广西来宾市公安局兴宾分局招聘辅警84人公告

  

来宾市公安局兴宾分局招聘辅警公告

  

为加强我市社会治安防控队伍建设,结合市公安局工作实际,面向社会公开招聘辅警。现将有关事项公告如下:

  

一、招聘人数及岗位设置

  

(一)招聘人数:84人

  

(二)岗位设置

  

岗位一:来宾市公安局兴宾分局防暴勤务岗位辅警25名(男性)

  

岗位二:来宾市公安局兴宾分局治安勤务岗位辅警59名(男性)

  

二、招聘依据

  

根据《广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法》《来宾市公安机关警务辅助人员管理实施细则》及来宾市公安局兴宾分局工作实际情况。

  

三、招聘条件

  

(一)具有中华人民共和国国籍;

  

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

  

(三)年龄在18周岁以上,30周岁以下(1990年4月13日-2003年4月12日期间出生);

  

(四)应聘人员应当具有高中(中专)以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力;

  

(五)身心健康;

  

(六)公安机关规定的其他条件;

  

(七)具有下列情形之一的人员,不得应聘:

  

1. 受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

  

2. 有较为严重的个人不良信用记录的;

  

3. 曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  

4. 本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;

  

5. 本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

  

6.曾在来宾市公安局(含派出机构)辅警岗位工作,且离职时间在两年之内的;

  

7. 其他不适合从事警务辅助工作的情形。

  

同等条件下,优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、有政法工作经验,以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

  

四、报名及资格审查

  

(一)报名时间:2021年4月13日至4月27日止;

  

(二)报名方式

  

网上报名,实地交报名表。报名表交至来宾市兴宾区盛安路一号(来宾市公安局兴宾分局609室)。

  

(三)报名流程

  

1.在公告下方下载《来宾市公安局招聘辅警人员报名表》并按报名表下方填表说明填写完整后通过电子邮箱发送到报名邮箱:2706783842@qq.com。

  

2.现场递交所需材料:本人居民身份证、毕业证书、户口簿的原件及复印件,并提供中国人民银行出具的《个人征信报告》,退役士官、士兵的还应持《退伍证》原件及复印件到现场审查。报名人员所提交的材料必须真实、有效,对弄虚作假及不符合报考人员一经查实取消所有成绩,并作为不诚信依据记录在册。(材料送:兴宾区盛安路1号即来宾市公安局兴宾分局609室)

  

(四)资格审查

  

对应聘人员提供的报名表进行审核,应聘者必须确保如实填写个人有关信息。因网上报名填写的材料不真实、不完整或者错误填写,而造成网上资格审查未能通过的,由报考人员自行承担。

  

五、招聘程序

  

对经笔试、体能测评、面试、体检、考核政审合格的应聘人员,根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。具体程序如下:

  

(一)笔试

  

参加笔试的人员:报名资格审查合格的考生。

  

笔试时间、地点:在“来宾人才网”、来宾市公安局兴宾分局微信公众号“兴宾公安”(公告下方二维码)同步发布。

  

笔试范围:与辅警有关的权益及依法协助人民警察履职的有关法律知识(注:本次招聘笔试不委托任何机构印制辅助材料及相关培训)。

  

(二)体能测评

  

参加体能测评的人员:笔试考试成绩合格的考生。

  

体能测评时间、地点:在“来宾人才网”、来宾市公安局兴宾分局微信公众号“兴宾公安”同步发布。

  

体能测评的标准,参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的标准,具体如下:

  

项目

  

标准

  

30岁(含)以下

  

10米×4往返跑

  

≤13′1

  

1000米跑

  

≤4′25′

  

纵跳摸高

  

≥265厘米

  

体能测评项目中,纵跳摸高的测试次数不超过3次,其他两个项目的测评次数均为1次。应聘人员体能测评三项全部达标的方为合格。

  

(三)面试

  

参加面试的人员:体能测评成绩合格的考生;

  

面试成绩:面试总分为100分,60分以上为合格;

  

面试时间、地点:在“来宾人才网”、来宾市公安局兴宾分局微信公众号“兴宾公安”同步发布。

  

(四)体检

  

参加体检的人员:笔试成绩与面试成绩之和由高到低,按照1:1的比例确定进入体检环节人员名单。

  

体检的时间和地点:在“来宾人才网”、 来宾市公安局兴宾分局微信公众号“兴宾公安”同步发布。

  

体检标准:参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行。

  

(五)政审考察

  

政审考察由招聘工作组具体实施。

  

(六)岗位递补

  

对于因体检、政审考察不合格造成岗位出现空缺的,在面试成绩合格的考试中按照笔试、面试成绩之和由高到低进行递补。

  

六、公示、岗前培训及聘用

  

在“来宾人才网”和来宾市公安局兴宾分局微信公众号“兴宾公安”对拟聘用人员名单进行公示,接受群众监督,公示期为5个工作日,经公示无反映或反映问题经查证不属实的,由来宾市公安局兴宾分局组织开展岗前培训。培训时间为10天,培训合格后,按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同。

  

应聘人员与来宾市公安局兴宾分局按照有关规定签订劳动合同,首次被聘用的辅警劳动合同期限为1年,试用期2个月,合同期满经考核合格符合继续聘用的辅警续签的劳动合同期限为3年;

  

七、工资待遇及相关要求

  

(一)工资待遇:按现行辅警待遇标准执行(每人每月3856.7元,含“五险一金”单位、个人缴纳部分)。

  

(二)其他福利待遇:享受加班费(每人每月不超过600元)、年度体检(工作满一年以上)、每月餐补300元、绩效奖金每月约500元、带薪年休假(工作满一年以上)、购买人身意外险、工会会员福利等待遇。

  

(三)辅警试用期满后,经用人单位考核合格的,继续履行劳动合同,考核不合格的解除劳动合同。合同期内,辅警如有违反合同约定,违规违纪违法或不履行职责,以及其它不适应工作的,按照《劳动合同法》有关规定解除劳动合同。

  

(四)被聘用的人员须无条件服从工作安排。

  

联系单位:来宾市公安局兴宾分局政工科,联系人:黄警官,联系电话:0772-4215472。

  

附件:来宾市公安局兴宾分局2021年招聘辅警报名表.xlsx style=text-decoration-line:none;color:#0000ff;cursor:pointer;>附件:来宾市公安局兴宾分局2021年招聘辅警报名表.xlsx

  

来宾市公安局兴宾分局

  

2021年4月13日

  

  

广西来宾市消防救援支队专职员和文员招聘56人公告

  

  来宾市消防救援支队2022年政府专职员和消防文员招聘公告

  来宾市消防救援支队,主要承担来宾市内的消防监督执法、灭火救灾、抢险救援、社会救助等综合应急救援工作,是一支保卫国家和人民群众生命财产安全、维护社会稳定、保障经济发展的队伍。根据队伍建设需要,现我支队面向社会公开招聘政府专职消防员和消防文员。具体内容如下:

  一、招聘岗位

  1、政府专职员:主要从事灭火救灾、抢险救援、社会救助等综合应急救援工作。

  2、消防文员:主要从事办公室材料整理、档案制作、稿件撰写宣传、财务核算以及完成领导交办的其他任务。

  3、通信调度员:主要从事话务、接警调度、信息上报以及完成领导交办的其他任务。

  二、招聘条件

  志愿加入国家综合性消防救援队伍,拥护中国党的领导,热爱消防工作;遵守国家法律法规,具有良好的道德情操和心理素质,纪律观念较强,能保守工作秘密;审查合格且符合体检标准。

  (一)政府专职员

  1.限男性,具备初中以上文化程度,年龄 18-35周岁,身高165cm以上,身体健康,无口吃、重听、色盲和其他传染性疾病。

  2.具备全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质,能够吃苦耐劳,承受高强度训练,有较强的组织纪律观念。

  3.部队退伍军人、高校体育生、持有B类驾驶执照等优先聘用。

  (二)消防文员

  1、男女不限,大专以上学历,年龄18-35周岁。

  2、具备较好的语言表达、沟通协调能力以及Office等办公软件应用能力,财务文员需财务专业。

  3、有政府、公安系统公务写作经验优先聘用。

  (三)通信调度员

  1、计算机、通信相关专业大专及以上学历;

  2、年满20周岁以上至30周岁以下;

  3、能熟练操作计算机办公软件;

  4、知晓来宾地方方言,普通话较好,口齿清晰;

  5、持有C1驾驶证或具有从事话务工作经验者优先;

  6、退役军人优先。

  三、招聘数量

  

来宾支队各单位专职人员招聘信息

  

招聘单位

  

招聘岗位

  

数量

  

联系人

  

联系电话

  

报名邮箱

  

(投简历用)

  

面试地点

  

支队机关

  

通信调度员

  

3

  

石 磊

  

宋洋洋

  

13737214126

  

18276975511

  

lbxfzhzx@163.com

  

来宾市兴宾区翠屏路东198号

  

合山大队

  

专职队员

  

5

  

潘洪磊

  

18377226079

  

hsxf1119@163.com

  

合山市岭南镇八二路西

  

文 员

  

2

  

象州大队

  

专职队员

  

20

  

廖 敏

  

覃德福

  

15877216169 19195921459

  

xz4362789@163.com

  

来宾市象州县银象路40号

  

文 员

  

2

  

廖雨婕

  

韦 佳

  

13257838527 13393605022

  

金秀大队

  

专职队员

  

24

  

习争光

  

13407728581

  

jinxiuxf@sina.com

  

来宾市金秀县解放路49号

  

  四、薪资待遇

  1、工资由基本工资、等级年限工资、职务工资、岗位津补贴、现场救援补贴、奖励工资和绩效考评工资等部分组成;

  2、试用期为一个月。政府专职员试用期间2400/月,试用期满后,工资2800起,随工作年限、等级和职务晋升递增;消防文员试用期工资2000元,试用期满后,最低2800元起,财务岗位具有初级会计职称工资3500元起。均正式签订合同后,由单位统一缴纳五险一金,其中公积金按工资12%缴纳;

  3、按国家规定参加基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险,享受住房公积金,人身意外伤害保险和意外伤害医疗保险执行国家综合性消防救援队伍消防员标准;

  4、聘用人员的服役时间、救援队伍工作时间、高考统招的全日制大学毕业生规定学制内的在校学习时间,视同从事应急(消防)救援工作时间,可计入定级时间(不计入招聘后工作时间),享受更高年限工资;

  5、加入工会组织的可按规定享受工会相关待遇;

  6、统一提供制式服装、饮食及住宿,每年免费体检2次,按有关规定享受表彰奖励、休假疗养等优抚优待;

  7、具有全日制大学本科以上学历的,可参加大学生消防员录用干部考试;

  8、政府专职员与在职队员一同实行军事化管理,24小时在岗;消防文员实行8小时工作制。每月可享受8-10天休息。工作满一年后,每年享受5-10天带薪休假;工作期间的食宿、被装由大队免费提供发放。

  五、招聘流程

  (一)报名

  时间:2022年5月10日-2022年6月25日。

  方式:填写《报名登记表》(附件1)并发送至相应消防救援大队邮箱。经预选合格后,由大队通知应聘人员提交材料进行面试。

  (二)面试

  时间:2022年3月21日-2022年3月31日,(工作日)上午9:00至11:30,下午15:00至17:30。

  持本人身份证、户口本、退伍证、学历证、近期1寸正面免冠红底彩色照片5张及户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明前来资格审查(所持证明均需原件和复印件各1份。《关于提供无犯罪记录证明的函》可到本单位申请出具。

  地点:各消防救援大队,详细见上述表格。

  (三)体能测试

  体能测试时间和地点:具体由大队通知。

  体能测试项目:男性3000米跑,仰卧起坐、俯卧撑;女性1500米跑、跳绳、仰卧起坐。体能测试标准详见附件2。

  各大队将根据面试、体能测试情况和招聘条件中规定的优先条件等确定入围体检人员名单。

  (四)体检

  入围人员由大队统一组织到三甲以上的公立医院进行体检,体检费自理,录用后报销。

  (五)资格复核

  体检结束后,组织对体检合格人员的报名资料进行复核。

  (六)录取

  通过资格复核的人员予以录取。资格复核不合格者,不予录取。

  六、特别提示

  此次招聘信息发布以官方发布为准,不委托任何代理机构或个人开展招聘工作;本次招聘不指定辅导用书,不收取任何报名考试费用;资格审查贯穿招录工作全过程,对提供虚假材料、故意隐瞒实情,及在应聘考核中作弊的,一经查实立即取消聘用资格;报考人员注意接听接收电话和消息通知,因报考人员自身原因未能按时参加招录考核的,视为自动放弃。未尽事宜或有不明之处,欢迎致电0772-4261658咨询。

  特此公告。

  附件1:来宾市消防救援支队消防文员报名登记表.doc

  附件2:消防文员体能测试评分标准.doc

  

  

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