2022广西崇左市大新县医疗保障局招聘编外工作人员2人公告

  为解决我县医疗保障业务人员短缺问题,经县人民政府同意,大新县医疗保障局本着公开、公正、公平择优录用原则,决定面向社会公开招聘编外工作人员2名,现将有关招聘事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,统一面试、体检、择优聘用。

  二、招聘人数

  (一)招聘人数:2名,男女不限。

  (二)招聘岗位:聘用人员根据实际工作需要安排岗位。

  三、招聘对象及条件

  (一)招聘对象:

  1.具有全日制大专及以上学历;

  2.身体健康,年龄在18周岁以上、45周岁以下;

  3.熟悉电脑办公软件操作。

  (二)招聘条件:

  1.拥护党的路线、方针和政策,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪行为;

  2.具有较强的人际沟通、语言表达能力,有一定的文字写作功底;

  3.热爱工作,能吃苦耐劳,服从组织安排。

  (三)有下列情形之一者不得报名:

  1.曾因犯罪受过刑事、治安处罚的人员或受过劳动教养的;

  2.曾被开除公职的;

  3.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  4.因违法、违纪正在被调查处理的。

  四、报名办法

  (一)报名方式:现场报名。

  (二)报名时间:2022年12月7日— 12月14日(周一至周五上午8:00—12:00,下午3:00—6:00)

  (三)报名地点:大新县医疗保障局办公室(县人力资源社会保障局二楼,联系电线)

  (四)报名材料:

  1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;

  2.本人身份证、户口簿、毕业证、学位证等有效证件及个人简历,以上提供的证件均为原件,同时提供复印件各一份;

  3.填写《报名登记表》一式两份。

  五、面试和体检

  (一)资格审查:由招聘单位对报名人员进行资格审查。

  (二)统一面试:面试工作由县人力资源和社会保障局和大新县医疗保障局组织实施。面试主要测试专业知识掌握情况、思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。

  (三)体检:根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员,体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者,按面试成绩依次递补。聘用人员必须服从工作安排,否则取消聘用资格。体检时间另行通知。

  六、政审

  由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。

  七、聘用及待遇

  (一)被聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任工作岗位者,支付1500元工资,不再聘用;不满一月的按日均算报酬;试用期满合格的,与大新县医疗保障局签订劳动用工合同,其工资待遇为每人每月2181元(含社会保险个人缴纳部分),聘用人员出差、出勤补助标准与在职在编人员一致。

  (二)实行一年一聘用。一年用工期满后,根据本人表现和工作情况进行考核,合格者予以续聘;不合格者,自行解除劳动用工关系,不再聘用。

  八、费用来源

  聘用人员的工资及相关费用由县财政安排解决。

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  大新县医疗保障局招聘编外工作人员简章.pdf

  大新县医疗保障局公开招聘编外工作人员报名表.doc

  

大新县人力资源和社会保障局

  

大新县医疗保障局

  

2022年12月7日

2022广西崇左市宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员、乡镇(农场)卫生院招聘

  

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于进一步完善我区基层医疗机构用人机制的指导意见》(桂人社发〔2015〕37号)、《关于开展卫生健康领域事业单位人员招聘工作的通知》(崇人社函〔2022〕74号)及有关文件精神,2022年宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员、乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位工作人员第二批及2022年宁明县中小学招聘校医已完成面试工作,经公开招聘面试工作领导小组讨论同意,35名人员进入体检。现将35名进入体检考生情况向社会进行公示(名单详见附件)。

  监督电话(宁明县卫生健康局)

  (宁明县教育局)

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  2022年宁明县卫生健康领域急需紧缺事业单位人员、乡镇(农场)卫生院公开招聘事业单位工作人员第二批及2022年宁明县中小学招聘校医进入体检考生名单

  

 宁明县卫生健康局 宁明县教育局

  

                                     2022年12月27日

2022广西崇左市凭祥市基层医疗机构紧缺专业技术人才招聘拟聘用人员名单公示(第二

  

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发加强基层专业技术人才队伍建设实施意见的通知》(桂人社发〔2017〕60号)有关规定, 2022年凭祥市基层医疗机构紧缺专业技术人才招聘工作人员经面试、考核、体检等工作程序,拟聘用1名同志为我市有关事业单位工作人员。现将拟聘用人员情况向社会进行公示(公示人员名单附后),公示期为7个工作日(2023年1月12日至1月20日)。公示期内接受群众举报。举报者应署真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。群众如实反映有关问题,受法律保护。

  通信地址:北大路402号凭祥市卫生健康局办公室     

  邮政编码:532600    

  监督电话(市卫健局)

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  2022年凭祥市基层医疗机构紧缺专业技术人才招聘拟聘用人员名单(第二批)

  

凭祥市卫生健康局

  

2023年1月12日

2022广西崇左市龙州县住房和城乡建设局招聘2名编外人员公告

  根据工作需要,决定按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘2名编外工作人员。现将有关事项公布如下:

  一、招聘的基本条件

  应聘者应当具备下列条件:

  (一)拥护党的路线、方针政策,有较强的政治思想素质;

  (二)遵纪守法,有较强的组织纪律性和工作责任感,服从安排,爱岗敬业;

  (三)身体健康、吃苦耐劳、做事细心、服从工作安排。

  有下列情况之一者,不得应聘:

  (一)曾受过各类刑事处罚的;

  (二)曾被开除公职的;

  (三)有违纪、违法行为正在接受审查的;

  (四)尚未解除党纪、政纪处分的;

  (五)现为龙州县在职编外聘用人员的;

  (六)未取得岗位要求毕业证的;

  (七)有违反其他规定不适宜应聘的。

  二、招聘岗位及条件

  (一)岗位设置:

  管理辅助岗2名。

  (二)专业及人员要求:

  性别:男女不限;年龄:20周岁以上35周岁以下;学历及专业要求:大学专科及以上学历,要求会计类、土木工程类相关专业。

  三、聘用期限:3年

  四、招聘程序

  (一)报名。

  报名时间:2023年1月 3日至2023年1月9日。

  报名地点:1、龙州县住房和城乡建设局六楼办公室。

  报名方式:应聘者自行下载打印《龙州县机关事业单位编外工作人员报名表》填好,贴上近期一寸同底免冠彩色照片1张,并带上身份证、户口本(户主页和本人页复印在同一张A4纸上)、毕业证(原件和复印件)等相关证件到龙州县城住房和城乡建设局六楼办公室报名。

  (二)面试。面试工作由龙州县人力资源社会保障局和龙州县住房和城乡建设局共同组织实施。根据聘用资格条件,对所有报名材料进行审查,按一定的比例择优选定面试人员。收到电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。面试时间、地点由龙州县住房和城乡建设局另行通知。

  (三)体检。经面试确定聘用人员后,对应聘人员进行体检,体检费用自理。

  (四)签订聘用合同。经面试、体检、考核确定聘用人员后,报县编外联席办备案后。聘用人员与龙州县住房和城乡建设局签订编外聘用合同,合同试用期原则上不超过3个月。

  五、工资待遇

  聘用人员的工资标准按照我县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险),单位缴纳部分由县财政拨付,个人缴纳部分从个人工资中代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。

  六、未尽事宜由龙州县住房和城乡建设局具体负责解释。

  咨询电话(县住建局)

  邮箱: 。

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  1.龙州县2022年机关事业单位招聘编外工作人员计划表

  2.龙州县机关事业单位编外工作人员报名表

  

龙州县住房和城乡建设局

  

2023年1月3日

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