2019年广西梧州市中医医院直接考核招聘2人公告

  

梧州市中医医院2019年面向社会直接考核招聘事业单位工作人员公告

  
为补充事业单位工作人员,根据《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发〔2012〕52号)文件精神,梧州市中医医院面向社会直接考核招聘事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行,制定本简章。

  
一、招聘原则

  
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的原则。

  
二、招聘岗位及要求

  
临床医师岗位2人。本科以上学历、学士以上学位,50周岁以下,医学影像学、临床医学专业毕业,具有副主任医师以上职称及甲等医院临床工作经验。

  
三、招聘条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,德才兼备;

  
(三)身体健康,适应工作岗位的需要;

  
(四)具有应聘岗位所需要的其他聘用条件;

  
(五)具有下列情形之一者,不得报名:现役军人;在读的非应届毕业生;曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养和被公安机关治安处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;以及具有法律规定不得录(聘)用的其他情形的人员。

  
四、报名和资格审查

  
应聘者提供的证件材料与原件必须相符,应聘者的证件材料不真实的,一经发现,取消资格,所有责任由应聘者自负。

  
(一)报名方式

  
在规定的时间内到现场接受报名。

  
(二)报名时间、地点

  
1.时间:2019年11月18日至11月22日。

  
2.地点:梧州市中医医院人事科(社区楼6楼)。

  
3.联系电话:0774-2034286

  
4.收材料截止时间:2019年11月22日18:00前。

  
(三)报名手续

  
应聘人员报名时需提交以下材料:身份证、毕业证、、执业、执业医师执业证、高级职称证。所有证件验原件收复印件一份。

  
五、考核

  
考核工作由梧州市中医医院负责,本着实事求是的原则,采取查看档案、调查了解等多种形式全面了解被考核人的思想素质、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况、身体状况以及需要回避的情况等,全面、客观、公正地确定被考察人的考察结果。

  
六、体检

  
(一)招聘单位根据考核结果按招聘岗位数1:1的比例确定体检人选。

  
(二)体检人员由市人力资源和社会保障部门组织到有相应资质的医院进行体检。

  
(三)体检参照国家公务员录用的体检标准执行,有行业体检标准的按行业体检标准执行。

  
(四)体检费用由体检者承担。

  
(五)招聘单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求,复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出,由市人力资源和社会保障部门联系到有相应资质的医院进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

  
(六)体检不合格的,从面试合格人员中从高分到低分依次递补。

  
七、公示

  
对通过考核、体检择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在招聘单位内张榜公示,同时在梧州人才网进行公示,公示期为7天。

  
八、人员聘用

  
聘用及试用期。经公示无异议,由招聘单位填写《梧州市事业单位公开招聘工作人员审批表》,经主管部门审核,报市人力资源和社会保障局批准后,办理聘用手续,招聘单位应与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》。按规定,工作不满一年的新招录人员必须有试用期。硕士研究生的试用期为半年。试用期包含在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。

  
试用期内或试用期满考核不合格,或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求,或提供虚假材料者,取消聘用资格。

  


2019年11月18日

  

2019年广西梧州市蒙山县到高校直接面试招聘41人公告

  

2019年蒙山县到高校直接面试招聘中小学聘用教师控制数人员简章(第二批)

  
根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)、《关于印发<蒙山县机关事业单位补充工作人员若干规定>的通知》(蒙办发〔2019〕9号)、《自治区教育厅自治区人力资源社会保障厅自治区党委编办印发〈中小学教师公开招聘改革指导意见〉的通知》(桂教规范〔2019〕19号)等精神,结合我县事业单位的需要,经研究决定,以直接面试招聘事业单位工作人员41名,为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。

  
一、招聘原则

  
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持任人唯贤、德才兼备的原则。

  
二、招聘单位、岗位及人数

  
具体招聘的单位、岗位、人数详见《蒙山县直接面试招聘中小学聘用教师控制数人员岗位表(第二批)》(附件1)。

  
三、招聘对象

  
符合招聘条件的全日制普通高校2018、2019、2020年毕业生。

  
四、招聘条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍;

  
(二)拥护中华人民共和国宪法;

  
(三)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

  
(五)具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识和工作能力;

  
(六)具备应聘职位所需要的其他聘用条件(详见附件);

  
(七)具有下列情形之一的人员,不得报名:

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  
2.各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有违纪违规行为且仍在处罚期限内的人员;

  
3.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

  
4.其他具有法律法规规定不得聘用的人员。

  
五、报名方式、时间、地点

  
(一)报名方式:采取现场报名方式。

  
(二)报名时间及地点:

  
时间:2019年12月21日;地点:贺州学院西区文化广场(图书馆前)。

  
六、招聘方式及报名所需材料

  
(一)招聘方式:直接面试。

  
(二)提交材料:

  
1.毕业证书、学位证书原件及两份复印件和学校出具的毕业生在校学习成绩证明(2020届毕业生未取得毕业证的可凭毕业学校出具的在校学习成绩单);

  
2.居民身份证原件及两份复印件;

  
3.职位表上需要的其他相关证明等材料原件及两份复印件;

  
4.《蒙山县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)一式两份,可以下载填写好也可以报名时领取填写,小两寸彩色相片2张;

  
5.各类获奖证书原件及复印件;

  
6.自荐书(包含本人学习工作简历、基本情况、教育教学水平、业务能力、工作成绩介绍等内容);

  
7.《毕业生就业协议书》;

  
8.如果应聘人员所学专业在《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)》未列有,但是所学专业与报考岗位要求的专业相似或相近,符合以下条件的,可以报考该岗位:

  
①本人所学专业的核心课程与本人报考的岗位中要求专业的核心课程80%以上相同;

  
②在面试拟入围人选的资格审查时间结束前,本人能自行举证,提供本人毕业院校盖章的核心课程证明原件(属国内国外高校合作办学,获国家承认的国外大学文凭的,可由原就读的国内高校出具证明),证明本人所学专业的核心课程与本人报考的岗位中要求专业的核心课程80%以上相同的真实性;

  
③在报名时签订《专业核心课程相似说明承诺书》。

  
报考者在应聘中所提供的所有资料必须真实、准确、有效,如有虚假,责任由报考者自负。

  
以上1至4项为必须提供的材料,其余为遴选参考材料。

  
(三)报名注意事项:

  
每人限报考1个招聘岗位,如出现某考生报考多个岗位,将取消该考生面试资格。

  
2020届毕业生如进入考核阶段的,须于2020年7月20日前提供毕业证、学位证、教师资格证原件及复印件到蒙山县人才交流服务中心进行核验,逾期视为自动放弃应聘。

  
七、面试

  
(一)面试方式:面试以结构化方式进行。面试人选为按招聘职位数1:3的比例择优遴选出的报考人员。

  
(二)面试时间及地点:

  
时间:2019年12月21日上午12:00:地点:贺州学院(具体面试地点由学院安排后再定)。

  
(三)面试成绩计算方法:

  
实行百分制,面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中,去掉一个最高分和一个最低分,其余考官所评要素分值的平均值,即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加,得出该考生的面试成绩。考生面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。

  
面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩未达60分者,不得确定为考核人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理,其余的酌情扣3-5分。面试成绩在本考场面试结束时当场公布。

  
经人社部门核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位招聘。

  
(四)报考同一岗位的,因面试成绩相同且出现进入考核范围的考生人数超过岗位招聘人数的,对面试成绩相同的考生当场进行加试,加试考生的最终成绩以加试分数为准。

  
八、考核、体检、聘用

  
招聘部门根据招聘岗位人数,按面试成绩在面试合格人员中从高分到低分按1:1的比例确定考核人选。如出现考核人选自行放弃应聘或因考核、体检不合格的,从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补确定考核人选。

  
确定考核人选后,招聘单位与考核对象签订高校毕业生就业协议书。考核、体检、聘用等工作按照《梧州市人民政府关于印发我市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(梧政发〔2012〕52号)实施。所有签约的聘用人员服务年限不得低于3年。

  
九、其他事项

  
凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜,按照有关规定执行。本简章由蒙山县教育局、蒙山县人力资源和社会保障局负责解释。联系电话:0774—6282034、0774-6289411。

  
附件:1.蒙山县直接面试招聘中小学聘用教师控制数人员职位表(第二批)

  
2.蒙山县事业单位公开招聘工作人员报名登记表

  


蒙山县教育局

  


蒙山县人力资源和社会保障局

  


2019年12月10日

  

2019年广西中医药大学招聘60人公告

  

广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员公告

  
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合学校实际工作需要,学校决定2019年度公开招聘第二批非实名人员控制数60名,现将有关事项公告如下:

  
一、单位简介

  
广西中医药大学是国家中西部基础能力建设高校、国家中医药管理局与广西壮族自治区政府共建高校。学校有仙葫、明秀两个校区,总占地面积1301.99亩,总建筑面积81.82万平方米,是一所环境幽雅,具有鲜明中国传统文化、中医药、民族医药特色的园林式现代化学校。学校设14个学院,3个直属公共教学部,有本科专业25个,全日制在校生13000多人。学校是博士授权点单位,有博士授权点学科1个,博士授权点建设学科2个,一级学科硕士学位授权学科5个,二级学科硕士学位授权学科43个;有国家临床重点专科10个,国家中医药管理局中医药重点学科14个,国家中医药管理局中医药重点培育学科4个,国家中医药管理局重点专科9个。学校有3所直属附属医院,11所地方附属医院,1所附设中医学校,1家校办制药厂,1所独立学院,有重阳城老年公寓等一批在全国行业内有一定影响力的产学研基地和教学实践基地。学校以中医药、壮瑶医药研究为重点,加强科研创新基地与科技创新平台建设,拥有一批国家临床药理基地、国家中医药管理局中医药科研三级实验室、国家中医药管理局重点研究室、自治区金源单位、自治区重点实验室、协同创新中心、校地校企共建科技创新平台等。学校始终秉承“弘毅自强,传承创新”的校训精神,不断提升学校的核心竞争力和办学水平,立足广西、面向全国、辐射东盟、走向世界,力争建设成为以中医中药学科为主体,医、理、工、管兼容,产学研结合突出、民族医药特色鲜明、人文精神高贵的国内知名、区域一流的综合性中医药大学,成为培养综合素质高、创新创业能力强的应用型中医药民族医药人才及其他复合型人才的重要基地,成为壮瑶等民族医药科研创新及其文化传播中心,成为促进区域医疗健康产业发展的主要力量。

  
二、招聘岗位

  
本次公开招聘非实名人员控制数工作人员60名,具体岗位要求详见附件1《广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员岗位信息表》。

  
三、报名基本条件

  
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律,具有良好的思想政治素质和道德品质。

  
(二)热爱高等教育事业,具有良好的职业道德,服从组织工作安排,具有团结协作和奉献精神,责任心强。

  
(三)具有正常履行职责的身体条件,能适应岗位要求。

  
(四)能够服从我校多校区工作岗位安排。

  
(五)具备岗位所需的专业知识能力,符合《广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员岗位信息表》(附件1)中的岗位要求条件(招聘岗位中有年龄要求的,年龄计算节点为本次招聘报名首日)。

  
(六)具有以下情形之一的人员,不得报考:

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚的,以及受刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

  
2.受到党纪、政纪处分未解除的人员。

  
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

  
4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)。

  
四、信息发布地址

  
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、广西中医药大学官网(http://www.gxtcmu.edu.cn/)发布。

  
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜:广西中医药大学官网(http://www.gxtcmu.edu.cn/)发布。

  
五、招聘流程

  
(一)考生报名及缴费

  
1.报名形式:现场报名,不接受电话或电子邮件等其他形式报名。

  
2.报名时间、地点

  
报名时间:2019年12月12日至2019年12月13日(现场报名时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:00),逾期不再受理。

  
报名地点:广西南宁市青秀区五合大道13号广西中医药大学合德楼308室人事处。

  
3.应聘者报名时仅限报1个岗位,出现一人报多个岗位,或所报岗位名称不对应的,均视为报名无效。报名时应提供的材料(请按以下顺序装订):

  
(1)《广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员报名登记表》(附件2)及《广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员汇总表》原件(登记表需贴上1寸彩色照片1张,手写签名。填写信息必须真实准确完整,否则后果自负)。

  
(2)本人身份证、学历、学位及专业技术职务资格证书等原件及复印件(海外留学毕业生参加资格审查时须提供教育部留学服务中心认证书原件及复印件);应届毕业生应提供以下材料:身份证、学生证原件及复印件及加盖学校公章的成绩单复印件。以上证件原件验证后均交回应聘者。

  
(4)自行制作本人简历1份(已婚者写明配偶、子女等家庭情况)。

  
(5)岗位有相关行业工作经验要求的,报考人员需提供现单位开具的同意报考及工作经验证明,待业的提供在相关行业单位工作期间的社保缴纳证明。

  
4.报名缴费:按照《广西壮族自治区物价局、财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)文件规定的标准收费,考试费每名考生50元,在进行报名时现场缴费,资格审查不通过的退回费用。

  
(二)资格审查

  
1.资格审查时间:现场报名时当场审查。

  
2.资格审查结果:现场资格审查时现场通知应聘者。

  
(三)考试

  
应聘者凭本人身份证参加考试。

  
所有岗位的考试方式均为笔试和结构化面试。

  
1.笔试的安排和要求:

  
笔试在2019年12月下旬举行,具体进入笔试人员名单及时间和地点将在广西中医药大学官网挂网通知。每个岗位原则上按照不少于1:3比例组织考试,确因特殊情况达不到开考比例的,经学校核准后,按实际符合报考条件人数调整开考比列或取消招聘,并在广西中医药大学大学官网(http://www.gxtcmu.edu.cn/)发布调整公告,及时通知通过资格审查的应聘人员。

  
笔试主要考察应聘者的综合分析、文字表达、管理服务基本理论和岗位基本知识等。笔试满分为100分,合格分数线为60分,时间为2个小时。若有岗位所有考生的成绩均达不到60分,本岗位不再开展结构化面试环节,招聘岗位直接取消。笔试结束后,按照成绩高低以岗位招聘人数1:3的比例进入结构化面试(不足1:3比例的按照实际参加考试人员全部进入结构化面试)。笔试成绩及进入结构化面试名单将在当天在学校官网公布。

  
(3)结构化面试安排和要求:

  
结构化面试安排在2019年12月下旬举行,具体时间和地点将在广西中医药大学官网挂网通知。

  
结构化面试形式为相关知识现场口述作答,主要考察应聘者的自我认知能力、综合分析能力、应变能力、沟通与协调能力、仪表举止及语言表达能力等。结构化面试成绩满分为100分,时间为10分钟/人。

  
(4)考试总分和总成绩计算办法:

  
考试总分为200分,其中,笔试总分为100分,结构化面试总分为100分。

  
应聘人员总成绩具体计算方法:

  
总成绩=笔试成绩×50%+结构化面试成绩×50%。

  
(五)考核

  
1.考试结束后,根据考生总成绩,所有岗位按1:1比例确定进入考核人员。

  
2.考核主要考察应聘者的政治思想、道德品质、身体状况以及与应聘岗位相关的专业学术水平、业务能力等情况,同时要对应聘人员资格条件进行复核。

  
3考核中若出现不合格或自动放弃者,则按考试总成绩由高分到低分依次等额递补确定被考核人选或取消该岗位招聘。

  
(六)体检

  
确定考核人选后安排体检,具体时间另行通知。体检标准按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规﹝2019﹞11号)执行。学校组织考核人员到学校指定的医疗机构进行体检。体检结果出现不合格的,按考试总成绩排序依次递补人员进行体检。体检费用由考生自理。

  
(七)公示

  
根据考核及体检情况,经学校领导办公会研究审定,确定拟聘人选后对拟聘人员情况进行公示(公示时间为7个工作。公示信息在广西人才网、广西中医药大学大学官网发布。

  
(八)聘用

  
经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同,按有关规定执行试用期制度。试用期内发现有弄虚作假、师德师风不良、违法违纪行为或不能胜任岗位工作等问题的,直接解除聘用关系。本次公开招聘聘用人员,入职后,必须服从学校的工作岗位调剂安排。

  
六、纪律与监督

  
(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  
(二)本次招聘监督举报电话为:0771-3111494。招聘联系人及联系方式:管老师、梁老师,0771-3134653。

  
附件1:广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名人员控制数工作人员岗位信息表.xls

  
附件2:广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名控制数工作人员报名登记表.xls

  
附件3:广西中医药大学2019年公开招聘第二批非实名控制数工作人员报名汇总表.xls

  


广西中医药大学

  


2019年12月4日

  

2019年广西桂林农业学校招聘20人公告

  

广西桂林农业学校2019年公开招聘非实名制工作人员公告

  
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于印发〈广西壮族自治区农业厅直属事业单位公开招聘人员实施细则〉的通知》(桂农业人〔2013〕52号)等文件的有关规定,经上级主管部门同意,现面向社会公开招聘20名非实名制工作人员。

  
一、学校简介

  
广西桂林农业学校创建于1958年,是自治区农业农村厅直属的全日制公办普通中等职业学校,是广西历史悠久的一所自治区重点学校、自治区示范性中等职业学校。

  
二、应聘人员基本条件

  
(一)报考人员应当具备以下条件

  
1.具有中华人民共和国籍;

  
2.拥护中华人民共和国宪法;

  
3.具有良好的品行;

  
4.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,能适应拟任岗位所需的身体要求;

  
5.具有符合职位要求的工作能力;

  
6.具有应聘岗位所需的其他条件;

  
7.招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的,时间计算到报名截止日,全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(包括自学考试、成人教育、网络教育)毕业生须在2019年6月30日前取得相应的学历、学位证书。

  
(二)不得报考的情形

  
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  
2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  
3.现役军人;

  
4.在读的普通高校非 2019年应届毕业生(其中,在读的非 2019年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

  
5.公务员被辞退未满5年的;

  
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

  
三、招聘程序

  
(一)发布招聘信息

  
经自治区人力资源和社会保障厅及区农业农村厅备案确认后,在广西人才网(www. gxrc.com)、广西农业信息网(www.gxny.gov.cn)、桂林人才网(www.glrcw.com)及广西桂林农业学校网(www.glnx.com.cn)上发布招聘公告等相关招聘信息。

  
(二)报名

  
1.报名时间及联系方式

  
报名时间:2019年12月2日起至12月 13 日止,逾期不再受理。

  
学校网站:http://www.glnx.com.cn

  
联系电话:0773-3551518

  
联系人:苏老师、吴老师、贲老师、韦老师。

  
报名地址:广西桂林市雁山区雁山街346号,图书综合楼三楼人事科办公室。

  
招聘工作结束前,所有信息将及时在学校网站招聘公告栏公布,请应聘人员务必及时查询。

  
2.报名办法

  
报考者应根据岗位条件和要求对口报名,每名应聘者限报一个岗位,报名采用现场报名方式,因特殊情况无法现场报名,请与报考单位联系确认报名方式,不接受电话或电子邮件等其他形式报名。必须采用第二代身份证,报名和考试时使用的身份证必须一致。

  
报考人员应仔细阅读、理解职位资格条件,并如实填写《广西桂林农业学校2019年度公开招聘非实名制工作人员报名登记表 》(以下简称《登记表》)(附件2)。报名所提交的申请材料必须真实、准确;报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。报名时须提供以下材料(A4纸):

  
(1)《广西桂林农业学校2019年度公开招聘非实名制工作人员报名登记表 》(附件2)(一式两份、双面打印、贴好相片)。

  
(2)身份证、学历证、学位证、职称证书、资格证书等有关证书原件和复印件各一份(原件现场核验;非现场报名的,在考试前2天必须核验原件)。

  
(3)报考职位有任职条件要求的,须提供相应的证明材料(原件和复印件,原件现场核验)。

  
(4)机关、事业单位在职在编人员必须提供所在单位(具有人事管理权限)出具的同意报考的证明(加盖公章)。提供所在单位同意报考证明确有困难的,经招聘单位同意,可在考核前提供。考核前未能提供单位同意报考证明的,视为放弃聘用资格。

  
应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

  
(三)资格审查

  
资格审查工作将贯穿公开招聘工作全过程。报名结束后学校公开招聘工作小组根据公开招聘的基本条件,对报名者的报名资格进行审查并向招聘工作领导小组报告,将审查结果汇总后报主管部门备案。资格审查结果公布在广西桂林农业学校网站上。

  
资格审查时间:2019年12月2日起至12月13 日止。

  
(四)考试

  
通过资格审查的考生,参加学校统一组织的考试。

  
(1)考试形式

  
考试由广西桂林农业学校组织,除汽车维修教师、汽车维修实验员、数控实验员、电子电器教师四个岗位采用现场实训教学测试外,其余岗位(详见附表: 1.广西桂林农业学校2019年度公开招聘非实名制工作人员岗位表)采用结构化面试方式进行,主要测试应聘者的业务素质及潜在能力。考试人员通过抽签确定考试顺序。

  
(2)开考比例

  
招考岗位与报名人数的开考比例不少于1:3时面试才能开考,达不到1:3比例的,须经自治区农业农村厅核准,才能开考;达不到1:3开考比例的岗位考生面试成绩须达到70分(含70分)方可按招聘需求进入下一程序,同一岗位考生成绩都达不到70分的,取消该岗位的招聘。

  
(3)成绩的计算及公布

  
总成绩=面试成绩。考试成绩60分(含60分)以上者为合格,考试成绩合格方可进入下一阶段的考核。

  
各个岗位面试完毕当场宣布成绩;最后考试成绩统一在广西桂林农业学校网站公布。

  
(4)面试时间:具体面试时间另行通知,面试具体时间在广西桂林农业学校网站通知公告栏发布。

  
(5)面试地点:广西桂林农业学校。

  
(五)体检和考核

  
面试结束后,根据职位计划招聘人数与体检、考核人选1:1的比例,按照同一职位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定体检、考核人选。总成绩保留小数点后两位,末位四舍五入(下同)。(如果体检、考核人选比例末位总成绩相同,则同时进行考核、体检)体检、考核不合格或者自愿放弃体检、考核资格的,应从同一职位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。

  
1.体检

  
体检在自治区农业农村厅指导下,由广西桂林农业学校统一组织,参照公务员录用的体检标准执行。体检在具备相应资质的医疗机构进行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,或体检后在规定时间内未能提交体检合格证明的,视为自动放弃报考岗位。

  
体检时间:体检前3天在广西桂林农业学校网站进行公布。

  
2.考核

  
考核在自治区农业农村厅的指导下,由广西桂林农业学校组织实施。考核的重点是了解考核对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面情况,以及学习工作表现和报考期间的表现,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否存在报考回避的情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考核的,不得确定为拟聘用人选。

  
对考核不合格的,应及时将考核结果反馈考核对象,考核对象对考核结果有异议时,招聘单位应当进行复核,并作出复核结论。

  
考核时间:2019年12月——2020年2月。

  
(六)公示 、聘用

  
根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果,经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘用人员。单位确定拟聘用人员后,报厅审核同意后,在广西桂林农业学校网站上进行公示。公示内容包括招聘单位、招考职位、拟聘用人员姓名、性别、总成绩、岗位排名及监督电话等。公示期为7个工作日。因无体检、考核合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的职位,在公示中注明。

  
公示期满无异议后,由学校按现行制度办理相关聘用手续。

  
五、纪律监督

  
招聘工作按规定要求做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及管理部门的监督。

  
监督电话:0773—3553801(广西桂林农业学校纪律检查办)

  
六、其他事宜

  
未尽事宜请与广西桂林农业学校人事科联系,联系电话:0773-3551518。

  
附表: 1.广西桂林农业学校2019年度公开招聘非实名制工作人员岗位表

  
2.广西桂林农业学校2019年度公开招聘非实名制工作人员报名登记表

  


广西桂林农业学校

  


2019年12月2日

  

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