2022广西贵港市桂平市社会保险事业管理中心招聘编外人员4人公告
桂平市社会保险事业管理中心为隶属市人力资源和社会保障局管理的财政全额拨款事业单位。现因工作需要，面向社会公开招聘桂平市社会保险事业管理中心工作人员4名。具体事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、竞争、择优的原则，采用面试，择优聘用的办法招聘工作人员。
二、招聘岗位及人数
岗位：申报受理岗位，4人
三、招聘条件
(一)思想政治素质好，具有良好的奉献和团队合作精神。
(二)熟悉电脑操作、熟悉Word、Excel等常用办公软件，写作能力强，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。
(三)遵纪守法，无不良行为记录。
(四)年龄：35周岁以下。
(五)性别：男女不限。
(六)学历：国家承认本科及以上学历，专业不限。
(七)凡符合招聘条件的均可报名参加。受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
四、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→面试→体检→考核→公示→签订合同等程序进行。
(一)组织报名：
1.报名时间：从2022年11月10日起至11月14日下午17:30止(双休日除外)。上午8:30-11:30，下午15:30-17:30。
2.报名方式：现场报名;
3.报名地点：桂平市社会保险事业管理中心三楼307办公室(桂平市西山镇禄棠东街9号)，电线.报名须提供资料：
(1)提供身份证、学历证等相关证明材料(验原件，收复印件各一份);
(2)自行下载并如实填写《桂平市社会保险事业管理中心招聘编外工作人员报名登记表》(一式一份)，及近期2寸免冠彩照1张。
(二)初审：对报名材料进行初审，确定参加面试人员名单(经初审通过的人员，面试人员名单在桂平市社会保险事业管理中心公示栏公布并同时电话通知本人)。
(三)组织面试：面试的内容、时间和地点另行通知。如不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。面试总分值为100分，不达60分不能进入下一程序。
(四)确定聘用人员：
1.体检：根据面试情况，由高分至低分择优确定体检人选。体检人员按桂平市社会保险事业管理中心通知要求，到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行，体检费用由受聘者承担。有体检不合格或主动放弃录用资格者，根据综合成绩排名从高到低依次递补;
2.考核：对体检合格的人员进行组织考核。
3.聘用：
(1)对拟聘用人员进行聘前公示，公示期为5个工作日，经公示无异议，决定正式聘用。
(2)聘用待遇受聘人员工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行。聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。签订《劳动合同》，试用期为1个月，食宿自行解决。
五、其他有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、考试、体检、考核、公示过程中，如有弄虚作假行为的，一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市社会保险事业管理中心负责解释。未尽事宜，请与桂平市社会保险事业管理中心办公室联系，联系电话。
点击查看>>>
桂平市社会保险事业管理中心
2022年11月8日
2022广西贵港市桂平市重大项目服务中心见习基地招聘6人公告
桂平市重大项目服务中心成立于2017年，是桂平市发展和改革局所属全额拨款事业单位。主要职责是协助、配合全市重点建设项目中长期规划和年度计划实施，监测、分析重点建设项目运行情况。配合解决重点项目建设中的重大问题;配合做好全市项目的策划和建设管理工作;参与对全市重大建设项目和国家财政性投资项目的稽查;配合、参与全市重点项目库建设。经主管部门评审，本单位已被认定为就业见习基地。为了增加高校毕业生的就业培训和实践机会，全面提升毕业生的综合素质，切实提高毕业生的就业能力，现向社会公开招聘见习人员，有关事项公告如下：
一、见习岗位及名额
综合业务员6人。
二、招聘资格条件
(一)离校2年内未就业的普通高等院校、中职院校毕业生。未就业指参加就业见习时处于未就业状态，当下未以企业职工身份参加社会保险;
(二)16-24岁持《就业创业证》的已登记失业青年。
三、岗位要求
(一)身体健康，形象端正，服从工作安排，学习能力较强，能较快上岗并独立开展工作。
(二)遵纪守法，具有良好的政治素质和思想道德品质，有强烈的事业心和责任心，无违法违纪等不良记录。
四、报名方式
本次招聘采取现场报名。
(一)报名时间：2022年12月2日至12月8日(双休日、节假日除外)，上午8：00—12：00，下午3：00—6：00。
(二)报名地点：桂平市发展改革局机关党委办公室(市发改局三楼)。联系电话。
(三)报名所需材料：
1、身份证、学历证、报到证、相关资格证书，所需材料验原件留复印件;
2、填写《桂平市高校毕业生就业见习申请表》(见附件);
3、近期免冠小2寸彩色照片1张。
五、招聘程序
(一)面试。经初审，对符合招聘条件的人员进行面试，确定见习人员。面试具体时间、地点和方法另行通知。
(二)签订协议书。本单位与见习人员达成见习意向后，签订《桂平市高校毕业生就业见习协议书》。
六、见习待遇
见习期为3-12个月，财政补贴1500元/月，本单位发放生活补助400元/月，购买15元/月人身意外伤害险。
七、相关要求
(一)见习的人员不能在同一个见习基地参加两次见习。
(二)接收见习人员采取见习单位与高校毕业生双向选择方式进行。
点击查看>>>
桂平市重大项目服务中心
2022年12月1日
2022广西贵港覃塘区城市管理监督局招聘编外工作人员4人公告
覃塘区城市管理监督局现因工作需要决定面向社会公开招聘4名编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数 城市管理人员4名。
二、招聘条件
(一)遵纪守法，品行端正，工作责任心强。
(二)身体健康，服从安排，能够胜任城市管理工作。
(三)具有沟通协调能力和良好的组织活动能力。
(四)高中以上学历(退伍军人优先)。
(五)40周岁(1982年1月1日后出生)以下。
三、招聘程序
(一)报名
报名时间：2022年12月13日-2022年12月30日
报名方式：本次招聘实行现场报名和网上报名。
1.现场报名：请应聘者自行下载《覃塘区城市管理监督局公开招聘编外工作人员报名登记表》一式贰份，并如实填写;并须携带本人有效身份证、毕业证、学历学位证等原件和复印件，2张近期同底1寸免冠彩色照片，直接到覃塘区城市管理监督局报名(上午8:00-12:00，下午15:00-18：00，双休日、节假日不接受现场报名)。
2.网上报名：请应聘者自行下载《覃塘区城市管理监督局公开招聘编外工作人员报名登记表》，并如实填写;并将本人有效身份证、毕业证、学历学位证和近期1寸免冠照的扫描件，发送到覃塘区城市管理监督局邮箱()。
应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格。
(二)资格审查
资格审查时间：2022年12月30日前。资格审查合格的，列为面谈人选，由覃塘区城市管理监督局电话通知其本人。
(三)面试
组织资格审查合格人员进行统一面试，面试时间、地点、方式另行通知。面试结束后确定试用人员，试用期为一个月(待遇不变)，试用期满经考核合格后正式聘用。
四、工资待遇
招聘的工作人员为聘用制劳动合同工，月工资待遇参照覃塘区各部门编外人员工资执行，具体面议。
被聘用人员与覃塘区城市管理监督局签订合同，聘用合同实行一年一签。聘用期限结束后，如愿意继续聘用的，可优先聘用。本公告未尽事宜，请直接与覃塘区城市管理监督局联系(电线)。
覃塘区城市管理监督局
2022年12月12日
2022广西贵港市桂平市交通运输局劳务派遣人员招聘2人公告
因工作需要，经市人民政府同意，桂平市交通运输局现面向社会公开招聘劳务派遣人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围条件、招聘岗位
1.具有较强的学习、工作和沟通能力，遵纪守法，品德良好，工作踏实，责任心强，身体健康，廉洁正派、无不良个人记录，服从工作安排。
2.学历、专业、招聘人数及其他条件:
(1)岗位一：招聘1人。要求取得国家承认的本科学历，熟悉办公软件操作，年龄要求在20周岁至35周岁之间。
(2)岗位二：招聘1人。男性，身体健康，具有高中以上学历，持有C1以上汽车驾驶证，具有3年以上车辆驾驶经验，遵守交通法规及国家其他法律，没有违法犯罪记录，没有发生过重大驾驶事故，本人无酗酒、赌博等不良嗜好。退伍军人优先。年龄要求在20周岁至35周岁之间。
3.受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
二、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→面试→体检→公示→签订合同等程序进行。
(一)组织报名
报名时间：2022年12月2日至12月6日的法定上班时间(8:00—12:00，15:00—18：00);
报名方式：现场报名;
报名地点：桂平市交通运输局人事教育股(西山镇郁江东路84号);
报名须提供资料：应聘者本人身份证、学历证书复印件各一份(同时提供原件核对);一寸近期免冠彩色照片1张;《桂平市交通运输局劳务派遣人员报名登记表》，由应聘者本人事先下载并如实填写好。
注意事项：因疫情防控需要，请应聘者现场报名时佩戴好口罩，配合登记工作。
(二)组织面试
面试的方式、时间和地点另行通知。
(三)确定人选
根据面试情况，由高分至低分择优确定体检人选。体检人员按桂平市交通运输局通知要求，到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行，国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由受聘者承担。
(四)公示
对被确定的体检合格聘用对象进行公示。公示期为5个工作日。
(五)正式聘用
经公示无异议，决定正式聘用。经聘用后，与桂平市盛天劳务派遣有限责任公司签订劳动合同，由盛天公司派遣到市交通运输局工作,试用期3个月。
(六)聘用待遇
受聘人员工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行，聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。
(七)解聘
有如下情形之一的，桂平市交通运输局可与被聘用者解除聘用关系：
1.被聘用者触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的;
2.被聘用者违反桂平市交通运输局纪律造成不良影响的;
3.被聘用者违反保密规定泄露桂平市交通运输局秘密造成严重影响的;
4.被聘用者因身体原因被确认不再适宜从事桂平市交通运输局工作的;
5.被聘用者思想堕落、品行不端正、行为有损桂平市交通运输局形象的;
6.被聘用者自动辞职的。
三、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、考试、体检、公示过程中，如有弄虚作假行为的，一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市交通运输局负责解释。公开招聘电话。
点击查看>>>
桂平市交通运输局
2022年12月2日
