2022广西北海市体育运动学校顶岗教师招聘2人公告
为解决教师因脱产学习、产假、病假(3个月以上)引起的暂时性教师紧缺问题，维持好学校正常的教育教学秩序，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号、自治区编委办《关于印发﹤广西壮族自治区中小学教职工编制标准实施办法修订﹥的通知》(桂编发〔2012〕5号)及《北海市直学校顶岗教师控制数聘用临时人员管理办法(试行)》(北教通字〔2019〕167号)等文件精神，拟面向社会公开招聘顶岗教师2名，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)报考人员应具备以下条件：
1.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
2.具有正常履行岗位职责的身体条件;
3.具有大学本科以上文化程度;
4.具有履行岗位职责所需的业务知识和能力;
5.具有相应学科初级中学教师及以上教师资格证;
6.18周岁以上、35周岁以下(1986年9月6日至2004年9月6日期间出生)。个别紧缺招聘岗位，在符合岗位其他资格条件的前提下，年龄可适当放宽，具体放宽的年龄范围均在招聘计划表中明确，没有明确放宽年龄要求的岗位，一律不作放宽。各岗位具体年龄要求见《2022年北海市体育运动学校顶岗教师公开招聘岗位计划表》(以下简称《计划表》附件1);
7.具备招聘岗位要求的其他资格条件(见《计划表》，附件1)。
报考人员在报名时必须具备报考岗位要求的合格学历证书和报考岗位所要求的其他条件的证书,暂未获得教师资格证书的可报名参加面试, 但必须在参加面试前提供教师资格考试合格证明，否则将取消面试资格,且必须在考核前提供教师资格证书原件，否则将取消考核及体检资格。
(二)具有下列情况之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.在读的普通高校学生;
3.现役军人;
4.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用和聘用纪律行为的;
5.公务员和事业单位工作人员被辞退未满5年的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的;
7.法律规定不得录用为公务员、事业单位工作人员的其他情形。
本次招聘所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2022年9月6日为截止日期，年限按足年足月累计。
二、报考程序
(一)岗位查询
报考人员从2022年9月19日起，可通过学校微信公众号或网站查阅招聘公告和《计划表》。报考人员对《计划表》中的专业、学历、学位、工作经历、教师资格条件等招聘条件需要咨询时，请直接与学校联系，咨询电话见《计划表》。
(二)报名方式
报名时间为2022年9月20日00：00——9月26日24：00，逾期不予受理。
1.提交报考申请。报考人员将学历、学位证书、教师资格证书、专业技术职称证书、身份证等扫描件及个人简历相关资料发送至学校电子邮箱：，邮件名称为应聘岗位名称+姓名。报名时所提交的申请材料必须真实、准确，因提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息造成资格审查不通过等后果由报考人员自行承担。
2.报名资格审查。学校负责审核考生的应聘材料。符合条件的报考人员，学校将通过电话通知相关面试事宜。因所报考岗位人数达不到开考比例而取消招聘计划的(每个岗位原则上不少于1:3的比例开考)，经学校报请行政主管部门同意后，可按1：2开考。
三、面试
(一)面试方式
面试采取试讲和答辩方式进行，主要考核报考人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。时间为每人15分钟，其中，试讲时间为10分钟，答辩时间为5分钟。
(二)面试时间、地点
面试时间：2022年9月30日下午15:00-18:00
面试地点：北海市体育运动学校
报考人员面试同时将报名申请材料提交学校进行核验。具体包括以下材料原件和复印件：本人有效居民身份证、教师资格证、学历学位证、专业技术职称证书、报名登记表、户口簿(报考有户籍要求岗位的人员须提供)、工作经历证明(报考有工作经历要求岗位的人员须提供)以及报考岗位所要求的其他条件的有效证明材料等。
报考人员提供的材料必须真实、准确。凡涉及提交的报考资格申请材料或信息不实，当场取消其参加面试的资格。
(三)面试的组织管理
面试工作由学校教务处牵头组织实施，学校党支委员进行全程监督。
面试期间，对面试考官和报考人员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。学校不得向面试考官提供报考人员的个人信息。考官按报考人员面试序号给予评分。报考人员面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理;透露上述其他个人信息的，按扣5分处理。
(四)面试成绩
面试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩不合格的，不得确定为考核人选。
四、考察和体检
学校根据招聘人数与考核、体检人选1：1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核、体检人选。
(一)考察
考察工作由学校组织实施。标准参照公务员考录有关规定执行。着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等方面情况，同时要对考察对象的资格条件进行复审。要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考察人的情况，全面、客观、公正地确定被考察人的考察结果。
(二)体检
体检由学校组织实施，按照教师资格认定的标准执行，体检费用由考生承担。
考核和体检不合格或自愿放弃考核、体检的，从报考同一岗位且面试成绩合格的人员中按照从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
五、公示及备案
学校根据应聘人员的面试成绩、考核情况和体检结果，经学校研究，择优确定拟聘用人员，并在单位微信公众号和网站上同步进行公示，公示期不少于7日。
公示期无疑义或有疑义经查实不影响备案的，学校将考试结果报行政主管部门、机构编制部门及人社部门备案。
六、合同签订与解除
(一)签订劳动合同：学校按照有关规定与聘用的顶岗教师控制数人员签订劳动合同。
(二)解除劳动关系：顶岗教师控制数人员原则上聘用期为1年，期满后用人单位需按照劳动合同的约定解除劳动关系，并报行政主管部门备案。
七、人员管理
按照北教通字〔2019〕167号规定执行。
八、人员待遇
正式聘用后，聘用的顶岗教师待遇按政策规定执行。
九、其他
(一)学校要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，加强领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保此次招聘工作有序开展。
(二)实行回避制度。聘用工作人员、体检医务人员在公开招聘过程中，如遇与自己有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，应当回避。
(三)应聘人员在报名、面试、考察、体检等相关环节中有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
为确保招聘工作的公平、公正，由学校党支部进行全程监督。监督举报电话。
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北海市体育运动学校
2022年9月6日
2022广西防城港市生态环境局招聘1人公告
因工作需要，本着公开、平等、竞争和择优录用的原则，现面向社会招聘劳务派遣工作人员。
一、招聘计划
(一)招聘岗位：
大气环境科工作人员1名，主要从事生态环境统计、主要污染物减排、大气污染防治巡查检查等工作;
要求：35周岁及以下，优秀者可适当放宽;全日制本科及以上学历;大气科学类、环境科学与工程类、化学类相关专业，非相关专业的需具有从事环保相关行业工作经验;有较强沟通能力、语言表达能力，能胜任岗位工作。
二、报考条件
(一)遵纪守法，具有良好的政治思想品德和职业道德。
(二)有良好的敬业精神，热爱生态环境保护工作。
(三)具备履行岗位职责的身体条件和心理素质。
(四)无违法违纪行为及不良记录。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：即日起至2022年12月7日
2.报名方式：采用网上报名方式。
请应聘者将报名表(末尾附件)、毕业证及学位证(应届毕业生请提供成绩单、就业推荐表)、个人生活照，整理打包发送到邮箱：，邮件标题注明姓名+应聘大气环境科工作人员
(二)资格审核
审查时间：2022年12月7日—12月9日
收到报名材料后进行资格审核，并通知符合条件者到防城港市生态环境局(地址：防城港市行政中心区万鹤路)参加应聘考核。不符合条件者不另行通知。
(三)考核
主要采取面试的方式，重点考察应聘人员适岗能力、语言表达能力等。
注意事项：根据疫情防控工作有关要求，报名者参加考核时，需扫码测温、佩戴口罩、查看健康码、行程码;其他疫情防控要求，可通过关注防城港市疾病预防控制中心微信公众号，或拨打防城港市疫情防控指挥部电话咨询。
(四)体检
考核结束，根据相关考核程序确定拟聘人员名单，由拟聘人员到县级以上具有相应资质的医疗机构进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘者本人承担。体检不合格的，或者在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消聘用资格。
(五)聘用
本次招聘属于招聘劳务派遣工作人员，对聘用人员实行劳务派遣，试用期2个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用后与防城港市金港人力资源管理有限公司签订劳务派遣合同。
四、工资待遇
试用期满考核合格后：在职本科基本工资3800元/月，全日制本科基本工资4000元/月，在职研究生基本工资4200元/月，全日制研究生基本工资4300元/月。缴纳五险一金(住房公积金缴纳比例：单位6%，个人6%)。试用期工资按基本工资80%核发。
五、其他事项
(一)报名人员应对所提交信息、材料的真实性负责。应聘人员资格审查贯穿于招聘、聘用工作始终。凡有弄虚作假情况的，一经查实，即取消应聘资格。
(二)工作地址:防城港市行政中心区万鹤路市生态环境局。联系电话。
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2022广西防城港国际医学开放试验区工作办公室招聘5人公告
2019年6月14日，习近平总书记在上海合作组织成员国元首理事会第十九次会议上指出:支持在防城港市建立国际医学开放试验区，继续推动上海合作组织医学创新合作。建立防城港国际医学开放试验区，是习近平总书记亲自宣布、亲自部署的重大决策，根据中央领导同志的多次指示，试验区将建设面向上海合作组织成员国与东盟国家的国际医学开放先行区国际医学创新示范区、国际医学产业合作集聚区国际人文交流新平台，奋力打造国际医学新高地。主要开展国际医学交流合作，发展实验动物繁育产业，发展药物临床研究产业，发展传统医药开发和食品产业。防城港国际医学开放试验区简介详见网页(https://mp.weixin.qq.com/s/SWN4ZiWDRkoh250-btIxeg)。
根据工作需要，决定面向社会公开招聘5名编外聘用制工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
本次公开招聘共5个岗位，计划招聘工作人员5名，具体招聘岗位、人数详见附件1。
二、招聘对象和基本条件
(一)招聘对象
面向社会人员、应届毕业生招聘，凡符合招聘条件的均可报名参加。
(二)基本条件
1.应聘者应具备的条件
(1)遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素质、遵纪守法，品行良好，无违法纪录;
(2)身体健康、事业心强、能吃苦耐劳、具有良好的沟通、协调能力和较强的工作热情，愿意履行聘用制人员职责与义务;
(3)岗位所需的专业或技能条件;
(4)原则上要求年龄在35周岁以下;
(5)具备较强的组织协调、文字和语言表达能力;
(6)熟练使用办公软件Word、Excel及办公自动化设备。
2.有下列情况之一者，一律不予应聘。
(1)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养或少年管教的;
(3)曾被开除公职的;
(4)受处分期间的或未满影响期限的;
(5)有法律法规规定不得聘用为工作人员其他情形的。
三、招聘程序及办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，经发布公告、报名、资格审查、面试、考察、体检、试用、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：
2022年12月6日起至12月15日止，共10天。
2.报名方式：
采取网络报名方式，应聘者报名需提交以下材料电子版或扫描件，合并打包(1)(2)(3)等相关材料发送至邮箱()。邮件发送主题请注明应聘XXX部门+姓名+专业+学历。
(1)《防城港国际医学开放试验区工作办公室公开招聘编外聘用人员报名表》(详见附件2);
(2)《防城港国际医学开放试验区工作办公室公开招聘编外聘用人员汇总表》(详见附件3);
(3)身份证、学历证(国外学历需提供教育部留学服务中心认证的国(境)外学历认证报告)、学位证、职称证和重要的资格及奖励等证书;论著、科研成果目录及主要成果证明材料等合成PDF文件。
3.报名材料要求：
应聘者需提供本人身份证、毕业证、学位证等有效证件原件及复印件，《防城港国际医学开放试验区工作办公室公开招聘编外聘用人员报名表》(报名表内含近期2寸免冠彩照)，以便面试时进行审核。
(二)资格审查
按照报名条件，对报名者进行资格初审，通过资格审核者将接到电话通知参加面试。应聘人员应确保提交材料的真实性，发现不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消报名资格，情节严重者将通报有关部门，记录至考生诚信档案。
(三)面试及考察
防城港国际医学开放试验区工作办公室根据应聘者提供的材料，择优通知应聘者面试，未入围面试者，不再另行通知。面试采取面谈方式，面试当天应聘者须携带本人身份证原件进行审核。根据面试情况确定考核对象。对考察对象进行全面考察后确定聘用人选。
(四)体检事宜
面试结束后5个工作日内，通知确定的招聘人选进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者本人承担。
(五)签订聘用合同
经资格审查、面试、考核、体检合格并上会讨论同意后，聘用人员须进行试用，试用期1个月。试用期满经考核合格的，根据有关规定，对聘用人员实行劳务派遣，与劳务派遣公司签订劳动合同。
四、工资待遇
1.被聘用人员工资待遇面议，试用期间按正式聘用后工资的80%标准执行。
2.根据实际情况，经单位研究，享受绩效考核奖金，原则上每年核发一次。工作期间，与本单位在编人员同等执行差旅费制度。
3.参照国家及本地区的有关规定享有养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金等五险一金。
4.每年按规定享受单位工会会员福利，参照公务员执行各项法定节假日休假制度。
五、其他事项
参加面试人员需按当前新冠肺炎疫情防控要求，做好疫情防控工作，面试当天，应携带居民身份证，提前30分钟到达考点，同时符合考前48小时新冠病毒核酸结果为阴性、广西健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿码、现场测量体温正常(<37.3C)等防疫要求，方可进入面试考场参加考试。全程严格佩戴口罩参加考试。对于违反疫情防控相关规定的，责任由报考人员自负。
本简章未尽事宜，由防城港国际医学开放试验区工作办公室负责解释。联系电话、。地址：防城港市港口区迎宾街红树林大厦西塔510室。
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2.防城港国际医学开放试验区工作办公室公开招聘编外聘用人员报名表
3.防城港国际医学开放试验区工作办公室公开招聘编外聘用人员汇总表
防城港国际医学开放试验区工作办公室
2022年12月5日
2022广西防城港市港口区财政局招聘2人公告
根据工作需要，防城港市港口区财政局决定面向社会公开招聘工作人员2名，有关事项如下：
一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及人数
业务部门岗位人员2名。
三、招聘岗位资格条件
应聘人员应符合下列条件和要求：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;
(二)遵纪守法，品行良好，爱岗敬业，有较好的团队协作精神和奉献精神，较强的组织纪律性及工作责任感;
(三)年龄18周岁以上，35周岁及以下,身体健康，男女不限，特别优秀者可以适当放宽年龄限制。
(四)岗位要求：
全日制普通高等院校大专及以上学历，文秘、财务、行政管理、汉语言文学及相关专业优先，但不限于以上专业。工作责任心强，能够吃苦耐劳，有一定的文字功底和综合协调能力，熟悉公文规范和文字处理，计算机系统操作，有过党政机关单位工作经验者优先考虑。
有下列情形之一的人员不得应聘：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(二)曾被开除公职的;
(三)曾严重违反用人单位的规章制度或因个人过错给用人单位造成重大损失而被用人单位辞退的;
(四)曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
(五)受处分期间的;
(六)在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
(七)法律法规规定不得聘用的其他情形的。
四、聘用程序和办法
本次招聘工作按照报名(资格审查同时进行)、面试考核、决定聘用等程序进行。
报名时间：2022年12月8日—12月13日
报名方式：采取网上报名方式进行。请应聘人员将报名登记表、身份证、毕业证、学位证和相关资格证书等扫描件，发至防城港市港口区财政局邮箱：.com，联系电话。
本单位对报名材料进行初审，初审合格后发出面试通知。面试时提交本人身份证、毕业证、学位证及职业技术资格证等原件审核。未获面试资格者，不另行通知。经面试合格后择优予以聘用，按规定办理相关聘用手续。提交的所有材料必须真实、准确。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由应聘人员自行承担责任。应聘人员提供虚假材料，伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消应聘资格并按有关规定处理。
五、聘用和工资待遇
本次招聘属于编制外招聘，对聘用人员实行合同制管理。试用期1个月，合同二年一签。试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用并签订劳动合同。合同期满后经考核合格者可重新签订合同予以续聘。本单位可根据考核结果对聘用人员作留用或解聘的决定。工资福利待遇面谈。
六、其他事项
未尽事宜由防城港市港口区财政局办公室负责解释。
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防城港市港口区财政局
2022年12月8日
