广西百色那坡县招聘150人公告
那坡县2020年公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员公告
根据《中共百色市委员会 百色市人民政府印发〈关于进一步提高百色市乡村医疗卫生队伍待遇保障水平的若干政策规定〉的通知》(百发〔2019〕3号)及《中共那坡县委那坡县人民政府关于印发〈那坡县贯彻落实市委、市人民政府〈关于进一步提高百色市乡村医疗卫生队伍待遇保障水平的若干政策规定〉的实施方案〉的通知》(那发〔2019〕10号)等文件精神，经县委、县人民政府同意，决定面向社会公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员。现将有关事项公告如下：
一、选拔原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行公开招聘。
二、招聘岗位及名额
乡镇卫生院政府购买服务乡镇卫生院技术人员150名(具体计划见岗位计划表)(附件1)。
三、招聘条件和要求
(一)报考人员应当具备的条件和要求：
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录;
2.热爱医疗卫生事业，具有良好的思想品德，德才兼备，有志从事医疗卫生事业者;
3.工作责任心强，吃苦耐劳，有团队精神，具备一定的沟通协调能力;
4.取得国家承认中等及以上医学相关专业学历，报考人员必须在面试之前取得毕业证;
5.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;
6.符合招聘岗位所要求的年龄条件为18周岁以上、45周岁以下(2002年6月1日至1974年6月1日期间出生);
7.在那坡县乡镇卫生院工作的在岗卫生技术人员，只能报考所在单位的岗位。
8.符合招聘岗位所需的其他资格条件，具体报考条件以岗位计划表为准。
(二)加分条件
通过国家医师资格考试取得助理医师及以上资格的、通过全国卫生专业技术资格考试取得初级士及以上卫生专业技术资格证的报考人员加5分。
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的;
3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或学籍的人员;
4.在读的全日制普通高校毕业生和未取得毕业证书的非全日制毕业生;
5.其他不符合报考资格条件的。
本次招考所涉及的年龄、工作年限(服务期)、取得资格年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年6月1日为截止日期，年限按足年足月累计。
四、招聘程序
(一)公开向社会发布招聘信息
招聘公告在百色人才网站发布，公告时间从2020年5月 27日。
(二)报名
1.报名方式：本次招聘采取现场报名方式，不接受网上报名，符合岗位报考条件人员可持身份证、学历毕业证及其他招聘岗位需要的证件材料(执业医师或助理医师资格证书、护士证、其他卫生专业技术资格证等)的原件及复印件，到那坡县卫生健康局三楼人事股报名(原件审核，上交复印件)，填写《那坡县2020年公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员岗位报名登记表》(附件2)。
2.报名时间：2020年6月1日至6月5日(上午8：00—12:00，下午15:00—18：00)。
3.报名地点：那坡县卫生健康局三楼人事股。
4.报名时需提供的材料：《那坡县2020年公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员报名表》(附件2)纸质版和电子版、本人有效居民身份证、学历毕业证及其他招聘岗位需要的证件材料(执业医师或助理医师资格证书、护士证、其他卫生专业技术资格证等)的原件及复印件，近期免冠照2寸3张。
(三)资格审查
由县卫生健康局负责对应聘者的材料进行资格审查。应聘人员所提交的材料必须真实、准确，如有不符合事实或弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。
资格复审时间：2020年6月8日至6月9日。
(四)面试。
1.面试命题。命题工作由那坡县卫生健康局负责，面试题目、题本和相关表格由县卫生健康局统一印制。面试分值为100分。
2.入围面试人选：符合资格条件报考人员按照报考相应的岗位全部列入面试，可不受招聘岗位人数与报考人数1:3比例的限制。
3.面试方式：采取专业技能面试的方式进行。面试满分为100分。
4.发布面试公告：参加面试人选确定后，由那坡县卫生健康局报那坡县人力资源和社会保障局审核并在百色人才网上发布面试公告。面试公告发布后，按实有人数进行面试。凡未按时参加面试的考生视为放弃面试资格。
5.面试时间：待定。
6.面试地点：那坡县(具体详见面试通知书)。
7.面试组织实施：
面试采取专业技能面试的方式进行，主要测试应聘者的专业技能、适应能力、主动性、工作能力、语言表达、举止仪表等。由那坡县卫
生健康局、那坡县人力资源和社会保障局拟定面试方案并组织实施。
面试期间，报考人员严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情扣减面试成绩的3-5分。
面试成绩在当天面试结束时当场公布，并经考生签名确认，同时在面试考场区域内公布面试成绩。
面试招考计划聘用人数与实际参加面试人数比例达不到1：3的，该岗位考生面试成绩须达到该考场面试满分值60%以上(含60%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到60%以上分值的，取消该岗位的招聘计划。
(五)体检
1.体检人选按岗位1:1确定，即按照岗位面试人员的成绩从高分到低分顺序确定体检人选名单。末位考生出现面试成绩相同时，则按照专业技能、适应能力、主动性、工作能力、语言表达、举止仪表等要素的先后顺序，以面试排在靠前的要素分数高的确定为体检人选。自愿放弃体检或体检不合格的，应从同一岗位报考人员中按照面试成绩从高分至低分的顺序依次递补。没有递补人选的，经领导小组批准，取消该岗位招聘计划。
体检人选名单由领导小组办公室审核确定后在百色人才网上公布。
2.体检标准参照事业单位工作人员聘用体检标准执行。由县卫生健康局组织拟体检对象到指定医疗机构进行体检。体检费用由体检对象自理。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予使用。体检不合格或自愿放弃体检的，应按照面试成绩从高分到低分顺序依次递补。体检时间、地点以体检公告为准。
3.体检人选对体检结论有异议的，在接到体检结果2日内，提出复检申请，由组织体检部门7天内联系到符合规定条件的上一级医院复检一次，并作为最终的体检结果，逾期不予受理。
体检人选不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。
(六)考察
体检结束后，那坡县卫生健康局组织相关部门对体检合格人员进行考察。主要考察应试者的政治思想道德品质、业务工作能力、岗位匹配度、是否有违纪违法等情况，同时要对应试人员资格条件进行复核。考察中出现不合格的，按面试从高分到低分的顺序依次递补进行体检、考察。
(七)公示和聘用
体检和考察合格的，确定为拟聘用人员，经那坡县卫生健康局审定后拟聘用人员名单在百色人才网进行为期7个工作日的公示，经公示无反映或反映的问题不影响聘用的，将拟聘用人员材料报县人民政府审批，按照有关程序办理聘用等相关手续，本次聘用的人员为编外聘用人员。如反映问题经查实影响聘用的，取消聘用资格，反映的问题一时难以查实的暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
五、聘用人员待遇
被聘用人员为那坡县乡镇卫生院编外聘用人员，签订劳动合同，首次合同期限为三年，并按规定享受公休假等福利待遇。工资待遇参照《那坡县人民政府关于印发〈那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员及政府购买服务人员管理办法(试行)〉的通知》(那政发〔2018〕17 号)规定执行，政府购买服务人员工资待遇参照那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员两类岗位定总额：其中事业单位专业技术类参照机关事业单位临时聘用工作人员二类岗位执行，月工资标准为1800/人/元。由县财政局根据用人服务期限一次性或分次拨付给用人单位，用人单位按月发放至服务期满止。
六、招考纪律
(一)诚信档案管理
1.发布面试资格审查通告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次考试资格。
2.发布面试公告后，报考人员进入面试资格复审、面试、检查、考察环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案，保存期为半年;累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。
3.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入诚信档案，保存期限为3年。
4.报考人员聘用为事业单位工作人员后无故逾期不报到的，以及试用期内放弃的，记入诚信档案库，保存期限为5年。
诚信档案供招聘单位聘用考察时参考。
(二)对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关不予认可，不予办理聘用手续;已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
报考咨询电话：那坡县卫生健康局 0776-6822669
附件：1.那坡县2020年公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员计划表.xlsx
2.那坡县2020公开招聘政府购买服务乡镇卫生院技术人员报名表.xlsx
那坡县卫生健康局 那坡县人力资源和社会保障局
2020年5月27日
广西百色那坡县残联县招聘公告
为充实和加强那坡县残联队伍力量，决定面向社会招聘那坡县残联工作人员，现公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、招聘职数
招聘名额为2名(详见附件)。
三、待遇及身份
(一)待遇：按那政发〔2018〕17号文件规定的二类岗位，月工资1800元/人，政府代缴五险，个人部分从工资扣除。
(二)身份：属编外聘用人员。
四、招聘对象和条件
(一)基本条件
1.具有那坡县常住户口的人员;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，自愿从事环境保护工作;
3.年满20周岁以上35周岁以下;(即1985年12月31日—2000年12月31日)
4.具有大专以上文化学历及履行岗位职责所需的工作能力;
5.身心健康，体貌端正，无纹身;
6.同等条件下，有下列情况之一的优先招聘：
(1)具有相关康复专业学历;
(2)金融类、财会类、文秘类、法学类
(二)有下列情形之一的不得报考
1.参与过民族分裂和非法宗教活动的;
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或近五年受过治安处罚的;
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的;
4.直系亲属三代内因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活动被判刑或劳动教养的;
5.已被聘用为相关部门县聘临时工的;
五、招聘方法、程序
招聘工作由那坡县残联组织实施，招聘程序具体包括发布公告、报名、面试、体检、考察、公示、聘用。
(一)报名时间及资格审查
1.报名时间：2020年3月16日至2020年3月22日。工作日上午08：00-12：00，下午15：00-18：00(节假日、周末除外)。
2.报名地点：那坡县残联办公室。
3.报名要求：应聘人员本人到场报名。报名时需持本人身份证、户口本、最高学历等证件的原件(原件现场核验后返还)和复印件一份及近期同底2寸彩色免冠照片1张。
4.初审：报名时，对报考人员年龄、学历等条件进行初审。
(二)面试
通过资格审查的报考人员进入面试程序。面试采用结构化面试方法，主要测试应试者的综合分析能力(岗位匹配性)、语言表达能力、应变能力、仪态仪表等，满分100分。面试时间、地点另行通知。
(三)体检
根据面试成绩从高到低，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用由考生自行承担。
(四)考察
体检合格后进行政审考察，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考察，并复查报考资格。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
(五)聘用
考察合格后，拟聘用人员面向社会公示一周无异议，签订劳动合同，聘期为1年(包含试用期1个月)，自聘用期期满1年即解除劳动合同。
报名咨询电话：
那坡县残联0776—6823770。
广西百色那坡县审计局招聘公告
那坡县审计局2022年度公开招聘编外工作人员公告
为进一步加强审计工作队伍力量，决定面向社会招聘那坡县审计局编外工作人员，现公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、招聘职数
招聘名额为1名
三、待遇、身份及职位
（一）待遇：聘用人员的待遇和管理按《那坡县人民政府关于印发那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员管理办法（试行）的通知》（那政发〔2021〕1号）的一类岗位执行，月工资2000元，聘用单位代缴五险，个人部分从工资扣除；
（二）身份：编外聘用人员；
（三）职位：县审计局办公室工作人员。
四、招聘对象和条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，自愿从事宣传思想文化工作；
2.汉语言文学、文秘类、新闻或新闻传媒类、行政管理类专业毕业；
3.年满20周岁以上35周岁以下（即1987年3月30日—2002年3月30日）的那坡籍人员；
4.具有大专（含大专）以上文化学历及履行岗位职责所需的工作能力；
5.身心健康，体貌端正，无纹身；
6.同等条件下，有下列情况之一的优先招聘：
（1）中共党员；
（2）建档立卡脱贫户人员；
（3）熟悉公文写作格式，有较强的写作功底，熟练运用各种常见办公软件。
（4）能长期从事宣传工作，有意愿服务满一年以上优先录取。
（二）有下列情形之一的不得报考
1.参与过民族分裂和非法宗教活动的；
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或近五年受过治安处罚的；
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的；
4.直系亲属三代内因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活动被判刑或劳动教养的；
5.已被聘用为相关部门县聘临时工的。
五、招聘方法、程序
招聘工作由县审计局组织实施，招聘程序具体包括发布公告、报名、面试、体检、考察、公示、聘用。
（一）报名时间及资格审查
1.报名时间：2022年3月16日至2022年3月22日。工作日上午08：00-12：00，下午15：00-18：00（节假日、周末除外）。
2.报名地点：县审计局2楼203办公室。
3.报名要求：应聘人员本人到场报名。报名时需持本人身份证、户口本、最高学历等证件的原件（原件现场核验后返还）和复印件一份、48小时内核酸检测阴性证明及近期蓝底2寸彩色免冠照片1张。
4.初审：报名时，对报考人员年龄、学历等条件进行初审。
（二）面试
通过资格审查的报考人员进入面试程序。面试采用结构化面试方法、计算机现场操作，主要测试应试者的综合分析能力（岗位匹配性）、语言表达能力、写作能力、应变能力、仪态仪表、电脑操作等，满分100分。面试时间、地点另行通知。
（三）体检
根据面试成绩从高到低，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用由考生自行承担。
（四）考察
体检合格后进行政审考察，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考察，并复查报考资格。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
（五）公示
由招聘工作领导小组按照人岗相适的原则，根据体检结果和考察情况，研究确定拟聘用人员并将拟聘用人员名单通过那坡县政府网等媒体进行公示，公示期为3个工作日。
（六）聘用
考察合格后，拟聘用人员面向社会公示3个工作日无异议，签订劳动合同，聘期为1年（包含试用期1个月），聘用合同为一年一签，试用期不合格的解除聘用合同。
（七）解聘
1.年终考核合格的由用人单位继续聘用，不合格的给予解聘。
2.聘用人员在聘用期间因违纪违法或违反管理规定的予以解聘。
3.个人要求解除合同的，提前1个月向用人单位提出申请，经聘用双方协商同意后，予以解聘。
4.对解聘的人员，一律不办理任何经济补偿。
报名咨询电话：那坡县审计局办公室0776-6822282。
那坡县审计局
2022年3月15日
附件1：那坡县审计局2022年度公开招聘编外工作人员报名登记表.xlsx
广西百色那坡县委宣传部招聘公告
中共那坡县委宣传部2022年度公开招聘编外工作人员公告
为进一步加强宣传工作队伍力量，决定面向社会招聘那坡县委宣传部编外工作人员，现公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、招聘职数
招聘名额为4名（详见附件1）。
三、待遇、身份及职位
（一）待遇：聘用人员的待遇和管理按《那坡县人民政府关于印发那坡县行政机关事业单位临时聘用工作人员管理办法（试行）的通知》（那政发〔2021〕1号）的一类岗位执行，月工资2000元，聘用单位代缴五险，个人部分从工资扣除；
（二）身份：编外聘用人员；
（三）职位：县委宣传部工作人员。
四、招聘对象和条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，责任心强，吃苦耐劳，自愿从事宣传思想文化工作；
2.汉语言文学、文秘类、新闻或新闻传媒类、行政管理类专业毕业；
3.年满20周岁以上35周岁以下（即1987年3月30日—2002年3月30的那坡籍人员；
4.具有大专（含大专）以上文化学历及履行岗位职责所需的工作能力；
5.身心健康，体貌端正，无纹身；
6.同等条件下，有下列情况之一的优先招聘：
（1）中共党员；
（2）建档立卡脱贫户人员；
（3）熟悉公文写作格式，有较强的写作功底，熟练运用各种常见办公软件。
（4）能长期从事宣传工作，有意愿服务满一年以上优先录取。
（二）有下列情形之一的不得报考
1.参与过民族分裂和非法宗教活动的；
2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或近五年受过治安处罚的；
3.因严重违反纪律或规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动合同的；
4.直系亲属三代内因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活动被判刑或劳动教养的；
5.已被聘用为相关部门县聘临时工的。
五、招聘方法、程序
招聘工作由县委宣传部组织实施，招聘程序具体包括发布公告、报名、面试、体检、考察、公示、聘用。
（一）报名时间及资格审查
1.报名时间：2022年3月14日至2021年3月18日。工作日上午08：00-12：00，下午15：00-18：00（节假日、周末除外）。
2.报名地点：县宣传文化中心4楼宣传部办公室。
3.报名要求：应聘人员本人到场报名。报名时需持本人身份证、户口本、最高学历等证件的原件（原件现场核验后返还）和复印件一份、48小时内核酸检测阴性证明及近期蓝底2寸彩色免冠照片1张。
4.初审：报名时，对报考人员年龄、学历等条件进行初审。
（二）面试
通过资格审查的报考人员进入面试程序。面试采用结构化面试方法、计算机现场操作，主要测试应试者的综合分析能力（岗位匹配性）、语言表达能力、写作能力、应变能力、仪态仪表、电脑操作等，满分100分。面试时间、地点另行通知。
（三）体检
根据面试成绩从高到低，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目的费用由考生自行承担。
（四）考察
体检合格后进行政审考察，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考察，并复查报考资格。考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照面试成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
（五）公示
由招聘工作领导小组按照人岗相适的原则，根据体检结果和考察情况，研究确定拟聘用人员并将拟聘用人员名单通过那坡县政府网等媒体进行公示，公示期为3个工作日。
（六）聘用
考察合格后，拟聘用人员面向社会公示3个工作日无异议，签订劳动合同，聘期为1年（包含试用期1个月），聘用合同为一年一签，试用期不合格的解除聘用合同。
（七）解聘
1.年终考核合格的由用人单位继续聘用，不合格的给予解聘。
2.聘用人员在聘用期间因违纪违法或违反管理规定的予以解聘。
3.个人要求解除合同的，提前1个月向用人单位提出申请，经聘用双方协商同意后，予以解聘。
4.对解聘的人员，一律不办理任何经济补偿。
报名咨询电话：中共那坡县委宣传部办公室0776-6805661。
附件1：中共那坡县委宣传部2022年度公开招聘编外工作人员计划表.xlsx
附件2：中共那坡县委宣传部2022年度公开招聘编外工作人员报名登记表.xlsx\>
