2021年中共防城港市委统战部招聘编外人员公告（广西）
防城港人事考试网2021年07月17日讯：根据工作需要，中共防城港市委统战部决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，爱岗敬业，热心服务统战工作，踏实肯干，服从管理;
(二)具有全日制大学专科以上学历，性别不限，年龄在18周岁以上、35周岁以下(即1986年7月31日后出生)，特别优秀者可以适当放宽年龄限制，中共党员优先考虑;
(四)具备较好的公文写作与办事能力，熟悉计算机办公软件操作，具备良好的沟通和组织协调能力，身心健康;
(五)有下列情形之一的人员不予录用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.曾严重违反用人单位的规章制度或因个人过错给用人单位造成重大损失而被用人单位辞退的;
4.曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
5.受处分期间的;
6.在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
7.法律法规规定不得聘用的其他情形的。
二、招聘程序
本次招聘按报名、资格审查、面试、考察、体检、聘用等程序进行。
(一)报名。采取网上报名的方式,报名时间从即日起至2021年7月31日止。应聘者请如实填写报名表(详见附件)，连同本人身份证、毕业证、学位证、工作单位出具的工作经历证明、资格证书等有关材料扫描件打包为一个压缩文件，以某某某(姓名)应聘材料命名发送至防城港市委统战部邮箱：fcgtzb@126.com。
(二)资格审查。对应聘者进行资格初审，按1:3比例择优筛选确定参加面试人员名单。未入围面试者，不另行通知。资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程，一旦发现有弄虚作假者，将取消其考试、聘用资格。
(三)面试。面试的具体形式、时间及地点另行通知。面试前一天，应聘者须携带本人身份证、学历证、学位证等材料原件到我部办公室进行复审。
(四)考察。根据面试情况研究确定考察人选，并进行组织查档、考察。
(五)体检。组织确定的招聘人选进行体检，体检标准按有关规定执行。
(六)聘用。体检合格者进入试用期，试用期为2个月。试用期满考核合格后，按有关规定程序办理正式聘用手续。
三、工资待遇
工资待遇按防城港市委统战部统一规定的聘用工作人员标准执行，月工资3000元左右，试用期间工资按80%发放。单位按照有关规定缴纳五险一金，试用、聘用期间，休假、差旅补助、工会福利等方面与在编人员享受同等待遇。
未尽事宜，请与中共防城港市委统战部办公室联系。联系人及电话：2818532。
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2021年中共防城港市委统战部公开招聘编外人员报名登记表.xls
中共防城港市委员会统一战线工作部
2021年7月15日
2021年广西防城港市老年大学_防城港市关心下一代工作委员会办公室招聘公告
2021年防城港市老年大学、防城港市关心下一代工作委员会办公室招聘公告
根据工作需要，防城港市老年大学、防城港市关心下一代工作委员会办公室拟招聘聘用制工作人员共2人，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位需求
岗位名称
| 招聘
人数
| 招聘条件
| 学历及专业要求
|
防城港市老年大学
管理岗位工作人员
| 1
| 男女不限，18周岁以上、35周岁以下，自主解决食宿问题
| 全日制本科及以上学历，专业不限
|
防城港市关心
下一代工作委员会办公室工作人员
| 1
| 男女不限，18周岁以上、35周岁以下，自主解决食宿问题
| 全日制本科及以上学历，专业不限
|
二、岗位职责
(一)防城港市老年大学管理岗位工作人员
负责做好市老年大学文电、会务等日常事务管理;负责教学教务和教师管理、招生和学员管理、教学场馆设备设施管理，维护正常教学秩序;组织学员开展理论学习、思想教育与培训工作;负责校园文化建设和学校文体活动的组织协调、服务管理工作;完成领导交办的工作任务。
(二)防城港市关心下一代工作委员会办公室工作人员
负责做好市关心下一代工作委员会办公室文电、会务等日常事务管理;协助做好市关心下一代工作委员会有关活动的组织协调、服务管理、信息宣传等工作;完成领导交办的工作任务。
三、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无违法乱纪行为及不良纪录;
3.服从工作安排，安心应聘工作岗位，具有较强的事业心和责任感，热心并愿意为老干部服务;
4.具有正常履行职责的身体条件，无不良嗜好，有较强的表达能力和沟通能力，具备一定的文字写作和公文处理能力，能够熟练使用word、excel等办公软件;
5.能够自主在防城港市城区范围内解决食宿问题;
6.具有应聘岗位所需的学历、专业和技能;
7.有一定企事业单位工作经验的、中员以及有驾驶证、书法、绘画、球类等文体特长的在同等条件下优先考虑;
8.具有招聘岗位所需要的其他条件。
有下列情形之一的人员不予录用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4.受处分期间的或未满影响期限的;
5.法律、法规规定其他不适宜从事行政工作的。
四、招聘工作的程序和办法
本次招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2021年8月24日至8月29日
2.报名方式：采用网上报名的方式，将报名表电子版及报名有关材料扫描打包(邮件请备注：应聘材料)发送至防城港市委老干部局电子邮箱：fcgswlgbj@163.com，联系电话：2828003。
3.报名需提供的材料：填写《防城港市老年大学(防城港市关心下一代工作委员会办公室)应聘人员个人简历表》(照片处需插入本人蓝底小2寸电子照片、本人承诺处需本人签名)和本人身份证、学历证、(如现已从业者，还要提供单位工作证明)以及其他相关证件等证明材料电子版。
提供的资料必须真实，因网上报名提交材料不真实、信息不完整或错误填写报名信息，造成资格审查不通过等后果，由报考者自行承担责任;如发现伪造、谎报、隐瞒情况，取消应聘资格并按有关规定处理。
(二)资格审查
收到报名材料后进行资格审查，通知符合要求的应聘者参加面试。
(三)面试
对资格审核符合条件的发出面试通知，未获面试资格者，不另行通知。面试时，需提供本人身份证、学历证、以及其他相关证件原件核验。
(四)体检
经面试通过者，通知体检，体检人员按要求到指定医院参照公务员体检标准进行体检，费用由应聘者自理。因个人原因放弃或体检不合格的根据面试情况依次递补。
(五)聘用
根据面试、体检情况统筹安排聘用人员岗位。对聘用人员实行合同制管理，试用期2个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用。
根据安排的工作岗位由市老年大学、市关心下一代工作委员会办公室分别与聘用人员签订聘用合同，期限为两年。合同期满后由聘用单位和聘用人员协商是否续签下一年合同。合同期内聘用人员有违法违纪或严重违反市老年大学、市关心下一代工作委员会相关规章制度行为的，市老年大学、市关心下一代工作委员会办公室依法解除聘用关系。
五、工资待遇
聘用人员的工资标准为3350元/月(含按国家相关政策规定缴纳相关保险部分)，绩效奖金6000元/年。
防城港市委员会老干部局
2021年8月24日
附件：防城港市老年大学（防城港市关心下一代工作委员会办公室）应聘人员个人简历表.doc
2021年广西防城港市交通运输局招聘公告
防城港市交通运输局2021年面向社会公开招聘编外工作人员公告
根据工作需要，防城港市交通运输局面向社会公开招聘3名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位和人数
本次面向社会公开招聘编外工作人员3名，具体要求如下：
(一)工程、工程经济类专业1名，全日制专科及以上学历，应届生优先。
(二)会计或财务相关专业1名，全日制本科及以上学历，年龄30周岁以下，熟悉财务软件、电脑操作，有财会工作经历者优先。
(三)文秘、中文教育、汉语言文学相关专业1名，全日制本科以上学历，年龄35周岁以下。有办公室工作经验，熟悉WORD、EXCEL、PPT办公应用软件，具备一定的公文写作能力、表达能力和沟通能力者优先。
二、招聘对象基本条件
(一)热爱工作，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(二)具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力，具备应聘岗位所需的任职资格和技能要求;
(三)具有正常履行职责的身体条件;
(四)具备应聘岗位所需要的其他条件。
(五)具有下列情形之一的人员，不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
4.受处分期间或者未满影响期限的。
三、招聘程序和办法
本次招聘工作按照报名、资格审查、面试、决定聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2021年9月30日——10月30日。
2.报名方式：可以现场报名，也可以通过邮箱方式报名。报名时须如实填写《防城港市交通运输局公开招聘工作人员报名表》(附件)。
3.报名地点：防城港市交通运输局人教科(防城港市金花茶大道52号天寓商务广场三楼329室)。
4.联系方式：联系人：肖艳，电话：0770-2833669;电子邮箱：rjk2833669@163.com;地址：防城港市金花茶大道52号天寓商务广场，防城港市交通运输局人教科。
(二)资格审查
防城港市交通运输局人教科对报名者进行资格审查，并电话通知符合条件的报名人员参加面试。未获面试资格者，不另行通知。
(三)面试
面试时间另行通知。面试当天报考人员须携带相关材料的原件和复印件1份进行审核。包括:本人身份证、学历书、职业技术资格证等有效证件。凡报名者提供情况不实，一经发现即取消面试资格。
(四)体检
拟聘人员统一到县级以上并具有规定资质的医疗机构进行体检，费用自理，对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消聘用资格。
(五)聘用管理
1. 实行聘用合同制，合同期为一年一签。初次聘用需约定试用期，试用期为2个月,包含在合同期限内。试用期工资按基本工资80%发放。
2.聘用人员月工资标准：底薪3300-3500 元/月，工资总额包括社保及公积金个人应缴部分，由单位按照规定统一缴纳，享受工会会员等待遇。聘用期满前，经本人书面申请，并取得单位同意，可重新签订聘用合同。
本公告未尽事宜，由防城港市交通运输局人教科负责解释。
2021年广西防城港市港口区事业单位招聘24人公告
2021年广西防城港市港口区事业单位招聘公告已发布，本次共招录24人，报名时间为2021年4月6日8:30至4月12日17:00，笔试时间：2021年5月22日（星期六），笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。公考通祝大家考试成功！笔试复习教材和课程推荐：
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点击进入：报名入口（4月6日至4月12日）
2021年度防城港市港口区公开招聘事业单位工作人员公告
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神，并按照广西壮族自治区人力资源和社会保障厅《关于印发2021年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(桂人社函〔2021〕66号)要求，我区决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，并参加2021年5月22日全区事业单位公开招聘统一笔试。为做好本次公开招聘考试工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围和对象
(一)专项招聘高校毕业生的岗位，面向2021年应届高校毕业生，以及2019、2020年择业期内未落实工作单位的高校毕业生招聘。
择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生和在国家规定、自治区规定的择业期内未落实工作单位，且其户口、档案和组织关系仍保留在原毕业学校或各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的毕业生。取得国家教育部学历认证、与国(境)内高校毕业生同期毕业的应届或择业期内未落实工作单位的留学回国人员，可视同为高校毕业生参加应聘。
(二)其他非定向招聘岗位，面向全国符合报考条件的人员招聘。
二、招聘岗位和人数
本次公开招聘24个岗位共24人。具体招聘计划详见计划表。
三、招聘对象的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
(三) 18周岁以上，符合招聘岗位要求的年龄条件。35周岁及以下为1985年4月6日以后出生，40周岁及以下为1980年4月6日以后出生，45周岁及以下为1975年4月6日以后出生;
(四)具有与报考岗位一致的资格条件;
技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别按相当于大专、本科学历参加事业单位公开招聘考试。
专业技术人员取得《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于在部分职业领域建立职称与专业技术类职业资格对应关系的通知》(桂人社规〔2019〕5号)中明确的职业资格证书，可认定其具备相应系列和层级的职称。
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高〔2018〕13号)文件要求，限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员;
(七)在读的普通高校非2021年应届毕业生(其中，在读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、书报考);
(八)法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
本次招考所涉及的年龄、工作年限等有关资格条件的时间计算，均以2021年4月6截止日期，年限按足年足月累计。
四、报名和资格审查
本次公开招聘考试使用全区统一网络报名平台，实行网上报名、网上资格审查、网上缴费、网上打印准考证。
(一)岗位查询
报考人员从2021年4月1日起，可登录防城港人才网点击招聘公告查阅各招聘单位的招聘人数、岗位、资格条件等，以及对招聘岗位的专业、学历、学位、专业技术资格等资格条件进行咨询(咨询电话详见计划表)。
(二)网上报名
网上报名时间：2021年4月6日8:30-2021年4月12日17:00。
报考人员在规定时间内登录防城港人才网进入报名系统，按系统提示注册并报名。在报名前请仔细阅读相关报名操作说明，严格按照操作说明填写报名登记表。
报考人员在规定的时间如实填报信息，报名信息经确认后无法修改。同时，按要求上传本人近期正面免冠彩色证件照片。报考人员只能选报一个岗位，不得用新、旧两个身份证号重复报名，报名和考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读有关报考注意事项，提交的所有报考申请材料必须真实、准确。因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或错误填写报名信息，而造成网上资格审查不通过等后果的，一律由报考者自行承担责任。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)的有关规定处理。
2021年应届毕业生在报名时未能获得毕业证书或书的，也可报名参加考试，但必须在面试资格复审时提供岗位要求的相关材料进行复审，否则造成复审不合格将取消面试资格。
(三)资格审查
审查时间：2021年4月6日8：30-2021年4月13日17：00。
资格审查单位须在考生报名时同步进行网上资格审查，报名截止后一天内完成网上资格审查。
1.资格审查事项
资格审查采取网上审查的方式。区直各招聘单位的网上资格审查工作由区人社部门负责。网上资格审查时，要严格依据公告规定的岗位资格条件，在规定的时限内对报考人员在网上填报的信息及提交的材料进行审查(报考人员在网上资格审查期间不需寄送纸质的报考申请材料)。对符合报考资格条件的，不得拒绝报名;对未通过资格审查的，应说明理由;对招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位及其行政主管部门负责解释。招聘单位及其主管部门如对报考人员资格审查把关不严，由此产生不良后果的，承担全部责任。
2.资格审查结果查询
报考人员请于2021年4月6日8：30至4月13日17：00期间登录网上报名系统查询资格审查结果(在提交报考申请次日起1日内，资格审查单位将提出审查意见)。2021年4月6日8:30至4月12日17:00期间，报名确认前或者未通过资格审查的，可以直接在网上改报其他岗位;报名确认后尚未进行资格审查或者已通过资格审查的，不能再报考其他岗位。
(四)网上缴费
网上缴费时间：2021年4月6日9:00-2021年4月15日17:00。
通过资格审查的报考人员，需在规定时间内在网上报名平台上按时缴费。报考费标准按桂价费〔2010〕269号文件规定的收费标准执行，考试费每科每人50元，考试科目为2门，共计100元。报考人员未在规定时间内缴费的，视为放弃报考资格。
对报考因达不到笔试开考比例而不予开考的岗位且改报未成功的人员，通过网上报名平台退还其考试费。
(五)公共科目笔试开考比例
岗位计划招聘人数与报考人数比例达到1:3的方可开考。对达不到1:3比例但确需在今年补缺的岗位，区直各招聘单位须向区人社部门申请，区人社部门审核并报请市人力资源和社会保障局核准同意后，方能开考。
无人报考或通过减少招聘计划人数仍未达到开考比例的岗位，将取消该岗位招聘计划，并在防城港人才网上公布。
(六)网上改报
网上改报时间：2021年4月22日8：30至17：00，审核时间延长至18：00，缴费时间截止至19：00。
报考人员已通过资格审查且缴费成功，但所报考岗位因达不到开考比例而取消的，接到资格审查单位通知后，可在规定时间内改报其他岗位。网上改报岗位与资格审查时间同步进行。(注意：改报须重新缴费)
(七)打印准考证及报名登记表
准考证及报名登记表打印时间：2021年5月17日10:00至5月22日10:00。
通过资格审查并缴费成功的报考人员，在规定的时间内登录网上报名平台自行打印准考证及报名登记表。
准考证、报名登记表是参加笔试、面试的重要凭证，须妥善保管。
五、考试
考试包括笔试和面试。
(一)考试方式
招聘采取笔试和面试的方式。
(二)笔试
1.笔试科目。本次公开招聘进行分类笔试，共分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)和医疗卫生类(E类)四大类，其中医疗卫生类(E类)又细分为中医临床岗位、西医临床岗位、药剂岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理岗位六个小类。
笔试公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分150分。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分150分。笔试两个科目题本为合订本(医疗卫生类(E类)《综合应用能力》中的六个小类亦为合订本，由考生选做相应部分题目)，连续进行考试，中间不间断。报考者按相应的岗位考试类别参加笔试。各类别的考试内容可参考《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲2021年版》对应内容。
2.笔试时间：2021年5月22日(星期六)，具体安排为：
上午8:30—10:00 职业能力倾向测验
10:00—12:00 综合应用能力
参加《综合应用能力(C类)》考试的考生作答时可能需要使用到直尺，请参加《综合应用能力(C类)》考试的考生自行携带以备使用(应为无计算、存储或通信功能的普通直尺)。
3.笔试地点：详见准考证。报考人员参加笔试，必须携带本人笔试准考证和有效居民身份证原件。
4.笔试成绩查询。7月中上旬，考生可登陆报名系统查询本人笔试成绩。
5.划定笔试合格分数线。根据笔试总体水平和招聘岗位综合情况，按考试科目划定笔试合格分数线。
(三)面试
1.面试方式
面试方式为结构化面试。
2.面试组织实施
招聘单位岗位面试工作由区委组织、区人社部门负责组织实施。须在规定时间制定面试工作方案，并送市人力资源和社会保障局审核后组织实施。
3.面试人选确定
(1)需要进行笔试的岗位，在笔试合格成绩的基础上，每个岗位按照1：3的比例，从高分到低分的顺序确定进入面试资格复审人选。比例内末位考生出现笔试合格成绩并列时，同时确定为进入面试资格复审人选范围。
(2)因报名人数达不到开考比例且已经核准开考的岗位除外，个别岗位达不到面试规定的比例，又确需进人的，区直各招聘单位须向区人社部门申请，区人社部门审核并报请市人力资源和社会保障局核准同意后，才能进入面试程序。
4.面试资格复审
由港口区人力资源和社会保障局统一在防城港人才网上发布面试资格复审公告，公布入围面试资格复审人选名单。
面试资格复审时间：拟于2021年8月中旬。
面试资格复审地址：详见各招聘岗位计划表。
(1)确定进入面试资格复审人选后，由区人社部门通知进入面试资格复审的人选提供有关申请材料，进行面试资格复审。对资格复审不合格的，或未能在规定时限内提供材料进行资格复审的，不能确定为面试人选。
(2)进入面试范围人选的资格复审所需材料：
①本人有效居民身份证、毕业证或、报名登记表、户口簿以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。
②在职在编人员还须提供现单位及其行政主管部门同意报考材料。
③报考定向服务基层项目人员招聘岗位的面试入围人选，还需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》。此外，参加服务基层项目人员服务期满的，需一并提供以下材料：参加农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划项目的，要提供教育部监制的特岗教师服务证书;参加三支一扶计划项目的，要提供全国三支一扶工作协调管理办公室监制的高校毕业生三支一扶服务证书;参加大学生志愿服务西部计划项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;参加城区、街道党建工作组织员项目的，要提供由县级以上组织部门出具的证明。
报考者提供的证件(如：毕业证、、身份证、准考证、专业技术资格等)及其他相关材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符，影响资格审查结果的，取消其面试资格，所有责任由考生承担。
出现未能通过资格复审或自愿放弃面试资格情形的，按照笔试合格成绩从高分至低分的顺序依次递补面试人选。因报考人员填报的联系电话有误或长期无法联系的，取消递补资格，由区人社部门直接通知下一名报考人员进行递补，递补面试人选的资格审查同上。放弃面试资格(含放弃递补面试资格)的考生应提供放弃声明书面材料。
面试资格复审结束后，由区人力资源和社会保障局统一在防城港人才网发布面试公告，公布面试人选。面试公告发布后，如有报考人员放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人数面试。进入面试的人选按面试公告的时间参加面试。
5.面试时间
拟定于2021年8月下旬。
6.面试地点
详见面试公告
7.面试成绩
结构化面试满分分值为100分。面试成绩60分以上(含60分)为合格。经市人力资源和社会保障局核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分(含70分)以上的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70分(含70分)以上的，取消该岗位的招聘。面试成绩在面试结束后当场宣布，并由面试人员当场签字确认。
8.面试实行严格的验证制度。报考人员须携带本人有效居民身份证原件、笔试准考证参加面试。
9.面试不收取考生费用。
六、考核和体检
考核、体检工作，由区人社部门具体组织实施。考核、体检公告由区人社部门在防城港人才网发布。考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的，应从报考同一岗位按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(一)考核、体检人选确定
根据报考人员的综合成绩(综合成绩=笔试合格成绩+面试合格成绩)，从高分至低分按招聘岗位人数1:1的比例确定考核、体检人选。考生综合成绩相同时，以面试成绩高的确定为人选;综合成绩、面试成绩都相同时，同时确定为人选。
(二)考核
考核应当组成考核组，考核组由两个人以上组成。考核着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。考核结束后形成书面综合考核材料，对能否聘用给予考核结论。
(三)体检
体检在县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检工作按照广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。
体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由考生本人自行负担。
按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。
考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的，应从报考同一岗位面试合格的人员中按综合成绩由高分至低分依次递补，并按照前款要求对递补人员进行考核和体检。
七、公示和聘用审批
区人社部门根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果，按招聘岗位人数1:1的比例择优确定拟聘用人员。对考核或体检不合格的，不得确定为拟聘用人员。
经区人社部门审核后，并报市人社局备案，在防城港人才网公示本辖区招聘单位的拟聘用人员名单，公示时间为5个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的，考核单位应当及时进行复查。经公示无异议的，或有异议经核实不影响聘用的，按干部管理权限和有关程序、规定报批聘用。
八、工作职责要求
(一)加大监督力度。公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。
(二)提高工作效率。各部门单位要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，切实加强公开招聘的组织实施工作，精心组织，周密部署，密切配合，进一步提高工作效率，确保招聘工作高效有序开展。
(三)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。
(四)实行回避制度。报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》以及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)第二十四条规定的回避关系的岗位;招聘单位负责人和负责招聘工作的人员要认真履行职责，执行回避制度。
(五)严肃招聘纪律。应聘人员、招聘部门及单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定严肃处理。
九、注意事项
(一)本次公开招聘考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)本次公开招聘考试专业(学科)类别参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》设置。
(三)报考人员应按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，提前14天做好个人健康监测并如实申报，确保顺利参考。同时，在整个招聘期间须保持通讯畅通，以免错失聘用机会。
十、联系方式
网上报名咨询电话：0770-2861177(招聘政策咨询)，
0770-3235192(报名技术咨询)。
附件1：2021年度防城港市港口区公开招聘事业单位工作人员增人计划表.xls
附件2：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2021年版）.pdf
附件3：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2021年版）.xls
2021年度防城港市港口区公开招聘事业单位人员工作领导小组办公室
2021年4月1日
