广西桂平市机关后勤服务中心市委会议室招聘公告
桂平市机关后勤服务中心关于公开招聘市委会议室编外工作人员的公告
因工作需要,经市人民政府同意,桂平市机关后勤服务中心现面向社会公开招聘市委会议室编外工作人员。具体有关事项公告如下:
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、竞争、择优的原则,采用面试方式择优聘用的办法招聘工作人员。
二、招聘工作岗位及人数
招聘市委会议室编外工作人员3名。
三、招聘条件
(一)拥护中国共产党,政治思想素质好,责任心和纪律性强,品行良好,有吃苦耐劳精神。
(二)岗位要求
女性, 18-28周岁,身高158cm以上,具有高中以上学历、五官端正,身体健康,无不良行为嗜好、无重大疾病、无传染病、无违法违纪记录;
(三)工作要求
政治立场坚定、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,吃苦耐劳,有责任心,诚实守信,服从安排,有良好的职业道德和奉献精神,
四、招聘程序
本次公开招聘按照“报名→资格审查→面试→体检→考核→公示→签订合同”等程序进行。
(一)组织报名
报名时间:2020年12月21日—2021年1月4日(上午8:00—12:00,下午3:00—6:00,周末、节假日不接受报名)。
报名方式:采取现场报名的方式进行,不受理通信、电话、网络等其它方式报名。
报名地点:桂平市机关后勤服务中心办公室(市政府办公楼一楼106室)。
报名须提供资料:
1.应聘者本人身份证、学历证、原件及复印件各一份;近期小2寸免冠彩色照片1张;
2.《桂平市机关后勤服务中心公开招聘编外工作人员报名登记表》及《桂平市机关后勤服务中心公开招聘编外工作人员报考承诺书》各一份。(由应聘者本人下载并如实填写好,报考者所填报信息资料内容必须真实、准确、合法,如有不实,将取消报名资格,所有责任由报名者自负)。
(二)资格审查
按照招聘岗位的职位要求和条件对报考人员进行资格初审,对通过资格审查的,进行面试。
(三)组织考试
面试主要测试应聘者履行岗位职责所具备的基本素质和能力,面试总分值为100分,不达60分不能进入下一程序。面试时间和地点另行通知。
(四)确定体检人选
面试结束后,根据面试成绩按招聘岗位数1:1确定参加体检人员,体检人员请按桂平市机关后勤服务中心通知要求,到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检参照国家制定有关行业体检标准执行。体检费用由受聘者承担。
(五)考核
对面试、体检合格的聘用对象进行考核。
(六)公示
对被确定的体检、考核合格的聘用对象进行公示。公示期为5个工作日。
(七)正式聘用
经公示无异议,决定正式聘用。经聘用后,由桂平市机关后勤服务中心与聘用人员按照劳动部门规定签订《劳动合同》,试用期1个月。
(八)聘用待遇
工资待遇按照第十三届市委常委会第83次(扩大)会议精神执行,聘用期间由单位按有关政策规定办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。
五、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、面试、考核、体检、公示过程中,如有弄虚作假行为的,一经发现立即取消招聘资格。
(二)未尽事宜,请与桂平市机关后勤服务中心办公室联系,联系电话:0775-3387002,邮箱:gp3387002@163.com。
附件:
桂平市机关后勤服务中心
2020年12月21日
广西桂平市残疾人联合会招聘公告
桂平市残疾人联合会关于公开招聘编外工作人员的公告
因工作需要,现面向社会公开招聘桂平市残疾人联合会编外工作人员3名。具体事项公告如下:
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、竞争、择优的原则,采用面试,择优聘用的办法招聘工作人员。
二、招聘岗位及人数
办公室综合岗位3名(专业不限)
三、招聘条件
1.思想政治素质好,具有良好的奉献和团队合作精神。
2.熟悉电脑操作、熟悉Word、excel等常用办公软件,写作能力较强,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。
3.遵纪守法,无不良行为记录。
4.年龄:45周岁以下。
5.性别:男女不限。
6.学历:国家承认大专及以上学历。
7.有相关岗位工作经历者优先。
8.持残疾人证者优先。
9.凡符合招聘条件的均可报名参加。受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
四、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→面试→体检→考核→公示→签订合同等程序进行。
(一)组织报名
报名时间:从2022年10月14日起至10月20日止。工作日上午8:30-11:30、下午3:30-5:30(节假日休息)。
报名方式:现场报名;
报名地点:桂平市残疾人联合会办公室(桂平市县府街公园路中山公园旁);
报名须提供资料:报名时需提供身份证、学历证等相关证明材料(验原件,收复印件各一份),个人简历及近期二寸免冠彩照2张,自行下载并如实填写《桂平市残疾人联合会招聘编外工作人员报名登记表》,一式1份。
(二)初审:对报名材料进行初审,确定参加面试人员名单(经初审通过的人员,面试人员名单在桂平市残疾人联合会公示栏公布并同时电话通知本人)。
(三)组织面试的方式、时间和地点另行通知。如不按规定时间参加面试的,视为放弃面试资格。
(四)确定人选根据面试情况,由高分至低分择优确定体检人选。体检人员按桂平市残疾人联合会通知要求,到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行,国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行。(体检费自理)。
(五)对体检合格的人员进行组织考核。
(六)对拟聘用人员进行聘前公示。公示期为5个工作日。
(七)经公示无异议,决定正式聘用。经聘用后,需签订聘用《劳动合同》,试用期1个月,聘期为1年。
(八)聘用待遇受聘人员工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行。聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。
(九)被聘用人员有如下情形之一的,聘用单位可解除聘用关系:
1.触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的;
2.违反《劳动法》有关规定;
3.违反保密规定泄露秘密造成严重影响的;
4.因身体原因被确认不再适宜从事聘用单位工作的;
5.思想堕落、品行不端正、行为有损聘用单位形象的;
6.在试用期间经用人单位考核不合格的;
7.自动辞职的。
五、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、考试、体检、考核、公示过程中,如有弄虚作假行为的,一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市残疾人联合会负责解释。未尽事宜,请与桂平市残疾人联合会办公室联系,联系电话:0775-3386443。
桂平市残疾人联合会
广西桂平市工业信息化和商务局招聘公告
桂平市工业信息化和商务局关于公开招聘编外工作人员的公告
因工作需要,现面向社会公开招聘桂平市工业信息化和商务局(以下简称桂平市工信和商务局)编外工作人员5名。具体事项公告如下:
一、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、竞争、择优的原则,采用面试、择优聘用的办法招聘工作人员。
二、招聘岗位及人数
(一)岗位及人数:综合岗位5名。
三、招聘条件
1、思想政治素质好,勤勉敬业,遵纪守法,无不良行为记录。
2、熟悉电脑操作,写作能力强,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。
3、大专及以上学历(本科优先),专业不限,有工作经历,特别是行政机关工作能力优先。
4、普通话标准,吐字清晰,具有较强的语言表达能力和应变能力。
5、身体健康,五官端正,身材匀称,形象气质较好,有亲和力,年龄38岁以下。
6、凡符合招聘条件的均可报名参加。
7、受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
四、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→笔试→面试→体检→考核→公示→签订合同等程序进行。
(一)组织报名
1、报名时间: 2022年 10月12日至10月18日(上午8:00—12:00;下午3:00—6:00)双休日除外。
2、报名方式:现场报名。
3、报名地点:桂平市工业信息化和商务局二楼政工股。
4、报名须提供资料:报名时需提供身份证、学历证等相关证明材料(验原件,收复印件各一份),个人简历及近期二寸免冠彩照2张,自行下载并如实填写《桂平市工业信息化和商务局招聘编外人员报名登记表》,一式1份。
报考人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格和录用资格。
(二)资格审核。
初审:对报名材料进行初审,确定参加笔试、面试人员名单(经初审通过的人员,笔试、面试人员名单在桂平市工业信息化和商务局党务公开栏公布并同时电话通知本人)。
(三)组织笔试、面试。
组织笔试、面试的方式、时间和地点另行通知。如不按规定时间参加面试的,视为放弃面试资格。
(四)组织体检
确定人选根据笔试、面试情况,由高分至低分择优确定体检人选。体检人员按桂平市工业信息化和商务局通知要求,到县级以上(含县级)具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行,国家制定有关行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由受聘者承担。
(五)对体检合格的人员进行组织考核。
(六)对拟聘用人员进行聘前公示。公示期为7个工作日。
(七)经公示无异议,决定正式聘用。经聘用后,需签订聘用《劳动合同》,试用期1个月。
(八)聘用待遇
受聘人员工资待遇按市政府确定相关类型人员标准执行。聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。所聘用人员岗位与相关工作均由桂平市工业信息化和商务局提供及安排,日常管理由桂平市工业信息化和商务局负责,并与在编人员享受等同业务培训资格。
(九)被聘用人员有如下情形之一的,聘用单位可解除聘用关系:
1、触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的;
2、违反《劳动法》有关规定;
3、违反保密规定泄露秘密造成严重影响的;
4、因身体原因被确认不再适宜从事聘用单位工作的;
5、思想堕落、品行不端正、行为有损聘用单位形象的;
6、在试用期间经用人单位考核不合格的;
7、自动辞职的。
五、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、考试、体检、考核、公示过程中,如有弄虚作假行为的,一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市工业信息化和商务局负责解释。未尽事宜,请与桂平市工业信息化和商务局政工股联系,联系电话0775-3383994。
附件:桂平市工业信息化和商务局招聘编外人员报名登记表.docx
桂平市工业信息化和商务局
2022年10月11日
广西桂平市西山镇卫生院招聘10人公告
桂平市西山镇卫生院公开招聘工作人员公告
为适应医院发展需要,经讨论,我院面向社会公开招聘工作人员10名。现公告如下:
一、招聘范围条件、招聘岗位
(一)招聘条件
1、拥护中国共产党,热爱社会主义,在思想上、政治上积极要求进步。
2、具有奉献精神,责任心强,综合素质强,吃苦耐劳,服从管理,富有耐心。
3、年龄:40岁以下,优秀人才可适当放宽年龄。
4、凡符合招聘条件的均可报名参加。尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员均不属于本次招聘范围。
二、招聘程序
本次公开招聘按照报名→资格审查→面试→公示→体检→签订合同等程序进行。
(一)组织报名
1、报名时间:2022年10月11日至2022年10月31日(工作日7:30-11:30,14:30-17:30)。
2、报名地点:桂平市西山镇卫生院院办公室(桂平市林业局对面)。
3、报名方式:报名工作由桂平市西山镇卫生院组织,采用现场报名及简历投寄方式。
4、报名须提供资料:个人简历、身份证、毕业证、相关资格证、执业证等证书复印件各一份(同时提供原件核对);一寸近期免冠彩色照片1张。
5、公开招聘电话及邮箱:0775-3397005 xsyy2998106@163.com。
(二)组织面试
面试的内容、时间和地点另行通知。
(三)确定人选
根据面试情况,由高分至低分择优确定人选。
(四)公示
对被确定的体检合格聘用对象进行公示。公示期为5个工作日。
(五)正式聘用
经公示无异议,决定正式聘用。
(六)聘用待遇
受聘人员工资待遇参照单位在编人员标准执行,聘用期间由单位按有关政策规定给予其办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。
(七)解聘
有如下情形之一的,桂平市西山镇卫生院可与被聘用者解除聘用关系:
1、被聘用者触犯国家法律法规、被司法机关追究法律责任的;
2、被聘用者违反桂平市西山镇卫生院纪律造成不良影响的;
3、团队意识差、不听从安排的;
4、被聘用者因身体原因被确认不再适宜从事桂平市西山镇卫生院工作的;
5、被聘用者自动辞职的。
三、有关事项说明
(一)应聘者在报名、资格审查、面试、公示过程中,如有弄虚作假行为的,一经发现立即取消招聘资格。
(二)本公告由桂平市西山镇卫生院负责解释。
桂平市西山镇卫生院
2022年10月9日
附件:桂平市西山镇卫生院公开招聘工作人员岗位信息表
招聘岗位
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科室名称
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数量
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专业条件及要求
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外科医生
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综合住院部
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1人
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具有执业助理医师及以上资格证,执业证注册为外科专业,熟悉外科相关业务操作。
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妇产科医生
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妇产科住院部
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2人
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具有执业助理医师及以上资格证,执业证注册为妇产科专业,熟悉妇产科相关业务操作。
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口腔科医生
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口腔科
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1人
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口腔医学专业,取得执业助理医师及以上资格,熟悉口腔科相关业务操作。
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内科医生
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综合住院部
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2人
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具有执业助理医师及以上资格证,执业证注册为内科专业,熟悉内科相关业务操作。
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公卫科人员
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公卫科
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1人
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具有医生或护士执业证,熟悉公卫科相关业务操作。
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护士
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综合住院部
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2人
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具有护士执业证,熟悉护理相关业务操作。
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医学影像学
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放射科
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1人
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具有执业助理医师及以上资格证书,注册为医学影像和放射治疗专业
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