广西崇左市地震监测预报中心招聘公告
崇左市地震监测预报中心编外人员招聘公告
根据《崇左市编外聘用人员联席会议办公室关于重新核准2022年度市直机关事业单位编外聘用人员控制数的通知》(崇编外联办发〔2021〕1号)精神,结合我单位工作实际需要,拟面向社会公开招聘劳动合同编制专业技术岗位工作人员1名,通过面试的方式确定招录人员。现将有关事项公告如下:
一、应聘人员基本条件
(一)遵纪守法,品行端正,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的素质;
(二)身体健康,能胜任所聘岗位工作,爱岗敬业;
(三)全日制大学专科及以上学历;
(四)具有符合岗位要求的文化专业知识和工作能力;
(五)20周岁以上、35周岁以下,男女不限。
二、招聘岗位和专业要求
(一)岗位
专业技术岗位
(二)职位及专业要求
财务人员(1名),财会专业,具备一定的财会知识,熟悉财务软件,会计报表的处理。
三、工资福利待遇
(一)编外聘用人员的薪酬待遇和管理按《崇左市人民政府办公室关于严格规范市直机关事业单位编外人员聘用管理的通知》(崇政办函〔2021〕13号)《崇左市人民政府办公室关于印发崇左市直机关事业单位编外人员薪酬标准的通知》(崇政办函〔2021〕14号)的标准和要求执行。聘用人员试用期为1个月,首聘劳动合同期限为一年。试用期月工资及试用期满正式聘用后月工资约3600元(含单位及个人缴纳社会保险)。聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
(二)设聘用年限补贴,按照编外聘用人员在本单位连续工作年限,每聘用满一年,每月及年终视工作完成情况,给予激励奖。
(三)聘用期间,单位不安排食宿,需自理。聘用人员享受国家规定节假日和年休假。
四、报名时间及方式
(一)报名时间
2022年2月24日至3月10日。
(二)报名方式
1.请应聘人员填写好《崇左市地震监测预报中心2022年公开招聘编外工作人员报名表》(可自行登陆我单位公共电子邮箱下载,电子邮箱:czsdzjcybzx@163.com,密码:dzjc7965196),同时将居民身份证、毕业证书和书、获奖证书等相关材料扫描件及个人近期小2寸免冠彩色照片、全身生活照电子版,送达或邮寄到崇左市地震监测预报中心二楼秘书科(崇左市江州区思政路4号)或发送到秘书科邮箱7837826@163.com。
2.报名人员须按要求如实提供相关证件材料。对提供虚假证件材料骗取报名资格的,一经查实,取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回,招聘单位将对应聘者个人资料予以保密。
五、资格审核
我单位将对报名人员提供的相关材料进行资格审核筛选,符合条件的将通知面试。应聘人员接到面试通知后,请携带身份证、毕业证和学历证原件到崇左市地震监测预报中心参加面试。具体面试时间以电话通知为准。2022年3月15日前未接到面试通知的视为不予面试,不另行通知。
未尽事宜,请与市地震监测预报中心联系,联系人:王凤艺,联系电话:0771-7965136。
崇左市地震监测预报中心
2022年2月23日
附件:崇左市地震监测预报中心2022年公开招聘编外工作人员报名表.doc
广西崇左市公安局支队辅警招聘公告
为适应崇左市公安交通管理工作发展需要,崇左市公安局支队决定面向社会公开招聘5名交通管理警务辅助人员(以下简称辅警)。具体事宜如下:
一、招聘岗位及要求
(一) 招聘岗位:支队指挥中心招聘辅警5人,岗位要求条件是高中以上文化,从事内勤工作,能上夜班,熟悉电脑办公软件基本操作。(工作地点在江州区新城区)
(二)应聘条件
1.遵纪守法,无违法犯罪记录。
2.年满18周岁--35周岁以下的中国公民,身体健康,具备正常履行工作职责的身体条件,且学历符合岗位要求。
3.服从单位工作安排,遵守公安机关的各项规章制度。
4.退伍军人优先录用。
二、报名方式
(一)报名时间
2020年4月5日-2020年5月5日。
(二)报名方式
填写《崇左市公安局支队2020年招聘警务辅助人员报名表》发送至邮箱:czjjzgk@163.com。
咨询电话:崇左市公安局支队政工科,0771-7830748。
三、福利待遇
警务辅助人员经费为3.8万元/年(含工资、个人及单位缴纳社会五险部分)。工作期间统一配发制式服装。
聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任岗位者,单位支付1200元工资,不予聘用;未满一个月的按日计算报酬。若符合岗位要求,与崇左市公安局支队签订劳动用工合同。合同实行一年一签,期满后根据个人意愿及用人单位考核意见决定是否续签。
附件:崇左市公安局支队2020年招聘警务辅助人员报名表.doc
崇左市公安局支队
2020年3月30日
广西崇左市统计局招聘编外人员公告
崇左市统计局招聘编外人员公告
根据工作需要和有关要求,我单位面向社会公开招聘编外工作人员,具体要求如下:
一、招聘计划
统计专业工作人员3名,大专以上学历,统计学类、会计学类、审计学类、经济学类、数学类、计算机科学与技术类、法学类等相关专业。
二、招聘基本条件
(一)思想表现好,遵纪守法,品行端正,能吃苦耐劳,有敬业精神;
(二)五官端正,身体健康,性格开朗,待人诚恳,有团结协作精神,为人礼貌,言谈举止得体;
(三)有较好的语言表达能力、文字处理能力和计算机操作能力,能够熟悉使用WPS、office等办公软件;
(四)户籍为崇左籍或驻崇院校毕业学生;
(五)具有良好的品行,无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。
三、工资及其他待遇
(一)一经聘用,将与聘用人员按有关规定签订劳动合同(试用期一个月),薪酬待遇和管理按照《崇左市2022年度市直机关事业单位编外聘用人员薪酬标准调整方案》、《崇左市人民政府办公室关于严格规范市直机关事业单位编外聘用人员管理的通知》(崇政办函〔2021〕13号)标准和要求执行,工资待遇组成为基本工资+绩效奖励+工龄工资+年度考核一次性奖励,即基本工资为3000元/人·月(含个人社保部分),绩效奖励为436元/人·月;设聘用年限补贴,按照编外聘用人员在本单位连续工作年限,每聘用满一年,且年度考核合格及以上等次的,发放聘用年限补贴50元/月;年度考核获得优秀等次的,给予一次性奖励1200元。
(二)聘用期间,单位负责按期足额缴纳聘用人员的医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险、失业保险,个人部分在工资中扣缴。享受国家规定节假日和年休假。
(三)聘用人员出差费用按有关政策规定实报实销。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名截止日期:2023年10月27日。
2.报名方式:网上报名。通过电子邮件发送至崇左市统计局邮箱,邮箱地址:tjjbgs2007@163.com,文件名格式为:应聘编外人员+姓名。
3.报名时需递交以下材料:(1)本人有效身份证、毕业证、、相关资格证书等材料扫描件;(2)《崇左市统计局招聘编外工作人员报名表》;(3)本人近期半身免冠彩色照片。
(二)资格预审
1.报名人员须按要求如实提供相关证件材料,对提供虚假证件材料骗取报名资格的,一经查实,取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回,本单位承诺对所有个人资料进行保密。
2.本单位对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审,符合条件的通知面试。
(三)面试。2023年10月31日前未接到面试通知的视为不予面试,不另行通知。面试内容主要包括思想表现、道德品质、学习经历、业务能力等。面试时间和地点另行通知。
(四)确定聘用人员。综合各方面情况后,研究确定聘用人员,签订劳动合同。
未尽事宜请联系崇左市统计局办公室,联系人及电话:霍桂西,7962173。
广西崇左市商务和口岸管理局招聘公告
根据工作需要,我局决定面向社会招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及条件
崇左市打击走私综合治理工作领导小组办公室招聘2名工作人员
(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
(二)年龄18-35岁,适应岗位要求的身体条件;
(三)全日制大专以上学历,招聘汉语言文学、文秘类专业及法律专业各1名;
(四)具有较强的公文写作能力,熟练使用word、excel等办公软件。
二、招聘程序
(一)报名。
采取现场报名、电话报名的方式进行。
1.报名时间:2020年2月29日—3月29日(周末及节假日除外),(上午8:00-11:30,下午15:00-17:30)。
2.报名地点和电话:崇左市商务和口岸管理局(崇左市友谊大道18号302室),联系电话:7837708。
3.报名材料:需将身份证、户口簿、学历证件扫描件以及聘用工作人员简历表电子版发至邮箱:czsdsb7961075@163.com。
(二)资格预审。市商务和口岸管理局综合科对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审,符合条件的择优通知面试。
(三)测试面试。对参加面试者进行简单能力测试和常识性的面试,面试时间和地点另行通知。
(四)决定试用。根据测试面试结果,经市商务和口岸管理局党组讨论确定试用对象,试用期为1个月。
(五)签订聘用合同。试用期满后进行考核,考核合格的,市商务和口岸管理与拟聘用人员签订劳动合同,聘用合同一年一签。
四、工资待遇
崇左市打击走私综合治理工作领导小组办公室工作人员工资待遇
试用期1个月,薪资2000元/月(已扣除养老、医疗、失业等三金个人缴纳部分);试用期满后月薪资2500元/月(未扣除养老、医疗、失业等三金个人缴纳部分)。
五、其他事项
不尽事宜,电话咨询崇左市商务和口岸管理局,联系人:黄**,联系电话:0771-7837708。
崇左市商务和口岸管理局
2020年2月27日