复旦自考本科人力资源管理科目有哪些?忘记自考登录密码怎么办?_百度...
登陆”广东省通过自学考试管理系统“，点击登陆页面里的”密码忘了“开展找回密码申请办理。在弹出的找回密码网页页面恰当填好你准考证号包括你报名的时候填报的身份证号，随后点击”找回密码“。
加考科目。劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业，其他专业专科（或以上）毕业生报考本专业须加考课程。
自考有分专科层次和本科层次，不同学历层次，考试科目是不一样的。
还有一-些学习规定的其他课程，比如计算机方面的。而专科和本科有哪些课程，也是有所不同的。
加考：劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业，其他专业专科（或以上）毕业生报考本专业须加考课程。
南京大学自考本科人力资源管理课程有哪些?广西自考学位证申请条件有哪...
自考南京大学的人力资源管理本科，一共须考13或15门课程和毕业论文，不少于73学分。
参加高等教育自学考试且如下五门学位要求课程考试总成绩达到350分以上（含350分）。人力资源管理专业：工作分析；招聘管理；绩效管理；职业生涯规划与管理；人力资源开发与管理。
力资源管理学位课程有：工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理。总分至少达到350分，即平均70分才符合条件。《英语2》70分（含70分）以上。论文良好（含良好）以上。
自考学位证申请条件 申请学士学位证书必须先有本科毕业证，也就是自考毕业才能申请学位考试。自考学位证申请要求：自考专业考试主干科目平均成绩需70分以上（注：根据主考院校的规定通知为准）。
自考本科学位证申请条件 拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，身体健康，学习成绩优良。自考本科专业下的课程有一定分数限制，毕业论文需多少分以上。
自考申请学士学位的条件有：①拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，身体健康，学习成绩优良。②必须先拿到自考本科毕业证书才能申请学士学位证书。
中南财经政法大学专升本有哪些专业?
1、中南财经政法大学成人自考专升本的专业有：会计，法学，工商管理，投资学，金融学，目前这些专业是报考的最多，最好考的专业。
2、中南财大自考专升本有哪些专业呢？中南财经政法大学自考主打的专业有会计，工商管理，法学，金融学，投资学。
3、非全日制专升本 中南财经政法大学 税收学 本科 211 非全日制专升本 中南财经政法大学 财大是以经济学，法学，管理学为强项的学科。优势专业有国家级重点学科，会计学、财政学、民商法学等。
4、中南财经政法大学自考专科专业有：会计、工商企业古管理 中南财经政法大学自考本科（专升本）文凭是国家承认的学历。毕业证书可在中国高等教育学生信息网（简称“学信网”，网址：）上查询，学历得到世界多个国家认可。
请问自考人力资源管理本科,重庆哪所学校最好?
1、重庆自考人力资源本科哪个学校好 想要参加重庆自考人力资源本科可以选择重庆西南大学，重庆理工大学，并且还可以选择院校的助学自考，通过率更高。
2、开展助学自考院校：西南大学、重庆工商大学、重庆交通大学、重庆文理学院、重庆理工大学。
3、重庆自考本科学校有西南大学、重庆理工大学、西南政法大学、重庆大学、重庆医科大学等。
4、下面小编将为你解具体如下：重庆成人高考哪个大学好？重庆成考学校较多，本科院校比如有西南政法大学、重庆三峡学院，武汉科技大学，重庆科技学院、重庆邮电大学、重庆第二师范学院、重庆医科大学等等。
南大人力资源自考难吗?
1、人力资源自考本科不难。人力资源管理自考本科不用考数学，英语二也可以申请免考，所以在考试难度上没有理工类那么难，该专业主要是背诵记忆，所以考试难度不大。
2、相对来说不难，自考人力资源管理专业的课程考试多数都属于基础性知识内容，是按照自考大纲和教材出题的，只要多加复习，通过率还是很高的。如果担心自己考不过，可以报考专业的自考助学班，能提升自考的通过率。
3、自考本科人力资源难度算较小。没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的。
4、自考本科人力资源管理难度算较小，没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的。
5、人力资源管理自考专科科目不难，考生只要能够自觉对教材内容进行学习，复习的时候刷一刷真题，一般都能考过。人力资源管理专科自考有用吗？有用。
深圳自考大专哪些学校?
1、bdlk 】深圳自考大专有有暨南大学、深圳大学、华南师范大学、华南理工大学、广东工业大学、华南农业大学、南方医科大学、广东外语外贸大学、广东财经大学、惠州学院、广东技术师范大学等。
2、暨南大学 会计、商务管理、市场营销、视觉传播设计与制作、法律事务、汉语言文学、金融管理、食品营养与卫生、商务英语、会展策划与管理。
3、是可以当老师的，但是在学了这个专业之后，还是需要考一个教师资格证。有深圳大学，华南理工大学，广东外语外贸大学，华南师范大学，南方医科大学。专业有会计学，行政管理，金融管理，汉语言文学，物业管理，商务管理。
4、深圳自考院校 深圳自考可以选择的院校有华南师范大学、深圳大学、暨南大学、华南理工大学、广东外语外贸大学、华南农业大学、广东财经大学、南方医科大学、广东工业大学、广东技术师范大学等。
5、自考大专学校：暨南大学、深圳大学、华南师范大学、华南理工大学、南方医科大学、广东工业大学、华南农业大学、广东财经大学、广东技术师范大学、广东外语外贸大学等等。
6、深圳自考高校 华南师大、暨南大学、高校、广东外语外贸大学、广东财经大学、南方医科大学、华南理工大学、华南农业大学、广东工业大学、广东技术师范大学。
人力资源有哪些证书可以考
人力资源要考什么证人力资源需要考的有人力资源管理师证、经济师、薪酬管理师。人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
人力资源需要考的证书如下：人力资源管理师、经济师人力资源方向、大学生英语四六级证书、心理学证书等。
人力资源管理证：该证书主要考人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等。属于hr常考的证书之一。不过，正是因为报考人数比较多，所以它的市场缺口正在逐年减小。
员工盘点师（CEC）：员工盘点师证书是由中国人力资源管理协会颁发的，主要涵盖了员工流失分析、员工绩效评估和薪酬福利管理等方面的知识和技能。
人力资源职业资格证书有如下：人力资源管理师证书是人力资源职业资格证书。
人力资源管理可以考什么证
1、人力资源管理全国专业技术资格证书一一由人事部考试中心负责实施，属于全国经济师考试范畴人力资源专业方向，人事部经济专业技术资格考试一直是管理很严格的考试，参加考试并成绩合格者，由人事部统一发放相应级别的资格证书。
2、干人力资源需要考人力资源管理师、经济师证书（人力资源方向），这两个证书的含金量都是很高的，拿到证书之后就可以从事人力资源方面的工作，并且有证人员工资会更高。
3、人力资源管理证：该证书主要考人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等。属于hr常考的证书之一。不过，正是因为报考人数比较多，所以它的市场缺口正在逐年减小。
4、人力资源专业的证书分为多种类型，以下是一些比较常见的证书推荐：人力资源管理师（国家职业资格二级）：这是中国官方认可的人力资源管理领域的专业资格证书，是评价人力资源从业者能力水平的重要标准之一。
5、HR必考证书合集 人力资源管理证 人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。属于hr常考的证书之一。
hr需要考哪些证书
人力资源管理全国专业技术资格证书一一由人事部考试中心负责实施，属于全国经济师考试范畴人力资源专业方向，人事部经济专业技术资格考试一直是管理很严格的考试，参加考试并成绩合格者，由人事部统一发放相应级别的资格证书。
人力资源管理证 人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。属于hr常考的证书之一。
人力资源需要考人力资源从业资格证书，考人力资源从业资格证书需要参加企业人力资源管理师资格考试。
注册人力资源管理师 中国注册人力资源管理师职业资格认证，是由中国注册人力资源管理师资格信息中心依据中国人力资源管理者职业水平标准推出的人力资源专业资格证书，也是国内较早由专业的权威机构推出的资格认证项目之一。
人力资源管理证：该证书主要考人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等。属于hr常考的证书之一。
做人力资源需要什么证书 人力资源管理证 人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。属于hr常考的证书之一。
