2021年广西壮族自治区食品药品检验所招聘高层次人才公告
广西人事考试网2021年11月24日讯：根据《关于印发广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于落实放管服改革精简事业单位增人手续的通知》(桂人社规〔2018〕27号)等文件要求，结合本单位实际工作需要，现将本单位2021年度公开招聘高层次人才有关事项公告如下：
一、单位简介
广西壮族自治区食品药品检验所(中国广西口岸药品检验所、广西药品包装材料容器产品检测中心)成立于1953年。是自治区本级唯一法定药品检验机构，是药品进出口广西的唯一检验通道，检验报告在全球60多个国家、地区得到互认。具备承担食品、药品、化妆品、药品包装材料、生物制品、洁净环境技术监督与检验能力。
现有在职职工176人。实验室总面积3.4万平方米，位居全国省级药检机构前列。拥有位列全国省级药检机构前五名总价值超2亿元的3000多台套仪器设备。2013年，全国第一梯队启用实验室信息管理系统LIMS，实现了检验全过程无纸化、数字化、智能化。是国家药品监督管理局重点实验室中药材质量监测与评价重点实验室，拥有国家保健食品注册检验和化妆品行政许可检验、香港中成药注册检验、我国向新加坡出口药材和中成药农残和有害金属元素检测等资质。增挂广西食品药品安全评价人才小高地、广西食品药品安全检测工程技术研究中心、广西博士后创新实践基地、广西特聘专家、广西—东盟中药材数字化智慧平台等牌子，支撑起了科研、人才及对外交流等领域的全方位发展。
与几百家制药企业建立合作研究模式。主持桂林西瓜霜、注射用血栓通等广西名优品种的标准研究工作;起草三金片、乳酶生等数十个品种标准收载入《中国药典》;完成阿莫西林胶囊质量和疗效一致性评价，实现了广西零的突破!多次荣膺科技表彰和企业赞誉，并在国家药品抽检工作中，数次荣获国家局表彰。获得国家发明专利授权25项，软件著作权2项。开展我区特色壮瑶药民族药质量标准研究，参与《广西壮药质量标准》《广西瑶药材质量标准》等14部著作编撰，结束了壮瑶药没有典籍、法定标准的历史，为保障人民群众用药安全提供科学高效的技术支撑，打开了广西食药检测领域的新局面。
二、招聘岗位
本次公开招聘(实名编制)高层次人才2名，具体岗位要求附后。
三、报名基本条件
(一)思想政治素质好，热爱食品药品检验事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和个人品行。
(二)事业心、责任感强，具有良好的团队协作和开拓创新精神。
(三)具备岗位所需的专业、学历、学位等资格条件和技能要求。
(四)具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。
(五)具备岗位所需的其他条件。
(六)有下列情形之一者不得报考：
1.受过刑事处罚或被开除党籍、公职、学籍的;
2.正在接受立案审查，或受党纪政务处分未撤销或处分影响期未满的;
3.公务员或事业单位工作人员被辞退、解聘未满5年的;
4.在此前的各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
5.按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定需回避的;
6.其他不得招聘到事业单位工作的情形。
四、信息发布
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、自治区药品监督管理局网站(yjj.gxzf.gov.cn)、自治区食品药品检验所网站(www.gxyjs.org.cn)发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、进入各招聘环节名单等具体事宜，在主管部门网站(yjj.gxzf.gov.cn)、本单位网站(www.gxyjs.org.cn)发布。
五、招聘流程
(一)报名
1.采取网上电子邮件方式报名。
报名时间：公告发布之日起，招满为止。
接收电子邮箱：gxyjsrs@163.com(邮件主题写明高层次人才+姓名+岗位类别等级)
人事教育科联系电话：0771-5827078
2.应聘者提供以下证件和材料的PDF格式扫描件，压缩打包发送至指定邮箱。邮件名及附件名均统一命名为高层次人才+姓名+岗位类别等级的格式。如因信息填写错漏无法联系考生本人所造成的后果，由考生本人负责。
应提交报名材料含：
(1)《广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才报名登记表》(见附件4)(需报考人签名扫描件);
(2)有效居民身份证(二代);
(3)毕业证、学位证;
(4)其他证明材料。
以上材料均以PDF的形式扫描发送至报名电子邮箱。应聘者参加考核当天，提交以上材料原件和复印件进行以及个人健康承诺书(签名处须手写签名，见附件5)核验。
3.应聘者须按照招聘岗位具体要求对口报名，每名应聘限报1个岗位，多报无效。详细招聘岗位信息见附件3《广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才岗位信息表》。
(二)资格审查
我单位将在收到报名材料后依据招聘岗位的资格条件对应聘人员的信息及材料进行资格审查并于单位网站上公布符合考核人员名单。同时公布考核岗位、考核时间和注意事项。通过资格审查的应聘者，不得再进行资料修改。应聘人员务必对其材料的真实性负责，资格审查贯穿整个招聘过程，发现弄虚作假者立即取消应聘资格。
(三)考核
符合报名条件及达到考评标准的人选，由我单位组成考核小组进行考核。考核主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
(四)体检
根据考核结果，按招聘岗位数1：1确定体检对象，体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关公开招聘的规定要求执行。体检由我单位统一安排，到指定医院(三甲以上具有规定资质的医疗机构)进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。如考核或体检不合格则按报考该岗位的考核成绩从高分到低分依次等额递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
(五)公示
根据考察、体检情况，择优确定拟聘用人员。拟聘人员名单在广西人才网、自治区食品药品检验所官方网站进行公示。公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等，公示期不少于7个工作日。因无考核、体检合格人选或应聘人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位，在公示中注明。
(七)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;公示无异议的人员，经自治区人力资源和社会保障厅核准，机构编制部门办理编制使用审批手续后，签订聘用合同，办理聘用、工资等相关手续，按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
(一)本次招聘应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
(二)本次招聘监督举报电话为：0771—5827268
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2021年度广西壮族自治区食品药品检验所公开招聘高层次人才岗位信息表
广西壮族自治区食品药品检验所2021年度公开招聘高层次人才报名登记表
广西壮族自治区食品药品检验所
2021年11月18日
2021年河池市机关事务服务中心招聘公告
广西人事考试网2021年11月04日讯：根据工作需要，河池市机关事务服务中心决定面向社会公开招聘工作人员14名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)德才兼备、注重实绩、择优录取。
(二)公开、公平、公正。
二、工作岗位、名额及工作地点
(一)会务人员10名，工作地点为河池市宜州区;
(二)音响师1名，工作地点为河池市宜州区;
(三)水电工3名，其中工作地点为河池市金城江区1名，河池市宜州区2名。
三、报名基本条件
(一)爱党爱国、遵纪守法、品行端正，具有良好的思想政治素质;
(二)爱岗敬业，能吃苦耐劳，服从安排;
(三)身体健康，具备适应岗位要求的身体条件;
(四)具有胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力;
(五)无犯罪受刑处罚记录;
(六)无开除公职记录;
(七)无逃避服兵役等法律法规规定不宜参加招聘的其他情形。
四、岗位要求
(一)会务人员
1.18-40周岁，五官端正，无纹身;
2.高中及以上文化学历，会电脑基本操作;
3.普通话发音清晰、会讲桂柳话，有良好的沟通能力;
4.仪态端庄、稳重大方、服务热情、懂会务基本礼节;
5.有会务服务经验者优先。
(二)音响师
1.高中及以上文化学历;
2.熟练使用各种音响设备，具有3年以上工作经验;
3.会简单的音响设备维修技能;
4.反应灵敏、会临机应变解决实际音响保障问题。
(三)水电工
1.掌握水电的安装走线、故障排除和维修等知识;
2.掌握水电维修的技能，熟练运用各种维修工具;
3.有3年以上水电维修经验;
4.会音响设备操作者优先。
五、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：即日起至2021年11月11日。
2.报名方式
电子邮件报名：下载报名表填写相关信息，将报名表电子版、个人简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、近期全身生活照1张及其他可以证明工作能力的材料发送到河池市机关事务服务中心邮箱hcsw2307277@163.com。
现场报名：将相关材料提交至河池市宜州区市政中心广场对面宜州区区直单位第一办公区501室，注明应聘材料。
应聘人员应确保所提供材料信息真实有效，提供虚假信息的，一经查实，取消聘用资格。
(二)面试。依据招聘条件，对应聘人员提交的材料进行审查，符合条件的择优通知参加面试。面试前对报名者身份证、毕业证、户口薄等有关证件原件进行验证，面试地点及时间另行通知。
(三)体检。面试合格拟聘用人员需进行体检,费用自理，体检合格者确定为拟聘用对象。
(四)聘用。提交拟聘用对象资料至中心领导议定，择优录用。对确定为聘用人员的，按照有关政策规定，用人单位与其签订劳动合同，试用期3个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、福利待遇
(一)工资待遇。参照河池市政府购买服务人员工资待遇执行;
(二)休假待遇。完成政府相关保障任务的前提下，享受国家规定的节假日和双休，适当组织调休;
(三)其他待遇：享受五险一金;
(四)聘用人员试用期待遇相同。
七、其他事项
(一)聘用人员需严格遵守机关事业单位干部职工相关制度，服从本单位工作安排和管理;
(二)聘用人员在聘用期间，违反单位有关纪律规定、法律法规、达不到上岗要求的，解除聘用合同;
(三)聘用人员在聘用期间因个人原因离职的，需提前1个月向单位提出辞职申请并按有关规定办理离职手续。否则，不予保障享有的有关待遇，其责任后果由聘用人员自行承担。
(四)应聘水电工岗位的需在报名表应聘岗位上注明工作地点为金城江或宜州。
(五)其他未尽事宜，请联系河池市机关事务服务中心办公室。联系电话：19127003919。
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河池市机关事务服务中心
2021年11月3日
2021年百色市田东县医疗保障局招聘财政供养编外人员公告
广西人事考试网2021年12月13日讯：根据《田东县人民政府关于同意新增316名财政供养编外聘用人员的批复》(东政函〔2019〕155号)精神，结合本单位实际工作需要，现将公开招聘财政供养编外聘用人员有关事项公告如下。
一、招聘人数、岗位、招聘条件和范围
(一)招聘人数及岗位
田东县医疗保障局招聘财政供养编外聘用人员1名。具体岗位要求附后。
(二)招聘条件和范围
1.遵守宪法、法律和职业道德，具有良好的思想品德。
2.坚决拥护中国共产党的领导，无违法违纪记录。
3.年龄要求：年龄18周岁以上，38周岁以下。
4.学历要求：具有大专以上文化(含大专)，专业不限。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.有下列情形之一的，不接受报名：
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)曾被辞退或者开除公职的;
(4)道德败坏或有其它不良行为的;
二、聘用人员身份
所聘用人员属用人单位聘用制工作人员，不办理入编手续，属编外人员。
三、聘用期限及待遇
(一)期限
试用期一个月。试用期满后经考核合格的，办理聘用手续，签订劳动合同书。
(二)待遇
根据《田东县人民政府关于同意调整田东县政府聘用编外人员基本工资标准的批复》(东政函〔2019〕205号)实行。
四、招聘程序和办法
(一)公布招聘信息(2021年12月9日)
通过田东县人民政府网面向社会公布招聘信息。
(二)报名时间、地点及手续
1.报名时间：2021年12月9日-2021年12月17日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00(节假日及周末除外);
2.报名地点：田东县医疗保障局三楼办公室(田东县平马镇恩隆大道幸福广场北侧);
3.报名手续：报名者持本人户口簿、身份证、学历证原件和复印件各1份、近期免冠1寸照片2张及报名表(一式两份， 填写的信息须真实完整，如发现弄虚作假一律取消报名资格)到田东县医疗保障局三楼办公室报名。
(三)资格审查时间(2021年12月20日前)
县医疗保障局对照职位所需条件和相关要求，对报名者进行资格初审。为确保招聘质量，招聘职位数与符合报名条件人数总数比例需达到1：1.5。
(四)面试(2021年12月24日前)
由县医疗保障局组织人员进行面试。
(五)体检(2021年12月30日前)
根据面试成绩从高分到低分以1：1的比例确定体检对象。如遇入围考生分数相同者，按面试成绩综合分析能力从高分到低分顺序确定体检对象。体检标准参照企业录用的体检标准规定执行，到县级以上有资质医院进行体检。如有体检不合格者，再按总成绩从高分到低分依次递补。
(六)考核(2022年1月5日前)
根据体检结果，按招聘人数1：1的比例确定考核名单。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况，填政审表。考核过程中如发现考核对象有不符合定性考核条件的，必须及时向田东县医疗保障局考核领导小组汇报，经审核确定后，终止考核，并从面试成绩高分到低分依次递补考核。
(七)办理聘用手续(2022年1月14日期前)
考核结束后，报县人民政府审定拟聘用人员名单，并在县人民政府网公示7天，公示期满无异议后，按程序办理相关手续。
举报电话：县人力资源和社会保障局0776-2055771
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田东县医疗保障局
2021年12月9日
2021年广西柳州市柳城生态环境局编外合同制人员招聘2人公告
柳州市柳城生态环境局所属柳州市生态环境局派出机构，主要职责是贯彻执行国家、自治区及柳州市有关生态环境保护领域的法律法规和政策规定，负责县辖区生态环境保护等相关工作。办公地点：柳城县大埔镇文昌路8号。因工作需要，决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员2名。
一、招聘条件及要求
(一)热爱社会主义，拥护中国共产党的领导。
(二)遵纪守法、品行端正、具有良好的职业道德。
(三)身体健康，能适应招聘岗位的工作，具有岗位要求的专业、学历及其他资格条件。
(四)具有下列情形之一的人员，不得报名：现役军人、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员、被辞退或解聘未满5年的机关、事业单位工作人员，以及有法律规定不得招聘为国家机关工作人员的其他情形的人员。
(五)大学本科及以上学历，法律、环境类专业;掌握word、excel等办公软件操作技能，并具有一定的文字功底、语言表达沟通能力和综合协调能力，有党政机关事业单位工作经历者优先。
(六)服从用人单位统一安排,具有适应招考岗位要求的身体条件。
(七)年龄要求：35周岁以下(含35周岁)。
二、招聘程序和方法
本次招聘程序主要为报名、面试等。
(一)报名
1.报名时间：2021年6月16日—6月25日，现场报名时间：工作日的上午8:00—12:00、下午15:00—18:00。
2.报名办法：采用现场报名或网上报名两种方式。
(1)现场报名：报名人员需持身份证原件及复印件1份、毕业证原件及复印件1份、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表(详见附件)1份前往报名。
报名地点：柳州市柳城生态环境局办公室(柳城县大埔镇文昌路8号)。
(2)网上报名：报名人员将报名表发送至柳州市柳城生态环境局办公室邮箱lc7612347@163.com。各种材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格。面试当日报名人员需持身份证原件及复印件1份、毕业证原件及复印件1份、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表(详见附件)1份交到柳州市柳城生态环境局审查。
(二)资格审查
柳州市柳城生态环境局将对应聘人员进行资格审查确认。对符合资格条件的，将电话通知入围面试;未入围面试者，不再另行通知。
(三)面试
面试工作由柳州市柳城生态环境局办公室组织实施，对符合条件的应聘人员进行面试，根据应聘者对相关知识的掌握程度及现场运用的能力进行考核，考核优秀者予以聘用，面试时间拟定6月下旬，以具体通知为准。
三、聘用手续
(一)根据面试结果，确定拟聘用人员，经单位研究同意后，在单位工作区域内公示。公示期5天，公示期间对拟聘人员有异议的，柳州市柳城生态环境局及时进行复查。经公示无异议的，办理聘用手续，聘用手续须在10个工作日内完成。报名人员在接到聘用通知后5个工作日内到单位报到上班，逾期不报到上班或无法正常上班按自动放弃聘用资格处理。
(二)工作岗位。聘用后人员具体岗位入职后由柳州市柳城生态环境局统一安排。
(三)入职后一个月内签订劳动合同，人员不占编制，合同期1年，工作成绩突出者可延期聘用。其中试用期1个月，试用期工资1500元/月(含个人五险)，试用期满后月工资2625元/月(含个人五险)，享受公休假和国家法定节假日。
四、联系方式
未尽事项请咨询柳州市柳城生态环境局，联系电话：0772—7612347，本启事由柳州市柳城生态环境局负责解释。
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柳州市柳城生态环境局
2021年6月16日
原标题：2 柳州市柳城生态环境局编外合同制工作人员招聘启事 日期
文章来源：http://www.lzrc.com.cn/Article/Detail/014377ea-490c-4a02-88e9-2a66cd6a61b2
