2021年贵港桂平市下湾镇卫生院招聘编外工作人员公告
贵港人事考试网2021年12月28日讯:为适应医院发展需要,经讨论,我院面向社会公开招聘编外工作人员8名。现公告如下:
一、招聘范围条件、招聘岗位
(一)招聘条件
1、拥护中国共产党,热爱社会主义,在思想上、政治上积极要求进步。
2、具有奉献精神,责任心强,综合素质强,吃苦耐劳,服从管理,富有耐心。
3、凡符合招聘条件的均可报名参加。尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
(二)招聘岗位
招聘岗位 | 招聘人数 | 年龄要求 | 专业 | 学历 | 岗位要求 |
药剂人员 | 2人 | 18-35周岁 | 药剂学 | 中专及以上学历 | 获得相应资格证书者优先。 |
临床护士 | 5人 | 18-35周岁 | 护理学 | 中专及以上学历 | 有临床护理工作经验,获得护士执业证者优先。 |
计算机应用和信息管理人员 | 1人 | 40周岁以下 | 计算机与信息管理专业 | 大专及以上学历 | 有计算机与信息管理从业资格证者优先。 |
二、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→面试→公示→体检→签订合同等程序进行。
(一)组织报名
1、报名时间:自2021年12月24日起(上午8:00-11:00,下午2:00-5:00,双休日、节假日不办理报名手续)。
2、报名地点:桂平市下湾镇卫生院三楼办公室。
3、报名方式:报名工作由桂平市下湾镇卫生院组织,采用现场报名及简历投寄方式。
4、报名须提供资料:个人简历、身份证、毕业证、相关资格证、执业证等证书复印件各一份(同时提供原件核对);一寸近期免冠彩色照片1张。
5、公开招聘电话及邮箱:
0775-3040022、gpxwzhwshy@163.com。
(二)组织面试
面试的内容、时间和地点另行通知。
(三)确定人选
根据面试情况,由高分至低分择优确定人选。
(四)公示
对被确定的体检合格聘用对象进行公示。公示期为5个工作日。
(五)正式聘用
经公示无异议,决定正式聘用。
(六)聘用待遇
1.招聘单位与聘用人员签订聘用合同,明确双方权利和义务,实行试用期3个月,试用期满,根据我院试用期考察标准,考察合格继续聘用;考察不合格,解除《聘用合同》。
2.聘用后待遇按医院编外人员相应岗位发放。
(七)解聘
有如下情形之一的,桂平市下湾镇卫生院可与被聘用者解除聘用关系:
1、被聘用者触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的;
2、被聘用者违反桂平市下湾镇卫生院纪律造成不良影响的;
3、团队意识差、不听从安排的;
4、被聘用者因身体原因被确认不再适宜从事桂平市下湾镇卫生院工作的;
5、被聘用者自动辞职的。
三、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、面试、公示过程中,如有弄虚作假行为的,一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市下湾镇卫生院负责解释。
桂平市下湾镇卫生院
2021年12月24日
2021年贵港市港北区赴广西师范大学招聘急需紧缺中小学教师公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人发〔2011〕155号)和《贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》(贵人社发〔2018〕54号)等文件精神。经研究,决定公开招聘急需紧缺中小学教师250名,为确保招聘工作顺利进行,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
本次公开招聘中小学教师137个岗位250名。其中,初中90名、小学160人。
二、招聘对象条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的道德品行;
(四)身心健康,能正常履行岗位职责;
(五)师范类普通高校应届毕业生(含2019、2020届尚未落实工作单位的高校毕业生);
(六)年龄在35周岁以下(1985年1月1日以后出生)。
贵港市全市机关、事业单位在编在职人员(含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师)不列入本次招聘范围及对象。
招聘岗位所需的专业和条件,详见《2021年贵港市港北区招聘急需紧缺中小学教师岗位计划表》。
三、招聘时间和地点
时间:2021年3月16日
地点:广西师范大学(雁山校区)
四、招聘方式
本次招聘采取现场招聘(现场报名→现场资格审查→现场面试→现场签约)的方式进行。
五、招聘程序
制定招聘方案→发布招聘信息→现场报名→现场资格审查→现场面试→考核→体检→公示→聘用的程序进行。
(一)现场报名
应聘者必须提供以下材料:
1.应聘人员填写《2021年贵港市港北区招聘急需紧缺中小学教师报名登记表》并亲笔签名;
2.身份证、学历书、、获奖证书及佐证材料、专业技术资格证书等复印件各一份;
3.海外留学生须提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明;
4. 2021年师范类专业应届毕业生暂时不能提供毕业证的,可先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但必须在2021年7月31日前取得相应证书,否则取消聘用资格;
5.未取得相应的,报名时必须提供教师资格考试合格证明,且必须在2021年7月31日前提供书原件,否则将取消聘用资格;
6.每名考生只能报考一个招聘岗位,不允许多岗位、重复报考;
7.应聘岗位所要求的其他资格条件的证明材料。
8. 由于受疫情影响,非广西师范大学的在校生如确需参加本次招聘会的,请填报《广西师范大学进校招聘用人单位新冠肺炎疫情防控承诺书》、《广西师范大学进校招聘工作人员信息报送表》并于2021年3月13日前将两表电子版发送至电子邮箱:rsg6859@126.com,同时打印好纸质版后携带前往广西师范大学招聘站点参加招聘会。
(二)资格审查
招聘单位及其主管部门对照《2021年贵港市港北区招聘急需紧缺中小学教师岗位计划表》的岗位条件要求,严格审核应聘人员资格条件。
(三)面试人选的确定
对报名考生进行资格审查后,由招聘单位及其主管部门对初步人选从学习经历(工作经历)、学习成绩(工作业绩)、奖惩情况等方面,结合招聘岗位要求进行人岗相适应评价,根据岗位情况择优确定进入面试人选,并以电话或短信的形式提前通知面试人选面试时间和地点。
原则上每个岗位不少于1:3的比例进行面试,未达到面试比例的,经同级人社部门核准后方可面试。
(四)面试的组织和方式
面试由招聘单位和主管部门共同组织,同级组织人社部门进行监督。考生凭本人身份证参加面试,面试采取说课方式进行,面试成绩实行百分制,60分为合格,低于60分的不能进入下一招聘程序。
(五)签订就业意向协议书
根据同一岗位考生的面试合格成绩,由高分到低分按招聘岗位核准计划1:1的比例择优确定签约人选。按权限分别报同级组织人社部门审核同意,由用人单位或主管部门与毕业生签订《聘用意向协议书》。
(六)考核
按招聘岗位核准计划1∶1的比例确定考核人选。根据面试分数合格人员成绩从高分到低分顺序确定考核人选。采取查阅档案、走访及座谈等方式进行考核,全面考察考核人选的思想品德、遵纪守法、学识水平、工作能力和专业技能等,并对考核人选的报考资格进行复审。
(八)拟聘人员确定
经面试、考核、体检合格人员,确定拟聘用人员名单。
(九)公示、聘用
对拟聘用人员名单进行公示,公示时间为5个工作日。公示后不影响聘用的,办理聘用手续。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。
六、聘用管理及违约责任
(一)招聘单位须与聘用人员签订聘用合同。聘用合同不得违反国家法律、法规的规定。
(二)事业单位公开招聘的新进人员,实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。
(三)聘用人员最低服务年限为5年(含试用期)。
(四)事业单位公开招聘的新进人员,应当实行试用期制度。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定执行。
七、其他事项
1.报考人员面试时不得透露本人姓名、籍贯、父母姓名。只报告面试序号(如:我是xx号考生)。
2.报考人员在整个招聘过程中请保持通讯畅通(面试时除外),由于个人通讯不畅造成的一切后果自负。
3.所有应聘人员不收取报名费,但应聘时发生的一切费用均由本人自行负担。
八、防疫要求
(一)应聘人员进入招聘活动现场前,应主动接受体温测量和当地“健康绿码”查验。持“健康绿码”及现场测量体温正常(<37.3℃)的考生方可进入考点招聘现场;持非绿码和来自国内疫情中高风险地区的人员,须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明,并作出书面承诺后,方可进入招聘现场,否则不能进入。
应聘人员现场检测体温≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状的,需到隔离观察区等候,使用水银体温计再次测量体温;仍然不正常或仍有咳嗽等异常症状的人员,不能进入招聘现场。
(二)应聘人员必须遵守招聘活动纪律和疫情防控要求,服从工作人员的管理,自备一次性医用口罩,除核验身份、面谈、面试答题等必要情况下按要求摘口罩外,进出活动现场应当全程佩戴口罩。
九、本公告未尽事宜由贵港市港北区教育局负责解释。
贵港市港北区教育局咨询电话:0775-4239885/4236859
贵港市港北区教育局(代)
2021年3月10日
附件1:2021年贵港市港北区招聘急需紧缺中小学教师岗位计划表(1).xlsx
附件2:2021年贵港市港北区招聘急需紧缺中小学教师报名登记表.xls
附件3:广西师范大学进校招聘用人单位新冠肺炎疫情防控承诺书.docx