2020年广西二轻高级技工学校招聘公告

  南宁人事考试网2020年07月03日讯:根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合本单位实际工作需要,现本单位2020年度公开招聘有关事项公告如下:

  一、单位简介

  广西二轻高级技工学校位于南宁市青秀区下洲路5号,是具有独立法人资格的全额拨款事业单位,是自治区重点技工学校、自治区示范性中等职业学校、自治区四星级中等职业学校。目前学校开设有汽车维修、制冷设备运用与维修、工业机器人应用与维护、数控加工、电气自动化设备安装与维修、幼儿教育、烹饪(中西式面点)、烹饪(中式烹调)、计算机应用与维修、工艺美术、饭店(酒店)服务、楼宇自动控制设备安装与维护等12个专业。

  二、招聘岗位

  本次公开招聘实名编制工作人员13名,具体岗位要求附后。

  三、报名基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需要的其他资格条件;

  (七)热爱教育事业,具有良好的职业道德,符合教师岗位上岗要求;

  (八)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

  2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的;

  3.现役军人;

  4.在读的普通高校非2020年应届毕业生(其中,在读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考)。

  四、信息发布地址

  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示:广西人才网(www.gxrc.com)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)、广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社门户网站(http://eqls.gxzf.gov.cn/)、广西二轻高级技工学校门户网站(www.gxeqjx.com)发布。

  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜,在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社门户网站(http://eqls.gxzf.gov.cn/)、广西二轻高级技工学校门户网站(www.gxeqjx.com)发布。

  五、招聘流程

  (一)考生报名及缴费

  1.网上报名

  本次报名采取网上报名+现场资格审查。报考人员登录广西二轻高级技工学校网站(www.gxeqjx.com),通过广西二轻高级技工学校公开招聘网上报名系统报名。

  (1)提交报考申请。报考人员可在2020年7月1日8:30分至7月23日17:30分期间登录网上报名系统,填写个人相关信息资料,提交报考申请。报名时,报考人员应仔细阅读并理解职位资格条件,认真填写,并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式),每人限报一个岗位。在网上所提交的报名申请材料必须真实、准确,因网上报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果,由报考人员自行承担责任。

  (2)报名资格审查。报考人员可在2020年7月1日8:30分至7月24日17:30分期间登录网上报名系统查询资格审查结果。已通过资格审查的,于2020年7月30日8:30-17:30分持报名材料原件及复印件到广西二轻高级技工学校办公室进行现场资格审验(除相关证书原件现场查验退回外,其它应聘材料恕不退还),不符合应聘资格条件或弄虚作假者取消考试资格。

  报考人员提交的报名材料(使用A4纸打印,一式一份,按以下顺序装订):

  ①《公开招聘考试报名表》(网上下载);

  ②近期免冠1寸正照3张;

  ③学历学位证复印件(尚未取得学历、学位证的应届毕业生需提供学历学位正在办理中的学校证明);

  ④本人身份证复印件;

  ⑤户口本(户籍证明)复印件;

  ⑥职称资格证书、职业资格证书复印件;

  ⑦荣誉证书或相关证明复印件;

  ⑧任职证明材料(含在校社团任职等);

  ⑨有工作经历者,需提供工作经历证明。(需提供聘用合同复印件或社会保险参保缴费证明,如均无上述证明材料,则视同无工作经历。)

  本次招考所涉及的年龄、工作年限、任职年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退、工作经历等有关资格条件的时间计算,均以公告发布之日为截止日期,年限按足年足月累计。

  资格审查工作贯穿整个招聘过程,一经发现有不符合应聘岗位资格条件或弄虚作假者随时取消其应聘资格。

  2.缴费

  按照《广西壮族自治区物价局财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)收取笔试费50元/人。通过网上资格审查的考生即可缴费,缴费方式:现场缴费、网银缴费或以银行转账方式缴费(通过网银或转账方式缴费的,请备注应聘者姓名及公开招聘报名费字样、电话号码等信息)。未在规定时间内缴费的,视为放弃报考。

  开户行:交通银行南宁分行东葛西支行

  单位名称:广西二轻高级技工学校

  账号:451060703018160003193

  缴费时间:2020年7月1日8:30分至7月30日21:00点前(网银或电汇形式缴费的,以缴费单据的时间为准)

  (二)打印准考证

  通过现场资格审查且缴费成功的考生,在网上报名系统自行打印准考证。

  准考证打印时间:2020年7月30—31日。

  笔试准考证是应聘人员参加考试的重要凭证,须妥善保管。

  (三)笔试

  1.开考比例

  拟聘岗位数与通过资格审查人数的比例不能少于1:3,达不到1:3开考比例的,须报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方能开考。

  2.笔试内容

  笔试为闭卷考试,针对招聘岗位的特点,主要测试应聘者的公共知识与岗位相适应的专业知识以及文字表达能力等。

  3.笔试时间地点

  笔试时间:2020年8月1日上午9:00-11:00。若遇有特殊情况考试时间有变动,将提前5个工作日通知考生本人。

  笔试地点以准考证为准。

  笔试考试须持本人身份证和准考证参加。

  4.成绩计算

  考试成绩的计算均采用百分制,各项成绩均按四舍五入法保留小数点后两位数。笔试成绩达到60分以上(含60分)的,方可获得面试资格;笔试成绩只作为考生获得面试资格的依据,不带入面试环节,最终以考生的面试成绩确定其是否进入考核。

  5.成绩查询

  笔试结束后5个工作日内提供考生个人查询笔试成绩和岗位排名,并在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻高级技工学校门户网站和校园内公布进入面试人员姓名、成绩和岗位排名。

  (四)面试(实际操作能力测试)

  1.开考比例

  笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分按拟聘用岗位人数1:3的比例确定面试人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,并列人员同时确定为面试人员。原则上严格按照每个岗位不少于1:3的开考比例执行,笔试合格人员未达到1:3开考比例,属学校紧缺专业需降低面试开考比例的,经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准后方可开考。

  2.面试内容

  面试将根据岗位特点采取实际操作能力测试、试讲或结构化面试等分科目方式进行。主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,包括基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

  (1)所有教师岗位均需进行试讲,并且工艺美术、机电、幼教、楼宇等专业教师、顶岗实习指导教师岗位还需进行结构化面试;烹饪工艺与营养、制冷设备维护与安装、汽车维修等专业教师岗位还需进行实际操作能力测试;

  (2)网络及程序管理员岗位进行结构化面试和实际操作能力测试;

  (3)校医岗位进行结构化面试。

  3.考官组成

  实际操作能力测试面试考官由3名考官组成;试讲和结构化面试考官由7名考官组成。

  4.考试时间

  面试考试须持本人身份证和准考证参加。面试前3天发布公告通知进入面试人员名单及面试时间、地点等相关注意事项。

  5.面试成绩查询和公布

  面试人员均参加两项测试(缺考其中任一项均视为面试缺考),两项成绩的平均值即为面试成绩。面试成绩满分100分,考生面试成绩需达60分方可进入下一程序。经广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社批准降低开考比例的或因考生缺考面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可进入下一程序;无考生面试成绩达到70分以上的,取消该岗位的招聘。

  面试成绩在面试结束后即时宣布,并于24小时内在广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社、广西二轻高级技工学校门户网站和校园内公布全部面试人员的姓名、面试成绩和岗位排名。

  (五)考核

  根据面试成绩从高分到低分,按招聘岗位人数1:1的比例确定考核对象(如有考核不合格的,则按面试成绩的岗位排名依次递补)。同一岗位招聘出现两人以上面试成绩并列时,试讲(或结构化面试)成绩高的为确定人选。考核由广西二轻高级技工学校具体实施。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)和《干部人事档案工作条例》《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)标准执行,按照新时期好干部标准,根据拟聘用职位的要求,采取多种形式,全面了解考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等。

  (六)体检

  考核合格后方可进入体检环节,按照招聘计划1:1比例确定体检人选。体检工作由广西二轻高级技工学校统一组织体检人员到指定的体检医疗机构进行体检,体检要求按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行。体检不合格的,按岗位面试成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。不按时参加体检者,视同放弃体检资格。

  (七)公示

  根据考试、考核、体检结果确定拟招聘人员,经学校领导班子集体研究后,报广西壮族自治区二轻城镇集体工业联合社审定,在发布招聘信息的网站上对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。

  (八)聘用

  公示期满无异议后,按规定办理相关手续,签订聘用合同,按有关规定实行试用期制度。

  六、纪律与监督

  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

  (二)本次招聘监督举报电话为:0771-5622772、5627492

  七、其他注意事项

  (一)考生应在考前14天申领广西健康码,并自我健康观察14天,每日进行健康申报,不前往国内疫情中、高风险地区,不出国(境),不参加聚集性活动。

  (二)持广西健康码非绿码的考生和来自国内疫情中、高风险地区的考生,须提供7日内新冠病毒核酸检测阴性证明。毒核酸检测阴性证明。

  招聘联系人及联系方式:罗老师0771-5629285

  报名地址:南宁市青秀区下洲路5号广西二轻高级技工学校

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  2020年度广西二轻高级技工学校公开招聘工作人员岗位信息表.xls

  广西二轻高级技工学校

  2020年7月1日

2020年广西南宁市兴宁区委宣传部招聘6人公告

  

南宁市兴宁区委宣传部公开招聘工作人员简章

  经兴宁区党委、政府同意,根据工作需要,南宁市兴宁区委宣传部现面向社会公开招聘编外聘用人员6名,现将有关事项公告如下:

  
一、聘用单位简介

兴宁区融媒体中心为南宁市兴宁区人民政府直属事业单位,归口区委宣传部管理,内设机构有综合部、总编室、新闻采编部。中心选址在兴宁区机关办公楼主楼25楼整层,建筑面积共551平方米。城区党委、政府高度重视,扎实推进融媒体中心建设工作,2019年,政府投入建设经费207万元,完成了场地装修、设备采购、系统安装、APP建设等工作,中心于12月30日挂牌运营,爱上兴宁APP上线试运行。

二、招聘对象及条件

(一)招聘岗位及数量

图视音频编辑岗1名、播音主持岗1名、新闻采编岗2名、平台运营维护岗1名、宣传部办公室文秘综合岗位1名。

(二)应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护《中华人民共和国宪法》,拥护中国党,遵守法律法规,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;

2.年龄在35周岁及以下(即1985年1月1日及以后出生);

3.身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责;

4.具备附件1《南宁市兴宁区委宣传部公开招聘计划表》中具体招聘岗位要求的资格和条件,报考人员本人有效毕业证所载学历和所获专业名称,应与报考岗位的学历和专业栏分别相符;

5.优先考虑具有相关岗位工作经历和相关职称的人员;

6.中员优先。

(三)具有下列情形之一的不得应聘

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.失信被执行人员;

6.其他不符合报名条件或违反规定不得聘用为编外聘用人员的。

三、报名及资格审查

(一)报名方式

1.报名时间:2020年2月15日至2020年2月28日止;

2.网上报名:材料发送至南宁市兴宁区委宣传部邮箱:xnqwxcb@163.com;

3.联系电话:0771-3290312;

4.报名时须提供的材料:

(1)附件2《南宁市兴宁区委宣传部公开招聘聘用人员报名登记表》1份;

(2)身份证、毕业证、复印件各1份;

(3)个人简历1份;

(4)附件3《应聘材料真实性承诺书》1份;

(5)有相关工作经验或学习经历或有作品的,需提供相关证明材料1份。

(二)资格审查

报名者通过资格审查后由招聘单位通过电话或者短信通知本人(未进入下一环节者恕不通知),笔试时间、地点另行通知。

四、考试及聘用流程

(一)笔试:由兴宁区委宣传部组织笔试

笔试内容:根据应聘岗位的设定,笔试内容各有侧重,主要考核岗位相关专业知识。

(二)面试:由兴宁区委宣传部组织面试

面试内容:根据岗位相关专业知识和考生个人的相关情况进行结构化面试;

对面试合格人员,招聘单位将根据笔试和面试综合成绩按要求上报审核后,确定进入体检人员名单。

(三)体检

根据招聘岗位1:1的比例确定体检人选,体检费用考生自理。如出现体检不合格者,按总成绩从高到低依次确定补检人员。

(四)聘用

根据笔试、面试、考核、体检结果择优拟定聘用人员名单,按规定程序审批后,在兴宁区政务信息网上公示,经公示无异议正式聘用。由用人单位与聘用人员签订《劳动合同》。试用1个月(试用期包括在合同期内),试用期内不符合要求的予以解聘。试用期满,并经考核合格后,合同一年一签,期满后按照城区批复再进行考核签订。

(五)福利待遇

被聘用人员工资待遇参照本城区同类聘用人员标准执行,购买五险一金。

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南宁市兴宁区委宣传部公开招聘计划表.xlsx

南宁市兴宁区委宣传部公开招聘聘用人员报名登记表.docx

南宁市兴宁区委宣传部公开招聘应聘材料真实性承诺书.doc

南宁市兴宁区委宣传部

2020年2月14日

  

  

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