2021年来宾合山市招聘幼儿园聘用教师控制数公告

  广西人事考试网2021年06月30日讯:为加强我市幼儿园教师队伍建设,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《关于印发<中小学教师公开招聘改革指导意见>的通知》(桂教规范〔2019〕19号)和《来宾市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(来政办发〔2019〕43号)等文件精神,经研究,我市2021年计划公开招聘幼儿园聘用教师控制数42名。为做好本次招聘工作,现将有关事项公告如下:

  一、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)18周岁以上、40周岁以下(1980年6月30日~2003年6月30日期间出生);

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)符合招聘岗位规定的招聘条件和其他条件。具体岗位详见《合山市2021年公开招聘幼儿园聘用教师控制数岗位计划表》(以下简称《计划表》),专业大类参见《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)》(以下简称《目录》);

  (七)国家机关、事业单位在职在编人员报考,在进入政审考核时需提供所在工作单位及其主管部门同意报考的书面证明;

  (八)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

  2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

  3.现役军人;

  4.在读的非2021年应届毕业生;

  5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  7.法律规定不得招聘为事业单位人员的其他情形的人员;

  本次招考所涉及的户籍、工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2021年6月30日为截止日期,年限按足年足月累计。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。具体的招聘岗位、人数、资格条件等详见《计划表》。招聘岗位要求的专业、学历等资格条件方面的问题,由合山市教育体育局负责解释。

  二、报考程序

  (一)报名。采用网上报名、现场报名两种方式进行。

  报名时间:2021年6月30日至2021年7月6日(现场报名不含周末),报考人员可到来宾人才网(http://www.lbrcw.com)下载报名表,如实填写报名表发送到电子邮箱(rsg8911955@126.com),报考咨询电话0772-8911955。同时提供以下材料:本人有效居民身份证、普通话水平测试等级证、毕业证和学位证(2021年全日制普通高校毕业生未能提供的,可提供加盖学校公章的就业推荐表代替)、教师资格证(注:2021届全日制普通高校毕业生未能在报考单位组织面试前拿到教师资格证书,也可报名参加考试,但是必须在考核前提供教师资格证书原件,否则将取消聘用资格)、报名登记表。现场报名时间为上班时间,地点为合山市教育体育局三楼人事股。

  报名时,报考者须仔细阅读、理解岗位资格条件,在网上所提交的申请材料必须齐全、真实、准确、有效。提交的申请材料不真实、不完整或填写报名信息有误,造成资格审查和面试资格复审不通过等后果的,由报考者自行承担责任。

  (二)资格审查。报考人员的应聘资格由合山市教育体育局审查,对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;未通过资格审查的,应说明原因(资格审查单位必须在提交报考申请次日起2日内,提出审查意见,7月6日报名的必须在7月7日17:00前提出审查意见)。应聘人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名,已通过资格审查的应聘人员不得再修改个人资料及改报其他岗位。报考申请未通过资格审查的应聘人员在报名时限内,可以改报符合条件的其他岗位。报名和考试时使用的居民身份证必须一致。

  (三)资格审查工作2021年7月7日17:00前完成。报考人员可于2021年7月7日17:00前致电0772-8911955查询资格审查结果。

  (四)开考比例。本次招聘不设置开考比例,无人报考的岗位取消该岗位的招聘计划。

  三、考试

  本次考试为面试。

  (一)面试资格审查人选确定。通过资格审查的考生即确定为面试资格审查人选。

  (二)面试资格审查时间地点。现场资格审查时间由招聘工作人员另行通知,资格审核通过后方可参加面试。

  面试资格审查方式为现场验证,由报考者(或委托人)持本人有效居民身份证、户口簿、报名登记表、毕业证(2021年全日制普通高校毕业生可提供加盖学校公章的就业推荐表)、普通话水平测试等级证、教师资格证等证件原件及复印件,在规定时间内到指定地点进行现场资格审查,审查通过的考生签字确认后领取《面试确认书》。报考者(或委托人)不按时参加现场验证的,视为放弃面试资格。

  放弃面试资格的考生应提供书面申请,或者由2名工作人员做好电话记录并签字确认。

  3.面试人选确定。通过面试资格审查人员即确定为面试人选,由合山市教育主管部门审核、汇总后,在来宾人才网公布。具体面试名单详见《合山市2021年公开招聘幼儿园聘用教师控制数面试公告》(以下简称面试公告)的附件。

  面试公告发布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  4.面试内容形式。

  (1)采用开放式教育教学能力测试面试,测试内容包括试教、弹唱、舞蹈、个人才艺介绍及展示。

  (2)面试时间为15分钟,其中试讲为8分钟,才艺展示为7分钟。试讲前由考生根据抽到面试题本进行备课30分钟。

  考生试讲和备课时,除面试必要的证件、面试题本和草稿纸外,其它任何资料和通讯工具均不得带入候考室、考场和备课室。

  (3)试讲教材和备课用纸、笔由市教育体育局提供。试教教材最终以现场提供为准。

  5.面试的时间和地点。具体的面试时间、地点,以来宾人才网(http://lb.gxrc.com/)发布的面试公告为准。

  6.面试的组织管理。由合山市教育体育局会同合山市人社局组织实施。面试考官由合山市人社局和合山市教育体育局委派人员和外单位专家共7人组成。面试实行考官、考生双抽签制度。面试期间,对考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。不得向面试考官提供考生的个人信息,考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、所在学校或单位、籍贯、父母工作单位等信息。考生透露的,扣减面试成绩的5%-20%,情节严重的,取消其面试成绩。面试当天因个人原因未能按时参加面试的视为自动放弃面试资格。

  7.面试成绩公布。本次招聘面试成绩为考生总成绩。面试成绩满分为100分,60分为合格。面试成绩及排名在每个招聘岗位面试结束后当场公布。计划招聘人数与面试人数达不到1:3比例的岗位,考生成绩须达到70分及以上方为合格,考生成绩均达不到70分及以上的,取消该岗位的招聘。面试成绩不合格者,不得确定为考核、体检人选。

  8.面试现场录像。面试组织实施部门对面试考场的面试过程进行全程录像,录像资料保存1年以上,以备查看。

  四、体检和考核

  招聘单位按计划招聘人数与体检和考核人选1:1的比例,从面试成绩高分到低分的顺序确定体检、考核人选。面试成绩并列时,则启用面试备用题本重新面试,面试成绩高分者为体检、考核人选。

  (一)体检。招聘单位和教育主管部门组织确定的考核和体检人选统一进行体检,体检费用由考生本人承担。体检标准参照公务员录用标准执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

  体检和复检在指定的医疗机构进行。体检出现不合格或自愿放弃的,可从同岗位总成绩高分到低分顺序依次递补。

  (二)考核。体检结论为合格的人员即确定为考核对象。招聘单位及其主管部门或人社部门成立由2人以上组成的考核组,按照《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录用(聘用)考核办法(试行)》(来政人发〔2007〕40号)的有关规定,对考核对象进行考核。考核出现不合格或自愿放弃的,可从同岗位总成绩高分到低分顺序依次递补。

  自接到考核通知之日起5日内,考核对象必须提供教师资格证、毕业证、普通话等级证等原件,国家机关、事业单位在职在编人员还需提供原工作单位及主管部门同意报考的书面证明,否则将取消录用资格。

  (三)公示。根据考生的总成绩、考核情况和体检结果,经集体研究,将确定为拟聘用人员名单在来宾人才网、本单位工作区域公示。公示内容包括岗位资格条件、拟聘用人员姓名、性别、所在工作单位或毕业院校、专业及监督电话等。公示期为5个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的,应及时进行复查。对反映的问题影响聘用并查有实据的,取消聘用资格;对反映的问题难以查实的,暂缓审批,待查实做出结论后再决定是否聘用。

  拟聘用人员名单公示期间,报考者自愿放弃聘用资格或公示不合格的人员,不再递补拟聘用人员。

  五、审批和聘用

  (一)审批。经公示无异议的,由招聘单位填写《来宾市事业单位公开招聘人员审批表》,经合山市教育体育局和合山市人社局审核,报来宾市人社局批准后,办理聘用手续。

  (二)聘用。招聘单位与受聘人员签订服务期限不低于5年《事业单位人员聘用合同书》,并约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。受聘人员为初次就业的大中专毕业生的,试用期不可超过12个月;受聘人员为再次就业的,试用期不可超过6个月。试用期只能约定一次。试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的,予以聘用;不合格的,予以解聘。

  六、加强领导,严肃纪律

  (一)严格疫情防控措施。参考面试的考生,经现场体温检测和健康码核验合格方能进入考点,考点内保持适当社交距离,进入试场后要求全程戴口罩。

  (二)全面贯彻公开、公平、公正和竞争、择优原则。招聘单位和主管部门要自觉接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督,要切实加强对招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开招聘工作有序开展。

  (三)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他可能影响招聘公正的,应当回避。

  (四)严肃工作纪律。招聘单位、招聘工作人员及应聘人员在公开招聘工作中有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

  (五)建立诚信档案。报考人员有下列失信行为的记入诚信档案,供招聘单位考察时参考。

  1.发布面试公告后,报考人员进入面试、体检、考核环节放弃的,在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期为半年;累计2次出现上述情形的,记入诚信档案库,保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,记入诚信档案库,保存期限为2年。

  2.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的,记入诚信档案库,保存期限为3年。

  3.报考人员聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,记入诚信档案库,保存期限为5年。

  七、有关说明

  (一)报考者在报考期间,应及时了解本次招聘在来宾人才网发布的最新情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  (二)本次考试不指定考试用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。

  本公告由合山市人力资源和社会保障局、合山市教育体育局负责解释。

  咨询电话:

  合山市教育体育局人事股:0772-8911955;

  合山市人力资源和社会保障局事业管理股:0772-8912154;

  监督电话:0772-8911955

  点击下载>>>

  2021年合山市公开招聘幼儿园聘用教师控制数岗位计划表.xls

  2021年合山市公开招聘幼儿园聘用教师控制数报名登记表.doc

  广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版).xls

  合山市人力资源和社会保障局合山市教育体育局

  2021年6月29日

2021年广西来宾市财政局招聘公告

  

因工作需要,来宾市财政局拟面向社会公开招聘编制外工作人员若干名。现将有关事项公告如下:

  

一、招聘原则

  

面向社会公开招聘,自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。

  

二、招聘岗位及人数

  

编外聘用人员若干名。

  

三、招聘岗位的资格条件

  

(一)遵纪守法,品行良好,服从安排,爱岗敬业,尊敬领导,团结同事,身体健康,有较好的奉献精神,较强的组织纪律性及工作责任感。

  

(二)性别:不限。

  

(三)年龄:40周岁以下。

  

(四)学历、专业:大专及以上学历,不限专业。

  

(五)掌握现代办公软件技能,并具有一定的文字功底、语言表达能力和综合协调能力。有行政管理工作经历优先。

  

四、招聘岗位性质及待遇

  

招聘岗位的性质为来宾市财政局编制外聘用人员,工资待遇按我市编外聘用人员有关政策规定执行,聘用期内社会保险金按全市统一的缴费基数计缴,个人应缴纳部分由个人负担,用人单位应缴纳部分由来宾市财政局负担,因公出差与在编人员同等待遇。

  

五、招聘程序

  

(一)报名时间:长期有效。

  

(二)报名方式:采取网上报名方式进行。有意者请把报名需提交的材料扫描发至电子邮箱:lbrjk@163.com或者直接交到来宾市财政局4楼人事教育科。

  

(三)报名需提交验证如下材料:

  

1.本人有效居民身份证复印件。

  

2.毕业证书复印件。

  

3.本人基本情况和工作学习简历表格(附近期免冠照片)。

  

4.相关资格证书复印件。

  

未尽事宜,请与来宾市财政局人事教育科联系。

2021年广西来宾市财政局招聘公告

  

联系电话:0772-4235130。

  

附件:来宾市财政局招聘编外人员报名登记表.xlsx

  

来宾市财政局

  

2021年12月2日

  

原文标题:广西来宾市财政局招聘公告

  

文章来源:2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5:bdfdb721af317967f6388e3a00f8ad8e)

2021年广西河池市罗城仫佬族自治县大数据发展局就业见习基地招聘见习人员9人公告

  

报名时间:自公告发布之日起长期有效

  

根据工作需要,罗城仫佬族自治县大数据发展局就业见习基地面向社会公开招聘见习人员。现将有关事项公告如下:

  

一、招聘岗位及人数

2021年广西河池市罗城仫佬族自治县大数据发展局就业见习基地招聘见习人员9人公告

  

(一)办公室见习人员1名;

  

(二)县政务服务中心窗口见习人员8名。

  

二、招聘条件(见习人员符合以下条件之一)

  

(一)毕业学年的全日制普通高等院校毕业生(含非全日制研究生,下同)、中职院校(含技工院校,下同)毕业生;

  

(二)离校2年内未就业的全日制普通高等院校、中职院校毕业生。未就业指参加就业见习处于未就业状态,当下未以企业职工身份参加社会保险;

  

(三)年龄16-24岁持《就业创业证》的已登记失业青年。

  

三、相关要求

  

(一)身体健康,形象良好,性格开朗,具备较好的沟通能力、语言表达能力和综合协调能力,服从工作安排;

  

(二)具备良好的品行和职业道德,勤奋敬业、吃苦耐劳、遵纪守法,无违法犯罪记录;

  

(三)有一定的计算机操作能力,熟悉办公软件,具有国家承认的大学专科及以上学历,计算机相关专业、语言文字相关专业或从事相关工作者优先录用。

  

四、福利待遇

  

见习人员在就业见习期间享有1500元/月见习补贴、人身意外伤害保险保障及其他依法享有的权益,试用期1个月。

  

五、招聘程序

  

(一)报名

  

自公告发布之日起长期有效,应聘人员填写报名登记表(见附件)发至罗城仫佬族自治县大数据发展局(政务服务监督管理办)邮箱:lczwb8871@163.com。

  

(二)资格审查

  

根据招聘条件和招聘岗位要求,招聘单位将对报名人员进行资格审查,资格审查合格后持有效证件到罗城仫佬族自治县大数据发展局(位于仫佬家园大门东面200米处)综合股(五楼西1室)备案。

  

(三)面试

  

在资格审查的基础上确定参加面试人员名单,面试具体时间地点及相关事宜另行电话通知。

  

(四)体检和考察

  

对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,一经查实,取消聘用资格。

  

考察采取个别谈话、实地走访、同本人面谈等方式进行。

  

(五)择优试用

  

经资格审查、面试、考察后,按1:1的比例择优选定试用人员。

  

(六)正式录用

  

根据试用期间的表现,决定录用的,按《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区财政厅广西壮族自治区教育厅关于印发广西壮族自治区就业见习管理办法的通知》(桂人社规〔2020〕5号)完善聘用手续。

  

六、其他事项

  

(一)报名人员必须如实填写本人信息,如有隐瞒本人真实情况的,一经查实,立即取消录用资格。

  

(二)未尽事宜,请联系罗城仫佬族自治县大数据发展局综合股,联系电话:0778—8218871。

  

附件下载:报名登记表

  

罗城仫佬族自治县大数据发展局

  

2021年5月31日

2021年广西南宁市兴宁区人力资源和社会保障局招聘办公室文员1人公告

  

一、招聘岗位及要求

  

(一)招聘岗位:南宁市兴宁区人力资源和社会保障局办公室文员(编外聘用)。

  

(二)招聘人数:1人。

  

(三)岗位要求:

  

1.具有中华人民共和国国籍;遵纪守法,品行端正;符合岗位所需的资格条件;身体健康,无不良嗜好。

  

2.熟悉办公软件运用,具有较强的文字写作能力、语言表达能力和沟通协调能力,具有良好的思想政治素质和较强的工作责任心,工作认真细致、执行力强。

  

3.工作人员要求年龄35周岁以下,具有本科以上学历,专业不限。

  

二、报名时间及方式

  

(一)报名时间

  

2021年12月17日至2021年12月21日。

  

(二)报名方式

  

网上报名:请将个人简历命名为姓名+性别+年龄+专业并投递至本单位邮箱:xn.rlj@163.com。咨询电话:0771-3290212。

  

三、面试

  

本次招聘,经初审符合条件者,本单位将通过电话予以通知面试。面试时需提供:本人近期免冠一寸彩照2张、身份证、毕业证及应聘岗位所需相关证件原件与复印件,填写《南宁市兴宁区招聘工作人员报名表》。未按规定时间、地点参加面试的,视作自动放弃面试资格。

  

面试时间、地点:另行通知。

  

四、体检

  

按照面试考核情况及招聘计划确定体检对象,体检对象在通知时间内自行到南宁市辖区范围内的三级甲等医院进行体检,体检不合格出现缺额的可依次递补,体检费用自理。

2021年广西南宁市兴宁区人力资源和社会保障局招聘办公室文员1人公告

  

五、聘用

  

根据面试、考核、体检结果择优拟定聘用人员名单,按规定程序报审批后,与聘用人员签订《劳动合同》,试用期二个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。

  

六、工资待遇

  

确定聘用后,2800元/月(含五险一金个人负担部分),具体按照《兴宁区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬待遇实施方案》实施。

  

七、其他事项

  

1.本次招聘,初审没有通过的应聘者,不再另行通知;

  

2.未被列入参加面试或录用人员的应聘材料将保密管理,恕不归还。

  

原文标题:广西南宁市兴宁区人力资源和社会保障局招聘办公室文员公告

  

文章来源:2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5:d53c12cb6605159f161f01cf8abbd13f)

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