2019年广西柳州柳城县招录24人公告

2019年广西柳州柳城县招录24人公告

　　为加强我县高中教师队伍建设，根据柳城县委办公室、柳城县人民政府办公室印发的《柳城县师范生定向培养办法（试行）》文件精神，我县计划再次面向高校大学生招录定向培养师范生，此次招录名额21名，为确保这次招录工作顺利完成，特制定本公告。

　　
一、招录对象

　　
当年被高等院校录取的全日制本科师范类专业学生，或在国内外高校就读的全日制本科师范生，或2019毕业的全日制本科师范生，并且符合下列条件之一：

　　
（一）具有柳城户籍；

　　
（二）非柳城籍学生，但父母有一方在柳城县连续缴纳社会保险5年以上或者父母有一方在柳城县境内有固定房产。

　　
具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　
（1）现役军人;

　　
（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　
（3）在学校期间被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

　　
（4）有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　
二、定向培养岗位及人数

2019年广西商贸高级技工学校招聘20人公告

　　2019年广西商贸高级技工学校公开招聘工作人员公告已发布，本次共招录20人，报名时间为2019年8月16日至2019年8月18日。笔试时间待定，笔试科目：《公共基础知识》和《专业知识》两个科目。欢迎加小雪微信（chinagwy8）免费领取事业单位备考资料，公考通祝大家考试成功！《公共基础知识》笔试更多复习教材和课程推荐：

　　
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提醒：本次招聘采用现场投递和网络报名方式，具体详见公告（8月16日-8月18日）

广西商贸高级技工学校2019年度公开招聘工作人员公告

　　
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合我校实际工作需要，现将我校2019年度公开招聘工作人员有关事项公告如下：

　　
一、学校简介

　　
广西商贸高级技工学校创办于1979年，是具有独立法人资格的自治区全额拨款事业单位，是一所公办全日制国家重点技工学校、全国供销合作社中等职业教育改革发展示范学校、广西示范性中等职业学校、全国供销系统先进单位、全区职业教育先进单位、广西“十佳”技校，南宁市花园式学校、自治区级文明庭院和绿色学校，2016年5月获确认为高级技工学校，2019年5月被评为自治区四星级中等职业学校。学校设有大岭和明阳两个校区，大岭校区位于南宁市大学路中段，毗邻广西大学、南宁国家高新技术开发区、广西科学院等单位，交通便利，邻近南宁地铁1号线西段动物园站，地址在广西首府南宁市西乡塘区大岭路73号。明阳校区位于南宁空港经济区内的明阳工业区，毗邻广西师范学院师园学院、广西职业技术学院、南宁吴圩国际机场，占地面积202.88亩，一期工程建设2016年秋季学期已投入使用。学校现有在校生8500多人、教职工270人，开设有电子技术应用、制冷设备运用与维修、汽车电器维修、新能源汽车检测与维修、工业机器人应用与维修、计算机网络应用、计算机广告制作、现代物流、会计、电子商务、市场营销、酒店管理与服务、城市轨道交通运输与管理、幼儿教育、美容师等专业。

　　
建校40年来，现已成为一所以商贸服务类专业为主，集技工学历教育、联办大专函授教育、劳动预备制培训、短期职业（工种）培训以及国家职业技能鉴定为一体的综合性技工学校，已为社会培养输送了32900多名合格的毕业生，培训社会从业人员21200人。

　　
二、招聘岗位

　　
本次公开招聘实名编制工作人员20名，具体岗位及要求附后。

　　
三、报名基本条件

　　
（一）具有中华人民共和国国籍；

　　
（二）遵守宪法和法律；

　　
（三）具有良好的品行；

　　
（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　
（五）适应岗位要求的身体条件；

　　
（六）岗位所需要的其他条件。

　　
四、信息发布地址

　　
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）、广西壮族自治区供销合作联社网站（gxs.gxzf.gov.cn）、广西商贸高级技工学校官方网站(www.gxsmjx.com)发布。

　　
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：广西壮族自治区供销合作联社网站（gxs.gxzf.gov.cn）、广西商贸高级技工学校官方网站(www.gxsmjx.com)发布。

　　
五、招聘流程

　　
（一）考生报名及缴费

　　
1.报名。每名应聘者限报一个岗位，首先登录广西商贸高级技工学校官方网站(www.gxsmjx.com），在《广西商贸高级技工学校2019年度公开招聘工作人员公告》附件中下载并填写《广西商贸高级技工学校2019年度公开招聘工作人员报名表》，然后任选以下两种方式之一进行报名。

　　
（1）现场投递报名方式。在报名规定时间内，将报名材料（报名登记表以及学历、职称证、技术等级证、中职或教师上岗证、身份证、荣誉证书以及工作经历证明复印件等），连同正面免冠彩色近照2张（不包含粘贴在报名表上的）封装打包好，并在外包装附上应聘者姓名、报考岗位、本人联系电话等信息，送到学校大岭校区（广西南宁市西乡塘区大岭路73号）门岗处，并填写投递记录表。

　　
（2）网络报名方式。将报名材料电子文档，连同1寸（像素约413×295）正面半身免冠证件彩照文件（照片文件不超过500K），发送至学校电子邮箱。

　　
报名登记表填写要求：登记表中所有要求填写的信息必须全部填上，并按要求的规格粘贴1寸正面免冠彩色近照，在签名栏中亲笔签名。如采用网络报名方式，则需在表格相应地方附上符合要求的电子相片，递交原件进行资格审查时再亲笔签名。不符合上述要求的报名登记表将视作无效，另由于信息填写错误所产生的后果由应聘者本人负责。

　　
2.报名时间及联系方式。报名时间2019年8月16日至2019年8月18日。

　　
电子邮箱：nnsmjx@163.com

　　
联系电话：0771-3213263

　　
联系人：周老师（13978857780）、王老师(15077189368)

　　
3.报考费用

　　
根据《广西壮族自治区物价局、财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》（桂价费〔2010〕269号）要求，应聘者需交报名考试费100元/人，报名时将费用汇入下面学校账户：

　　
户名：广西商贸高级技工学校

　　
账号：2102111109300002258

　　
开户行：工行南宁瑞士花园支行

　　
（二）资格审查及准考证

　　
主要是审查报考者报名信息与提供的证件材料原件是否一致，是否符合相应岗位的报名条件要求。如报考者所提供的相关证明材料不齐全或不真实的，学校有权取消报考者的报名资格。报考人员须对所填报信息、提供材料的真实性和准确性负责；因本人所交材料不齐或因表格填写错漏，造成报名信息与现场审验不相符的一律取消报考资格；凡谎报个人信息或使用伪造证件的，一经发现即取消报考资格。

　　
学校首先对应聘者提供的材料复印件或者扫描件进行初审，经初审符合招聘岗位报名条件者，在规定时间到学校领取准考证时，需再提供所有材料的原件进行复核。

　　
经资格审查合格的人员名单，以及领取准证时间、考试时间等信息，广西壮族自治区供销合作联社网站、广西商贸高级技工学校官方网站上公布。

　　
（三）笔试

　　
所有招聘岗位均需要进行笔试，笔试采用闭卷答题的方式。主要测试应聘者的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试分《公共基础知识》和《专业知识》两个科目，总分为100分，其中《公共基础知识》占笔试总分的40%、《专业知识》占笔试总分的60%。笔试结束后5个工作日内，在广西壮族自治区供销合作联社、广西商贸高级技工学校网站公布考生笔试成绩及岗位排名。从笔试成绩不低于60分者中，按照高分到低分以及每个岗位按1:3的比例确定面试名单。若有资格进入面试人员自愿放弃参加面试的，可按照笔试成绩从高分到低分进行递补。

　　
笔试时间：待定

　　
笔试地点：广西南宁市西乡塘区大岭路73号（广西商贸高级技工学校大岭校区内）

　　
（四）面试

　　
所有招聘岗位均需要进行面试，面试总成绩为100分。

　　
教师岗位主要以说课和专业技能操作测试的方式进行面试。第一，说课（占面试总分的50%），主要考察应聘者的课堂教学设计（包括教材分析、学情分析、教学目标、教法和学法、教学过程设计、板书设计、教学反思等）及教学展示、语言表达等能力；第二，专业技能操作测试（占面试总分的50%），主要考察应聘者对专业知识和技能的应用及熟练程度。

　　
辅导员岗位主要以结构化面试及办公软件应用能力测试的方式进行面试。第一，结构化面试（占面试总分的50%）,主要考察应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、自我认知程度以及岗位所需的知识。第二，办公软件应用能力测试（占面试总分的50%），主要是考察应聘者文字及数据的计算机处理能力。

　　
面试结束后当众宣布考生面试成绩，考生签名认可。并在面试全部结束后2个工作日内在广西壮族自治区供销合作联社、广西商贸高级技工学校网站公布考生的面试成绩及岗位排名。

　　
面试地点为广西南宁市西乡塘区大岭路73号（广西商贸高级技工学校大岭校区内），面试时间待定。

　　
面试合格成绩为60分，面试成绩低于60分者，不得列入考核对象范围。如果经广西壮族自治区供销合作联社核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，面试成绩需达70分及以上，方能进入考核程序。应聘同一岗位的面试的各个环节安排在同一天不同时间、场地进行。面试的顺序在考前通过抽签确定。

　　
考试总成绩计算：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》中第十五条规定，本次公开招聘考生的考试总成绩按笔试、面试成绩权重计分，考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

　　
（五）考核

　　
面试结束后，根据考生合格的考试总成绩由高分到低分排序(若考试总成绩相等，则按面试成绩从高分到低分排序)，按招聘人数1:1比列确定考核对象。

　　
考核主要考察应聘者的思想表现、道德品质以及应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。

　　
如考核人选不能通过考核，则从考生合格的考试总成绩从高分到低分依次递补考核人选进行考核。

　　
（六）体检

　　
考核结束后，召开学校公开招聘工作领导小组和考核小组会议确定体检人员名单。由我校统一组织进入体检环节的人员进行体检，体检项目和标准按照桂人社规〔2019〕11号文件有关规定执行,体检费由个人自理。体检不合格者，不能聘用，且按照考试考生合格的总成绩从高分到低分依次递补人选进入考核和体检。

　　
（七）公示

　　
体检结束后，由学校党政领导班子联席会议讨论确定拟聘人员名单，并在广西人才网、广西壮族自治区供销合作联社网站、广西商贸高级技工学校网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　
（八）聘用

　　
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度，试用期为一年。

　　
六、纪律与监督

　　
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。

　　
（二）本次招聘监督举报电话为：

　　
监督举报电话：0771-3394239

　　
监督举报邮箱：liangchaoyang88@126.com

　　
（三）招聘联系人及联系方式：

　　
联系人：周老师（13978857780）、王老师(15077189368)

　　
附件1：广西商贸高级技工学校2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.xls

　　
附件2：广西商贸高级技工学校2019年度公开招聘工作人员报名表.doc

广西商贸高级技工学校

2019年8月7日

2019年广西平果县特岗教师招聘35人公告

平果县2019年特岗教师招聘公告

　　
为充实教师队伍，加强教师队伍建设，根据《关于做好2019年特岗教师招聘工作的通知》（桂教特岗〔2019〕1号）文件，我县2019年计划招聘35名农村小学特岗教师。现将有关事项公告如下：

　　
一、招聘计划

　　
招聘农村小学特岗教师35名，其中小学语文教师2名，小学数学教师2名，小学物理教师2名，小学化学教师2名，小学生物教师2名，小学英语教师6名，小学信息技术教师5名，小学体育教师4名，小学音乐教师5名，小学美术教师5名。

　　
二、招聘原则、方式

　　
坚持公开、公平、公正、自愿、择优原则，采取网上报名与资格审查、笔试、面试（试讲）、考核、体检的方式择优聘用。对于岗位计划招聘人数与通过网上报名资格审查人数比例达不到1∶3（含1:3）的岗位,经县教育局、县人力资源和社会保障局会商核准后可免笔试。对于岗位计划招聘人数与通过网上报名资格审查人数比例超过1∶3的岗位，须参加笔试，笔试结束后按照招聘岗位笔试总成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘计划1∶3的比例确定进入面试范围人选。

　　
三、招聘对象和条件

　　
（一）素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好，未受过任何纪律处分。

　　
（二）报名者必须属于以下三类人员中的一类。

　　
1.以高等师范院校和其他普通高校全日制应届本科毕业生为主，少量紧缺专业全日制应届师范教育类生。

　　
2.取得相应教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下（1989年6月1日后出生）的普通高校全日制往届本科毕业生。

　　
3.取得相应教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下（1989年6月1日后出生）的全日制往届师范教育类生。

　　
（三）报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。没有对应专业岗位的考生，按文理科报考小学语文或小学数学岗位。报考小学英语、小学音乐、小学美术、小学体育教师岗位的考生，所学专业必须与岗位学科一致。

　　
（四）已招聘为特岗教师的，在三年聘期内不再列入招聘范围。

　　
（五）参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志

　　
愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。

　　
四、组织实施

　　
特岗教师招聘工作在县特岗教师招聘工作领导小组领导下进行，由县教育局会同县人力资源和社会保障局负责组织，县委编委办等县教育系统人事调配工作领导小组成员单位全程参与，并邀请县代表、政协委员监督。

　　
五、招聘程序及办法

　　
（一）网上报名与资格审查。

　　
本次招聘报名与资格审查采取网络方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合条件的应聘者登录广西特岗教师招聘网

　　
（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn），按要求如实填写报名信息，

　　
包括本人基本信息和报考岗位信息等。

　　
1.报名时间:2019年6月10日—16日。

　　
2.资格审查:由县教育局在网上对应聘人员进行资格审查，对符合报考资格条件的，不得拒绝接受报名；未通过资格审查的，应说明原因。资格审查工作于2019年6月18日17:30前完成。

　　
3.报名与资格审查注意事项：

　　
（1）报考人员应对在网上提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，所造成的损失和责任由其本人承担。

　　
（2）报考人员只能选择一个县（市、区）的一个职位进行报名；不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

　　
通过网上报名资格审查人员名单通过平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公布。

　　
（二）笔试。

　　
1.时间:2019年7月13日上午9:00—11:00。

　　
2.地点:平果高级中学。

　　
3.笔试科目和分值:以闭卷方式进行，笔试科目为公共科目，考试内容为《教育学与教学法基础知识》、《教育心理学与德育工作基础知识》的综合内容，分值100分，考试范围参照2019年度广西壮族自治区中小学教师公开招聘《考试大纲》执行，《考试大纲》可在广西壮族自治区中小学教师公开招聘报名网站免费下载。

　　
4.笔试命题与阅卷:国家考试专业机构统一负责特岗教师笔试命题和阅卷工作。

　　
5.笔试成绩的应用:对于笔试开考的岗位,笔试结束后按照招聘岗位笔试成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘计划1∶3的比例确定进入面试范围人选。笔试不划定笔试合格分数线，笔试成绩仅作为是否进入面试环节的依据，不计入总成绩，面试成绩为总成绩，并作为是否进入考察环节的依据。

　　
（三）面试资格审查。

　　
1.时间:2019年7月22日—7月24日，每天8:00至18:00，周六、周日和其他时间段不接受资格审查申请。

　　
2.地点:平果县教育局三楼人事股办公室（平果县体育馆旁），联系电话:0776-5831042。

　　
3.面试资格审查范围人选。

　　
（1）参加笔试人员进入面试范围人选的确定。按照招聘岗位笔试总成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘计划与报考人数1∶3的比例确定进入面试人选范围。最后一名出现多人成绩并列的，并列人员一并进入面试人选范围。

　　
（2）免笔试人员进入面试范围人选的确定。通过网上报名与资格审查人员。

　　
进入面试范围人选由县教育局、人力资源和社会保障局通过平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公布。

　　
面试实施单位应提前3个工作日通知进入面试的考生面试时间、地点以及面试相关事宜。

　　
4.提供材料要求：进入面试资格审查范围人选须提供以下材料的原件和复印件进行面试资格审查。

　　
（1）本人有效二代居民身份证；

　　
（2）毕业证和(将于2019年毕业的普通高校应届考生面试时未获得毕业证书的应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表，但必须在考核前提供相应的学历证书，否则取消聘用资格)；

　　
（3）（往届毕业生必须提供）；

　　
（4）学校出具的师范类证明（证未明确是否师范类的必须开具）。

　　
（5）报名登记表；

　　
（6）个人工作或学习总结；

　　
（7）个人求职材料。

　　
报考者提供的证件及相关材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符，影响资格审查结果的，取消其面试资格，所有责任由考生承担。

　　
面试资格审查合格人员名单通过平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公布。

　　
（四）领取面试通知书。

　　
1.时间:2019年7月26日，上午8:00至下午18:00。

　　
2.地点：平果县教育局三楼人事股办公室（平果县体育馆旁），联系电话：0776-5831042。

　　
（五）面试。

　　
1.面试方式:本次面试统一采用试讲方式进行，考生备课时间为20分钟，试讲时间为15分钟。

　　
2.面试范围人选:通过面试资格审查的人员。

　　
3.面试时间:2019年7月27日（星期六），第一位考生进入备课室时间为8:10，开始试讲时间为8:30。

　　
4.面试地点:平果县第五小学。

　　
5.评分标准:面试成绩分值为100分。分教学设计能力、教学实施能力、知识运用能力、基本素养表现四个要素，各要素具体分值参考百色市公开招考聘用中小学教师岗位适应性测评（试讲）评分标准进行评分。

　　
6.评定办法:每位面试评委根据考生的面试情况对和测评要素进行逐项评分，并计算总得分。对各位评委所给分数，采取每个测评要素去掉一个最高分和一个最低分，取其余得分的平均值作为该要素最后得分；各要素最后得分之和作为考生面试成绩。以上各项平均分均保留小数点后两位。面试成绩在各考场面试全部结束后当场向考生公布。

　　
7.面试命题方式及内容：开考前5分钟，各评委组根据招聘岗位提供相应学科教材范围进行现场命题。

　　
8.面试的组织实施:面试工作要严格按照《关于印发〈广西壮族自治区公开招聘工作人员面试规则（试行）〉的通知》（桂人社发〔2012〕79号）文件执行。面试工作由县教育局、县人力资源和社会保障局负责组织实施，县委编办等县教育系统人事调配工作领导小组成员单位派员全程参与，接受县代表、政协委员监督。面试成绩及排名在当天面试结束时当场公布。考生凭有效身份证和面试通知书参加面试。进行面试时，要成立面试评委组，每个考场由7名评委组成，评委由县教育局和县人力资源和社会保障局选派，每个考场县外交流评委不得少于30%。招聘单位和工作人员不得向面试评委提供考生的个人信息，不得介绍考生与评委见面。严格实行面试评委与考生“双抽签”制度。评委按考生面试序号进行评分，考生面试时不得向评委透露本人姓名、所在学校或单位、籍贯等信息，凡透露的，扣减面试成绩的20%，情节严重的，取消其面试成绩。考生须按评委指定的题目进行试讲，凡不按评委指定的题目进行试讲的，扣减面试成绩的20%。

　　
（六）考核。

　　
1.考核人选的确定:面试结束后，根据报考人员的面试成绩（面试成绩计算取小数点后两位），按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定考核人选。出现以下情形的，增加筛选条件或方式确定考核人选：

　　
通过笔试进入面试人员，面试成绩并列的，以笔试成绩高的确定为考核人选；面试成绩、笔试成绩都相同时，由县教育局商县人力资源和社会保障局通过加试说课方式确定考核人选。免笔试进入面试人员，面试成绩并列的，由县教育局商县人力资源和社会保障局通过加试说课方式确定考核人选。

　　
对于计划招聘人数与实际参加面试人数比例达不到1：3的，该岗位考生成绩须达到该科面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序，不一定满额聘用，考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘计划。

　　
考核人选名单通过平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公布。

　　
2.考核办法:重点考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法等情况，对有违纪违法记录或有违背师德师风要求的，实行一票否决。考察中出现不合格的，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行考核。

　　
（七）体检。

　　
由县教育局组织应聘人员的体检工作。在县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检，体检标准按照公务员录用体检标准执行，体检费用由报考人员承担。考生对体检结论有异议的，在接到体检结果2日内，提出复检申请，由组织体检部门一周内联系到符合规定条件的上一级医院复检一次，并作为最终的体检结果，逾期不予受理。体检中出现身体不合格者，不予聘用，在同一岗位中按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人选进行考核，考核合格再体检。

　　
（八）聘前公示。

　　
体检结束后，由县教育局、县人力资源和社会保障局根据面试成绩、考核与体检结果，确定拟聘用人员名单，并将拟聘人员名单在平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公示，公示期至少7个工作日。公示期间如有异议，由县教育局会同县人力资源和社会保障局负责组织调查核实。

　　
（九）岗前培训。

　　
2019年8月30日前由县教育局组织对公示无异议的拟聘人员完成不少于120学时的集中培训。培训合格后，颁发培训合格证书。不按时参加培训和培训不合格人员，取消应聘资格。期间一旦有岗位空缺，可依次递补，递补人员要按照有关要求参加集中培训。

　　
（十）确定聘用人员。

　　
对经公示无异议且岗前培训合格的人员，由县教育局、县人力资源和社会保障局按程序报县教育系统人事调配工作领导小组和县人事调配工作领导小组核准后，确定聘用人员名单。

　　
（十一）公布聘用名单。

　　
由县人民政府将聘用人员名单在平果县政府网（网址：www.pingguo.gov.cn）、广西特岗教师招聘网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）公布，并报自治区农村义务教育阶段学校特设岗位计划领导小组办公室备案。

　　
（十二）签订聘用合同并上岗任教。

　　
2019年9月1日前由县教育局、县人力资源社会保障局按照公办教师的聘用办法，与聘用人员签订聘用合同，并由县教育局统一派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消聘用资格。

　　
（十三）录入“全国教师信息管理系统”。

　　
由县教育局于2019年9月20日在“全国教师信息管理系统”中完成新招聘特岗教师的信息录入。

　　
六、相关政策

　　
（一）要按照公办教师的聘用管理要求，对特岗教师及时办理聘用手续、入编、建立人事档案、考核、转正定级、晋升职务、核定工资福利、户口等工作，确保特岗教师享有公办教师同等待遇。要统筹安排特岗教师3年聘用期满所需的编制资源，待聘用期结束后，按照考核转岗有关政策，连人带编落实到具体学校。

　　
（二）要规范中央、自治区专项资金的管理和使用，按规定核定特岗教师的工资标准，实行统一发放、集中支付，保证特岗教师享受当地同等条件公办教师的工资待遇和所有的津贴补贴。特岗教师的工资由县级财政统一发放，特岗教师工资性年收入水平高于中央补助标准的，超出部分由县财政承担；特岗教师工资性年收入水平低于中央补助标准的，剩余中央补助专项资金必须全部用于特岗教师，主要解决特岗教师必要的交通补助、体检费、享受相应社会保障待遇应缴纳的相关费用和生活补助等。

　　
（三）要规范特岗教师管理，服务期内特岗教师必须安排在农村义务教育学校任教。要主动关心特岗教师工作、生活，为特岗教师提供相应的周转住房和必要的生活条件。特岗教师在聘期内，由县教育局对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表扬；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，应及时将其调整出教师队伍并相应取消其享受的相关政策。

　　
（四）特岗教师服务期为3年，服务期满考核转岗工作严格按照《关于做好农村义务教育阶段学校特设岗位教师服务期满考核转岗工作的通知》（桂教师范〔2009〕21号）执行。3年聘期内，没有的特岗教师须积极参加教师资格考试，并取得相应的，对于服务期满3年且还未取得相应的特岗教师，3年后不能转岗。

　　
（五）特岗教师依照《中央办公厅 国务院办公厅印发

　　
〈关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见〉的通知》（中

　　
办发〔2005〕18号）、《人事部等部门关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（国人

　　
部发〔2006〕16号）、《财政部、教育部关于印发〈高等学校毕

　　
业生学费和国家助学代偿暂行办法〉的通知》（财教〔2009〕

　　
15号）和《关于印发广西高等学校毕业生学费和国家助学补偿暂行办法的通知》（桂财教〔2015〕243号）规定，自主申请相关优惠政策。

　　
七、其他事宜

　　
本公告由平果县教育局、平果县人力资源和社会保障局负责解释，有关工作安排如有变动，以最新公告为准。

　　
招聘工作咨询电话：

　　
平果县教育局人事股0776-5831042。

　　
监督举报电话：

　　
平果县纪委派驻县教育局纪检组0776-5887880。

平果县教育局平果县人力资源和社会保障局

2019年6月10日

2019年广西柳州市柳侯公园管理处招聘公告

2019年柳州市柳侯公园管理处公开招聘专技岗聘用人员启事

　　
根据《关于印发柳州市市级事业单位利用财政资金聘用人员管理暂行办法的通知》（柳编办通[2018]42号）和《关于印发2019年度公园广场类专技岗聘用人员控制数额度分配和人员管理方案的通知》（柳林园发[2019]4号）精神，结合本单位实际，特制定本招聘工作方案。

　　
一、招聘名额

　　
根据主管局批复，我单位2019年专技岗聘用人员控制数额度为2名，本次公开招聘专技岗聘用人员为2名。

　　
二、招聘的岗位及性质

　　
此次公开招聘的专技岗聘用人员主要安排在园内从事专业技能工作，按照《劳动法》、《劳动合同法》及单位规章制度进行管理，费用由市财政列支。

　　
三、招聘条件

　　
（一）基本条件

　　
1. 遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德；

　　
2. 服从组织分配，遵守单位工作纪律；

　　
3. 身体健康，符合应聘岗位工作职责的身体条件要求。

　　
（二）学历、专业条件

　　
维修电工1名：30岁以下，中专（高中、职高、中技）及以上学历，机电一体化技术专业，具备维修电工中级及以上职业资格。

　　
配电房工作人员1名：50岁以下，学历不限，具备高压电工作业操作证及维修电工中级及以上职业资格。

　　
（三）有下列情形之一的人员不得报考

　　
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；

　　
2.受党政纪处分期间的；

　　
3.受过刑事处罚的；

　　
4.在各级机关、事业单位招考中被认定有严重违规违纪行为的；

　　
5.有其他违反法律法规情况的。

　　
四、工资福利待遇

　　
根据《关于印发柳州市市级事业单位利用财政资金聘用人员管理暂行办法的通知》（柳编办通[2018]42号）及结合单位实际执行，享受《劳动合同法》规定的相应福利待遇

　　
五、招聘工作流程

　　
本次招聘工作由柳州市柳侯公园管理处负责组织实施，工作流程包括发布招聘信息、报名、资格审查、面试、体检、办理聘用手续等程序。

　　
六、公示及聘用

　　
对通过资格审查、面试、体检的拟聘用人员，按要求向社会进行公示，公示时间5天，公示期满无异议者，正式办理聘用手续。

　　
未尽事宜由柳州市柳侯公园管理处办公室负责解释。

　　
联系电话：0772-2824230 邮箱：243596535@qq.com

柳州市柳侯公园管理处

2019年4月17日