达标方为合格。
4.体能测试项目中，纵跳摸高的测试次数不超过3次，往返跑的测试次数不超过2次，长跑测试次数为1次。体能测试结果当天确认。体能测试规则依据《梧州市公安局招聘警务辅助人员体能测试规则及注意事项》执行(见附件3)。
(三)笔试
1.体能测试合格的报考人员方可进行笔试。
2.考试题型和范围。题型包括4种：单选题(25题，每题2分)、多选题(10题，每题3分)、判断题(10题，每题1分)、简答题(1题，10分)。考试范围主要包括公安基础知识、扫黑除恶、法律法规、纪律要求、规章制度等方面的知识。具体内容见《梧州市公安局公开招聘警务辅助人员考试题库》(附件2)。
3.笔试采取现场做题的方式进行，满分100分，考试限时60分钟。
4.笔试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，笔试合格成绩于入围公告中一并公布。
(四)成绩运用
1.体能测试、笔试均合格即为考试合格。
2.应聘人员考试成绩(含体能测试、笔试)在当年内有效，如所报考岗位出现空缺，招聘单位可按笔试成绩从高分到低分的顺序直接补录;如在成绩有效期内用人单位再组织招聘的，考生可书面向招聘部门提出申请免予测试直接使用该考试成绩，也可重新参加考试获得新成绩，以最新考试成绩为准。
五、政审、体检、公示及签订聘用合同
(一)面试
各职位在考试合格人员中，根据计划招聘人数1:2的比例，从笔试成绩高分到低分的顺序确定面试人选。当考试合格人员不足1:2时，按实际人数进入面试。具体时间和地点提前告知参考人员。
面试以面谈形式进行，主要针对各岗位工作特点考察考生的动机匹配性、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制和举止仪表等。面试不计分数，成绩分为合格与不合格，面试合格的考生即可进入招聘的下一环节。
(二)政审
按职位拟聘人数1:1比例，确定入围政治考察人选。政治考察的主要内容：考察对象的政治面貌、毕业院校及所学专业，现实表现、奖惩情况、个人信用记录、应聘资格、回避情形，以及家庭成员的现实表现等情况。
自政审环节起，招聘职位出现缺额的，招聘机关可以从考试合格的考生中递补。
(三)体检
政审合格后考生进入体检环节。体检依据《梧州市公安局2021年公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见附件4)。体检费用由报考人员本人承担。
(四)公示
招聘单位经集体研究，确定拟聘用人员，通过梧州市公安局网站、梧州人才网进行公示。公示期为5个工作日。公示期满后，确定聘用人员名单，办理聘用手续。
(五)签订聘用合同
辅警不具有人民警察和公务员身份，不行使人民警察职权，不办理入编手续。首次签订劳动合同的期限为3年，试用期为6个月。初聘人员在聘用后需接受岗前培训，岗前培训不合格或试用期满经考核不适合岗位工作的，用人单位予以解除聘用合同。聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的，依法解除聘用合同。
六、待遇
1.警务辅助人员试用期工资待遇为3400元左右(含单位和个人负担的社会保险费用部分及住房公积金)。试用期满后，根据《梧州市公安局警务辅助人员薪酬管理办法》调整。
2.统一缴纳“五险一金”，享受带薪休假、人身意外伤害保险、伤亡抚恤等相关福利待遇。
3.工作期间统一配发辅警服装。
七、相关事项
(一)考生报名前需认真阅读本公告及相关附件。
(二)应聘人员务必保持手机畅通。凡因个人原因，不在规定的时间参加各考试环节的，视作自动放弃应聘资格。
(三)身份证是参加各考试环节需要出示的证件，请妥善保管。参加考试时，必须携带身份证。
(四)我局将通过梧州人才网、梧州市公安局网站及官方微信公众号发布关于招聘各事项的通知，请保持密切关注。
(五)应聘人员应在考前14天申领“广西健康码”，并自我观察14天，每日进行健康申报，且在此14天内部前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生，须在考试当天进入考场前，向考场工作人员提供3天内新冠病毒核酸检测阴性证明。
(六)应聘人员参加考试应全程佩戴口罩，考生通过体温检测通道，有序接受体温测量，持“广西健康码”，亮绿码或扫码进入考场，并应保持人员间隔大于1米。“广西健康码”为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考场。
本次公开招聘工作由梧州市公安局具体组织实施，自觉接受群众监督，本公告由梧州市警务辅助人员管理办公室负责解释。
梧州市公安局网站网址：http://gaj.wuzhou.gov.cn/;
梧州人才网网址：http://wz.gxrc.com/;
广西梧州在线警务微信号：gxwz110;
梧州市警务辅助人员管理办公室咨询电话：0774-2280084、2280017。
附件：
2021考生服务系统网上报名操作流程a.docx（提取码：5kmn）
2021梧州市公安局2021年公开招聘警务辅助人员体检标准（试行）a.doc（提取码：x240）
2021梧州市公安局公开招聘警务辅助人员考试题库a.docx（提取码：u44g）
2021梧州市公安局招聘警务辅助人员体能测试规则及注意事项a.doc（提取码：2yt6）
2021梧州市公安局招聘警务辅助人员职位计划表a.xlsx（提取码：kkn7）
梧州市公安局
2021年7月9日
2021年广西壮族自治区食品药品检验所招聘高层次人才公告
广西人事考试网2021年11月24日讯：根据《关于印发广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于落实放管服改革精简事业单位增人手续的通知》(桂人社规〔2018〕27号)等文件要求，结合本单位实际工作需要，现将本单位2021年度公开招聘高层次人才有关事项公告如下：
一、单位简介
广西壮族自治区食品药品检验所(中国广西口岸药品检验所、广西药品包装材料容器产品检测中心)成立于1953年。是自治区本级唯一法定药品检验机构，是药品进出口广西的唯一检验通道，检验报告在全球60多个国家、地区得到互认。具备承担食品、药品、化妆品、药品包装材料、生物制品、洁净环境技术监督与检验能力。
现有在职职工176人。实验室总面积3.4万平方米，位居全国省级药检机构前列。拥有位列全国省级药检机构前五名总价值超2亿元的3000多台套仪器设备。2013年，全国第一梯队启用实验室信息管理系统LIMS，实现了检验全过程无纸化、数字化、智能化。是国家药品监督管理局重点实验室中药材质量监测与评价重点实验室，拥有国家保健食品注册检验和化妆品行政许可检验、香港中成药注册检验、我国向新加坡出口药材和中成药农残和有害金属元素检测等资质。增挂广西食品药品安全评价人才小高地、广西食品药品安全检测工程技术研究中心、广西博士后创新实践基地、广西特聘专家、广西—东盟中药材数字化智慧平台等牌子，支撑起了科研、人才及对外交流等领域的全方位发展。
与几百家制药企业建立合作研究模式。主持桂林西瓜霜、注射用血栓通等广西名优品种的标准研究工作;起草三金片、乳酶生等数十个品种标准收载入《中国药典》;完成阿莫西林胶囊质量和疗效一致性评价，实现了广西零的突破!多次荣膺科技表彰和企业赞誉，并在国家药品抽检工作中，数次荣获国家局表彰。获得国家发明专利授权25项，软件著作权2项。开展我区特色壮瑶药民族药质量标准研究，参与《广西壮药质量标准》《广西瑶药材质量标准》等14部著作编撰，结束了壮瑶药没有典籍、法定标准的历史，为保障人民群众用药安全提供科学高效的技术支撑，打开了广西食药检测领域的新局面。
二、招聘岗位
本次公开招聘(实名编制)高层次人才2名，具体岗位要求附后。
三、报名基本条件
(一)思想政治素质好，热爱食品药品检验事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和个人品行。
(二)事业心、责任感强，具有良好的团队协作和开拓创新精神。
(三)具备岗位所需的专业、学历、学位等资格条件和技能要求。
(四)具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。
(五)具备岗位所需的其他条件。
(六)有下列情形之一者不得报考：
1.受过刑事处罚或被开除党籍、公职、学籍的;
2.正在接受立案审查，或受党纪政务处分未撤销或处分影响期未满的;
3.公务员或事业单位工作人员被辞退、解聘未满5年的;
4.在此前的各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
5.按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;
6.其他不得招聘到事业单位工作的情形。
四、信息发布
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、自治区药品监督管理局网站(yjj.gxzf.gov.cn)、自治区食品药品检验所网站(www.gxyjs.org.cn)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、进入各招聘环节名单等具体事宜，在主管部门网站(yjj.gxzf.gov.cn)、本单位网站(www.gxyjs.org.cn)发布。
五、招聘流程
(一)报名
1.采取网上电子邮件方式报名。
报名时间：公告发布之日起，招满为止。
接收电子邮箱：gxyjsrs@163.com(邮件主题写明高层次人才+姓名+岗位类别等级)
人事教育科联系电话：0771-5827078
2.应聘者提供以下证件和材料的PDF格式扫描件，压缩打包发送至指定邮箱。邮件名及附件名均统一命名为高层次人才+姓名+岗位类别等级的格式。如因信息填写错漏无法联系考生本人所造成的后果，由考生本人负责。
应提交报名材料含：
(1)《广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才报名登记表》(见附件4)(需报考人签名扫描件);
(2)有效居民身份证(二代);
(3)毕业证、学位证;
(4)其他证明材料。
以上材料均以PDF的形式扫描发送至报名电子邮箱。应聘者参加考核当天，提交以上材料原件和复印件进行以及个人健康承诺书(签名处须手写签名，见附件5)核验。
3.应聘者须按照招聘岗位具体要求对口报名，每名应聘限报1个岗位，多报无效。详细招聘岗位信息见附件3《广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才岗位信息表》。
(二)资格审查
我单位将在收到报名材料后依据招聘岗位的资格条件对应聘人员的信息及材料进行资格审查并于单位网站上公布符合考核人员名单。同时公布考核岗位、考核时间和注意事项。通过资格审查的应聘者，不得再进行资料修改。应聘人员务必对其材料的真实性负责，资格审查贯穿整个招聘过程，发现弄虚作假者立即取消应聘资格。
(三)考核
符合报名条件及达到考评标准的人选，由我单位组成考核小组进行考核。考核主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
(四)体检
根据考核结果，按招聘岗位数1：1确定体检对象，体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关公开招聘的规定要求执行。体检由我单位统一安排，到指定医院(三甲以上具有规定资质的医疗机构)进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。如考核或体检不合格则按报考该岗位的考核成绩从高分到低分依次等额递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
(五)公示
根据考察、体检情况，择优确定拟聘用人员。拟聘人员名单在广西人才网、自治区食品药品检验所官方网站进行公示。公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等，公示期不少于7个工作日。因无考核、体检合格人选或应聘人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位，在公示中注明。
(七)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;公示无异议的人员，经自治区人力资源和社会保障厅核准，机构编制部门办理编制使用审批手续后，签订聘用合同，办理聘用、工资等相关手续，按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771—5827268
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2021年度广西壮族自治区食品药品检验所公开招聘高层次人才岗位信息表
广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才报名登记表
广西壮族自治区食品药品检验所
2021年11月18日
