2020年桂林高新区象山园招聘公告
广西人事考试网2020年10月17日讯：根据桂林高新区象山园工作需要，经研究决定，本着公开、公平、择优的原则，拟面向社会公开招聘编外聘用人员19名，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，本市居民优先(含6城区11县)。
(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;有较强的沟通协调能力和良好的团队协作精神。
(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。详见附件《桂林高新区象山园招聘聘用人员岗位条件表》。
二、具体要求及聘用方式
(一)具体要求
男女不限，18周岁以上35周岁以下;全日制专科以上学历，专业见附表;具有较好的综合素质，态度端正、善于团结、积极肯干，有较强的语言文字表达能力和组织协调沟通能力、学习能力强;熟练掌握办公软件(word、excel、ppt)，具有驾驶证(C1以上)者优先。
(二)聘用方式
应聘人员经过面试和相关能力测试后予以聘用，签订劳动合同，交纳各项保险，薪酬按象山区政府象山园工作聘用专业技术人员待遇确定。
三、招聘步骤
(一)报名办法
采取网上报名的方式。鉴于疫情防控要求，应聘人员将简历发送至邮箱(gxqxsyrczp@163.com)，通过简历筛选后符合条件的应聘人员，进入资格审查环节。从符合条件者中择优面试。
(二)报名时间
2020年10月19日—10月21日。
(三)资格审查
面试人员接到电话通知后，在规定时间内携带本人身份证、毕业证原件及复印件各1份，聘用人员报名表(自行下载填写并贴上近期1寸免冠照片)到桂林高新区象山园工委管委办公室交资格审查材料(桂林市象山区凯风路90号万福广场2号楼3楼)。
(四)面试
时间、地点待定。由象山区招聘领导小组组织相关人员对面试对象的工作能力及业务素质等方面情况进行面试。
(五)体检
根据面试成绩按1:1的比例从高分到低分确定体检人员。(通过邮箱或电话发送体检通知)若考生体检不合格或自动放弃，出现职位空缺的，按照考生面试成绩排名依次递补。
(六)招聘成功
面试、体检合格者予以聘用。
咨询电话：0773-7590067 赵主任
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桂林高新区象山园管委会
2020年10月16日
2020年广西金融职业技术学院招聘48人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西金融职业技术学院是一所经广西壮族自治区人民政府批准、国家教育部备案、财政全额拨款的公办全日制普通高校。学院是广西金融行业人才培养的重要教育基地，肩负着银行、证券、保险等金融业和工、商企事业单位人才培养的艰巨任务。教学设施齐备，建有国内领先的金融实训基地、涉外会计实训基地、虚拟商业社会VBSE综合实训基地、证券交易中心、金融呼叫中心等校内实训基地。
学院紧紧抓住职业教育大发展、金融产业大繁荣、沿边金融综合改革试验区落户广西、南宁将打造国际金融后台服务中心的有利时机，助力北部湾经济发展，积极创新办学理念与发展思路，培养质量和整体办学实现跨越式发展，面向泛三角和泛北部湾经济区，为金融行业和经济社会发展培养有较高专业素质，较强实践能力和创新精神的应用型人才。
二、招聘岗位
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员48名，具体岗位要求详见附件。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)有相应岗位实践经验者，在同等条件下，优先录用;
(七)招聘岗位的年龄要求具体见《广西金融职业技术学院2020年第一批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表》;报考人员年龄计算至本次公开招聘报名首日;
(八)应届毕业生原则上需2020年7月31日前获得相应学历学位;
(九)有下列情形之一者不得报考
1. 不能坚持党的路线、方针、政策，在政治立场上不能与党中央保持一致的人员;
2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3. 在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等违反招聘纪律行为的人员;
4. 现役军人;
5. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;
6. 法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网、广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
1.报名时间：2020年6月24日至2020年7月6日17：00。
2.报名方式：请登录我院人才招聘系统网上报名。每位报考人员只能报考1个职位，不能多报，多报者则作为无效报名处理，不进入资格审查程序。
有意应聘人员，请通过手机或邮箱注册并登录我院人才招聘系统(我院人才招聘系统地址：https://rczp.campusphere.cn/14512)，通过“招聘岗位”查看并选择需应聘的岗位，发起岗位申请，通过“我的简历”填写个人基本信息，上传电子佐证材料，佐证材料按照如下顺序扫描成一个PDF版电子文档上传：
(1)本人身份证正反面扫描件。
(2)学历学位(应届毕业生提供就业推荐表，海外留学毕业生提供教育部留学服务中心认证书)扫描件。
(3)涉及招聘岗位所需的职称证书、工作经历(招聘条件要求工作经历的必须提供，应包括工作单位和岗位、内容、工作时长等信息)、中共党员证明(招聘条件要求为中共党员或预备党员的岗位必须提供，由所属支部开具证明)、以及个人电子简历涉及的职业证书、工作业绩、科研成果、所获奖项等材料电子扫描件。
请应聘人员务必填写本人联系电话及电子邮箱信息，以便招聘后期各环节及时联系，并及时登录我院网站或我院人才招聘系统查看通知信息。因所留的联系电话不畅通或未及时登录我院网站、我院招聘系统查看通知信息造成通知不到的，视为放弃。
报名人员须对所填报信息及资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消应聘资格。如无诚意者，请勿报名。
3.报名联系方式：
联系地址：广西南宁市大学西路168号广西金融职业技术学院组织人事处408室
联系人：叶老师、张老师
联系电话：07713481676
联系邮箱：jrzyrsc@163.com
(二)资格审查及准考证
1.根据应聘者的年龄、专业、学历、学位、职称等是否符合岗位招聘条件要求。
2.根据资格审查的结果，统计各岗位应聘人数。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例不少于1:3，未达到开考比例的岗位，又确实需要进人的，必须经广西教育厅核准后方可开考。
3.资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格。
4.资格审查结束后，在学院网站通知公告栏目中公布开考岗位、通过资格审查的名单，不进行个别通知，请应聘者自行查阅。资格审查通过者，需在我院人才招聘系统打印《广西金融职业技术学院2020年第一批公开招聘非实名人员控制数工作人员考试准考证》。
5.资格审查接受学院纪检监察部门监督。
(三)笔试
1.笔试岗位：岗位序号10号至23号的岗位需进行笔试。
2.笔试时间和地点：笔试时间和地点另行通知。(笔试时间、地点将提早3个工作日在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站通知公告栏目上公布，不进行个别通知，请应聘者自行查阅)。
3.笔试内容主要测试应聘人员的公共基础知识及灵活运用能力等，采用闭卷的方式进行。
4.笔试结束之日起5个工作日内，笔试成绩及岗位排名情况，将在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站通知公告栏目公布。
(四)面试
1.笔试成绩达到60分以上(含60分)按招聘岗位人数1:3的比例，从高分到低分确定面试人选(比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，并列人员同时确定为面试人员)。若考生成绩都达不到60分以上(含60分)的，不能进入面试。
2.在《广西金融职业技术学院2020年第一批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表》(见附件)中的直接面试岗位(岗位序号为1号至9号)，如计划招聘人数与通过资格审查人数比例超过1:3(不含1：3)的，需进行笔试，笔试内容与要求与笔试岗位相同，笔试成绩只作为进入面试的依据，不计入综合成绩，综合成绩为面试成绩。
3.面试时间和地点：另行通知(面试时间、地点将提早3个工作日在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站通知公告栏目上公布，不进行个别通知，请应聘者自行查阅)。
4.岗位序号1号至9号岗位的面试采取试讲+结构化面试方式进行;岗位序号10号至23号岗位的面试采取结构化面试方式进行。
5.在面试结束后，面试成绩即时宣布，并将考生的面试成绩及排名公布在广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站通知公告栏目上。
6.经广西教育厅核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
7.考试成绩的计算均采用百分制，各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。面试结束后，岗位序号1号至9号岗位的按试讲成绩占60%，结构化面试成绩占40%计算综合成绩;岗位序号10号至23号岗位的按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算综合成绩。
(五)考核
根据综合成绩，按招聘岗位1:1的比例从高分到低分的排序确定考核对象，最后一名如出现成绩并列者则同时进入考核程序。考核由我院组织进行，成立考核工作小组，主要考察应聘人员的思想政治素质、专业知识、业务能力、工作实绩、岗位匹配度及渴望度等情况。同时，我院对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或经确认自动放弃聘用资格或应聘资格复查不通过，则按综合成绩从高分到低分依次确定递补人选进行考核，如出现递补考核人选成绩并列，则同时进入考核程序。
(六)体检
根据《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关文件要求，体检由学院统一组织，按照《事业单位公开招聘人员体检表》的体检项目逐项进行，不得随意增减。体检费用由考生自理。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格，应从同一岗位成绩合格的应聘人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
(七)公示
上述程序结束后将在广西人才网、广西金融职业技术学院(广西银行学校)网站通知公告栏目对拟聘人员名单(包括姓名、性别、政治面貌、学历学位、专业、拟聘岗位)进行公示，公示期为7个工作日，内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。
(八)聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。 公示期间，对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行，与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：07713481779。
附件：广西金融职业技术学院2020年第一批公开招聘非实名人员控制数工作人员岗位信息表
广西金融职业技术学院
2020年6月23日
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2020年广西东盟经济技术开发区中小学幼儿园招聘52人公告
因我开发区中小学幼儿园发展需要，现面向社会招聘编外聘用教职工。
一、招聘岗位及资格条件
(一)基本条件
1.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养;
2.具有正常履行职责的身体条件;
3.招聘岗位有年龄要求的以2020年 9 月 2日为计算基数。
(二)岗位具体条件
详见附件1
(三)具有下列情形之一的不得报名
1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;
2.曾被开除公职、开除学籍的;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
4.有国家助学贷款违约等不良信用记录的;
5.违反计划生育政策的人员;
6.其它不符合应聘资格条件的。
二、报名时间和方式
1.信息公布时间：2020年9月2日，在广西-东盟经济技术开发区官方网站公布招聘信息。
2.报名时间：2020年9月2日- 9月7日
3.网上报名：应聘教师岗位须如实填写附件2《广西-东盟经济技术开发区中小学幼儿园2020年编外聘用教师报名表》、应聘非教师岗位须如实填写附件3《广西-东盟经济技术开发区中小学幼儿园2020年编外聘用教职工报名表》并发送至邮箱dm6305768@163.com(邮件标题及报名表请务必以“姓名+应聘单位+应聘岗位”命名，如：张三+华侨中学+ 数学教师)，报名表格填写不规范、信息不全的不予受理，逾期不接收报名简历。每人限报一个岗位。
4.本次招聘岗位最低服务年限5年。
求职咨询热线：0771-6336691
附件1：广西-东盟经济技术开发区中小学幼儿园2020年编外聘用教职工岗位计划表.xlsx（提取码：dxms）
附件2：广西-东盟经济技术开发区2020年公办小学编外聘用教师报名登记表.doc（提取码：8u9d）
附件3：广西-东盟经济技术开发区2020年公办中小学编外聘用教职工报名表.doc（提取码：0qzl）
广西-东盟经济技术开发区教育文体局
2020年9月2日
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2020年广西梧州职业学院招聘68人公告
为加强我院专业建设和师资队伍建设，根据梧州市事业单位人员招聘有关政策，我院现向社会公开招聘事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，坚持考试与考核相结合的原则。
二、招聘基本条件
(一) 具有中华人民共和国国籍。
(二)热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，有强烈的事业心、责任感和敬业精神。
(三)遵纪守法，品德端正，具有良好的职业道德、团队精神和创新意识，愿为学校的改革和发展做贡献。
(四)具备适应教育岗位需要的身体和心理素质。
三、招聘对象、人数、岗位及其他条件
1.招聘对象：符合岗位条件的普通高校毕业生。
2.招聘人数:实名制编制人员18人，非实名控制数人员50人。其中：4人采取直接考核的招聘方式;14人采取直接面试的招聘方式;50人采取笔试与面试相结合的招聘方式。
3.具体招聘岗位名称、人数、条件和招聘方式详见《梧州职业学院2020年面向社会直接面试招聘实名制工作人员计划表》(附件1)及《梧州职业学院2020年面向社会公开考试招聘非实名制控制数人员计划表》(附件2),年龄计算截止时间为2020年9月15日。
四、报名和资格审查
报考者只能报考一个岗位，报名时所提供的证件材料必须真实有效。报考材料弄虚作假者，考试成绩全部作废，所有责任由报考者自行承担。资格审查由梧州职业学院负责。
(一)报名方式
报名采用现场报名的方式。凡符合招聘条件的报考者，在规定的时间内，到梧州职业学院报名点进行现场报名。
(二)报名地点
梧州职业学院办公培训综合楼一楼B区,经济管理系酒店管理实训基地(逐梦轩)。联系电话：0774-6015914 。
(三)报名时间
2020年9月24日- 9月26日:上午9：00-11:30,下午15:00-17:00。
(四)报名材料
1.报名登记表(报考实名制人员岗位填写附件3;报考非实名控制数人员岗位填写附件4);
2.近期免冠2寸照片1张(粘贴在报名登记表上);
3.身份证、户口簿、学历证、学位证、专业技术资格证、职业资格证书等有效证件、证书原件及复印件(A4纸)各1份，其中身份证正反面复印在A4纸同一页面;
4.部分报考岗位需提供高校工作的相关证明原件及复印件。
(五)有下列情形之一者，视为不符合报名资格：
1.在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;
2.依法被辞退公职未满五年的人员;
3.具有法律法规规定不得录(聘)用的其他情形的人员;
4.在读的普通高校生;
5.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。
五、考试
报名后资格审查合格者凭本人身份证、笔试准考证、面试通知书参加学院组织的相应考试。
(一)开考比例
招聘岗位与报考人数的开考比例原则上不少于1：3。如达不到开考比例，经报市人社部门同意后方可开考;确实不能开考的岗位,经报市人社部门同意后,告知相关报考人员。
(二)笔试
笔试采用闭卷方式，试题分值满分100分，以高校教师资格考试教材《教育学》和《心理学》的内容为主。具体流程严格按笔试有关操作规定执行。
(三)面试
1.面试内容：
(1)教师岗位主要考察报考者的业务素质及潜在能力，包括教学设计、教学过程、教学方法和教学基本功等;
(2)辅导员岗位主要考察报考者的高校学生管理业务素质及能力;
(3)管理人员岗位主要考核内容为公文写作能力及岗位业务能力。
2.面试对象：
(1)按笔试成绩从高分到低分，以设岗数1：3的比例确定面试人员。如达不到1:3的比例,经报市人社部门同意后,方可面试。
(2)经审核符合直接面试条件的报考者。
3.面试方式：
(1)教师岗位采用试讲的形式，由考生自选相关专业的高校教材备课试教。
(2)辅导员岗位采用结构化面试的形式，主要考察报考者的高校学生管理业务素质及能力。
(3)管理人员岗位采用结构化面试的形式，主要考核内容为公文写作能力及岗位业务能力。
4.面试评分办法：
考官按评分标准给予整数分值进行评分。面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。面试成绩的计算方法采取要素合成的计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的赢分。将各要素上的最后分值相加，得出考生面试的成绩。面试成绩60分为合格，低于60分者不具备进入下一程序的资格。
对考生面试成绩在90分以上或60分以下的、面试考官必须在评分中说明理由，并报市人力资源和社会保障局备案。
经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需求进入下一程序。面试成绩达不到70分以上(含70分)的，取消该岗位招聘。
5.面试者须复审考试资格，在指定时间内提供学历学位证明(由档案托管部门出具学籍证明或学信网的学历学位验证二维码信息)。
6.证书证件材料不全、无效或弄虚作假的,学院有权取消报考者的面试资格,所有责任由其本人承担。
(四)考试成绩公布
笔试成绩于考试后3个工作日内在学院张榜公布同时在梧州人才网和梧州职业学院网站发布;面试成绩于面试结束后当场公布。考试总成绩于面试结束后5个工作日内在学院张榜公布，同时在梧州市人才网和梧州职业学院网站发布。
(五)考试总成绩确定
1.采取考试方式的岗位。按笔试成绩40%、面试成绩60%的权重计算考试总成绩，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。
2.采取直接面试方式的岗位,考试总成绩=面试成绩。
(六)时间安排和注意事项
1.领取《笔试准考证》：
报名期间，报名材料审核无误且符合岗位条件的,当场发放《笔试准考证》。
2.领取《面试通知书》：
符合直接面试条件人员及按笔试成绩从高分到低分,以设岗数1：3的比例确定的面试人员,凭本人身份证及学历学位证明(由档案托管部门出具学籍证明或学信网的学历学位验证二维码信息)于2020年10月9日-10日，上午9:00-11:30，下午15:00-17:00到梧州职业学院领取《面试通知书》。
3.笔试时间：2020年10月7日上午
笔试地点：梧州市三龙大道88号 梧州职业学院
面试时间：辅导员岗位：2020年10月16日;
高职教师和高职管理人员岗位：2020年10月24日。
面试地点：梧州市三龙大道88号 梧州职业学院
4.注意事项：
(1)2020年10月9日-10日期间,请拟进入面试的人员保持电话畅通,或主动向招聘单位取得联系。截止2020年10月10日17:00未领取《面试通知书》的考生视作放弃面试资格。不再递补面试人选，按实有人数进行面试。
(2)笔试、面试前考生要遵守防疫要求，做好体温检测，主动出示健康码，接受体温检测，笔试全程、面试候考及休息期间佩戴一次性医用口罩。
六、考核
(一)符合报考实名制工作人员高职教师1岗位和高职技师岗位的人员采取直接考核的方式。
(二)根据考试总成绩，以设岗数1：1的比例，从高分到低分的排序确定考核人选;考试总成绩相同时，以面试成绩高分者进入考核程序。
学院通过全面了解被考核人的思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作及身体状况等情况，客观公正地确定被考核人员的考核结果。因考核不合格或被考核人个人原因出现招聘岗位空缺时，其缺额可从报考同一岗位的考核合格人员中按考试总成绩从高分到低分的排序依次递补。
七、体检
参照国家公务员录用体检标准执行，体检费用自付。学院和报考者对体检结论有疑问时，允许提出复检要求，复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，由市人社部门联系到有资质的医院进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
八、公示
拟招聘人员名单在学院内张榜公示，同时在梧州市人才网和学院网站进行公示,公示期7天。
九、人员聘用
(一)拟聘人员经公示无异议，报市人力资源和社会保障局审批备案，并按规定程序办理聘用手续。
(二)聘用人员的工资福利待遇，按国家和自治区有关规定执行。
试用期满考核不合格、或发现隐瞒聘用前病史且身体条件不符合岗位要求、或提供虚假材料者，取消聘用资格。
(三) 一经聘用，若报考人所在单位及其主管部门因拒绝办理相关手续所产生的后果，由报考人员自行承担。
十、其他
学院招聘工作严格按照规定程序规范操作，面向社会公开，并自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。学院的纪检监察部门对本次招聘工作的各个环节实行全程监督。
十一、本招聘简章解释权在梧州职业学院。
咨询电话：0774-6015914 0774-6015933
监督电话：0774-6029712
附件：
2020年梧州职业学院面向社会直接面试招聘实名制工作人员计划表.xls(提取码：zmlq)
2020年梧州职业学院面向社会公开考试招聘非实名制控制数人员计划表.xls(提取码：y58f)
2020年梧州职业学院实名制人员公开招聘报名登记表.doc(提取码：9hr7)
2020年梧州职业学院非实名控制数人员公开招聘报名登记表.doc(提取码：bd3y)
梧州职业学院
2020年9月15日
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