公务员辞职后几年还可以再考
1、公务员辞职5年内不能考。法律规定公务员和参照公务员法管理的机关或者单位工作人员，被辞退未满5年的，不得再考公务员。如果顺利的主动辞职，也就是单位尊重个人意愿，同意了提交的辞职申请，这种情况是可以参加国考的。
2、五年后。按招考公告的规定，服务的年限不满2年(含试用期)的公务员与参照公务员法管理机关的工作人员，被辞退未满5年的公务员与参照公务员法管理机关工作人员不得报考。
3、公务员辞职后还能再考，但是不管是主动辞职还是辞退，未满五年无法再考公务员。一般只要是证实录取，不论是否到岗都算作是公务员，那么五年内不得报考。
4、法律主观：公务员辞职后是否还能再考 试用期辞职 基本无限制。正式期辞职规定参考公务员法。一般没有问题。 只要证实是录取公示录取，不论是否辞职，原则上5年内不得参加公务员考试。政审直接卡擦。
事业单位在编人员辞职后可以考事业单位吗
可以。事业单位辞职后可以再考。事业单位辞职后还可以报考事业单位，但需要在最低服务年限已满的情况下。原定的服务期未满，即使已经解除了劳动合同，或者开除、辞退、本人辞职等情形下，也不允许参加其他机关事业岗位的招考。
总之，事业单位辞职后仍然有可能再次考取相应的事业单位，但需要注意和遵守招聘公告中规定的各种细节。
看情况。有下列情形之一的人员不得报考入编。曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员；现役军人；报考聘用后即构成回避关系的人员；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
事业编主动辞职后还能再考吗
被辞退没有满五年的公务员和参照公务员法管理机关工作人员不得报考，若是单位是同意辞职的，就能报考，若是单位并不同意辞职，自动离职就会按照《公务员法》规定按照单位辞退进行处理。
事业单位辞职后是可以再报考的，但需要注意以下事项。一，事业单位在职人员可以报考其他事业单位，但是这个需要现在在职的单位同意后才可以，需要有单位同意证明。
总之，事业单位辞职后仍然有可能再次考取相应的事业单位，但需要注意和遵守招聘公告中规定的各种细节。
事业单位辞职后还可以报考事业单位，但需要在最低服务年限已满的情况下。原定的服务期未满，即使已经解除了劳动合同，或者开除、辞退、本人辞职等情形下，也不允许参加其他机关事业岗位的招考。
事业单位辞职人员能不能继续报考事业单位，或者报考公务员岗位，主要取决于辞职的时候，原来的服务期是否已满。如果是为了规避服务期内不能报考其他事业岗位，或者公务员考试，而采取的辞职，这种方式肯定是行不通的。
可以。事业单位辞职后还可以报考事业单位，但需要在最低服务年限已满的情况下。原定的服务期未满，即使已经解除了劳动合同，或者开除、辞退、本人辞职等情形下，也不允许参加其他机关事业岗位的招考。
事业单位辞职几年内不能再考
事业单位辞职5年内不允许参加同类招考。事业单位人员职5年内也不允许参加同类招考。
个别单位会追究期责任，可能会支付赔偿金，或者在之后规定的两至三年内不能再考，具体的规定还需要根据报考单位的规定为准，事业单位的在编人员也可以按照法律规定的程序离职。
事业编内辞职，5年内不允许参加同类招考。事业单位带编制人员的人事档案一般在当地人社局，事业单位的辞职需要层层审批的，而且解除劳动关系的审批表和函件会归档入你的人事档案。服务期未满辞职，档案里面的材料记录得很清楚。
广西事业单位d类考什么
事业编d类考试有行政职业能力测试、专业知识测试、综合面试。
事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力（D类）》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。
事业单位D类一般是指全国事业单位联考中的教育岗。每个类别的考试内容都有区别，具体可以查看事业单位考试ABCDE类考试大纲。
广西事业单位考试笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。具体内容广西事业单位考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)。
事业单位d类的考试内容如下：常识判断：主要考查考生在教育方面的基础知识和应用知识的分析和判断，包括教育、文化、历史、政治、经济、法律等方面的知识。
事业单位教师岗即D类，属于事业编制，享受事业单位工作待遇，考试内容一般为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》；普通的教师招聘一般都是招聘学科教学教师，需求考察学科知识，包括教育学、心理学、教育法规等。
事业单位d类面试考什么
事业单位D类考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容。事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题。
该省事业单位联考d类面试主要考查综合分析能力、职业认知能力、教育教学实践能力、应急应变能力和人际关系处理能力等。
d类事业单位考试内容及题型如下：内容是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。题型为常识判断，语言表达与理解，判断推理，数量分析，策略选择。
考试内容如下：事业单位D类考试内容比较统一，笔试考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，《职业能力倾向测验》考试时长为90分钟，满分为150分/100分；共100道单选题。
事业单位联考D类教师即参加事业单位统一招聘的教师岗位。考试内容比较统一，笔试考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，面试各地考试形式不同，会考察到教学专业技能（结构化面试、试讲、答辩等等）。
事业单位d类的考试内容如下：常识判断：主要考查考生在教育方面的基础知识和应用知识的分析和判断，包括教育、文化、历史、政治、经济、法律等方面的知识。
事业单位面试问题大全及答案
1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。 最好不要说自己没有业余爱好。 不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
2、问题1：如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？面试技巧A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地B.一份工作至少要做3年、5年，才能学习到精华的部分。
3、事业单位面试常见问题你的自我介绍，包括这岗位上的竞争优势、个人的长处、短处、自己对自己的定位等等。人际关系题目，如同事之间摩擦或是作为新人如何尽快适应岗位等，还有领导对你误解等等。
4、事业单位面试题目及参考答案 (一)你的同事在你身后总是说你的坏话，你是宽容还是仇恨，请谈谈你的看法。
5、事业单位面试常见问题及回答技巧有：提前几分钟到达面试现场，整理好自己思绪情绪，放松精神，。入场时，注意应该先敲门，然后进去，在轻轻地把门关上。进去后主动给面试官问好、鞠躬。
6、事业单位结构化面试题目及答案(一) 有些领导就像“武大郎开饭馆”一样，不满意比他强的下属，如果你遇到这样的事情，你将如何去处理？ 答案 我相信在我所报考的单位不会出现这样的现象。
事业单位d职测考什么
1、事业编d类考试有行政职业能力测试、专业知识测试、综合面试。
2、事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验(D类)》和《综合应用能力(D类)》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。
3、事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题，考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容。
4、事业单位D类考试科目有《幼儿教育综合知识》、《中小学教育综合知识》以及各科专业知识。事业单位D类一般是指全国事业单位联考中的教育岗。每个类别的考试内容都有区别，具体可以查看事业单位考试ABCDE类考试大纲。
d类事业单位考试内容及题型
d类题型：职测包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分，共100个单项选择题，题量大、时间紧张，每部分题目所占总分比例不同。
考试内容如下：事业单位D类考试内容比较统一，笔试考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，《职业能力倾向测验》考试时长为90分钟，满分为150分/100分；共100道单选题。
事业单位D类一般是指全国事业单位联考中的教育岗。每个类别的考试内容都有区别，具体可以查看事业单位考试ABCDE类考试大纲。主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。
考试内容主要考两个科目，分别为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，考试题型为客观题与主观题。
事业编d类考试都考什么
1、事业编d类考试有行政职业能力测试、专业知识测试、综合面试。
2、事业单位D类考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容。事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科，事业单位D类中《职业能力倾向测验》为客观题，而《综合应用能力》为主观题。
3、事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验(D类)》和《综合应用能力(D类)》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。
4、事业单位D类考试科目有《幼儿教育综合知识》、《中小学教育综合知识》以及各科专业知识。事业单位D类一般是指全国事业单位联考中的教育岗。每个类别的考试内容都有区别，具体可以查看事业单位考试ABCDE类考试大纲。
5、事业单位d类考什么科目如下：事业单位D类考试科目有《幼儿教育综合知识》、《中小学教育综合知识》以及各科专业知识。事业单位D类一般是指全国事业单位联考中的教育岗。
