2019年玉林市农业农村局直属事业单位招聘专业技术人员公告
玉林人事考试网2019年12月18日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和玉林市《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)的有关规定，我局组织市农业科学院、市微生物研究所、市动物疫病预防控制中心、市畜牧站等4个单位于2019年12月28日赴广西大学公开招聘专业技术人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位和人数
(一)玉林市农业科学院：专业技术岗位工作人员2名，具体岗位条件见附件。
(二)玉林市微生物研究所：专业技术岗位工作人员1名，具体岗位条件见附件。
(三)玉林市动物疫病预防控制中心：专业技术岗位工作人员1名，具体岗位条件见附件。
(四)玉林市畜牧站：专业技术岗位工作人员1名，具体岗位条件见附件。
二、招聘范围
全国。
三、招聘条件
(一)拥有中华人民共和国国籍，年龄35周岁以下。
(二)思想政治品德好，拥护党的路线、方针、政策，有较强的工作责任心，遵纪守法，有良好的职业道德。
(三)“985工程”、“211工程”高校以及列入广西第一批招生的高校(含专业)全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位应届毕业生(含2019年未就业的毕业生)。
(四)身体健康。
四、报名办法
(一)报名方式、时间、地点与报名手续
1.报名方式：现场报名。
2.报名地点：广西大学农学院1楼147会议室。
3.报名时间：2019年12月28日(星期六)，上午9:00-11:00。
4.报名手续：凡符合条件者，报名时填写《玉林市公开招聘事业单位人员报名登记表》，提交本人有效居民身份证、毕业证、学位证(应届毕业生提交就业推荐书)原件及复印件一份，本人近期1寸免冠彩色相片2张(验证后收复印件、退回原件)。
(二)资格审查
资格审查在报名现场进行，由招聘主管部门和用人单位组成资格审查小组对报考者进行资格审查。
五、面试
本次招聘采取双向选择、免笔试直接面试方式择优确定人选。通过资格审查的报考人员按招聘岗位计划人数1:3比例择优确定进入面试范围。面试主要考察考生的专业知识、综合分析能力和语言表达能力等。面试满分成绩为100分，面试结束后当场公布考生面试成绩。根据招聘岗位计划人数并按考生面试成绩从高到低1:1比例确定签订就业意向毕业生人选。
六、体检和考察
(一)体检。按照计划招聘的岗位和人数，依据面试成绩排序，按1:1的比例进行体检。体检由用人单位主管部门组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行，体检按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。
(二)考察。经体检合格的人员，用人单位主管部门组织开展考察。考察按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面了解被考察对象的的思想政治、道德品质、业务知识与能力、现实表现与工作实绩、廉洁和遵纪守法以及需要回避的情况等，并对考察对象进行资格复审。
因体检或考察不合格而出现岗位人选缺额的，在报考同一岗位的考生中从高分到低分依次递补。
七、公示及聘用
经面试、体检、考察合格，确定拟聘用人员名单(至2020年7月31日未取得相应毕业证书、学位证书的取消聘用资格)，并进行公示，公示时间为7个工作日，公示内容包括招聘单位名称、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校及专业、报考岗位、考试成绩及排名、监督电话等。经公示无异议后，报市人力资源和社会保障局审批，办理签订聘用合同、入编等相关手续，享受同类人员相关工资福利待遇等。
八、招聘监督
招聘工作根据公开、公平、竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，增强工作的透明度，接受有关部门和社会各界的监督。市农业农村局机关纪委将对招聘工作的各个环节实行全程监督。
招聘单位联系电话：
玉林市农业科学院：0775-2673063;
玉林市微生物研究所：0775-2679868;
玉林市动物疫病预防控制中心：0775-2098066;
玉林市畜牧站：0775-2090493，
招聘监督电话：0775-2800130、2830097。
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2019年玉林市农业农村局公开招聘专业技术人员计划表.doc
玉林市农业农村局
2019年12月17日
2019年玉林市大数据发展和政务服务局招聘专业技术人员公告
玉林人事考试网2019年12月17日讯：为深入贯彻落实《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》，进一步优化玉林市干部队伍结构，2019年玉林市大数据发展和政务服务局管理的副处级公益一类事业单位玉林市信息中心面向社会公开招聘4名专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位和名额
面向广西招聘本科以上文化程度的专业技术人员4名。(具体详见附件1《玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员岗位计划表》)
二、招聘原则和方法公开
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合的方式，实行招聘条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。
三、资格条件
(一)资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;
2.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;
3.具有符合职位要求的文化程度、工作能力和资格条件;
4.年龄为35周岁及以下(1983年12月18日及以后出生)。其中，获得工程师及以上职称、硕士研究生及以上学历学位(非在职)人员，年龄放宽至40周岁及以下(1978年12月18日及以后出生);
5.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;
6.符合公开招聘职位的其他资格条件;
7.法律、法规规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的，不接受报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;
3.现役军人;
4.试用期未满的事业单位新聘用人员;
5.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;
7.报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》的回避关系的岗位。
四、报名和资格审查
(一)报名和报名材料报送
报名时间为2019年12月18日—12月25日。符合资格条件的报名者从玉林市人力资源和社会保障局网站或者玉林市大数据发展和政务服务局网站下载电子表格填写。可以通过网络报名或者现场报名方式进行报名。
网络报名：用邮政特快专递(EMS)邮寄玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室(玉林市信息中心)(寄出日期截止2019年12月25日，以邮戳为准)。
现场报名地址：玉林市秀水北路中段东城经典2号写字楼八楼玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室(玉林市信息中心);报名时间：2019年12月18日—12月20日的上午8:30—12:00、下午3:00-6:00;2019年12月23—12月25的上午8:30—12:00、下午3:00-6:00。
报名所需要的材料有报名表、学历证、学位证、身份证、单位证明(有则提供)、工作以来获得的奖励和发表过的文章或起草的重大材料(有则提供)的复印件以及小二寸半身免冠彩照3张。报名所需材料同时要将电子版发送至玉林市信息中心邮箱：ylxxzx163@163.com。
本次公开招聘考试免收报名费和考试费。
(二)资格审查
玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室负责对报名人选进行资格审查，确定符合资格条件人员名单，并向考生反馈资格审查结果。
(三)领取准考证
通过资格审查的报考人员，接到玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室的通知后，凭个人身份证在指定时间和地点领取准考证，并按准考证上指定的时间、地点，携带本人身份证原件和准考证凭证参加考试，两证缺一不可。逾期未领取准考证或者未按时参加考试的，则视为自动放弃报考。
五、考试
考试分为笔试和面试，分值各为100分，考试总成绩按笔试、面试成绩以4:6比例进行计分。试题命制按入闱方式封闭命制，试题的命制及运送、交接、保管、回收严格按保密规定办理。
(一)笔试
1.笔试时间和地点。笔试时间为2020年1月11日(星期六)上午9:30-11:30。考试地点设在玉林市，具体地点详见准考证。报考人员需持本人身份证和准考证参加笔试。
2.笔试内容。笔试主要考查应试者的政策理论水平、分析和解决问题的能力、文字表达能力等。
3.开考比例。招聘岗位计划招聘人数与资格审查合格的报名人数的比例一般应达到1：3的方可开考。达不到开考比例的减少招聘计划到规定比例开考。经减少招聘计划仍达不到开考比例的，报经人社部门核准后方可开考。无人报考或经批准减少开考比例后仍达不到笔试开考比例的，取消招聘计划。
4.成绩查询。笔试结束后3个工作日内，在玉林市大数据发展和政务服务局网站公布笔试成绩。
(二)面试
面试主要采取结构化面试的方式进行。
1.开考比例。面试的开考比例为1:3，进入面试人选从报考人员中按照笔试成绩从高分到低分确定，达不到面试开考比例的，经人社部门批准，按实有参考人员进行面试。
2.面试内容。面试主要考察考生适应岗位的能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力以及专业素养等。
3.面试成绩查询。面试成绩在面试结束当日内在玉林市大数据发展和政务服务局网站公布。
六、体检与考察
依据考试总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察人选。如应聘人员体检、考察不合格的，可按考试总成绩从高分到低分依次递补人员进入体检、考察人选。
(一)体检
由玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘工作领导小组办公室组织进行，体检标准参照2016年修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
已经怀孕或疑似怀孕的考生，应在体检前向体检实施机关提出书面申请，由体检实施机关安排孕检，经确诊怀孕后，延缓所有项目体检。
(二)考察
考察工作由领导小组负责。考察小组应由2人以上组成，考察时必须进行报考资格复审。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。凡是因重要档案材料不全、个人政历状况不清等无法进行有效考察的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。
体检或考察不合格的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按考生笔试面试合格总成绩从高分到低分顺序依次递补。
七、公示及办理相关手续
在玉林市人力资源和社会保障局网站、玉林市大数据发展和政务服务局网站同时对拟聘人选进行公示，公示期为7个工作日，经公示无异议的，按规定办理签订聘用合同、入编等相关手续，享受同类人员相关工资福利待遇等。
联系人电话：0775-2332532。
材料邮寄地址：玉林市秀水北路中段东城经典2号写字楼八楼信息中心;邮编：537000。
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玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员岗位计划表.doc
玉林市大数据发展和政务服务局公开招聘专业技术人员报名表.doc
玉林市大数据发展和政务服务局
2019年12月17日
2019年玉林市玉州区发展和改革局招聘编外工作人员公告
玉林人事考试网2019年12月26日讯：因工作需要，玉林市玉州区发展和改革局向社会公开招聘编外工作人员5名，现将有关事项公告如下：
一、招聘要求
(一)政治素质好，坚决拥护党的路线、方针、政策，在政治上与党中央保持一致，具有较高的政治思想觉悟;
(二)遵纪守法，作风正派，有良好的职业道德，具有较强的保密意识、服务意识，无违法违纪等不良记录;
(三)具有正常履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。
(四)大学本科以上学历;35周岁以下;具有一定的文字功底和写作能力;熟悉办公软件Word、Excel操作。(中文、文秘、经济类专业、有党政机关工作经验者优先考虑)
(五)身体健康，能吃苦耐劳。
具有下列情形之一的人员，不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;法律、法规规定不得聘用的其他人员、在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的人员、现役军人、未取得报考岗位所需学历证书的在读学生、被辞退未满5年的公务员、以及法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二、工资待遇
经面试及综合考察后，视岗位需要确定聘用人选，聘用待遇2250元/月。试用期两个月，试用期工资为1800元,试用期满考核合格后，签订聘用人员合同，并按国家要求购买五险。
三、报名方式
(一)报名时间：即日起至2020年1月10日。
(二)报名方式：采取现场报名或投递简历方式进行。
1.现场报名：上午8:00—12:00，下午15:00—18:00，公休日及全国放假日除外。直接到玉州区发展和改革局(玉州区政府大院五号楼3楼区发改局政秘股)递交简历。联系人：张晓丹，联系电话：0775-2823548，传真：0775-2823560。
2.网上报名方式：把个人简历发送至邮箱：yzfg2823548@163.com。
3.报名材料：简历1份;有效居民身份证复印件1份;学历证书、学位证书、获奖材料等复印件1份(面交报名材料的除提交复印件外，还须提供原件核对)。
(二)注意事项
1.报名者所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格，所造成的一切损失由报名者本人承担。
2.报名者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名者本人承担。
四、其他事项
本公告由玉林市玉州区发展和改革局负责解释。
玉林市玉州区发展和改革局
2019年12月25日
2019年玉林市玉州区应急管理局招聘编外人员公告
玉林人事考试网2019年10月25日讯：因业务发展需要，我中心拟计划向社会招聘工作人员，招聘计划如下：
为充实行政机关工作人员力量，玉林市玉州区应急管理局面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘范围：广西区内(以户籍所在地为准)。
二、招聘人数及岗位
1.招聘人数：4名。
2.岗位：应急管理。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.政治信念坚定，执行党的路线、方针、政策。
2.遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。
3.具有良好的职业道德，品行端正，具有服务精神，能为群众提供高品质的服务，遵守工作纪律。
4.身体健康，能吃苦耐劳。
5.年龄40周岁以下(1979年10月23日以后出生)。
(二)专业条件
全日制中专以上学历。在同等条件下，计算机、法学、化工专业及特长文秘、机动车辆驾驶级别高者优先录用。
(三)有下列情形之一的，不得报名：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的。
2.曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。
3.道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或在境外从事其他危害国家安全活动的。
四、报名
(一)报名方式及时间：报名采取现场报名，报名时间为2019年10月23日至10月25日，上午8:00—12:00，下午3:00—6:00。
(二)现场报名地点：玉林市玉州区应急管理局政秘股(玉林市人民中路77号)，联系电话：0775-2090556。应聘者根据招聘岗位要求的学历、专业和相关条件进行报名，本次报考须本人亲自报名，不接受代报名、电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。
(三)报名提交的材料：《玉林市玉州区应急管理局招聘编外工作人员报名登记表》(见附件，请自行下载双面打印一式两份);本人身份证、学历证书、职称或(职、执)业资格证书及相关工作经验有效证明等原件及复印件各1份(原件验讫后退回);1寸近期免冠彩色照片2张，个人简历(见附件)2份。
(四)资格审查。玉林市玉州区应急管理局政秘股对考生的报名资格进行审查，经审核符合报考资格条件的考生名单在网站公布。
五、招聘办法
采取面试招聘办法。面试主要测试岗位有关知识、应变能力、分析能力、语言表达能力。面试时间和地点另行通知。
六、体检
面试结束后，根据计划录用人数与体检人选1：1的比例，从高分到低分的顺序确定体检人选。出现体检不合格或者自愿放弃体检情形的，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
体检时间：原则上在面试结束后的一周内完成。
七、政审
政审工作由玉林市玉州区应急管理局政秘股负责。政审时必须进行报考资格复审。全面了解政审对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识等情况，如政审不合格或者自愿放弃政审资格情形的，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
八、公示及聘用
经面试、体检和政审考核合格，确定拟聘用人员名单，报玉林市玉州区应急管理局党组审核同意后，在网站进行公示。公示期5个工作日，公示期满无异议后，由政秘股办理聘用手续。
九、聘用人员管理和待遇
(一)聘用人员试用期三个月。试用期满考核合格的，予以聘用。不合格的，取消聘用。应聘人员出缺造成岗位空缺的，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补人员，体检、政审合格后报玉林市玉州区应急管理局党组审定办理聘用手续。
(二)被聘用人员一律实行合同制管理，合同期一般为1年(含试用期在内)。合同期满后根据工作需要再确定是否续聘。
(三)被聘用人员应在规定时间到用人单位报到，不按时报到的，取消本次聘用资格;被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘。
(四)聘用人员经录用后原则上须按合同约定时间履职，服务期未满1年以上的原则上不得辞职。
(五)被聘用人员的福利待遇：
按玉林市玉州区应急管理局编外聘用人员待遇有关规定执行，月工资待遇为1875元，每月全勤费500元;五险按玉州区缴费基数比例计缴，单位、个人应缴部分分别由单位、个人负担。聘用人员食宿自行解决。
十、纪律与监督
坚持公开、平等、竞争、择优原则，参照玉州区事业单位公开招聘的程序和规定，严格执行公开招聘纪律，做到操作规范，信息公开、过程公开、结果公开，接受有关部门和社会的广泛监督。
监督电话：0775—2092783(驻玉林市玉州区财政局纪检监察组)。
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玉林市玉州区应急管理局
2019年10月23日
