广西来宾武宣县三里镇人民政府公益性岗位招聘公告

  

  武宣县三里镇人民政府关于面向社会公开招聘公益性岗位工作人员的公告

广西来宾武宣县三里镇人民政府公益性岗位招聘公告

  因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘人数及岗位

  本次招聘门卫1名。

  二、招聘岗位的资格条件

  (一)思想政治好,身体健康,工作责任心强,服从安排,无不良嗜好,无违法犯罪行为。

  (二)根据岗位性质优先考虑男性。

  (三)具有本地城镇户籍,在法定劳动年龄内,有劳动能力和就业意愿,并且具备以下七种情况之一的失业人员:

  1.残疾人员:指持有《中华人民共和国残疾人证》或者《中华人民共和国残疾军人证》的城镇人员;

  2.城镇大龄失业人员:指女性年满 40 周岁以上、男性年满50周岁以上的城镇失业人员;

  3.低保家庭人员:指享受城市最低生活保障待遇家庭中的人员;

  4.城镇零就业家庭人员:指城镇家庭中,所有法定劳动年龄内、具有劳动能力和就业愿望的家庭成员均处于失业状态,且进行失业登记的人员;

  5.长期失业人员:指最近一次办理失业登记后连续失业12个月以上的城镇人员;

  6.失地人员:指依法被县级以上人民政府实施统一征地后,完全失去原承包耕地的农民;

  7.符合上述1至5任意条件的易地搬迁安置区搬迁群众;

  8.县级以上人民政府或设区市以上人力资源社会保障部门确定的其他就业援助对象。

  三、报名程序

  (一)报名时间:2022年2月15日至2月17日(工作日上午8:00-12:00、下午15:00-18:00)。

  (二)报名方式:持报名材料到武宣县三里镇人民政府党建办公室(武宣县三里镇南街19号二楼)现场报名。

  (三)报名材料:居民户口簿、本人身份证、相片(两寸1张,1寸4张)。

  四、招聘程序

  招聘工作采取报名、资格审查、面试、政审、体检录用的流程。具体如下:

  (一)申请报名:报名须提交报名登记表,所有应聘人员的报名材料不退还,但代为保密。

  (二)资格审查:根据岗位要求及报名材料对报名者进行资格审查,确定参加面试人员,届时以电话通知进入面试人员。不入围面试者,不再另行通知。

  (三)面试:参加面试的人员全部采用面谈方式,主要了解履行岗位职责所具备的素质与能力,合格者将电话通知。

  (四)政审:将对面试合格者进行政治审查,主要审查有无违法犯罪记录等。

  (五)体检及录用:面试通过后应聘者自费体检,体检结束后应聘者将体检报告交至三里镇人民政府党建办公室。体检合格者确定为拟聘人员。

  五、人员管理和薪酬待遇

  (一)聘用人员签订《公益性岗位就业劳动合同书》,在武宣县三里镇人民政府工作,受三里镇人民政府统一管理、考核。

  (二)薪酬待遇按照公益性岗位有关政策执行。

  未尽事宜,请联系三里镇人民政府党建办公室,联系电话:0772-5472128。

  

武宣县三里镇人民政府

  

2022年2月14日

  

  附件:武宣县三里镇人民政府公益性岗位工作人员报名登记表.doc

  

  

广西来宾武宣县人民医院招聘编外聘用工作人员14人公告

  

  武宣县人民医院第五次公开招聘编外聘用工作人员公告

  因工作需要,我院决定面向社会招聘岗位工作人员14名(编外聘用),现将招聘有关事项公告如下:

  一、报考条件

  (一)基本条件

  1.拥护中国党的领导,热爱社会主义祖国;

  2.遵守宪法和法律、诚实守信、品行端正、人格健全;

  3.身体健康,具有适应岗位要求的身体条件。

  (二)资格条件

  

  岗位名称

  

  招聘人数

  

  年龄

  

  性别

  

  学历

  

  专业

  

  职称或执业资格

  

  其他

  

  1

  

  8

  

  18周岁以上30周岁以下

  

  不限

  

  全日制大专及以上

  

  护理、护理学

  

  护理学(士)以上职称

  

  具有在二级甲等以上医院满1年以上工作经历,并能独立在临床科室值夜班。

  

  2

  

  6

  

  18周岁以上30周岁以下

  

  不限

  

  全日制大专及以上

  

  护理、护理学

  

  执

  业证

  

  2022年应届生

  

  (三)具有下列情形之一的人员,不得报考

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  2.现役军人;

  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;

  5.法律法规规定及武卫发[2019]22号文规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员。

  本公告中涉及年龄、工作经历、处罚期限等时间均以2022年9月8日为截止日期。

  二、招聘程序

  (一)报名及资格审查

  采取现场报名方式:

  应聘人员持填写好的附件《武宣县人民医院招聘工作人员报名表》一份(可到医院人事科领取)、有效期内的小两寸彩色标准照片1张、身份证、毕业证,、学籍在线验证报告、原单位工作证明、执业证书及相关专业技术资格证书、原件及复印件一份,到武宣县人民医院人事科报名(武宣县武宣镇城东路南二巷10号武宣县人民医院行政办公楼2楼),进行资格审查,确定是否符合应聘条件。

  应聘者对所提交应聘材料的真实性负责,如有弄虚作假将取消报名资格和聘用资格。所有应聘人员的报名材料(复印件)恕不退还,代为保密。

  报名时间:

  从发布公告之日起至2022年9月16日。

  工作日上午:8:00-12:00;下午:2:30-5:30,节、假日不接受报名

  咨询电话:0772 5213322 郑先生

  (二)笔试

  笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为护理基础理论、专业知识、法律法规等。采用问卷星形式考试,笔试满分100分,60分为合格。

  1.笔试时间:2022年9月19日上午9:00—10:30

  2.笔试地点:武宣县人民医院行政办公楼4楼会议室

  3.成绩公布:现场公布及行政楼1楼公告栏

  (三)面试

  面试采取结构化面试和技能操作两种方式进行。

  1.结构化面试。笔试结束后,成绩合格人员从高分到低分排序,招聘人数和结构化面试人数按1:2的比例确定参加面试人选。考生出现笔试成绩并列时,同时确定为面试人选。面试人数不足1:2比例的,笔试成绩合格人员均可参加结构化面试。

  结构化面试主要测评考生的业务素质、专业知识应用和潜在能力等方面的综合素质。成绩满分为100分,70分为合格(去掉一个最高分和一个最低分)。

  时间:2022年9月19日,下午3:00开始

  地点:武宣县人民医院行政办公楼4楼会议室

  成绩公布:现场公布及行政楼1楼公告栏

  2. 技能操作。结构化面试结束后,成绩合格人员从高分到低分排序,招聘人数和技能操作人数按1:1.5的比例确定参加技能操作人选。考生出现结构化面试成绩并列时,同时确定为参加技能操作人选。技能操作人数不足1:1.5比例的,结构化面试成绩合格人员均可参加技能操作的面试。

  技能操作主要测评考生的实际工作能力及实际操作规范性。成绩满分100分,90分为合格。

  时间:2022年9月20日,上午9:00—12:00

  地点:武宣县人民医院放射科楼3楼

  成绩公布:现场公布及行政楼1楼公告栏

  (四)考核和体检

  参加技能操作成绩合格人员按笔试+面试+操作总成绩从高分到低分排序,按1:1的比例确定考核、体检人选。出现总成绩并列时,则依次按技能操作成绩、结构化面试成绩、笔试成绩的顺序,从高分到低分确定考核、体检人选。

  1.考核。考核着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。同时对考核对象报考资格条件进行复查。

  2.体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

  对有当日当场复检要求的体检项目,复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向我院提交复检申请,经批准后进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  考核、体检出现不合格或自愿放弃的,从技能操作成绩高分到低分顺序依次递补。

  三、聘用

  考核、体检合格的确定为拟聘用人员,拟聘用人员在武宣县政府网、医院官微及医院区域内进行聘用前公示,公示期为7天。经公示无异议或有异议经查实不影响聘用的,办理聘用手续,聘用人员试用期为两个月。

  四、工资福利待遇

  经聘用的护理人员在聘用期间,工资等福利待遇参照《武宣县人民医院编外人员工资待遇管理规定》实行。报名时可详询。

  附件:武宣县人民医院招聘工作人员报名表.doc

  

武宣县人民医院

  

2022年9月8日

  

  

  

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