广西梧州市退役军人事务局编外人员招聘公告

  梧州市退役军人事务局编外人员招聘公告

  

  梧州市退役军人事务局根据工作需要,拟面向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下:

  
一、招聘原则
本次公开招聘编外工作人员工作遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备原则,按先试用后聘用的程序进行。
二、应聘人基本条件
1.拥护党的基本路线和方针政策,具有良好的素质和职业素养。
2.遵纪守法,思想品德良好;身心健康,无不良嗜好,具有正常履行岗位职责的身体条件。
3.具有良好的语言表达及沟通协调能力,务实稳重,个人成长意识强,具有强烈的事业心和责任感,富有团队协作精神,服从工作安排。
4.有下列情形之一的不予聘用:
(1)曾受过刑事处罚、劳动教养、少管和被公安机关治安处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;
(4)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(5)其他不宜聘用的情形。
三、招聘岗位及人数

  

岗位名称
招聘人数
招聘条件
专业
学历
年龄
要求
资格条件
编外工作人员
1人
不限
大学本科及以上学历
35周岁以下
1.有C1以上驾驶执照者优先;
2.大学生退役军人优先,学历可放宽到大专学历;
3.熟练掌握计算机操作技能,有较强的学习能力。

  四、招聘程序及待遇
(一)报名时间
2022年11月17日至2022年12月6日
(二)报名方式
网上报名:请报名人员自行下载报名表(详见附件)如实填写有关信息(本人承诺栏需手写签名),连同报名表(附近期一寸正面半身免冠白底彩照1张)、身份证、学历证书、驾驶证等相关证明材料的扫描件发到指定邮箱,邮箱地址:tyjrjrs@163.com,邮件主题请标明“编外人员报名表+姓名”。
(三)资格审查
本单位对报名情况进行初审,确定面试时间、地点后,电话通知应聘者。未通过初审的应聘者,本单位不再另行通知,不退回应聘材料。
(四)面试
应聘者需准时参加面试,未准时参加面试者视为自动放弃。
(五)体检
体检标准参照招录单位入职体检标准执行。拟聘人员自行到指定医疗机构进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用由应聘者自理。对于在体检过程中,弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的应聘者,不予聘用。
(六)录用及待遇
根据面试、体检结果确定人选并进入试用期,将组织第三方人力资源服务公司签订劳动合同,试用期为2个月,试用期不合格的,则解聘。试用期满考核合格者,按照《梧州市市级机关事业单位聘用人员管理暂行办法》等相关规定执行(享受五险一金),其他福利待遇按照我局有关规定发放。
(七)应聘者所提交的材料内容必须真实,对弄虚作假或条件不符的,不予受理或取消资格。
五、本招聘公告未尽事宜由梧州市退役军人事务局机关党委负责解释。
联系人:傅小姐,联系电话:0774--6016651。
梧州市退役军人事务局
2022年11月16日

  附件:梧州市退役军人事务局公开招聘编外人员报名表.doc

  

广西梧州市龙圩区会办公室聘用人员招聘公告

  

  梧州市龙圩区会办公室聘用人员招聘公告

  根据工作需要,为补充龙圩区会办公室工作人员,根据有关规定,拟面向社会公开招聘编制外聘用人员1名,具体事宜如下:

  一、招聘岗位

  龙圩区会办公室工作人员

  二、招聘条件

  (一)具有良好的职业道德,遵纪守法,勤奋务实,无不诚信等不良记录。

  (二)身体健康,原则上不超过40周岁,具有大专及以上学历,要求财务会计专业,全日制大学本科学历不受专业限制。

  (三)有良好的沟通协调能力,服从组织安排,能独立开展岗位工作。

  (四)能够熟练使用电脑及常用的办公软件等。

  三、工资待遇

  工资1810元/月(含个人缴纳社会保险部分),单位按国家规定缴交五险社会保险。

  四、招聘程序

  按照报名、面试、考核、体检、聘用等程序进行。

  (一)报名方式

  1.报名时间:2022年10月17日至2022年10月23日(上午8:00—12:00、下午15:00—18:00)。

  2.报名须提交材料:《梧州市龙圩区会办公室2022年公开招聘聘用制工作人员报名表》(一式两份)、有效身份证、毕业证书、书等原件及复印件(一式一份)、近期大一寸彩色免冠相片2张。以上资料除证书、证件原件现场审查后退回外,报考材料恕不退还。

  3.报名地点:梧州市龙圩区会办公室(梧州市龙圩区龙圩镇政贤路18号龙圩区会办公室北办公区大院内3号楼301室),进行现场报名,报名材料也可通过邮箱发送至龙圩区会办公室邮箱:lxqrdb@ 163.com(注:电子版报名材料填写扫描后压缩成一个文件发送,文件名和邮件主题请均以姓名(龙圩区会办公室聘用人员招聘)命名)。

  (二)面试

  面试工作由龙圩区会办公室组织和实施。本次招聘,经初审符合条件者,将另行通知面试时间、地点,未进入面试者不另行通知。

  (三)考核

  由龙圩区会办公室对考核人员进行考核。在面试合格人员中,按面试总成绩从高分到低分的排序确定考核人选。因考核不合格或者放弃出现空缺时,其缺额可从报考的面试合格人员中按面试总成绩从高分到低分的排序依次递补。

  (四)体检

  根据考核结果,按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选;考核对象的体检需到县级以上具有相应资质的医疗机构进行;体检参照广西事业单位体检标准执行,体检费用由体检者承担。体检出现不合格的,从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

  (五)人员聘用

  从本次按照面试成绩和考核合格以上人员中综合择优聘用,由龙圩区会办公室与被聘用方签订双方劳动合同。劳动合同实行一个月的试用期,试用期包括在聘用合同期限内。签订合同后,由龙圩区会办公室按有关规定办理聘用、工资等相关手续。聘用期满,根据工作需要在经考核合格的情况下可续聘。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,取消聘用资格,解除聘用合同,一切责任由报考者自负。

  五、其他事项

  本《公告》由龙圩区会办公室负责解释。招聘咨询电话:0774-2728897。

  

梧州市龙圩区会办公室

  

2022年10月17日

  附件:梧州市龙圩区会办公室2022年公开招聘聘用制工作人员报名表.xls.xls

  

  

  

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