2021年玉林北流市通过双向选择方式招聘教师公告
玉林人事考试网2021年03月16日讯：根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于贯彻执行<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)规定，经请示北流市编委会同意，我市决定使用事业编制和聘用教师控制数通过双向选择方式从普通高等院校应届毕业生中公开招聘中小学教师443名。现将有关事项公告如下：
一、招聘学校、岗位及人数
使用事业编制公开招聘教师20名和使用聘用教师控制数公开招聘教师共423名。具体岗位及人数详见《北流市2021年通过双向选择方式公开招聘教师岗位计划表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导、热爱社会主义、热爱教育事业。
(二)遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。
(三)具有良好的职业道德，品德端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校的纪律。
(四)普通高校本科及以上学历的2021年应届(含2019年、2020年毕业未就业的)毕业生。
(五)具有相应的教师资格证书(2021年毕业生如因学校原因暂不能提供的，可先行报名应聘，但需在2021年7月31日前提供相应的教师资格证，不能提供者，取消聘用资格)。
(六)具备北流市2021年双向选择公开招聘教师岗位所需的对口专业，同等条件下师范类专业优先。
(七)具有履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
三、招聘办法
(一)报名及资格审核
1.报名方式及资格审核
报名采取现场分岗位报名方式进行。应聘者现场报名时提交《北流市2021年通过双向选择方式公开招聘教师报名表》(附件2)、有效居民身份证、学历证(2021年毕业生提交就业推荐表及成绩单)、教师资格证、获奖证书等的原件及复印件。应聘者提交的申请材料必须真实、有效、准确。如提供虚假报名申请材料，一经查实，即取消报名或应聘资格，责任自负。
2.报名时间及地点
报名时间：2021年3月22日至3月23日上午11：00
报名地点：桂林市象山区环城西二路67号(桂林市职工大学一号教学楼)
(二)面试
1.面试时间和地点
报名结束后在报名点公布。
2.确定面试人选
依据应聘者的学习成绩、学校鉴定意见、获奖情况等，按招聘岗位计划数和报名人数不低于1：3的比例择优确定面试人选。
3.面试方式及内容
面试采取结构化面试方式进行。主要测试考生掌握本专业知识的程度及临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力。
面试结束后在面试地点公布面试成绩。
(三)选岗和签订就业协议
根据招聘岗位计划数，按照面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定选岗和签约。用人单位及市教育局与签约人选现场签订就业协议书。
面试成绩同分处理办法：依次以优秀毕业生、毕业院校类别、师范类、奖学金、党员、荣誉获奖情况(三好学生、优秀班干部、社团积极分子)确定名次先后。
(四)资格复审
签订了就业协议的毕业生必须在2021年7月31日前持毕业证、学位证、报到证、教师资格证(四证缺一不可)到北流市教育局进行资格复审。经核验上述四证不齐全者取消聘用资格。
(五)体检
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。
已经怀孕或疑似怀孕的考生，应在体检前向体检实施机关提出书面申请，由体检实施机关安排孕检，经确诊怀孕后，延缓所有项目体检。
(六)考察
考察工作由教育局和用人单位负责。考察主要通过查阅毕业生档案等政审方式进行。如发现应聘者有违法违纪或其他按规定不能聘用为事业单位人员行为的，取消聘用资格。
(七)递补
如有的岗位出现没有通过资格复审或个人提出毁约或体检考察不合格的情况，可在本岗位面试考生中按面试成绩从高分到低分依次递补人员进入体检、考察人选。
(八)公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人员，在玉林市人力资源和社会保障局网对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。
(九)审批
公示期满，对公示无异议或反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用审批手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用。
四、聘用
公示结果无异议的人员，按有关规定办理聘用手续，毕业生与用人单位依法签订5年聘用合同(实行一年试用期)。
五、待遇和人员管理
本次使用实名编制招聘的教师列入编制管理，执行国家、自治区规定的教师工资福利待遇;使用聘用教师控制数招聘的教师经编制部门登记备案，在薪酬待遇、职称评定、岗位竞聘等方面享受在编人员同等待遇。
六、纪律监督
贯彻公开、平等、竞争、择优原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检、监察等部门、考生和社会各界监督。对招聘过程工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
七、疫情防控注意事项
根据当前疫情防控工作的要求，考生在报名、面试、体检等相关环节须按疫情防控的有关规定(如佩带口罩、测温、出示健康码等)进行。
监督电话：0775—6229720(市纪检监委派驻北流市教育局纪检组)
0775—6335277(市纪检监委派驻北流市人社局纪检组)
咨询电话：0775—6237195(北流市教育局人事股)
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北流市教育局
2021年3月15日
2021年顿谷镇初级中学等13所学校公开招聘教师公告
为缓解我县乡镇初中教师紧缺的状况，确保招聘工作有序开展，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）的规定，经研究，决定使用事业编制公开招聘顿谷镇初级中学等13所学校教师59名，为做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
计划招聘教师59名（具体岗位及职数详见附件1）。
二、招聘对象
普通高校本科及以上学历的毕业生。
三、招聘条件
（一）拥护中国党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业；
（二）遵守国家的法律、法规，享有公民的权利；
（三）有良好的职业道德、品行端正，愿意履行报考岗位职责，遵守学校纪律；
（四）身体健康，具有履行岗位职责所需的身体条件；
（五）年龄35周岁以下（1985年1月30日后出生）。
（六）具有普通高校本科及以上学历（2021年的毕业生可先行报名，但须在2021年7月底前取得毕业证书，否则取消聘用资格）；
（七）具有相应招聘学科岗位的书（2021年的毕业生取得相应教师资格考试合格证明，尚未进行教师资格认定的，可先行报名参加应聘，但在2021年7月底前必须取得相应的书，否则取消聘用资格）；
（八）具有普通话水平测试等级证书（语文教师要求二级乙等及以上）；
（九）愿意在签约学校服务不少于5年。
具有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；现役军人；被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；试用期未满的事业单位新聘用人员；法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员；本县教育系统在编人员、特岗教师、控制数人员、已与我县各学校签约人员。
本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算，均以2021年1月29日为截止日期，年限按足年足月计。
四、报名及资格审查
（一）实行现场报名
报名时间：2021年3月14日9:00—14:00 2021年3月15日9:00—12:00
报名地点：玉林市凤林国际大酒店九楼国宴厅（玉林市江南路9号）。
注意事项：应聘人员须按疫情防控要求，签订防控新冠肺炎疫情承诺书，体温检测正常且佩戴口罩入场，自觉接受疫情防控相关工作要求。
（二）报名须提交以下材料（请将原件及复印件分别按以下顺序叠放）
1.《2021年公开招聘教师报名登记表》（附件2）填写或打印2份，并各贴上近期一寸免冠彩照；
2.有效居民身份证原件及复印件；
3.户口本原件及复印件（第一页及本人页）；
4.毕业证书原件及复印件（2021年的毕业生提供毕业生就业协议书、毕业生推荐表、学习成绩表的原件及复印件）；
5.书原件及复印件（2021年的毕业生提供相应的教师资格考试合格证明）；
6.普通话等级证书原件及复印件；
7.个人所获得的各种证书的原件及复印件；
8.同意报考证明（机关事业单位在岗在编人员须取得所在单位和主管部门同意）。
（三）资格审查。由招聘工作领导小组办公室负责组织工作人员对应聘人员进行现场资格审查，资格审核合格，确定为笔试人选。
五、考试形式
本次招聘考试采用笔试和面试相结合的形式。
（一）笔试为闭卷考试。笔试的分值为100分。
1.笔试对象：经资格审查符合报考条件的人员。
2.笔试时间：初定3月16日（具体时间报名结束后在招聘微信群另行通知），凭身份证在规定的时间参加考试。
3.笔试地点：玉林市凤林国际大酒店九楼国宴厅。
4.笔试内容：主要测试应试者的综合基础知识，包括理论、时事、法律常识等。考试时间为60分钟。
5.笔试成绩公布。笔试成绩当天或第二天在招聘地点公告栏及招聘微信群公布。
（二）面试采取结构化的方式进行，综合考察面试者临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题等能力，面试的分值为100分（成绩四舍五入，保留小数点后两位，下同）。
1.面试人选确定。根据岗位招聘计划人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。比例内末位考生笔试成绩并列时，同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位笔试人数不达1∶3比例时，按实有笔试人员进行面试。如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选。
2.面试时间：初定3月18日（具体时间另行通知）
面试地点：玉林市凤林国际大酒店四楼龙凤呈祥厅。
（三）确定进入体检对象
根据招聘岗位人数，依据笔试面试总成绩（笔试面试总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%）从高分到低分按1∶1的比例确定体检、考察人选。总成绩相同者，依次按面试成绩、学历、职称高低，优秀毕业生、中员、学生干部或获得过院校、系级以上的“三好学生”的顺序确定。
因有考生放弃面试资格以及不足1∶2比例开考笔试等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1∶2的，按如下办法设定面试合格分数线：
1.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1以下（含1∶1）的面试成绩必须达到62分以上方为合格，否则不能确定为体检、考察人选。
2.计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例为1∶1以上（不含1∶1）至1∶2以下（不含1∶2）的，面试成绩必须达到60分以上方为合格，否则不能确定为体检、考察人选。
按报考志愿确定招聘对象后，如遇招聘岗位有空缺，可从已参加面试但未确定为招聘人选的同类岗位应聘人员中，按总成绩从高分到低分自愿报名选择有空缺的同类招聘岗位，经招聘领导小组办公室核准，列入招聘对象。
六、签订就业协议
确定为招聘对象的考生与招聘学校现场签订就业协议书，协议书一经签订，违约方需支付违约金。
七、体检与考察
组织签订就业协议的人员进行体检和考察。
（一）体检参照公务员录用的体检标准进行（体检费用自理）。
（二）考察工作由主管部门和招聘单位负责组织实施。体检合格的考生进入考察，考察内容主要包括报考者的素质、道德品质修养、业务知识与能力、现实表现及遵纪守法等情况，并对其报考资格进行复查。体检或考察不合格的不予聘用。体检、考察时间另行通知。
八、公示
体检、考察合格的招聘对象确定为拟聘用人员，在玉林市人力资源和社会保障局网站进行为期5个工作日的聘前公示。
九、聘用
公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续，由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同。
初次就业的新聘用人员试用期为1年，其他人员由用人单位与应聘人员按照相关规定约定试用期为3—6个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
十、待遇
招聘岗位使用事业编制，享受单位在职在编同类人员的工资福利待遇。
十一、招聘监督
招聘工作在县招聘工作领导小组的领导下组织实施，接受纪检、监察和社会各界的监督。坚持公开、公平、公正的原则，择优聘用。对不符合聘用资格条件的，一经发现，取消其聘用资格，并追究相关人员责任。
咨询电话：0775—8227091（人社局）
0775—8332970（教育局）
附件：
1.2021年顿谷镇初级中学等13所学校公开招聘教师计划表.xls
公开招聘教师工作领导小组办公室
2021年3月4日
2021年兴业县通过“双向选择”方式招聘高中及职校教师公告
为了进一步加强我县高中、职校师资队伍的建设，经研究，2021年我县决定使用事业编制通过“双向选择”方式公开招聘高中及职校教师76名，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
（一）招聘对象
1.普通高校本科及以上学历、获得学士学位、持有相应的、专业对口的2019年、2020年未就业高校毕业生和2021年应届优秀高校毕业生。
2.遵纪守法，具有良好的思想品德与职业道德。
3.具体岗位计划及要求见附件《2021年兴业县通过“双向选择”招聘高中及职校教师计划表》。
（二）招聘条件
招聘对象应同时具备以下基本条件：
1.拥护中国党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，愿意在兴业县从事教育工作5年
2.遵守国家的法律、法规，享有公民的权利。
3.具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校的纪律。
4.具有相应的教师资格。尚未取得教师资格的高校毕业生，可先行报名参加应聘，但在2021年7月31日前必须取得相应的。
5.身体健康。
二、招聘时间、地点
参加《自治区教育厅关于举办2021届普通高校毕业生就业双选活动的通知》（桂教学生〔2020〕17号）安排部分场次和部分高校自主举办的双选招聘会。
（一）兴业县“双向选择”招聘高中公办教师玉林师院专场
时间：2021年3月14日
地点：玉林师范学院东校区厚德楼
（二）广西高校毕业生春季就业双向选择洽谈会百色分会场
时间：2021年3月27日
地点：百色学院（东合校区）
（三）玉林师范学院2021年春“双向选择”洽谈会
时间：2021年4月初（具体以玉林师范学院通知为准）
地点：玉林师范学院东校区
其他场次根据实际招聘计划完成情况而定。具体招聘计划、时间、地点以公告或报考平台或举办双选招聘会高校有关告示为准。
三、招聘程序
（一）报名
1.网络报名。在广西毕业生就业圈（wwws.gxbys.com）发布招聘信息，考生通过网络提交简历报名。由招聘工作组审核报名材料、择优拟定面试人选，初审通过人员还需到达最近场次的招聘会现场提供关材料原件参加资格复审。
2.现场双选招聘
现场报名及资格审查：（1）需填写的表格：报考高中的应填写《2021年兴业县“双向选择”招聘高中公办教师报名登记表》，报考职校的应填写《2021年兴业县“双向选择”招聘职校教师报名登记表》。
（2）需现场提交的资格审查材料：本人有效居民身份证、毕业证（或有关证明）、毕业生就业推荐表、学习成绩表、书（或教师资格考试合格证明）和普通话等级证书、个人所获得的各种奖励证书的原件（验证后收复印件、退回原件）。
（3）招聘工作组审核进入面试人选资格条件并经招聘工作小组集体研究，按不低于1：3比例择优选择进入正式面试人选名单，如个别紧缺岗位低于1：3比例的，须经请示上级同意后方可不受比例限制。
（二）考试
考试方式为面试。面试由招聘工作组采取专业知识测试（说课、试讲或模拟上课）方式进行。综合考察应试者掌握本专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、教学思路及设想、教学过程展示等能力进行现场评分，面试满分为100分。
因有考生放弃面试资格等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1:3的，须达到如下规定的面试合格分数，才有资格进入考察、体检人选：比例为1:2的，面试成绩必须达到面试满分值的60%（60分）以上为合格，方能签约；比例为1:2以下（不含1：2）的，面试成绩必须达到面试满分值的65%（65分）以上为合格，方能签约。
同分处理办法：面试成绩同分处理办法：依次按学历、毕业院校(含高考招生录取批次)、中员、优秀学生干部、三好学生从高到低依次确定为人选。如还不能取舍，由招聘领导小组商定。
（三）签订就业协议
面试结束后（当天或第二天）根据招聘岗位人数和应聘人员的面试总成绩，由高分到低分按1∶1的比例，与应聘者现场签订就业协议书（考生自备就业协议书原件）。
四、体检与考察
根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察人选。体检、考察不合格或中途放弃的，不能确定为聘用人选。空缺岗位可按同一岗位总成绩从高分到低分顺序依次进行递补。
（一）体检。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。由县人社局和县教育局组织到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。考生如出现体检不合格的，由县人社局和县教育局组织安排到其他具有相应资质的县级以上医疗机构复检一次，以复检结果为准。体检费用由考生自理。
（二）考察。考察工作由用人单位及其主管部门负责。主要考察应聘人员的思想、道德品质、业务知识与能力、现实表现与工作实绩、廉洁和遵纪守法等情况。
五、公示
根据报考人员的面试成绩、体检结果、考察情况，经招聘工作组集体研究确定，提出拟聘用人员名单，由主管部门在玉林市人力资源和社会保障局官方网站进行公示，公示期为5个工作日。
六、聘用及待遇
通过面试、体检、考察、公示无异议等程序，经县人社部门批准同意聘用后，发出聘用通知，由受聘人员与用人单位依法签订服务年限不低于5年的聘用合同（实行一年试用期）。用人单位凭人社部门的聘用通知到编制部门办理入编手续，聘用人员由兴业县财政统一发放工资，依法享受国家与自治区的有关规定中小学教师待遇。
七、招聘监督
2021年兴业县“双向选择”招聘高中及职校教师工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检、监察等部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
八、疫情期间按照疫情防控的有关规定进行。
咨询电话：0775—3910921（县人社局）
0775—3776780（县教育局）。
监督电话：0775—3775883（驻县人社局纪检监察室）
0775—3762627（驻县教育局纪检监察室）
附件：2021年兴业县通过“双向选择”招聘高中及职校教师计划表.xls
2021年兴业县“双向选择”招聘
高中、职校教师工作组
2021年3月5日
2021年民间文化艺术保护传承和展演中心公开招聘专业技术人员公告
为解决我县民间文化艺术保护传承和展演急需的专业人才，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）和《自治区党委组织部 人力资源和社会保障厅<转发中央组织部 人力资源社会保障部 关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知>》（桂人社发〔2017〕19号）的规定，经研究，决定采取笔试、面试、考察的方式公开招聘专业技术人员8名，为了做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
计划招聘专业技术人员8名（具体岗位及人数详见附件1）。
二、招聘对象
中专及以上学历毕业生。
三、招聘条件
（一）遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德；
（二）具有履行岗位职责所需的工作能力；
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（四）符合招聘岗位所要求的资格条件；
（五）愿意在招聘单位服务3年
具有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；现役军人；试用期未满的事业单位新聘用人员；被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
报考岗位要求有专业条件的，本人所持专业必须要与报考岗位专业要求相一致。本人所持专业与报考岗位专业设置要求不一致且在《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2020年版）》中没收录的，必须现场提供所学专业内容与报考岗位专业内容80%以上相同的书面证明材料。专业设置请参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2020年版）》进行核对。
本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算，均以2021年1月29日为截止日期，年限按足年足月计。
四、招聘时间、地点和程序
（一）现场报名
报名时间：2021年3月14日9:00—14:00
2021年3月15日9:00—12:00
报名地点：玉林市凤林国际大酒店九楼国宴厅（玉林市江南路9号）。
注意事项：应聘人员须按疫情防控要求，签订防控新冠肺炎疫情承诺书，体温检测正常且佩戴口罩入场，自觉接受疫情防控相关工作要求。
（二）报名须提交以下材料（请将原件及复印件分别按以下顺序叠放）：
1.《2021年公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件2）填写或打印2份，并各贴上近期一寸免冠照片。
2.有效居民身份证原件及复印件；
3.户口本原件及复印件（第一页及本人页）；
4.毕业证书原件及复印件；
5.工作经历证明；
6.同意报考证明（机关事业单位在岗在编人员须取得所在单位和主管部门同意）。
（三）资格审查。由招聘工作领导小组办公室负责组织工作人员对应聘者进行资格审核，符合应聘条件的人员确定为笔试人选。
五、考试形式
本次招聘考试采用笔试和面试相结合的形式。
（一）笔试为闭卷考试。笔试的分值为100分。
1.笔试对象：经资格审查符合报考条件的人员。
2.笔试时间：初定3月16日（具体时间报名结束后在招聘微信群另行通知），凭身份证在规定的时间参加考试。
3.笔试地点：玉林市凤林国际大酒店九楼国宴厅。
4.笔试内容：主要测试应试者的综合基础知识，包括理论、时事、法律常识等。考试时间为60分钟。
5.笔试成绩公布。笔试成绩当天或第二天在招聘地点公告栏及招聘微信群公布。
（二）面试采取技能测试的方式进行。综合考察面试者舞台表演及相关技能知识等，面试的分值为100分（成绩四舍五入，保留小数点后两位，下同）。
1.面试人选确定。根据岗位招聘计划人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。比例内末位考生笔试成绩并列时，同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位笔试人数不达1∶3比例时，按实有笔试人员进行面试。如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选。
2.面试时间、地点：另行通知
（三）确定进入体检考察对象
根据招聘岗位人数，依据笔试面试总成绩（笔试面试总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%）从高分到低分按1∶1的比例确定体检、考察人选。总成绩相同者，依次按面试成绩、学历、职称高低，优秀毕业生、中员、学生干部或获得过院校、系级以上的“三好学生”的顺序确定。
六、签订就业协议
确定为招聘对象的考生与招聘单位现场签订就业协议书，协议书一经签订，违约方需支付违约金。
七、体检、考察
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检费用由考生自理。
考察工作由主管部门和招聘单位负责组织实施。体检合格的考生进入考察，考察内容主要包括报考者的素质、道德品质修养、业务知识与能力、现实表现及遵纪守法等情况，并对其报考资格进行复查。
体检或考察不合格的不予聘用，体检、考察时间另行通知。
八、公示
体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员，在玉林市人社局网站进行为期5个工作日的公示。
九、聘用
公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续，由用人单位与受聘人员依法签订3年的聘用合同，3年内不允许借出、调走。
试用期3个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
十、待遇
招聘岗位使用事业编制，享受单位在职在编同类人员的工资福利待遇。
十一、纪律要求
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，接受纪检、监察和社会各界的监督，对招聘工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。
咨询电话：0775—8227091 人力资源和社会保障局事业单位人事管理股
附件：
1.2021年民间文化艺术保护传承和展演中心公开招聘专业技术人员计划表.xls
民间文化艺术保护传承和展演中心公开招聘
专业技术人员工作领导小组办公室
2021年3月4日
