广西崇左市人民政府办公室招聘简章

  

  崇左市人民政府办公室招聘工作人员简章

  根据工作需要,我单位面向社会公开招聘编外工作人员,具体要求如下:

  一、招聘条件

  (一)遵纪守法,拥护党的各项方针、政策。

  (二)身体健康,五官端正,性格开朗,有团队精神、敬业精神,团结同志,为人礼貌,言谈举止得体。

  (三)全日制大学本科及以上学历(含2022年应届毕业生),专业不限,中共党员优先。

  (四)有较好的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。

  (五)年龄18周岁以上、30周岁以下,男女不限。

  (六)无违法犯罪及其他不良记录和嗜好。

  二、招聘岗位、人数

  招聘办公室工作人员7名,安排在市政府办有关科室协助工作。

  三、工资和其他待遇

  (一)聘用人员试用期为2个月,试用期月工资2000元,试用期满正式聘用后月工资2500元,每月300元伙食补助。每年签订一次劳动合同。聘用期间,出差差旅补助按有关政策规定实报实销。

  (二)聘用期间,单位按国家有关规定缴纳社保养老、住房公积金等费用,个人部分在工资中扣缴。

  (三)年终年度考核合格给予一定绩效奖励,享受工会、年度体检、年休假等福利。聘用期间住宿自行解决,单位设有食堂,餐费自理。

  四、招聘程序

  (一)报名

  报名时间:2022年2月17日至3月1日。

  报名方式:

  1.现场报名。填写《崇左市人民政府办公室招聘报名登记表》,携带居民身份证、毕业证书、学位证书、相关资格证书(如有就提供)等原件(核验后退回)和复印件到崇左市人民政府办公室人事科(崇左市新城路1号崇左市行政中心政府办公区5楼515室)报名。

  2.网上报名。填写《崇左市人民政府办公室招聘报名登记表》,扫描居民身份证、毕业证书、学位证书等发送至崇左市人民政府办公室人事科邮箱:rsk7968508@163.com。

  3.应届毕业生未取得毕业证、学位证的,提供相关毕业就业推荐材料。毕业后补交毕业证、学位证复印件备案,未能取得以上证书的,视为不符合聘用条件,解除劳动关系。

  报名人员如实提供相关材料,对提供虚假材料骗取报名资格的,一经查实,取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回,应聘单位对应聘者个人资料予以保密。

  (二)资格预审、面试

  根据报名对象提供的材料进行资格预审,符合条件的通知面试,面试时间和地点另行电话通知。参加面试时携带身份证、毕业证等相关证件。

  (三)体检和考核

  根据报名情况、面试结果确定体检对象。体检标准参照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  对体检合格者进行考核,考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、业务能力等。

广西崇左市人民政府办公室招聘简章

  (四)确定聘用人员

  综合各方面情况后确定聘用人员,双方签订《劳动合同书》。

  联系电话:0771-7968508(传真)

  附件:崇左市人民政府办公室招聘报名登记表.xls

  

崇左市人民政府办公室

  

2022年2月17日

  

  

广西崇左市龙州县公安局边境管理大队招聘100名辅警简章

  

  龙州县公安局边境管理大队招聘辅警工作简章

  为有效缓解公安机关警力紧缺问题,不断改善龙州县的治安状况,给全县人民群众营造一个舒适、安全的生活环境,经县人民政府同意,龙州县公安局边境管理大队决定面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)100名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  本次招聘坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则。面向社会公开报名,统一笔试、面试、体能测试、政审、体检,择优聘用;同等条件下,退役退伍军人优先聘用。

  二、招聘人数及岗位职责

  此次招聘辅警共计100名,要求男性,工作地点为龙州县公安局边境管理大队,负责协助公安民警开展边境巡逻。

  (一)应聘基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,遵守纪律、品行端正,无违法犯罪记录;

  2.男性身高1.65米身体健康,体态端正,无传染性疾病和精神病史,无残疾、口吃、斜视、色盲等;

  3.高中及以上学历,退役军人可放宽至初中学历;

  4.年龄在18周岁以上35周岁以下;

  5.应聘人员需通过笔试、面试、体能测试、体检和政审考核合格后方给予聘用。

  (二)有下列情形之一的不得应聘:

  1.本人受过刑事处罚、治安管理处罚或劳动教养的;

  2.本人有较为严重的个人不良信用记录的;

  3.本人因违法、违纪正在被调查处理的;

  4.本人因违反国家有关法律规定及辅警相关管理规定,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  5.本人直系亲属被判处刑罚且正在服刑的;

  6.本人直系亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

  7.现为龙州县在职编外聘用人员的;

  8.未取得岗位要求毕业证的;

  9.其他不适合从事辅警工作的情形。

  三、报名有关事项

  (一)报名方式:现场报名。

  (二)报名时间:2022年5月1日至2022年5月7日(7天),上午8:00-12:00、下午15:00-18:00(节假日正常上班)。

  (三)报名地点:龙州县龙州镇独山路2-26号龙州县公安局边境管理大队,联系人:周警官(联系电话13788513766),王警官(联系电话18275951841)。

  (四)报名材料:1. 自行下载打印附件1《龙州县公安局警务辅助人员报名登记表》2份,并贴上近期两寸免冠白底照片;2.携带身份证、户口簿、学历毕业证、退伍(退役)证、汽车驾驶证等相关有效证件原件备查,以上证件交复印件各2份。

  四、招聘程序

  (一)资格审核:应聘人员须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。对应聘人员的资格审核贯穿招聘全程,凡弄虚作假或不符合岗位条件要求的,在招聘过程中的任何一环节,一经核实,即取消考试资格或聘用资格。

  (二)笔试:包含时事、法律法规、公安业务等相关知识(60分及以上为合格),笔试复习范围见下文附件2,供参考人员进行复习。笔试时间和地点另行通知。

  (三)面试:面试工作由县人力资源和社会保障局、县公安局边境管理大队组织实施。面试主要测试语言表达能力、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。面试时间和地点另行通知。

  (四)体能测试:体能测试工作由县人力资源和社会保障局、县公安局边境管理大队组织实施。测试项目:1、10米×4往返跑;2、俯卧撑(男)、仰卧起坐(女);3、立定跳远。体能测试采用合格制,参加体能测试三项均合格的,进入面试环节;体能测试的项目中有一项不合格的,视为体能测评结果不合格,不予进入下一环节,不合格者可在体能测试当日申请补试一次。体能测试时间及地点另行通知。

  (五)体检:根据面试成绩按招聘人数1:1比例从高分到低分确定体检人员,体检费用自理,体检标准详见附件3。体检时间另行通知。

  (六)政审:对笔试、面试、体测、体检合格的报考人员进行审查,审查不合格的不予聘用。

  五、办理聘用手续

  (一)根据岗位要求和考核结果,择优确定拟聘用人员名单,并进行公示3个工作日。公示无异议方可聘用。

  (二)拟聘用人员必须服从龙州县公安局边境管理大队统一安排到各工作岗位工作。不服从安排者将不予办理聘用手续。

  (三)本次招聘人员的试用期按中华人民共和国劳动法规定执行,试用期包括在聘期内,试用期满考核不合格的予以解聘。

  六、工资待遇

  (一)聘用人员的工资标准按照龙州县县编外人员的工资标准执行。同时为聘用人员缴纳社会保险(五险),单位缴纳部分由县财政拨付,个人缴纳部分从个人工资代缴。日常管理和下乡出差补助均参照在编人员的有关规定执行。

  被聘用辅警人员工作期间统一配发制式服装,实行半军事化管理。

  七、未尽事宜由龙州县公安局边境管理大队具体负责解释。

  

龙州县公安局边境管理大队

  

2022年4月29日

  附件1:龙州县公安局警务辅助人员报名登记表.doc

  
附件2:笔试题库(300题).doc\>

  

  

  

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