2020年百色市田东县工商业联合会招聘财政供养编外聘用人员公告
百色人事考试网2020年03月06日讯：根据《田东县人民政府关于同意新增316名财政供养编外聘用人员的批复》(东政函〔2019〕155号)精神，结合本单位实际工作需要，现田东县工商业联合会公开招聘财政供养编外聘用人员有关事项公告如下。
一、招聘人数、岗位、招聘条件和范围
(一)招聘岗位及名额。
招聘会计岗位工作人员1名。
(二)招聘条件和范围。
1.遵守宪法、法律和职业道德，具有良好的思想品德。
2.坚决拥护中国共产党的领导，无违法违纪记录。
3.年龄要求：年龄18周岁以上，45周岁以下。
4.学历要求：具有高中以上学历。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.有账务会计工作经验2年以上的。
7.具备以上同等条件，参加招募过三支一扶计划、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目或在公益性岗位工作达2年以上的人员，优先招聘。
8.有下列情形之一的，不接受报名：
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)曾被辞退或者开除公职的;
(4)道德败坏或有其它不良行为的;
二、聘用人员身份
所聘用人员属用人单位聘用制工作人员，不办理入编手续，属编外人员。
三、聘用期限及待遇
(一)期限。
试用期一个月。试用期满后经考核合格的，办理聘用手续，签订劳动合同书，实行一年一聘。
聘用制工作人员在工作中要服从用人单位工作安排，用人单位每年对聘用对象进行年度考核。聘用期满，由用人单位按相关程序办理续聘或解聘。
(二)待遇。
1.聘用人员不纳入正式编制内管理，由用人单位与被聘用人员签订期限为一年的劳动合同，明确双方的权利和义务，并依据《劳动合同法》等劳动法律法规对聘用人员进行管理。
2.聘用人员的工资待遇按照田东县政府聘用编外人员待遇标准执行。
3.签订劳动合同后，由用人单位按国家规定为聘用人员办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险。单位负担部分的社会保险费用由县财政拨付到用人单位，个人负担部分的社会保险费用由单位代扣代缴，再由单位按时上缴到社会保险经办机构。
四、招聘程序和办法
(一)公布招聘信息(2020年3月4日)。
通过田东县人民政府网面向社会公布招聘信息。
(二)报名时间、地点及手续。
1.报名时间：2020年3月4日-3月10日，每天上午8：30—12：00;下午3：00—6：00。)
2.报名地点：田东县工商业联合会办公室(田东县庆平路东园巷6号县委办公楼六楼)
3.报名手续：报名者持本人户口簿、身份证、学历证原件和复印件各1份、近期免冠1寸照片2张及报名表(一式两份，填写的信息须真实完整，如发现弄虚作假一律取消报名资格)
(三)资格审查时间(2020年3月15日前)。
由招聘单位对照职位所需条件和相关要求，对报名者进行资格初审，审核通过的进入面试。
(四)面试(2020年3月20日前)。
由田东县工商业联合会组织人员进行面试。
(五)体检
根据面试成绩从高分到低分以1：1的比例确定体检对象。如遇入围考生分数相同者，按面试成绩综合分析能力从高分到低分顺序确定体检对象。体检标准参照企业录用的体检标准规定执行，到县级以上有资质医院进行体检。如有体检不合格者，再按总成绩从高分到低分依次递补。
(六)考核
根据体检结果，按招聘人数1：1的比例确定考核名单。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况，填政审表。考核过程中如发现考核对象有不符合定性考核条件的，必须及时向考核领导小组汇报，经审核确定后，中止考核，并从面试成绩高分到低分依次递补考核。
(七)办理聘用手续
考核结束后，报县人民政府审定拟聘用人员名单，并进行公示7天，公示期满无异议后，按程序办理相关手续。
举报电话：田东县人力资源和社会保障局0776-5222771
咨询电话：田东县工商业联合会0776-5233908
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田东县工商业联合会公开招聘财政供养编外聘用人员报名表.doc
田东县工商业联合会
2020年3月4日
2020年百色市右江区住房制度改革和城镇保障住房管理中心招聘公告
根据工作需要，现面向社会公开招聘1名会计专业工作人员，公告如下：
一、招聘原则
按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择扰”的原则，通过面试、体检、考核等程序择优确定聘用人员。
二、招聘职位、名额
（一）招聘职位：右江区房改中心财务股室会计专业工作人员。
（二）招聘名额：1人。
（三）身份：政府聘用编外人员。
三、招聘条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，品德端正，诚实守信，无任何不良记录和违规违纪行为；
（二）责任心强，吃苦耐劳，具有会计学或财务管理等相关专业毕业，持有会计从业资格证书；
（三）身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
（四）具有全日制大专及以上学历，有相关从事会计工作经验者优先；
（五）年龄20周岁以上，40周岁以下（1980年1月1日后出生）;
（六）具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；
2.有犯罪嫌疑未查清的；
3.曾被辞退或者开除公职的；
4.道德败坏，影响社会公德、家庭美德等不良行为的；
5.患有重大疾病等。
四、用工形式
百色市右江区住房制度改革和城镇住房保障管理中心作为用工单位。确定聘用后，应聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定签订劳动合同。
五、工资福利待遇
待遇及福利参照机关事业单位聘用人员工资待遇及有关政策落实，用人单位负责缴纳社会保险费，个人应缴部分统一由用人单位从工资中代扣代缴；差旅补助标准按用工单位在职在编干部补助标准核算；享受国家和自治区法定节假日休假；岗位实行动态管理，用工单位对岗位工作人员进行年度考核，对年度工作胜任并在岗工作满一年的，参照右江区绩效考评办法发放绩效奖金。劳动合同期满后根据工作表现，确定续聘或解聘。
六、招聘程序
按照现场报名、资格审查、面试、确定聘用人员、签订劳动合同等程序进行。
（一）报名时间及地点
1.报名时间：2020年12月29日至1月6日（节假日除外工作日上午8：00-12：00，下午15：00-18：00）。
2.报名邮箱：bsyjqfgb@163.com。
（二）报名需提供材料
1.2020年百色市右江区住房制度改革和城镇住房保障管理中心工作人员报名表（见附件）；
2.本人毕业证、身份证、学历、个人简历、其他等级证书等相关证件原件扫描件等；
3.提供近期2寸免冠证件照；
（三）资格审核
由招聘单位按照招聘岗位的要求及条件对报名人员提供的材料逐一进行资格审查，经审查不符合招聘范围和条件的，取消报名资格。如隐瞒有关情况或提供虚假材料，取消应聘资格，所造成的一切损失由其本人承担。
（四）面试
1.面试时间：具体以电话通知为准。
2.面试人员及地点：报名且通过资格审查的人员进入面试程序，地点具体以电话通知为准。
3.面试形式：面试采用结构化面试方法进行，面试成绩满分为100分。主要测试面试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往与技巧、自我情绪控制、动机匹配性和举止仪表等。由右江区房改中心组成考务组统一组织面试，面试完毕后当场评分统分，向考生宣布分数。
（五）体检
根据面试成绩，从高分到低分按1:1的比例确定体检入围人员，并进行公示。经公示一个星期后，无异议则进行体检。如出现入围最后一名成绩相同者，则取面试综合分析能力成绩高者入围。应聘人员对体检结果有异议的可要求复检一次，并作为最终的体检，因体检不合格被淘汰的，可按面试成绩从高分到低分依次递补。体检标准参照新修订后的《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由考生自理。
（六）考察
1.考察工作由招聘单位按规定组织实施。按照德才兼备的标准，着重考察应聘人员的思想素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，并对应聘人员的资格条件进行复审。
2.考察中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格。考核中出现不合格者，从报考同一职位的其他人员按面试成绩的排序依次递补。
（七）公示聘用
根据面试成绩和体检、考察的结果，确定拟聘人员名单，并在百色市人才网进行5天公示，公示期满无异议的，办理聘用及相关手续，聘用人员实行试用期制，试用期满经考核合格后予以正式聘用，不合格的解除劳动合同。
招聘咨询电话：0776—2825919(右江区房改中心办公室)
附件：2020年百色市右江区住房制度改革和城镇住房保障管理中心工作人员报名表.docx
百色市右江区住房制度改革和
城镇住房保障管理中心
2020年12月29日
2020年广西北海市海城区第十七小学招聘教师6人公告
因工作需要，经学校研究决定，北海市海城区第十七小学公开招聘临聘教师若干名。现将有关事项公告如下
一、招聘岗位及人数：
本次拟招小学语文4名、数学教师2名。
二、应聘条件：
1.学历要求：具有大专及以上学历。
2.资格要求：具有小学或以上。
3.专业要求：与招聘岗位相关专业。
4.年龄要求：45岁以下。
5.职业道德要求：身心健康，积极向上，有责任感，工作期间因学校实际情况及需要乐意服从学校临时工作调配。
三、待遇：
按海城区政府购买教学待遇标准。
四、应聘办法和联系方式：
有意应聘者请将个人简历发至邮箱hcqsqx882@126.com（如有特殊情况，请电话联系）。学校根据实际情况通知面试。
五、报名截止日期：2020年2月4日。
联系人:黄老师 13877950806
赖老师 18007790998
2020年广西百色德保县政务服务中心招聘公告
因工作需要，德保县政务服务中心面向社会公开招聘编制外工作人员4名。现将有关事项通告如下：
一、招聘岗位和人数
本次公开招聘编制外工作人员4名。其中：办公室工作人员1人，窗口工作人员3人。办公室工作人员主要工作内容是协助办理文件收发、公文写作、会议承办、计算机网络基本维护等，窗口工作人员主要工作内容是政务服务大厅窗口业务承办工作。
二、招聘条件
(一)热爱祖国，拥护中国党，遵纪守法，具有正常履行职责的身体条件，能适应岗位工作需要，形象良好，品行端正。
(二)性别年龄：男女不限，年龄要求18周岁以上、30周岁以下(时间截止2020年1月1日，即1990年1月1日至2002年1月1日期间出生)。
(三)学历专业：全日制大专及以上学历毕业，中文专业(文秘、汉语言文学)、计算机类专业优先。
(四)具有一定的文字功底和写作能力，熟悉word、excel、Potoshop等常用办公软件操作。
(五)同等条件下，有工作经验者优先。
(六)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得报名应聘。
三、工资福利待遇
(一)试用期3个月，试用期满经考核合格正式聘用。县府办岗位人员签订正式聘用合同，县政务服务中心窗口人员采取一年一聘制方式签订聘用合同。
(二)工资待遇(含五险)由县财政局按月发放，各项社会保险费属单位缴纳部分的由县财政负担，按《德保县人民政府办公室关于印发德保县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)的通知》(德政办发〔2015〕)46号)执行。
(三)工作表现合格者，按照本县相关规定享受年度绩效奖金。
四、报考程序
(一)报名时间：1月2日—8日,有意应聘者请填写《报名登记表》(附后)，附上本人身份证复印件电子版，发到邮箱：dbzwzx2008@163.com，并在邮件标题注明应聘报名，联系电话：0776-3831826。
(二)通过初审的人员考试时间(面试)以电话通知为准，需当场提供身份证、学历证书等相关证件原件及复印件各1份。
(三)面试结束后，根据面试分数高低排序，按招聘职位数1:1的比例确定体检对象，体检中出现身体检查指标不合格者，按面试分数高低排序依次递补。体检合格者予以录用。
五、应聘者需对《报名登记表》的内容真实性负一切责任，对弄虚作假取得报名资格者，一经发现取消聘用资格。
附件：报名登记表.docx
德保县政务服务中心
2019年12月31日
