2020年广西河池天峨县选拔村后备人才475名公告

  为进一步加强我县村(社区)“两委”干部队伍建设,规范村(社区)后备干部的选拔、培养、管理工作,培育一支素质优良、数量充足、结构合理的后备干部队伍,不断加强推动乡村振兴的力量,结合我县2021年村(社区)“两委”换届准备工作需要。经研究,拟在全县范围内公开选拨一批优秀年轻的村级后备干部。现就有关事宜公告如下:

  一、选拔数量和范围

  (一)公开选拔数量

  全县公开选拔95个行政村(社区)后备干部475名以上(每个村(社区)储备5名以上)。

  (二)公开选拔的范围

  具有天峨县户籍的村级群团组织负责人、屯级党支部书记、村民小组长(楼栋长)、村民代表、农村致富带头人、新型农业经营主体负责人、返乡创业青年、外出务工经商人员、退役军人、大中专(含技工院校)毕业生、大学生村官、“三支一扶”、村级卫生室医生、村级扶贫信息员和其他优秀乡贤等适合作为2021年村(社区)“两委”换届候选人的人员。

  二、选拔标准

  (一)基本条件

  1.政治好。坚决拥护党的领导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,坚决执行党在农村的各项方针政策。遵纪守法、廉洁自律,作风民主、公道正派;

  2.懂农业。具有一定的文化科技知识,掌握“三农”政策,熟悉农村情况,思维活跃,本领过硬,敢闯敢拼,有能力、有措施、有办法解决实际问题,带头致富和带领群众致富能力强,能推动乡村振兴;

  3.爱农村。具有强烈的事业心和责任感,扎根农村基层,安身安心安业,敢于奉献、苦干实干;

  4.爱农民。把农民群众的利益摆在第一位,密切联系群众,善于做群众工作,与群众想在一起、干在一起,热心为群众服务,在群众中有较高威信;

  5.整体素质好,一般应具有高中或中专以上文化,村(社区)“两委”正职后备人才一般不超过45周岁,其他村级后备人才一般不超过40周岁,团支部书记后备人才一般不超过35周岁;

  6.同等条件下,中共党员、入党积极分子、共青团团员优先,现任村(社区)“两委”成员符合条件的优先作为村(社区)“两委”正职后备人才;

  7.具有正常履行工作职责的身体条件和时间保证;

  8.服从组织对任职岗位的安排与调整。

  公开选拔人选,不受身份、职务、职级限制。选拔所涉及到的年龄、党龄等时间计算,均截止至2020年12月31日止。

  (二)有下列情形之一的,不得选拔为村级后备人才:

  1.被剥夺政治权利的;

  2.政治上有问题的,或政治上的两面人;

  3.严重损害国家和人民利益的;

  4.与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的;

  5.品行不端、道德败坏的;

  6.受过刑事处罚的;

  7.存在“村霸”和涉黑涉恶问题的;

  8.非法宗教的组织者、实施者、参与者;

  9.搞宗族派性的;

  10.因违规违法违纪被给予组织处理、党纪处分、政务处分且影响期未满的;

  11.违反计划生育政策处理未完结的;

  12.涉嫌违纪违法正在接受调查处理或被立案侦查的;

  13.有行贿受贿、权钱交易行为的;

  14.拖欠集体资金,侵占集体资产、资源的;

  15.曾经被清理出村(社区)干部队伍的;

  16.没有履职能力、履职意愿不强的;

  17.长期外出不能回村(社区)工作的;

  18.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  19.其他不宜选拔为后备人才的情形。

  三、选拨程序

  (一)推荐人选。采取个人自荐、党员举荐、群众举荐、驻村干部举荐、村级组织、各驻外流动党组织推荐等方式进行。其中:个人自荐由本人向乡(镇)党委进行自我推荐并填写《天峨县村(社区)“两委”后备人才报名登记表》(详见附件);组织推荐由各村(社区)推荐后备人才培养人选;党员群众驻村干部举荐或群众或驻村干部以个人名义或联名形式向村委(居委)或乡(镇)党委推荐村(社区)“两委”后备人才培养人选。

  (二)资格审查。由乡(镇)党委组织初审,县级部门联合复审。

  (三)确定人选。根据天峨县级部门联审情况,乡(镇)党委逐村研究确定村级后备人才名单并报县委组织部、县民政局备案。

  (四)集中公示。集中进行7天的公示。

  四、公开报名

  (一)报名时间

  2020年12月16日至12月26日。

  (二)报名地点

  1.六排镇:六排镇党建办公室

  联系人及电话:韦柳珍 18074895615

  电子邮箱:lpz7822572@163.com

  2.岜暮乡:岜暮乡党建办公室

  联系人及电话:黎玉晟 17307786966

  电子邮箱:bmx7694026@163.com

  3.八腊乡:八腊乡党建办公室

  联系人及电话:董长凡 13788189484

  电子邮箱:balaxiang@126.com

  4.纳直乡:纳直乡党建办公室

  联系人及电话:涂海露 19977891165

  电子邮箱:tenzxzf@163.com

  5.更新乡:更新乡党建办公室

  联系人及电话:韦盛广 18070898862

  电子邮箱:550359509@qq.com

  6.向阳镇:向阳镇党建办公室

  联系人及电话:田万民 18775823372

  电子邮箱:xydwzgb@126.com

  7.下老乡:下老乡党建办公室

2020年广西河池天峨县选拔村后备人才475名公告

  联系人及电话:班华丹 13407761287

  电子邮箱:xialao2019@163.com

  8.坡结乡:坡结乡党建办公室

  联系人及电话:黄梦妮 18077806355

  电子邮箱:pjxdzb@163.com

  9.三堡乡:三堡乡党建办公室

  联系人及电话:班积小 13707785570

  电子邮箱:s7690002@126.com

  (三)报名方式

  本次公开选拔采取现场报名和网络报名的方式进行。报名人员根据个人意向,到户籍地所在乡(镇)党委党建办公室现场报名或以电子邮件方式报名(报名时间以收达为准)。现场报名人员,须提供本人身份证、学历学位证书原件及复印件(原件供现场审核,复印件不退回供存档)各1份,近期小二寸正面免冠彩色照片2张。网络报名人员,须将报名登记表和相关材料扫描件发送至报名的乡(镇)党委党建办公室邮箱,并在审核前将相关证件、证书等材料交到对应的乡(镇)党委党建办公室审核。

  五、关于村(社区)“两委”换届选举时间和任期

  根据中央、自治区党委和市委部署,新一轮村(社区)“两委”换届选举2020年12月启动,2021年第一季度全面完成。每届任期由3年改为5年。

  六、村干部政策待遇及发展

  (一)后备人才当选为村(社区)“两委”干部后,享受待遇如下:

  1.报酬待遇由“月基本补贴+年终绩效奖励+工龄补贴”构成,村(社区)党组织书记、村(居)委主任“一肩挑”的2200元/月,村(社区)党组织书记或村(居)委会主任的2055元/月,其他属于全额村干部的1905元/月,属于半额村干部的1100元/月,工龄补助5元/年,每年村干部(定员全额)年终绩效奖励3000元、半额村干部年终绩效奖励1500元,年终考核完一次性发放。目前村干部待遇已建立稳定的增长机制,福利待遇将逐年改善。另外,每年都会安排县内集中培训学习及外出培训学习,根据相关文件给予差旅补助。

  2.每年由县财政统筹经费统一购买人身意外伤害保险。在春节、“七一”等重大节日期间,对村干部开展慰问活动,在村干部家庭发生重大事故、伤病住院、家有困难等情况下做到必到必访。

  3.符合条件正常离任的村干部可享受一定的离任安置补助及在60岁以后享受离任村干部养老补助,与城乡居民养老保险合并发放,正常离任村干部补贴标准为任期每满一年50元/月。

  (二)职业发展政治晋升渠道

  1.每年公开招聘乡镇公务员和乡镇事业单位工作人员时,将安排一定名额面向优秀村(社区)“两委”干部定向招考,同时报考年龄放宽到45周岁以下,让有能力之士踏上更宽广的舞台。

  2.优先推荐符合条件的村(社区)干部担任党代表、人大代表和政协委员,为村(社区)干部参政议政提供平台。

  3.机关事业单位工作人员自愿报名担任村(社区)党组织书记、村(居)委主任“一肩挑”的享受贫困村第一书记生活、交通补贴。任职期满3年以上且表现优秀,优先提拔或晋升职级。

  欢迎符合条件的优秀人才踊跃报名,为建设家乡出谋献策,积极成为“峨城”发展的参与者、组织者和见证人。

  附件:天峨县村(社区)“两委”后备人才报名登记表(提取码:xj5k)

  

中共天峨县委员会组织部

  

2020年12月16日

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2020年广西钦州灵山县储备一批村级后备人才队伍招聘2000人公告

  为畅通优秀人才到村(社区)任职渠道,建强基层干部队伍,助推脱贫攻坚和乡村振兴,结合2021年村(社区)“两委”换届工作需要,决定面向社会公开储备一批村级后备人才。现将有关事项公告如下:

  储备人数

  全县411个村(社区)公开选拔储备约2000名村级后备人才,每个村(社区)公开选拔储备后备人才的名额为3-5名。

  储备条件

  村级后备人才应该符合以下资格条件:

  1.坚持党的领导,坚定维护总书记的核心地位和党中央专业,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决执行党在农村的各项方针政策;

  2.具有一定的文化科技知识,思路宽、办法多,带头致富和带领群众致富能力强;

  3.遵纪守法,廉洁奉公,作风民主,办事公道;

  4.密切联系群众,善于做群众工作,热心为群众服务,在群众中有较高威信;

  5.具有高中(中专)及以上学历、年龄不超过45周岁(1975年1月1日后出生)的农村致富能人、妇女人才、大学毕业生(含2020年度应届大学毕业生)、在外务工及返乡人员和退役军人等,属中共党员身份的,在同等条件下优先考虑。

  6.具有正常履行职责的身体条件和时间保证。

  储备步骤和时间安排

  (一)报名

  1.报名时间:2020年4月23日—5月22日

  2.报名方式:这次公开选拔储备工作采用现场报名或网上报名方式进行个人自荐报名。各镇(街道)人民政府(办事处)所在地设置现场报名点、明确网上报名专用邮箱。现场报名者须填写《灵山县储备村(社区)“两委”后备人才报名登记表》,并提供本人身份证、毕业证书、户口簿等复印件,且准备原件待核对;网络报名人员,须将报名登记表和上述相关证件材料扫描件上传至各镇(街道)指定的专用邮箱,并准备原件待核对。报名者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消报名资格。逾期报名者,不纳入这次公开选拔村级人才储备之列。

  3.报名邮箱及联系电话:

  新圩镇报名邮箱:dj6925015@163.com;咨询电话:0777-6925392

2020年广西钦州灵山县储备一批村级后备人才队伍招聘2000人公告

  佛子镇报名邮箱:dj6321023@163.com;咨询电话:0777-6322566

  平山镇报名邮箱:dj6870001@163.com;咨询电话:0777-6870518

  石塘镇报名邮箱:dj6858028@163.com;咨询电话:0777-6858911

  丰塘镇报名邮箱:dj6890001@163.com;咨询电话:0777-6890004

  平南镇报名邮箱:dj6316001@163.com;咨询电话:0777-6316207

  烟墩镇报名邮箱:dj6800001@163.com;咨询电话:0777-6800883

  檀圩镇报名邮箱:dj6581038@163.com;咨询电话:0777-6582808

  那隆镇报名邮箱:dj6388063@163.com;咨询电话:0777-6387129

  三隆镇报名邮箱:dj6793001@163.com;咨询电话:0777-6795289

  陆屋镇报名邮箱:dj6592172@163.com;咨询电话:0777-6596115

  旧州镇报名邮箱:dj6650001@163.com;咨询电话:0777-6650801

  太平镇报名邮箱:dj6681001@163.com;咨询电话:0777-6683585

  沙坪镇报名邮箱:dj6671001@163.com;咨询电话:0777-6671996

  武利镇报名邮箱:dj6282038@163.com;咨询电话:0777-6284380

  文利镇报名邮箱:dj6260078@163.com;咨询电话:0777-6260276

  伯劳镇报名邮箱:dj6890001@163.com;咨询电话:0777-6251828

  4.监督电话:

  县委组织部:0777-6517750

  县民政局:0777—6427808

  (二)资格审查

  由各镇(街道)党委(工委)对报名人员进行资格审查,确定符合村级后备人才储备条件的初步人选名单。

  (三)考察

  各镇(街道)党委(工委)组成考察工作组,对符合资格条件的人选作进一步考察,对照村级后备人才储备条件和工作要求,对初步人选的学习经历、工作经历、工作业绩、奖惩情况等方面进行考察,在广泛听取党员群众意见和征求纪检监察、综治、司法、公安、财政、农业农村、卫生健康等部门基础上,如实撰写考察报告并提交镇党委会议专题研究,围绕村级发展及班子建设需要,逐村分析研判,研究提出建议人选名单,并报县级进行联审。

  (四)公示

  各镇(街道)党委(工委)根据县级联审情况,逐村研究确定入选村级后备人才储备库名单,入选人员名单在村(社区)范围内进行公示5天,接受社会监督。公示结束后,由各镇(街道)党委(工委)告知是否入选。

  (五)录入

  各镇(街道)党委(工委)将最终确定村级后备人才储备库的具体人员进行信息录入,并报县委组织部和县民政局备案。

  待遇保障

  (一)进入后备人才库人员,直接由各镇(街道)党委(工委)安排专人跟踪培养。县、镇(街道)两级优先安排进入村级后备人才储备库的人员参加现代种养技术、新型农业经营主体、在职学历教育等各类培训和实践锻炼。同时,根据各村(社区)干部空缺情况,及时按程序选聘为村(社区)“两委”干部。

  (二)后备人才库人员选聘为村(社区)“两委”干部队伍的,工作补贴按照村(社区)“两委”干部有关规定执行。主要由“基本报酬+绩效报酬+集体经济发展创收奖励”等三部分构成。

  基本报酬:村级党组织书记(含支书、主任一肩挑)年基本报酬按灵山县上一年度农民人均可支配收入的2.5倍确定,约3000元/月;其他村 “两委”干部按不低于村党组织书记基本报酬的60%确定,约2000元/月。城市社区的支书、主任(含支书、主任一肩挑)的岗位补贴按照有关文件执行。

  绩效报酬:具体以有关文件通知为准(2019年,村级干部年度考核优秀等次为2000元,称职等次1000元)。

  集体经济发展创收奖励:对于发展壮大村集体经济盈利且效果显著的,在通过社员代表大会的前提下,按照10%-15%比例提取村集体经济盈利奖励村(社区)“两委”干部有关人员。

  (三)晋升渠道。表现优秀的村(社区)“两委”干部,可按照有关政策文件精神,从中选拔担任镇(街道)领导干部,考录公务员或招聘事业单位人员。

  本公告由灵山县基层办负责解释

  联系电话:0777-6517750

  扫码获取“灵山县储备村(社区)“两委”后备人才报名登记表”

  

  

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2020年广西桂林师范高等专科学校招聘65人公告

  根据工作需要,桂林师范高等专科学校2020年春季面向社会公开招聘人事代理工作人员65名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍。

  (二)拥护中华人民共和国宪法。

  (三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件。

  (五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力。

  (六)具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。岗位所需要的其他聘用条件详见《桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员岗位计划表》(附件1)。

  (七)具有下列情形之一的人员不得报名:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

  2.在各级公务员和事业单位工作人员招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;

  3.新录用未满5年(含试用期)的公务员不得报名;

  4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考);

  5.法律、法规规定不得报考的人员。

  (八)其他

  1.本次招聘条件中凡涉及时间段的计算,均以2020年3月30日为截止日期,年限按足年足月累计。

  2.年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(1984年3月30日至2002年3月30日期间出生);特殊年龄要求详见《桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理人员岗位计划表》(附件1)。

  3.各级机关(含参照公务员法管理的事业单位)和事业单位在职在编人员报考,须取得单位及主管部门的同意后,方可报考,一经聘用,若所在单位及其主管部门因不同意报考拒绝办理相关手续所产生的后果,由报考人员自行承担。

  二、招聘岗位

  具体招聘岗位及相关条件要求详见《桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员岗位计划表》(附件1)。

  三、招聘程序

  桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作,按照发布招聘公告、报名与资格审查、面试、考察、体检、公示和聘用等环节进行。

  (一)报名方式及时间

  1.报名方式:本次招聘报名采取电子邮件方式进行。报考人员只能报考一个岗位。

  2.报名时间:2020年3月27日至4月7日。

  报考人员需填写《桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员报名登记表》(附件2),并提交证明材料。证明材料包含:身份证、毕业证、学位证、专业技术职务证书、资格证书、主要科研成果证明及获奖证书、中共党员证明等材料,有海外学习工作经历的须提供留学回国证明、学历认证材料。请将《桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员报名登记表》(本人手写签名)、证明材料扫描并制作成一个PDF文档发送至报名邮箱rskzp2016@163.com,邮件主题及应聘文档名称以“招聘岗位名称+姓名”命名,例:人力资源管理教师岗位+张三。

  报考人员提供的应聘材料须真实准确,一经发现应聘材料存在虚假不实之处,将取消应聘者应聘资格。

  (二)资格审查

  学校对应聘者进行资格审查。通过资格审查符合招聘条件的应聘人员可直接参加面试,名单将在学校校园网上公布。领取面试通知书时,须携带报名证明材料原件进行现场审核。逾期未到达现场领取面试通知书者,视为放弃本次报考。

  (三)面试

  通过资格审查符合招聘条件的应聘人员按面试通知书规定的时间地点及其他要求直接参加面试。未能按时参加面试的,视为自动放弃应聘资格。面试时间、面试方式、面试地点另行通知。

  (四)考察

  学校按应聘人员面试成绩从高分至低分按招聘岗位人数1:1比例确定考察人选进行考察。同时,对考察人选的应聘资格进行再次复审。同一招聘岗位的招聘人数与通过资格审查参加面试的人数比例低于1:3的情况下,面试合格成绩需达70分以上(含70分),方能进入考察程序。

  (五)体检

  考察合格人员到指定的医疗机构进行体检。体检费用由考察合格人员自行承担。体检项目和标准按照国家、自治区、桂林市有关部门的相关文件规定执行。

  (六)聘用

2020年广西桂林师范高等专科学校招聘65人公告

  拟聘用人员公示无异议,办理有关聘用手续。拟聘用人员在学校指定的报到日期起七天内未能报到的,视为自动放弃应聘资格,学校按该岗位考核成绩从高分到低分依次确定替补人选。如果拟聘人员为符合资格条件的博士研究生、教授,经面试、考核、体检合格,学校按相关文件规定报请上级有关部门批准后办理入编手续。

  学校与拟聘人员签订聘用合同,并实行试用期制度,试用期为一年,试用期间经核查发现有政审不过关、档案材料造假、师德师风失范、学术不端等情况,一律予以解聘。试用期满后考核合格,予以继续聘用。

  四、注意事项

  (一)本公告及附件中的“以上”均含本级基数。

  (二)本次公开招聘人事代理工作人员不指定面试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办面试辅导培训班。社会上若出现的任何以桂林师范高等专科学校公开招聘人员名义举办的面试培训班等,均与桂林师范高等专科学校无关。敬请广大报考人员改善警惕,切勿上当受骗。

  (三)本《公告》由桂林师范高等专科学校负责解释。

  地址:桂林师范高等专科学校临桂校区行政办公楼519室人事科(桂林市临桂区飞虎路9号),电话:0773-3975030,联系人:蒙老师。

  附件:1. 桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员岗位计划表(提取码:l78r)

  2.桂林师范高等专科学校2020年春季招聘人事代理工作人员报名登记表(提取码:7mza)

  

桂林师范高等专科学校

  

2020年3月27日

  

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2020年广西二轻工业管理学校招聘公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介

  广西二轻工业管理学校位于山水甲天下的桂林市,是具有独立法人资格的全额拨款事业单位,是一所自治区直属、集普通中专和岗位培训为一体的国家公办正规综合性中等职业学校,目前开设有计算机及应用、汽车运用与维修、数控技术应用、市场营销、电子商务、会计电算化、音乐教育、电气技术应用、民间传统工艺等专业,多年来已形成了独具特色的办学风格。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘实名编制工作人员3名,具体岗位要求附后。

  三、报名条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需要的其他资格条件;

  (七)热爱教育事业,具有良好的职业道德,符合教师岗位上岗要求;

  (八)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

  2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的;

  3.现役军人;

  4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社网站(http://eqls.gxzf.gov.cn)、广西二轻工业管理学校网站(www.gxeqx.com)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜,在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社网站(http://eqls.gxzf.gov.cn)、广西二轻工业管理学校网站(www.gxeqx.com)发布。

  五、招聘流程

  (一)报名及缴费

  1.报名时间

  自公告发布之日起至2020年7月16日

  2.报名方式及资格初审

  本次报名采取网上报名方式。我校收到报名材料后将进行资格初审,对报名成功及初审合格人员回复邮件确认,并提示缴费。报考人员需将以下报名材料的扫描件电子版发送至邮箱gxeqx@sina.com(邮件标题为“姓名+报考岗位”):

  (1)《广西二轻工业管理学校2020年公开招聘考试报名表》;

  (2)学历学位证(尚未取得学历、学位的应届毕业生需提供成绩合格、学历学位证书在办理中的学校证明);

  (3)本人近期免冠1寸证件照3张;

  (4)本人身份证;

  (5)户口本(户籍证明)户主及本人页;

  (6)职称资格证书、职业资格证书;

  (7)荣誉证书或相关证明;

  (8)任职证明材料(含在校社团任职等)。

  (9)有工作经历者,需提供工作经历证明。(需提供聘用合同复印件,如无上述证明材料,则视同无工作经历。)

  (二)资格复审及领取准考证

  1.资格复审

  2020年7月30日至7月31日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30),报考人员需携带以上报名材料的原件和复印件(按以上顺序装订)、近期免冠1寸证件照3张,到广西二轻工业管理学校综合楼304室进行资格复审。工作人员对报考人员的报名材料原件及复印件(除相关证书原件现场查验退回外,其它应聘材料不退还)进行现场复审,不符合应聘资格条件或弄虚作假者取消考试资格。

  本次招考所涉及的工作年限、任职年限、处罚期限以及户籍(年龄)、现役、辞退、工作经历等有关资格条件的时间计算,均以公告发布日为截止日期,年限按足年足月累计。

  资格审查工作贯穿整个招聘过程,一经发现有不符合应聘岗位资格条件或弄虚作假者随时取消其应聘资格。

  2.缴费

  按照《广西壮族自治区物价局财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)收取笔试费50元/人。收到“报名成功及初审合格”邮件的考生,应以转账形式(单位名称:广西二轻工业管理学校,开户行及账号:中国银行桂林市高新区支行626257489047)缴纳费用,转账单应注明考生姓名、报考岗位和电话号码。未在规定时间内缴费的,视为放弃报考。

  3.领取准考证

2020年广西二轻工业管理学校招聘公告

  通过现场资格复审且已缴费成功的考生,凭转账单可领取准考证和缴费发票。

  笔试准考证是应聘人员参加考试的重要凭证,须妥善保管。

  (三)笔试

  1.开考比例

  拟聘岗位数与通过资格审查人数的比例不能少于1:3,达不到1:3开考比例的,须报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方能开考。

  2.笔试内容

  笔试为闭卷考试,针对招聘岗位的特点,主要测试应聘者的公共知识与岗位相适应的专业知识以及文字表达能力等。

  3.笔试时间地点

  笔试时间:2020年8月1日上午9:00-11:00。若遇有特殊情况考试时间有变动,将提早5个工作日通知考生本人。

  笔试地点以准考证为准。

  笔试考试须持本人身份证和准考证参加。

  4.成绩计算

  考试成绩的计算均采用百分制,各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。笔试成绩只作为考生获得面试资格的依据,不带入面试环节,最终以考生的面试成绩确定其是否进入考核。

  5.成绩查询

  笔试结束后5个工作日内提供考生个人查询笔试成绩和岗位排名,并在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻工业管理学校门户网站和校园内公布进入面试人员姓名、成绩和岗位排名。

  (四)面试

  1.开考比例

  笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分按拟聘用岗位人数1:3的比例确定面试人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,并列人员同时确定为面试人员。原则上严格按照每个岗位不少于1:3的开考比例执行,笔试合格人员未达到1:3开考比例,属学校紧缺专业需降低面试开考比例的,经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方可开考。

  2.面试内容

  面试将根据岗位特点采取试讲和实际操作能力测试等方式进行。面试人员均须参加试讲和实际操作能力测试两项测试(缺考其中任一项均视为面试缺考)。主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,包括基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

  3.考官组成

  试讲考官由7名考官组成;实际操作能力测试面试考官由3名考官组成。

  4.考试时间

  面试考试须持本人身份证和准考证参加。面试前3天发布公告通知进入面试人员名单及面试时间、地点等相关注意事项。

  5.面试成绩查询和公布

  试讲和实际操作能力测试两项测试成绩的平均值即为面试成绩。面试成绩满分100分,考生面试成绩需达60分方可进入下一程序。经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准降低开考比例的或因考生缺考面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可进入下一程序;无考生面试成绩达到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  面试成绩在面试结束后即时宣布,并于24小时内在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻工业管理学校门户网站和校园内公布全部面试人员的姓名、面试成绩和岗位排名。

  (五)考核

  根据面试成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1:1的比例确定考核对象(如有考核不合格的,则按面试成绩的岗位排名依次递补)。同一岗位招聘出现两人以上面试成绩并列时,试讲成绩高的为确定人选。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)和《干部人事档案工作条例》《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)标准执行,按照新时期好干部标准,根据拟聘用职位的要求,采取多种形式,全面了解考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。

  (六)体检

  考核合格后方可进入体检环节,按照招聘计划1:1比例确定体检人选。体检工作由广西二轻工业管理学校统一组织体检人员到指定的体检医疗机构进行体检,体检要求按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行。体检不合格的,按岗位面试成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。不按时参加体检者,视同放弃体检资格。

  (七)公示

  根据考试、考核、体检结果等确定拟招聘人员,经学校领导班子讨论后,报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社审定,在发布招聘信息的网站上对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。

  (八)聘用

  公示期满无异议后,按规定办理相关手续,签订聘用合同,按有关规定实行试用期制度。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:0771—5622772、5627492

  七、其他注意事项

  1.考生应在考前14天申领“广西健康码”,并自我健康观察14天,每日进行健康申报,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。

  2.持“广西健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供考前7日内新冠病毒核酸检测阴性证明。

  招聘联系人及联系方式:朱老师、石老师0773-5812386

  报名地址:桂林市漓江路6号广西二轻工业管理学校

  附件1:2020年广西二轻工业管理学校公开招聘报名登记表.docx(提取码:r9ey)

  附件2:2020年度广西二轻工业管理学校公开招聘工作人员岗位信息表.docx(提取码:n1hz)

  

广西二轻工业管理学校

  

2020年6月24日

  

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