2022年广西来宾市忻城县卫生健康局招聘简章
忻城县卫生健康局2022年公开招聘编外聘用工作人员简章
根据工作需要,决定面向社会招聘编外工作人员3名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取自愿报名,面试、考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘岗位
忻城县卫生健康局一般工作人员1名、专业技术人员2名(新闻、汉语言文学、计算机类专业优先)。
三、招聘条件
(一)户籍在本县内或本县常住人口;
(二)年龄在18周岁以上,45周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行,无违法违纪行为;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有大学专科及以上学历,专业技术人员需持有专业技术资格证书;
(七)勤劳肯干,能够吃苦耐劳。
四、招聘程序及办法
(一)报名时间:2022年4月29日至2022年 5月15日(工作日),上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。
(二)报名地点:忻城县卫生健康局人事宣传教育股(忻城县城关镇鞍山路3号办公楼三楼)。
(三)报名方式:现场报名。
(四)提供材料:报名时提供报名表3份;有效身份证、户口簿、毕业证、及相关专业技术资格证书(仅专业技术人员提供)等复印件各2份。同时校验以上所需证件原件。
(五)联系人:韦懿格,联系电话:0772-5528810。
四、面试
面试时间、地点另行通知。
五、体检
面试合格者确定为体检人选,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,由本人自行到二级甲等以上医院进行体检,体检费用由应聘人员自行负责。
六、工资待遇
经县卫健局招聘领导小组同意,将面试、体检均合格者确定为拟聘用人员,在用人单位工作区域内公示7天。经公示无异议后,按有关规定办理聘用手续,签订聘用合同,聘用期限1年(试用期为1个月),试用期满后,经县卫健局招聘领导小组综合考核不合格的不予聘用。聘用期间一般工作人员的工资待遇每月1450元、专业技术人员的工作待遇每月2500元,出差按规定补助,社会保险费(简称五险)含个人承担部分由县财政承担,用人单位负责代扣代缴。聘用期满后,视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。
七、附则
(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实取消聘用资格,责任自负。
(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,因无法与应聘人员联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。
(三)本简章由忻城县卫生健康局负责解释。
2022年广东来宾忻城县卫生健康局招聘编外聘用工作人员3人简章
忻城县卫生健康局2022年公开招聘编外聘用工作人员简章
根据工作需要,经县人民政府同意,我局决定面向社会公开招聘编制外工作人员3名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取自愿报名,面试、考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘岗位
忻城县卫生健康监督综合行政执法大队卫生监督协管员3名。
三、招聘条件
(一)拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家法律法规,品德优良;
(二)思想素质好,四个意识强,热爱乡村振兴工作、吃苦耐劳;
(三)年龄在18周岁以上,45周岁以下(有个别条件优秀者可以适当放宽);
(四)身体健康,五官端正,形象良好;
(五)熟悉电脑办公软件操作;
(六)具有中专或高中毕业以上文凭,专业不限;
(七)服从工作安排,勤劳肯干,能够吃苦耐劳。
四、招聘程序和办法
(一)报名时间和要求
1.报名时间:2022年4月8日至4月15日;
2.报名要求:报名时提供报名表三份;身份证、学历证、能证明本人主要业绩的证书等复印件各一份。同时核验以上所需证件原件。
3.报名方式和地点:直接到忻城县卫生健康监督综合行政执法大队报名。同时将报名材料电子版发送至忻城县卫生健康监督综合行政执法大队邮箱:lbxcwsjd@163.com。
4.联系人:莫露惠;联系电话:0772-6408095。
(二)面试时间、地点另行通知。
(三)聘用:通过面试、考核、体检(应聘人员提供近期县级(含县级)以上医院的体检证明,费用自理)后,签订聘用合同。
五、待遇
招聘人员待遇:聘用期间的工资待遇每月1450元/月,出差按规定补助,社会保险费(简称五险)含个人承担部分由县财政承担,用人单位负责代扣代缴。聘用期满后,视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。
本简章由忻城县卫生健康局办公室负责解释。
忻城县卫生健康局
2022年4月8日
2022年广西河池市金秀县民政局招聘公告
金秀瑶族自治县民政局2022年编外聘用工作人员招聘公告
根据工作需要,我单位拟面向社会公开招聘编外聘用工作人员2名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
面向社会公开招聘,自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及人数
工作人员2名。
三、招聘岗位的资格条件
(一)遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,尊敬领导,团结同事,有较好的奉献精神,较强的组织纪律性及工作责任感,服从领导安排。
(二)学历、专业及其他要求。
1.大专及以上学历,专业不限(会计类专业或持有社工证优先)。
2.年龄在18周岁以上,40周岁以下,性别不限(特别优秀可以放宽条件)。
3.熟悉电脑操作及各类常用办公软件使用。
4.具有一定的沟通协调能力和文字写作水平。
四、招聘岗位性质及待遇
招聘岗位的性质为金秀瑶族自治县民政局编制外聘用人员,本次招聘实行劳务派遣管理,由金秀金恒人力资源服务有限公司签订劳动合同并派遣到我单位上班,试用期为1个月,试用期不合格的按照相关规定进行辞退。工资待遇为2650元/月(含个人缴纳五险部分),试用期工资按相关规定执行为2000元/月,差旅补助等参照有关规定执行。
五、招聘程序
(一)报名时间:2022年7月4日—7月12日,工作日8:00-12:00,15:00-18:00,逾期不再受理。
(二)报名方式:有意应聘者请携带毕业证、身份证、荣誉证书及相关证件和《金秀瑶族自治县民政局2022年招聘编外聘用工作人员报名表》到县民政局(金秀县金秀镇金桐大道1号二楼办公室)报名,或将报名材料扫描件(电子版)以姓名+应聘材料命名的方式发送至邮箱:jxxmzj2@vip163.com。
(三)面试时间:资格审查通过后,将通过电话通知入围面试人员;未入围面试者,不再另行通知,面试时间、地点另行通知。
未尽事宜,请与金秀瑶族自治县民政局联系,联系电话:0772-6212170。
金秀瑶族自治县民政局
2022年7月4日
附件:金秀瑶族自治县民政局2022年招聘编外聘用工作人员报名表.docx
2022年 广西来宾市退役军人事务局招聘政府购买公告
来宾市退役军人事务局2022年公开招聘政府购买公告
据工作需要,来宾市退役军人事务局拟面向社会公开招聘政府购买1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
面向社会公开招聘,自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及人数
来宾市军队离休退休干部休养所财务工作人员1名。
三、招聘岗位的资格条件
(一)遵纪守法,服从安排,尊敬领导,团结同事,有较好的奉献精神、吃苦精神和较强的组织纪律性、工作责任感,没有违法、违纪记录;
(二)具有大专及以上学历,会计学类或财政学类、财税类、金融类专业毕业,年龄40周岁以下,身体健康;
(三)有一定的文字功底,熟悉财务工作流程,能熟练使用办公软件、财务相关软件等。有机关事业单位财务工作经验者优先考虑。
四、招聘岗位性质及待遇
招聘岗位性质为来宾市军队离休退休干部休养所政府购买服务财务工作人员,工资待遇按照《来宾市人民政府办公室关于印发来宾市市直机关事业单位后勤服务控制数人员及政府编外聘用人员工资标准调整方案的通知》(来政办发〔2021〕14号)执行。
五、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2022年8月19日至8月25日。
2.报名所需提供材料:有效居民身份证、个人简历、学历证书、书、专业技术职称等相关材料。报名者必须保证真实、准确地提供本人信息及证明资料,准确提供有效的联系方式。如经查实弄虚作假者,将取消聘用资格。
3.报名方式:网上报名
网上报名:《来宾市退役军人事务局公开招聘政府购买服务工作人员报名表》(详见附件),连同其他材料复印件或扫描件一并发送至我局财务室邮箱:lbstyjcwk@163.com,原件面试时备查。
(二)面试。
我局将根据聘用资格条件,对所有报名材料进行审查,择优选定面试人员。面试具体时间、地点将电话通知,不入围面试者,不再另行通知。
(三)聘用
经面试合格者进入试用期,试用期为一个月,试用期满,经考核合格者由来宾市军队离休退休干部休养所与聘用人员签订聘用合同。劳动合同书一年一聘,可以续聘;试用期工资福利与正式聘用期相同;聘用期满后视工作能力和表现可优先续聘。
未尽事宜,请与来宾市退役军人事务局财务室联系,联系人:兰媚,联系电话:0772—6621628。
附件:来宾市退役军人事务局公开招聘政府购买服务工作人员报名表.doc
来宾市退役军人事务局
2022年8月18日