广西梧州市长洲区人力资源和社会保障局2023招（补）聘公益性岗位人员8人
根据有关要求，为进一步促进就业困难人员稳定就业，长洲区人力资源和社会保障局面向社会公开招聘公益性岗位8个，现将有关事项公告如下：
一、招(补)聘岗位和名额
长洲区公益性岗位8个。
二、招(补)聘条件及范围
符合招聘条件的人员是指持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿，经公共就业服务机构认定的下列登记失业的就业困难人员之一：
(一)持有《中华人民共和国残疾人证》或者《中华人民共和国残疾军人证》的城镇人员;
(二)城镇大龄失业人员(女性年满40周岁以上、男性年满50周岁以上);
(三)享受城市最低生活保障待遇家庭中的人员;
(四)经人力资源和社会保障部门认定的城镇零就业家庭人员;
(五)最近一次办理登记失业后连续12个月以上的城镇人员;
(六)依法被县级以上人民政府实施统一征地后，完全失去原承包耕地的农民;
(七)符合上述(一)至(六)任意条件的易地搬迁安置区搬迁群众。
其中：符合岗位条件的距离法定退休年龄不足5年人员和零就业家庭人员优先聘用。
三、具体招(补)聘工作程序
(一)报名时间
2023年 8月29日—2023年9月28日
(二)报名办法
1.报名地点：长洲区就业服务中心(地址：梧州市长洲区兴梧路36号5楼503室，咨询电话：3825955);
2.报名需提供的材料：
(1)《梧州市长洲区公益性岗位招聘登记表》(下载并亲笔填写);
(2)户口簿或户籍证明、身份证、《就业创业证》(或《就业失业登记证》)以及最高学历证书(有效原件附带复印件各一份);
(3)就业困难证明材料及其他：残疾人提供《残疾人证》;低保户家庭人员提供低保证明及低保审核情况表;零就业家庭人员提供《零就业家庭认定表》;因失地失海或重大自然灾害而失业的人员，提供镇政府证明被征地农民审核表、《投资任职情况查询报告》等;
(4)一寸近期照片2张。
(三)资格审查、考试、考核及体检
用人单位对报名参加公益性岗位招聘的人员进行资格审查。核实其《就业创业证》等证件记载的时间、内容等的真实性、完整性、有效性。对其所填写招聘登记表信息经查属实的，组织相关人员进行考试，考试采用电脑操作测试及结构化面试两种方式(具体时间、地点另行通知)。考试及考核合格的，进行体检,体检费用由报名人员自理。
综合考试、考核以及体检等情况，长洲区就业服务中心提出拟聘用意见，报长洲区人力资源和社会保障局审批。
(四)审批
梧州市长洲区人力资源和社会保障局对报来的拟聘用人员材料进行复核。已通过复核并经公示后无异议的按照有关规定办理相关聘用手续。
(五)聘用及培训
长洲区就业服务中心对聘用人选分配工作岗位。
因考核、体检不过关、自动放弃、不服从分配等原因出现岗位空缺的，原则上根据面试排名次序依次递补。各用人单位应当组织正式上岗前培训，具体培训事宜由用人单位另行通知。
四、有关待遇
凡在公益性岗位签订一年以上劳动合同的人员，可按规定享受现行公益性岗位补贴和社会保险补贴，所需补贴资金从长洲区就业补助资金中列支。相关补贴规定如下：
(一)岗位补贴。按2353元/月/人(按我市最低工资标准1810元的130%计算)
 
(二)社会保险补贴。用人单位负责为公益性岗位人员缴纳基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险，其中属单位部分应先交后补，个人应缴纳部分由个人负担。
(三)享受补贴年限。根据桂人社规(2022)3号和桂人社发(2020)7号文件关于公益性岗位人员的岗位补贴和社会保险补贴期限不超过3年，距离退休年龄不足5年的人员可延长至退休。对补贴期满后仍然难以通过其他渠道实现就业的大龄就业困难人员、零就业家庭成员、重度残疾人等特殊困难人员，可再次按程序通过公益性岗位予以安置。
广西梧州市委市直属机关工作委员会招聘公告
梧州市委市直属机关工作委员会招聘公告
根据工作需要，梧州市委市直机关工委决定面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则，坚持选人唯贤、德才兼备的原则，坚持面试与考核相结合的原则。
二、招聘人数
编外工作人员1名。
三、招聘条件
（一）条件：具有良好的素质和道德品质，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，公道正派，服从组织分配，社会关系清楚。
（二）学历条件及专业要求：大学本科以上学历，要求文秘、汉语言文学、新闻学等相关专业。
（三）年龄条件：40周岁以下。
（四）工作素质及经历条件
1.聘用人员需具备一定的工作经验和经历，有较好的语言表达、文字写作、计算机操作等能力。
2.聘用人员具有相关宣传工作经历，中员和擅长自媒体制作及新闻宣传者优先。
（五）有下列情形之一的人员不得应聘：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；
3.在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2023年4月6日至16日。
2.报名方式：采取网上报名方式，填写《梧州市委市直机关工委招聘人员报名表》并发到邮箱wzgw6022069@163.com。
（二）资格审查：报名材料由招聘工作领导小组的具体负责人进行资格初步审查，符合应聘条件的通知参加面试。
（三）面试方式：按照1:3的比例确定面试人选，采取结构化方式进行面试。
（四）跟班试用：根据面试综合成绩从高分到低分，按拟聘用岗位1：1的比例确定人选，试用期为一个月。
（五）体检方式：按照机关事业单位人员录用通用体检标准执行，体检费用由个人支付。如有体检不合格者则按面试综合成绩从高到低依次替补。
（六）考察考核：试用期间，由聘用工作领导小组对跟班试用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察考核，并对考察考核人选报名材料进行复审。有不合格者按面试综合成绩从高到低依次替补。
（七）聘用待遇。试用期满经考核合格者按有关要求和程序办理聘用手续。按照《梧州市市级机关事业单位聘用人员暂行管理办法》等相关规定执行（享受五险一金）。按国家规定享受双休及节假日待遇。
五、其他事项
应聘者材料内容必须真实，对弄虚作假或条件不符的，不予受理或取消资格。
联系电话：6022035。
广西梧州市龙圩区人民法院招聘法官助理及司法公告
梧州市龙圩区人民法院招聘法官助理及司法公告
为满足审判工作的需要，梧州市龙圩区人民法院面向社会公开招聘聘用制法官助理5名、聘用制司法3名。现将有关事项公告如下：
广西梧州市龙圩区会办公室聘用人员招聘公告
梧州市龙圩区会办公室聘用人员招聘公告
根据工作需要，为补充龙圩区会办公室工作人员，根据有关规定，拟面向社会公开招聘编制外聘用人员1名，具体事宜如下：
一、招聘岗位
龙圩区会办公室工作人员
二、招聘条件
（一）具有良好的职业道德，遵纪守法，勤奋务实，无不诚信等不良记录。
（二）身体健康，原则上不超过40周岁，具有大专及以上学历，要求财务会计专业，全日制大学本科学历不受专业限制。
（三）有良好的沟通协调能力，服从组织安排，能独立开展岗位工作。
（四）能够熟练使用电脑及常用的办公软件等。
三、工资待遇
工资1810元/月（含个人缴纳社会保险部分），单位按国家规定缴交五险社会保险。
四、招聘程序
按照报名、面试、考核、体检、聘用等程序进行。
（一）报名方式
1.报名时间：2022年10月17日至2022年10月23日（上午8:00—12:00、下午15:00—18:00）。
2.报名须提交材料：《梧州市龙圩区会办公室2022年公开招聘聘用制工作人员报名表》（一式两份）、有效身份证、毕业证书、书等原件及复印件（一式一份）、近期大一寸彩色免冠相片2张。以上资料除证书、证件原件现场审查后退回外，报考材料恕不退还。
3.报名地点：梧州市龙圩区会办公室（梧州市龙圩区龙圩镇政贤路18号龙圩区会办公室北办公区大院内3号楼301室），进行现场报名，报名材料也可通过邮箱发送至龙圩区会办公室邮箱：lxqrdb@ 163.com（注：电子版报名材料填写扫描后压缩成一个文件发送，文件名和邮件主题请均以姓名（龙圩区会办公室聘用人员招聘）命名）。
（二）面试
面试工作由龙圩区会办公室组织和实施。本次招聘，经初审符合条件者，将另行通知面试时间、地点，未进入面试者不另行通知。
（三）考核
由龙圩区会办公室对考核人员进行考核。在面试合格人员中，按面试总成绩从高分到低分的排序确定考核人选。因考核不合格或者放弃出现空缺时，其缺额可从报考的面试合格人员中按面试总成绩从高分到低分的排序依次递补。
（四）体检
根据考核结果，按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选;考核对象的体检需到县级以上具有相应资质的医疗机构进行;体检参照广西事业单位体检标准执行，体检费用由体检者承担。体检出现不合格的，从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（五）人员聘用
从本次按照面试成绩和考核合格以上人员中综合择优聘用，由龙圩区会办公室与被聘用方签订双方劳动合同。劳动合同实行一个月的试用期，试用期包括在聘用合同期限内。签订合同后，由龙圩区会办公室按有关规定办理聘用、工资等相关手续。聘用期满，根据工作需要在经考核合格的情况下可续聘。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格，解除聘用合同，一切责任由报考者自负。
五、其他事项
本《公告》由龙圩区会办公室负责解释。招聘咨询电话：0774-2728897。
梧州市龙圩区会办公室
2022年10月17日
附件：梧州市龙圩区会办公室2022年公开招聘聘用制工作人员报名表.xls.xls
