2019年广西防城港市特殊教育学校招聘公告
2019年防城港市特殊教育学校公开招聘后勤服务人员（控制数）公告
根据防编办发[2019]106号《关于市特殊教育学校教职工编制总量控制数的通知》，经我校行政会议研究，制定了《2019年防城港市特殊教育学校公开招聘后勤服务人员（控制数）工作实施方案》，按照方案我校将在2019年招聘并聘用后勤服务人员（控制数）6人。
本次招聘具体事项如下：
一、应聘条件
(一)应聘人员应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，热爱特殊教育，具有良好的职业道德；
3.18周岁以上，45周岁以下（1974年12月23日-2001.12.23期间出生）
4.具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力，具备应聘岗位所需的任职资格、执业资格及技术要求具有符合岗位要求的工作能力;
5.具有正常履行职责的身体条件；
6.具备招聘岗位所需要的其他条件。
本次招聘所涉及的年龄、工作年限等有关资格条件的时间计算，均以2019年12月23日（报名首为截止日期，年限按足年足月累计。
（二）岗位工作经历要求
详见附录《防城港市特殊教育学校后勤服务人员（控制数）岗位计划表》。
(三)具有下列情形之一，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
3.违反劳动纪律被辞退未满2年的。
二、报名和资格审查
（一）报名方式
采用现场报名的方式。
（二）报名时间
2019年12月23至12月24日，上午8:30-11:25，下午14:30-17:00 。
（三）报名地点
防城港市特殊教育学校仁爱楼2楼后勤办公室。
（四）报名材料
1.请符合条件的报考人员持本人有效居民身份证、户口簿、毕业证或学位证、专业技术资格证、相关工作经历证明以及从业资格证等材料到现场报名。属于机关事业单位在编人员的须提供现单位主管部门同意报考证明。所提供的材料均为原件，同时提供复印件各一份。
2.近期同底小2寸正面免冠蓝底彩色照片4张；
3.报考人员需填写《2019年度防城港市特殊教育学校公开招聘后勤服务人员（控制数）报名登记计划表》一式三份。
应聘人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消应聘资格。本次招聘考试不收取任何费用。
（五）领取准考证
报名成功后发放准考证。
三、面试考核与录取
（一）面试方式
面试采取结构化面试。
（二）面试时间
2019年12月25日上午9：00开始。
（三）面试成绩
满分分值为100分。面试成绩60分以上（含60分）为合格。面试成绩在面试结束后当场宣布，并由面试人员当场签字确认。
四、考核和体检
（一）考核人选确定
根据报考人员的面试合格成绩，从高分至低分按招聘岗位人数1:1比例确定考核人选。考生面试合格成绩相同时，同时确定为人选。
（二）考核
考核内容包括：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对考核对象进行报考资格复查，考核结束后形成书面综合考核材料，对能否聘用给予考核结论。
（三）体检
体检在县级以上具有规定资质的医疗机构进行，标准参照公务员录用体检标准执行，有国家制定的行业体检标准的按行业体检标准执行。体检费用由考生本人自理。
五、公示和聘用审批
根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果，按招聘岗位人数1:1的比例择优确定拟聘用人员。对考核或体检不合格的，不得确定为拟聘用人员。拟聘用人员公示时间为7个工作日。经公示无异议的，或有异议经核实不影响聘用的，按干部管理权限和有关程序、规定报批聘用。
附件：1、2019年度防城港市特殊教育学校公开招聘后勤服务人员（控制数）岗位计划表
2、2019年度防城港市特殊教育学校公开招聘后勤服务人员（控制数）报名登记计划表
咨询电话：徐老师0770-2880991
防城港市特殊教育学校
2019年12月16日
2019年广西北海市面向国内外重点高校招录人才300人公告
北海市2019年冬季面向国内外重点高校招录人才公告
为进一步实施“珠城聚才工程”，进一步加强党政干部队伍建设，加大高层次人才引进力度，吸引国内外优秀人才、广西本土人才到北海干事创业，经研究，决定面向国内外重点高校开展专场招录工作。现将有关事项公告如下：
一、招录对象
1.全国“双一流”大学2020年全日制应届毕业生。其中，一流大学建设高校不限专业。(“双一流”建设高校名单详见附件1-1、1-2)
2.列入北海市紧缺专业高校及北海市急需紧缺专业目录的2020年全日制应届毕业生。(高校及专业目录详见附件2-1、2-2)
3.2019上海软科世界大学学术排名500强高校2020年全日制应届毕业生，不限专业。(高校名单详见附件3)
4.符合上述条件的往届毕业生，经市委人才工作领导小组办公室审定后，可参加招录考试。
二、招录计划
市、县(区)共300个左右事业编制岗位。(详见附件4)
三、招录条件
(一)报考者需具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国党的领导;
3.拥护中华人民共和国宪法;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.具有全日制大学本科以上学历，并取得相应学位;
7.报考年龄：本科毕业生28周岁以下(1990年11月1日以后出生)，硕士研究生30周岁以下(1988年11月1日以后出生)，博士研究生32周岁以下(1986年11月1日以后出生)。
(二)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
3.北海市事业单位在职人员(含市辖县区)聘用合同服务期限未满的;
4.机关事业单位被辞退的人员;
5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、招录日程安排
1.区外招录
第一组：
清华大学：11月12日下午2:00职业发展中心昆山国际会议厅
北京大学：11月12日晚上7:00新太阳学生中心212
中国人民大学：11月13日上午8:30就业创业指导中心421报告厅
中国农业大学：11月13日下午14:30东校区公主楼三层B座就业培训室
南开大学：11月15日上午9:00八里台校区学生活动中心306
天津大学：11月15日上午9:00北洋园校区大通学生中心C112
第二组：
哈尔滨工业大学：11月11日上午10:00一校区活动中心331
吉林大学：11月13上午10:00前卫南校逸夫楼123
东北大学：11月15日上午10:00南湖校区学生活动中心200
大连理工大学：11月18日上午10:00科技园酒店三楼二号会议室
第三组：
合肥工业大学：11月12日上午9:00 屯溪路校区斛兵报告厅
中国海洋大学：11月14日上午9:00崂山校区行知楼203宣讲室
山东大学：11月15日下午14:30中心校区就业指导中心第一报告厅
郑州大学：11月18日上午9:00中心体育馆就业中心107宣讲厅
第四组：
武汉大学：11月11日上午9:30信息学部就业中心第一报告厅
中南财经政法大学：11月11日上午9:30文潭楼308室
华中科技大学：11月12日下午14:30大学生活动中心B座303室
湖南大学：11月14日上午9:30复临舍106
中南大学：11月14日上午9:30校本部科教南楼407
第五组：
兰州大学：11月13日上午9:00城关校区西区学生活动中心报告厅
西北农林科技大学：11月15日上午9:00南校区绣山活动中心报告厅
西北大学：11月18日上午9:30长安校区宣讲厅2
四川大学：11月20日上午 9:30望江校区东3教学楼247室
重庆大学：11月22日上午9:00A区就业中心108室
西南大学：11月22日上午9:00北碚校区就业中心招聘大厅报告厅2
第六组：
华南理工大学: 11月14日上午9:00五山校区博学楼112
中山大学：11月15日上午9:00 南校区熊德龙学生活动中心二楼多功能活动厅
厦门大学：11月18日下午16:30思明校区南强二206
2.市内招录
在市内设立考点，对符合条件的毕业生进行招录。
时间：2019年12月中下旬
地点：北海市人才大厦(北海市海城区西南大道509号)
市委人才办联系电话：07793186256，邮箱：bhrcyj@163.com
五、招录工作流程
(一)发布公告
11月初在北海人才网(http://bh.gxrc.com/)、北海人事考试网(http://www.gxpta.com.cn/BEIHAI/)、珠城先锋网(http://bhzg.beihai.gov.cn/)及全国相关招录信息网、各大院校及高校媒体网站面向社会公开发布招录信息，并通过提前联系各高校就业处及院系教师等多种渠道广泛发动宣传。
(二)宣讲
召开面向应聘者的现场宣讲会，介绍北海的情况、北海的人才政策、事业单位岗位需求情况及招录的条件要求等。
(三)报名
区外招录：应聘者现场递交个人简历和报名表，用人单位接受毕业生的咨询，初步了解应聘者的基本情况，经审核符合用人岗位要求的，填写《北海市2019年冬季面向国内外重点高校招录人才报名登记表》(详见附件5)、收集应聘考生的材料，通知笔试、面试时间及地点。
市内招录：应聘者在相关网站下载《北海市2019年冬季面向国内外重点高校招录人才报名登记表》(详见附件5)，提前将报名登记表、个人简历及资料发送至邮箱bhrcyj@163.com或直送至北海市委组织部人才科。审核通过后，通知笔试、面试时间及地点。
(四)组织考试
1.笔试。根据有关规定，本科生需参加笔试，研究生免笔试。笔试由招录工作领导小组负责组织命题并划定分数线。
2.面试。面试采取由考官与考生面谈的方式进行，主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表和道德素养等。
3.拟录用名单。具有硕士及以上学位考生通过面试后，招录小组根据成绩从高到低确定拟录用人员。
全日制本科生笔试合格后组织面试，根据面试和笔试总成绩从高到低确定拟录用人员，其中面试成绩占60%，笔试成绩占40%。确定录用后，由招录组与报考者现场签订就业协议书。
4.体检。按照公务员录用体检规定，正式入职前组织到北海市进行统一体检。体检不合格将取消录用资格;体检费用由考生自理。
5.录用。根据笔试面试成绩、体检、政审结果，经核实个人档案后，办理录用手续。受聘人员为初次就业的大学应届毕业生或工作未满一年的毕业生，试用期为12个月，工作满一年的毕业生试用期为6个月。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的，予以任职;不合格的，取消录用。
六、享受待遇
正式录用后除可以享受国家规定的事业单位工作人员薪酬待遇外，还可以享受北海市引进人才的相关待遇。
(一)毕业生通过人才“绿色通道”入用人单位全额事业编制。
(二)博士可享受15万元的安家补贴，硕士可享受7.5万元的安家补贴，均分5年发放。本科生正式入职后，3年内可享受每月1000元生活补贴，共计3.6万元。
(三)试用期满后，博士在管理岗位的，可聘任为七级职员。硕士在管理岗位的，可聘任为八级职员。其中表现优秀者，可以通过“先挂后任”的方式，调入机关或参公事业单位。本科生在管理岗位的，可聘任为九级职员，晋升至管理八级职员后可享受“先挂后任”政策。
(四)为每位引进人才提供一套人才周转房，免租金过渡安置3年。
(五)各用人单位推行导师制。为每名引进人才安排2-3名导师，导师为单位分管领导、往届表现优秀的青年人才以及业务骨干，指导帮助引进人才学习进步。
七、纪律要求
认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，把严格监督贯穿于公开招录工作的全过程。对工作的进展情况和干部群众关心的问题，要及时通过新闻媒体或适当渠道向社会公布，主动接受各方面的监督。要严格执行各项政策规定和纪律要求，实行违反组织人事工作纪律问题查核专办、联办制度，严厉查处各种不正之风和违法违纪行为，做到有案必查、查实必处、严格问责。
附件：
2019年秋冬季面向重点高校招录人才急需紧缺专业目录.xls
北海市委人才工作领导小组办公室
2019年11月6日
2019年广西桂林图书馆招聘公告
桂林图书馆公开招聘编外聘用人员公告
按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)精神，根据我馆实际工作需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，接受有关部门和社会监督。
二、招聘岗位及人数
招聘后勤1名;
三、招聘条件
(一)拥护中国党的领导，上坚定可靠;
(二)品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德;
(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，工作勤奋刻苦;
(五)具有高中以上学历;
(六)年龄在18周岁以上40周岁以下;
(七)需要有驾驶证B照及以上。
四、岗位要求
(一)具备高中以上文化水平，有一定语言表达和沟通能力;
(二)热情和善，熟悉基本的电脑操作;
(三)服从安排，有较强的服务意识，能胜任本职工作。
五、招聘程序
(一)发布招聘公告
2019年11月27日至12月13日
(二)报名
(1)报名时间：2019年11月27日至12月13日;
(2)报名地点：桂林图书馆人教科(临桂两馆一院图书馆509室，联系电话：0773-3817319);
(3)报名要求：凡符合报名条件的人员，由本人持身份证、毕业证及复印件，1寸近期免冠照片3张前来报名。不接受网络报名、电话报名和他人代替报名。报名时须填写《报名登记表》一份。
(三)资格审查
报名结束后，对所有报名人员进行资格再审查，符合条件的，通知参加面试。
(四)组织面试
面试时间和地点另行通知。通过资格审查进入面试程序的报名人员，要按规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的，视为自动放弃面试资格。
(五)公布成绩及体检
面试工作结束后，公布成绩，按照1:1的比例确定参加体检人员名单。体检参照招录公务员的体检标准进行。凡体检不合格者取消资格，按面试成绩依次替补、参加体检。
六、聘用及待遇
根据面试成绩、体检结果，按照1:1的比例确定拟聘用对象，报批后办理有关聘用上岗手续。
本次招聘的工作人员实行劳动合同用工管理，月工资按照1932元/月+五险一金(五险一金个人部分按规定从个人每月工资中代扣代缴);聘用人员由桂林图书馆负责培训、管理、使用，并签订劳动聘用合同，聘期为1-3年，试用期为1-3个月。试用期满经考核不合格者，解除聘用合同。
七、其他
本《公告》由桂林图书馆负责解释。解释电话：0773-3817319。
附件：报名登记表.docx
桂林图书馆
2019年11月25日
2019年广西农业职业技术学院招聘25人公告
2019年广西农业职业技术学院招聘公告已发布，本次共招录25人，报名时间为2019年10月29日至11月15日，笔试时间另行通知，详见广西农业职业技术学院网招聘公告，主要内容为公共基础知识和综合能力测试。欢迎加马老师微信（chinagwy8）免费领取事业单位备考资料，《公共基础知识》更多复习教材和课程推荐：
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提醒：本次招聘报名采用现场报名或邮寄材料方式报名（10月29日-11月15
广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合学院实际工作需要,现将我院2019年度公开招聘非实名人员有关事项公告如下：
一、单位简介
广西农业职业技术学院（以下简称“学院”）是自治区财政全额拨款事业单位，自治区示范性高等职业院校、自治区职业教育攻坚示范性高等职业院校、广西特色高校建设项目立项建设高校。学院坐落于绿城南宁，依傍美丽的相思湖，毗邻南宁市国家高新技术产业开发区，周边高校荟萃，文化气息浓厚，校园环境优美，交通便利。学院现有全日制高职在校生16000多人，教育学生1700多人。学院开设的专业涵盖农林牧渔、生化与药品、土建、制造、电子信息、食品、财经、文化管理等8大行业，形成以农牧类专业为主体，农、工、商、经、管、文多学科、多专业协调发展的专业格局。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员25名，具体招聘岗位要求详见《广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员岗位信息表》（附件1）。
三、报名基本条件
1.具有中华人民共和国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需的其他条件。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www. gxrc.com）、广西壮族自治区农业农村厅网（www.gxny.gov.cn）及广西农业职业技术学院网（www.gxnyxy.com.cn）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西农业职业技术学院网（www.gxnyxy.com.cn）网站发布。
五、招聘流程
（一）考生报名
1.报名时间：公告发布之日起至2019年11月15日17:30止。
2.报名办法：
报考者应根据岗位条件和要求对口报名，每名考生限报考一个岗位，报名采用现场报名或邮寄材料方式报名（建议使用挂号信或邮政快递），不接受电话或电子邮件等其他形式报名。必须采用，报名和考试时使用的身份证必须一致。
报考人员应仔细阅读、理解职位资格条件，并如实填写《广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员报名登记表》（以下简称《登记表》）(附件2)。报名所提交的申请材料必须真实、准确；报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。报名时须提供以下材料（A4纸）：
（1）《登记表》（一式两份、双面打印、签名处须手写签名）。
（2）个人简历、身份证、学历证书、书、职称证、各种职业资格证、党员身份证明（招聘条件要求为中员的岗位必须提供，由所属支部开证明）、业绩成果以及荣誉证书等复印件各一份。
海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书，并须提供由第三方专业的正规翻译机构翻译成中文，加盖翻译专用章的成绩单，否则取消资格。
3.报名联系方式
联系地址：广西南宁市大学东路176号广西农业职业技术学院 行政办公楼208室（人事处）。邮编：530007
联系电话：0771-3249289
上班时间：上午8∶10－11∶30，下午14∶40－17∶50
（二）资格审查
1．根据报考者提供的材料，审查报考者的年龄、专业、学历、学位、职称、工作经历等是否符合招聘条件要求。
2．资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其报考资格。
3．资格审查结果在广西农业职业技术学院网站公布，同时公布开考岗位、考试时间、地点和注意事项。不进行个别通知，请报考者自行查阅。
（三）笔试（100分）
1.笔试方式
笔试采取闭卷方式进行。需笔试的岗位详见《广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员岗位信息表》（附件1）中的“考试方式”说明。其他不设笔试环节的岗位，如果招聘岗位计划招聘人数与通过报考资格审查人数的比例超过1:3的，需增加笔试筛选环节（公布资格审查结果时同时注明），最后按1:3的比例，由高分到低分进入面试环节。
2.笔试开考比例
原则上计划招聘人数与通过报考资格审查人数的比例达到1：3的职位方可开考。达不到开考比例的职位应减少招聘计划至规定开考比例。个别岗位达不到1：3开考比例，须经自治区农业农村厅核准后及时发布变更公告，并告知通过资格审查的应聘人员后开考。
3.笔试内容
主要内容为公共基础知识和综合能力测试。
4.笔试时间
笔试时间另行通知。（笔试时间、考场安排详见广西农业职业技术学院网招聘公告）。
5.确定笔试合格分数线
学院公开招聘工作领导小组根据笔试成绩确定合格分数线，笔试成绩达到合格分数线才能进入面试环节。
6.笔试成绩公布
笔试结束之日起一周内在广西农业职业技术学院网公布笔试成绩。
（四） 面试（100分）
1.发布面试公告
面试前5天，在广西农业职业技术学院网站发布公告，明确面试人选名单、时间和地点。面试公告发布后，如有报考者自愿放弃考核资格的，不再递补考核人选，按实有人数考核。
2.确定面试合格分数线
面试成绩满分为100分，60分为合格。经自治区农业农村厅核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
面试成绩现场宣布，并在广西农业职业技术学院网发布。
3.总成绩计算方法
1.有笔试环节的岗位，总成绩=（笔试成绩×40%）＋（面试成绩×60%）；
2.免笔试的岗位，面试成绩即为总成绩；
总成绩保留小数点后两位，末位四舍五入。
（五）考核
1.考核人选。根据职位计划招聘人数与考核人选1：1的比例，按照同一职位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。总成绩、面试成绩都相同时，由学院公开招聘工作领导小组根据考生的业绩、实践经验等确定人选。考核不合格或者自愿放弃资格的，应从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
2.考核内容。考核由学院组织实施。重点是了解考核对象的思想素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面情况，并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否存在报考回避的情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的，不得确定为拟聘用人选。
（六）体检
凡列入考核对象的均需参加体检。根据《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）要求，体检由学院统一组织，按照《事业单位公开招聘人员体检表》的体检项目逐项进行，不得随意增减。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格，应从同一职位成绩合格的应聘人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
（七）公示
考核、体检合格者经学院公开招聘工作领导小组确认后，在广西人才网、自治区农业农村厅网及学院网站上进行公示，公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。公示期7个工作日。
（八）聘用
经公示无异议后，按规定办理相关手续，签订聘用合同。聘用合同中约定试用期（按国家有关政策规定执行），试用期内待遇与正式聘用人员同等，试用期满经考核合格的正式聘用。对试用期满考核不合格者解除聘用合同。被正式聘用的工作人员按用人方式纳入我院非实名人员控制数管理。非实名人员的工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行，与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬，并按有关规定缴纳“五险一金”。
六、纪律监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）本次招聘监督举报电话：0771-3242722（学院纪检监察室），邮箱：gxnzyjwb@163.com（学院纪检监察室邮箱）
招聘联系人及联系方式：陆老师，0771-3249289
附件：1.广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员岗位信息表.doc
2.广西农业职业技术学院2019年度第二次公开招聘非实名人员报名登记表.doc
广西农业职业技术学院
2019年10月29日
