2020年国家税务总局南宁市良庆区税务局招聘公告(广西)

  广西公务员考试网2020年04月13日讯:为做好南宁市良庆区税务局各项工作,经良庆区党委、政府批准,现面向社会公开招聘工作人员5名。具体要求如下:

  一、招聘岗位信息

  (一)招聘人数:5名

  (二)招聘条件:

  1.遵纪守法,无违法犯罪记录,具有良好的思想道德素质;

  2.身体健康,吃苦耐劳;

  3.全日制大专及以上学历,汉语言文学、计算机、会计学、文秘专业。

  4.年龄30周岁(含)以下。

  二、报名程序

  (一)报名截止时间

  2020年4月20日。

  (二)报名方法:

  报名采取现场报名和网络报名两种方式同时进行。

  1.现场报名者须持《良庆区公开招聘工作人员报名表》,本人身份证、毕业证书、学位证书、相应资格证书的原件(以上证件须提交复印件各一份),本人近期5寸生活照1张,交至南宁市良庆区人力资源市场(地址:良庆区玉洞大道11号良庆区政务服务中心办证大厅旁一楼)。

  2.网络报名者须将填写《良庆区公开招聘工作人员报名表》(电子版),本人身份证、毕业证书、学位证书、相应资格证书等相关材料的扫描件以及本人近期2寸免冠证件照,5寸生活照(全身照)1张,以电子档发送至报名邮箱1617690708@qq.com,邮件名及压缩包名称统一命名为姓名+应聘岗位名称。

  以上材料报名者所填写信息必须真实可靠。

  三、聘用办法

  经统一面试、考核、体检后确定聘用人员,聘用人员上岗后签订劳动聘用合同,工资待遇参照本城区同类聘用人员标准执行,购买五险一金。

  点击下载>>>

  良庆区公开招聘工作人员报名表.doc

  南宁市良庆区人力资源和社会保障局

  2020年4月13日

2020年广西科技大学第二附属医院招聘90人公告

  广西科技大学第二附属医院(柳州肿瘤医院)是一所具有40多年建院史,集医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的“强专科、兴综合”三级医院,是全国首批百姓放心示范医院、爱婴医院、自治区文明单位、自治区卫生系统首家四星级绿色环保医院,是柳州市职工医保、居民医保定点医院,自治区级、柳州市及周边县市新农合定点医院。医院现有职工891人,其中高级职称133人,中级职称220人,初级职称428人,研究生学历95人。编制床位510张(广西“十三五”规划为960张床位的肿瘤专科医院)。

  我院拥有德国西门子Primuse新型全数字化内置光栅的医用直线加速器、西门子16排螺旋CT、飞利浦FD20型血管造影X射线系统、美国GE1.5T核磁共振、生物治疗实验室、血液净化治疗系统等一大批现代先进诊疗设备。设有32个临床科室、13个医技科室。

  根据《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)>的通知》(桂人社发〔2012〕79号)及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件要求,结合单位工作需要,报经自治区编委批准编制使用计划、自治区人力资源和社会保障厅批准公开招聘计划,现决定面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员90名,公告如下。

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准和民主、公开、竞争、择优录用的原则。

  二、招聘岗位、人数、专业及岗位条件、要求

  广西科技大学第二附属医院具体招聘岗位、人数、专业及岗位条件、要求等详见《广西科技大学第二附属医院2019年编制使用计划岗位安排表》(附件1)。

  三、应聘人员基本条件

  (一)遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导,具有良好的思想政治素质。

  (二)爱岗敬业,品行端正,具有良好的职业道德。

  (三)具备拟聘岗位所需的专业技术能力和身体条件。

  (四)专业知识扎实,工作态度积极向上,有较强的事业心和责任心及开拓创新精神。

  (五)年龄在35周岁以下,取得中级职称者不超过40周岁,特别优秀具备高级职称者可放宽至50周岁(报考人员年龄计算均截止至报名首日)。

  四、主要程序和时间安排

  (一)发布招聘公告

  在广西人才网、广西科技大学第二附属医院网发布招聘信息,发布时间不少于7个工作日。

  (二)报名

  1.报名时间:从公告发布之日起至8月15日止,逾期不再受理。

  2.报名方法:采用现场报名和网上报名的方式进行(选择其中一种报名方式即可),报名人员的资料恕不退还。

  (1)现场报名:请将《广西科技大学第二附属医院2020年公开招聘工作人员报名表》(附件2)及有关材料(复印件)交至广西柳州市箭盘路17号广西科技大学第二附属医院人事科(行政办公楼3楼);

  (2)网上报名:请将《广西科技大学第二附属医院2020年公开招聘工作人员报名表》(附件2)电子版及有关材料(扫描件)制作成一个电子压缩文件包,文件包命名请严格按照“姓名+公开招聘工作人员应聘XX岗位”的格式命名,投递至我单位人事科电子邮箱:kdefyrsk@163.com;

  (3)原件验证时间为笔试和面试当天。

  3.海外留学回国人员必须具有国家教育部认可的相应学历学位。

  4.凡在原单位已入编的人员,需取得所在单位同意报考的相关证明材料,否则资格审核不予通过。

  5.应聘材料附件中应包含:本人有效身份证、毕业证、学位证、执业证、资格证、英语及计算机等级证书,承担过的科研、代表自身学术水平的主要论文、论著,获得的成果、奖励情况等扫描件,报名表上贴上近期2寸彩色照片一张。

  6.每位应聘者根据自身专业、特长限报1个岗位。

  (三)资格审查

2020年广西科技大学第二附属医院招聘90人公告

  1.资格审查贯穿本次公开招聘工作始终,主要审查报名人员的学历、学位、职称以及工作经历等是否符合岗位基本要求。

  2.报名者提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡查实报名人员不符合资格条件的,取消其报名资格。

  3.资格审查由2020年广西科技大学第二附属医院公开招聘工作监督小组监督。

  (四)考试

  考试分为笔试、面试两部分,具体考试时间及地点在广西人才网公布,并通过电话形式通知个人。

  1.笔试

  笔试采用闭卷考试。笔试内容为基础知识和专业理论,满分100分。笔试成绩于笔试结束后5个工作日内公布在广西人才网上。同一岗位报名人数与招聘人数比例原则上不得低于3:1,达不到3:1开考比例,应核减招聘岗位人数或取消招聘岗位,并告知报名人员后,才能开考。对达不到开考比例,又确需进人的,须经主管部门广西科技大学核准。

  2.面试

  笔试结束后,每个岗位按1:3比例,由高分到低分确定面试人选,最后一名成绩并列的,共同进入面试。

  面试考官由用人单位、主管部门、自治区人社部门以及外单位专家组成,其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。

  面试以结构化为主的方式进行。主要测试应聘者具备的业务素质及潜在能力,包括语言表达、逻辑思维、综合分析和解决问题的能力,形象仪表等。面试成绩满分为100分。

  面试成绩现场宣布,并于三个工作日内在广西人才网站公示。

  3.应聘者在笔试、面试时均须携带本人有效身份证,经核对无误后方能进入考场。

  4.考核方式及总成绩计算

  考核方式分笔试和面试,考试总成绩权重为按笔试成绩占40%、面试成绩占60%。

  说明:面试答题时间10分钟。

  (五)考核

  根据考试总成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1:1的比例确定考核对象。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况,最后经过医院领导班子会研究,择优确定拟聘人员。

  因考核不合格出现招考岗位人选缺额的,在同岗位考试人员中,按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

  (六)体检

  考核合格的应聘人员,由广西科技大学第二附属医院按体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由应聘人员自理。因体检不合格出现招考岗位人选缺额的,如需增补,在同岗位考核人员中,按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

  (七)公示和聘用

  1.我院将在广西人才网、广西科技大学第二附属医院网站上公布招聘结果,对招聘岗位名称、招聘岗位情况及拟聘人员的姓名、性别、学历学位、专业等情况进行公示,公示期不少于7个工作日。

  2.经公示期满无异议的应聘人员,由用人单位与拟聘用人员签订聘用合同,实行试用期制。试用期期满后经用人单位综合考核合格的,予以正式聘用;试用期满不合格的,取消聘用资格。

  3.试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满后经用人单位考核合格,享受本单位同类人员的工资、福利待遇。

  4.办理聘用手续时,须提供报考岗位所要求的学历、学位证书等,在规定时间内未能提供的取消聘用资格。

  五、组织领导

  为进一步加强领导,确保招聘工作的顺利进行,成立广西科技大学第二附属医院公开招聘人员工作领导小组、监督小组,具体如下:

  (一)领导小组

  组 长:见公告

  副组长:见公告

  成 员:见公告

  (二)监督小组

  组 长:见公告

  成 员:见公告

  领导小组下设办公室,设在广西科技大学第二附属医院人事科,办公室主任由院人事科副科长廖宁担任,负责招聘的各项协调工作。

  六、招聘纪律

  (一)我院公开招聘工作领导小组贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实加强对此次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开招聘工作有序开展。

  (二)招聘工作实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在本单位人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位工作。招聘工作人员、考官、体检医务人员在公开招聘过程中,如遇与自己有上述亲属关系的,应当回避。

  (三)严格公开招聘纪律,有下列情形的,必须严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的。

  2.应聘人员在考试考核过程中作弊的。

  3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的。

  4.招聘工作人员故意泄露考试题目的。

  5.事业单位负责人违反规定私自聘用人员的。

  6.招聘工作主管机关、事业单位及其主管部门工作人员违反规定,影响招聘公开、公平、公正进行的。

  7.违反《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)、《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)>的通知》(桂人社发〔2012〕79号)及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件规定的其他情形的。

  (四)对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,按有关规定,进行批评教育、调离工作岗位或相应的处分。

  对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反规定招聘的人员,一经查实,须解除聘用合同,予以清退。

  七、联系方式

  通信地址:广西柳州市箭盘路17号

  单位名称:广西科技大学第二附属医院人事科

  邮政编码:545006

  联系电话:0772-3199947(传真)

  电子邮箱:kdefyrsk@163.com

  附件1:广西科技大学第二附属医院2019年编制使用计划岗位安排表.doc(提取码:a84s)

  附件2:广西科技大学第二附属医院2020年公开招聘工作人员报名表.doc(提取码:d43z)

  

广西科技大学第二附属医院

  

2020年8月10日

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2020年广西科技大学招聘198人公告

  

一、学校概况

  

广西科技大学坐落于国家历史文化名城和西南地区工业重镇、交通枢纽、商贸物流中心——柳州市,是一所以工为主,涵盖工、管、理、医、经、文、法、艺术、教育等9大学科门类,直属广西壮族自治区人民政府的普通高等学校。现有东环、柳石、柳东3个校区,占地面积近4000亩。设16个二级学院,6个省部级科研平台,20个广西高校和柳州市关键点实验室(工程技术研究中心),19个校级研究所(中心),2个直属附属医院,81个本专科专业;现有教职工1800余人,全日制在校学生29000多人。

  

学校2013年经自治区学位委员会批准,成为博士学位授予立项建设单位。现有7个硕士学位授权一级学科,1个硕士学位授权二级学科,7个硕士专业学位授权点,3个博士学位授予权立项建设学科,2个学科入选广西一流学科(培育)建设。

  

广西科技大学十分注重人才队伍建设,现面向海内外招聘各类优秀人才,诚挚欢迎有志之才来我校追逐梦想,共创辉煌。

  

二、招聘需求

  

需求单位

  

需求专业(或方向)

  

引进条件

  

人数

  

联系方式

  

机械与交通工程学院

  

机械设计及理论、机械工程及其自动化、工业设计、机械电子工程;车辆工程、物流工程、交通运输、工程力学等

  

博士

  

15

  

联系人:王老师

  

办公电话:0772-2687202

  

邮箱:287359428@qq.com

  

生物与化学工程学院

  

化学工程与技术、食品科学与工程(含制糖工程)、纺织科学与工程、应用化学

  

博士

  

7

  

联系人:莫老师

  

办公电话:0772-2687033

  

邮箱:756349390@qq.com

  

土木建筑工程学院

  

土木工程(含结构工程、岩土工程、桥梁与隧道工程、防灾减灾工程及防护工程等)、管理科学与工程(工程管理、工程造价、房地产等相关研究领域优先)、公共管理(工程管理、工程造价、房地产等相关研究领域优先)、工商管理(工程管理、工程造价、房地产等相关研究领域优先)、应用经济学(工程管理、工程造价、房地产等相关研究领域优先)、建筑学(含建筑历史与理论、建筑设计及其理论、城市规划与设计、建筑技术科学)、材料科学与工程(限土木工程材料相关研究领域)

  

博士

  

15

  

联系人:黄老师

  

办公电话:0772-2686010

  

邮箱:64411148@qq.com

  

电气与信息工程学院

  

控制科学与工程、电气工程、仪器科学与技术、电子科学与技术、信息与通信工程、交通信息工程及控制、机器人工程等相关专业。

  

博士

  

10

  

联系人:戴老师

  

手机:13978093122

  

邮箱:277534077@qq.com

  

计算机科学与通信工程学院

  

计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、信息与通信工程、电子科学与技术、统计学、虚拟现实、人机交互、人工智能等相关专业(方向)

  

博士

  

10

  

联系人:陆老师

  

办公电话:0772-2685975

  

手机:13737243551

  

邮箱:491430564@qq.com

  

经济与管理学院

  

管理科学与工程类(工业工程、信息管理与信息系统等)、工商管理类(会计学、财务管理、国际商务、市场营销、物流管理、人力资源管理等)、应用经济学类(世界经济学、产业经济学、数量经济学、国际贸易、金融学、保险学、税收学、投资学等)

  

博士

  

15

  

联系人:林老师

  

办公电话:0772-2687750

  

邮箱:59443827@qq.com

  

需求单位

  

需求专业(或方向)

  

引进条件

  

人数

  

联系方式

  

理学院

  

应用统计学、统计学、概率论与数理统计、计算数学、应用数学、运筹与优化、计算机科学与技术、光学、物理学、粒子物理与核物理

  

博士

  

7

  

联系人:何老师

  

办公电话:0772-2687015-801

  

手机:13737265913

  

邮箱:414832891@qq.com

  

联系人:周老师

  

办公电话:0772-2686295

  

手机:13977292092

  

邮箱:351304836@qq.com

  

外国语学院

  

外语类专业

  

博士

  

10

  

联系人:覃老师

  

办公电话:0772-2686521

  

邮箱:477573800@qq.com

  

艺术与文化传播学院

  

服装艺术设计、环境设计、视觉传达设计、音乐、文学(语言、文化、教育类)、社会学(社会工作)

  

博士或

  

正高职称

  

2020年广西科技大学招聘198人公告

7

  

联系人:陈老师

  

办公电话:0772-2686800

  

邮箱:1918152288@qq.com

  

马克思主义学院

  

马克思主义理论、思想政治教育

  

博士

  

9

  

联系人:吕老师

  

办公电话:0772-2686013

  

邮箱:501796376@qq.com

  

体育学院

  

体育类

  

博士或

  

正高职称

  

4

  

联系人:吴老师

  

办公电话:0772-2688375

  

手机:13132729090

  

邮箱:852987336@qq.com

  

职业技术教育学院

  

机械工程及其自动化、汽车服务工程、车辆工程、职业技术教育学、教育技术学、发展与教育心理学

  

博士或

  

正高职称

  

6

  

联系人:万老师

  

办公电话:0772-2685382

  

邮箱:32495155@qq.com

  

启迪数字学院

  

计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、数学、统计学、大数据、人工智能及自动化等相关专业(方向)

  

博士

  

15

  

联系人:许老师

  

办公电话:0772-2686131

  

手机:17710438628

  

邮箱:5930145@qq.com

  

工程训练中心

  

电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术

  

博士或

  

正高职称

  

2

  

联系人:胡老师

  

办公电话:0772-2685775

  

邮箱:1027462398@qq.com

  

国际教育学院

  

软件工程、机械工程

  

博士

  

5

  

联系人:张老师
联系电话:0772-2686848
邮箱:615903866@qq.com

  

医学部(含护理系、药学系、公共卫生和医学技术系、基础医学部)

  

护理学及医学类相关专业;药剂学、中药学、临床药学等相关专业;预防医学、口腔医学、医学检验、医学影像学、医学影像技术等相关专业;人体解剖学、人体组织与胚胎学、生理学、病理学或病理生理学、医学寄生虫学、医学伦理学等相关专业

  

博士或正高职称

  

25

  

联系人:李老师

  

办公电话:0772-2056008

  

邮箱:gxkjdxyxb@126.com

  

第一临床医学院(第一附属医院)

  

内科学、外科学、妇产科学、儿科学、眼科学、耳鼻喉科学、肿瘤学、口腔科学、麻醉学、急诊医学、皮肤病与性病学、临床检验诊断学、影像诊断学、病理学、心电诊断学

  

博士或正高职称

  

16

  

联系人:覃老师

  

办公电话:0772-2514419

  

邮箱:gkdyfyrsk@126.com

  

第二临床医学院(第二附属医院)

  

耳鼻咽喉-头颈外科学、肿瘤学、肿瘤放射治疗学、内科学、外科学、妇产科学、儿科学、眼科学、麻醉学、病理学、口腔科学、影像诊断学、医学检验

  

博士

  

12

  

联系人:韦老师

  

办公电话:0772-3199947

  

邮箱:kdefyrsk@163.com

  

材料科学与工程研究中心

  

粉末冶金、材料科学相关的功能材料,新能源、高分子、金属、陶瓷、电。

2020年广西南宁市中小学教师招聘5088人公告

  

南宁市2020年公开考试招聘中小学教师简章

  为了及时补充中小学教师,根据事业单位公开招聘工作人员有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,2020年我市计划面向社会统一公开考试招聘一批中小学教师,现将有关事项公告如下:

  一、招聘的基本条件

  (一)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

  (二)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁(2002年6月15日以前出生)。

  (三)具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力。

  (四)适应岗位要求的身体条件。

  (五)取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。根据《人力资源社会保障部 教育部 司法部 农业农村部 文化和旅游部 国家卫生健康委 国家知识产权局 关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件要求,对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的2020届高校毕业生以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得教师资格。

  (六)以研究生学历报考的考生,对是否全日制教育形式不做限制;技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别按相当于大专、本科学历报考。

  (七)具备具体招聘岗位要求的其他资格条件。

  招聘岗位有年龄、工作经历以及相关资格要求等时间的计算,均截止至2020年6月15日(如18-35周岁,为1984年6月16日至2002年6月15日出生)。2020年普通高校毕业生必须在2020年7月31日以前取得学历、学位证书;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生必须在2020年6月15日以前取得相应的学历、学位证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为有相关工作经历。

  专业目录参照广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2019年版)或教育部门的专业目录。

  结合南宁市近年来中小学教师招聘工作实际,本次招聘中相应学科教师岗位除了岗位计划表规定的专业可以报考,该学科对应的教育学类专业也可报考。例如物理教师岗位,学科教学(物理)专业或物理教育专业且符合岗位要求的其他条件的人员,可以报考。

  招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题,由招聘单位负责解释。

  (八)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.现役军人;

  2.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);

2020年广西南宁市中小学教师招聘5088人公告

  3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

  4.曾在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

  5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  6.报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

  7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  二、招聘对象

  具有国家承认的学历,符合岗位所需条件人员。

  三、报名和资格审查

  考试报名实行网上报名、网上资格审查、网上查询、网上缴费、网上打印报名登记表和准考证。

  (一)报名方式及时间

  凡符合本简章报考条件要求的报考者,登录南宁市教育局门户网站(http://jy.nanning.gov.cn/)“南宁市2020年公开考试招聘中小学教师专题”进行网上报名,并按要求的规格上传当年1寸正面免冠彩色证件照片。

  报考者须使用有效居民身份证报名且只能报考一个岗位。

  报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠,机关、事业单位在职在编人员应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误,造成网上资格审查及后续资格审查不通过等后果的,由报考者自行承担责任。报考者填写虚假信息资料的,一经查实,立即取消报考资格或考试成绩。

  网上报名时间:2020年6月15日8:30时至6月21日17:00时。

  (二)资格审查方式及时间

  各招聘单位(主管部门)依据本简章规定的岗位招聘条件在网上对报考者进行资格审查,并在2个自然日内提出审查意见。报考者可上网查询资格审查结果,通过资格审查的,不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的,在报名时限内,可改报符合条件的其他岗位。网上审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,资格审查贯穿招聘工作全过程。凡在招聘工作各个环节中发现报考者不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

  网上资格审查时间:2020年6月15日8:30 时至6月22日17:00时。

  (三)缴纳报名考试费及时间

  通过资格审查的报考者,应按规定缴纳公共科目考试费。考试费每人每科50元,合计100元,通过资格审查的报考者须在规定时间内在网上报名系统缴费。未在规定时间内缴费的,视为放弃报考。

  缴纳报名考试费时间:2020年6月15日8:30时至6月23日17:00时。

  (四)开考比例

  招考岗位计划招聘人数与符合报考条件且已缴费的人数原则上要达到1:3比例方可开考。达不到开考比例的,应核减招聘人数或取消招聘岗位。

  市教育局直属学校、市区学校、县级人民政府驻地的中小学教师岗位达不到1:3开考比例的,一律核减招聘人数至符合开考比例或取消招聘计划。

  县级人民政府驻地以外的乡镇、村中小学或幼儿园的教师岗位经核准后可将开考比例定为1:2,不达此比例的一律核减招聘人数或取消招聘计划。

  (五)改报岗位及资格审查

  报考者如遇已通过资格审查且缴费成功,但所报岗位因达不到开考比例而被取消的,可以进行网上改报岗位。网上改报岗位与资格审查同日进行。改报岗位审核通过的报考者需要二次缴费,待报名环节结束后,对未按时改报其他岗位的前述报考者和二次缴费的改报岗位报考者,通过原缴费账户统一退费。

  改报岗位时间:2020年6月28日8:30时至17:00时。

  改报岗位资格审查时间:2020年6月28日8:30时至18:00时。

  改报岗位缴费时间:2020年6月28日8:30时至19:00时。

  (六)准考证和报名登记表打印方法及时间

  已成功缴纳报名考试费的报考者,自行登录南宁市教育局网站进入“南宁市2020年公开考试招聘中小学教师专题”,打印准考证、报名登记表。报考者按照准考证上指定的时间、地点,携带本人有效身份证原件(或考场辖区派出所出具的有效临时身份证明)和准考证参加考试(两证缺一不可)。

  准考证、报名登记表打印时间:2020年7月20日8:30时至7月25日10:00时。

  准考证、报名登记表是参加笔试、面试等环节的重要凭证,请报考者务必自行妥善保管。

  四、考试

  (一)笔试

  笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,分值满分均为150分。

  1.笔试时间:2020年7月25日

  上午8:30—10:00 职业能力倾向测验

  10:00—12:00 综合应用能力

  2.考试类别:本次招聘考试类别为中小学教师类(D类)。

  3.考试方式:笔试两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,题本考试开始前发放,各科答题卡分别发放,具体流程详见《准考证》。

  4.考试地点:详见《准考证》。

  5.笔试成绩查询:2020年8月底,报考者可登陆报名系统或向招聘单位查询本人笔试成绩。

  6.照顾加分:对少数民族报考者采取照顾加分政策,分值为3分。照顾加分计入笔试总成绩。

  (二)面试

  1.确定面试人员名单。根据招聘岗位计划招聘的人数,按笔试总成绩从高分到低分以1:3的比例确定面试资格复审人选,并由报考者提供相关证件证书原件,在面试前规定时间内完成资格复审。若有资格复审不合格或本人自愿放弃参加面试的,则应按照笔试总成绩从高分到低分依次进行人员递补。递补时间截止至面试开始前5个工作日。比例内末位出现笔试总成绩并列时,并列报考者同时确定为面试资格复审人选;不足1:3的按实际人数确定面试资格复审人选;笔试有任何一科成绩为0分或存在缺考、违纪情况的报考者均不能入围面试资格复审人选。面试资格复审完成后,招聘单位(主管部门)按管理权限对面试人员名单进行备案。已确定的面试人员名单须在招聘单位(主管部门)网站、招聘单位工作区域内公布。面试人员名单一经公布不得递补。

  面试实行严格验证制度。凡进入面试的人员须携带下载打印的《报名登记表》及有关证件证书原件,经招聘单位验证无误后方能面试。验证时,招聘单位要认真核对报考者在《报名登记表》上提供的各项信息与证件证书材料原件是否一致,对符合照顾加分条件的要认真核验其身份证以及相关证明材料的原件。

  2.面试时间地点及成绩公布。面试时间、地点及相关事宜由招聘单位以书面形式通知参加面试人员。面试分值满分为100分,面试成绩由各县区、开发区教育局,市教育局直属学校自行公布。

  (三)招聘总成绩

  本次招聘总成绩计算方式为:

  笔试总成绩不计入招聘总成绩,面试成绩为招聘总成绩。

  笔试成绩、面试成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

  五、考察

  (一)确定考察人选。面试结束后,根据报考者的招聘总成绩,按照招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定考察人选。面试成绩未达到60分者,不得确定为考察人选。

  总成绩并列的,采取加试方式并以加试成绩高的确定为考察人选,加试应在面试工作完成后一周内完成。

  (二)招聘单位负责考察人选的考察工作。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法、业务能力、岗位匹配度等情况,同时对其资格条件及相关情况进行复查,经考察不合格的,不予聘用。

  考察中出现不合格者或是报考者自愿放弃的,可由招聘单位提出申请,报主管部门同意,从面试合格人选中按招聘总成绩由高分至低分依次递补进行考察。

  六、体检

  各招聘单位(主管部门)考察工作结束后,经招聘单位(主管部门)领导班子集体研究,根据考试、考察结果择优按招聘岗位数1:1确定体检人选。

  体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。市属及城区、开发区所属学校的体检人员,由招聘单位(主管部门)组织到指定医院进行体检。各县所属学校的体检人员由各县教育局组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。

  体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检经费由考生本人自行负担。

  按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目,复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

  体检不合格的不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是报考者自愿放弃的,可从面试合格人选中按总成绩由高分至低分依次递补进行考察、体检。

  七、公示和聘用

  招聘单位(主管部门)领导班子集体研究,从考试成绩、考察、体检结果都合格的人员中择优确定拟聘人员,分别在招聘单位主管部门网站和招聘单位工作区域内公示,公示时间为5个工作日。公示期内对拟聘人员有异议的,招聘单位应及时进行复查。

  公示期满,对无异议或者有异议经核实不影响聘用的,经招聘单位领导集体研究同意后报送聘用材料办理聘用手续。使用事业编制招聘的,由市教育局、市人社局按程序办理聘用相关手续。使用聘用教师控制数招聘的,其聘用手续由各级教育行政部门按照程序办理,按学校单列下发聘用通知。同时,将聘用通知报同级机构编制、财政、人社部门备案。

  使用中小学聘用教师控制数的人员,不办理入编手续,在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面按照《关于统一城乡中小学教职工编制标准有关工作的通知》(桂编办发〔2015〕85号)《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅等4部门关于事业单位有关人员参加机关事业单位养老保险问题的通知》(桂人社发〔2020〕9号)文执行。

  对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,应暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员名单公示后不再递补。

  对进入面试而未被聘用的应聘人员,按照岗位和考试成绩排序候聘,自成绩公布之日起一年内,若有招聘单位因工作需要招聘,经市人力资源和社会保障部门核准后,可免笔试,直接由招聘单位按规定程序进行面试、考核、体检、公示,合格者可办理聘用及相关手续。

  根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)先上岗的高校毕业生,在签订聘用合同时,应当按规定约定1年试用期。在试用期内未取得相应职业资格的,应当依法解除聘用合同。

  八、加强领导,严肃纪律

  (一)各招聘单位(主管部门)要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实加强对招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。

  (二)严肃公开招聘纪律。资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。报考者所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。工作人员要认真履行职责,按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规﹝2019﹞1号)执行回避制度。报考者、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  九、其他

  (一)本简章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本级基数。

  (二)报考者在报考期间,应及时从南宁市教育局门户网站了解最新情况,并保持通讯工具畅通,因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  (三)特别提醒:本次考试范围可参考《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2020年版)》。南宁市公开考试招聘中小学教师不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以南宁市公开考试招聘中小学教师命题组、专门培训机构等名义举办或授权举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试招聘无关。

  (四)联系方式:

  招聘单位:详见岗位计划表;

  南宁市教育局:0771-2810561、0771-2809709;

  南宁市教育局监督电话:0771-2809068;

  网上报名系统操作咨询电话:0771-5666248。

  附件:

  1.南宁市2020年公开考试招聘中小学教师岗位计划表(提取码:fvuv)

  2.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2020年版).pdf

  3.事业单位人事管理回避规定(人社部规﹝2019﹞1号)

  4.事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定(人社部令第35号)(提取码:0l47)

  

南宁市教育局

  

2020年6月12日

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