广西崇左大新县审计局招聘9人公告

  

大新县审计局招聘编外工作人员简章

  
为解决我县审计业务人员短缺问题,决定面向社会公开招聘编外工作人员9名,现将有关招聘事项公告如下:

  
一、招聘原则

  
坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,统一面试、体检、择优聘用。

  
二、招聘人数

  
招聘人数:9名,男女不限。

  
三、招聘对象及条件

  
(一)招聘对象

  
1.审计、会计类专业审计人员7名。岗位专业要求:全日制大专以上学历,审计、会计专业;有会计、财务审计工作经验、熟悉数据库、财务软件运用、持有资质证书人员优先聘用。

  
2.工程造价、工程管理类专业审计员2名。岗位专业要求:全日制大专以上学历,工程造价、土木工程专业;熟悉操作工程量清单计量计价软件,具有造价员、造价师资格的优先聘用。

  
(二)招聘条件

  
1.拥护党的路线、方针和政策,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪行为;

  
2.具有全日制大专以上学历;

  
3.年龄在18周岁至40周岁(即1980年11月16日至2002年11月16日出生,个别有特长、特别优秀的,可适当放宽);

  
4.具备适应岗位要求的身体条件。

  
(三)有下列情形之一者不得报名:

  
1.曾因犯罪受过刑事、治安处罚的人员或受过劳动教养的;

  
2.曾被开除公职的;

  
3.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  
4.因违法、违纪正在被调查处理的。

  
四、报名办法

  
(一)报名方式:现场报名。

  
(二)报名时间:2020年11月20日-12月1日(周一至周五上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。

  
(三)报名地点:大新县审计局办公室(联系电话:0771-3622177)。

  
(四)报名材料:

  
1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;

  
2.本人身份证、户口簿、毕业证、学位证等有效证件及个人简历(应届毕业生需附在校学习成绩单)。以上提供的证件均为原件,同时提供复印件各一份;

  
3.填写《报名登记表》一式两份。

  
(五)联系电话:0771-3622177。

  
五、面试和体检

  
(一)资格审查:由招聘单位对报名人员进行资格审查。

  
(二)统一面试:面试工作由县人力资源社会保障局和大新县审计局组织实施。面试主要测试思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。

  
(三)统一体检:根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员,体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者,按面试成绩依次递补。体检时间另行通知。

  
六、政审

  
由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。

  
七、聘用及待遇

  
体检政审合格后,由用人单位根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规与聘用人员签订聘用合同,试用期为一个月。如试用期内表现不合格,用人单位可取消聘用资格。合同期满后可根据工作需要和本人意愿续签合同,合同每一年签订一次。

  
聘用人员工资待遇参照大新县审计局在聘人员的工资待遇执行,聘用人员出差、出勤补助标准与在职在编人员一致。聘用人员的工资及相关费用由县财政安排解决。

  
附件:大新县审计局公开招聘工作人员报名登记表.doc

  


大新县审计局 大新县人力资源和社会保障局

  


2020年11月19日

  

广西崇左大新县财政局招聘20人公告

  

大新县财政局编外工作人员招聘简章

  

  经县人民政府同意,大新县财政局决定面向社会公开招聘编外工作人员20名,现将有关招聘事项公告如下:

  

  一、招聘原则

  

  坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,统一面试、体检、择优聘用。

  

  二、招聘人数及岗位

  

  (一)招聘人数:20名,男女不限;

  

  (二)招聘岗位:项目结算审核工作人员。

  

  三、招聘对象及条件

  

  (一)招聘对象:

  

  1.具有全日制大专及以上学历,工程造价专业;

  

  2.身体健康,年龄在18周岁以上、35周岁以下;

  

  3.熟悉掌握广联达、广龙、博奥等造价软件;

  

  4.有上进心、责任心,廉洁自律,具有良好的团队合作精神和职业操守。

  

  (二)招聘条件:

  

  1.拥护党的路线、方针和政策,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪行为;

  

  2.具有较强的人际沟通、语言表达能力,有一定的文字写作功底;

  

  3.热爱工作,能吃苦耐劳,服从组织安排,自愿从事该岗位工作。

  

  (三)有下列情形之一者不得报名:

  

  1. 受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

  

  2.曾被开除公职的;

  

  3.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  

  4.因违法、违纪正在被调查处理的;

  

  5.违反社会公德,职业道德,造成不良影响的;

  

  6.曾纳入失信执行人旦仍未处理的。

  

  四、报名办法

  

  (一)报名方式:现场报名。

  

  (二)报名时间:2020年3月30日—4月15日。

  

  (三)报名地点:大新县财政局人教股(财政局四楼410室,联系电话:0771—3624951)。

  

  (四)报名材料:

  

  1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;

  

  2.本人身份证、户口簿、毕业证等有效证件及个人简历,以上提供的证件均为原件,同时提供复印件各一份;

  

  3.《报名登记表》一式两份。

  

  五、面试和体检

  

  (一)资格审查:由招聘单位对报名人员进行资格审查。

  

  (二)统一面试:面试工作由大新县人力资源和社会保障局和大新县财政局组织实施。面试主要测试专业知识掌握情况、思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。

  

  (三)体检:根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员,体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者,按面试成绩依次递补。体检时间另行通知。

  

  六、政审

  

  由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。

  

  七、聘用及待遇

  

  (一)被聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任工作岗位者,支付1500元工资,不再聘用;不满一个月的按日均算报酬;试用期满合格的,与大新县财政局签订劳动用工合同,工资待遇为每人每月2181元(含社会保险个人缴纳部分),聘用人员其他待遇参照在职在编人员执行。

  

  (二)实行一年一聘用。一年用工期满后,根据本人表现和工作情况进行考核,合格者予以续聘;不合格者,自行解除劳动用工关系,不再聘用。

  

  

大新县人力资源和社会保障局 大新县财政局

  


  

2020年3月25日

  

广西崇左大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘公告

  

大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘工作人员公告

  
根据工作需要,并经大新县人民政府同意,大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室决定面向社会公开招聘6名工作人员。现将有关事项公告如下:

  
一、招聘原则

  
坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开报名,统一面试、体检、政审,择优聘用。

  
二、招聘人数

  
招聘人数为6人,聘用人员根据实际工作需要安排岗位。

  
三、招聘条件

  
(一)基本条件

  
1.男女不限,18岁以上,35岁以下(即1985年5月25日至2002年5月25日出生,个别有特长、特别优秀的,条件可适当放宽);

  
2.全日制大专以上学历;

  
3.遵纪守法,品行端正,作风正派,无违法违纪行为;

  
4.具备良好的品行和职业道德,服从工作安排,团结协作,吃苦耐劳;

  
5.具备适应岗位要求的身体条件;

  
6.具有大新户籍优先聘用。

  
(二)岗位所需条件

  
详见岗位需求表。

  
(三)有下列情形之一者不得报名:

  
1.曾因犯罪受过刑事、治安处罚的人员或受过劳动教养的;

  
2.曾被开除公职的;

  
3.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  
4.因违法、违纪正在被调查处理的。

  
四、招聘程序

  
(一)报名办法

  
1.报名时间:2020年5月25至6月25日(上午9:00—12:00,下午3:00—17:30)。

  
2.报名方式

  
①网上报名。网上报名请填写《报名表》及扫描相关证件材料发送至dxzwzx190@163.com;

  
②现场报名。报名地址:大新县桂圆路大数据发展和公共服务监督管理办公室,联系电话:0771-3628190。双休日及法定节假日不接受现场递交。

  
3.报名材料:①本人近期1寸免冠相片2张;②本人身份证、毕业证、户口簿等相关有效证件原件和复印件,资格证书、获奖证书等材料;③填写《报名登记表》一式两份。

  
应聘人员所留的联系电话应准确无误,确保顺畅联系,因提供错误联系信息或关闭通讯工具造成的后果由应聘本人承担。

  
(二)资格预审

  
报考人员经资格审查合格后均确定为面试人选,报名者对所填内容及提供的各种材料的真实性及准确性承担全部责任。经查实有弄虚作假者,一律取消报名资格。

  
(三)面试

  
面试工作由县人力资源和社会保障局和县大数据发展和公共服务监督管理办公室组织实施。面试主要测试思维和语言表达能力、职位匹配性、工作态度、应变能力、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。

  
(四)体检

  
根据面试成绩按招聘计划数1:1的比例从高分到低分依次确定体检人员,体检费用自理。如体检不合格者,按面试成绩依次递补。聘用人员必须服从工作安排,否则取消聘用资格。体检时间另行通知。

  
五、聘用及待遇

  
考试、体检和资格审查合格者,确定为拟聘人选,并在大新县人民政府网站上公示5个工作日。试用期为一个月,期满不能胜任工作岗位者,支付1500元工资后不再聘用,不满一个月的按日均算报酬;试用期内表现合格的由大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室按照《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规规定,与被聘用人员签订聘用合同。期满后可根据工作需要和本人意愿续签合同或解除合同。合同实行一年一签。聘用人员的待遇按照大新县现行编外人员工资标准(2181元/月含四险)执行。聘用期间,用人单位根据有关规定为聘用人员办理社会保险(养老、医疗、工伤、失业等),聘用人员出差补助标准与在职在编人员一致。

  
六、费用来源

  
聘用人员的工资及相关费用由县财政安排解决。

  
七、其它事项说明

  
拟聘用人员如与原单位签有劳动合同或聘用合同的,需与原单位解除劳动合同或聘用合同。未解除劳动合同或聘用合同的,造成与原单位存在纠纷或其他问题,由拟聘用人员自行负责。

  
附件:

  
1.大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室招聘工作人员岗位需求表

  
2.大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室公开招聘人员报名登记表

  


大新县人力资源和社会保障局 大新县大数据发展和公共服务监督管理办公室

  


2020年5月25日

  

广西崇左大新县财政局招聘20人公告

  

大新县财政局编外工作人员招聘简章

  

  经县人民政府同意,大新县财政局决定面向社会公开招聘编外工作人员20名,现将有关招聘事项公告如下:

  

  一、招聘原则

  

  坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,统一面试、体检、择优聘用。

  

  二、招聘人数及岗位

  

  (一)招聘人数:20名,男女不限;

  

  (二)招聘岗位:项目结算审核工作人员。

  

  三、招聘对象及条件

  

  (一)招聘对象:

  

  1.具有全日制大专及以上学历,工程造价专业;

  

  2.身体健康,年龄在18周岁以上、35周岁以下;

  

  3.熟悉掌握广联达、广龙、博奥等造价软件;

  

  4.有上进心、责任心,廉洁自律,具有良好的团队合作精神和职业操守。

  

  (二)招聘条件:

  

  1.拥护党的路线、方针和政策,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪行为;

  

  2.具有较强的人际沟通、语言表达能力,有一定的文字写作功底;

  

  3.热爱工作,能吃苦耐劳,服从组织安排,自愿从事该岗位工作。

  

  (三)有下列情形之一者不得报名:

  

  1. 受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

  

  2.曾被开除公职的;

  

  3.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  

  4.因违法、违纪正在被调查处理的;

  

  5.违反社会公德,职业道德,造成不良影响的;

  

  6.曾纳入失信执行人旦仍未处理的。

  

  四、报名办法

  

  (一)报名方式:现场报名。

  

  (二)报名时间:2020年3月30日—4月15日。

  

  (三)报名地点:大新县财政局人教股(财政局四楼410室,联系电话:0771—3624951)。

  

  (四)报名材料:

  

  1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;

  

  2.本人身份证、户口簿、毕业证等有效证件及个人简历,以上提供的证件均为原件,同时提供复印件各一份;

  

  3.《报名登记表》一式两份。

  

  五、面试和体检

  

  (一)资格审查:由招聘单位对报名人员进行资格审查。

  

  (二)统一面试:面试工作由大新县人力资源和社会保障局和大新县财政局组织实施。面试主要测试专业知识掌握情况、思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。

  

  (三)体检:根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员,体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者,按面试成绩依次递补。体检时间另行通知。

  

  六、政审

  

  由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。

  

  七、聘用及待遇

  

  (一)被聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任工作岗位者,支付1500元工资,不再聘用;不满一个月的按日均算报酬;试用期满合格的,与大新县财政局签订劳动用工合同,工资待遇为每人每月2181元(含社会保险个人缴纳部分),聘用人员其他待遇参照在职在编人员执行。

  

  (二)实行一年一聘用。一年用工期满后,根据本人表现和工作情况进行考核,合格者予以续聘;不合格者,自行解除劳动用工关系,不再聘用。

  

  

大新县人力资源和社会保障局 大新县财政局

  


  

2020年3月25日

  

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