2019年广西河池大化县招聘48人公告
大化瑶族自治县2019年招聘急需紧缺人才公告
根据《河池市人力资源和社会保障局关于做好河池市2019年度事业单位公开招聘计划制定及相关工作的通知》（河人社发〔2019〕16号)、《大化瑶族自治县2019年事业单位公开招聘急需紧缺人才工作实施方案》文件精神，大化瑶自治县原计划通过双选会招聘急需紧缺人才48名，双选会招聘后，剩余的空缺职位和未参加双选会招聘的职位尚有29名急需紧缺人才，现将采取组织现场招聘方式继续招聘。为了确保组织现场招聘工作顺利进行，公告如下：
一、招聘对象及条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行职责的身体条件；
（五）具有符合岗位要求的工作能力；
（六）符合招聘岗位所要求的年龄条件：18周岁以上、35周岁以下（即1983年7月31日至2001年7月31日期间出生）; 18周岁以上、40周岁以下（即1978年7月31日至2001年7月31日期间出生）；具有中级以上专业技术职称资格以上资格人员，年龄可放宽到45周岁以下（即1973年7月31日以后出生）。
（七）使用核定聘用教师控制数招聘的岗位人员，不办理入编手续，名单需报县编办、财政局、人力资源和社会保障局备案。人员纳入单位岗位设置总量。聘用期间在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、科研立项等方面享受在编人员同等待遇，依法参加社会保险。
（八）本县在职在编人员不得报考。
（九）具体报名条件以《大化瑶族自治县2019年事业单位急需紧缺人才招聘计划汇总表（组织现场招聘）》（以下简称《计划表》）为准。招聘专业参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录》(2019年版)专业要求。
本次招聘所涉及的年龄、学历、学位、工作年限、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2019年7月31日为截止日期，年限按足年足月累计。
二、招聘方式
采取组织现场招聘方式，通过直接面试、考察、体检的办法进行。
三、招聘程序
（一）报名与资格审查
报名人员从2019年5月21日起，通过河池人才网查阅《计划表》。按要求填报《河池市2019年事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表》一式二份，并提供相关材料。报考人员只能选报一个单位的一个岗位，报名和考试时使用的有效居民身份证必须一致。
1.报名人员需提供材料：
（1）身份证、毕业证、（2019年应届普通高校毕业生提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表）原件及复印件一式二份；
（2）招聘岗位所要求的专业技术资格证书原件及复印件一式二份；
（3）《河池市2019年事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表》一式二份；
（4）《个人承诺书》一式一份；
（5）一寸半身免冠彩色相片2张。
2.招聘资格审查
本次招聘实行现场报名，由招聘单位（招聘单位主管部门）根据职位条件进行资格审查。
3.招聘报名时间、地点
报名时间：2019年5月27日至2019年5月29日，上午8：30－12：00，下午15：30－18：00，逾期不再接受报名。
报名地点：大化瑶族自治县人力资源和社会保障局一楼大厅。
（二）面试。
1.面试比例
面试人选不受比例限制，招聘单位根据报名人员资格审查情况确定面试人员，资格审查合格者均进入面试。无人报考的，将取消招聘计划。
2.面试时间、地点
面试时间：拟定2019年6月1日
面试地点：拟定在大化瑶族自治县人力资源和社会保障局
具体的面试时间、地点以面试通知为准。
3.面试组织管理
面试考官应达5人以上，其中本单位考官不得超过半数，外单位考官由县人力资源和社会保障局统一选派。按照“干什么考什么”的原则，面试采取结构化面试方式进行。面试成绩实行百分制，60分合格，面试成绩当天宣布。
（三）体检和考察。
根据考生面试成绩从高分到低分的顺序，按1:1比例确定考核、体检人选。
1.体检
体检由县人力资源和社会保障局会同招聘单位，统一组织到县人民医院进行体检。体检项目和标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）等规定执行。
对《公务员录用体检通用标准（试行）》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。实施机关应对复检项目严格保密。原则上，非当日、当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的岗位，所有体检项目均不进行复检。
体检所需经费由应聘人员承担。
2.考察
成立考察工作小组，每组由2名以上工作人员组成。考察组广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察时要进行报考资格复审。考察结束后形成书面材料，确定考察意见为合格或不合格。经考察不合格的，不予聘用。
（四）确定拟聘人选、审核、公示。
招聘单位、主管部门和县人力资源和社会保障局根据面试成绩、体检与考察结果，按照各招聘岗位人数从高分到低分确定拟聘人选，并整理聘用核准备案材料报市级人社部门审核、公示。
（五）办理聘用。
经市级人社部门核准相关聘用材料并同意聘用拟聘人员后，方可办理聘用手续。批准聘用的人员与招聘单位签订聘用合同，试用期为6－12个月，在所聘用岗位上服务年限不少于3年。
四、联系方式
联系单位：大化瑶族自治县人力资源和社会保障局
联系电话：0778-5812171；邮箱：dhrlj5812125@163.com
附件：
1.《大化瑶族自治县2019年事业单位急需紧缺人才招聘计划汇总表（组织现场招聘）》
2.《河池市2019年事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表（样表）》
大化瑶族自治县人力资源和社会保障局
2019年5月21日
2019年广西梧州市投资促进局招聘公告
梧州市投资促进局根据工作需要，拟面向社会公开招聘聘用制工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
梧州市投资促进局办公室工作人员3名。
二、招聘条件
1.拥护党的基本路线和方针政策，具有良好的素质和职业素养;
2.遵纪守法，思想品德良好;身体健康，无不良嗜好;
3.为人诚实正派，具有强烈的事业心和责任感;
4.具有良好的语言沟通能力，性格开朗，务实稳重，富有团队协作精神，个人成长意识强;
5.年龄40周岁以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，条件特别优异者可适当放宽学历限制；
6.熟悉办公软件基本操作运用，有相关工作经历、有C1驾照以上者优先；
7.有下列情况之一者，不予招聘。
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少管和被公安机关治安处罚过的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)其他不适应本单位工作情形的。
三、招聘程序
（一）报名时间：即日起至2019年10月7日
（二）报名方式：
1.现场报名：梧州市投资促进局 (梧州市新兴三路18号三楼梧州投资促进局办公室)，报名时须持本人身份证、学历证书等证书原件和复印件1份，个人简历，一寸近期免冠蓝底证件照1张。本局不接受代报名，法定节假日及双休日不接受现场报名。
2.网上报名：在招聘公告上自行下载报名表，将填好的报名表请连同本人身份证、学历证书等相关证书、资料的扫描件一起发到邮箱：3089794339@qq.com，邮件主题请标明“简历”。凡是网上报名的，我局将另行通知资料审核时间，由报名人本人持相关资料原件到我局进行资料审核，非本人前来核对资料的，视为放弃报名。
3.其他事项：上述所要求递交的资料缺一不可。未通过初审的应聘者，本单位不再另行通知，不退回应聘材料。所有应聘人员材料本单位将妥善保存。
（三）面试：本次招聘，经初审符合条件者，本单位将另行电话通知面试时间、地点。主要测试应试者综合分析、语言表达、组织协调、临场应变能力和仪表举止等。
四、管理和待遇
1.招聘完毕后，按国家有关规定办理聘用手续，试用期为1个月。试用期内或试用期满考核不合格，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求，或提供虚假材料者，取消聘用资格。
2.待遇：工资2500元（含个人应缴五险部分），其他福利待遇按照我局有关规定发放。按国家规定享受双休及节假日待遇。
咨询电话：(0774) 6025392，联系人：李小姐。
梧州市投资促进局
2019年9月25日
2019年广西贺州市公安局面向退役军人招聘辅警10人公告
贺州市公安局2019年第二批面向退役军人公开招聘警务辅助人员简章
为了适应当前社会治安形势的需要，进一步充实公安机关警务辅助力量，推进平安贺州建设，为维护社会大局稳定提供有效人力资源保障，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《国务院办公厅关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》（国办发〔2016〕15号）《广西壮族自治区人民政府办公厅关于印发广西公安机关警务辅助人员管理暂行办法的通知》（桂政办发〔2017〕20号）《广西壮族自治区公安厅、人力资源和社会保障厅关于在退役军人中招聘警务辅助人员的通知》（桂公通〔2018〕240号）《贺州市人民政府办公室关于印发贺州市公安机关警务辅助人员管理实施办法的通知》（贺政办发〔2017〕137号）等文件精神，经贺州市人民政府批准，贺州市公安局决定面向退役军人公开招聘警务辅助人员10名（详见附件1）。现公开发布招聘简章如下：
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，热爱公安工作；
（三）18周岁以上、30周岁以下（即1988年8月1日至2001年7月31日期间出生）。
（四）具有高中以上文化程度和履行岗位职责的能力或者岗位需要的专业资质、专门技能；
（五）身体健康，无既往病史，心理素质好；
（六）符合以下条件之一：
1.服役期间被授予士官及以上军衔的；
2.服役期间，有荣立三等功以上奖励的；
3.烈士子女的；
4.在边远地区和艰苦地区服役的。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2.有较为严重的个人不良信用记录的；
3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
4.本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚未执行完毕的；
5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的；
6.涉嫌违法犯罪正在接受调查或者因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密、滥用职权、玩忽职守等受到法律制裁、党纪政纪处分的；
7.现役军人；
8.在读的普通高中（中专）学生；
9.其他不适合从事警务辅助工作的情形。
二、招聘原则及主要程序
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优原则。按发布招聘简章、接受报名、资格审查、面试、体检、政审考察、公示、聘用等环节进行。资格审查合格者放弃或者缺席本次招聘的任何一个环节的，均视为放弃报考和聘用资格。
三、报考程序
（一）岗位查询
报考人员自2019年8月22日起，可通过贺州市就业局“贺州市微就业” 官方微信（gxhzjy）、贺州市公安局“贺州警方”官方微信（hzjf110）、贺州市公安局互联网官方网站（http://www.hzsgaj.gov.cn）查阅招聘简章及《职位表》（附件1）等相关招聘信息。
（二）接受报名
1.现场报名。报名时间：2019年8月22日至2019年9月6日期间的工作日每天上午8:30—11:30，下午3:00—5:00。报名地点：贺州市公安局大门右侧（贺州市八步区贺州大道18号）。报名咨询电话：0774-5128836。
应聘人员报名时持本人有效居民身份证、退伍证及本简章第一部分“招聘条件”之“（六）符合以下条件之一”的相关佐证材料，在规定时间内到指定地点进行现场报名和资格审查，填写并提交《贺州市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》（附件2）。以上所提供的证件均为原件，同时提供复印件各1份。另交近期1寸同底免冠彩色照片1张。
2.有关要求和明示事项
（1）报考者只能报考一个部门的一个职位，不能同时报考两个及以上职位。如有报考两个及以上职位的，一经查实，即取消报考和聘用资格。不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名及后续招聘各个环节使用的身份证要一致。
（2）报名时，报考人员应仔细阅读、理解职位资格条件。报名所填报、提交的材料必须真实、准确。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考和聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发〔2009〕126号）的有关规定予以处理。
（三）资格审查
由贺州市公安局负责实施，资格审查贯穿警务辅助人员招聘、使用全过程，一经发现有弄虚作假、隐瞒实情及不符合招聘条件等情形的，即予以取消聘用资格，对于已受聘者即予以解除聘用。其中，报考资格初审由招聘工作人员在报名现场当场进行，并在《贺州市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》签署初审意见。
对符合报考、招聘条件的，不得拒绝报考。
三、面试
（一）面试时间和地点：2019年9月中、下旬在贺州市人民训练学校进行。
时间和地点如有变更，将通过贺州市公安局“贺州警方”官方微信（hzjf110）、贺州市公安局互联网官方网站（http://www.hzsgaj.gov.cn）统一公布，不再另行通知。
（二）面试方式：采取面谈考察方式进行，主要测试面试者的言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、综合分析能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配性和举止仪表等。面试现场设5名考官，面试成绩满分100分，由考官现场打分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取其余三个分数的平均值的办法确定该考生的面试成绩。面试成绩达60分及以上者视为面试合格。面试合格与否以及进入体检人员名单在面试结束当天公布。
四、体检与政审考察
2019年10月上、中旬，根据计划招聘的职位数，对面试合格的考生，依据面试成绩，从高分到低分按1∶1的比例确定体检与政审考察人选。体检、政审考察不合格的，可以从报考同一职位且面试合格的考生中按面试成绩从高到低依次递补。
体检时间：另行通知。体检参照公务员录用体检的有关规定进行，体检所需费用由考生个人承担，具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者，不予政审考察和聘用。
政审考察参照人民招录的要求进行，重点审查是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。经政审考察不合格的，不予聘用。
五、公示及聘用审批
（一）招聘单位经集体研究，确定拟聘用人员，并在贺州市公安局“贺州警方”官方微信（hzjf110）、贺州市公安局互联网官方网站（http://www.hzsgaj.gov.cn）公示。公示期为5个工作日。经公示无异议的或有异议经核实不影响聘用的人员，按规定程序和人事管理权限审批办理聘用手续。
对公示有异议，经核实影响聘用的，取消聘用资格；对反映问题难以核实的暂缓审批，待核实清楚后按有关规定办理。
拟聘用人员名单公示后，如拟聘用人员自愿放弃聘用资格的，应当书面提交申请进行确认后由用人单位按排名进行递补；如公示不合格的，由用人单位核实后按排名进行递补。
（二）招聘单位须与聘用人员签订聘用合同（合同期两年）。聘用合同不得违反国家法律、法规的规定。
（三）对初聘人员，应当实行试用期制度。试用期满合格的，予以正式聘用，正式聘用后实行层级化管理；不合格的，取消聘用。
公示和办理聘用手续时间：2019年10月中、下旬或11月
（四）如报考参加本次招聘的考生面试合格但未列入体检与政审考察人选的，全部纳入贺州市公安局警务辅助人员候录库。半年内，如岗位出现空缺，用人单位根据人岗相适原则，可以从候录库人员中进行补聘。
六、薪酬待遇
（一）身份待遇
1.本次招聘的警务辅助人员不具有人民和公务员身份，不行使人民职权，不办理编制手续。
2.聘用人员试用期为二个月，试用期间接受岗前培训。在试用期间被证明不符合聘用条件的，用人单位予以解除劳动合同。
3.聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的，解除聘用合同。合同期满后，用人单位根据有关法律法规，综合考虑工作需要和个人现实表现，可以续聘，也可以不予续聘。
（二）工资待遇
1.个人月工资标准：
（1）留置对象看护队员（公安应急特勤队员）4200元左右（含单位负担的“五险一金”）；
（2）其他警务辅助人员（非留置对象看护岗位）3700元左右（含单位负担的“五险一金”）。
2.统一缴纳“五险一金”；享受带薪休假等相关福利待遇。
七、其他事项
招聘警务辅助人员工作要贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，面向社会公开，增强工作的透明度，自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。要切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，形成合力。要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉不正之风的干扰。贺州市公安局督察部门要加强对招聘工作全程的监督，如发现有违反招聘纪律或弄虚作假行为的，要立即予以纠正，并视情节轻重对有关人员依照有关规定严肃处理，触犯刑律的，移交司法机关依法处理，保证招聘工作顺利进行。报考者有违纪违规行为的，按不同情况分别给予考试成绩无效、取消聘用等处理，并记入本人诚信档案。
贺州市就业局“贺州市微就业” 官方微信：gxhzjy
贺州市公安局“贺州警方”官方微信：hzjf110
贺州市公安局互联网官方网站：http://www.hzsgaj.gov.cn
贺州市公安局部咨询电话：0774-5128836
贺州市公安局警务督察支队监督电话：0774-5127242
附件：
1.贺州市公安局2019年第二批面向退役军人公开招聘警务辅助人员职位表
贺州市公安局
2019年8月21日
2019年广西群众艺术馆招聘2人公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现将本单位2019年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西壮族自治区群众艺术馆是广西壮族自治区文化和旅游厅二层机构，属公益性一类全额财政拨款文化事业单位。主要职能在于：一是承担全区性大中型、示范性群众文化活动的组织策划与实施；二是开展群众文艺创作与辅导及其人才培养，实施公共文化艺术师资培训；三是挖掘、整理和研究全区民族民间文化资源，保护与传承优秀传统文化；四是开展群众文化理论研究，开展现代公共文化服务体系建设服务实践；五是开展区（省）内外、境内外文化艺术交流活动。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员2名，具体岗位要求附后。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件。
四、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示，在广西人事考试网（http://www.gxpta.com.cn）、自治区文化和旅游厅（http://wlt.gxzf.gov.cn）、本单位网站（http://www.gxqzysg.cn/）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜，在本单位网站（http://www. gxqzysg.cn)发布。
五、招聘流程
（一）考生报名
1.报名时间：2019年9月27日-2019年9月29日（共三天）。
2.报名方式：采用现场报名方式。
3.报名时需提交以下相关材料：
（1）《广西壮族自治区群众艺术馆2019年度公开招聘工作人员报名表》一份，贴近期1寸免冠彩色照片。
（2）有效居民身份证、毕业证书、书等复印件。
（3）具有专业技术职务任职资格、职业资格、特种作业操作证等证书的，需提供相关复印件。
（4）有相关工作经验的，需提供工作业绩证明、获奖证书等材料复印件。
（5）本人近期一寸正面免冠彩色证件照一张。
（6）在职人员需提供所在单位同意报名考试的证明。
4.报考者须对所填报信息、提供资料的真实性、准确性负责，未认真填写或未仔细检查，造成信息不全、有误的由报考者承担责任，弄虚作假的，将被取消报考资格及聘用资格。
5.本次招聘仅接受现场报名，请于9月29日下班前将报名材料送至南宁市青秀区路11-4号明星剧场一楼接待处，同时提供相应原件核对。
（二）资格审查及准考证
1.拟聘岗位与通过资格审查人数的比例不能少于1:3。因达不到开考比例需减少或取消岗位招聘计划，或因特殊情况需降低开考比例的，调整招聘时间安排或增加考试考核环节的，必须经上级主管部门自治区文化和旅游厅核准后才可以调整，调整后要及时发布变更公告，并告知通过资格审查的应聘人员。
2.通过资格审查进入考试的人员名单于2019年10月8日前在本单位网站（http://www.gxqzysg.cn/）公布。
3.领取准考证时间：2019年10月11日至2019年10月12日。考生请在工作时间8:00-12:00,15:00-18:00前凭身份证到我馆公开招聘考务办公室领取（地点：南宁市青秀区路11-4号明星剧场7楼705办公室），逾期未领取视为放弃考试资格。
（三）考试方式
1.灯光音响管理岗采取笔试、面试进行。
2.财务管理岗采取面试进行。
（四）笔试
1.笔试时间：2019年10月20日（星期日）上午9:00-11:00。
2.笔试内容：公共基础知识、舞台艺术基础知识、舞台灯光音响技术基础知识等，满分为100分。笔试成绩在笔试结束7个工作日后在本单位网站（http://www.gxqzysg.cn/）公布。
（五）面试
灯光音响管理岗，考生笔试结束后，按照1:3的比例从高分到低分确定进入面试人选。面试人选和面试时间待定（具体事宜请通过本单位网址http://www.gxqzysg.cn/查看）。
财务管理岗位，通过资格审查的应聘人员，发放准考证，面试时间待定（具体事宜请通过本单位网址http://www.gxqzysg.cn/查看）。
主要采用结构化面试。面试内容为考察考生的综合分析能力、言语表达能力、人际关系、应变能力、专业技术能力等。面试成绩在全部考生面试结束后当场集中公布，并及时在本单位网站（http://www.gxqzysg.cn/）公布全部应聘人员的面试成绩。因应聘人员缺考面试达不到1:3开考比例的，该岗位应聘人员成绩需达到该考场面试满分值70%（含）以上（即70分及以上）的方可按招聘需求进入下一程序。达不到的，取消该岗位的招聘。
（六）考核
灯光音响管理岗根据应聘人员综合成绩（笔试成绩×40%+面试成绩×60%=综合成绩）从高分到低分按招考职位计划数1:1的比例确定考核人选。按比例确定考核人选时，如应聘人员综合成绩相同，以面试成绩分数高者为考核人选；如笔试和面试分数都相同，则均进入考核程序，由单位根据最终的考核结果确定是否为拟聘人选。
财务管理岗根据应聘人员的综合成绩（面试成绩）从高分到低分按招考职位计划数1:1的比例确定考核人选。按比例确定考核人选时，如应聘人员面试成绩相同，则均进入考核程序，由单位根据最终的考核结果确定是否为拟聘人选。
主要考核应聘人员的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况，并对应聘人员资格条件及相关情况进行复查
（七）体检
面试结束后，根据岗位的总成绩从高分到低分按招考职位计划数1:1确定体检人选，体检工作按照桂人社规〔2019〕11号执行。由我馆统一安排到指定医院（三甲以上资质）进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。
如考核或体检不合格，或主动放弃聘用资格的，则按岗位总成绩从高分到低分依次确定递补人员。
（八）公示
考核和体检合格后，按招考职位计划数1:1确定拟聘用人选。将拟聘用人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等信息予以公示，公示期为7个工作日。
（九）聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。聘用人员按全额拨款事业单位待遇及工资标准执行，在本单位工作三年内不予以办理调出手续，若擅自离职，按签订的聘用合同违约条款处理。
六、纪律与监督
（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（二）本次招聘监督举报电话为：0771-5627059
招聘联系人及联系方式：罗艳，0771-5627408, 17758699517。
附件：
1.广西壮族自治区群众艺术馆2019年度公开招聘工作人员岗位信息表
2.广西壮族自治区群众艺术馆2019年度公开招聘工作人员报名表
广西壮族自治区群众艺术馆
2019年9月17日
