2020年河池市卫生健康委招聘事业单位高层次人才公告
广西人事考试网2020年06月01日讯：为进一步满足经济社会发展对人才的需求，加大高层次人才引进力度，深入推进人才强市战略，河池市面向社会公开招聘高层次专业技术人才42名。根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(河政发〔2010〕40号)、《中共河池市委员会组织部关于对河池市卫生健康委员会2020年市直医疗卫生事业单位公开招聘高层次人才工作实施方案的复函》等文件精神，现公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次公开招聘高层次人才42名，其中市人民医院19个岗位22人，市传染病专科医院1个岗位1人，市第一人民医院3个岗位15人，市中医医院1个岗位2人，市妇幼保健院1个岗位2人(详见附件1)。
招聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》要求设置。
二、招聘办法
招聘高层次人才，采用网上报名、线上资格审查、直接面试、考核、体检的办法进行。
三、招聘人员的条件
(一)基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守国家法律法规，无违法乱纪行为;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;
5.年龄一般要求在18周岁以上45周岁以下，特殊岗位可适当放宽年龄条件;
6.符合招聘岗位所需的其他条件(详见附件1);
7.招聘所涉及的户籍、服务期、现役、录(聘)用年限、辞退、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2020年7月31日为截止日期，年限按足年足月累计。
(二)学历学位、职称要求。
应聘人员须达到以下学历学位、职称要求条件之一：
1.具有硕士研究生以上学历学位;
2.具有副高以上专业技术职称;
(三)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有特别严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3.现役军人;
4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中，在读的非2020年应届毕业的研究生不得以原已取得的学历、学位证书报考);
5.经河池市组织、人力资源和社会保障部门公开招录(聘)为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时间未满两年(含试用期)的;
6.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
7.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
(一)报名。
报名材料：《河池市2020年事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》、《个人承诺书》、学历证、学位证、职称证书、身份证、近期个人彩色生活照片。
报名时间：2020年6月15日—19日。
报名方式：通过线上报名方式，将报名材料原件扫描打包压缩后通过指定电子邮箱发送至各用人单位。各单位材料投递邮箱及联系方式如下：
市卫生健康委人事科电话：0778-2281193;
市人民医院人事科，材料投递邮箱hcsyyrsk@163.com，联系电话：0778-2281413;
市第一人民医院人事科，材料投递邮箱yyy9093@126.com，联系电话：0778-3219093;
市中医医院人事科，材料投递邮箱hczy512@163.com，联系电话：0778-2560512;
市妇幼保健院人事科材料投递邮箱sfybgs5747@126.com，联系电话：0778-2200886。
(二)资格审核。由各招聘单位按照招聘岗位规定的资格条件进行线上资格审查，确定资格审查合格人员名单并电话通知面试者。
(三)面试。面试时间暂定为：2020年7月18日-19日。市卫生健康委对符合资格条件的人选按照公开、公平、公正的原则，组织实施面试工作。面试采取结构化方式进行，总分为100分，面试成绩60分以上为合格，面试成绩不合格的考生不能确定为考核人选。面试具体时间，由各用人单位另行通知。
(四)考察。面试结束后，按照1：1比例从高分到低分确定考察人选。考察内容为政治素质、道德品质、能力素质、学习成绩、现实表现、遵纪守法等方面情况，并对考察对象进行资格复审。
(五)体检。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)的有关要求进行。
(六)聘用。各用人单位对体检合格的人员进行公示后，确定聘用人员名单，并按有关规定程序办理聘用手续，签定聘用合同。
五、聘用人员的待遇
(一)聘用人员按照事业单位有关聘用规定，与聘用单位签订聘用合同，服务期不低于5年。工资待遇、职级晋升、社会保险等按事业单位在职在编工作人员有关规定执行。
(二)聘用人员符合《中共河池市委员会办公室河池市人民政府办公室关于印发<河池市加强人才工作的若干规定>(修定)的通知》(河办发〔2019〕17号)有关条件，享受河池市引进人才安家费和生活补贴等待遇。
六、其他事宜
(一)应聘人员要严格遵守招聘纪律，如实提供自己的真实信息，发现弄虚作假及舞弊行为的，取消应聘资格，已被聘用的予以解聘处理。
(二)应聘人员不按规定时间参加面试、体检、考核的，视为自动放弃应聘资格。
(三)根据《中共中央组织部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)要求，在切实做好疫情防控工作的同时，安全有序开展公开招聘工作。对于广西区外入桂的考生，将严格按照广西壮族自治区疫情防控指挥部《关于进一步加强管理严防新冠肺炎疫情输入传播扩散的紧急通知》(桂新冠防指〔2020〕136号)要求管理。面试期间每日对考点进行消杀工作，参加面试的考生必须佩戴口罩(口罩自备)、扫码(主动出示健康码)、测量体温后才能进入考点，体温异常者将不得进入考点。
(四)本次招聘活动由河池市卫生健康委员会人事科负责解释。
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1.2020年河池市卫生健康委员会事业单位公开招聘高层次人才计划汇总表.xls
2.2020年河池市事业单位公开招聘高层次人才报名登记表.xls
4.广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部关于进一步加强管理严防新冠肺炎疫情输入传播扩散的紧急通知(桂新冠防指〔2020〕136号).doc
河池市卫生健康委员会
2020年5月29日
2020年广西农业科学院及直属单位招聘55人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于落实“放管服”改革精简事业单位增人手续的通知》(桂人社规〔2018〕27号)及《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)等有关文件精神，结合实际工作需要，现将我院及直属单位2020年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西农业科学院位于风景秀丽的南宁市相思湖畔，地处南宁国家高新技术产业开发区，是自治区政府直属的正厅级公益一类事业单位，主要从事以种植业为主的应用及应用基础研究，关键点是粮、糖、果、菜、油、麻、茶、食用菌、中药材、花卉、绿肥等热带、亚热带作物种质资源收集保存、良种选育及栽培，以及植物保护与农业环境保护、植物营养与农业资源利用、农产品加工及产后处理、农产品质量安全风险评估与质量安全控制、农业生物与微生物技术、农业经济与科技信息工程技术、农业检验检测技术、农业规划咨询、园林景观设计与农业工程设计等技术研究。管理广西亚热带作物研究所、广西南亚热带农业科学研究所，内设甘蔗研究所、玉米研究所、水稻研究所、农业资源与环境研究所、园艺研究所、经济作物研究所、植物保护研究所、农业科技信息研究所、农业经济研究所、生物技术研究所、微生物研究所、蔬菜研究所、广西作物遗传改良生物技术关键点开放实验室、农产品加工研究所、葡萄与葡萄酒研究所、花卉研究所、农产品质量安全与检测技术研究所、广西农业基因研究中心、广西富硒农业研究中心、广西现代农业发展研究中心(详情可登录http://www.gxaas.net查询)。
广西亚热带作物研究所：位于南宁市邕武路22号。始建于1952年，2015年6月增挂广西亚热带农产品加工研究所，2018年12月划归广西农科院管理，是正处级公益一类事业单位。主要从事木薯、澳洲坚果、芒果、剑麻、甘蔗、茶叶、花卉、柑桔等热带、亚热带作物种质资源收集保存、良种选育繁育、丰产栽培、环境与植物保护、贮藏保鲜、加工技术及中试示范、综合开发新技术等方面的研究和相关技术咨询。拥有国家科技部木薯国际科技合作基地、农业农村部亚热带果品蔬菜质量监督检验测试中心、农业农村部农产品质量安全风险评估实验室(南宁)、广西亚热带水果加工工程技术研究中心、广西千亿元糖业研发中心等一批高水平检测和科研实验平台。主办《农业研究与应用》刊物 。(详情可登录 http://www.gxrzs.com查询)。
广西南亚热带农业科学研究所：开办地址位于广西南宁市江南区吴圩镇光明南路34号，主要工作地和科研基地在广西崇左市龙州县彬桥乡彬桥街20号。单位始建于1954年，2018年12月划归广西农业科学院管理，是正处级公益一类事业单位。主要从事澳洲坚果、甘蔗、蛋黄果、茶叶、乌榄、油梨、木薯等热带亚热带作物引种试种、良种选育、丰产栽培研究，以及农产品加工研究、技术服务、科普教育等工作。拥有农业部“龙州热带作物农业科学观测综合实验站”、农业部“南亚热带名优作物基地”、自治区级作物良种培育中心、广西壮族自治区技术转移示范机构等一批高水平科研平台，选育有国内首个澳洲坚果新品种“桂热1号”、国内首个蛋黄果新品种“仙桃1号”，并选育出茶树、薯类、山黄皮等作物新品种。牵头成立了广西坚果产业协会，是中国夏威夷果专业委员会专家委员会会长单位、中国炒货协会副会长单位。(详情可登录https://www.lzrzz.com查询)。
二、招聘岗位
本次公开招聘(实名编制)工作人员共55名，其中院本部22名，广西亚热带作物研究所19名，广西南亚热带农业科学研究所14名，具体岗位要求附后(见附件1-3)。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业及技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
具有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.曾违反国家法律法规的;
4.受党纪、政纪处分，处分期未满的;
5.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
6.其它不符合报考资格条件的。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：在广西人才网(www.gxrc.com)/广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西农业科学院网站(www.gxaas.net)、广西亚热带作物研究所网站(www.gxrzs.com)、广西南亚热带农业科学研究所网站(www.lzrzz.com)。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西农业科学院网站(www.gxaas.net)、广西亚热带作物研究所网站(www.gxrzs.com)、广西南亚热带农业科学研究所网站(www.lzrzz.com)发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
报名时间：
2020年5月7日至2020年5月29日，每人限应聘一个岗位。
报名材料：
1.《公开招聘工作人员报名表》《应聘人员信息简表》一式2份(word格式，见附件)
2.附件材料一式2份(按以下顺序装订)
(1)附件目录
(2)自荐书
(3)毕业证、学位证复印件
2020年普通高校应届毕业生须于2020年7月31日前取得相应学历、学位证书，国外学历、学位须获国家教育部留学服务中心认证，提供认证证明材料。尚未取得学历、学位证的应届毕业生需附学校证明。招聘岗位有研究方向要求的，需附关于应聘者研究方向的学校证明或学院证明。
(4)身份证复印件
(5)职称证书复印件
(6)加盖学校公章的成绩单复印件
(7)外语、计算机等级考试成绩或证书复印件
(8)获奖证书或证明复印件(含各种奖学金等)
(9)参与科研工作相关证明材料
项目证明材料提供项目合同封面、项目组人员名单、签字盖章页复印件。
(10)论文著作
论文及专著需提供刊物封面、目录和论文首页复印件。外文文章请附摘要中文译文，SCI(科学引文索引)、EI(工程索引)中的期刊，需提供有资质的检索部门收录证明。所有论文必须是已经公开发表的，录用证明无效。
(11)学术成果证书(含发明专利)复印件
(12)任职证明材料(含在校社团任职等)
(13)政治面貌证明材料
(14)有工作经历者，需提供工作经历证明材料(含编制本复印件、社会保险参保缴费证明、人事代理协议、聘用合同复印件、年度考核登记表等),无上述证明材料者，视同无工作经历，不能在报名表中填写。
注：上述材料将作为考核的主要依据,请同时提交纸质版和电子版材料。
《公开招聘工作人员报名表》《应聘人员信息简表》及附件材料打包后发送至广西农业科学院人事处E-mail：gxaasrsc@126.com(文件名格式：报考单位名称-岗位名称-应聘者姓名，例如：“广西农业科学院-科研A岗-张××”，附件材料需扫描后按顺序编辑为word文档格式后提交)。
应聘者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性、有效性负责，并在《公开招聘工作人员报名表》的“应聘者承诺”栏亲笔签名以示负责。如有虚假，后果由应聘者个人承担。
报名方式：
本次公开招聘请以电子邮件并邮寄纸质材料方式报名,报名截止时间：邮件接收截止以发件人发送时间为准,邮寄材料接收截止以寄出邮戳为准。
(二)资格审查
由广西农业科学院人事处对报名人员进行资格审查。
(三)面试
进入面试人员名单于面试前5日在我院及直属单位官方网站上公布。采用结构化面试方式，面试考官由自治区人社厅指派人员、本院专家、院外专家按规定比例组成，每组7人。应聘硕士以上岗位人员直接进入面试，面试合格分数线为60分。应聘人数达不到招聘人数3倍的岗位，原则上不予开考，确需开考的，由院党组研究决定。面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序，考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。具体面试环节参考《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)文件执行，面试时间及地点另行通知。
(四)考核
每个岗位根据面试成绩高低，以招聘人数1:1.5的比例确定考核人选。院人事处进行资格复查后，由院考核小组负责对考核对象进行考核。
考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
(五)体检
各岗位按应聘者的考核成绩从高到低以招聘人数1:1的比例确定体检对象，由我院统一组织体检对象到指定医疗机构体检(费用自理)。体检工作按照桂人社规〔2019〕11号、桂人社函〔2019〕160号标准执行。
(六)公示
体检合格者，确定为拟聘用人员，并公示7个工作日。
(七)聘用
公示期满无异议的，报请自治区编办、自治区人社厅办理入编和增人手续，签订事业单位聘用合同。
六、纪律与监督
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771-3245072
招聘联系人及联系方式：覃藜，0771-3245743;吴成刚，0771-3276859
邮寄地址：
广西南宁市大学东路174号广西农业科学院人事处，邮编：530007。
附件1.广西农业科学院2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.doc（提取码：oolx）
附件2.广西亚热带作物研究所2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.doc（提取码：4ar6）
附件3.广西南亚热带农业科学研究所2020年度公开招聘工作人员岗位信息表.doc（提取码：dmhm）
附件4.公开招聘工作人员报名表.doc（提取码：9guy）
附件5.公开招聘应聘人员信息简表.doc（提取码：5nlw）
广西农业科学院
2020年5月7日
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2020年广西柳州融水县级公立医院招聘82人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神，为优化卫生人才队伍，现将2020年我县自主招聘县级公立医院控制数人员有关事项公告如下：
一、招聘的基本条件。
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁。
(二)遵守宪法和法律。
(三)具有良好的品行。
(四)具有正常履行职责的身体条件。
(五)具有报考岗位要求的工作能力。
(六)具有报考岗位一致的资格条件。如学历、资历、任职资格、执业资格及技能等要求。
具体岗位的相关资格条件详见附件1《融水县2020年公开招聘县级公立医院控制数聘用人员岗位表》。
年龄范围：18-35周岁指1984年10月27日(含本日)至2002年10月27日(含本日)之间出生;18-40周岁指1979年10月27日(含本日)至2002年10月27日(含本日)之间出生;18-45周岁指1974年10月27日(含本日)至2002年10月27日(含本日)之间出生。
(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1. 现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
3.被辞退未满5年的公务员和参照公务员管理单位或事业单位工作人员;
4.融水县乡镇卫生院用编人员且服务期未满5年的人员;
5.在各级公务员、事业单位、控制数聘用人员或用编人员招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用或招聘纪律行为的人员;
6.有法律法规规章规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，例如《广西壮族自治区人口和计划生育条例》、《事业单位人事管理回避规定》等;?
二、报名办法及资格审核
(一)现场报名
1、时间：2020年10月27日至29日
2、地点：融水苗族自治县卫生健康局人事宣教股(融水镇寿星北路146号)。
(二)报名所需材料
1.《融水县2020年公开招聘县级公立医院控制数聘用人员报名表》1份(附件2)。
2.提供本人身份证、毕业证及岗位要求相关资格证明等原件和复印件各一份，审核完毕退回原件。
3.在职人员，需提供所在单位同意报考证明。
(三)资格审核
每位报考者只能报考一个单位的一个岗位，报考人员对照自身条件，选择符合自身条件的岗位进行报名。资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，都将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担责任。
(四)开考比例
岗位计划招聘人数与实际资格审查合格人数的开考比例原则上不能少于1:3。对达不到开考比例的岗位，确因工作急需补缺的，由招聘单位提出申请，经卫健局和人社局同意，可按实际通过资格审查人数开考。
三、笔试
(一)内容及范围
按招聘岗位类别分为临床类、中医类、护理类、医技类、药学、会计类、综合类。笔试考察相应岗位类别的基础知识，综合类为综合应用能力知识(A类)。笔试总分为100分。
(二)笔试时间
2020年11月8日(星期日)上午9:00-10：30
(三)笔试地点
广西融水民族卫生学校教学楼
(四)相关说明
1.报考人员参加笔试，必须携带本人有效居民身份证方可进考场。
2.报考人员自备黑色签字笔、2B铅笔、橡皮擦等相关笔试用品(应为无计算、存储或通信功能的普通笔试用品)，如发现携带有计算、存储或通信等功能的工具进入考场，按作弊处理。
(五)笔试成绩公布
笔试成绩在笔试后5个工作日内公布于融水苗族自治县人民政府门户网新闻中心公示公告栏(网址：http://www.rongshui.gov.cn/)。
四、面试
(一)确定面试入围人选
根据报考人员笔试成绩，按照岗位计划招聘人数与报考人员人数1：3的比例，从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选，不足1:3的按实际人数确定面试入围人选。有零分、缺考或违纪情况的报考人员不能入围面试。
(二)发布面试公告
面试前3个工作日，在融水苗族自治县人民政府门户网、新闻中心公示公告栏发布面试公告。面试公告公布后，如有面试人员自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。
面试时间：2020年11月22日(星期日)(如有变动，另行通知)
面试地点：广西融水民族卫生学校教学楼
(三)实施面试
面试成绩满分100分，面试分达60分以上(含60分)为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中面试时不达1：3开考比例的岗位，该岗位报考人员面试成绩需达到70分以上(含70分)方可进入下一个招聘程序。
同岗位比例内末位综合成绩(综合成绩=笔试成绩+面试成绩)相同且超出1：1的比例时，以面试成绩高的确定人选;比例内末位考生出现综合成绩、面试成绩相同且超出1：1的比例时，需在当日增加面试，增加面试成绩为最终面试成绩。
面试期间，严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，笔试成绩按零分处理，其余酌情按扣3-5分处理。当日面试全部结束后，面试成绩公布于考点、卫健局公示栏。
(四)公布综合成绩
综合成绩=笔试成绩+面试成绩，公布在融水苗族自治县人民政府门户网新闻中心公示公告栏(网址：http://www.rongshui.gov.cn/)。
五、考核
(一)根据应聘同一岗位，按综合成绩从高分到低分的顺序排名，以岗位计划招聘人数1:1的比例确定考核人选。
(二)考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、工作实绩、勤政廉政、岗位匹配度等情况，并对报考人员资格条件进行复查。
(三)考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可依次从报考同一岗位面试合格人选中按综合成绩由高分至低分依次递补。如递补人员综合成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。
六、体检和聘用
体检由招聘单位主管部门集中统一组织实施，体检程序严格按照自治区《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)要求执行，体检必须组织到指定的有质资的综合医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由应聘考生个人承担。面试、考核、体检都合格的，确定为拟聘用人员并进行公示。公示期5个工作日，公示无异议的，按规定办理聘用手续。
考核和体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可以递补，按面试成绩由高分至低分依次递补。因拟体检的报考人员怀孕等原因，无法按时完成聘用手续的考生，须提交延期体检的申请给招聘单位和主管部门备案。
七、纪律和监督
本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
本次招聘举报监督电话：0772-5137271、0772-5122405。
八、有关说明
(一)报考人员在报考期间，应及时了解融水县政府门户网发布的最新情况，如政府门户网因维护、升级等原因无法发布公示、公告时，以电话通知为准。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
(二)本次公招考试不指定考试用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)此次公开招聘活动期间，将按照《中共广西壮族自治区委员会组织部、广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106号)要求开展疫情防控工作。参加公开招聘活动的所有人员申领健康码，没有健康码不得参加公开招聘活动。参加公开招聘活动的所有人员必须配合做好疫情防控。
(四)报考人员应仔细阅读本公告，按要求做好报名事宜，请有工作单位的报考人员妥善处理好与原单位的人事(劳动)关系，以免影响后期的聘用。
本公告由融水苗族自治县卫生健康局解释。
报考条件及政策咨询电话：0772-5122601。
附件：
2020年融水县公开招聘县级公立医院控制数聘用人员岗位表.xlsx（提取码：oalr）
2020年融水县公开招聘县级公立医院控制数聘用人员报名表.docx（提取码：83ty）
2020年融水县公开招聘县级公立医院控制数聘用人员专业分类指导目录.xls（提取码：77cb）
融水苗族自治县卫生健康局
2020年10月12日
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2020年广西柳州市柳东新区第一幼儿园招聘40人公告
柳州市柳东新区第一幼儿园位于柳州市柳东新区新福路东侧，景行小学柳东校区东面，交通便利，是柳东新区关键点打造的一所现代化公立幼儿园。全园总投资7969.72万元，占地面积16.20亩，办学规模为30个班，可招收900名幼儿。幼儿园设施完善，场馆功能齐全，园内环境优美，是一所花园式学校，2020年9月正式招生。根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)精神，现向社会诚招聘用合同制园长、副园长、教师、保健医生、保育员、财务人员、炊事员。现将有关事项公告如下：
一、基本原则
坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，严肃面试纪律，确保招聘质量，广泛接受社会监督。
二、招聘性质：聘用制。
三、招聘人数：园长1名;副园长1名;保教主任1人;后勤主任1人;教师20人;保健医生1名;财务人员1名;保育员11人;炊事员3名。
四、招聘条件
(一)思想政治素质好，遵纪守法;
(二)具备招聘岗位所需要的相关专业能力，具有良好的语言表达和沟通能力、组织协调能力及团队合作精神;
(三)具有正常履行职责的身体条件;
(四)有下列情形的，不得报考：
1.现役军人;
2.在读的非2020年普通高校应届毕业生;
3.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、招聘程序
采用网上报名方式，园长、副园长、保教主任、后勤主任、教师采用试讲+答辩;保健医生、会计采用答辩;保育员采用答辩+技能考核、炊事员采用烹饪技能考核的方式和程序进行。
1.网上报名时间：从本简章发布之日起到2020年3月10日止。
2. 报名方式：报名考生按岗位条件表(附件1)中的邮箱投送《应聘人员登记表》(附件2)报名所需材料电子版。
3.资格复查。招聘单位在2020年3月16日前网上审核考生报名资格，初审符合条件的考生等待电话通知复核报名(具体时间以电话通知为准)。报名的考生携带以上报名材料原件及复印件，审核完后退回原件。资格条件不符的，不得参加面试。资格条件不符及弄虚作假者，一经发现，取消聘用资格。通过资格审查的人选确定为面试人员，如通过资格审查的人员达不到1:3比例时，招聘单位可提出申请，报主管部门同意可按实际人数开考。
六、面试流程
(一)面试时间、地点：拟定于3月下旬开展面试，具体面试地点另行通知。
(二)面试组织
面试由柳东新区教育局组织考生进行面试，由柳东新区人社局、柳东新区教育局纪检监察组负责全程监督。考场设主考官、考官、记分员、核分员、监督员、计时员。面试结束后，面试成绩于面试当天公布。
1.面试人选确定：根据笔试情况，遵循择优选拔的原则，按照不少于1:3的比例确定进入面试的人员名单，并电话通知进入面试人员前来面试。岗位报名人员不足1：3比例时，招聘单位可提出申请，报主管部门同意可按实际人数开考。
2.面试形式：
园长、副园长、保教主任、后勤主任、教师：试讲+答辩(试讲10分钟，答辩5分钟);
保健医生、会计：答辩(10分钟);
保育员：答辩+技能考核(答辩5分钟，技能考核10分钟);
炊事员：烹饪技能考核(30分钟)。
3.面试分值及合格分数线：面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格。成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生面试成绩70分(含70分)以上为合格。考生成绩都达不到70分以上分值的，取消该岗位的招聘。面试结束后，面试成绩于面试当天向考生宣布。
七、考核及体检
(一)招聘岗位按1:1的比例，以面试成绩从高分到低分依次确定考核人选。由招聘单位按照事业单位公开招聘工作人员的要求对考核人选开展考核工作。考核着重考察报考人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况。考核过程中要查阅考生档案，再次复核考生资格。应届毕业生在考核中出现考核不合格者、不能按时(即2020年的毕业生应在2020年7月31日之前)提供相关资格证书的或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可从面试成绩由高分至低分依次递补。
(二)经考核合格的考生，由柳东新区教育局统一组织体检，体检费用个人自理。体检中出现身体不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可提出申请，报主管部门同意，可从面试成绩由高分至低分依次递补。
(三)递补由柳东新区教育局电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长时间关机致无法联系的，视为自动放弃递补资格，由柳东新区教育局直接通知下一名报考人员进行递补。
八、公示及聘用
(一)考核、体检均合格的人员，在柳州人才网进行公示，公示期为7个工作日。经公示无异议或者有异议经核实不影响聘用的，按程序办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实有据的，不予聘用。
(二)聘用后，由柳州市柳东新区第一幼儿园通知人员报到事宜。逾期不报到上班按自动放弃资格处理。
九、工资待遇
(一)园长、副园长、保教主任、后勤主任、教师、保健医生、财务人员参照在编人员工资标准(包括岗位工资、薪级工资、教龄津贴、绩效工资总量及其他合法合规的津补贴等)核定工资。按照国家和柳州市有关政策为聘用制人员购买城镇职工社会保险，并按有关规定缴存住房公积金、缴纳工会费。
(二)保育员
1.本科学历：4400-5000元/月。
2.大专学历：4200-5000元/月。
3.其它学历：4000-5000元/月。
首签合同期为两年，试用期两个月。按照国家和柳州市有关政策为保育员购买城镇职工社会保险，并缴存工会费。工作满五年后，单位为保育员缴纳公积金。工资均含“五险一金”个人缴纳部分，不含单位缴纳部分。寒暑假照常发放工资。
(三)炊事员
主厨：4500元/月。
普通炊事员：3500元/月。
按照国家和柳州市有关政策为炊事员购买城镇职工社会保险，并缴存工会费。工资含“五险”个人缴纳部分，不含单位缴纳部分，无公积金。寒暑假照常发放工资。
受聘者以签订劳动合同的形式到柳东新区第一幼儿园工作，首签合同期为两年，试用期两个月。
十、纪律和监督
(一)严格招聘纪律。有下列情形的，必须严肃处理，追究相关责任。
1.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在面试、考察、体检过程中作弊的;
3.违反事业单位公开招聘其他情形的。
(二)对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消面试或聘用资格;对违反规定招聘的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退;对违反招聘纪律的工作人员，按相关规定处理。
附件：附件4-1. 柳州市柳东新区第一幼儿园公开招聘岗位条件表.xls（提取码：jq5k）
附件：附件4-2. 应聘人员报名表.docx（提取码：09q7）
柳州市柳东新区教育局
2020年2月24日
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