2021年柳州市自然资源和规划局招聘编外聘用工作人员公告

发布日期：2021-07-02 10:26:13

2021年柳州市自然资源和规划局招聘编外聘用工作人员公告

　　广西人事考试网2021年07月01日讯：根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则决定面向社会公开招聘柳州市自然资源和规划局1名编外聘用工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　本次招聘编外聘用工作人员1名，岗位为局机关党委辅助岗。

　　二、工作职责

　　主要负责协助局机关党委相关工作。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)18周岁以上、35周岁以下;

　　(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(四)具有良好的政治素质和道德品行;

　　(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　(六)大学及以上学历，不限专业;

　　(七)热爱党建工作，能熟练运用office(word、excel等)办公软件，有一定的文字功底和公文写作能力;

　　(八)同等条件下，中共党员和有党建工作经验优先;

　　(九)法律规定的其他条件;

　　具有下列情形之一的人员，不得报名：

　　(1)现役军人;

　　(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　(3)被辞退或辞聘未满5年的公务员和参照管理单位或事业单位工作人员;

　　(4)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

　　(5)法律规定不得招聘的其他情形。

　　四、工资福利待遇

　　工资待遇按照柳编办通〔2018〕42号文件执行。按国家规定购买五险一金，享受公休假、婚假、产假等法定节假日。试用期为一个月。

　　五、工作地点

　　柳州市城中区高新一路北一巷7号。

　　六、招聘程序

　　报名——资格审查——面试——体检(费用自理)——聘用。

　　七、报名方式及时间

　　采取网上报名方式，应聘者请于2021年6月29日至2021年7月5日内，将本人有效身份证、毕业证、学历学位证书等扫描件以及柳州市自然资源和规划局应聘人员登记表发到柳州市自然资源和规划局人事科邮箱(lgtrsk@163.com)，请将文件名称命名为姓名+岗位。我单位将对应聘者进行筛选，择优组织面试，面试时间、地点另行电话或短信方式通知。

　　联系电话：0772-2812567

　　点击下载>>>

　　柳州市自然资源和规划局应聘人员登记表.docx

　　柳州市自然资源和规划局

　　2021年6月28日

2021年广西-东盟经济技术开发区第三批编外聘用人员招聘28人公告

报名时间：2021年5月26日-2021年6月5日18:00

广西-东盟经济技术开发区位于南宁市北郊，是国务院侨办的重点联系单位，是广西北部湾经济区重点产业园区，属国家级经济技术开发区。因发展需要，现面向社会公开招聘28名编外聘用人员。

一、招聘岗位及资格条件

(一)岗位的具体条件

招聘岗位所需要的具体条件详见附件1《广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员招聘计划表》。

(二)基本条件

1.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养;

2.具有正常履行职责的身体条件;

3.招聘岗位有年龄要求的以2021年5月26日为计算基数。

(三)具有下列情形之一的不得报名

1.现役军人;

2.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

3.曾被开除公职、开除学籍的;

4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

5.违反计划生育政策的人员;

6.其它不符合应聘资格条件的。

二、报名时间和方式

1.本次招聘信息在广西-东盟经济技术开发区管理委员会网站、广西人才网、南宁人社微信公众号公布。

2.报名时间：2021年5月26日-2021年6月5日18:00

三、报名注意事项

1.本次招聘只接受电子邮件报名,不接受现场报名、电话报名、邮寄报名等其他形式报名。每名应聘者仅限报名一个岗位，不能多报，多报者作为无效报名处理。

2.应聘者应按要求提供以下材料：

①下载并如实填写附件2《广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员报名表》(Word)和附件3《广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员报名信息审核表》(Excel)。

②本人身份证正反面扫描件。

③学历、学位证书、职业资格证书扫描件，学信网下载的学历证明(带二维码的)，国(境)外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，否则取消资格。

3.应聘者请将报名所需材料压缩打包并发送到广西-东盟经济技术开发区人力资源和社会保障局电子邮箱gxdmjkqrsj@163.com(邮件标题及压缩文件请以姓名+应聘单位+应聘岗位命名，如张三+城管执法队+协管员一)，请勿多次发送邮件。概不受理其他形式的报名简历，报名表格填写不规范、信息不全的不予受理，逾期不接收报名简历。

2021年广西-东盟经济技术开发区第三批编外聘用人员招聘28人公告

4.报名专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)。

5.本次招聘岗位最低服务年限5年。

四、面试时间地点

1.本次招聘报名审核结束后，将手机短信通知符合招聘条件的应聘人员集中统一参加面试，面试时间地点另行通知;不符合本次招聘条件的应聘人员恕不另行通知。

2.报名咨询电话：0771-6395861。咨询时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，节假日除外。

五、其他

1.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，如有应聘者弄虚作假，一经查实，将取消应聘资格。

2.应聘者应在面试前申领广西健康码，并自我健康观察14天，不前往国内外疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。

3.持广西健康码非绿码的应聘者和来自国内外疫情中、高风险地区的应聘者，须提供面试前7日内新冠病毒核酸检测阴性证明。

附件：

附件1：广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员招聘计划表.xls

附件2：广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员报名表.doc

附件3：广西-东盟经济技术开发区2021年第三批编外聘用人员报名信息审核表.xlsx

附件4：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2021年版）.xls

广西-东盟经济技术开发区人力资源和社会保障局

2021年5月26日

2021年广西桂林龙胜各族县事业单位三支一扶期满人员招聘1人公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、中共桂林市委组织部、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室《关于印发的通知》(市人社发〔2012〕80号)、自治区人社厅《关于在基层事业单位公开招聘中定向招聘服务基层项目人员的通知》(桂人社函〔2014〕203号)、自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)和中共桂林市委办公室、桂林市人民政府办公室《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(办发〔2018〕23)精神，现决定组织实施龙胜各族自治县事业单位2021年直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员工作。共1个职位计划招聘1人。现将有关事项公告如下。

一、招聘的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法;

(三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;

(六)具备应聘职位所需要的其他聘用条件。职位所需要的其他聘用条件详见《龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员职位计划表》(附件1);

(七)具有下列情形之一的人员,不得报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员。

3.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

(八)其他:

1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算,均以2021年12月2日为界。

2.年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(1985年12月2日至2003年12月2日期间出生)。

二、报名和资格审查

(一) 报名方式及时间地点

本次龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员报名工作,采取现场报名方式进行。

本公告发布时间:2021年12月2日至12月10日。

报名时间:2021年112月13日—12月14日,每天上午9:00—12:00分,下午15:00分—17:30分。

报名地点及联系电话:详见《龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员职位计划表》

凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员,现场填写《龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员报名登记表》一式二份,贴本人近期1寸正面免冠彩色白底照片。报名时,报考人员须携带本人有效身份证和符合报考职位招聘条件相关材料原件和复印件(如毕业证、学位证、身份证等),通过资格审查后交复印件一份。每个报考人员只能报考一个职位。

现场报名原则上要求报考人员本人到场,如本人确有原因不能到场,可书面委托报名。受委托人提供报考人员有效身份证明和符合报考职位招聘条件相关材料原件的,视为报考人员委托受委托人报名并承担责任。

(二)资格审查

由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局指定专人,现场按照本《公告》的规定和《龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员职位计划表》公布的招聘职位资格条件对报考人员进行资格审查,对符合报考条件的,不得拒绝报考,不同意报考的要说明理由,并当面反馈给报考人员。

报考人员要认真核对报考岗位的招聘条件,凡是不符合报考条件,仍提供虚假信息报名参加面试的,一经核实,取消报考资格,责任由报考人员承担。

现场报名与资格审查同时进行,由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局负责报考人员的资格审查。报考人员资格确认后,由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局按统一格式(电子表格)制作报考人员名册报桂林市人力资源和社会保障局。

三、面试

(一)面试人员的确定

经过现场资格审查确认符合招聘条件的报考人员,均可直接进入面试程序。招聘人数与报名人数不受1:3比例的限制。

通过资格审查的报考人员,要按面试通知书规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。

(二)面试的组织实施

面试工作由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织实施,全程接受纪检(监察)相关部门的监督。

(三) 面试的形式、时间、地点

面试形式采取公共面试形式,即结构化面试的形式。

公共面试时间、地点另行通知。

报考人员在参加面试时,必须携带面试通知书和有效居民身份证,两证缺一不可。

(四)面试成绩公布

面试成绩满分分值为100分,报考人员面试合格成绩需达60分,方能进入考察程序。按1:1进入面试的报考人员,面试合格成绩需达70分,方能进入考察程序。相同职位招聘数末位出现两人以上成绩并列时,以加试的形式及结果重新确定排序。面试成绩在当天面试结束后公布。

四、考察

(一)考察人选的确定。按照同一职位报考人员面试合格成绩,从高分至低分按1:1比例确定考察人选。

(二)考察工作由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织。考察组由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局和招聘单位2人以上组成。

(三)考察内容:主要考察报考人员报考资格的匹配性、真实性,以及报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及遵守原工作单位规章制度等情况。考察的同时,要进行报考资格复审。

(四)考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,据实写出考察材料,并提出明确的考察意见(合格或不合格)。

(五)考察工作原则上在10个工作日内完成。考察组在规定的时间内具体组织实施考察工作,考察结束后要形成书面材料(一式两份),考察组成员签名,加盖龙胜各族自治县人力资源和社会保障局公章,报桂林市人力资源和社会保障局备案。桂林市人力资源和社会保障局根据考察结果,确定体检人员名单。

(六)考察不合格,不能进入体检环节,可从报考同一职位面试成绩合格人员中按本款第(一)条规定依次递补。

五、体检

体检由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局统一组织实施,并到指定的医疗机构进行。体检费用由报考人员承担。

体检时间及安排另行通知。

(一)体检严格按照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向龙胜各族自治县人力资源和社会保障局提交复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

(二)组织体检时,工作人员(含体检医生)与报考人员有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员(含体检医生),按照有关规定给予处理。报考人员在体检过程中,凡弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,应不予聘用或取消聘用资格。

报考人员无故不按规定时间、地点参加体检,视为自动放弃体检资格。

体检不合格或自愿放弃体检的,从报考同一职位且面试成绩合格的人员中按第四款第(一)条规定依次递补。没有递补人选的,取消该职位招聘计划。

六、公示和聘用审批

(一)桂林市人力资源和社会保障局根据招聘面试、考察、体检等程序得到的结果,确定拟聘用人员名单,并在招聘公告发布的范围内进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,由招聘单位填写《桂林市事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,经龙胜各族自治县人力资源和社会保障局核准,报桂林市人力资源和社会保障局办理聘用审批手续。聘用手续须在15个工作日内完成。报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到,逾期不报到按自动放弃聘用资格处理。对公示期反映有影响聘用问题的,由招聘单位主管部门负责查实,经查实有问题的,不予聘用。

拟聘用人员公示后,有自动放弃聘用资格或公示后查实不符合聘用条件的,不再递补聘用对象。

(二)招聘单位应与受聘人员签订《事业单位聘用合同》。签订合同时间应以聘用通知下文之日起计算。招聘单位与受聘人员签订的聘用合同,期限一般不低于3年。

七、加强领导、严肃纪律

(一)招聘单位和主管部门要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,切实加强对这次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。

(二)实行回避制度。工作人员在公开招聘中,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

(三)严格公开招聘纪律,对有下列情形的,必须严肃处理:

1、招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考察过程中参与作弊的;

2、招聘工作人员故意泄露考试题目的;

(四)对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予调离工作岗位或相应的行政处分。

(五)招聘单位要严格按公开考试招聘有关政策规定开展招聘工作,自觉接受监督。如发现违规或弄虚作假行为,应立即予以纠正,并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理,触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。

八、疫情防控要求

请报考人员严格按照《龙胜各族自治县2021年度直接面试公开招聘人员疫情防控须知》(附件3)要求做好疫情防控工作，申领健康码，做好个人防护，并持有健康通行码、测量体温和佩戴口罩，验证进入考点。

特别提示:

本次龙胜各族自治县事业单位2021年直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员工作,不指定面试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。目前社会上出现的任何以龙胜各族自治县人力资源和社会保障局名义举办的面试培训班,均与龙胜各族自治县人力资源和社会保障局无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

本《公告》由龙胜各族自治县人力资源和社会保障局负责解释。

本《公告》解释电话:详见《龙胜各族自治县2021年事业单位直接面试公开招聘三支一扶服务期满人员职位计划表》

2021年10月广西来宾市第二人民医院招聘医疗工作人员42人公告

　　一、基本情况：

　　来宾市第二人民医院位于来宾市兴宾区市区内，毗邻环境优美的金海公园，医院为市二级医院，目前在职职工有230多名，主要开设科目有精神科(含睡眠医学科、心理咨询门诊)、内科、外科、儿科、妇产科、五官科、中医科、医学检验科、医学影像科等临床医技科室，目前开放床位450张。医院拥有两台进口CT、数字化X线摄影系统(DR)、希森美康全自动血细胞分析仪、希森美康cs-2500全自动凝血分析仪、日立全自动生化分析仪、全自动化学发光测定仪、高效液相色谱串联质谱分析系统、高清腹腔镜系统、骨科C臂、进口胃镜、失眠治疗仪、团体生物反馈治疗仪、心理CT等大型高端医疗设备。

　　二、拟招聘岗位及人数：

　　(一)招聘人员

　　1.药师1人;

　　2.B超室负责人/B超室医师5人;

　　3.放射科医师4人;

　　4.精神科医师8人;

　　5.外科医师4人;

　　6.内科医师4人;

　　7.儿科医师6人;

　　8.麻醉科医师2人;

　　9.心理医师2人;

　　10.皮肤科医师2人;

　　11.临床医师4人;

　　要求专科及以上学历，符合本岗位相关专业，相应职业资格证及职称。

　　(二)享受人才补助岗位如下表(见附件)

　　本公告中的以上以下以内均含本级基数

　　三、工资待遇

　　工资及福利待遇按国家政策和医院规章制度执行。

　　四、报名及联系方式

　　1.报名时间：即日起至招满为止。

　　2.报名时需提供的材料：报名表、身份证、学历证书(含函授)、各类资格证、执业证等复印件。

　　3.报名方式：通过现场报名或网上报名。现场报名请将上述材料直接送达来宾市第二人民医院门诊三楼综合办公室;网上报名将上述材料扫描件发电子邮箱：lbyyrsk@163.com。

　　联系电话：0772-4270077

　　联系地址：来宾市兴宾区爱宾路(金海公园北门对面)。

　　乘车路线：公交车3路、4路、7路、36路直达医院，18路公交车在金海市场下车。

　　点击下载>>>

　　享受人才补助岗位

　　来宾市第二人民医院招聘人员报名表

来宾市第二人民医院

2021年10月21日

2021年柳州市自然资源和规划局招聘编外聘用工作人员公告